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Deborah Pellegrina

unread,

Jul 27, 2011, 11:53:43 AM7/27/11

to vagas-de...@googlegroups.com

Mensagens neste resumo (25 Mensagens)

1.: Área de Segurança e Vigilância De: Fabiana Silva de Oliveira

2.: Anunciar vaga De: Fabiana Modolo

3.: O tempo !! De: Ricardo Tomaz

4.: Vaga: Assistente Administrativo de Vendas (M) De: taciagiaretta

5.1.: RECEPCIONISTA - SÃO PAULO De: Solucao cinco Promocoes e eventos
5.2.: Estágio em Guarulhos De: Rogério Abbud

6.: Currículo - Recursos Humanos/Depto Pessoal De: raquelamorim2011

7.1.: Preposto Trabalhista 2,3 e 4 de Agosto - DESCONTO PARA O GRUPO De: Academia Hesselbach

8.: OPORTUNIDADE - ANALISTA FINANCEIRO De: Daniela Xavier deOliveira

9.: Artigo: O que você tem feito em sua carreira para ser lembrado? De: Palestrante Sérgio David .

10.: Vaga Analista de Depto. Pessoal_Rhealize Empregos De: rhealizeempregos

11.: Auxiliar de relatórios De: Luana Karla

12.: Vaga urgente: Assistente de Faturamento De: Edilene Elias

13.: Curso de Legislação Previdenciaria ( Afastados) De: Selma de Paula Costa

14.: Auxiliar Comercial (Vila Prudente) Urgente!!! De: veveani

15.: TELEMARKETING ATIVO De: JoÃ£o HonÃ³rio

16.: Oportunidade de Consultor SAP PS (Indiquem) De: Bruna Vilella

17.: CV - Renata Gabriela Alves - Recursos Humanos. De: Renata Alves

18.: Vagas!!! De: Simone Vieira

19.: VAGAS - PARAUAPEBAS - VALE De: Nayara Vilar

20.1.: Vaga - Lavador de Carros- SP De: Qwrh Qwrh

21.: VAGA PARA BANCO SANTANDER De: Jaqueline Albert

22.: Ajuda formulário De: Gloria Rocha

23.1.: Vagas em aberto! De: Simone Vieira

24.: Urgente : Estágio (Contabilidade, Administração, Economia) De: elisabeth maria de souza lopes

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Mensagens

1.: Área de Segurança e Vigilância

Enviado por: "Fabiana Silva de Oliveira" faby.ps...@yahoo.com.br faby.psicologia

Qua, 27 de Jul de 2011 10:31 am

Olá a todos do Grupo, pessoal estou precisando de uma ajuda
Estou iniciando em uma empresa de Vigilantes e Segurança, pelo que a empresa me informou os candidatos aprovados pelo rh fazem exame psicológico junto com o exame médico em um clinica terceirizada e como serei a única psicóloga a atuar com recrutamento e seleção na empresa gostaria de saber que testes psicológico vocês acham que seja necessário para vigilantes e se há algum teste especifico para o segurança que portar arma de fogo, esta empresa é nova no mercado atualmente com 200 funcionários apenas e creio que esteja em crescimento porém precisando de conhecimentos pertinentes á área pois percebi que beneficios por exemplo é feito pelos donos da empresa tem uma pessoa em folha de pagamento, uma em beneficio, uma recepcionista e eu que irei ficar no recrutamento e seleção, toda a ajuda é bem vinda eu fazia vagas para controlador de acesso e geralmente a empresa em que estava tinha hábito de aplicar somente o AC para teste de
Personalidade pensei no IFP ou Quati o que vocês acham?Obrigada desde já pelo apoio.
Fabiana S. Oliveira
Psicóloga
CRP:06/103416Tel: 8145-0575
"Conheça todas as teorias, domine todas as técnicas, mas ao tocar uma alma humana, seja apenas outra alma humana". (Carl Jung)

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Mensagens neste tópico (1)

2.: Anunciar vaga

Enviado por: "Fabiana Modolo" fabian...@yahoo.com.br fabianamodolo

Qua, 27 de Jul de 2011 10:31 am

Bom dia!

João Honório.

Gostaria que pudesse divulgar está seguinte vaga.

Uma empresa no ramo Gráfico contrata.

* CARGO - Representante comercial - OFF SET

* IDADE - DE 20 À 35 ANOS

* SEXO - INDIFERENTE

* SALÁRIO - 2000,00 MAIS COMISSIONAMENTO

* HORÁRIO COMERCIAL- SEGUNDA A SEXTA-FEIRA DAS 08:30 AS 18:00HS
* VAGA - Autônomo pessoa Jurídica

* FORMAÇÃO - Técnica no senai em relacionada com a parte gráfica

* POSSUIR CONHECIMENTO EM VENDAS EXTERNAS NA ÁREA GRÁFICA

* POSSUIR VEICULO PRÓPRIO
Os interessados enviar currículo para Fabiana no e-mail fabiana.modolo@tillid.com.br

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3.: O tempo !!

Enviado por: "Ricardo Tomaz" r_t...@hotmail.com

Qua, 27 de Jul de 2011 10:31 am

Não tenha dúvida, o tempo é o recurso mais
perecível a sua disposição. Muitas vezes tratado sem a devida importância,
provavelmente por conta de sua aparente disponibilidade constante, oferece
desde que bem gerido, o “espaço
de manobra” necessário para que projetos, ideias e negócios
possam evoluir e atingir sua maioridade no prazo planejado.

Mas não se engane, todos os dias, ao longo da
história de cada um de nós, teremos que lidar com seus adversários. São
situações, contextos e pessoas, que continuamente, e na maioria das vezes sem
nenhum propósito, nos farão desperdiçar esse recurso tão raro, que se esgota a
cada novo dia, a cada ano que passa.

Mas dentre esses adversários (na categoria
pessoas), podemos citar aquele que mais impacto oferece para roubar as nossas
horas preciosas, a saber: nós mesmos.

É isso ai, conjugando descuido, a falsa sensação de
eternidade, e a dificuldade para filtrar e focar os assuntos realmente
relevantes e merecedores de nossa atenção, permitimos que o tempo se esgote, e
com ele um mundo de possibilidades perdidas.

O aprendizado para melhor geri-lo – olha só que paradoxo –
vem com o próprio
tempo, mas principalmente com a troca de experiências. Então…

Não perca o seu tempo com:

1- Preocupações excessivas com coisas que ainda não
aconteceram. No lugar disso, uma vez que já detectou a possível ameaça,
empregue as suas horas para minimizar seu impacto ou contornar a situação.

2- Situações que nitidamente, após todas as
tentativas, não apresentam possibilidade de solução. Neste caso, prepare-se
para as consequências e enfrente o que vier.

3- Colaboradores ou parceiros preguiçosos ou
incompetentes. Com eles, encerre o relacionamento e ponto final.

4- O estúpido consciente. Não se engane, você
jamais vai conseguir transformar a postura de alguém que age conscientemente
dessa forma. Essas pessoas simplesmente acreditam que isso traz resultados e
seu comportamento dificilmente será de forma diferente.

5- As últimas modas de gestão. Essas sempre são
anunciadas de forma a fazer você se sentir o ser mais desatualizado da face da
terra, mas raramente resistem a um bom teste de realidade. Você não precisa se
tornar um dinossauro corporativo, mas antes de embarcar nessas canoas – quase sempre furadas –
analise com uma boa dose de senso crítico.

6- Projetos ou negócios que após várias tentativas
e abordagens se provaram inviáveis.

7- Pessoas que afirmam categoricamente sobre a sua
incapacidade de fazer algo acontecer. Nestes casos, para não exagerar na
confiança, escute os avisos de alerta, filtre as informações, e em seguida siga
adiante.

Boa sorte.

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4.: Vaga: Assistente Administrativo de Vendas (M)

Enviado por: "taciagiaretta" taciag...@yahoo.com.br taciagiaretta

Qua, 27 de Jul de 2011 10:31 am

Empresa de Grande porte contrata:

Assistente Administrativo de Vendas (Masculino)
3 vagas efetivas para inicio imediato.

Atividades: dará suporte ao atendimento de vendas, atendimento aos clientes da empresa via sistema (chat e e-mail, reclamações, sugestões de usuários e cadastro em sistema, troca de ocorrências.
Local: Rodovia Anhanguera - KM18
Horário: Segunda a Sexta, das 08h00 as 17h00
Salário: R$ 1.145,00
Beneficios: Vale Transporte, Fretado (Osasco, Barra Funda e Jabaquara), Vale Refeição, Cesta Básica, Assistência Médica e Assistência Odontológica.

Interessados encaminhar curriculo para: tacia.giaretta@luandre.com.br
Os curriculos fora do perfil serão descartados.

Att

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5.1.: RECEPCIONISTA - SÃO PAULO

Enviado por: "Solucao cinco Promocoes e eventos" selecao....@yahoo.com.br selecao.solucao5

Qua, 27 de Jul de 2011 10:31 am

Bom dia.

Segue vaga para divulgação.

RECEPCIONISTA

Atuará em empresa localizada no Centro de São Paulo.

Fará atendimento telefônico, direcionamento de correspondências, recepção de visitantes e dará auxílio ao setor administrativo.

A empresa oferece salário de R$700, Vale Refeição, Vale Transporte, Assistência Médica e Odontológica, além de plano de carreira.

É necessário já ter atuado com atendimento ao cliente.

Interessados (as) devem enviar currículo para mirella.sena@solucao5.com.br com o assunto RECEPCIONISTA.

Grata,

Mirella Sena
Solução 5 Promoções e Eventos

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5.2.: Estágio em Guarulhos

Enviado por: "Rogério Abbud" rogeri...@uol.com.br espacopessoal

Qua, 27 de Jul de 2011 10:31 am

Bom Dia a todos, segue abaixo oportunidade para estágio na cidade de
Guarulhos, Bairro Paraventi, os interessados deverão enviar currículo para o
e-mail abaixo:

atendimento@incubaideias.com.br

Vaga de Estágio: MRZD Produções (Incuba Idéias)
Estagio em Administração, Marketing e/ou Comunicação

Sexo Feminino.
Cursando 3º ano de: Administração, Marketing ou Comunicação Social.

Exigências Mínimas:
Pacote Office avançado;
Boa relacionamento interpessoal;

Responsabilidades:
Rotinas de Escritório;
Prospecção e Atendimento de Clientes;
Auxilio geral nas atividades da empresa.

Período de 6hrs diárias; Segunda à Sexta
Horário das 13h às 19h

Benefícios:
Bolsa Salário: R$ 500,00 + VT + VR

At

Rogério Abbud

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6.: Currículo - Recursos Humanos/Depto Pessoal

Enviado por: "raquelamorim2011" raquelam...@yahoo.com.br raquelamorim2011

Qua, 27 de Jul de 2011 10:31 am

Bom dia João, solicito a divulgação do meu currículo, estou a procura de uma oportunidade na área de Rh ou Departamento Pessoal.

Obrigada

Abraços

Raquel Amorim

Brasileira, Solteira, 29 anos.
Rua São Tiago, Nº 132 Apto 12B
Guarulhos - SP – Cep: 07132-010
Tel: 2407-2746 (Res.) / 7686-4655 (Cel.)
e-mail: raquel-amr@hotmail.com

Objetivo: Recursos Humanos

Formação Acadêmica
 Superior Completo – Administração de Empresas – UNG

Perfil Profissional
 Ampla experiência em Recursos Humanos, Relações Trabalhistas, Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento, Administração de Pessoal, Administração de Benefícios, Cargos e Salários;
 Responsável pela administração da rotina de Departamento Pessoal, envolvendo: Elaboração de todo processo de Folha de Pagamento e Adiantamento de Salário, Admissão, Rescisão, Férias, 13º Salário, recolhimento de Tributos Legais relativos à Inss, FGTS, IRRF, acompanhamento e controle de processos trabalhistas, previdência privada, atendimento e orientação aos funcionários, elaboração de documentos necessários para os benefícios previdenciários: auxilio doença, acidente de trabalho aposentadoria, administração de estagiários e menores aprendizes, Administração de benefícios tais como: Plano de Assistência Médica, Seguro de Vida, Assistência Odontológica, Vale Refeição e Alimentação, Cesta Básica e Vale – Transporte;
 Responsável por elaborar e gerar RAIS e DIRF anualmente e pagamento de PIS/Empresa;
 Coordenação, elaboração e controle de Budget;
 Preposta junto ao DRT, Sindicatos e Audiências Trabalhistas;
 Desenvolvimento de Projetos e Programas de Clima Organizacional e Motivacionais como: PLR, Café com gerente, programa 5S, programa tive uma idéia, projeto de comunicação, programa de cargos e salários, pesquisa de clima organizacional, reuniões mensais, entre outros.
 Levantamento de Necessidade de Treinamentos, elaboração de matriz de capacitação individual e geral, acompanhamento de calendário anual e avaliação de eficácia do treinamento;

Cursos de Aperfeiçoamento
 Rotina e Desenvolvimento de Recursos Humanos e Departamento Pessoal
 Legislação Trabalhista e Previdenciária
 Preposição em Processos Trabalhistas
 Curso de CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes)
 ISO 9001/2000 – Sistema de Gestão da Qualidade
 Informática - Nível Intermediário
 Sefip

Histórico Profissional
Cpro Serviços de Apoio Administrativo Ltda
Cargo: Analista de Departamento Pessoal
Período: 01/2011 à Atual
Contrato Prazo Determinado

R&D Comércio e Importação Exportação de Materiais Elétricos Ltda
Cargo: Analista de Recursos Humanos
Período: 06/2010 à 01/2011

TW Espumas Ltda
Cargo: Supervisora de Recursos Humanos
Período: 10/2006 à 01/2010

Expresso Mirassol Ltda
Cargo: Assistente de Depto Pessoal
Período: 04/2004 à 10/2006

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Mensagens neste tópico (1)

7.1.: Preposto Trabalhista 2,3 e 4 de Agosto - DESCONTO PARA O GRUPO

Enviado por: "Academia Hesselbach" treinam...@yahoo.com.br treinamentoshb

Qua, 27 de Jul de 2011 10:31 am

A Academia HB está com inscrições abertas para o curso: Preposto Trabalhista e
está oferecendo 10% de desconto para participantes do grupo.

Data: 2,3 e 4 de Agosto - (Ter.Quar.Quin.)
Horário: 19:00 às 22:00
Carga horária: 08 hrs (Total)
Investimento: R$ 540,00 (R$ 486,00 - com desconto incluso.)
Interessados entrar em contato por telefone (11) 4301-9167ou por e-mail
contato@academiahb.com.br

Importância do curso

Despertar a consciência de que é melhor prevenir do que indenizar.

Objetivo

transmitir noções básicas da legislação processual trabalhista, instruir o
participante a prevenir o passivo trabalhista possibilitando redução e maior
sucesso nas reclamações trabalhistas, orientar o participante, bem como
prepará-lo para ser o representante da empresa perante a Justiça do Trabalho.
Público-alvo
Profissionais de recursos humanos relacionados à área de administração de
pessoal, contabilistas, chefes, assistentes, alunos do curso de direito e outros
profissionais que atuam como representante da empresa na Justiça do Trabalho.
Metodologia

O programa é constituído com base em referências conceituais e atividades
vivenciais que possibilitam a prática. Ao longo do curso os alunos serão
estimulados a participar através de exercícios, estudo de caso com síntese
realizada pelo instrutor.
Conteúdo Programático

* Prevenindo o passivo trabalhista de uma empresa:
- modalidades contratuais (escrito, verbal e tácito);
- cumprimento da legislação trabalhista:- marcação adequada do cartão de ponto e
suas implicações;
- pagamento correto de verbas decorrente do contrato de trabalho:
- técnicas de geração e arquivamento de documentos;
- inutilização de documentos antes do prazo prescricional
- riscos;
* Organização judiciária
- diferenças entre Justiça (Trabalhista/Cível/Federal) - estrutura da Justiça do
Trabalho (VT/TRT/TST/STF);
- hierarquia das leis: ;
* Reclamação trabalhista;
- distribuição da ação
- procedimentos sumário, sumaríssimo e ordinário
- audiência una, inicial, instrução e julgamento
- fases processuais
- petição inicial
- tentativa de conciliação
- contestação
- instrução processual
- depoimentos das partes
- provas documentais
- provas testemunhais
- provas periciais
- julgamento (sentença)
- recursos
- execução da sentença (liquidação da sentença)
* Funções de recursos humanos/preposto;
- análise do pedido, preparo do relatório e documentação pertinente
* Papel do preposto
Perfil Recomendado para um Preposto
Responsabilidades / Procedimentos / Posturas do Preposto
O Preposto e o Conhecimento dos Fatos
A elaboração de relatórios;
A participação nas audiências;
A apresentação pessoal e o relacionamento com o judiciário;
O falar a verdade;
A revelia e a confissão: súmula 122 do Colendo TST.
A importância da Prova Testemunhal
Coleta de provas: documentos, testemunhas e perícia;
O Preposto e o Pregão da Audiência
Cuidados do Preposto que ajudam a Empresa
Questão da Impontualidade e Ausências do Preposto em Audiências e suas
Conseqüências
O preparo para as audiências trabalhistas: simulação com os envolvidos;
O preposto desacompanhado do advogado;
A defesa oral e os argumentos competentes;
O adiamento da audiência e a intimação das testemunhas;
A alegação da prescrição quanto aos créditos trabalhistas.
Estudo de caso (atividade prática)
* Modelos:
- procuração
- carta de preposto
- inicial, contestação e sentença;

Instrutor: Sérgio Ricardo da Silva

Advogado Trabalhista graduado pela FMU - Faculdades Metropolitanas Unidas, Pós
Graduado em Direito Contratual pela EPD â€“ Escola Paulista de Direito.
Foi responsável pelo departamento de pessoal de empresa de grande porte com
atuação em todo o Brasil por mais de 15 anos. Profundo conhecimento na
Administração de Pessoal, em legislação Trabalhista e Previdenciária. Ministrou
diversos cursos para empresas de médio e grande porte na área de Departamento de
Pessoal, participou de diversas audiências trabalhistas em todo o país como
preposto e posteriormente como advogado. Docente em cursos técnicos voltado para
área trabalhista.

Atua como Professor de Legislação Trabalhista no Colégio Rocha Marmo (Grupo
Educacional Santa Rita)

Atenciosamente,
Academia Hesselbach

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Mensagens neste tópico (13)

8.: OPORTUNIDADE - ANALISTA FINANCEIRO

Enviado por: "Daniela Xavier deOliveira" dani_ol...@yahoo.com.br dani_oliveira87

Qua, 27 de Jul de 2011 10:31 am

Analista
Financeiro Pleno ou Sênior

Atividades:
- Emissão das faturas / boletos para todos os clientes
cotistas que consiste em dois tipos de cobrança, a taxa mensal (fixa) e a taxa
variável (horas voadas), antes de emitir é importante a conferência das mesmas,
pois existem diversas peculiaridades.

- Conferência no sistema da empresa se tudo o que foi gerado
(fatura/boleto) está lançado corretamente.

- Atendimento aos clientes quando os mesmos têm dúvidas
sobre as faturas.

- Atendimento aos clientes que solicitam mudanças na fatura
de última hora, logo, tem que ser flexível, mas com discernimento para saber se
pode ou não atender tal solicitação.

- Controle das contas a receber diariamente através de
planilhas Excel e mantendo a Diretoria sempre informada.

- Fazer a cobrança junto aos clientes.

- Emissão de notas eletrônicas (Prefeitura) e também emissão
de notas pelo sistema SEFAZ.

- Eventualmente faz fechamentos de câmbio junto aos Bancos
(seguros/importação de peças/treinamento)

- Controles financeiros diversos.

Requisitos

â€“ Superior completo

- Experiência na área financeira como um todo (contas a
pagar, contas a receber, fluxo de caixa, etc.), com profundidade no que se
refere a faturamento e processos de cobrança junto aos clientes

- Conhecimentos contábeis, saber os conceitos básicos de
contabilidade e como eles são aplicados no faturamento de uma empresa.

- Domínio em Excel, com conhecimentos em ProcV, Tabela
Dinâmica, Macro.

- Importante gostar de rotinas, ser organizado, raciocínio
lógico, agilidade, responsável, ter método de trabalho, saber se
expressar bem, de forma clara, objetiva e educada, pois irá falar com clientes
e com a Diretoria.

Local de Trabalho: Avenida
Paulista.

Salário: R$ 3.000,00

Benefícios: VT + VR + AM + SV

INTERESSADOS DEVEM ENCAMINHAR CURRÍCULO PARA: daniela@munhozfernandes.com.br

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9.: Artigo: O que você tem feito em sua carreira para ser lembrado?

Enviado por: "Palestrante Sérgio David ." sergio...@gmail.com

Qua, 27 de Jul de 2011 10:31 am

O que você tem feito em sua carreira para ser lembrado?

*Está pensando em mudar de emprego? Não está mais feliz com seu trabalho
atual? Deseja partir para uma outra oportunidade? Inovar, buscar crescimento
profissional ou novas oportunidades, é benéfico para a carreira e bem visto
pelo mercado. Por outro lado, no momento da decisão, vale se questionar: já
encerrei meu ciclo nesta empresa?*
*Isso, certamente, não é algo que se aprende na faculdade. Mas, quando se
pensa na construção de uma boa imagem no mercado, vale considerar um
componente importante...*

Leia o texto todo no blog www.canaldesenvolver.blogspot.com

No blog, proponho uma reflexão sobre os ciclos profissionais e o momento de
sair da empresa. Leia o texto e identifique se é hora de mudar de emprego.

Até a próxima!

Sérgio David
Palestrante e Consultor de RH
www.canaldesenvolver.com
canaldesenvolver.blogspot.com

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10.: Vaga Analista de Depto. Pessoal_Rhealize Empregos

Enviado por: "rhealizeempregos" rhealize...@yahoo.com.br rhealizeempregos

Qua, 27 de Jul de 2011 10:31 am

Bom dia, Pessoal.

Primeiramente agradeço a todos pela colaboração e por terem enviado seus currículos. Porém a vaga continua em aberto, então ainda contamos com a ajuda de vocês.

Segue abaixo, dados da vaga:

Analista de Depto. Pessoal
Salário R$ 1500,00 a R$ 2000,00 + benefícios.
Sólidos conhecimentos em rotinas do Depto Pessoal.
Conhecimentos em rotinas administrativas, compra de benefícios, compra de EPI's.
Residir na Zona leste.
Possuir CNH B.

Profissionais interessados, encaminhar o currículo para: rhealize@uol.com.br ou selecao.rhealize@gmail.com.

Podem também acompanhar vagas pelo nosso Twitter: @rhealizeemprego.

--------------------------------------------------------
A Rhealize é uma agência de empregos localizada na Zona Leste de São Paulo.

Atuamos nas áreas:
- Trabalho temporário/efetivo;
- Terceirização de mão-de-obra;
- Estagiários;
- Profissionais com deficiência;

Visitem nosso site: www.rhealizeempregos.com.br

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11.: Auxiliar de relatórios

Enviado por: "Luana Karla" luana...@newstyle.com.br

Qua, 27 de Jul de 2011 10:31 am

A Agência New Style oferece a seguinte vaga:

Auxiliar de Relatórios

Funções:

Atuar com análise de relatórios qualitativos e quantitativos das campanhas promocionais da agência.

Experiência / Qualificações:

Desejável experiência na área.
Pacote Office intermediário/avançado

Local de Trabalho:

(Cidade): Sao Paulo - SP
(Bairro): Campo Belo - Zona Sul

Sálario:

R$800,00 mais benefícios (AM, AO, VT, VR(R$16,00)

Horário:

De segunda a sexta das 9h00 às 18h48

Interessados encaminhar currículo para o seguinte e-mail com o assunto: Auxiliar de Relatórios
luana.karla@newstyle.com.br<mailto:luana.karla@newstyle.com.br>

[cid:image001.gif@01CBEF90.6DE367E0]

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12.: Vaga urgente: Assistente de Faturamento

Enviado por: "Edilene Elias" edilen...@yahoo.com edilene_elias

Qua, 27 de Jul de 2011 10:31 am

Bom dia!

João, tudo bem?

Por favor divulgar ao grupo!

Assistente de Faturamento
Trabalhar em empresa de grande porte no segmento de alimentos em Guarulhos
Experiência em notas fiscais
Salario inicial : R$ 1.600,00
Beneficios
Horario Comercial
Bons conhecimentos em Sistema integrado e excel.

Encaminhar CV para r...@spawer.com.br
ou selecao@spawer.com.br

Grata!
Edilene

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13.: Curso de Legislação Previdenciaria ( Afastados)

Enviado por: "Selma de Paula Costa" selma...@sas-seconci.org.br

Qua, 27 de Jul de 2011 10:31 am

Bom dia!

Alguém já fez o curso de legislação previdenciária, ou conhece algum que
possa me indicar.

Grata,

Selma

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14.: Auxiliar Comercial (Vila Prudente) Urgente!!!

Enviado por: "veveani" vev...@gmail.com veveani

Qua, 27 de Jul de 2011 10:31 am

João, boa tarde!

Segue vaga para divulgação;

Grupo Facility :

02 Vagas – URGENTE

Região Vila Prudente:

Auxiliar de Vendas (Vendedor Interno)– Feminino/Masculino
Horário – Segunda a Sexta – 07:30 as 17:18
Salário incial 1.000,00 + Comissão + bonificações + 60,00 CB + Convenio Medico + Convenio Farmácia

Interessados encaminhar Cv para viviane.santos@grupofacility.com.br

Muito obrigada!

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15.: TELEMARKETING ATIVO

Enviado por: "JoÃ£o HonÃ³rio" joaoho...@terra.com.br joaohonoriorh2004

Qua, 27 de Jul de 2011 10:53 am

VAGAS: TELEMARKETING ATIVO

Requisitos indispensáveis:
Maior de 18 anosCursando a partir do 1º ano do Ensino Médio ou Ensino Médio Completo.
Conhecimento básico em Informática.
Não é necessário ter experiência na função.
Salário e benefícios:R$550,00 + comissão sem limite Vale Transporte, Vale Refeição (R$ 4,70 por dia), Assistência Odontológica Vagas para: Alto do Ipiranga e República.
Residir: ABCD, Suzano, São Paulo

ENCAMINHAR CV PARA RH@QUALYLIFE.COME

COLOCAR NO ASSUNTO: TELEMARKETING ATIVO

Ariele MeucciSeleção de Pessoas

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16.: Oportunidade de Consultor SAP PS (Indiquem)

Enviado por: "Bruna Vilella" brunav...@yahoo.com brunavilella

Qua, 27 de Jul de 2011 12:41 pm

A CSC (www.csc.com) é líder global no fornecimento de soluções e serviços baseados em tecnologia através de três linhas de negócios principais. Essas linhas incluem Soluções e Serviços de Negócios(BSS), o Setor de Serviços Gerenciados (MSS) e o Setor Público da América do Norte (NPS). As capacidades avançadas da CSC incluem projeto e integração de sistemas, terceirização de tecnologia da informação e processos de negócios, desenvolvimento de software de aplicativos, hospedagem da Internet e aplicativos, suporte de missão e consultoria de gerenciamento empresarial. A empresa foi reconhecida como líder no setor, sendo inclusive indicada pela FORTUNE Magazine como uma das Empresas mais Admiradas do Mundo para Serviços de Tecnologia da Informação (2010). Com sede em Falls Church, VA, EUA, a CSC possui aproximadamente 95.000 funcionários. No Brasil, estamos presentes em São Paulo, Rio de Janeiro, Curitiba e Brasília. No momento
estamos recrutando em São Paulo:
Consultor SAP PS Sênior
Requisitos Obrigatórios:

â€¢ Preferência para candidatos com afinidade/experiência SAP no módulo de PS.
Â â€¢ Documentação de requisitos de negócio
â€¢ Execução de atividades de projeto de aplicativos (ex : escrever projetos funcionais)
â€¢ Assessoria na realização de análise de gap entre os requisitos do negócio e software
â€¢ Criação de requisitos funcionais como um insumo para projeto de aplicativos
â€¢ Assessoria para atividades de construção, teste e disseminação
â€¢ Realização de trabalho de testes
â€¢ Disponibilidade para viajar, quando necessário

Requisitos de Comportamentais

â€¢ Predisposição para contribuir num ambiente voltado para trabalho em equipe
â€¢ Habilidade para trabalhar criativamente e analiticamente num ambiente de solução de problemas
â€¢ Desejo de trabalhar num ambiente de sistemas de informação
â€¢ Boa comunicação (escrita e verbal) e aptidões inter-pessoais

Forma de contratação: CLT
Remuneração e Benefícios competitivos

Faça parte da nossa equipe ou indique um amigo!
Envie o currículo para bvieira3@csc.com informando pretensão salarial e disponibilidade.

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Mensagens neste tópico (1)

17.: CV - Renata Gabriela Alves - Recursos Humanos.

Enviado por: "Renata Alves" reg...@hotmail.com re_gabi2004

Qua, 27 de Jul de 2011 12:41 pm

Bom dia!

Joao venho por meio desta solicitar a divulgação do meu cv para estagio na area de RH.

Desde já agradeço

Renata Gabriela Alves

Rua Dr. Nicolau de Sousa Queiroz, 735 apto. 82 Brasileira
04105-002 - Vila Mariana – São Paulo – SP Solteira
Tel. : (11) 5579-0945 30 anos
Cel.: (11) 8721-9695 Sem filhos
E-mail: regabi@hotmail.com Não fumante
Formação Acadêmica
Em curso - Administração com ênfase de Recursos Humanos – Uninove – 3º Semestre
Objetivos
Estágio de Recursos Humanos
Resumo das Qualificações:
v Adapto-me a mudanças com facilidades;
v Sou responsável e pontual;
v Tenho foco e atenção nas tarefas;
v Busco resultados e colaboro com a equipe;
v Gosto de relacionar-me com as pessoas;
v Busco aprender continuamente, trocar informações e conhecimento;
v Atuação na área de atendimento a clientes e atualização de cadastros;
v Atuação na organização de eventos, feiras e reuniões;
v Habilidade no contato com clientes;
v Responsável pelas reservas em hotéis, passagens e em eventos como congressos, restaurantes dentre outros.
v Teste e ativação com equipamento, teste com cliente após instalação e ativação, notificação de botão de assistência.
v Esclarecimentos das funcionalidades do equipamento e do site.
v Transmissão de bloqueio/desbloqueio, acionamento do plantão em caso de problemas técnicos.
v Registro e emissão de relatórios de atendimento, operações e ocorrências.
v Rotina de escritório e recepção.

Experiência Profissional:
Sinte – Sindicato dos Terapeutas
Recepcionista Geral – 07/2010 à 03/2011

Grupo Schahin – Controlsat
Operadora de tráfego 09/2007 à 11/2009

Grupo Schahin – Controlsat
Atendente – 08/2006 à 09/2007

Terra Barth Consultoria.
Recepcionista – 11/2004 à 09/2005

Cien – Centro Internacional de Eventos e Negócios Ltda.
Auxiliar de Eventos – 05/2004 à 10/2004

Adapt Eventos e Tecnologia Ltda.
Auxiliar de Eventos - 06/2002 à 12/2003
03 à 05/04/03 – Organização e realização
Cliente: Laboratório Edwards
Tipo de Evento: 30º Congresso Nacional de Cirurgia Cardíaca – Goiânia.
9 à 12 /04/03 – Organização e realização
Cliente: Laboratório Edwards
Tipo de Evento:VIII Congresso Paulista de Terapia Intensiva – VII Fórum Latino
Americano de Ressucitação Cardiopulmonar e Emergências – Hotel HYATT.
25 e 26/06/03 – Organização e realização
Cliente: Laboratório Edwards
Tipo de Evento: 2nd International Symposium on Intensive Care and Emergency
Medicine for Latin América – Hotel Transamérica – São Paulo
01 e 02/08/03 – Organização e realização
Cliente: Laboratório Serono

Tipo de Evento: Serono Symposia International Maximizando nossas decisões
em Esclerose Múltipla.
I9 Eventos e Promoções Ltda
Assistente de Eventos - 12/2003 à 05/2004
26 e 27/03/04 – Organização e realização
Cliente: TAP
Tipo de Evento: Palestra sobre Terâupetica Avançada em Psiquiatria
Cien Centro Internacional de Eventos e Negócios Ltda
Assistente de Eventos - 05/2004 à 10/2004
Agosto 2004 – Organização
Tipo de Evento: 1ª Fesc – Feira Empresarial de São Caetano do Sul

MKM Comércio de Alimentos Ltda ME
Balconista – 04/ 2001 à 12/ 2001

Multifood Comércio de Alimentos Ltda (Mc Donald’s)
Atendente – 06/1998 à 07/ 1999

Cursos:

Excel Avaçado – Unisa – Inicio agosto de 2010

Informática – Windows, Word, Excel, Power Point e Internet – Bit Company Paraíso

Inglês Proficiente: Básico I – CNA – Unidade Vila Mariana

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Mensagens neste tópico (1)

18.: Vagas!!!

Enviado por: "Simone Vieira" spsi...@yahoo.com.br spsicorh

Qua, 27 de Jul de 2011 12:41 pm

Boa tarde João, precisamos divulgar estas vagas também!!

Auxiliar de loja e Auxiliar de caixa: M e F, apresentar número de pis ativo, gostar de trabalhar em loja e lidar com público( de início temporário , mas com grande possibilidade de efetivação - demanda do dia dos pais), apresentar ensino médio completo, apresentar disponibilidade de horário.
Morar em Mogi das Cruzes ou ter facíl acesso para lá!!
Enviar curriculos para este e-mail ou entrar em contato no:22298368( Guarulhos).
Att,
Simone Vieira.

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Mensagens neste tópico (1)

19.: VAGAS - PARAUAPEBAS - VALE

Enviado por: "Nayara Vilar" nayara...@icec.com.br nayara.vilar

Qua, 27 de Jul de 2011 12:41 pm

CIL – CONSTRUTORA ICEC LTDA - ICEC

CONTRATA PROFISSIONAIS DAS SEGUINTES AREAS:

•ESTAGIÁRIOS EM ENGENHARIA CIVIL
•CADISTA
•ASSISTENTE DE PRODUÇÃO - ENGENHARIA
nayara...@icec.com.br

Deborah Pellegrina

unread,

Jul 28, 2011, 8:28:16 AM7/28/11

to vagas-de...@googlegroups.com

Mensagens neste resumo (25 Mensagens)

1.1.: Indicação Curso de Grafologia De: Ariadne :)
1.2.: Re: Indicação Curso de Grafologia De: Mágna Barreto
1.3.: Re: Indicação Curso de Grafologia De: Oportunidades Vagas

2.1.: Anunciar vaga De: Maria José

3.: *DIVULGAÇÃO DE VAGAS* De: Ana Carolina

4.1.: Curso de Iniciação à grafologia De: Mágna Barreto

5.1.: Re: Vaga - Analista de Recrutamento e Seleção De: Renata Casagrande Fernandes

6.: Oportunidade Analista de Suporte (Help Desk) - ZF SACHS - SBC De: vanessa...@zf.com

7.: vendedora loja de lingerie De: Camila Teixeira

8.: Vaga Gestor Operacional Santos -SP De: Cristina

9.: DIVERSAS VAGAS DE EMPREGOS - SP De: Ana

10.: Currículo - Recursos Humanos De: Marco antonio GonÃ§alves francisco

11.: Vaga Blue Tree Faria Lima - Atendente de Guest Service De: Marcela Oréchio

12.1.: Re: Reembolso de Gasolina De: Alana Érica Souza Prado

13.1.: Vagas Abertas De: Rh Sucesso

14.1.: Vagas urgentes De: Akemi

15.: Planilha de KM De: Cristina

16.: Indicação de cursos "rápidos" de RH! De: Camilla Alqualo

17.: Divulgação de vaga - Técnico eletrônico De: Carolina Maria Tobias

18.: Analista de Marketing lll De: Erika Carolina Mathias de Castro

19.: Vagas 27/07 SP De: captativa

20.: NUTRICIONISTA UAN De: Recrutamento Selecao

21.: Vaga - Agente de Registro - Certificação Digital De: Michele Cristina Garcia Ferreira

22.: contratação De: Leticia Inacio

23.: Oportunidades SAP (gerente proj., PP, PS, MM, SD, ABAP, CO, FI/AA) De: Vivian Marques

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Mensagens

1.1.: Indicação Curso de Grafologia

Enviado por: "Ariadne :)" ariadn...@yahoo.com.br ariadne_teen

Qua, 27 de Jul de 2011 12:41 pm

Bom dia Pessoal,

Agradeço se indicarem um Curso de Grafologia. Estou buscando algo básico, até porque não tenho tempo no momento para me dedicar longos sábados ou algo assim devido a pós-graduação, futuramente busco algo mais completo.

Obrigada desde já.

Abraços,

Ariadne O Stringhini

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Mensagens neste tópico (3)
1.2.: Re: Indicação Curso de Grafologia

Enviado por: "Mágna Barreto" mbar...@excelenciasolucoesrh.com.br magnabarreto

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

Olá Ariadne, tudo bem?

Eu ministro curso de grafologia para iniciantes, são aos sábados ( vejo que seus sábados são compormetidos) O conteúdo é muito bom e garante ao estudante base suficiente para realizar análise grafológica.
Como orientação, sugiro não fazer nenhum curso rápido de 16 horas, não agrega muito.

Entre no site da Sobrag - Sociedade Brasileira de Grafologia para ter um melhor entendimento do assunto.

Enviarei o folder do curso para você analisar o conteúdo.

Um abraço,

Mágna Barreto
Consultora em RH / Grafóloga
mbarreto@excelenciasolucoesrh.com.br
www.excelenciasolucoesrh.com.br
Tel.: (11) 2851 8464 - 8165 8110
Skipe: magna.barreto1

----- Original Message -----
From: Ariadne :)
To: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
Sent: Wednesday, July 27, 2011 12:09 PM
Subject: Indicação Curso de Grafologia

Bom dia Pessoal,

Agradeço se indicarem um Curso de Grafologia. Estou buscando algo básico, até porque não tenho tempo no momento para me dedicar longos sábados ou algo assim devido a pós-graduação, futuramente busco algo mais completo.

Obrigada desde já.

Abraços,

Ariadne O Stringhini

----------------------------------------------------------

Nenhum vírus encontrado nessa mensagem recebida.
Verificado por AVG - www.avgbrasil.com.br
Versão: 9.0.901 / Banco de dados de vírus: 271.1.1/3791 - Data de Lançamento: 07/27/11 03:34:00

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Mensagens neste tópico (3)
1.3.: Re: Indicação Curso de Grafologia

Enviado por: "Oportunidades Vagas" va...@mnfsolucoes.com mnfsolucoes

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

Conheço a http://www.despertrh.com.br/

Boa sorte!!

Abraços.

Michele
www.mnfsolucoes.com.br

Em 27 de julho de 2011 12:09, Ariadne :) <ariadne_teen@yahoo.com.br>escreveu:

> **
>
>
> Bom dia Pessoal,
>
> Agradeço se indicarem um Curso de Grafologia. Estou buscando algo básico,
> até porque não tenho tempo no momento para me dedicar longos sábados ou algo
> assim devido a pós-graduação, futuramente busco algo mais completo.
>
> Obrigada desde já.
>
> Abraços,
>
> Ariadne O Stringhini
>
>
>

--
--

Recrutamento e Seleção

(11) 5921-6252
(11) 7566-0123
www.mnfsolucoes.com <http://mnfsolucoes.com>

<http://twitter.com/mnfsolucoes>
<https://www.facebook.com/pages/MNF-Solu%C3%A7%C3%B5es/209742359068662>
<http://www.linkedin.com/company/mnf-solu-es>

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Mensagens neste tópico (3)

2.1.: Anunciar vaga

Enviado por: "Maria José" rh_va...@yahoo.com.br rh_vagas07

Qua, 27 de Jul de 2011 7:18 pm

Boa Tarde João,

Estou com uma oportunidade em Recursos Humanos.
Vaga: Analista de Recursos Humanos
Formação Indiferente
Experiência em:
Fechamento de Folha de pagamento,
Acompanhamento em Processos Trabalhista,
Férias,
Resciscão/Homologação,
Habilidade com pacote office ( wordo e excel avançado)
Se conhecer sistema RUBI será um diferencial ( estamos com este sistema em paralelo ao novo que estamos iniciando implantação, assim receberá treinamento no novo programa).
Ter fácil acesso a região do Ipiranga.
Salário R$2.000,00

Enviar curriculo para rh_vagas07@yahoo.com.br a/c Guaraciaba

Atenciosamente

Guaraciaba

rh_vagas07

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Mensagens neste tópico (2)

3.: *DIVULGAÇÃO DE VAGAS*

Enviado por: "Ana Carolina" ana.ca...@anfreixo.com.br ac_siqueira

Qua, 27 de Jul de 2011 7:18 pm

Bom dia!

Gostaria de divulgar as vagas abaixo:

Analista de Materiais
Formação Técnica em Elétrica
Conhecimento avançado com Excel;
Conhecimento Técnico Desejável: SAP (Módulo de compra e materiais) e Adm
de materiais (funcionamento de um almoxarifado);
Vivência com cadastro e codificação de materiais de manutenção;
Vivência no planejamento de manutenção;
Residir na Zona Oeste e Fácil acesso a Vila Leopoldina;
Horário de Trabalho: 2ª à 6ª Feira das 08h00 às 17h30
OBS: Os profissionais interessados deverão se cadastrar no site
www.anfreixo.com.br <http://www.anfreixo.com.br/>

Aprendiz
Residir na Zona Oeste e Fácil acesso ao Jaguaré;
Horário de Trabalho: 2ª à 6ª Feira das 08h00 às 12h00
Cursando ensino médio período noturno
OBS: Os profissionais interessados deverão se cadastrar no site
www.anfreixo.com.br <http://www.anfreixo.com.br/>

Auxiliar de Vendas
Ensino Médio completo
Vivência com emissão de pedidos, follow-up;
Conhecimento básico em Excel;
Residir com fácil acesso a Vila Leopoldina (Zona Oeste);
Horário de Trabalho: 2ª à 6ª Feira, das 08h00 às 17h30;
OBS: Os profissionais interessados deverão se cadastrar no site
www.anfreixo.com.br <http://www.anfreixo.com.br/>

Assistente de Atendimento
Ensino Médio completo
Vivência com atendimento ao cliente e soluções de problemas;
Conhecimento intermediário em Excel;
Residir com fácil acesso a Vila Leopoldina (Zona Oeste);
Horário de Trabalho: 2ª à 6ª Feira, das 08h00 às 17h30;
OBS: Os profissionais interessados deverão se cadastrar no site
www.anfreixo.com.br <http://www.anfreixo.com.br/>

Assistente de Compras
Ensino médio completo;
Vivência com toda rotina de compras (negociação, follow-up, entrada de
NF, devoluções, etc), preferencialmente com segmento de ferramentas,
material elétrico, EPIs, etc;
Conhecimento de sistema de preços, análise de dados;
Conhecimento Excel;
Residir com fácil acesso a Vila Leopoldina (Zona Oeste);
Horário de Trabalho: 2ª à 6ª Feira, das 08h00 às 17h30;
OBS: Os profissionais interessados deverão se cadastrar no site
www.anfreixo.com.br <http://www.anfreixo.com.br/>

Assistente de Cotação
Ensino técnico completo ou cursando:
* Elétrica
* Mecânica
* Segurança do Trabalho
* Logística
Vivência com toda rotina de cotação (negociação, follow-up, etc),
preferencialmente com segmento de ferramentas, material elétrico, EPIs,
etc;
Conhecimento Excel;
Residir com fácil acesso a Vila Leopoldina (Zona Oeste);
Horário de Trabalho: 2ª à 6ª Feira, das 08h00 às 17h30;
OBS: Os profissionais interessados deverão se cadastrar no site
www.anfreixo.com.br <http://www.anfreixo.com.br/>

Auxiliar de Compras
Ensino médio completo;
Vivência com toda rotina de compras (negociação, follow-up, entrada de
NF, devoluções, etc), preferencialmente com segmento de ferramentas,
material elétrico, EPIs, etc;
Conhecimento de sistema de preços, análise de dados;
Conhecimento Excel;
Residir com fácil acesso a Vila Leopoldina (Zona Oeste);
Horário de Trabalho: 2ª à 6ª Feira, das 08h00 às 17h30;
OBS: Os profissionais interessados deverão se cadastrar no site
www.anfreixo.com.br <http://www.anfreixo.com.br/>

Separador
Conhecimento em separação de materiais;
Residir na Zona Oeste e Fácil acesso ao Jaguaré;
Horário de Trabalho: 2ª à 6ª Feira das 12h00 às 21h00 e Sábados
alternados das 08h00 às 17h00
OBS: Os profissionais interessados deverão se cadastrar no site
www.anfreixo.com.br <http://www.anfreixo.com.br/>

Vendedor Interno
Ensino Médio Completo
Conhecimento com Excel;
Vivência com venda de produtos para indústria (preferencialmente no
segmento de ferramentas, materiais elétricos, EPIs,etc);
Horário de Trabalho: 2ª à 6ª Feira das 08h00 às 17h30
OBS: Os profissionais interessados deverão se cadastrar no site
www.anfreixo.com.br <http://www.anfreixo.com.br/>

Programador
Ensino superior completo ou cursando;
Conhecimento Imprescindível:
Visual Basic .Net (avançado),
Linq (básico),
Visual Basic 6.0 (avançado),
SQL Server acima 2000 (avançado para programação),
XML, Webservice (intermediário),
Access, Office e Windows (intermediario).
Conhecimento Recomendado: Javascript, Jquery, CSS (básico),
Manipulação de Arquivos (Txt, XML e XLS) (Ler, Editar e Gravar) e
Tableless (básico).
Residir com fácil acesso a Vila Leopoldina (Zona Oeste);
Horário de Trabalho: 2ª à 6ª Feira, das 08h00 às 17h30;
OBS: Os profissionais interessados deverão se cadastrar no site
www.anfreixo.com.br <http://www.anfreixo.com.br/>

Técnico de Aplicação
Ensino técnico completo
* Elétrica
* Mecânica
* Segurança do Trabalho
Conhecimento Técnico Desejável: nas linhas de atuação da AnFreixo ( MRO
- Ferramentas / EPI / Elétrica / ... ) e que venha atuando no mercado de
atendimento à indústrias com produtos correlatos. Pacote Office
Desenvolver produtos nos clientes estratégicos;
Conhecimento com Excel;
Horário de Trabalho: 2ª à 6ª Feira das 08h00 às 17h30
OBS: Os profissionais interessados deverão se cadastrar no site
www.anfreixo.com.br <http://www.anfreixo.com.br/>

Atenciosamente,

Ana Carolina Siqueira
Analista de RH
DHO
Tel.: 011 3839-4900
Fax: 011 3834-0600
<http://www.anfreixo.com.br/> http://www.anfreixo.com.br

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4.1.: Curso de Iniciação à grafologia

Enviado por: "Mágna Barreto" mbar...@excelenciasolucoesrh.com.br magnabarreto

Qua, 27 de Jul de 2011 7:18 pm

[Anexo(s) de Mágna Barreto incluído(s) abaixo]

Olá Ariadne e grupo João Honório,

Segue folder do cruso de grafologia.

Mágna Barreto
Consultora em RH / Grafóloga
mbarreto@excelenciasolucoesrh.com.br
www.excelenciasolucoesrh.com.br
Tel.: (11) 2851 8464 - 8165 8110
Skipe: magna.barreto1

----------------------------------------------------------

Nenhum vírus encontrado nessa mensagem recebida.
Verificado por AVG - www.avgbrasil.com.br
Versão: 9.0.901 / Banco de dados de vírus: 271.1.1/3758 - Data de Lançamento: 07/11/11 03:35:00

Anexo(s) de Mágna Barreto

1 de 1 arquivo(s)

Ficha de Inscrição.doc

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5.1.: Re: Vaga - Analista de Recrutamento e Seleção

Enviado por: "Renata Casagrande Fernandes" rena...@yahoo.com.br renatacf7

Qua, 27 de Jul de 2011 7:18 pm

Renata Fernandes

De: "atendimento@maslowrh.com.br" <atendimento@maslowrh.com.br>
Para: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Terça-feira, 26 de Julho de 2011 19:19
Assunto: Vaga - Analista de Recrutamento e Seleção

Boa tarde,

Faço parte da empresa Maslow Consultoria em Recursos Humanos e no momento estamos com a oportunidade abaixo em aberto.
Interessados favor enviar o currículo para: atendimento@maslowrh.com.br.

SELECIONADOR
Formação: Ensino Superior Completo ou Cursando a partir do 3º ano de Psicologia.
Experiência: Desejável experiência em recrutamento e seleção com alto volume de vagas. A experiência com seleção de PCD's (Pessoa com Deficiência) será um diferencial.
Salário: Até R$ 2.000,00.
Benefícios: VT + VR + CB.
Horário de Trabalho: segunda a sexta das 08:00 às 17:30h.
Os candidatos devem ter fácil acesso à região de Pinheiros (próximo ao Metrô Clínicas).

Att,

Paula Coelho

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6.: Oportunidade Analista de Suporte (Help Desk) - ZF SACHS - SBC

Enviado por: "vanessa...@zf.com" vanessa...@zf.com

Qua, 27 de Jul de 2011 7:18 pm

ZF SACHS (São Bernardo do Campo)
Empresa Multinacional Alemã no segmento Autopeças, unidade fabricante de embreagens. www.zf.com/br/sachs

ANALISTA DE SUPORTE

Será responsável pelas monitoração e manutenção dos sistemas de comunicação, correio eletrônico, intranet e internet, servidores de rede, instalação de hardwares e softwares, prestará suporte técnico aos departamentos a fim de atender as necessidades dos usuários.
Necessário:
Vivência em Suporte Técnico (Help Desk) com monitoração e manutenção de sistemas, instalação de hardwares e softwares, e monitoração e controle de servidores de redes e periféricos.
Superior completo em Cursos da área de Tecnologia da Informação.
Inglês avançado.

Os interessados deverão enviar currículo para vanessa.marcos@zf.com <mailto:vanessa.marcos%40zf.com>

Atenciosamente,

Vanessa Pasvenskas Marcos
ZF do Brasil - Divisão ZF Sachs
Recursos Humanos

A informação ora transmitida é destinada somente à pessoa ou entidade para qual está endereçada e pode conter material confidencial ou privilegiado. Qualquer retransmissão, divulgação ou outro uso que tenha como base o material acima contido por pessoas ou entidades outras que não o real destinatário é terminantemente proibido. Se você recebeu esta mensagem por engano, por favor, contate o remetente e apague o material de qualquer computador.

The information transmitted is intended only for the person or entity to which it is addressed and may contain confidential and/or privileged material. Any retransmission, dissemination or other use of, or taking of any action in reliance upon, this information by persons or entities other than the intended recipient is prohibited. If you received this in error, please contact the sender and delete the material from your computer.
A informação ora transmitida é destinada somente à pessoa ou entidade para qual está endereçada e pode conter material confidencial ou privilegiado. Qualquer retransmissão, divulgação ou outro uso que tenha como base o material acima contido por pessoas ou entidades outras que não o real destinatário é terminantemente proibido. Se você recebeu esta mensagem por engano, por favor, contate o remetente e apague o material de qualquer computador.

The information transmitted is intended only for the person or entity to which it is addressed and may contain confidential and/or privileged material. Any retransmission, dissemination or other use of, or taking of any action in reliance upon, this information by persons or entities other than the intended recipient is prohibited. If you received this in error, please contact the sender and delete the material from your computer.

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7.: vendedora loja de lingerie

Enviado por: "Camila Teixeira" camilate...@yahoo.com camilateixeira81

Qua, 27 de Jul de 2011 7:18 pm

Vendedora para loja de lingerie para Shoppings: Pompéia, Interlagos e Center Norte. R$ 780,00 com comissão minima + VT + VR + Seg. Vida + AM + AO. Comparecer: Rua 24 de maio, 35 11º. procurar por Tatiana. Dia 28/07 ás 11h.

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8.: Vaga Gestor Operacional Santos -SP

Enviado por: "Cristina" cris....@yahoo.com.br cris.lima75

Qua, 27 de Jul de 2011 7:18 pm

Grupo Boa Tarde,

Estou com a vaga de Gestor Operacional em aberto.
Segue a descrição da vaga.

Irá avaliar em conjunto com os supervisores de cada área eventuais problemas e plano de ação objetivando a tomada de decisões. Coordenação e administração da equipe, contatar diretamente com clientes e elaborar planilhas de controle. Auxiliar os supervisores na busca de solução para problemas da rotina diária, sempre que solicitado. Analisar quadro de pessoal, verificando necessidade de aumento de quadro ou remanejamentos. Analisar a necessidade de compras e investimentos, repassando ao gestor administrativo financeiro para que este orce e solicite autorização da diretoria ou gerente geral. Auxiliar na definição de indicadores, acompanhando o desempenho de cada setor. Propor melhorias de acordo com problemas levantados e análises realizadas. Propor ações de marketing, visando aumentar a demanda de exames. Organizar e coordenar a reunião mensal com supervisores e terceirizados, prestar contas a diretoria sobre assuntos operacionais, buscando autorização para ações sempre que necessário. Participar das tomadas de decisões sempre que solicitado.
Experiência em atividades técnicas e/ou administrativas executadas em clínicas radiológicas ou com objetivos semelhantes.
Superior completo. Desejável Pós-graduação em Gestão Hospitalar ou curso que desenvolva a capacidade de Gestão de Pessoas e Processos.
Conhecimento das tecnologias de diagnóstico por imagem. Bom conhecimento do processo operacional na realização de exames radiológicos afins. Noções de custos. Conhecer o Software TASY ou equivalente.

Local de trabalho Santos-SP
Horário: De segunda a sexta, das 9h às 18h.

Dados para envio de currículos: E-mail: selecao@megaimagem.com.br (Formato HTML)

Remuneração de 4.000,00 + beneficios

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9.: DIVERSAS VAGAS DE EMPREGOS - SP

Enviado por: "Ana" ana_...@yahoo.com.br ana_agnes

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

DIVERSAS VAGAS DE EMPREGOS - SP

Agnes Up – Coaching & Recursos Humanos seleciona candidatos para empresa multinacional, melhor seguradora do mundo.

80 VAGAS OPERADOR DE TELEMARKETING ATIVO DE VENDAS

Cursando ensino médio ou completo.

Trabalhar de Segunda á Sábado 6 horas e 20 min. por dia. - manhã ou tarde.
Salário em carteira de R$ 550,00. (CLT)- Comissão pode-se chegar num valor superior á R$ 800,00. Hora – Extras pagos em dinheiro.

Benefícios: VT pago em dinheiro. (ida e volta)-VR de R$ 4,70/dia. Pagos em dinheiro, AM, AO, Salário família, Auxílio Creche.

Tem oportunidade interna de crescimento na empresa - Projeto águia.

Currículo para: cv.tlmk@gmail.com ou (11) 3481-2565 www.agnesup.com.br

__________________________________________________________
50 VAGAS - MOTORISTA DE CAMINHÃO - SP

A Agnes Up - Coaching & Recursos Humanos, seleciona candidatos para Polimix, que atua há mais de 30 anos no mercado, uma das maiores empresas prestadoras de serviços de concretagem do Brasil.
Vaga efetiva -
Experiência com caminhão -
1º grau completo
Horário: Sem controle de jornada
Unidade Jaguaré - SP, mas fará trabalhos na Região
Salário: R$1.049,00 + Premiação por Produção de R$ 1,70 por m3
Benefícios: Vale Transporte – Convênio Médico – Refeição no Local
Possuir Carteira de Habilitação Categoria "D"

Enviar cv para rhpolimix@gmail.com ou (11) 3481-2565 Ana

__________________________________________________________
1 VAGA - ESTOQUISTA

• Experiência de 6 meses na área de estoque,preferencialmente em loja,etiquetagem,conferência,organização do produto.
• 18 à 40 M/F
• VT ( 781,00)
• Horário Seg a Sex 14:00 ás 22:00 Sab 12:00 às 22:00
INFORMAÇOES - (11) 3481-2565
__________________________________________________________
4 VAGAS VENDEDORA

• Atuará na área de vendas no ramo varejista, abordagem ao cliente, iniciativa no atendimento.
• 18 à 40 Feminino
• VT (804,00 ) Comissão 4%,4,2%,4.6%,5% (em cima da meta alcançada)
• Horário a combinar (pode se manhã ou tarde)
• INFORMAÇOES - (11) 3481-2565
__________________________________________________________

4 VAGAS SUPERVISOR DE TELEMARKETING

• Supervisionar equipes ativas de vendas de seguros e outros, controlar absenteísmo, turnover, motivar equipes de vendas, acompanhar resultados e performance diária, semanal e quinzenal, preparar campanhas motivacionais de vendas ativas por telefone.

Experiência em supervisão na área de call center, especificamente em ativo de vendas.
Ensino Superior completo ou cursando.
Dinamismo, liderança, comprometimento, foco resultados, tino para vendas, comunicativo. Conhecimentos no pacote Office.

Salário: R$ 1.600,00 (1.000,00 em CTPS + 300,00 (ajuda de custo) + 300,00 (cumprimento de metas)
Benefícios: Assistência Médica / Medicina em grupo, Assistência Odontológica, Tíquete-refeição (11,20) , Vale-transporte (até 9,00) pagos em dinheiro

Regime de contratação: CLT (Efetivo)
Horário: De segunda a sábado, horário da manhã e tarde.
Informações adicionais: Local de trabalho: Alphaville - Barueri

Currículo para cv.tlmk@gmail.com ou (11) 3481-2565

www.agnesup.com.br
__________________________________________________________

2 VAGAS VENDEDORA/BALCONISTA

Remuneração:
Registro em carteira
R$743,00 fixo + 0,5% de comissão sobre vendas
01 condução

Perfil:
A partir de 18 anos
Moradora de Osaco e região
Algum registro em carteira
Boa apresentação
Disponibilidade de horário para trabalhar sábados, domingos e feriados
Não tem problema de ser estudante
INFORMAÇOES - (11) 3481-2565

www.agnesup

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10.: Currículo - Recursos Humanos

Enviado por: "Marco antonio GonÃ§alves francisco" marcoa...@yahoo.com.br marcoagf8492

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

São Paulo, Julho de 2011

Prezados Senhores,

Estou à procura de novos desafios profissionais na área de Recursos Humanos e/ou Administração, e acredito que sua empresa possa ter interesse por minhas qualificações.
Um breve histórico.
Após minha saída da Empresa Panashop em maio de 2002, resolvi abrir junto com um amigo da faculdade, uma empresa de Assessoria em Recursos Humanos, Contabilidade e Assessoria Condominial.
Em Janeiro de 2004, fui convidado a iniciar um projeto na cidade de Curitiba através do SEERC, Sindicato dos empregados em empresas de refeições convênio, na qual permaneci até abril de 2005.
Retornando a São Paulo, fui trabalhar como empregado no Grupo JF, na qual permaneço até a presente data. Ocorre que em Agosto de 2007, acabamos fazendo um acordo e eu passei de funcionário para prestador de serviços.
Hoje trabalho como prestador de serviços para o Grupo JF (Cotia/SP), também prestei serviços para a Prodetech Groups (SP), para a DMD Serviços (Suzano/SP) entre outras, emitindo nota fiscal através de minha empresa ainda aberta, Nexus Soluções em Serviços. (www.nexusservicos.com.br).
Portanto posso trabalhar tanto como funcionário registrado ou como prestador de serviços exclusivo ou não.
Envio anexo o meu currículo para fazer parte de seu banco de dados e coloco-me à disposição para uma entrevista pessoal, quando poderei fornecer mais informações sobre minha experiência profissional.

Cordialmente,

Marco Antonio G.Francisco

----------------------------------------------------------

MARCO ANTONIO GONÇALVES FRANCISCO

Brasileiro – Casado – 51 anos
Rua Antonio Amaro, 225
Tremembé (Z.N.) – SP – Cep. 02319-090
Cel. 8396.9555 ou 2267.0164
marco.agf@hotmail.com

Síntese de qualificações

• Carreira Desenvolvida no setor de Recursos Humanos, Depto Pessoal, Administrativa e de Condomínios, direcionada a empresas de pequeno, médio e grande porte, em diversos setores como: Indústria, comércio e prestação de serviços, tendo acumulado mais de 23 anos de vivência na área.

• Ótimos conhecimentos nas atribuições e responsabilidades, envolvendo entre outras as seguintes atribuições: Recrutamento e seleção; integração de funcionários; treinamentos; auditoria interna; folha de pagamento; rotinas mensais e anuais; ponto eletrônico; relatórios gerenciais; benefícios; reclamações trabalhistas; acordos sindicais; homologações; sistemas de arquivos; atendimento a fiscalização; Segurança e medicina do trabalho; entre outros.

• Conhecimentos em Auditoria Preventiva

• Conhecimentos em informática: Word; Excel; PowerPoint; Internet; Windows; Sistemas de folha de pagamento, etc.

• Área financeira: balancetes; controle de caixa; lançamentos contábeis; controle de contas a pagar e a receber; compras; controle de estoque;

• Noções de Direito Trabalhista, civil, penal.

• Experiência em comandar equipes de colaboradores, mantendo-as motivadas e alinhadas com as metas e objetivos da organização.

• Vivência em atividades que requeiram organização, determinação e controle, com ótimo relacionamento pessoal em todos os níveis, sempre pronto e interessado em empreender um grande e novo desafio profissional.

Formação acadêmica
• Superior em Administração de Empresas
• Graduação em Direito (incompleto) - Uninove
Inicio 2001 matricula trancada em 2003 – 5o. semestre

Cursos de especialização
Administração do Passivo Trabalhista - Sesvesp
RM Labore – Folha de Pagamento em Windows e DOS – RM Sistemas
Cooperativas de Trabalho – Manager
Administração de Recursos Humanos e Auditoria – IOB
Administração de Pessoal Modelo – Aparh / Gerência de Condomínios - AABIC
Entre outros (mais de 50).

Experiência Profissional

Jun./05 – atual (como prestador de serviços) - Grupo J.F. – Cotia/SP.
Ramo: Prestação de serviços de Vigilância e locação de mão de obra.
Aproximadamente 420 funcionários Cargo: Gerente de Recursos Humanos

Ago./02 a Jan./05 – Nexus Soluções em Serviços SC Ltda. – São Paulo/SP.
Ramo: Consultoria e Assessoria em R. Humanos e Condomínios. - Cargo: Sócio Gerente

Jan./97 a Mai./02 – Panashop Comercial Ltda – São Paulo/SP
Ramo: Comercio – 400 funcionários - Cargo: Gerente de Recursos Humanos

Jan./93 a Set/96 – Expansão Viagens e Turismo Ltda. – São Paulo/SP.
Ramo: Agência de Turismo – 180 funcionários - Cargo: Encarregado de Depto de Pessoal

Abr./91 a Nov./92 – Mirantte Interm. de Negócios Imobiliários – São Paulo/SP.
Ramo: Imob e Adm de Condomínios – 60 funcionários - Cargo: Gerente de Condomínios

Ago./87 a Set/89 e Abr./90 a Abr./91 – Agilsan Empr. Imobiliários – São Paulo/SP
Ramo: Imob e Adm de Condomínios – 160 func - Cargo: Chefe do Depto de Pessoal

Set/89 a Abr./90 – Olivetti do Brasil – Guarulhos/SP
Ramo: Indústria - 1200 funcionários - Cargo: Encarregado de Folha de Pagamento

Dez/76 a Ago./79 e Abr./85 a Mai/87 – Bolsa de Valores de São Paulo – SP
Ramo: Bolsa de Valores - Cargos: Enc. De Setor (Folha de pagamento)

Set/79 a Mai/83 – J.Bosco Imóveis – São Paulo/SP
Ramo: Imob. e Adm de Condomínios - Cargo: Encarregado de Depto. Pessoal.

Observação: Disponível para atuar em outras cidades ou Estados
Pretensão Salarial: A Combinar

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11.: Vaga Blue Tree Faria Lima - Atendente de Guest Service

Enviado por: "Marcela Oréchio" marcela...@yahoo.com.br marcela.orechio

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

Atendente de Guest Servive - Atendimento telefônico em Hotelaria.

Atividades : Responsável pelo atendimento telefônico de clientes internos e externos,coordenando e acompnhando a conclusão de todas as solicitações.

Para atuar na Vila Olímpia - Zona Sul

Horário: 15:00 às 23:10 / escala de revezamento 6X1

Salário: R$ 1.200,00
Benefícios: VT, Cesta Básica, Assistência Médica, Odontológica, Restaurante na Empresa e Seguro Vida.

Escolaridade: Superior cursando ou completo em Turismo, Hotelaria, Administração ou similar.
Possuir Inglês/ Espanhol intermediário.

Interessados enviar cv para rh1.farialima@bluetree.com.br colocar no assunto GUEST

Grata,

Marcela Orechio
Analista de Recursos Humanos
Blue Tree Premium Faria Lima
Tel. 55 (11) 3896-7506 - Fax. 55 (11) 3896-7545
rh1.farialima@bluetree.com.br

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12.1.: Re: Reembolso de Gasolina

Enviado por: "Alana Érica Souza Prado" alana...@yahoo.com.br alanaerica

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

por gentileza pode me mandar também. no e-mail alana.prado@sanko-sider.com.br

grata

De: Denise Ussami <deussami@gmail.com>
Para: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Terça-feira, 26 de Julho de 2011 19:36
Assunto: Re: Reembolso de Gasolina

Sim, amanhã te passo a fórmula de como se calcula reembolso de kilometragem.

Este material deixei na firma.

Abs,

Denise

Em 25 de julho de 2011 23:32, a Sabbagh <marie-sabbagh@hotmail.com> escreveu:

>
>Olá Denise, tudo bem?
>
>
>A correção é referente ao seu consumo?
>
>Abraços
>

>To: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
>From: deussami@gmail.com
>Date: Mon, 25 Jul 2011 23:09:10 -0300
>Subject: Re: Reembolso de Gasolina
>
>
>Minha empresa paga R$0,85
>
>
>
>Abs.
>
>
>Denise
>
>
>Em 25 de julho de 2011 18:26, Alessandra Mendes <amr_rodrigues@yahoo.com.br> escreveu:
>
>
>>Boa Noite,
>>
>>Preciso atualizar o valor de reembolso de gasolina por KM rodado. Por favor, enviem sugestões.
>>
>>Obrigada.
>>
>>
>>
>
>
>--
>Denise Ussami
>
>
>Humam Resources
>
>

--
Denise Ussami

Humam Resources

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13.1.: Vagas Abertas

Enviado por: "Rh Sucesso" rhsu...@yahoo.com.br rhsucesso

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

[Anexo(s) de Rh Sucesso incluído(s) abaixo]

Anexo(s) de Rh Sucesso

1 de 1 arquivo(s)

Vagas abertas.docx

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14.1.: Vagas urgentes

Enviado por: "Akemi" sele...@yahoo.com.br selecaoti

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

Boa tarde!

Segue abaixo o perfil de vagas urgentes, os interessados enviar currículo para o e-mail selecaoti@yahoo.com.br mencionando no campo assunto o título da vaga e no corpo do e-mail o último salário e pretensão salarial.

- Vendedor externo - 2 vagas
Locais: 1 para São Paulo/SP - Zona Sul
1 para Curitiba/PR
Perfil: Experiência com vendas externas, prospecção de novos negócios, visita a clientes, negociação, pós-vendas. Superior completo ou cursando. Bons conhecimentos de pacote office e sistemas integrados. Possuir carro próprio e CNH.
Horário de trabalho: segunda a sexta-feira no horário comercial e todos os sábados das 8:00 às 12:00 horas.

- Assistente Comercial Jr - 1 vaga
Local: São Paulo/SP - Zona Sul - Veleiros
Perfil: Experiência em toda rotina da área comercial, suporte a representantes/vendedores, atendimento ao cliente, prospecção de novos negócios, emissão de pedido, pós-vendas. Superior completo ou cursando. Bons conhecimentos de pacote office e sistemas integrados.
Horário de trabalho: segunda a sexta-feira no horário comercial e todos os sábados das 8:00 às 12:00 horas.

Atenciosamente,

Recursos Humanos

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15.: Planilha de KM

Enviado por: "Cristina" cris....@yahoo.com.br cris.lima75

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

Olá Grupo Boa Tarde,

Gostaria de saber se alguem tem um modelo de planilha de KM para enviar.

Obrigada pela ajuda

Cristina

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16.: Indicação de cursos "rápidos" de RH!

Enviado por: "Camilla Alqualo" ca.al...@gmail.com ca.alqualo

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

Boa tarde, pessoal! Tudo bem?

Gostaria de receber indicações de instituições em *São Paulo *que ofereçam
cursos de *curta duração em RH* (máximo uma semana). Não adianta ser
graduação, pois preciso mesmo de algo bem rápido e generalista, que possa
dar uma* "visão geral"* sobre RH para alguém que está começando agora a ter
contato com essa área (*noções* sobre R&S, Treinamento e Desenvolvimento,
Consultoria, Capacitação, etc.)

Caso conheçam alguma escola, instituição ou empresa que ofereça este tipo de
serviço, peço a gentileza de passar a indicação para o e-mail: *
camilla@valorpessoal.com.br*

Muito obrigada!

Abraços,
*____________________________*
*Camilla Alqualo*
*Psicóloga Cognitiva / Consultora RH*
*Orientadora Profissional - Método OPEE*
*cel: (11) 8409-4141
*
blog: camillaalqualo.wordpress.com.br
twitter: @Camilla_Alqualo

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17.: Divulgação de vaga - Técnico eletrônico

Enviado por: "Carolina Maria Tobias" carolinam...@yahoo.com.br carolinamariatobias

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

Boa tarde!

João,

Segue uma oportunidade de emprego, segue os dados da vaga:

Técnico
Eletrônico
Tradicional
empresa com atuação no segmento de eletro-eletrônico, atuante em todo o mercado
nacional, busca profissionais para atuar na instalação, manutenção corretiva e
preventiva de equipamentos eletrônicos. É necessário ter o curso de Técnico
Eletrônico completo, habilitação categoria B. Remuneração: Salário mais
benefícios. Enviar currículo para drh.carolina@gmail.com

Obrigado!

Carolina

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18.: Analista de Marketing lll

Enviado por: "Erika Carolina Mathias de Castro" erika....@ig.com.br rika.castro

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

*Principais atividades :*

Análises detalhadas de diagnóstico sobre satifação de clientes, gerando
modelos preditivos e modelos de sensibilidade para balizar a priorização de
ações no segmento de pequenas e médias empresas.
Desenvolvimento de análises estatísticas para correlacionar indicadores
operacionais com indicadores de satisfação de clientes.
Concepção de estudos específicos para desdobramento de metas por áreas para
atingimento do indicador geral de satisfação de clientes.
Identificação dos ofensores de satisfação de clientes, apontando soluções
estruturais e/ou pontuais para aumento significativo do indicador de
satisfação.
Identificação e recomendação de ações de melhorias (em conjunto com áreas de
marketing, faturamento, operações, etc.) que tragam impactos de curto prazo
para a satisfação de clientes, bem como o suporte na implantação destas
ações.

*Requisitos Imprescindíveis:*

Habilidade para trabalhar com planilha Excel e forte capacidade analítica
(tirar conclusões práticas sobre dados brutos);
Conhecimento sobre bancos de dados (Access e/ou SQL) e programação básica
(ex.: macros);
Formação em estatística (graduação ou especialização) e/ou conhecimentos
práticos de estatística (experiência em modelagem estatística);
Capacidade de organização, planejamento e priorização de demandas.
*Érika Castro*
*erika.mathias@ig.com.br* <erika.mathias@ig.com.br>

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19.: Vagas 27/07 SP

Enviado por: "captativa" capt...@yahoo.com.br captativa

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

A Captativa é uma consultoria de Recursos Humanos que busca e seleciona profissionais para a área da saúde. Seguem algumas vagas em aberto. *Atenção para os requisitos, que são exigidos pelos nossos clientes*

Interessados, enviar o currículo para: rh@captativa.com.br, colocar no assunto o título da vaga.

ANALISTA DE RH – CARGOS E SALÁRIOS – 2 vagas
- Superior completo;
- Vivencia na área de cargos e salários, remuneração variável, sistema de pontos;
- Conhecimento em Excel e sistemas integrados;
- Uma vaga pleno e outra sênior, por isso, necessário mais de 2 anos de experiência na área.
Para empresa de grande porte em São Paulo. Vaga efetiva.

COORDENADOR DE FROTAS – 1 vaga
- Superior completo;
- Experiência em coordenação, manutenção, distribuição e acompanhamento de veículos;
- Foco gerencial, redução de custos e negociação de contratos;
- Vivencia em industrias ou varejo;
Para Ind. Farmacêutica de grande porte em Guarulhos. Vaga efetiva.

ENGENHEIRO PLENO – 1 vaga
- Superior completo Engenharia Civil;
- Experiência em obras de médio porte;
- Conhecimento avançado em AutoCad e MS-Projet;
- Necessário ter trabalhado na área industrial.
Para Ind. Farmacêutica de grande porte em São Paulo, Z/N. Vaga efetiva.

ANALISTA DE CUSTOS E ORÇAMENTOS SÊNIOR – 1 vaga
- Formação completa;
- Conhecimentos em sistema Cognos, SAP e Excel;
- Imprescindível saber consolidação de orçamento, DRE, controle orçamentário, indicadores;
- Ter vivencia em negociações, reuniões estratégicas, atendimento aos gestores;
- Vaga sênior, por isso, necessário experiência na área por mais de 4 anos.
Para Ind. Farmacêutica de grande porte em São Paulo, zona oeste. Vaga efetiva.

Divulgue para sua rede de relacionamentos!
Um abraço,
Equipe Captativa

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20.: NUTRICIONISTA UAN

Enviado por: "Recrutamento Selecao" recrutamen...@yahoo.com.br recrutamento.sdx_2011

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

Atividades: - Administração de metas e resultados; Gestão de grandes equipes; Gestão de orçamentos e custos; Controle de Produção e Qualidade; Atendimento e relacionamento ativo com o cliente.

Requisitos: - Experiências sólidas em Administração de Serviços de alimentação e/ou facilites; Formação Superior Completa em Nutrição; CRN ativo.

Vagas para São Paulo e Campinas

Faça sua inscrição no link www.vagas.com.br/v422630

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21.: Vaga - Agente de Registro - Certificação Digital

Enviado por: "Michele Cristina Garcia Ferreira" michele....@secovi.com.br michele_gfe

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

João,

Boa tarde!

Você pode anunciar esta vaga?

AGENTE DE REGISTRO - CERTIFICAÇÃO DIGITAL

O Secovi-SP é um dos mais importantes sindicatos do Brasil e o maior do setor imobiliário da América Latina. Com 65 anos de atividades, ele representa mais de 53 mil empresas de administração imobiliária, compra e venda de imóveis, incorporação e condomínios do Estado de São Paulo.

Atividades: atuará com emissão de Certificados, análise, instalação de drives e atendimento ao cliente. É imprescindível que o profissional tenha realizado o curso de Certificação Digital pela Certsign.

Horário: De segunda a sexta das 9h às 18h

Benefícios: VT + VR (R$ 16,00 ao dia) + AM

Local de trabalho: Zona Sul, próximo ao metrô Santa Cruz

Os interessados deverão encaminhar o currículo atualizado com a pretensão salarial para: michele.ferreira@secovi.com.br<mailto:michele.ferreira@secovi.com.br> até o dia 02/08

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22.: contratação

Enviado por: "Leticia Inacio" let...@yahoo.com.br letisrh

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

Boa tarde grupo,

Preciso contratar uma degustadora para trabalhar os dias 08,09,10 na região de Aguas de Lindoia

Vocês teriam algum para indicar ou uma agência.

Grata,

Letícia Inácio

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23.: Oportunidades SAP (gerente proj., PP, PS, MM, SD, ABAP, CO, FI/AA)

Enviado por: "Vivian Marques" vivian_re...@yahoo.com.br vivian_recrutamento

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

Boa tarde,

A Consultoria Núcleo TI, especializada em serviços de Tecnologia da Informação, está selecionando profissionais SAP com os seguintes perfis:

Gerente de Projetos - SAP
Local: São Paulo-SP à Zona Sul
Base: SP
Projeto: previsão de 4 a 5 meses
Início: 01/08/2011
Cód.: GP_SAP/SP

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.

Consultor ABAP - Sênior
Local: São Paulo-SP
Base: SP
Projeto: previsão de 2 meses
Início: imediato
Cód.: ABAP-01/SR_SP

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.

Consultor ABAP â€“ Sênior (2 vagas)
Conhecimentos: Experiência em projetos de implantação/melhorias SAP e Roll Out.
Inicio: 08/08/2011
Projeto: previsão de 6 meses
Local: Rio de Janeiro
Base: RJ
Cód.: ABAP_ SR/RJ-2

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.

Consultor CO - Sênior
Local: São Paulo â€“ SP
Base: SP
Projeto: previsão de 4 meses
Início: imediato
Cód.: CO/SR_SP

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.

Consultor SAP FI-AA (Pleno ou Sênior)
Conhecimentos: AP/AR e AA
Local: São Paulo
Base: SP
Projeto: previsão de 3 meses
Início: 08/08/2011
Cód.: FI-AA_ PL_SR/SP

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.

Consultor PP â€“ Sênior
Descrição: Melhorias e implantação
Desejável conhecimentos em QM
Local: Região da Av. Paulista (São Paulo-SP)
Base: SP
Projeto: duração prevista de 4 semanas
Início: imediato
Cód.: PP/SR_SP

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.

Consultor PS - Sênior
Local: São Paulo-SP à Zona Sul
Base: SP
Projeto: previsão de 4 a 5 meses
Início: 08/08/2011
Cód.: PS_SR/SP

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.

Consultor MM - Sênior
Local: São Paulo-SP à Zona Sul
Base: SP
Projeto: previsão de 4 a 5 meses
Início: 08/08/2011
Cód.: MM_SR/SP

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.

Obrigada.
Aceito indicações.

att,

Vivian Marques
Recursos Humanos

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Deborah Pellegrina

unread,

Jul 28, 2011, 2:04:17 PM7/28/11

to vagas-de...@googlegroups.com

Mensagens neste resumo (25 Mensagens)

1.1.: Re: Ajuda para um trabalho De: Fabiana Modolo

2.: VAGA ANALISTA PROGRAMADOR - SÃO PAULO De: Patricia de Souza Andreolli

3.: Auxiliar de Recrutamento e Seleção De: Luana Karla

4.: GRANDE OPORTUNIDADE PARA MÉDICOS De: Tegon

5.: Dia dos Pais De: Regina Mori Ordonha

6.: Consultora RH / Gestão de Pessoas / Planejamento Estratégico S De: vanessa.ronque

7.: Nova oportunidade RH De: helo1silva

8.: Analista Adm RH Sr - Expatriados De: Kika Carvalho-Hamada

9.: Advogado Cível - São Paulo De: Inrise RH

10.1.: vagas urgente De: Silvana Distasi - Prosecurity

11.: Técnico em Eletrônica - São Paulo De: ci_fernandes

12.: CONSULTORA DE RH / RECRUTAMENTO E SELEÇÃO De: Recrutamento

13.: VAGAS EmpregaRH De: gestorh2010

14.: Assistente de Operações - Brasília De: Carolina luiza Sousa

15.: Anal de Cobrança Pleno - SP De: mibefont

16.: Vagas - Urgentes De: Maiara Andrade Nascimento

17.: Vaga Vendedor Externo De: nathybezerra

18.: Vagas De: Andressa Antoni

19.: RES: Auxiliar de relatórios De: Luana Karla

20.: Meu currículo - analista de treinamento De: Aline

21.: ESTAGIÁRIO (A) DE PSICOLOGIA / RECRUTAMENTO E SELEÇÃO De: Recrutamento

22.1.: VAGA VENDEDOR De: Vanina (Trilha Empregos)

23.: Estágio - Pinheiros (Contábeis, Economia e Administração) De: elisabeth maria de souza lopes

24.: Oportunidade em aberto: Analista de RH (Foco em TI) - Atos RJ. De: Domingues, Gisele

25.: Efetividade - Recrutamento e Seleção De: Sirlei Landi

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Mensagens

1.1.: Re: Ajuda para um trabalho

Enviado por: "Fabiana Modolo" fabian...@yahoo.com.br fabianamodolo

Qui, 28 de Jul de 2011 2:40 pm

Gostaria de saber se alguém tem um modelo para eu verificar para elaboração do projeto.

________________________________
De: Dayane Carvalho <dayanne.pg@hotmail.com>
Para: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Quarta-feira, 27 de Julho de 2011 17:26
Assunto: RE: Ajuda para um trabalho

Olá Fabiana,

Você disse que precisa de um modelo de implementação de política de gestão voltada para pessoas, mas não ficou claro. E voltada para o desenvolvimento comportamental? desenvolvimento produtivo? desenvolvimento pessoal? desenvolvimento de uma grupo ou determinada área especifica?

Você precisa traçar um projeto e o primeiro passo é definir qual o objetivo das políticas, que resultados pretende alcançar com a implementação dessas políticas.
È preciso elaborar um escopo do projeto, onde será respondidas todas aquelas perguntas:

OBJETIVOâ€“ resultado esperado
O QUE DEVE SER FEITO;plano de ação
COMO FAZER; estratégias Â â€“
QUANDO FAZER;
QUEM IRÁ FAZERResponsável( importante que seja mais de uma pessoa , com funções definidas para o projeto)
QUANTO IRA CUSTAR: Recursos Necessários e disponíveis

O mais importante é que a estrutura e o objetivo do projeto estejam alinhados a estratégia da empresa( missão , visão e negocio) para que não haja choque de cultura.

Boa sorte.Sucesso.

Dayane

________________________________
To: joaohonoriorh@terra.com.br; joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
From: fabianamodolo@yahoo.com.br
Date: Tue, 26 Jul 2011 18:01:08 -0700
Subject: Ajuda para um trabalho

Bom dia!

João hónorio

Gostaria de uma ajuda do grupo.

Quero saber se alguém tem um modelo de trabalho de implantação de uma política de gestão voltada para pessoas, contendo este seguintes itens abaixo, para que eu possa tomar como base para desenvolver o meu trabalho em questão.

O plano de ação deverá contemplar tempo e custo do investimento das propostas apresentadas e seguir este roteiro: Objetivo - O QUE DEVE SER FEITO; Estratégias - COMO FAZER; Cronograma das ações â€“ QUANDO FAZER; Responsável - QUEM IRÁ FAZER; Recursos Necessários â€“ COM QUE FAZER; Acompanhamento das ações â€“ QUEM IRÁ ACOMPANHAR.

Fico no aguardo.

E desde de já obrigado e que Deus derrame as suas bençãos.

Bjs

Fabymodolo@yahoo.com.br

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Mensagens neste tópico (4)

2.: VAGA ANALISTA PROGRAMADOR - SÃO PAULO

Enviado por: "Patricia de Souza Andreolli" pa...@uol.com.br patyandreolli

Qui, 28 de Jul de 2011 2:40 pm

VAGA ANALISTA PROGRAMADOR – SÃO PAULO

Olá Grupo, Bom Dia !

Estou com vaga em aberto para Analista Programador Pleno/Sênior com
experiência em VB6 e .Net com experiência em projetos de migração.

Tempo de Projeto: Indeterminado

Local de Trabalho: São Paulo/SP

Interessados enviar currículo para patricia.andreolli@infovagas.com
indicando no assunto “VB6/.Net – SP”

Abs,

Patricia Andreolli

Tel: (11) 8129-9574 / 2628-4184

E-mail: <mailto:patricia.andreolli@infovagas.com>
patricia.andreolli@infovagas.com

E-mail: <mailto:pa...@uol.com.br> pa...@uol.com.br

MSN: patyandreolli@hotmail.com
Skype: patricia.andreolli
GTalk: patricia.andreolli
http://br.linkedin.com/in/patriciaandreolli

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Mensagens neste tópico (1)

3.: Auxiliar de Recrutamento e Seleção

Enviado por: "Luana Karla" luana...@newstyle.com.br

Qui, 28 de Jul de 2011 2:40 pm

A Agência New Style oferece a seguinte vaga:

Auxiliar de Recrutamento e Seleção

Funções:

O profissional ficará responsável pelo cadastro tanto de candidatos internos quanto de promotores. Irá atuar também com pré-seleção.

Experiência / Qualificações:

Desejável experiência na área.
Pacote Office intermediário/avançado

Local de Trabalho:

(Cidade): Sao Paulo - SP
(Bairro): Campo Belo - Zona Sul

Sálario:

R$800,00 mais benefícios (AM, AO, VT, VR(R$16,00)

Horário:

De segunda a sexta das 9h00 às 18h48

Interessados encaminhar currículo para o seguinte e-mail com o assunto: Auxiliar de Recrutamento e Seleção
luana.karla@newstyle.com.br<mailto:luana.karla@newstyle.com.br>

[cid:image001.gif@01CC4D12.DD716CD0]

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4.: GRANDE OPORTUNIDADE PARA MÉDICOS

Enviado por: "Tegon" tegon...@yahoo.com.br tegon.tegon

Qui, 28 de Jul de 2011 2:40 pm

A Bonston Medical Group, clínica médica de grande renome no mundo,
especializada e pioneira em seu segmento de atuação, está contratando
médicos para a região de São Paulo, Brasília, Campinas, Curitiba, Fortaleza, Itajaí, Recife, Rio de Janeiro e Vitória.
Interessados devem enviar um e-mail para stephanie@tegon.com.br

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Mensagens neste tópico (1)

5.: Dia dos Pais

Enviado por: "Regina Mori Ordonha" regina....@hotmail.com regina.ordonha

Qui, 28 de Jul de 2011 2:40 pm

Olá João
Gostaria enviar uma mensagem para o grupo...
Agora teremos o dia dos pais e gostaria de idéias do que as empresas irão fazer...ou idéias de presentes..

Obrigado pela ajuda

Regina Mori Ordonha

Date: Wed, 27 Jul 2011 22:19:26 +0000
From: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
To: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
Subject: Resumo 2097[2 Anexos]

JOÃO HONÓRIO - CRIANDO COM O RH DESDE 78

Mensagens neste resumo (25 Mensagens)

1.1.
Indicação Curso de Grafologia De: Ariadne :)
1.2.
Re: Indicação Curso de Grafologia De: Mágna Barreto
1.3.
Re: Indicação Curso de Grafologia De: Oportunidades Vagas

2.1.
Anunciar vaga De: Maria José

3.
*DIVULGAÇÃO DE VAGAS* De: Ana Carolina

4.1.
Curso de Iniciação à grafologia De: Mágna Barreto

5.1.
Re: Vaga - Analista de Recrutamento e Seleção De: Renata Casagrande Fernandes

6.

Oportunidade Analista de Suporte (Help Desk) - ZF SACHS - SBC De: vanessa.marcos@zf.com

Enviado por: "Ariadne :)" ariadne_teen@yahoo.com.br ariadne_teen

Qua, 27 de Jul de 2011 12:41 pm

Bom dia Pessoal,

Agradeço se indicarem um Curso de Grafologia. Estou buscando algo básico, até porque não tenho tempo no momento para me dedicar longos sábados ou algo assim devido a pós-graduação, futuramente busco algo mais completo.

Obrigada desde já.

Abraços,

Ariadne O Stringhini

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Mensagens neste tópico (3)
1.2.

Re: Indicação Curso de Grafologia

Enviado por: "Mágna Barreto" mbarreto@excelenciasolucoesrh.com.br magnabarreto

Enviado por: "Oportunidades Vagas" vagas@mnfsolucoes.com mnfsolucoes

Enviado por: "Maria José" rh_vagas07@yahoo.com.br rh_vagas07

Qua, 27 de Jul de 2011 7:18 pm

Boa Tarde João,

Estou com uma oportunidade em Recursos Humanos.
Vaga: Analista de Recursos Humanos
Formação Indiferente
Experiência em:
Fechamento de Folha de pagamento,
Acompanhamento em Processos Trabalhista,
Férias,
Resciscão/Homologação,
Habilidade com pacote office ( wordo e excel avançado)
Se conhecer sistema RUBI será um diferencial ( estamos com este sistema em paralelo ao novo que estamos iniciando implantação, assim receberá treinamento no novo programa).
Ter fácil acesso a região do Ipiranga.
Salário R$2.000,00

Enviar curriculo para rh_vagas07@yahoo.com.br a/c Guaraciaba

Atenciosamente

Guaraciaba

rh_vagas07

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Mensagens neste tópico (2)

3.

*DIVULGAÇÃO DE VAGAS*

Enviado por: "Ana Carolina" ana.carolina@anfreixo.com.br ac_siqueira

Enviado por: "Mágna Barreto" mbarreto@excelenciasolucoesrh.com.br magnabarreto

Qua, 27 de Jul de 2011 7:18 pm
[Anexo(s) de Mágna Barreto incluído(s) abaixo]

Olá Ariadne e grupo João Honório,

Segue folder do cruso de grafologia.

Mágna Barreto
Consultora em RH / Grafóloga
mbarreto@excelenciasolucoesrh.com.br
www.excelenciasolucoesrh.com.br
Tel.: (11) 2851 8464 - 8165 8110
Skipe: magna.barreto1

----------------------------------------------------------

Nenhum vírus encontrado nessa mensagem recebida.
Verificado por AVG - www.avgbrasil.com.br
Versão: 9.0.901 / Banco de dados de vírus: 271.1.1/3758 - Data de Lançamento: 07/11/11 03:35:00

Anexo(s) de Mágna Barreto
1 de 1 arquivo(s)

Ficha de Inscrição.doc

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Mensagens neste tópico (2)

5.1.

Re: Vaga - Analista de Recrutamento e Seleção

Enviado por: "Renata Casagrande Fernandes" renatacf7@yahoo.com.br renatacf7

Qua, 27 de Jul de 2011 7:18 pm

Renata Fernandes

De: "atendimento@maslowrh.com.br" <atendimento@maslowrh.com.br>
Para: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Terça-feira, 26 de Julho de 2011 19:19
Assunto: Vaga - Analista de Recrutamento e Seleção

Boa tarde,

Faço parte da empresa Maslow Consultoria em Recursos Humanos e no momento estamos com a oportunidade abaixo em aberto.
Interessados favor enviar o currículo para: atendimento@maslowrh.com.br.

SELECIONADOR
Formação: Ensino Superior Completo ou Cursando a partir do 3º ano de Psicologia.
Experiência: Desejável experiência em recrutamento e seleção com alto volume de vagas. A experiência com seleção de PCD's (Pessoa com Deficiência) será um diferencial.
Salário: Até R$ 2.000,00.
Benefícios: VT + VR + CB.
Horário de Trabalho: segunda a sexta das 08:00 às 17:30h.
Os candidatos devem ter fácil acesso à região de Pinheiros (próximo ao Metrô Clínicas).

Att,

Paula Coelho

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6.

Oportunidade Analista de Suporte (Help Desk) - ZF SACHS - SBC

Enviado por: "vanessa.marcos@zf.com" vanessa.marcos@zf.com

Qua, 27 de Jul de 2011 7:18 pm

ZF SACHS (São Bernardo do Campo)
Empresa Multinacional Alemã no segmento Autopeças, unidade fabricante de embreagens. www.zf.com/br/sachs

ANALISTA DE SUPORTE

Será responsável pelas monitoração e manutenção dos sistemas de comunicação, correio eletrônico, intranet e internet, servidores de rede, instalação de hardwares e softwares, prestará suporte técnico aos departamentos a fim de atender as necessidades dos usuários.
Necessário:
Vivência em Suporte Técnico (Help Desk) com monitoração e manutenção de sistemas, instalação de hardwares e softwares, e monitoração e controle de servidores de redes e periféricos.
Superior completo em Cursos da área de Tecnologia da Informação.
Inglês avançado.

Os interessados deverão enviar currículo para vanessa.marcos@zf.com <mailto:vanessa.marcos%40zf.com>

Atenciosamente,

Vanessa Pasvenskas Marcos
ZF do Brasil - Divisão ZF Sachs
Recursos Humanos

A informação ora transmitida é destinada somente à pessoa ou entidade para qual está endereçada e pode conter material confidencial ou privilegiado. Qualquer retransmissão, divulgação ou outro uso que tenha como base o material acima contido por pessoas ou entidades outras que não o real destinatário é terminantemente proibido. Se você recebeu esta mensagem por engano, por favor, contate o remetente e apague o material de qualquer computador.

The information transmitted is intended only for the person or entity to which it is addressed and may contain confidential and/or privileged material. Any retransmission, dissemination or other use of, or taking of any action in reliance upon, this information by persons or entities other than the intended recipient is prohibited. If you received this in error, please contact the sender and delete the material from your computer.
A informação ora transmitida é destinada somente à pessoa ou entidade para qual está endereçada e pode conter material confidencial ou privilegiado. Qualquer retransmissão, divulgação ou outro uso que tenha como base o material acima contido por pessoas ou entidades outras que não o real destinatário é terminantemente proibido. Se você recebeu esta mensagem por engano, por favor, contate o remetente e apague o material de qualquer computador.

The information transmitted is intended only for the person or entity to which it is addressed and may contain confidential and/or privileged material. Any retransmission, dissemination or other use of, or taking of any action in reliance upon, this information by persons or entities other than the intended recipient is prohibited. If you received this in error, please contact the sender and delete the material from your computer.

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Mensagens neste tópico (1)

7.

vendedora loja de lingerie

Enviado por: "Camila Teixeira" camilateixeira81@yahoo.com camilateixeira81

Qua, 27 de Jul de 2011 7:18 pm

Vendedora para loja de lingerie para Shoppings: Pompéia, Interlagos e Center Norte. R$ 780,00 com comissão minima + VT + VR + Seg. Vida + AM + AO. Comparecer: Rua 24 de maio, 35 11º. procurar por Tatiana. Dia 28/07 ás 11h.

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8.

Vaga Gestor Operacional Santos -SP

Enviado por: "Cristina" cris.lima75@yahoo.com.br cris.lima75

Qua, 27 de Jul de 2011 7:18 pm

Grupo Boa Tarde,

Estou com a vaga de Gestor Operacional em aberto.
Segue a descrição da vaga.

Irá avaliar em conjunto com os supervisores de cada área eventuais problemas e plano de ação objetivando a tomada de decisões. Coordenação e administração da equipe, contatar diretamente com clientes e elaborar planilhas de controle. Auxiliar os supervisores na busca de solução para problemas da rotina diária, sempre que solicitado. Analisar quadro de pessoal, verificando necessidade de aumento de quadro ou remanejamentos. Analisar a necessidade de compras e investimentos, repassando ao gestor administrativo financeiro para que este orce e solicite autorização da diretoria ou gerente geral. Auxiliar na definição de indicadores, acompanhando o desempenho de cada setor. Propor melhorias de acordo com problemas levantados e análises realizadas. Propor ações de marketing, visando aumentar a demanda de exames. Organizar e coordenar a reunião mensal com supervisores e terceirizados, prestar contas a diretoria sobre assuntos operacionais, buscando autorização para ações sempre que necessário. Participar das tomadas de decisões sempre que solicitado.
Experiência em atividades técnicas e/ou administrativas executadas em clínicas radiológicas ou com objetivos semelhantes.
Superior completo. Desejável Pós-graduação em Gestão Hospitalar ou curso que desenvolva a capacidade de Gestão de Pessoas e Processos.
Conhecimento das tecnologias de diagnóstico por imagem. Bom conhecimento do processo operacional na realização de exames radiológicos afins. Noções de custos. Conhecer o Software TASY ou equivalente.

Local de trabalho Santos-SP
Horário: De segunda a sexta, das 9h às 18h.

Dados para envio de currículos: E-mail: selecao@megaimagem.com.br (Formato HTML)

Remuneração de 4.000,00 + beneficios

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9.

DIVERSAS VAGAS DE EMPREGOS - SP

Enviado por: "Ana" ana_agnes@yahoo.com.br ana_agnes

Enviado por: "Marco antonio GonÃ§alves francisco" marcoagf8492@yahoo.com.br marcoagf8492

Enviado por: "Marcela Oréchio" marcela.orechio@yahoo.com.br marcela.orechio

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

Atendente de Guest Servive - Atendimento telefônico em Hotelaria.

Atividades : Responsável pelo atendimento telefônico de clientes internos e externos,coordenando e acompnhando a conclusão de todas as solicitações.

Para atuar na Vila Olímpia - Zona Sul

Horário: 15:00 às 23:10 / escala de revezamento 6X1

Salário: R$ 1.200,00
Benefícios: VT, Cesta Básica, Assistência Médica, Odontológica, Restaurante na Empresa e Seguro Vida.

Escolaridade: Superior cursando ou completo em Turismo, Hotelaria, Administração ou similar.
Possuir Inglês/ Espanhol intermediário.

Interessados enviar cv para rh1.farialima@bluetree.com.br colocar no assunto GUEST

Grata,

Marcela Orechio
Analista de Recursos Humanos
Blue Tree Premium Faria Lima
Tel. 55 (11) 3896-7506 - Fax. 55 (11) 3896-7545
rh1.farialima@bluetree.com.br

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12.1.

Re: Reembolso de Gasolina

Enviado por: "Alana Érica Souza Prado" alanaerica@yahoo.com.br alanaerica

Enviado por: "Rh Sucesso" rhsucesso@yahoo.com.br rhsucesso

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm
[Anexo(s) de Rh Sucesso incluído(s) abaixo]
Anexo(s) de Rh Sucesso
1 de 1 arquivo(s)

Vagas abertas.docx

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14.1.

Vagas urgentes

Enviado por: "Akemi" selecaoti@yahoo.com.br selecaoti

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

Boa tarde!

Segue abaixo o perfil de vagas urgentes, os interessados enviar currículo para o e-mail selecaoti@yahoo.com.br mencionando no campo assunto o título da vaga e no corpo do e-mail o último salário e pretensão salarial.

- Vendedor externo - 2 vagas
Locais: 1 para São Paulo/SP - Zona Sul
1 para Curitiba/PR
Perfil: Experiência com vendas externas, prospecção de novos negócios, visita a clientes, negociação, pós-vendas. Superior completo ou cursando. Bons conhecimentos de pacote office e sistemas integrados. Possuir carro próprio e CNH.
Horário de trabalho: segunda a sexta-feira no horário comercial e todos os sábados das 8:00 às 12:00 horas.

- Assistente Comercial Jr - 1 vaga
Local: São Paulo/SP - Zona Sul - Veleiros
Perfil: Experiência em toda rotina da área comercial, suporte a representantes/vendedores, atendimento ao cliente, prospecção de novos negócios, emissão de pedido, pós-vendas. Superior completo ou cursando. Bons conhecimentos de pacote office e sistemas integrados.
Horário de trabalho: segunda a sexta-feira no horário comercial e todos os sábados das 8:00 às 12:00 horas.

Atenciosamente,

Recursos Humanos

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15.

Planilha de KM

Enviado por: "Cristina" cris.lima75@yahoo.com.br cris.lima75

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

Olá Grupo Boa Tarde,

Gostaria de saber se alguem tem um modelo de planilha de KM para enviar.

Obrigada pela ajuda

Cristina

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16.

Indicação de cursos "rápidos" de RH!

Enviado por: "Camilla Alqualo" ca.alqualo@gmail.com ca.alqualo

Enviado por: "Carolina Maria Tobias" carolinamariatobias@yahoo.com.br carolinamariatobias

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

Boa tarde!

João,

Segue uma oportunidade de emprego, segue os dados da vaga:

Técnico
Eletrônico
Tradicional
empresa com atuação no segmento de eletro-eletrônico, atuante em todo o mercado
nacional, busca profissionais para atuar na instalação, manutenção corretiva e
preventiva de equipamentos eletrônicos. É necessário ter o curso de Técnico
Eletrônico completo, habilitação categoria B. Remuneração: Salário mais
benefícios. Enviar currículo para drh.carolina@gmail.com

Obrigado!

Carolina

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18.

Analista de Marketing lll

Enviado por: "Erika Carolina Mathias de Castro" erika.mathias@ig.com.br rika.castro

Enviado por: "captativa" captativa@yahoo.com.br captativa

Enviado por: "Recrutamento Selecao" recrutamento.sdx_2011@yahoo.com.br recrutamento.sdx_2011

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

Atividades: - Administração de metas e resultados; Gestão de grandes equipes; Gestão de orçamentos e custos; Controle de Produção e Qualidade; Atendimento e relacionamento ativo com o cliente.

Requisitos: - Experiências sólidas em Administração de Serviços de alimentação e/ou facilites; Formação Superior Completa em Nutrição; CRN ativo.

Vagas para São Paulo e Campinas

Faça sua inscrição no link www.vagas.com.br/v422630

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21.

Vaga - Agente de Registro - Certificação Digital

Enviado por: "Michele Cristina Garcia Ferreira" michele.ferreira@secovi.com.br michele_gfe

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

João,

Boa tarde!

Você pode anunciar esta vaga?

AGENTE DE REGISTRO - CERTIFICAÇÃO DIGITAL

O Secovi-SP é um dos mais importantes sindicatos do Brasil e o maior do setor imobiliário da América Latina. Com 65 anos de atividades, ele representa mais de 53 mil empresas de administração imobiliária, compra e venda de imóveis, incorporação e condomínios do Estado de São Paulo.

Atividades: atuará com emissão de Certificados, análise, instalação de drives e atendimento ao cliente. É imprescindível que o profissional tenha realizado o curso de Certificação Digital pela Certsign.

Horário: De segunda a sexta das 9h às 18h

Benefícios: VT + VR (R$ 16,00 ao dia) + AM

Local de trabalho: Zona Sul, próximo ao metrô Santa Cruz

Os interessados deverão encaminhar o currículo atualizado com a pretensão salarial para: michele.ferreira@secovi.com.br<mailto:michele.ferreira@secovi.com.br> até o dia 02/08

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Mensagens neste tópico (1)

22.

contratação

Enviado por: "Leticia Inacio" letisrh@yahoo.com.br letisrh

Qua, 27 de Jul de 2011 7:19 pm

Boa tarde grupo,

Preciso contratar uma degustadora para trabalhar os dias 08,09,10 na região de Aguas de Lindoia

Vocês teriam algum para indicar ou uma agência.

Grata,

Letícia Inácio

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Mensagens neste tópico (1)

23.

Oportunidades SAP (gerente proj., PP, PS, MM, SD, ABAP, CO, FI/AA)

Enviado por: "Vivian Marques" vivian_recrutamento@yahoo.com.br vivian_recrutamento

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Mensagens neste tópico (1)

6.: Consultora RH / Gestão de Pessoas / Planejamento Estratégico S

Enviado por: "vanessa.ronque" vanessa...@yahoo.com.br vanessa.ronque

Qui, 28 de Jul de 2011 2:40 pm

Bom dia a todos,

Sou Vanessa Ronque e gostaria de disponibilizar meus contatos para Projetos Pontuais e consultorias em São Carlos, Araraquara, Ribeirão Preto e Região.

Possuo grande experiência como consultora em:

* Gestão de Pessoas (Descrição de Cargos por competências, Cargos e Salários, Plano de Promoções e Sucessão, Gestão de Talentos - Programas de Trainee / Estágio / PCD (Deficientes)/ Jovem Aprendiz -; Avaliação de Clima Organizacioal; Gestão de Conflitos);

* Treinamento e Desenvolvimento: Presenciais e Cursos a Distância (incluindo instalação de ambientes como o Moodle e desenvolvimento do Programa de EAD completo)

* Coaching de Gestores e Empreendedores (Clientes referência: Land Rover /BMW/ Mini Cooper; Santander; Unibanco; Construtora Triunfo; Inside Midia Tecnologia)

* Planejamento Estratégico Empresarial

* Processos e implementação de RH (visão de RH e DP)

A quem interessar posso disponibilizar meu Portifólio.

Tenho interesse em desenvolver parcerias para negócios na região.

Muito obrigada.

Vanessa Ronque
Psicóloga / Coach
(16)7815 9356 /ID: 7*706592 /(16) 8182 2730
vanessa.ronque@yahoo.com.br

Deborah Pellegrina

unread,

Jul 28, 2011, 4:56:48 PM7/28/11

to vagas-de...@googlegroups.com

Mensagens neste resumo (28 Mensagens)

1.: Advanced ITeam De: Cleide Queiroz pereira

2.: Assistente de Operações / Rio de Janeiro De: Carolina luiza Sousa

3.1.: Oportunidade Sky Software De: grazielle...@yahoo.com.br

4.1.: Re: vaga de Analista de RH Jr - Paulista De: Cláudia mairene Santos queiróz to

5.1.: Re: Vaga - Analista de Recrutamento e Seleção De: felkslyra

6.: ANALISTA TREINAMENTO PLENO-OSASCO-SP De: Tegon

7.: Ajuda - Material Telemarketing De: Oportunidades Vagas

8.: URGENTE!!! OPORTUNIDADE - OPERADOR DE TELEMARKETING RECEPTIVO - SP C De: Fagner de Souza

9.: VAGA: ANALISTA ESTATÍSTICO JR. De: recruta_alphaville

10.: Oportunidades SAP para São Paulo (ABAP, FI, BW e CO) De: Vivian Marques

11.: RJ - VENDEDORA COMERCIAL De: Novezala Rh

12.: dúvida - Eurofarma De: Claudia Daenekas

13.: Vaga Assistente Comercial - SP De: Erika Askinis

14.: Contato URGENTE De: nathybezerra

15.: Vaga Supervisor de vendas Externas De: nathybezerra

16.1.: RES: Sugestão para Dinamica de Grupo para Call Center De: Angélica Perfil Humano

17.: Advogado Contratualista - São Paulo De: Inrise RH

18.: vagas RH (SP) repasando + oportunidades Terceiro Setor 28/07 De: van_0777

19.: OPORTUNIDADE PARA ENGENHEIRO CIVIL / CONSTRUÇÃO E IMPLANTAÇÃO De: Natália Gonçalves do Nascimento

20.: vagas RH (Brasil) MichaelPage 28/07 De: van_0777

21.1.: vaga De: Cristina Reininger

22.: Vagas Urgentes Profissionais de TI De: Marcos - TIVIA TI

23.: 10 razões para as empresas valorizarem o RH De: Luzia Garcia

24.: Vagas Diversos De: Margarete Prete

25.: Vagas PCD Receptivo - Guarulhos: De: Luzia Garcia

26.: Analista RH Junior - temporário De: Erika Askinis

27.: Curso de idiomas da UFMG De: Dayane Carvalho

28.: GERENTE ADMINISTRATIVO FINANCEIRO - SP - URGENTE De: souza_felipe

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Mensagens

1.: Advanced ITeam

Enviado por: "Cleide Queiroz pereira" cleidequei...@yahoo.com.br cleidequeirozpereira

Qui, 28 de Jul de 2011 2:42 pm

Cleide Queiroz PereiraRecursos Humanos Advanced ITeam 55 11 5102-467655 11 8294-2614MSN: cleideqpereira@hotmail.comhttp://www.linkedin.com/pub/cleide-queiroz-pereira/26/338/127www.iteam.inf.br P Antes de imprimir, pense em seu
compromisso com o Meio Ambiente.

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2.: Assistente de Operações / Rio de Janeiro

Enviado por: "Carolina luiza Sousa" carolinal...@yahoo.com.br carolinaluiza_orsi

Qui, 28 de Jul de 2011 2:43 pm

Boa Tarde a todos!

DHL Express (WWW.dhl.com.br) multinacional alemã, líder no segmento de entregas expressas, busca:

Assistente de Operações
02 vagas
Segunda a Sexta â€“ feira / turno de 8h48 horas ao dia
Contratação CLT
Local de Trabalho: Rio de Janeiro/RJ
Salário: R$1307,00
Benefícios: Vale Transporte, Vale Refeição (12,00 ao dia), Vale Alimentação (60,00/mês), Assistência Médica, Assistência Odontológica (opcional), Seguro de Vida em grupo.
Escolaridade: Ensino Médio Completo, desejável curso superior Cursando ou completo
Possuir bons conhecimentos no Pacote Office
Atuará no atendimento ao cliente, manuseio de remessas, cobrança de frete, organização de documentos, emissão de documentos no sistema interno da empresa, entre outras.

Interessados deverão enviar currículo para carolina.orsi@dhl.com com código RIO

Muito Obrigada!
Carolina Luiza Orsi

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3.1.: Oportunidade Sky Software

Enviado por: "grazielle...@yahoo.com.br" grazielle...@yahoo.com.br graziellecerqueira

Qui, 28 de Jul de 2011 2:43 pm

A Sky Software, especializada em Recrutamento e Seleção de
profissionais de TI, está selecionando profissionais para a seguinte
vaga:

Desenvolvedor .Net Pleno

Requisitos:

Conhecimentos em Windows Forms, .Net, Oracle PL/SQL e SQL Server.

Informações Gerais:

Local de trabalho: Chácara Santo Antônio

Inicio: Imediato

Tempo de projeto: Indeterminado

Forma de contratação: Cooperado

Interessados enviar curriculo para o e-mail grazielle.silva@...
<http://br.groups.yahoo.com/group/RHdeTI/post?postID=ptXpqrQ5wmxIC-7pDJu\
xPWMr81RaGgTSLWqAatW-5clN63epY_4KoQIebhsr64sTMJNhqaQspbiBqSrcUovjP5Ub1xq\
Axl6MYpA> informando pretensão salarial e disponibilidade.

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4.1.

Re: vaga de Analista de RH Jr - Paulista

Enviado por: "Cláudia mairene Santos queiróz to" livep...@yahoo.com.br livepsique

Qui, 28 de Jul de 2011 2:43 pm

[Anexo(s) de Cláudia mairene Santos queiróz to incluído(s) abaixo]

Boa tarde!

Segue em anexo o meu currículo.

________________________________
De: Viviane Mendonça <correio.da.vi@hotmail.com>

Para: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Terça-feira, 26 de Julho de 2011 17:01
Assunto: RE: vaga de Analista de RH Jr - Paulista

A todos que se interessarem deverão enviar curriculo para renatalorena@rhi.com.br.
Perdão pela ausencia da informação no primeiro e-mail

Viviane Cavagna Mendonça Campos
orkut: http://www.orkut.com.br/Main#Home.aspx
celular: (011) 9339-1050

De: Renata Lorena
Enviado: terça-feira, 26 de julho de 2011 13:44
Para: Viviane G. F. Silva; Viviane Cavagna M.Campos; Vanessa Nunes Souto; Carla Cristina Casna; Cristine dos Santos Remião; Isabela Mastriani Simões Tuca; Thais Ferreira Oliveira; Carina nobre fernandes
Assunto: Vaga Analista de RH

Meninas,

Estou com 1 vaga de Analista de RH Jr.
Experiência com R&S e T&D
Formação em Psicologia
Local de trabalho: Paulista
Salário de 2.000 a 2.500,00

Vcs conhecem alguém?

Renata Lorena
Consultora RH - Divisão TT/CLT
RH Internacional - a Randstad company

Av. Paulista, 1.776 â€“ 15º andar
01310-921 â€“ São Paulo - SP
Tel: (11) 3016-8300
Fax: (11) 3016-8309
www.rhi.com.br

Anexo(s) de Cláudia mairene Santos queiróz to

1 de 1 arquivo(s)

Curriculo.docx

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5.1.

Re: Vaga - Analista de Recrutamento e Seleção

Enviado por: "felkslyra" felk...@bol.com.br lyrafabiana

Qui, 28 de Jul de 2011 2:43 pm

Boa Tarde,

Tentei enviar meu currículo, mas ese-mail informando consta
como invalido.

Grata.

Em 27/07/2011 14:40, Renata Casagrande Fernandes <
renatacf7@yahoo.com.br > escreveu:

Renata Fernandes De: "atendimento@maslowrh.com.br"

Para: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Terça-feira, 26 de Julho de 2011 19:19
Assunto: Vaga - Analista de Recrutamento e Seleção

Boa tarde,

Faço parte da empresa Maslow Consultoria em Recursos Humanos
e no momento estamos com a oportunidade abaixo em aberto.
Interessados favor enviar o currículo para:
atendimento@maslowrh.com.br

<../../../undefined//compose?to=atendimento> .

SELECIONADOR
Formação: Ensino Superior Completo ou Cursando a partir do
3º ano de Psicologia.
Experiência: Desejável experiência em recrutamento e
seleção com alto volume de vagas. A experiência com
seleção de PCD's (Pessoa com Deficiência) será um
diferencial.
Salário: Até R$ 2.000,00.
Benefícios: VT + VR + CB.
Horário de Trabalho: segunda a sexta das 08:00 às 17:30h.
Os candidatos devem ter fácil acesso à região de
Pinheiros (próximo ao Metrô Clínicas).

Att,

Paula Coelho

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6.: ANALISTA TREINAMENTO PLENO-OSASCO-SP

Enviado por: "Tegon" tegon...@yahoo.com.br tegon.tegon

Qui, 28 de Jul de 2011 2:43 pm

Estamos em busca de um profissional da área de Treinamento & Desenvolvimentos para atuar na empresa Martin-Brower, uma multinacional americana.
O inglês fluente é desclassificatório, pois terá que elaborar e ministrar treinamentos no idioma.
Os interessados, por gentileza, deverão encaminhar Curriculo para o
e-mail para vmacedo@tegon.com.br.
Abaixo está o link com mais informações sobre a vaga:

http://www.elancers.net/spl_v3/vinculo_vagas.asp?par1=79223DD0695B34AEAD03BC9B852615FADE924552D0BF8AD05847E837B531D186D5AE8A0CF30C8DB9EE1F6955E2FE25844BDBD143E8813234117F9CA367ADE94C

Desde já agradeço.
Anne Macedo

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7.: Ajuda - Material Telemarketing

Enviado por: "Oportunidades Vagas" va...@mnfsolucoes.com mnfsolucoes

Qui, 28 de Jul de 2011 2:43 pm

Boa tarde,

Estamos implantando uma área de atendimento ao cliente/ telemarketing na
empresa, quem tiver material de treinamento e etc a respeito do assunto e
puder encaminhar, será bem vindo.

Fico no aguardo!
Desde já obrigada!!!

Michele

--
--

Recrutamento e Seleção

(11) 7566-0123
www.mnfsolucoes.com.br

<http://twitter.com/mnfsolucoes>
<https://www.facebook.com/pages/MNF-Solu%C3%A7%C3%B5es/209742359068662>
<http://www.linkedin.com/company/mnf-solu-es>

--
--

Recrutamento e Seleção

(11) 7566-0123
www.mnfsolucoes.com.br

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<https://www.facebook.com/pages/MNF-Solu%C3%A7%C3%B5es/209742359068662>
<http://www.linkedin.com/company/mnf-solu-es>

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8.: URGENTE!!! OPORTUNIDADE - OPERADOR DE TELEMARKETING RECEPTIVO - SP C

Enviado por: "Fagner de Souza" fagner...@spcom.com.br fagner.chiafarelli

Qui, 28 de Jul de 2011 2:45 pm

CAROS,

BOA TARDE!

A EMPRESA SPCOM ESTA OFERECENDO VAGAS DE EMPREGO PARA TRABALHAR COMO
OPERADOR DE TELEMARKETING RECEPTIVO (ATENDIMENTO, NÃO É VENDAS!) DA
OPERADORA DE TELEFONIA MÓVEL CLARO (PRÉ-PAGO, PÓS-PAGO, BANDA LARGA OU
RETENÇÃO), PARA ATUAR NO BAIRRO DA BARRA FUNDA NA ZONA OESTE DA CIDADE DE
SÃO PAULO, SOMENTE NESSE HORÁRIO: 19H20MIN ÀS 01H40MIN

ESSE CANDIDATO SÓ PODERÁ SE INSCREVER SE RESIDIR NA ZONA LESTE, ZONA OESTE,
ZONA NORTE E CENTRO DA CIDADE DE SÃO PAULO:

ESSE HORÁRIO (19H20MIN ÀS 01H40MIN) A EMPRESA DISPONIBILIZARÁ VANS Q DEIXAM
NA PORTA DA RESIDÊNCIA, POIS NO HORÁRIO DE SAÍDA (01H40MIN) NÃO HÁ METRÕ NEM
ÔNIBUS.

O CONFORTO DE IR EMBORA DE FRETADO!

BENEFÍCIOS:

· O SALÁRIO É DE R$ 550,00;

· VARIÁVEL DE R$ 200 A R$ 300,00 (CASO NÃO HÁ FALTAS INJUSTIFICADAS,
ATRASOS NAS PAUSAS E NÃO ZERAR NA MONITORAÇÃO (TODA A LIGAÇÃO DE RECEBER
SERÁ MONITORADA PARA VERIFICAR A FORMA QUE PASSA AS INFORMAÇÕES PARA O
CLIENTE), VC RECEBERÁ MENSALMENTE JUNTO COM O SALÁRIO A BONIFICAÇÃO).

· CLT (REGISTRO EM CARTEIRA);

· VALE TRANSPORTE (ATÉ R$ 14,00);

· VALE REFEIÇÃO (R$ 4,70 AO DIA);

· ASSISTÊNCIA MÉDICA (INTERMÉDICA);

· ASSISTÊNCIA ODONTOLÓGICA (INTERODONTO);

· PLANO DE CARREIRA, PARA CRESCIMENTO PROFISSIONAL (APÓS TRÊS MESES

DE EXPERIÊNCIA, VOCÊ PODE PARTICIPAR DO PROJETO SER);

· DESCONTO EM FACULDADES (UNINOVE, FMU, SENAI E ETC.);

· DESCONTO EM CURSOS DE IDIOMAS (CNA);

· ADICIONAL NOTURNO NA BASE DE R$ 100,00 A 200,00 (BASEADO NO
PRODUTO QUE FOR SELECIONADO (PRÉ-PAGO, PÓS-PAGO, BANDA LARGA OU RETENÇÃO), E
NO HORÁRIO (22H00MIN ÀS 01H40MIN).

· AUXILIO CRECHE (R$ 120,00 PARA CRIANÇAS DE ATÉ 20 MESES);

· SALÁRIO FAMÍLIA (R$ 29,41) VALOR POR DEPENDENTE DE ATÉ 14 ANOS DE

IDADE, OU INVÁLIDO DE QUALQUER IDADE.

OBS.: ASSISTÊNCIA MÉDICA E ODONTOLÓGICA O COLABORADOR SÓ TERÁ DIREITO APÓS

OS TRÊS MESES DE EXPERIÊNCIA.

PRÉ-REQUISITOS:

· TER MAIS DE 18 ANOS;

· ENSINO MÉDIO COMPLETO (2º GRAU);

· NÃO PRECISA DE EXPERIÊNCIA.

DISPONIBILIDADE

TRABALHA-SE 6X1 [TRABALHA-SE SEIS DIAS E FOLGA UM] (COM FOLGAS QUE VÃO DE

QUARTA A DOMINGO, ISSO INDICA QUE PODERÁ TRABALHAR SÁBADO, DOMINGO E
FERIADOS, TUDO DEPENDERÁ DA SUA ESCALA DE TRABALHO, ENTÃO TENHA
DIPONIBILIDADE NO HORÁRIO QUE DESEJA ATUAR!)

TEMOS 100 VAGAS PARA INÍCIO IMEDIATO!

INTERESSOU? ENVIAR CURRÍCULOS PARA: fagner.souza@spcom.com.br

COM O ASSUNTO: CV P/ MADRUGADA

A DISPOSIÇÃO!

ATT.

WWW.SPCOM.COM.BR

cid:image001.gif@01CC0594.6CF5AB80

cid:image002.gif@01CC0594.6CF5AB80

Fagner de Souza

Assistente de R&S
11 3616-7755

11 7031-0499

<mailto:mauricio.alves@spcom.com.br> fagner.souza@spcom.com.br

Antes de imprimir pense em sua responsabilidade e compromisso com o MEIO
AMBIENTE.
A SPCOM utiliza papel 100% reciclado em suas impressões internas.

As informações existentes nessa mensagem e nos arquivos anexados são para
uso restrito, sendo seu sigilo protegido por lei.
Caso não seja destinatário, saiba que leitura, divulgação ou cópia são
proibidas. Favor apagar as informações e notificar
o remetente. O uso impróprio será tratado conforme as normas da empresa e a
legislação em vigor.

The information contained in this message and in the attached files are
restricted, and its confidentiality protected by law.
In case you are not the addressee, be aware that the reading, spreading and
copy of this message is unauthorized. Please,
delete this message and notify the sender. The improper use of this
information will be treated according the company's
internal rules and legal

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9.: VAGA: ANALISTA ESTATÍSTICO JR.

Enviado por: "recruta_alphaville" recruta_a...@yahoo.com.br recruta_alphaville

Qui, 28 de Jul de 2011 2:45 pm

Boa Tarde,

Eu sou a Jéssica do RH interno da Catho Online. Temos hoje uma oportunidade como Analista Estatístico Jr. Não exigimos experiência.

Os interessados encaminhar cv para: jmoraes@catho.com.br
Seguem informações da vaga:

Dados do Anúncio da Vaga

Título: Analista Estatístico Júnior
Data de entrada: 22.07.2011
Quantidade: 1 vaga
Descrição: Atuar sendo responsável pela elaboração da pesquisa salarial, geração, interpretação de indicadores e levantamentos estatísticos. Manter relacionamento junto aos clientes e potenciais clientes do produto (internos e externos). Levantar dados referente ao produto, auxiliar na elaboração de matérias e conteúdos específicos para divulgação na mídia e atendimento aos jornalistas.
Experiência na área.
Ensino Superior cursando em Estatística e/ou Matemática.
Conhecimentos avançado em Excel, em SPSS, será diferencial.

Observações: Benefícios: Assistência Médica / Medicina em grupo, Tíquete-refeição, Vale-transporte

Regime de contratação: CLT (Efetivo)

Horário: De segunda a sexta, das 8h às 17h48.
Informações adicionais: Salário de R$ 2189,57, benefício e bônus atrelado ao atingimento de resultados.

Faixa Salarial: De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
Cidades: BARUERI - SP (1 vaga)

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10.: Oportunidades SAP para São Paulo (ABAP, FI, BW e CO)

Enviado por: "Vivian Marques" vivian_re...@yahoo.com.br vivian_recrutamento

Qui, 28 de Jul de 2011 2:45 pm

Boa tarde,

A Consultoria Núcleo TI, especializada em serviços de Tecnologia da Informação, está selecionando profissionais SAP com os seguintes perfis:

Consultor BW â€“ Pleno
Conhecimento: Implantação de BW para os módulos MM - CO â€“ FI, LES, SD, PP, PM, PS; Domínio em programação de Queries (criação de Variáveis de Fórmula, Variáveis de Seleção, Estruturas, Desenvolvimento de Células, Fórmulas, Restrições, OffSet`s, Visões e WorkBooks); Domínio em modelagem de dados (criação de Multi Cubos, Cubos, ODS, InfoSet, InfoSource, InfoPackage, InfoObjeto ). Domínio em estruturas de comunicação (criação de Info Set, Módulos de Função, comunicação com Views e Tabelas de Dados, criação de DataSource e replicação de informações); Domínio em extração de dados do R3 e de bancos de dados externos; Domínio na análise e resolução de problemas ocorridos durante cargas de dados, gerenciamento de espaço disponível nas Table-Spaces utilizadas pelo BW.

Local: São Paulo
Base: SP

Início: previsão para 08/08/2011
Projeto: duração prevista de 5 meses
Cód.: BW_PL/SP

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.

Consultor FI â€“ Sênior
Conhecimentos: Implementação e Melhorias SAP no módulo FI / FI-AA, executando levantamento de processos até o desenho de solução, elaboração de BBP, parametrizações diversas, especificação funcional, aplicação dos testes individuais e integrados, treinamento aos usuários do sistema, cargas por programas ou via LSMW, Go-live e suporte pós Go-live.

Local: São Paulo
Base: SP

Início: previsão para 01/08/2011
Projeto: duração prevista de 6 meses
Cód.: FI-01_SR/SP

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.

Consultor FI â€“ Pleno
Conhecimentos: levantamento de processos, melhorias, elaboração de BBP, parametrizações diversas, especificação funcional, aplicação dos testes individuais e integrados, treinamento aos usuários do sistema, Go-live e suporte pós Go-live.

Local: São Paulo
Base: SP

Início: previsão para 01/08/2011
Projeto: duração prevista de 6 meses
Cód.: FI-02_PL/SP

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.

Consultor CO â€“ Pleno
Conhecimentos: levantamento de processos até o desenho de solução, elaboração de BBP, parametrizações diversas, especificação funcional, aplicação dos testes individuais e integrados, treinamento aos usuários do sistema, Go-live e suporte pós Go-live.

Local: São Paulo
Base: SP

Início: previsão para 01/08/2011
Projeto: duração prevista de 5 meses
Cód.: CO02_PL/SP

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.

Consultor ABAP â€“ Pleno (2 vagas)
Conhecimentos: dicionário de Dados, Relatórios Interativos, ALV/ ALV Tree Simples e Orientado a Objetos, Queries, BatchInputs, LSMW , BAPI, IDOC, EDI, Application Link Enabling (ALE), Formulários Sapscript e
SmartForms, Customer Exits, User Exits, Field Exits, Fórmulas, Substituições, Validações, BADI, Interfaces
com Sistemas Externos, Diálogos (Module Pools), RFC e Funções.

Local: São Paulo
Base: SP

Início: previsão para 08/08/2011
Projeto: duração prevista de 5 meses
Cód.: ABAP-002_PL/SP

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.

Consultor ABAP â€“ Pleno
Conhecimentos: Workflow, report, exit.

Local: São Paulo-SP à Zona Sul
Base: SP

Período: previsão de 08/08/2011 até 30/11/2011
Cód.: ABAP-WF_PL/SP

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.

Consultor ABAP â€“ Pleno (2 vagas)
Conhecimentos: SAPSCRIPTS, SMARTFORMS, report e ALV.

Local: São Paulo-SP à Zona Sul
Base: SP

Período: previsão de 08/08/2011 até 30/11/2011
Cód.: ABAP-z/s02 _PL/SP

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: selecao@nucleo-ti.srv.br.

Obrigada.
Aceito indicações.

Att,

Vivian Marques
Recursos Humanos

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11.: RJ - VENDEDORA COMERCIAL

Enviado por: "Novezala Rh" rhnov...@yahoo.com.br rhnovezala

Qui, 28 de Jul de 2011 2:45 pm

RJ - VENDEDORA COMERCIAL

EMPRESA DO SETOR LOGÍSTICO LOCALIZADA EM DUQUE DE CAXIAS CONTRATA:

VENDEDORA COMERCIAL

REQUISITOS:

_ ENSINO MÉDIO COMPLETO;
_ EXPERIÊNCIA COM VENDA DE SERVIÇOS DE TRANSPORTE.

HORÁRIO: DE 8 ATÉ 17:45h

A EMPRESA OFERECE:

SALÁRIO DE ACORDO COM O MERCADO, VT E VR.

Interessados deverão encaminhar o CURRICULO NO CORPO DO E-MAIL para:
rhnovezala@yahoo.com.br colocando no assunto: Vendedora Comercial.

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12.: dúvida - Eurofarma

Enviado por: "Claudia Daenekas" mc...@hotmail.com mariaclaudia_rocha

Qui, 28 de Jul de 2011 2:45 pm

Boa tarde a todos do Grupo Gostaria de tirar uma dúvida com alguém do RH da Eurofarma a respeito de uma oportunidade em aberto. Poderiam me ajudar? Obrigada

Claudia

"Quem como Deus? Ninguém como Deus".

Escute o "Alimento da Vida" - Padre Sérgio e Ricardo Leite - 12:00 ás 12:30hs - Rádio Tupi AM 1.150 ou acesse www.radiotupiam.com.br e ouça o programa.

P Antes de imprimir pense em sua responsabilidade e compromisso com o MEIO AMBIENTE!

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13.: Vaga Assistente Comercial - SP

Enviado por: "Erika Askinis" eask...@hotmail.com easkinis

Qui, 28 de Jul de 2011 2:45 pm

ASSISTENTE COMERCIAL

Vivência na área Comercial, com suporte à equipe de vendas, elaboração de relatório de resultados e relatórios gerenciais.
Superior completo
Domínio de Excel (tabela dinâmica, macros e gráficos)
Remuneração R$ 1.500,00 + benefícios

Local de trabalho: Moema
Horário de trabalho: Comercial

Os interessados deverão encaminhar curriculum para erika.askinis@gigroup.com.br sob a sigla CML

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14.: Contato URGENTE

Enviado por: "nathybezerra" nathyb...@uol.com.br bezerra_nathalia

Qui, 28 de Jul de 2011 2:45 pm

Pessoal, trabalho em uma empresa e estamos precisando recrutar
funcionarios de COTIA, TABOÃO e EMBU DAS ARTES...
alguem teria algum meio de divulgação de vagas nesses
lugares?
aguardo retorno quem puder ajudar no email
nathybezerra@uol.com.br

desde já agradeço.

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15.: Vaga Supervisor de vendas Externas

Enviado por: "nathybezerra" nathyb...@uol.com.br bezerra_nathalia

Qui, 28 de Jul de 2011 2:45 pm

Joao Favor divulgar a vaga abaixo.
Grata.

Estamos contratando SUPERVISOR DE VENDAS URGENTE!

Empresa de telecomunicações contrata supervisor de vendas
Porta a porta. Oferecemos CLT, salário Fixo, VR, VT,
Premiações Comissões sobre vendas da equipe.
experiência em liderança de equipe interessados
enviar currículo com urgência para rh@wintelecom.com.br
<mailto:rh@wintelecom.com.br> assunto â€œVaga Supervisor de
Vendas Externasâ€ .

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16.1.: RES: Sugestão para Dinamica de Grupo para Call Center

Enviado por: "Angélica Perfil Humano" sele...@perfilhumanorh.com.br angelicabertassi

Qui, 28 de Jul de 2011 2:45 pm

Olá Beatriz, boa tarde,

Vc pode pedir para se apresentarem como um produto, e pq deveríamos
compra-lo, quais as vantagens desse produto, como ele funciona, para que
serve, e na apresentação dele vc verifica, a fluencia verbal, a
criatividade, o poder de convencimento, persuasão etc...

Bj grande

Angélica Bertassi
Núcleo Comercial
2691-8615

_____

De: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
[mailto:joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br] Em nome de Andréa Lilia
Almaraz Vidal
Enviada em: terça-feira, 26 de julho de 2011 10:47
Para: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
Assunto: Re: Sugestão para Dinamica de Grupo para Call Center

Beatriz,

As dinâmicas dependem do foco, e Call Center é muito amplo, vc tem q
especificar, vendas, atendimento ao cliente ou cobrança, etc...

Abs

Em 25 de julho de 2011 15:57, Beatriz <beatriz.flemming@yahoo.com.br>
escreveu:

Pessoal,
Vou ministrar uma Dinamica de Grupo para Consultor de Relacionamento de Call
Center, onde será verificado as seguintes competencia: Fluencia Verbal,
Persuasão,maturidade, paciencia
Voces teriam alguma ideia que tenham aplicado e que teve um bom resultado?
Agradeço as dicas!
Abraços
Beatriz

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17.: Advogado Contratualista - São Paulo

Enviado por: "Inrise RH" inriseco...@rocketmail.com inriseco...@rocketmail.com

Qui, 28 de Jul de 2011 2:45 pm

[Anexo(s) de Inrise RH incluído(s) abaixo]

>
>
>
>Escritório jurídico empresarial, com 28 anos de atuação, recruta Advogado Contratualista, para trabalho em São Paulo.
>
>
>
>Principais funções:
>
>à         Elaboração e negociação de contratos empresariais, societários e imobiliários.
>à         Elaboração de pareceres e respostas às consultas relacionadas ao direito das obrigações, contratos e societário.
>à         Implementação de soluções aos clientes.
>à         Acompanhamento de operações de M&A, especialmente due diligences, e elaboração de documentos necessários.
>à         Coordenação e acompanhamento de procedimentos registrais.
>à         Apoio às demais áreas do escritório no que tange ao direito das obrigações, contratos e societário.
>
>
>Requisitos:
>
>à         Superior completo em Direito;
>à         Especialização em Contratos ou Societário será um diferencial;
>à         Conhecimentos em Direito Civil e Empresarial, especialmente sobre contratos, imobiliário e títulos de crédito;
>à         Conhecimentos em Direito Societário e/ou contencioso cível.
>à         Imprescindível inglês fluente: escrito; falado e técnico;
>à         Dinamismo;
>à         Iniciativa;
>à         Excelente relacionamento interpessoal;
>à         Objetividade;
>à         Perfeita comunicação oral e escrita;
>à         Organização;
>à         Foco em resultados.
>
>
>Salário proposto:
>à         A combinar
>
>
>Benefícios:
>à         Remuneração variável
>
>
>Forma de contratação:
>
>à         Sócio de serviços
>
>
>Horário:
>à         9 às 18 horas.
>
>
>Local de trabalho:
>à         Vila Olímpia, São Paulo - SP
>
>
>
>
>A vaga citada está sendo selecionada pela Inrise RH.
>Interessados deverão enviar CV, citando o nome da vaga no â€œAssunto/Subjectâ€ do e-mail, com pretensão salarial, exclusivamente para: recrutamento@inriseconsultoria.com.br
>
>
>
>
>
>
>
>

Anexo(s) de Inrise RH

1 de 1 arquivo(s)

Advogado

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Mensagens neste tópico (1)

18.: vagas RH (SP) repasando + oportunidades Terceiro Setor 28/07

Enviado por: "van_0777" van_...@yahoo.com.br van_0777

Qui, 28 de Jul de 2011 5:43 pm

Apenas repassando.Caso tenha interesse nas oportunidades listadas favor seguir as orientações e/ou acessar o site mencionado na vaga.Cvs direcionados ao meu email serão deletados.Corrente do bem, faça parte!

Vanessa Viana Evangelista
Consultora Organizacional (SP)
------------ --------- --------- --------- --------- --------- -

acessar:www.vagas.com.br

v425316
Analista de Treinamento
aberta em 28/7 - 1 posição Jobcenter
(São Paulo/SP/BR) Experiência com treinamento de call center. Superior completo em Administração, Gestão de RH, Psicologia ou Pedagogia. Salário R$ 2.000,00 a R$ 3.000,00...
v425317
Analista de RH
aberta em 28/7 - 1 posição Parceira
(Mogi das Cruzes/SP/BR) Superior completo em Administração, Direito ou Psicologia. Conhecer toda rotina do Departamento Pessoal: Folha pagamento, Ponto Eletrônico, Férias, Rescisão, Homologação,...
v425420
Business Partner de Recursos Humanos
aberta em 28/7 - 1 posição (Empresa não identificada)
(São Paulo/SP/BR) - Graduação Completa; - Imprescindível Pós graduação na área de Recursos Humanos; - Experiência prévia na área de recursos humanos como Business...
v425647
Assistente de Recrutamento e Seleção
aberta em 28/7 - 1 posição Netshoes
(São Paulo/SP/BR) Auxiliar no recrutamento e seleção de candidatos de diversos níveis, operacionais, administrativos, gerenciais, entre outros. Realizar entrevista inicial, auxiliar na...
v380259
Consultor Interno de Recursos Humanos
aberta em 28/7 Vereda
(Barueri/SP/BR) Consistente experiência na área de Recursos Humanos como Consultor Interno de RH. A bagagem anterior como Especialista em um dos subsistemas...
v425424
Analista Departamento Pessoal
1 posição GRUPO TCI
(Cotia/SP/BR) Prestar apoio no fechamento da folha de pagamento, executando a atualização e análise de ocorrências relativas ao ponto eletrônico, como...
v425587
Analista de Recursos Humanos Pleno
aberta em 28/7 - 1 posição (Empresa não identificada)
(São Paulo/SP/BR) Atividades:Administração e Manutenção dos sistemas de benefícios como: Seguro Saúde, Odontológico, Seguro de Vida, Restaurante, Vale Transporte, Ticket Refeição, Programa...
v307726
Técnico em Segurança do Trabalho - Cambuci - SP
aberta em 27/7 - 1 posição i.Social
(São Paulo/BR) Setor: Segurança do Trabalho Descrição das atividades: Controlar, investigar e atuar sobre os acidentes de trabalho, garantindo a execução e...
v424765
Analista de Relações Trabalhistas Pleno
aberta em 27/7 - 1 posição CEVA Logistics
(Diadema/SP/BR) Atividades: - Realizar controles administrativos da área, tais como arquivos, indicadores, gráficos, cadastro e apresentações - Fazer pesquisas na legislação, índices oficiais,...
v425055
Recruitment and Selection Manager
aberta em 27/7 - 1 posição PHILIPS
(Barueri/SP/BR) . Experience required: - Experience in HR including management experience; - Strong communication and relationship skills; - Excellent experience in recruiting high...
v424741
Coordenador de Recursos Humanos
aberta em 27/7 - 1 posição Natura – Vagas Administrativas
(Cajamar/SP/BR) Gerenciar o orçamento do projeto. Gerenciar todos os processos das quatro instâncias, propondo metodologia e desenho de programas. Desenvolver os fornecedores para...
v424750
Coordenador de Recuros Humanos Pleno
aberta em 27/7 - 1 posição Natura – Vagas Administrativas
(Cajamar/SP/BR) Responsável pelo desenvolvimento, implantação e acompanhamento dos processos e projetos relativos à RH e a Gestão de Pessoas, apoiando o...
v424724
Analista de Recursos Humanos Júnior
aberta em 27/7 - 1 posição (Empresa não identificada)
(São Paulo/SP/BR) Superior Completo em Psicologia; Necessário ter experiência com R&S e T&D; Segunda a sexta das 09h às 18h Local de trabalho:...
v424772
Analista de RH Júnior (Comunicação Interna e Eventos Corporativos )
aberta em 27/7 - 1 posição Hypermarcas S/A
(São Paulo/SP/BR) Principais responsabilidades: Organizar eventos corporativos; Realizar a interface com as unidades fábris auxiliando na harmonização/organização dos eventos e estratégias de comunicação; Auxiliar na...
v424786
ASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOAL
aberta em 27/7 - 1 posição Soulan
(Santo André/SP/BR) Requisitos: Formação: Superior Cursando ou Completo; Conhecimentos: generalista nas rotinas de administração de pessoal; Experiência: admissão, demissão, férias, folha, legislação...
v424802
Analista de Recursos Humanos
aberta em 27/7 - 1 posição Centrix
(Barueri/SP/BR) Lider da equipe de RH, trabalhará com recrutamento de e seleção de grande fluxo de vagas operacionais e administrativas, processos...
v424810
Analista de Informações Gerenciais
1 posição Corrhect Gestão em Recursos Humanos
(São Paulo/SP/BR) Principais Responsabilidades: Implantar o GROT em RH pelo Brasil; Realizar auditoria dos processos e subsistemas nas unidades; Dar suporte em...
v424814
Analista de RH
aberta em 27/7 - 1 posição Valor Humano
(São Paulo/SP/BR) •Necessário Superior completo. •Ter atuado em recrutamento & seleção. •Atividades: Recrutamento e seleção de candidatos;Planejamento e Coordenação de Treinamentos; Desenvolvimento de Dinâmicas...
v424848
Auxiliar de Departamento Pessoal
aberta em 27/7 - 1 posição Gi Group
(Ribeirão Pires/SP/BR) Ensino Médio completo. Conhecimento em ponto eletrônico (tratamento de ponto, lançamento de atestados, etc.). Conhecimento e experiência com planilhas do Excel. Vaga temporária...
v424960
Secretário (a)
aberta em 27/7 - 1 posição Brasilit
(São Paulo/SP/BR) - Atender a Diretoria de RH e assessorar o Diretor Financeiro - Coordenar processos int

Deborah Pellegrina

unread,

Jul 29, 2011, 8:37:58 AM7/29/11

to vagas-de...@googlegroups.com

JO€ ¦ÃO HON€ ¦ÓRIO - CRIANDO COM O RH DESDE 78

Mensagens neste resumo (25 Mensagens)

1.: VAGAS PARA COPEIRAS (PNE) De: Recrutamento

2.: Programa 5S - Experi€ ¦ência De: Natalli Paiva

3.1.: Re: vaga de Analista de RH Jr - Paulista [1 Anexo] De: felkslyra

4.: Onde procurar vagas para a € ¦Área M€ ¦édica De: Roseli Ferreira - Facilities

5.: Vaga Gerente de Loja - S€ ¦ão Jos€ ¦é dos Campos De: Alessandra Almeida

6.: Analista de Planejamento e Or€ çamentos € ’¶ P/ S€ ão Paulo De: Cristiano Greg€ ¦ório

7.1.: Re: Contato do RH da AVON De: Jaqueline Albert

8.: SUPERVISOR DE SUPRIMENTOS De: Marcos Tadeu Possao

9.1.: Re: Planilha de KM De: Wellington Descrove
9.2.: Re: Planilha de KM [1 Anexo] De: Elaine Jacomo
9.3.: Re: Planilha de KM De: Wellington Descrove
9.4.: Vamos participar deste importante abaixo-assinado em prol da inclus€ De: Lucia Costa

10.: Vagas para € ¦área da Sa€ ¦úde De: Leandro Ferreira

11.: Corre€ ¦ção email / PCD receptivo : Guarulhos De: Luzia Garcia

12.: CV Analista de RH De: Simone Cristhiane

13.: OPORTUNIDADE - ANALISTA WEB ANALYTICS De: Daniela Xavier deOliveira

14.: Enc: divulga€ ¦ção de vaga De: paula maria da conceicao conceicao

15.: Divulga€ ¦ção de Curr€ ¦ículo De: fabiana de almeida

16.1.: Re: AGENDA DE AGOSTO SCELTA RH De: a Sabbagh

17.1.: Re: ASSITENTE DE PRODUTO PLENO - COD 078/06 De: Wellington Descrove

18.: Vagas - Professor de Departamento Pessoal, Fiscal e Cont€ ¦ábil De: Dennis Ferreira

19.1.: Vagas RH De: Mariana Rezende

20.: divulga€ ¦ção de vaga De: paula maria da conceicao conceicao

21.1.: Re: VAGA - ANALISTA DE GEST€ ¢Ã’£O De: Wellington Descrove

22.: Vaga para Vendedor de telefonia em Alphaville, sele€ ¦ç€ ¦ão amanh€ De: Leandro Ferreira

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Mensagens

1.: VAGAS PARA COPEIRAS (PNE)

Enviado por: "Recrutamento" r.tal...@yahoo.com.br r.talentos

Qui, 28 de Jul de 2011 5:43 pm

Empresa com forte atua€ ¦ção nacional a mais de 36 anos especializada em Gerenciamento e Fiscaliza€ ¦ção de Obras, seleciona profissional para atuar no Centro do RJ com seguinte perfil:

COPEIRAS (PORTADORA DE NECESSIDADES ESPECIAIS)

Para atuar com servi€ ¦ços de copa em geral, preparo caf€ ¦é, sucos, na organiza€ ¦ção e limpeza em geral, prestar atendimento e servir o cliente e visitantes quando necess€ ¦ário.

€ ¦’µ Necess€ ¦ário ter experi€ ¦ência como copeira.

€ ¦’µ Ter boa postura, discri€ ¦ção, organiza€ ¦ção e bom relacionamento interpessoal.

- LOCAL: CENTRO - RIO DE JANEIRO

- SAL€ ¦ÁRIO: R$ 699,00 (CLT)

- BENEF€ ¦ÍCIOS: VALE TRANSPORTE + VALE REFEI€ ¦ÇÃO OU ALIMENTA€ ¦ÇÃO + ASSIST€ ¦ÊNCIA M€ ¦ÉDICA

OS INTERESSADOS DEVER€ ¦ÃO ENCAMINHAR CURR€ ¦ÍCULO NO CORPO DO E-MAIL PARA: cv.triagem@yahoo.com.br COLOCANDO NO ASSUNTO: "COPEIRAS PNE"

Att,

Equipe de recursos humanos

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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)

2.: Programa 5S - Experi€ ¦ência

Enviado por: "Natalli Paiva" nata...@gmail.com natallipaiva

Qui, 28 de Jul de 2011 5:43 pm

Ol€ ¦á, boa tarde a todos!

Meu nome € ¦é Natalli e sou estagi€ ¦ária na € ¦área de Processos Gerenciais.
Apesar de ter trabalhado alguns anos como Auxiliar Administrativo, € ¦é a
primeira vez que realmente vejo a teoria administrativa se tornando pr€ ¦ática,
na verdade, tentando se tornar realidade, no momento estamos planejando a
implanta€ ¦ção do *Programa 5S*.
Por ser minha primeira experi€ ¦ência e ter lido bastante a respeito para
montar relat€ ¦órios, surgiram v€ ¦árias e v€ ¦árias d€ ¦úvidas que venho tentando
solucionar, mas.. Algumas quest€ ¦ões inda pairam no ar, por exemplo: Ainda
n€ ¦ão consegui entender o paradoxo de um programa super b€ ¦ásico e simples, pelo
menos de ser entendido, acabar em desist€ ¦ência e na falta de sucesso em
v€ ¦árias empresas. € ¦É falta de disciplina, compreens€ ¦ão, ou por que o que parece
ser simples, n€ ¦ão € ¦é tanto quando posto em pr€ ¦ática?

Por isso e outras d€ ¦úvidas, gostaria que algu€ ¦ém pudesse compartilhar alguma
experi€ ¦ência sobre esta € ¦área (mesmo que frustrada).

Att.

*Natalli Paiva*

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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)

3.1.: Re: vaga de Analista de RH Jr - Paulista [1 Anexo]

Enviado por: "felkslyra" felk...@bol.com.br lyrafabiana

Qui, 28 de Jul de 2011 5:43 pm

[Anexo(s) de felkslyra inclu€ ¦ído(s) abaixo]

Boa Tarde,

Segue anexo meu curr€ ¢Ãculo.

Grata

Em 28/07/2011 13:37, Cl€ ¢Ã¡udia mairene Santos queir€ ¢Ã³z
torres < livepsique@yahoo.com.br > escreveu:

€ ¢Â
Boa tarde!
Segue em anexo o meu curr€ ¢Ãculo. De: Viviane Mendon€ ¢Ã§a
Para: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Ter€ ¢Ã§a-feira, 26 de Julho de 2011 17:01

Assunto: RE: vaga de Analista de RH Jr - Paulista

A todos que se interessarem dever€ ¢Ã£o enviar curriculo para
renatalorena@rhi.com.br
<http://mce_host/compose?to=renatalorena@rhi.com.br> .
Perd€ ¢Ã£o pela ausencia da informa€ ¢Ã§Ã£o no primeiro e-mail

Viviane Cavagna Mendon€ ¢Ã§a Campos
orkut:€ ¢Â http://www.orkut.com.br/Main#Home.aspx

<http://www.orkut.com.br/Main#Home.aspx>
celular: (011) 9339-1050

De: Renata Lorena
Enviado: ter€ ¢Ã§a-feira, 26 de julho de 2011 13:44
Para: Viviane G. F. Silva; Viviane Cavagna M.Campos; Vanessa
Nunes Souto; Carla Cristina Casna; Cristine dos Santos
Remi€ ¢Ã£o; Isabela Mastriani Sim€ ¢Ãµes Tuca; Thais Ferreira
Oliveira; Carina nobre fernandes
Assunto: Vaga Analista de RH

Meninas,

Estou com 1 vaga de Analista de RH Jr.

Experi€ ¢Ãªncia com R&S e€ ¢Â T&D
Forma€ ¢Ã§Ã£o em Psicologia
Local de trabalho: Paulista
Sal€ ¢Ã¡rio de 2.000 a 2.500,00

Vcs conhecem algu€ ¢Ã©m?

Renata Lorena
Consultora RH - Divis€ ¢Ã£o TT/CLT

RH Internacional - a Randstad company

Av. Paulista, 1.776 € ¢â’ ’³ 15€ ¢Âº andar
01310-921 € ¢â’ ’³ S€ ¢Ã£o Paulo - SP

Tel: (11) 3016-8300
Fax: (11) 3016-8309
www.rhi.com.br

€ ¢Â

Anexo(s) de felkslyra

1 de 1 arquivo(s)

Fabiana Lyra-1.doc

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Mensagens neste t€ ¦ópico (3)

4.: Onde procurar vagas para a € ¦Área M€ ¦édica

Enviado por: "Roseli Ferreira - Facilities" roselisc...@yahoo.com.br roseliscferreira

Qui, 28 de Jul de 2011 5:43 pm

Prezados,

Boa tarde!

Gostaria de saber qual site divulga vagas para a € ¦Área M€ ¦édica, meu cunhado esta desempregado, ele € ¦é Analista de Contas M€ ¦édicas e esta precisando voltar ao trabalho logo.

Agrade€ ¦ço toda colabora€ ¦ção,

Um forte abra€ ¦ço ao Grupo

Roseli Camargo Ferreira

roseliscferreira@yahoo.com.br

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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)

5.: Vaga Gerente de Loja - S€ ¦ão Jos€ ¦é dos Campos

Enviado por: "Alessandra Almeida" almeid...@yahoo.com.br almeida.psico

Qui, 28 de Jul de 2011 5:43 pm

Caros,€ ¦

Estamos com uma demanda de Gerente de Loja para regi€ ¦ão de S€ ¦ão Jos€ ¦é dos Campos. Necess€ ¦ário experi€ ¦ência anterior como Gerente de Loja no segmento de Vestu€ ¦ário.
Sal€ ¦ário compat€ ¦ível com o mercado + benef€ ¦ícios de CLT.
Interessados encaminhar cv com pretens€ ¦ão salarial para flavio.britto@trifil.com.br

Grata.
€ ¦
Alessandra Domingues

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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)

6.: Analista de Planejamento e Or€ çamentos € ’¶ P/ S€ ão Paulo

Enviado por: "Cristiano Greg€ ¦ório" gregorio...@gmail.com

Qui, 28 de Jul de 2011 5:43 pm

-
A Essencis Solu€  ções Ambientais empresa l€  íder no mercado de Solu€  ções
Ambientais busca urgente um Analista de Planejamento e Or€  çamentos.
Acompanhar os custos do departamento / unidade, atrav€  és da an€  álise e
consolida€  ção das informa€  ções de fechamento mensal;
Elaborar e acompanhar o or€  çamento e planejamento financeiro da(s) unidade(s);
Fornecer informa€  ções para consolida€  ção de relat€  órios gerenciais
coorporativos, atrav€  és de relat€  órios de controle da regional, quando
aplic€  ável;
Elaborar relat€  órios gerenciais;
Elaborar o business plan da(s) unidade(s);
Analisar relat€  órios cont€  ábeis / Capex €  ’¶ Investimentos;
Consolidar as informa€  ções de fechamento mensal e an€  álise dos dados;
Criar cen€  ários, proje€  ções de receitas e custos.

Encaminhar cv para jgregorio@essencis.com.br

Obrigado

Jos€  é Cristiano Greg€  ório
DHO €  ’¶ Desenvolvimento Humano Organizacional
Essencis Solu€  ções Ambientais S.A €  ’¶ Corporativo
Tel: (11) 3848-4567 - (11) 9849-6331 - (11) 7544-1865
E-mail: jgregorio@essencis.com.br
Skype: jose.cristiano.gregorio
http://br.linkedin.com/in/cristianogregorio
Visite nosso site: www.essencis.com.br

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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)

7.1.: Re: Contato do RH da AVON

Enviado por: "Jaqueline Albert" jaquelin...@hotmail.com

Qui, 28 de Jul de 2011 5:43 pm

procure pela Eudora, €  é do Grupo da Boticario, pe€  ça p falar com o Caio, ja contratei p eles, pe€  ça o email p enviar curriculo!

To: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
From: drikslink@hotmail.com
Date: Thu, 28 Jul 2011 01:25:13 +0000
Subject: Contato do RH da AVON

Ol€  á Pessoal!

Por acaso, algu€  ém tem o contato do RH da Avon ou alguma empresa que tenham representantes comerciais?

Preciso "trocar umas figurinhas" com a €  área de R&S da Avon...

Aguardo!

Adriana Lacerda

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Mensagens neste t€ ¦ópico (2)

8.: SUPERVISOR DE SUPRIMENTOS

Enviado por: "Marcos Tadeu Possao" mtprecurs...@uol.com.br marcos.possao

Qui, 28 de Jul de 2011 5:43 pm

SUPERVISOR DE SUPRIMENTOS- busco profissional com experi€ ¢Ãªncia
em compras, estoque, almox e afins, que conhe€ ¢Ã§a o
agroneg€ ¢Ã³cio , para trabalhar em S€ ¢Ã’£O PAULO, zona
sul.Forma€ ¢Ã§Ã£o superior, dinamico e com disponibilidade para
viagens. Interessados enviem me CV - para
marcos.possao@insolo.com.br e ou mtprecursoshumanos@uol.com.br

Marcos Tadeu Possao
Executivo€ ¢Â de€ ¢Â Recursos€ ¢Â Humanos
(099)3541-3405€ ¢Â Â
Skype -possaorh

€ ¢Â

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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)

9.1.: Re: Planilha de KM

Enviado por: "Wellington Descrove" wdes...@yahoo.com wdescrove

Qui, 28 de Jul de 2011 5:43 pm

[Anexo(s) de Wellington Descrove inclu€ ¦ído(s) abaixo]

Boa tarde a todos,
Segue uma planilha que elaborei para auxiliar no reembolso de km rodado, e pode ser alterado conforme necessidade de cada um.
€ ¢Â
Abra€ ¢Ã§os a todos

Wellington Descrove
fone 13 3495-7810
cell 13 8820-4029 / 11 8226-9197
e-mail wellingtondescrove@ig.com.br
http://br.linkedin.com/pub/wellington-descrove/32/922/6bb
http://twitter.com/descrove

From: Cristina <cris.lima75@yahoo.com.br>
To: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br

Sent: Wednesday, July 27, 2011 4:36 PM
Subject: Planilha de KM

€ ¢Â
Ol€ ¢Ã¡ Grupo Boa Tarde,

Gostaria de saber se alguem tem um modelo de planilha de KM para enviar.

Obrigada pela ajuda

Cristina

Anexo(s) de Wellington Descrove

1 de 1 arquivo(s)

Planilha para c€ ¦álculo de reembolso de km rodado.xls

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Mensagens neste t€ ¦ópico (6)
9.2.: Re: Planilha de KM [1 Anexo]

Enviado por: "Elaine Jacomo" elaine...@yahoo.com.br elainejacomo

Qui, 28 de Jul de 2011 5:59 pm

Boa tarde!
€ ¢Â
N€ ¢Ã£o consigo abrir os anexos do grupo. vcs podem me ajudar?
€ ¢Â
Obrigada!!!

€ ¢Â
PAntes de imprimir, veja se realmente € ¢Ã© necess€ ¢Ã¡rio.

De: Wellington Descrove <wdescrove@yahoo.com>
Para: "joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br" <joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br>
Enviadas: Quinta-feira, 28 de Julho de 2011 16:34
Assunto: Re: Planilha de KM [1 Anexo]

€ ¢Â
[Anexos de Wellington Descrove inclu€ ¢Ãdos abaixo]
Boa tarde a todos,
Segue uma planilha que elaborei para auxiliar no reembolso de km rodado, e pode ser alterado conforme necessidade de cada um.
€ ¢Â
Abra€ ¢Ã§os a todos

Wellington Descrove
fone 13 3495-7810
cell 13 8820-4029 / 11 8226-9197
e-mail wellingtondescrove@ig.com.br
http://br.linkedin.com/pub/wellington-descrove/32/922/6bb
http://twitter.com/descrove

From: Cristina <cris.lima75@yahoo.com.br>
To: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br

Sent: Wednesday, July 27, 2011 4:36 PM
Subject: Planilha de KM

€ ¢Â
Ol€ ¢Ã¡ Grupo Boa Tarde,

Gostaria de saber se alguem tem um modelo de planilha de KM para enviar.

Obrigada pela ajuda

Cristina

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Mensagens neste t€ ¦ópico (6)
9.3.: Re: Planilha de KM

Enviado por: "Wellington Descrove" wdes...@yahoo.com wdescrove

Qui, 28 de Jul de 2011 8:50 pm

Voc€ ¢Ãª pode ir no yahoo depois no grupo e ai voc€ ¢Ãª pega os anexos l€ ¢Ã¡

Wellington Descrove
fone 13 3495-7810
cell 13 8820-4029 / 11 8226-9197
e-mail wellingtondescrove@ig.com.br
http://br.linkedin.com/pub/wellington-descrove/32/922/6bb
http://twitter.com/descrove

From: Elaine Jacomo <elainejacomo@yahoo.com.br>
To: "joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br" <joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br>
Sent: Thursday, July 28, 2011 5:51 PM
Subject: Re: Planilha de KM

€ ¢Â
Boa tarde!
€ ¢Â
N€ ¢Ã£o consigo abrir os anexos do grupo. vcs podem me ajudar?
€ ¢Â
Obrigada!!!

€ ¢Â
PAntes de imprimir, veja se realmente € ¢Ã© necess€ ¢Ã¡rio.

De: Wellington Descrove <wdescrove@yahoo.com>
Para: "joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br" <joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br>
Enviadas: Quinta-feira, 28 de Julho de 2011 16:34
Assunto: Re: Planilha de KM [1 Anexo]

€ ¢Â
Boa tarde a todos,
Segue uma planilha que elaborei para auxiliar no reembolso de km rodado, e pode ser alterado conforme necessidade de cada um.
€ ¢Â
Abra€ ¢Ã§os a todos

Wellington Descrove
fone 13 3495-7810
cell 13 8820-4029 / 11 8226-9197
e-mail wellingtondescrove@ig.com.br
http://br.linkedin.com/pub/wellington-descrove/32/922/6bb
http://twitter.com/descrove

From: Cristina <cris.lima75@yahoo.com.br>
To: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br

Sent: Wednesday, July 27, 2011 4:36 PM
Subject: Planilha de KM

€ ¢Â
Ol€ ¢Ã¡ Grupo Boa Tarde,

Gostaria de saber se alguem tem um modelo de planilha de KM para enviar.

Obrigada pela ajuda

Cristina

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Mensagens neste t€ ¦ópico (6)
9.4.: Vamos participar deste importante abaixo-assinado em prol da inclus€

Enviado por: "Lucia Costa" luhe...@hotmail.com luhepeco

Qui, 28 de Jul de 2011 8:50 pm

#euassino:para acabar com impostos sobre produtos tecnol€  ógicos para deficientesIniciativa quer colher 600 mil assinaturas em um abaixo-assinado digital, com o objetivo de pressionar a aprova€  ção de um Projeto de Lei

22 de Julho de 2011 | 19:45h

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reprodu€  ção

No Brasil, cerca de 27 milh€  ões de pessoas €  ’¶ ou seja, mais de 10% da popula€  ção €  ’¶ apresentam algum tipo de defici€  ência, e 70% delas vivem na linha da pobreza ou abaixo dela. A tecnologia pode melhorar, e muito, a qualidade de vida desses indiv€  íduos. Por€  ém, 90% dos produtos voltados a esse fim s€  ão importados, e pagam, em m€  édia, 60% em impostos para entrar no pa€  ís. O resultado s€  ão pre€  ços elevados, restringindo o acesso a um grupo privilegiado da sociedade.

Assine o abaixo-assinado aqui

O movimento "#euassino" , criado pelo Olhar Digital, quer pressionar o governo federal a acabar com os impostos de importa€  ção sobre todos os produtos destinados a pessoas com defici€  ência. S€  ão itens como cadeiras de rodas especiais, bengalas com ultrassom, impressoras brailes, entre outros.

A a€  ção come€  ça com o incentivo ao uso da hashtag #euassino no Twitter, das 12h €  às 23h59 do pr€  óximo domingo, dia 24/7. No mesmo dia, o programa Olhar Digital, veiculado na Rede TV! a partir das 15:45h, exibir€  á uma mat€  éria especial abordando o assunto e chamando a aten€  ção da sociedade para o problema. As a€  ções t€  êm o objetivo de colher 600 mil assinaturas em um abaixo-assinado virtual (no endere€  ço www.olhardigital.com.br/euassino), que ser€  á enviado ao Congresso para pressionar pela aprova€  ção de um Projeto de Lei (PL 7916/2010) - que j€  á est€  á na C€  âmara dos Deputados €  ’¶ e que prev€  ê o fim dos impostos de importa€  ção para produtos voltados a deficientes.

O objetivo €  é fazer com que o Brasil siga o exemplo de pa€  íses europeus, que, na d€  écada de 1950, assinaram o Acordo de Floren€  ça. O documento prev€  ê a isen€  ção de impostos para importa€  ção de qualquer objeto usado para educa€  ção, progresso e inclus€  ão das pessoas com necessidades especiais.

A tecnologia pode fazer toda a diferen€  ça para quem mais precisa dela. Participe dessa iniciativa: assine aqui e tu€  íte a hashtag #euassino no Twitter neste domingo!

Muito obrigada

Lucia Costa

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Mensagens neste t€ ¦ópico (6)

10.: Vagas para € ¦área da Sa€ ¦úde

Enviado por: "Leandro Ferreira" leandroferr...@yahoo.com.br leandroferreiradecristo

Qui, 28 de Jul de 2011 5:43 pm

Ol€ ¦á,
€ ¦
Segue vagas que temos em aberto para trabalhar em Grupo de Laborat€ ¦órios no segmento de medicina e Sa€ ¦úde, na regi€ ¦ão de Alphaville

Para estas vagas € ¦é necess€ ¦ário experi€ ¦ência na fun€ ¦ção, n€ ¦ão ser€ ¦á considerado est€ ¦ágio, somente experi€ ¦ência efetiva com registro em carteira.
€ ¦
ASSISTENTE DE ENFERMAGEM
Atendimento e aux€ ¦ílio aos pacientes, coleta a v€ ¦ácuo, pun€ ¦ções venosas e secre€ ¦ções, aux€ ¦ílio nos exames laboratoriais (coposcopia, colonoscopia, endoscopia e ultrassonografia), entre outras atividades.
€ ¦É oferecido sal€ ¦ário e benef€ ¦ícios.
***€ ¦É necess€ ¦ária experi€ ¦ência na fun€ ¦ção (n€ ¦ão ser€ ¦á considerado est€ ¦ágio, somente experi€ ¦ência efetiva com registro em carteira), ser€ ¦á um diferencial se tiver experi€ ¦ência em atendimento em hospital privado, ensino m€ ¦édio completo, e inscri€ ¦ção ativa e regular no COREN de auxiliar ou t€ ¦écnico de enfermagem.
V€ ¦ários hor€ ¦ários, ir€ ¦á trabalhar 6h20m/ dia em escala 6X1, com folgas durante a semana.
Sal€ ¦ário: de R$€ ¦ 1200,00 + Benef€ ¦ícios AM, AO, SV, VR, VA, VT, PP, PLR;
€ ¦
T€ ¦ÉCNICO DE RADIOLOGIA
Ir€ ¦á atuar com rotina de exames de mamografia, densitometria € ¦óssea.
Necess€ ¦ário experi€ ¦ência com Raio-X Digital.
Forma€ ¦ção: Ensino M€ ¦édio Completo
Sal€ ¦ário: R$ 1223,09 Benef€ ¦ícios: VT + VA, AM, AO, Aux. Creche, Previd€ ¦ência Privada entre outros.
Hor€ ¦ário: 07h00 € ¦às 11h00 (120h)
Escala: 6x1, com folgas durante a semana.
€ ¦
ASSISTENTE DE RESSON€ ¦ÂNCIA MAGN€ ¦ÉTICA
O€ ¦ profissional ir€ ¦á realizar exame de resson€ ¦ância magn€ ¦ética, posicionar o paciente no aparelho, emiss€ ¦ão dos laudos e demais rotinas.
Necess€ ¦ário:
Experi€ ¦ência em resson€ ¦ância magn€ ¦ética, viv€ ¦ência em equipamento de alto campo.
Ensino Superior completo em Biomedicina, Tecnologia em Radiologia M€ ¦édica com Especializa€ ¦ção em Tomografia e Resson€ ¦ância.
Sal€ ¦ário€ ¦ de R$2200,00 + Benef€ ¦ícios AM, AO, SV, VR, VA, VT, PP, PLR;
Hor€ ¦ário: Das 7h € ¦às 13h15, em escala 6 X 1, com folgas durante a semana.

€ ¦
ASSISTENTE DE TOMOGRAFIA
Realizar exames t€ ¦écnicos de tomografia, organizar e preparar a sala, equipamentos e auxiliar os pacientes.
Experi€ ¦ência na fun€ ¦ção, inclusive com equipamentos Multislice e Philips.
Ensino Superior completo em Biomedicina.
Sal€ ¦ário: R$ 1450,00 + Benef€ ¦ícios: VT + VA, AM, AO, Aux. Creche, Previd€ ¦ência Privada entre outros.
Escala 6X1, Das 7h € ¦às 13h15, importante ter flexibilidade de hor€ ¦ário, com folgas durante a semana.
€ ¦
Os interessados que estiverem dentro do perfil mencionado nas vagas, podem comparecer das 09h € ¦às 17:30h€ ¦ com curr€ ¦ículo atualizado, no seguinte endere€ ¦ço:
Rua Primitiva Vianco, 244, 3€ ¦º piso, sala 51.

Falar com Leandro
Ou, enviar CV por e-mail para: allis2010@gmail.com

Atenciosamente,€ ¦
Leandro Ferreira
Consultor de Recursos Humanos

€ ¦® rh-gestaodeelite.blogspot.com

P Antes de imprimir pense em sua responsabilidade e compromisso com o MEIO AMBIENTE, pratique os 3R's: Reduzir, Reutilizar e Reciclar.€ ¦

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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)

11.: Corre€ ¦ção email / PCD receptivo : Guarulhos

Enviado por: "Luzia Garcia" garci...@ymail.com garci...@ymail.com

Qui, 28 de Jul de 2011 5:43 pm

Boa tarde, colegas; desculpem os transtornos. Favor efetuar corre€ ¦ção do email:

Vagas de Profissionais P C D: Receptivos:

Descri€ ¦ção da Vaga: Ir€ ¦á atuar com atendimento aos clientes, exercendo atividades pertinentes ao cargo. Habilidade para atender com simpatia e interesse. Racioc€ ¦ínio r€ ¦ápido, boa dic€ ¦ção e facilidade de adapta€ ¦ção.
Experi€ ¦ência: Call Center.
Conhecimentos: Ensino m€ ¦édio completo ou Superior cursando.
Regime de Contrata€ ¦ção: CLT
Sal€ ¦ário: 1.020,00
Benef€ ¦ícios: VT + VR (R$ 14,50/ dia) + AM (Bradesco sem desconto) + AO (Bradesco, R$ 16,55/ m€ ¦ês. Opcional).
Local de Trabalho: Guarulhos
Hor€ ¦ários: 8h € ¦às 14h, 14h € ¦às 20h ou 16h € ¦às 22h
Escala: 6 x 1 - folgas sempre aos finais de semana (trabalha s€ ¦ábado e folga domingo ou trabalha domingo e folga s€ ¦ábado).

Favor enviar CV para email: garcialuzia@uol.com.br e colocar no assunto: PCD Recep - GRU

Abra€ ¦ços

Luzia Garcia
Cel.: 9856-2995

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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)

12.: CV Analista de RH

Enviado por: "Simone Cristhiane" simo...@yahoo.com.br simonecpc

Qui, 28 de Jul de 2011 5:43 pm

Prezados,
Boa Tarde,

Encaminho meu curr€ ¢Ãculo para oportunidades como Analista de RH.
Desde j€ ¢Ã¡ agrade€ ¢Ã§o pela aten€ ¢Ã§Ã£o.

Simone Teixeira

Santa Cec€ ¢Ãlia - S€ ¢Ã£o
Paulo/SP

€ ¢Â (11) 6578-4700

simonecpc@yahoo.com.br

26 anos, casada,
s/filhos, brasileira

€ ¢Â

€ ¢Â

OBJETIVO

€ ¢Â

Recursos
Humanos

€ ¢Â

€ ¢Â

S€ ¢Ã’NTESE DAS QUALIFICA€ ¢Ã’§Ã’µES

€ ¢Â

Psic€ ¢Ã³loga /
Analista de RH, gradua€ ¢Ã§Ã£o em Psicologia pela PUC. Experi€ ¢Ãªncia de 4 anos na € ¢Ã¡rea
de Recursos Humanos, atrav€ ¢Ã©s de implanta€ ¢Ã§Ã£o do setor, viv€ ¢Ãªncias em
recrutamento, sele€ ¢Ã§Ã£o, diagn€ ¢Ã³stico organizacional, avalia€ ¢Ã§Ã£o de desempenho,
acompanhamento de pessoal e treinamentos. Coordena€ ¢Ã§Ã£o de processos seletivos
para vagas de grande volume e atendimento a diversos n€ ¢Ãveis. Conhecimentos de
inform€ ¢Ã¡tica e testes psicol€ ¢Ã³gicos: Palogr€ ¢Ã¡fico, Quati, BPR5, AC, D2, G-36, HTP,
IFP, WAIS III, Veca e Grafologia.

€ ¢Â

€ ¢Â

FORMA€ ¢Ã’§Ã’£O ACAD€ ¢Ã’ªMICA

€ ¢Â

Psicologia / Especializa€ ¢Ã§Ã£o Organizacional € ¢â’ ’³ PUC MINAS€ ¢Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â
Conclus€ ¢Ã£o: 06/2009

€ ¢Â

€ ¢Â

EXPERI€ ¢Ã’ªNCIA
PROFISSIONAL

€ ¢Â

02/2010 € ¢â’ ’³ 06/2011 GRUPO RENAC

Cargo
inicial: Assistente de RH€ ¢Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Cargo final: Analista de Recrutamento e Sele€ ¢Ã§Ã£o

€ ¢Ã¼Â Â Â Â Â
Coordena€ ¢Ã§Ã£o do processo
de recrutamento e sele€ ¢Ã§Ã£o de grande volume de vagas (cerca de
70 admiss€ ¢Ãµes mensais). Atendendo diversos n€ ¢Ãveis: operacional, administrativo,
jur€ ¢Ãdico e TI.

€ ¢Ã¼Â Â Â Â Â
An€ ¢Ãºncio de vagas; Triagem de curr€ ¢Ãculos; Convoca€ ¢Ã§Ã£o de candidatos; Parceria
com Ag€ ¢Ãªncias; Aplica€ ¢Ã§Ã£o de Din€ ¢Ã¢micas de Grupo; Entrevistas individuais e coletivas;

€ ¢Ã¼Â Â Â Â Â
Entrevistas de
desligamento;

€ ¢Ã¼Â Â Â Â Â
Elabora€ ¢Ã§Ã£o de dados
estat€ ¢Ãsticos para indicadores de R&S;

€ ¢Ã¼Â Â Â Â Â
Elabora€ ¢Ã§Ã£o de Manual
para colaborador; Avalia€ ¢Ã§Ã£o de desempenho; Pol€ ¢Ãticas de RH.

€ ¢Ã¼Â Â Â Â Â
Apoio ao programa de
integra€ ¢Ã§Ã£o de colaboradores e treinamentos.

€ ¢Â

10/2007 a 06/2009 MASTER COORPORATE SERVI€ ¢Ã’§OS LTDA€ ¢Â Â

Cargo: Psic€ ¢Ã³loga Organizacional

€ ¢Ã¼Â Â Â Â Â
Implanta€ ¢Ã§Ã£o do setor RH da empresa;

€ ¢Ã¼Â Â Â Â Â
Planejamento e desenvolvimento do
processo de recrutamento e sele€ ¢Ã§Ã£o;

€ ¢Ã¼Â Â Â Â Â
Entrevistas de acompanhamento de pessoal
e entrevistas de desligamento;

€ ¢Ã¼Â Â Â Â Â
Prepara€ ¢Ã§Ã£o e apoio em treinamentos.

€ ¢Â

EST€ ¢Ã’¡GIOS CURRICULARES EM RH

€ ¢Â

08/2008 a 06/2009 EMPRESA PUC JUNIOR € ¢Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â

€ ¢Ã¼Â Â Â Â Â
Diagn€ ¢Ã³stico, a€ ¢Ã§Ãµes de orienta€ ¢Ã§Ã£o e
treinamento;

€ ¢Ã¼Â Â Â Â Â
Implanta€ ¢Ã§Ã£o de Avalia€ ¢Ã§Ã£o de
Desempenho na empresa;

€ ¢Ã¼Â Â Â Â Â
Sele€ ¢Ã§Ã£o de consultores: Avalia€ ¢Ã§Ã£o
psicol€ ¢Ã³gica com aplica€ ¢Ã§Ã£o de din€ ¢Ã¢micas e testes, entrevistas, elabora€ ¢Ã§Ã£o de laudos.

€ ¢Â

02/2009 a 06/2009 CASA LAR€ ¢Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â Â

€ ¢Ã¼Â Â Â Â Â
Atendimento e Treinamento semanal
com funcion€ ¢Ã¡rios da institui€ ¢Ã§Ã£o.

€ ¢Â

€ ¢Â 08/2008 a 12/2008 RESTAURANTE MINEIRINHO

€ ¢Ã¼Â Â Â Â Â
Levantamento de necessidade de
treinamento;

€ ¢Ã¼Â Â Â Â Â
Treinamento semanal com os
funcion€ ¢Ã¡rios.

€ ¢Â

08/2007 a 11/2007 FUNDA€ ¢Ã’§Ã’£O EZEQUIEL DIAS

€ ¢Ã¼Â Â Â Â Â
Entrevistas de descri€ ¢Ã§Ã£o e an€ ¢Ã¡lise
de cargo/fun€ ¢Ã§Ã£o.

€ ¢Â

€ ¢Â Â Â Â Â

CURSOS DE APERFEI€ ¢Ã’§OAMENTO
PROFISSIONAL

€ ¢Â

2011 € ¢â’ ’³ Palogr€ ¢Ã¡fico € ¢â’ ’³ Despert RH;

2011 € ¢â’ ’³ Grafologia B€ ¢Ã¡sica € ¢â’ ’³ Despert RH;

2009 € ¢â’ ’³ Gest€ ¢Ã£o de equipes: gerenciamento de conflitos € ¢â’ ’³ FUMEC;

2008 € ¢â’ ’³ Forma€ ¢Ã§Ã£o de Analista de RH € ¢â’ ’³ PAT Psicologia;

2008 € ¢â’ ’³ Pr€ ¢Ã¡tico de Departamento Pessoal € ¢â’ ’³ SENAC;

2007 € ¢â’ ’³ Recrutamento,
Sele€ ¢Ã§Ã£o e Acompanhamento de Pessoal € ¢â’ ’³ PAT
Psicologia;

1998 € ¢â’ ’³ Curso de inform€ ¢Ã¡tica - Word/ Excel/ Power Point/
Internet - Abgar Renault.

€ ¢Â

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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)

13.: OPORTUNIDADE - ANALISTA WEB ANALYTICS

Enviado por: "Daniela Xavier deOliveira" dani_ol...@yahoo.com.br dani_oliveira87

Qui, 28 de Jul de 2011 5:58 pm

ANALISTA
DE WEB ANALYSTICS (ANALISTA BI)
€ ¦
ATIVIDADES
- Desenvolver indicadores de performance comerciais de canal online;
- Desenvolver indicadores de efetividade das a€ ¦ções de marketing online;
- Identificar e monitorar perfis de clientes online
- Gerar relat€ ¦órios sobre o site da empresa (quantidade de acessos,
coment€ ¦ários da empresa em redes sociais, etc)
€ ¦
REQUISITOS
- Superior Completo
- Conhecimentos Avan€ ¦çados em Excel e Access
- Conhecimentos de BI
- Experi€ ¦ência com ferramentas de acompanhamento de acessos (Google
Analytics, WebmasterTools)
€ ¦
Local de Trabalho: Santo
Andr€ ¦é
Sal€ ¦ário: € ¦À Combinar
Benef€ ¦ícios: VT + VR +
Assist€ ¦ência M€ ¦édica + Seguro de Vida + PLR
€ ¦
INTERESSADOS DEVEM ENCAMINHAR CURR€ ¦ÍCULO COM PRETENS€ ¦ÃO PARA:
daniela@munhozfernandes.com.br

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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)

14.: Enc: divulga€ ¦ção de vaga

Enviado por: "paula maria da conceicao conceicao" paula...@yahoo.com.br paulamcfapa

Qui, 28 de Jul de 2011 8:49 pm

Boa tarde Jo€ ¦ão!

Pe€ ¦ço por gentileza que divulgue esta vaga p/ mim no grupo

Analista de credenciamento
€ ¦
Estudar regi€ ¦ões geogr€ ¦áficas de atendimento operacional, buscando credenciar com anteced€ ¦ência m€ ¦édicos, cl€ ¦ínicas e t€ ¦écnicos id€ ¦ôneos capazes de prestar servi€ ¦ços de medicina ocupacional e engenharia do trabalho com qualidade, bem como conseguir credenciados para libera€ ¦ção € ¦à solicita€ ¦ções de € ¦áreas internas (consultoria t€ ¦écnica, medicina ocupacional, comercial) com agilidade e efic€ ¦ácia, sempre negociando pre€ ¦ços e prazos de atendimento com o objetivo de reduzir custos relacionados a este tipo de atividade.€ ¦
Sal€ ¦ário € ¦á combinar
Beneficios : VT , VR , Ass. M€ ¦édica e odonto
Hor€ ¦ário : 2€ ¦ª a 6€ ¦ª das 08:00 € ¦ás 18:00h
€ ¦ Interessados enviar e-mail para : r...@mesp.com.br€ ¦ com assunto : credenciamento
€ ¦
Desde j€ ¦á agrade€ ¦ço!
Att,

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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)

Deborah Pellegrina

unread,

Jul 30, 2011, 10:31:19 PM7/30/11

to vagas-de...@googlegroups.com

Mensagens neste resumo (25 Mensagens)

1.: Vaga para Atendente de Delivery - SP De: Maria Fernanda de C. M. Thomé

2.1.: Re: Efetividade - Recrutamento e Seleção De: Aline M. Furlan

3.: DIVULGAÇÃO DE CURRÍCULO - PROFISSIONAL DE RECURSOS HUMANOS De: Beatriz Raimundo

4.: Vaga: Analista Fiscal - Urgente / Guarulhos De: Edilene Elias

5.: Vaga: Lavador de Veículos - Guarulhos/SP. De: Rh Valoragregado

6.1.: Ajuda valor de vale refeição De: Gisleine Reis

7.1.: vaga de Analista de RH Jr - Paulista [1 Anexo] De: Aline M. Furlan

8.: Oportunidades - Diversas Áreas De: bibifrois

9.1.: CV - Analista de Treinamento De: Aline M. Furlan

10.: Nascer ou Tornar-se Líder De: Soraya Dacal

11.: Divulgação Vaga De: Vania Araujo Cavalcanti

12.: Oportunidade - Coordenador de Laboratório - P&D De: Vanessa Santarrosa

13.: Estágio Psicologia - Consultoria De: Daniela

14.1.: VAGAS PUBLICIDADE/COMERCIAL RJ De: Editora Coordenacao

15.: Divulgação de VAGAS De: Edson Jardim

16.: Consultor CS â€“ Sênior De: Vivian Marques

17.: recolocação De: Silvana Distasi - Prosecurity

18.1.: VAGAS De: Renata Cely Motone

19.: Oportunidade Stefanini - Recrutamento e Seleção De: Gleise Santa Rosa

20.: Analista de Recrutamento De: Michele Soares ferreira

21.: Vaga para Programadores PHP - U-R-G-E-N-T-E De: Silvia Rh

22.: Contratação de Deficientes De: Tammy Cardoso

23.1.: Re: Palestras Motivacionais De: Zilma Barbosa

24.: VAGA | Selecionador (a) de Pessoal * 2 vagas * Guarulhos De: Thiago Paiva Vivone

25.: Vaga - Médico do trabalho De: Deborah Pellegrina

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Mensagens

1.: Vaga para Atendente de Delivery - SP

Enviado por: "Maria Fernanda de C. M. Thomé" nanda...@yahoo.com.br nanda_thome

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

Atendente de Delivery
Vaga para atendimento telefônico receptivo, cadastro de clientes, confirmação de pedidos e verificar formas de pagamento.
Local de trabalho: Zona Sul e Zona Oeste
Disponibilidade para atuar em horário noturno.
A empresa oferece salário fixo + gratificação + benefícios
Interessados encaminhar CV com o assunto â€“ Atendente de Delivery para o e-mail vagas@ciatc.com.br

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Mensagens neste tópico (1)

2.1.: Re: Efetividade - Recrutamento e Seleção

Enviado por: "Aline M. Furlan" alinem...@yahoo.com.br alinemfurlan

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

De acordo com os conhecimentos técnicos que adquiri.

RECRUTAMENTO: desde a divulgação da vaga até o momento da dinâmica e/ou entrevista.

SELEÇÃO: desde a escolha por entrevista até a documentação relativa a admissão.

Espero ter ajudado de alguma forma!

De: Sirlei Landi <grupoteatroyeshua@yahoo.com.br>
Para: "joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br" <joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br>

Enviadas: Quinta-feira, 28 de Julho de 2011 10:48
Assunto: Efetividade - Recrutamento e Seleção

Caros, bom dia!

Para fins de cálculos de prazo entre abertura e encerramento de vagas, qual a data consideram como fechamento efetivo da vaga?
A data de fechamento da negociiação junto ao candidato ou a data de admissão deste?

Grata e desde ja agradeço.
Abraços
Sirlei Bueno

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Mensagens neste tópico (2)

3.: DIVULGAÇÃO DE CURRÍCULO - PROFISSIONAL DE RECURSOS HUMANOS

Enviado por: "Beatriz Raimundo" bia_ra...@yahoo.com.br bia_raimundo

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

[Anexo(s) de Beatriz Raimundo incluído(s) abaixo]

Bom dia,

Gostaria de divulgar meu currículo para vocês.

Busco recolocação na área de RECURSOS HUMANOS.

Tenho experiência em seleção por competência, consultoria interna, avaliação de desempenho, ministração de integração, pesquisa de clima, engajamento, comunicação interna e diversidade.

Me coloco à disposição,

Muito obrigada,

Beatriz Ferreira Raimundo
11-8165-2880

Anexo(s) de Beatriz Raimundo

2 de 2 arquivo(s)

CV Beatriz Raimundo Recursos Humanos.doc

CV Beatriz Raimundo - Recursos Humanos.pdf

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Mensagens neste tópico (1)

4.: Vaga: Analista Fiscal - Urgente / Guarulhos

Enviado por: "Edilene Elias" edilen...@yahoo.com edilene_elias

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

Bom dia!

João, tudo bem?

Por favor divulgar a vaga abaixo ao grupo!

Grata!
Edilene

Boa Tarde!

Por favor, divulgar para os alunos da UNG a vaga abaixo:

Vaga: Analista Fiscal ( 02 vagas)
Salário R$ de 3.000,00
Benefícios
Horário Comercial
Ter conhecimentos na área fiscal e sistema integrado.
Fácil acesso para Guarulhos
Inicio Imediato

Os interessados entrar em contato:
Telefone: 2229-0404 â€“ Falar com seleção

e-mail: r...@spawer.com.br

Att,
Edilene

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Mensagens neste tópico (1)

5.: Vaga: Lavador de Veículos - Guarulhos/SP.

Enviado por: "Rh Valoragregado" rhvalor...@yahoo.com.br rhvaloragregado

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

Empresa de grande porte, do segmento de locação de veículos busca 3 profissionais para atuarem como LAVADORES DE VEÍCULOS.

Local de atuação: GUARULHOS - SP.

Remuneração R$ 780,00
Benefícios: VT, Ticket de R$ 12,00/dia, Assistência médica e odontológica, participação nos lucros, previdência privada, auxilio creche, empréstimo consignado.

CV para: curriculum@rhvaloragregado.com.br
Código: Lavador/Guarulhos.

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Mensagens neste tópico (1)

6.1.: Ajuda valor de vale refeição

Enviado por: "Gisleine Reis" gislei...@ymail.com gislei...@ymail.com

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

Bom Dia!

Estou fazendo um levantamento de valor de VR no mercado.
Quero utilizar duas linhas para comparação: localização (Berrini) e segmento (TI).
Gostaria da ajuda de vocês me informando:

Nome da empresa
localização
valor do VR
data do último reajuste
Assim, que ficar pronto divido com todo! :)
Por favor, mandar no e-mail greis@modulo.com.br

Obrigada!

[]

Gisleine Reis
Módulo Security

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Mensagens neste tópico (2)

7.1.

vaga de Analista de RH Jr - Paulista [1 Anexo]

Enviado por: "Aline M. Furlan" alinem...@yahoo.com.br alinemfurlan

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

[Anexo(s) de Aline M. Furlan incluído(s) abaixo]

Segue meu currículo!

De: felkslyra <felkslyra@bol.com.br>
Para: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Quinta-feira, 28 de Julho de 2011 15:22
Assunto: Re: vaga de Analista de RH Jr - Paulista [1 Anexo]

[Anexos de felkslyra incluídos abaixo]
Boa Tarde,

Segue anexo meu currículo.

Grata

Em 28/07/2011 13:37, Cláudia mairene Santos queiróz torres < livepsique@yahoo.com.br > escreveu:

Boa tarde!

Segue em anexo o meu currículo.
De: Viviane Mendonça
Para: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Terça-feira, 26 de Julho de 2011 17:01

Assunto: RE: vaga de Analista de RH Jr - Paulista

A todos que se interessarem deverão enviar curriculo para renatalorena@rhi.com.br.

Perdão pela ausencia da informação no primeiro e-mail

Viviane Cavagna Mendonça Campos
orkut: http://www.orkut.com.br/Main#Home.aspx

celular: (011) 9339-1050

De: Renata Lorena
Enviado: terça-feira, 26 de julho de 2011 13:44
Para: Viviane G. F. Silva; Viviane Cavagna M.Campos; Vanessa Nunes Souto; Carla Cristina Casna; Cristine dos Santos Remião; Isabela Mastriani Simões Tuca; Thais Ferreira Oliveira; Carina nobre fernandes
Assunto: Vaga Analista de RH

Meninas,

Estou com 1 vaga de Analista de RH Jr.

Experiência com R&S e T&D

Formação em Psicologia
Local de trabalho: Paulista
Salário de 2.000 a 2.500,00

Vcs conhecem alguém?

Renata Lorena
Consultora RH - Divisão TT/CLT

RH Internacional - a Randstad company

Av. Paulista, 1.776 â€“ 15º andar

01310-921 â€“ São Paulo - SP

Tel: (11) 3016-8300
Fax: (11) 3016-8309
www.rhi.com.br

Anexo(s) de Aline M. Furlan

1 de 1 arquivo(s)

Meu Currículo.doc

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Mensagens neste tópico (4)

8.: Oportunidades - Diversas Áreas

Enviado por: "bibifrois" bibi...@yahoo.com.br bibifrois

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

Prezados,

Somos o Grupo Adecco, com sede em Zurique, na Suíça, líder mundial de soluções de RH e 4º maior empregador do mundo. Com mais de 31 mil funcionários e mais de 5.500 escritórios em 60 países e territórios ao redor do mundo, oferecemos uma ampla variedade de serviços como Trabalho Temporário, Recrutamento & Seleção e Administração de Mão de Obra Permanente ou Projetos de Terceirização, conectando mais de 700.000 colaboradores com mais de 100.000 clientes por dia.

Estamos recrutando profissionais que tenham desejo de desenvolvimento e sejam motivados por inovação para atuar em empresa multinacional de grande porte eleita como 2ª Melhor Empresa para Trabalhar no setor de TI e Telecom, nas áreas de Telecom, Finanças, Fiscal, Negócios, Compras, Marketing e IT.

TELECOM

ANALISTA DE ATENDIMENTO AO CLIENTE

Descrição:
Acompanhamento de projetos globais e regionais para o Call Center na America Latina; Planejamento de projetos e iniciativas de melhoria de qualidade, custos, e operação do atendimento a clientes;
Identificar inconsistências, tendências e oportunidades de melhoria de serviço;
Realizar previsão de volume de ligações e custos.

Requisitos:
Imprescindível inglês fluente;
Espanhol é diferencial;
Experiência com Contact Center;
Desejável conhecimento técnico de produtos Microsoft.

Os currículos deverão ser cadastrados em nosso site www.adecco.com.br através do Link Procurando Emprego, Código da vaga 1008-84.

FINANÇAS

ANALISTA DE FINANCIAMENTO

Descrição:
Acompanhar financiamentos através de contato com operadores de banco;
Elaborar estatísticas;
Interagir com os bancos defendendo a empresa e os parceiros;
Desenvolver planilhas de controle.

Requisitos:
Inglês fluente;
Domínio do Pacote Office, Excel avançado;
Experiência profissional na área administrativa.

Os currículos deverão ser cadastrados em nosso site www.adecco.com.br através do Link Procurando Emprego, Código da vaga 1008-92.

FISCAL

ANALISTA FISCAL SÊNIOR – 2 VAGAS

Descrição:
Será responsável pela área fiscal, com atividades como obrigações fiscais acessórias, emissão de notas fiscais, manutenção de registros fiscais, atendimento a fiscalizações e gerenciamento de divisões contábeis.

Requisitos:
Experiência na área fiscal;
Conhecimento em SAP;
Desejável inglês avançado.

Os currículos deverão ser enviados para novostalentos@adecco.com.br com assunto "Analista Fiscal Senior".

NEGÓCIOS

ANALISTA DE VENDAS – 2 VAGAS
Descrição:
Acompanhamento de renovação de contratos;
Acompanhamento da carteira de clientes;
Elaboração de propostas comerciais;
Acompanhamento de oportunidades, pipeline, forecast e faturamento.
Requisitos:
Inglês avançado.
Os currículos deverão ser cadastrados em nosso site www.adecco.com.br através do Link Procurando Emprego, Código da vaga 1008-83.

ESPECIALISTA EM NEGÓCIOS
Descrição:
Interface entre a área de publicidade e o time editorial;
Definição de merchandising; Desenvolver o planejamento anual;
Análise de concorrência;
Contato com clientes para entender necessidades e customizar produtos;
Acompanhamento de audiência.
Requisitos:
Inglês fluente;
Vivência na área de Pós Vendas;
Domínio de pacote Office.
Os currículos deverão ser cadastrados em nosso site www.adecco.com.br através do Link Procurando Emprego, Código da vaga 1008-96.

COMPRAS

ESPECIALISTA EM CONTRATOS – TEMPORÁRIA

Descrição:
Atuação na área administrativa de Compras;
Realizará contratação de serviços;
Relacionamento com fornecedores;
Acompanhamento da qualidade dos serviços;
Prospecção e negociação com fornecedores.
Requisitos:
Inglês avançado a fluente;
Domínio de pacote Office.

Os currículos deverão ser enviados para novostalentos@adecco.com.br com assunto "Especialista em Contratos".

MARKETING

ESPECIALISTA DE MARKETING
Descrição:
Planejamento, execução e acompanhamento de campanhas de marketing;
Controle de budget;
Integração com Marketing da HP a fim de alavancar vendas de Windows, Office e Server.
Requisitos:
Inglês fluente - O reporte será feito em inglês.

Os currículos deverão ser cadastrados em nosso site www.adecco.com.br através do Link Procurando Emprego, Código da vaga 1008-94.

ANALISTA DE MARKETING SÊNIOR – 2 VAGAS
Descrição:
Irá trabalhar com gerenciamento de verba, controle de gastos, controle de estoque interno de produtos, realização de interface com outras áreas, interface com agências publicitárias, gestão de preços.
Requisitos:
Inglês avançado;
Experiência em varejo e bens de consumo;
Conhecimentos no pacote MS Office.
Atuação na zona sul de São Paulo - SP.

Os currículos deverão ser cadastrados em nosso site www.adecco.com.br através do Link Procurando Emprego, Código da vaga 1008-98.

IT

ESPECIALISTA EM SOLUÇÕES

Descrição:
Apresentar Soluções de produtos Microsoft para parceiros e clientes, através de palestras e treinamentos.

Requisitos:
Domínio de Virtualização, Windows Server, System Center e Segurança;
Inglês fluente.
Os currículos deverão ser cadastrados em nosso site www.adecco.com.br através do Link Procurando Emprego, Código da vaga 1008-97.

Agradecemos por possíveis indicações!

Atenciosamente,

Projetos Especiais
Adecco Brasil
www.adecco.com.br

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Mensagens neste tópico (1)

9.1.: CV - Analista de Treinamento

Enviado por: "Aline M. Furlan" alinem...@yahoo.com.br alinemfurlan

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

[Anexo(s) de Aline M. Furlan incluído(s) abaixo]

Bom dia João!

Sou nova no grupo!

Estou em busca de novas oportunidades de carreira e trocas de conhecimento!

Envio em anexo meu currículo!

Havia eniviado como mensgaem porque não sabia como colocar nos anexos!

Um abraço e obrigada pela oportunidade!

De: felkslyra <felkslyra@bol.com.br>
Para: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Quinta-feira, 28 de Julho de 2011 14:36
Assunto: Re: Vaga - Analista de Recrutamento e Seleção

Boa Tarde,

Tentei enviar meu currículo, mas ese-mail informando consta como invalido.

Grata.

Em 27/07/2011 14:40, Renata Casagrande Fernandes < renatacf7@yahoo.com.br > escreveu:

Renata Fernandes
De: "atendimento@maslowrh.com.br"
Para: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Terça-feira, 26 de Julho de 2011 19:19
Assunto: Vaga - Analista de Recrutamento e Seleção

Boa tarde,

Faço parte da empresa Maslow Consultoria em Recursos Humanos e no momento estamos com a oportunidade abaixo em aberto.
Interessados favor enviar o currículo para: atendimento@maslowrh.com.br.

SELECIONADOR
Formação: Ensino Superior Completo ou Cursando a partir do 3º ano de Psicologia.
Experiência: Desejável experiência em recrutamento e seleção com alto volume de vagas. A experiência com seleção de PCD's (Pessoa com Deficiência) será um diferencial.
Salário: Até R$ 2.000,00.
Benefícios: VT + VR + CB.
Horário de Trabalho: segunda a sexta das 08:00 às 17:30h.
Os candidatos devem ter fácil acesso à região de Pinheiros (próximo ao Metrô Clínicas).

Att,

Paula Coelho

Anexo(s) de Aline M. Furlan

1 de 1 arquivo(s)

Meu Currículo.doc

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Mensagens neste tópico (4)

10.: Nascer ou Tornar-se Líder

Enviado por: "Soraya Dacal" soraya...@yahoo.com.br soraya.dacal

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

Nascer ou Tornar-se Líder.

Espero que gostem !

abs
Soraya Vizer S. Dacal - CRP: 06/35.149
Psicóloga Clínica, Organizacional e Orientadora Vocacional
(11) 9988-2478
soraya.dacal@hotmail.com
orienttar.blogspot.com
twitter.com/orienttar
Associada à "ABOP - Associação Brasileira de Orientação Profissional"

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Mensagens neste tópico (1)

11.: Divulgação Vaga

Enviado por: "Vania Araujo Cavalcanti" vani...@yahoo.com.br vania_psi

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

Boa tarde João,

COnto mais uma vez contigo para divulgar a vaga abaixo:

Analista Contábil Pleno/Sênior para Multinacional localizada em SP capital.

Requisitos:

·         Superior completo
·         Conhecimentos sólidos em contabilidade brasileira.
·         Experiência em: ERP e Sistemas Corporativos (Contab. Gerencial); Plano de contas completo (classificação contábil); Reconciliação de Contas; Lançamentos manuais; Diversos módulos do sistema de Contabilização e áreas financeiras (contas a pagar e receber, bancos, estoques e custo, folha de pagamento); Ativo fixo; Caixa pequeno; Atendimento a auditoriais.
·         Conhecimento em USGAAP (variação cambial; IRPJ/DIPJ e CSLL; SPED contábil).
·         Domínio de Excel, Outlook.

Desejável:
·         Inglês de Avançado (leitura e redação)
·         Vivência em ambiente corporativo de multinacional americana.

Enviar cv URGENTE para: vania@wpharma.com.br

Vania Cavalcanti

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Mensagens neste tópico (1)

12.: Oportunidade - Coordenador de Laboratório - P&D

Enviado por: "Vanessa Santarrosa" vanessas...@yahoo.com.br vanessasantarrosa

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

Boa tarde!

Solicito a colaboração de todos, pois estamos com uma oportunidade, conforme dados abaixo, caso tenham alguém para indicar.

Multinacional Européia, no segmento Plásticos contrata:

Coordenador de Laboratório

Missão: Gerir os laboratórios de Controle e de Qualidade e Desenvolvimento e Aplicação de Plásticos e Engenharia.

Atribuições:
- Garantir o bom funcionamento e a qualidade das análises do laboratório para liberação de produção e Projetos de desenvolvimento de produto.
- Gerir os recursos que envolvem o laboratório: pessoal, material e processo
- Elaborar e gerir plano de investimento para o laboratório e propor inovações
- Realizar interface com responsáveis por outros laboratórios no Brasil e no exterior para garantir troca de informações e experiências e participar de testes interlaboratoriais.
- Realizar interface com as áreas de Produção e Assistência técnica, auxiliando na tratativa de reclamações, homologações ou novos desenvolvimentos de produto ou aplicação.
- Atuar como interface no EP Brasil pra assuntos ligados ao Product Stewardship
- Coordenar liberação de produção e análises de homologações.
Requisitos
- Formação superior em Quimica, Engenharia Quimica ou Engenharia de Materiais.
- Inglês fluente (Imprescíndivel)
- Vivências em Industrias Químicas, Petroquímicas ou Plásticos (Imprescíndivel)
- experiência em coordenação de pessoas
- conhecimento de SAP desejável
- conhecimento em estatística

Enviar curriculuns com pretensões salariais, dentro do perfil desejado em especial o idioma para vanessa.santarrosa@willisa.com.br.

Muito Obrigada e tenham um excelente final de semana.

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13.: Estágio Psicologia - Consultoria

Enviado por: "Daniela" recrutan...@yahoo.com.br recrutandoonline

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

A Brightlink Consultoria Empresarial, contrata:
ESTAGIARIO (A) DE RECURSOS HUMANOS

Local: São Paulo – Zona Sul / Moema

Principais Responsabilidades:
- Irá atuar no suporte às Consultoras e Gerentes de Projetos na realização dos processos de recrutamento, seleção e avaliação de profissionais;
- Triagem de currículos, contatos com candidatos, agendamento de entrevistas;
- Hunting;
- Participação de treinamentos com certificado;
- Aplicação de testes;
- Contato com os fundamentos e rotina de recursos humanos

Pré – requisitos:
- Cursando 2º, 3º ou 4º ano de Psicologia ou Administração no período Noturno;
- Domínio em Microinformática
- Disponibilidade para atuar 6 horas por dia de Segunda a Sexta Feira (09:00 às 16:00, 10:30 às 17:30 ou 11:00 às 18:00), com intervalo de 1 hora para almoço.
- Imprescindível fácil acesso a Zona Sul (Moema)

- Interessados encaminhar CURRICULO com assunto Estágio RH para dbarbosa@brightlink.com.br

VISITE NOSSO SITE: www.brightlink.com.br

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Mensagens neste tópico (1)

14.1.: VAGAS PUBLICIDADE/COMERCIAL RJ

Enviado por: "Editora Coordenacao" editoraco...@ymail.com editoraco...@ymail.com

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

GERENTE COMERCIAL E CONTATO PUBLICITÁRIO

Editora de nível nacional seleciona candidatas com o seguinte perfil:

Nível superior completo ou incompleto.

Aptidão para captação de novos clientes e manutenção dos já existentes

Residir na CIDADE DO RIO DE JANEIRO

Gostar da área comercial

Facilidade para lidar com o público

Disponibilidade imediata

RESPONDER AS SEGUINTES PERGUNTAS:

1- ESTÁ TRABALHANDO ATUALMENTE?

2- TEM DISPONIBILIDADE DE HORÁRIO (horário comercial, segunda a sexta)?

Os interessados deverão encaminhar o currículo no corpo do e-mail editoracoordenacao@ymail.com, colocando no assunto: Gerente Comercial ou Contato publicitário.

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15.: Divulgação de VAGAS

Enviado por: "Edson Jardim" edson....@gmail.com edsonjardim2000

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

Bom Dia,

Abaixo seguem as vagas em aberto, caso possa divulgar entre seus contatos,
agradeço.

*O CENTRO UNIVERSITÁRIO DA FEI *
* ADMITE:*

*ENCANADOR*

*Ensino Médio Completo, Curso profissionalizante e experiência na função de
encanador.*

*GUARDA-VIDAS** *

*Masculino com ensino médio completo, Curso de salva-vidas e experiência na
função. *

*INSPETOR DE ALUNOS** *

*Masculino com ensino médio completo, experiência em atendimento ao público
e conhecimentos de informática. *

*MARCENEIRO*

*Ensino Médio Completo, Curso profissionalizante e experiência na função de
marcenaria.*

*OPERADOR DE AUDIOVISUAL *

*Ensino Médio, Experiência em Fotografia, Edição em Vídeo, Filmagem,
Iluminação, Photoshop e conhecimentos em projetores de multimídia.*

*TÉCNICO EM MECÂNICA OU METALURGIA*

*Curso Técnico em Mecânica ou Metalurgia, Experiência com Ensaios Mecânicos,
Metalografia e Tratamento Térmico.*

*TORNEIRO MECÂNICO*

*Ensino médio completo, curso SENAI, experiência em torno convencional e
CNC, conhecimentos de comando Mach 9 e Fanuc. *

*Interessados enviar currículo para Centro Universitário da FEI – Recursos
Humanos na Av. Humberto de Alencar Castelo Branco, 3972 Bairro Assunção CEP
09850-901 – SBC ou pelo email:
**rh.recrutamento@fei.edu.br*<rh.recrutamento@fei.edu.br>
**

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16.: Consultor CS â€“ Sênior

Enviado por: "Vivian Marques" vivian_re...@yahoo.com.br vivian_recrutamento

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

Boa tarde,

A Consultoria Núcleo TI, especializada em serviços de Tecnologia da Informação, está selecionando profissionais SAP com o seguinte perfil:

Consultor CS â€“ Sênior
Conhecimentos: Integrated Customer Services; Installation, Warranty, Contracts, Service Parts, FSE support; CS Logistics: Spare Parts and repair; Call Center Support; Install Base Mgt; CS Master Data; CS Legal & Customs; CS Finance; Service Notification Processing: Help desk; Service Order Processing: Field Service; In-House Repair Processing; Service Contract Processing; Planned Service; Functional Locations; Equipment; Bills of Material; Serial Numbers; Measuring Points and Counters; NF, NFe; Brazilian localizing.
Idioma: Inglês fluente ou avançado. Desejável Espanhol
Local: Alphaville (Barueri-SP)
Base: SP
Projeto: alocação prevista de 3 meses
Início: Imediato
Cód.: CS_SR/SP

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17.: recolocação

Enviado por: "Silvana Distasi - Prosecurity" silvana...@prosecurity.com.br

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

Pessoal , boa tarde.

Indico uma profissional de primeira linha, que gostaria de uma melhor
recolocação.

Grata a todos.

Ana Lucia Wysocki

Brasileira, Solteira, 36 anos

Rua Anastácio de Souza Pinto, 333 Apto 183 - São Paulo - SP

Fones : 55(11) 9827-9382 /55(11) 4301-5044

e-mail : awysocki@ig.com.br

Objetivo: Recursos Humanos/Relacionamento

Perfil

Generalista, visão global, trabalho em equipe, foco em resultados,
criatividade, dinamismo e iniciativa.

Resumo das Qualificações

§ Profissional com 11 anos de experiência na área. Há 4 anos como gestora
de RH vivenciando as áreas de Recrutamento e Seleção, Departamento Pessoal,
Remuneração, Benefícios, Eventos, Relacionamento, Treinamento e
Desenvolvimento, além de vasta experiência na administração de contratos de
Outsourcing.

§ Liderança de equipe de 4 profissionais, acompanhamento de até 70 pessoas
internas e 300 profissionais técnicos alocados em clientes.

§ Trabalho de relacionamento junto aos profissionais alocados em clientes,
com suporte administrativo, pessoal e profissional. Visitas constantes aos
clientes para o acompanhamento do trabalho desenvolvido.

§ Responsável por todos os processos seletivos internos e de outsourcing,
desde cargos operacionais até gerenciais, com atendimento personalizado,
foco nas necessidades técnicas, pessoais e comportamentais de cada um,
aplicação de recursos modernos e dinâmicos para obtenção do melhor
resultado.

§ Planejamento, organização e execução de Treinamentos, entendendo e
adequando as necessidades de cada área.

§ Implementação e administração de benefícios, estudos e concretização de
convênios com diversas empresas possibilitando descontos para funcionários e
redução de custos para a empresa.

§ Organização, administração e apoio aos eventos diversos da empresa.

§ Desenvolvimento e implantação de programas de responsabilidade social,
promovendo ações voluntárias às instituições que abrigam crianças carentes e
portadoras de doenças como a Casa da Criança Irmã Ângela e Casa Alivi.

Experiência Profissional

q Uptodate Consulting – Abril/2011 à atual

Gestão de Atendimento

Atendimento a 10 clientes (empresas de médio e grande porte) realizando o
gerenciamento de consultores alocados, administração de contratos/
faturamento e prospecção de novos negócios dentro do cliente.

q JRBIO Gestão Empresarial – Janeiro/2010 à Abril/2011

Gestão Administrativa/Relacionamento

Responsável pela revisão, reformulação e implementação de novas
estruturas de trabalho nas atividades administrativas, visando melhoria e
agilidade nos processos. Planejamento e organização da estrutura e logística
necessária para a realização de treinamentos.

q Grupo SBR - Março/2007 à Setembro/2009

Gestão de Pessoas

Responsável pela melhoria da qualidade do serviço através da Gestão de
Pessoas, gestão com foco no resultado e otimização dos processos.
Atendimento personalizado a todos os clientes através de contato direto com
os gestores, visando ampliação do número de profissionais alocados e
fidelização do cliente.

Atendimento personalizado aos profissionais alocados, visando à redução do
turnover. Responsável pela implementação de benefícios, programas de
Responsabilidade Social e programas de recolocação profissional.

Rotinas de Departamento De Pessoal como IRRF, FGTS, CAGED, RAIS, Rescisões
Contratuais, Férias, Homologações, processos de segurança do trabalho: PPRA
PCMSO, CIPA, EPI’s, acompanhamento de processos trabalhista, convenção
coletiva, homologações em sindicato, pesquisas salariais, descrição de
cargos e salários.

q Stefanini - Maio/2006 à Março/2007

Coordenadora de Treinamento

Responsável pelo planejamento e organização da estrutura logística
necessária para a realização de treinamentos, contratação de instrutores
especializados, contratação de serviços de gráfica, copa e limpeza.
Disponibilização do material didático a atualização do mesmo, emissão dos
certificados de conclusão. Responsável pelas atividades administrativas e
financeiras.

q KaSolution - Novembro/2005 à Abril/2006

Analista de Recursos Humanos

Recrutamento e seleção através de entrevistas, testes práticos,
psicológicos, dinâmicas de grupos, preparação de laudos, contratação,
atendimento personalizado a clientes e consultores (pós-venda).

q Quintec Brasil - Novembro/2004 - Novembro/2005

Analista de Recursos Humanos

Recrutamento e seleção, contratação, faturamento, descrição de cargos e
salários, rotinas mensais de administração de pessoal, acompanhamento de
processos trabalhistas, convenções coletivas, homologações em sindicato,
benefícios, relacionamento com o cliente, atendimento aos consultores
(pós-venda).

q Banco Santander Brasil S/A - Agosto/1996 – Setembro/2004

Coordenadora Administrativa

Coordenação da área de atendimento de agências bancárias, caixas, tesouraria
e gerenciamento da carteira de clientes.

Formação Acadêmica

MBA em Auditoria e Controladoria – Faculdades Campos Salles – 2004

§ Graduada em Administração de Empresas – Faculdades Campos Salles – 1997

Cursos

FGV Online - Recursos Humanos

FGV Online - Qualidade em Serviços

GRUPO PRO SECURITY

Silvana Di Stasil Recursos Humanos

------------------------------

(11) 3773-6061

<http://www.prosecurity.com.br/> www.prosecurity.com.br |
silvana.distasi@prosecurity.com.br

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Mensagens neste tópico (1)

18.1.: VAGAS

Enviado por: "Renata Cely Motone" rcmo...@yahoo.com.br rcmotone

Sáb, 30 de Jul de 2011 2:43 pm

João, bom dia!

Por favor, divulgue as vagas abaixo:

ANALISTA FISCAL PLENO:

Para atuar em empresa que esta há 60 anos no mercado, sendo líder na produção de painéis de madeira, louças e metais.
Descrição: · Responsável por assegurar a adequação da apuração, contabilização e recolhimento dos impostos indiretos (ICMS, IPI e ISS), taxas das unidades da área Madeira de (SP, MG e RS), bem como regularidade das obrigações acessórias, de acordo com a legislação vigente, a fim de evitar contingências e infrações fiscais.
· Experiência em legislação em tributos voltado para indústrias.
· Ensino Superior em Administração de Empresas, Economia ou Ciências Contábeis.
· Conhecimento em pacote Office intermediário. De preferência conhecimento no sistema ERP sendo SAP (diferencial).
Observações: · Benefícios: Assistência Médica / Medicina em grupo, Convênio com farmácia, Participação nos lucros, Previdência privada, Tíquete-refeição, Vale-transporte

· Regime de contratação: CLT (Efetivo)

· Horário: De segunda a sexta, das 8h30 às 17h30.

Faixa Salarial: De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00

Idiomas: Inglês (Intermediário)
Cidades: · SAO PAULO - SP (1 vaga)

SUPERVISOR DE VENDAS:

Para atuar em empresa líder no mercado há mais de 45 anos diversificando sua atuação no mercado brasileiro, produzindo bens de consumo e industriais, além de distribuir produtos fabricados por grandes empresas internacionais.
Descrição: · Coordenar uma equipe de representantes, com atuação nas negociações comerciais. Acompanhar metas, elaborar políticas comerciais e relatórios.
· Experiência comprovada em motores de refrigeração e mercado de distribuição.
· Ensino Superior em Administração de Empresas, Marketing ou Engenharia.
· Conhecimentos em pacote Office.

Observações: · Benefícios: Assistência Médica / Medicina em grupo, Tíquete-refeição, Vale-transporte
· Regime de contratação: CLT (Efetivo)

· Horário: De segunda a sexta, das 8h às 18h.
Faixa Salarial: De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
Idiomas: Inglês (Intermediário)
Cidades: · SAO PAULO - SP (1 vaga)

REPRESENTANTE VENDAS:

Descrição: * Atuar com representação da marca de empresa farmacêutica e química, prestar atendimento aos clientes, realizar prospecção, pós-vendas, visitas e outras atividades pertinentes ao cargo.
* Experiência na área comercial.
* Ensino Superior completo.
Observações: * Benefícios: Assistência Médica / Medicina em grupo, Assistência Odontológica, Carro fornecido pela empresa, Celular fornecido pela empresa, Participação nos lucros, Previdência privada, Seguro de vida em grupo, Tíquete-refeição
* Regime de contratação: CLT (Efetivo)
* Horário: Comercial.
Faixa Salarial: De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
Cidades: * VITORIA - ES (15 vagas)

Os interessados deverão encaminhar CV para o e-mail rmotone@grupofoco.com.br, com o título da vaga no assunto.

Obrigada!

Renata Motone.

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Deborah Pellegrina

unread,

Aug 1, 2011, 8:20:54 AM8/1/11

to vagas-de...@googlegroups.com

curriculo_Nathalia_Bezerra NOVO.docx

Mensagens neste resumo (21 Mensagens)

1.1.: Re: Curso de Dpto Pessoal - Cálculos da folha de pagamento - favo De: doralice soares aguiar

2.1.: Busco: "Curso de Formação de Analista de RH" SP De: Gabriela Albuquerque
2.2.: RE: Busco: "Curso de Formação de Analista de RH" SP De: a Sabbagh

3.: VENDEDOR INTERNO - JABOTICABAL - SP ( 2 VAGA) De: Concessionária Volkswagen

4.: DIVULGAÇÃO DE CURRÍCULO - ESTAGIO EM TI De: Fabio Fernando Domingues Gaspar

5.: VENDEDOR INTERNO - BATATAIS - SP (2 VAGAS) De: Concessionária Volkswagen

6.: VENDEDOR INTERNO - FRANCA - SP ( 1 VAGA) De: Concessionária Volkswagen

7.: CV_Analista de RH/Treinamento De: Flavia Mesquita

8.: Currículo - Aréa Departamento Pessoal De: Eliane Sousa

9.: SP - Oportunidades Suplly Chain De: Andressa Pereira

10.: Re: VAGA: Coordenador de Capacitação De: JOSE REINALDO MIRANDA

11.: Estágio em Adm De: a Sabbagh

12.: Analista Contábil De: a Sabbagh

13.: Ciências Contábeis De: a Sabbagh

14.1.: RH De: a Sabbagh

15.1.: RE: Efetividade - Recrutamento e Seleção De: Adriana Ap. Rossoni

16.1.: RES: Auxiliar de Recrutamento e Seleção De: nathalia bezerra

17.: oportunidade de RH De: Silmar Strübbe

18.: Curriculum De: Carlos Marcio Abdias Araujo

19.: CV Juscilene Racolti Damasceno De: Juscilene

20.: motoristas CNH D - urgente De: JOSE REINALDO MIRANDA

Ver todos os tópicos | Criar novo tópico

Mensagens

1.1.: Re: Curso de Dpto Pessoal - Cálculos da folha de pagamento - favo

Enviado por: "doralice soares aguiar" agu...@ig.com.br dsoaresaguiar

Dom, 31 de Jul de 2011 12:29 pm

Pessoal fizeste curso .
E infelimente a professora não consegue passar para a sala todos os
conteudos.

gastei dinheiro atoa.

Em 28 de julho de 2011 20:57, Luci Oliveira
<lucioliveira1967@yahoo.com.br>escreveu:

> **
>
>
> * DEPARTAMENTO PESSOAL NA PRÁTICA - Fechamento da Folha de Pagamento*
>
> *CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
> *
>
> Cálculo da Folha de Pagamento
> Proventos
> Pro Labore, Salários e Ordenados, Horas Extras, Adicional Noturno,
> Adicional Insalubridade e Periculosidade
>
> FÉRIAS
>
> 13. Salário
>
> FGTS – Fundo de Garantia por Tempo de Serviço
>
> Descontos Previstos em Lei
> INSS, IRRFonte, Contribuição Sindical, Vale Transporte, Vale Refeição
> (PAT), Faltas e Atrasos
>
> Outros Descontos
> Empréstimos, Assistência Médica e Odontológica
>
>
> Obrigações Acessórias
> Caged, Rais e Comprovante de Rendimentos Pagos
>
> *Destina-se:* A auxiliares e assistentes da área de departamento pessoal e
> de recursos humanos e demais profissionais que desejam conhecer a legislação
> e os procedimentos de cálculo da folha de pagamento com todos os proventos,
> descontos e obrigações acessórias.
>
> *Metodologia*: Curso com enfoque totalmente prático
>
> **
>
> *Instrutora: Luci Corrêa de Oliveira*
> Bacharel em Direito e Técnico em Contabilidade, consultora de empresas e
> instrutora de cursos, ex-consultora da IOB por 10 anos, 18 anos de
> experiência nas áreas trabalhista e previdenciária.
>
> **
>
> *Carga horária*: 16 horas
>
>
>
> *Data e horário do Curso*: *06/08 e 13.08.2011* (Sábados), Horário: 8h30
> às 17h30hs
>
>
>
> *Investimento*: R$ 350,00 (Trezentos e Cinquenta Reais) para pagamento
> em 3 vezes ou * R$280,00 para parceiros do grupo, com certificado de
> conclusão.*
>
>
>
> Trabalhamos com depósito bancário, cheque e cartão de crédito.
>
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2.1.: Busco: "Curso de Formação de Analista de RH" SP

Enviado por: "Gabriela Albuquerque" gacarval...@yahoo.com.br gacarvalho_psico

Dom, 31 de Jul de 2011 12:29 pm

Boa noite.
Estou em busca de um curso para â€œformação de analista de RHâ€ .
Algo quem englobasse todos os subsistemas. (recrutamento por competência, T&D, cargos e salários, etc).
Só tenho encontrado cursos individuais, de 8 ou 16 horas. Estou pensando em algo partindo de 100 horas, algo mais concreto.
Alguém conhece algum local em São Paulo que ministre algo parecido, que possam me indicar?

Obrigada

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2.2.: RE: Busco: "Curso de Formação de Analista de RH" SP

Enviado por: "a Sabbagh" marie-...@hotmail.com marie.sabbagh

Dom, 31 de Jul de 2011 4:23 pm

Olá,
Procure pelo Senac. Possuem um curso que abrange toda a área de RH.

Abraços
To: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
From: gacarvalho_psico@yahoo.com.br
Date: Sat, 30 Jul 2011 16:10:17 -0700
Subject: Busco: "Curso de Formação de Analista de RH" SP

Boa noite.
Estou em busca de um curso para “formação de analista de RH”.
Algo quem englobasse todos os subsistemas. (recrutamento por competência, T&D, cargos e salários, etc).
Só tenho encontrado cursos individuais, de 8 ou 16 horas. Estou pensando em algo partindo de 100 horas, algo mais concreto.
Alguém conhece algum local em São Paulo que ministre algo parecido, que possam me indicar?

Obrigada

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3.: VENDEDOR INTERNO - JABOTICABAL - SP ( 2 VAGA)

Enviado por: "Concessionária Volkswagen" asso...@yahoo.com.br assobrav

Dom, 31 de Jul de 2011 12:35 pm

VENDEDOR INTERNO

ASSOBRAV â€“ Associação Brasileira dos Distribuidores Volkswagen seleciona vendedor interno.
Trata-se de um projeto de formação de novos vendedores de veículos para trabalhar nas Concessionárias Volkswagen.
Pré- requisitos para candidatura:
Não é necessário ter experiência anterior em venda de veículos
* Ensino médio completo (será um diferencial estar cursando ou ter concluído o ensino superior)
* Disponibilidade para trabalhar nos finais de semana e feriados
* Possuir carteira de habilitação B
* Ter experiência em vendas
* Conhecimento de informática (Pacote Office e Internet)
Oferecemos:
Treinamento remunerado
Forma de contratação: CLT
Salário: R$1000,00 / mês (período de treinamento), após o treinamento Comissão - Média de ganho R$3.000,00
Benefícios: Transporte e Refeição
OS INTERESSADOS DEVEM CADASTRAR O CURRÍCULO CLICANDO NA FIGURA ABAIXO

http://migre.me/5o0pT

Fique atento à sua caixa de e-mails para acompanhar o andamento das etapas do processo seletivo.

Atenciosamente

Carmen V. M. Sousa

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4.: DIVULGAÇÃO DE CURRÍCULO - ESTAGIO EM TI

Enviado por: "Fabio Fernando Domingues Gaspar" fabiog...@yahoo.com.br fabiogaspar81

Dom, 31 de Jul de 2011 12:36 pm

[Anexo(s) de Fabio Fernando Domingues Gaspar incluído(s) abaixo]

Bom dia,

Gostaria de divulgar meu currículo para vocês.

Busco um estagio na area de TI.

Me coloco à disposição,

Muito obrigado,

Fabio F. D. Gaspar
11-8191-0017

Anexo(s) de Fabio Fernando Domingues Gaspar

2 de 2 arquivo(s)

CV Fabio Gaspar.docx

CV Fabio Gaspar.pdf

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5.: VENDEDOR INTERNO - BATATAIS - SP (2 VAGAS)

Enviado por: "Concessionária Volkswagen" asso...@yahoo.com.br assobrav

Dom, 31 de Jul de 2011 12:53 pm

VENDEDOR INTERNO
ASSOBRAV â€“ Associação Brasileira dos Distribuidores Volkswagen seleciona vendedor interno.
Trata-se de um projeto de formação de novos vendedores de veículos para trabalhar nas Concessionárias Volkswagen.
Pré- requisitos para candidatura:
Não é necessário ter experiência anterior em venda de veículos
* Ensino médio completo (será um diferencial estar cursando ou ter concluído o ensino superior)
* Disponibilidade para trabalhar nos finais de semana e feriados
* Possuir carteira de habilitação B
* Ter experiência em vendas
* Conhecimento de informática (Pacote Office e Internet)
Oferecemos:
Treinamento remunerado
Forma de contratação: CLT
Salário: R$1000,00 / mês (período de treinamento), após o treinamento Comissão - Média de ganho R$3.000,00
Benefícios: Transporte e Refeição
OS INTERESSADOS DEVEM CADASTRAR O CURRÍCULO CLICANDO NA FIGURA ABAIXO

http://migre.me/5o0pT

Fique atento à sua caixa de e-mails para acompanhar o andamento das etapas do processo seletivo.

Atenciosamente

Carmen V. M. Sousa

Atenciosamente

Carmen V. M. Sousa
ASSOBRAV | Gestão de Pessoas
csousa@assobrav.com.br
Tel. 11 5078-5466
Cel. 11 6335-4257
Fax. 11 5079-5231

PAntes de imprimir penseem sua responsabilidade e compromisso com oMEIO AMBIENTE!
AVISO IMPORTANTE:
Esta mensagem (e acessórios inclusos) é confidencial e pode ser privilegiada. Se você a receber por erro, por favor, notifique o remetente pelo E-mail de retorno e apague esta mensagem de seu sistema. Todo o uso ou disseminação desautorizada desta mensagem por inteiro ou parcialmente é estritamente proibido. Note por favor, que os E-mails são suscetíveis à mudanças. O GRUPO DISAL (e empresas do grupo) não são responsáveis pela transmissão imprópria ou incompleta da informação contida nesta comunicação, e por nenhum atraso no recebimento ou danos causados a seu sistema. O GRUPO DISAL (e empresas do grupo) não garantem que a integridade desta comunicação esteve mantida e nem que esta está livre de vírus, de interceptações ou da interferência.

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6.: VENDEDOR INTERNO - FRANCA - SP ( 1 VAGA)

Enviado por: "Concessionária Volkswagen" asso...@yahoo.com.br assobrav

Dom, 31 de Jul de 2011 3:23 pm

VENDEDOR INTERNO

ASSOBRAV â€“ Associação Brasileira dos Distribuidores Volkswagen seleciona vendedor interno.
Trata-se de um projeto de formação de novos vendedores de veículos para trabalhar nas Concessionárias Volkswagen.
Pré- requisitos para candidatura:
Não é necessário ter experiência anterior em venda de veículos
* Ensino médio completo (será um diferencial estar cursando ou ter concluído o ensino superior)
* Disponibilidade para trabalhar nos finais de semana e feriados
* Possuir carteira de habilitação B
* Ter experiência em vendas
* Conhecimento de informática (Pacote Office e Internet)
Oferecemos:
Treinamento remunerado
Forma de contratação: CLT
Salário: R$1000,00 / mês (período de treinamento), após o treinamento Comissão - Média de ganho R$3.000,00
Benefícios: Transporte e Refeição
OS INTERESSADOS DEVEM CADASTRAR O CURRÍCULO CLICANDO NA FIGURA ABAIXO

http://migre.me/5o0pT

Fique atento à sua caixa de e-mails para acompanhar o andamento das etapas do processo seletivo.

Atenciosamente

Carmen V. M. Sousa

Atenciosamente

Carmen V. M. Sousa

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7.: CV_Analista de RH/Treinamento

Enviado por: "Flavia Mesquita" fla_...@hotmail.com fla_mesq

Dom, 31 de Jul de 2011 3:27 pm

[Anexo(s) de Flavia Mesquita incluído(s) abaixo]

Bom dia!
Segue meu currículo.
[]'s

Anexo(s) de Flavia Mesquita

1 de 1 arquivo(s)

Currículo_Analista de RH-Treinamento.doc

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8.: Currículo - Aréa Departamento Pessoal

Enviado por: "Eliane Sousa" eso...@yahoo.com.br esousa8

Dom, 31 de Jul de 2011 3:28 pm

[Anexo(s) de Eliane Sousa incluído(s) abaixo]

Bom dia amigos do Grupo,

Busco uma nova oportunidade no mercado de trabalho,sou uma profisisonal da aréa de Departamento Pessoal, se puderem me ajudar fico muito grata.

Abraço,

Eliane Sousa

Anexo(s) de Eliane Sousa

1 de 1 arquivo(s)

ELIANE.doc

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9.: SP - Oportunidades Suplly Chain

Enviado por: "Andressa Pereira" engenh...@yahoo.com.br engenhariasrh

Dom, 31 de Jul de 2011 3:36 pm

Engenharia de grande porte em SP está com várias vagas em aberto na área de Suplly Chain:

Comprador Pleno - Experiência acima de 3 anos com materiais produtivos e improdutivos. Vivência em empresas de engenharia.

Assistente de Suprimentos - Experiência acima de 1 ano com materiais produtivos e improdutivos, lançamentos de NF em sistema RM. Vivência em empresas de engenharia.

Coordenador de Suprimentos - Experiência na função acima de 5 anos em empresas de engenharia.Formação superior completa, Pós será um diferencial.

Interessados encaminhar curriculo com pretensão salarial para engenhariasrh@yahoo.com.br colocando no assunto o nome da vaga.

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10.: Re: VAGA: Coordenador de Capacitação

Enviado por: "JOSE REINALDO MIRANDA" j-mi...@ig.com.br rhreinaldo

Dom, 31 de Jul de 2011 4:23 pm

> Coordenador de Capacitação
>
> Email: com título da vaga para rhreinaldo@yahoo.com.br<rhreinaldo@yahoo.com.br>
>
> · Atuar focado no fornecimento de know-how como especialista, bem como
> na gestão de equipes para o desenvolvimento e implantação de soluções de
> educação para grandes grupos funcionais.
>
> · Fornecer diretrizes, padrões e suporte para todos os processos de
> educação corporativa da empresa,
>
> · Atuar de forma direcionada com os objetivos estratégicos da empresa para
> incrementos da produtividade, diminuição de custos e promoção de outras
> melhorias.
>
> ·Analisar, avaliar, calcular e informar o retorno de investimento em
> treinamento;
>
> ·Selecionar, contratar, administrar, avaliar e supervisionar os
> fornecedores de serviços de treinamento.
>
> ·Avaliar os programas de treinamento, os instrutores e os recursos
> utilizados nos mesmos.
>
> ·Atuar como gestor das equipes alocadas na matriz, no fornecimento de
> soluções de educação e capacitação para as diversas áreas do negócio.
> ·Interagir com todos os níveis da empresa, sendo seus principais
> demandantes, gerentes e diretores.
>
> · Atuar de forma aderente ao DNA da empresa sem deixar de provocar as
> mudanças necessárias para o alcance dos objetivos estratégicos, como por
> exemplo, o crescimento sustentável.
>
> ·Gerenciar vários processos relacionados à gestão de pessoas.
>
> ·Conduzir o processo de mudança cultural para obter a participação da alta
> e média gerência nas atividades relacionadas à capacitação do dia a dia.
>
>
> · Experiência na capacitação operacional.
>
> · Ensino Superior completo.
>
> · Cursos de Andragogia ou Pedagogia Empresarial. Conhecimentos em pacote
> Office (nível avançado). Conhecimento em gestão da qualidade e gestão de
> projetos.
> · *Benefícios: *Assistência Médica / Medicina em grupo, Cesta básica,
> Estacionamento, Tíquete-refeição, Vale-transporte
>
> · *Regime de contratação: *Autônomo ou CLT (Efetivo)
>
> · *Horário: *Comercial, de segunda a sexta.
>
> · *Informações adicionais: *Ter disponibilidade imediata.
> De R$ 7.001,00 a R$ 8.000,00 Inglês (Fluente) · SAO PAULO - SP (1 vaga)
>
>
> --
> Atenciosamente,
> Reinaldo Miranda
> -------------------
> OI 11 6683-1403
> TIM 11 8209-8443
>
>
>

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11.: Estágio em Adm

Enviado por: "a Sabbagh" marie-...@hotmail.com marie.sabbagh

Dom, 31 de Jul de 2011 4:23 pm

[Anexo(s) de a Sabbagh incluído(s) abaixo]

Boa tarde pessoal, tudo bem?

Gostaria de indicar uma estudante em Administração que busca uma oportunidade de estágio.

Espero ajudá-los a encontrar o talento que sua empresa procura.

Atenciosamente,
Marie

Anexo(s) de a Sabbagh

1 de 1 arquivo(s)

__Currculo.juliana.doc

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12.: Analista Contábil

Enviado por: "a Sabbagh" marie-...@hotmail.com marie.sabbagh

Dom, 31 de Jul de 2011 4:23 pm

[Anexo(s) de a Sabbagh incluído(s) abaixo]

Boa tarde, tudo bem?

Gostaria de indicar a Bianca Sabbagh, ótima profissional com experiência no mercado.

Espero ajudá-los a encontrar o talento que sua empresa procura.
Atenciosamente,
Marie

Anexo(s) de a Sabbagh

1 de 1 arquivo(s)

Curriculo Bianca[1].doc

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13.: Ciências Contábeis

Enviado por: "a Sabbagh" marie-...@hotmail.com marie.sabbagh

Dom, 31 de Jul de 2011 4:23 pm

[Anexo(s) de a Sabbagh incluído(s) abaixo]

Boa tarde pessoal, tudo bem?

Gostaria de indicar este profissional.

Espero ajudá-los a encontrar o talento que sua empresa procura.

Abraços.
Marie

Anexo(s) de a Sabbagh

1 de 1 arquivo(s)

ÍTALO CUZZIOL FERREIRA - TI.doc

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14.1.: RH

Enviado por: "a Sabbagh" marie-...@hotmail.com marie.sabbagh

Dom, 31 de Jul de 2011 4:23 pm

Boa tarde pessoal, tudo bem?

Gostaria de indicar aos membros uma profissional de RH.
Segue em anexo e no corpo deste e-mail uma cópia do currículo de Marina Olivieri.

Grande abraço e espero ajudá-los a encontrar o talento que sua empresa procura.

Marina Olivieri do Amaral

moliv_ma@hotmail.com

21 anos,
brasileira, solteira.

Rua Luiz Dalmolin, 295 - Terra Nova II – S.B.Campo/SP – 09820-690

Fone: 4347-0676 / 7467-1065

Objetivo

Assistente
de Recursos Humanos

Formação Acadêmica

Gestão em Tecnologia de Recursos
Humanos - Concluído em 2010.

Faculdade de Tecnologia
Anchieta – São Bernardo do Campo.

Cursos Extracurriculares

Informática
Básica

Windows, Pacote Office (Word,
excel, power point), Internet.

Inglês ádo)manos - logia Anchietaro da
organizaç__________________________________________________________

Leitura
e Interpretação - Intermediária

Workshop
– Faculdade de
Tecnologia Anchieta

Etiqueta e Marketing
Pessoal

Workshop
– Grupo VCA

A Arte de Negociar

Experiência
Profissional

Empresa: LiveGo
Parceria e Novos Negócios LTDA

Função: Assistente
Administrativo

Período: 12/01/2011 a
17/06/2011

Função:
Área Comercial –
análise e prospecção de parceiros, relacionamento em pré-venda e pós-venda com
parceiros, atendimento ao cliente (SAC) e via Chat Online, apoio e
inicialização de Recrutamento e Seleção de novos integrantes ao grupo LiveGo,
inicialização de um RH na empresa, implementação de idéias e inovações para
melhoria do ambiente de trabalho e da prestação de serviço, elaboração de
projetos internos e palestras motivacionais e organização/auto-organização.

Período:
12/01/2011 – Atual.

Empresa: Assessoria
Contábil ABC S/s Ltda

Função:
Assistente de Depto.
Pessoal

Período:
16/10/2007 a 11/01/2011.

Atividades
Desenvolvidas:

Atuação com foco em
Admissão e Rescisão de funcionários, cálculos de férias, atualização de
documentos, visão de folha de pagamento e cálculos de encargos sociais, emissão
de Requerimento CAT, atendimento a clientes, homologações sindicais, arquivos
de documentos de departamento pessoal.

Observações Pessoais

Destaco ser uma pessoa pró-ativa,
responsável, organizada, observadora, empática, tenho visão de auto motivação e
respeito ao ambiente e cultura da organização. Viso o trabalho em equipe como
uma união essencial dentro de uma organização, onde todos trabalhando e
partilhando de visões e experiências chegam a um resultado bastante
significativo e excelente.

Atenciosamente,
Marie Sabbagh(11)7979-0833

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15.1.: RE: Efetividade - Recrutamento e Seleção

Enviado por: "Adriana Ap. Rossoni" rossoni...@hotmail.com rossoni.adriana

Dom, 31 de Jul de 2011 4:24 pm

Silei, boa tarde!

Na empresa que trabalho contamos da abertura da vaga ate a data de aceite da proposta (ou negociaçao com o candidato).

Abraços,

Adriana A. Rossoni
Tel: 9301-1458
rossoni.adriana@hotmail.com

"Qualquer idéia poderosa é absurdamente fascinante e absolutamente inútil até que você a coloque em prática.”

To: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
From: alinemfurlan@yahoo.com.br
Date: Fri, 29 Jul 2011 07:53:06 -0700
Subject: Re: Efetividade - Recrutamento e Seleção

De acordo com os conhecimentos técnicos que adquiri.

RECRUTAMENTO: desde a divulgação da vaga até o momento da dinâmica e/ou entrevista.

SELEÇÃO: desde a escolha por entrevista até a documentação relativa a admissão.

Espero ter ajudado de alguma forma!

De: Sirlei Landi <grupoteatroyeshua@yahoo.com.br>
Para: "joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br" <joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br>
Enviadas: Quinta-feira, 28 de Julho de 2011 10:48
Assunto: Efetividade - Recrutamento e Seleção

Caros, bom dia!

Para fins de cálculos de prazo entre abertura e encerramento de vagas, qual a data consideram como fechamento efetivo da vaga?
A data de fechamento da negociiação junto ao candidato ou a data de admissão deste?

Grata e desde ja agradeço.
Abraços
Sirlei Bueno

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16.1.: RES: Auxiliar de Recrutamento e Seleção

Enviado por: "nathalia bezerra" nathyb...@uol.com.br bezerra_nathalia

Dom, 31 de Jul de 2011 4:24 pm

[Anexo(s) de nathalia bezerra incluído(s) abaixo]

Nathalia da Silva Bezerra

Cel. 76649349

Res. 55145633

e-mail: nathybezerra@uol.com.br

De: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
[mailto:joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br] Em nome de Luana Karla
Enviada em: quinta-feira, 28 de julho de 2011 10:42
Para: Rholl@yahoogrupos.com.br;
emprego_sp_grande_sao_paulo@yahoogrupos.com.br;
emprego_sp_grande_sao_paulo-subscribe@yahoogrupos.com.br;
joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
Assunto: Auxiliar de Recrutamento e Seleção

A Agência New Style oferece a seguinte vaga:

Auxiliar de Recrutamento e Seleção

Funções:

O profissional ficará responsável pelo cadastro tanto de candidatos internos
quanto de promotores. Irá atuar também com pré-seleção.

Experiência / Qualificações:

Desejável experiência na área.

Pacote Office intermediário/avançado

Local de Trabalho:

(Cidade): Sao Paulo - SP

(Bairro): Campo Belo – Zona Sul

Sálario:

R$800,00 mais benefícios (AM, AO, VT, VR(R$16,00)

Horário:

De segunda a sexta das 9h00 às 18h48

Interessados encaminhar currículo para o seguinte e-mail com o assunto:
Auxiliar de Recrutamento e Seleção

luana.karla@newstyle.com.br

_____

Nenhum vírus encontrado nessa mensagem.

Verificado por AVG - www.avgbrasil.com.br

Versão: 10.0.1390 / Banco de dados de vírus: 1518/3791 - Data de Lançamento:
07/27/11

Anexo(s) de nathalia bezerra

1 de 1 arquivo(s)

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17.: oportunidade de RH

Enviado por: "Silmar Strübbe" s.st...@terra.com.br sessl2002

Dom, 31 de Jul de 2011 4:24 pm

Empresa de grande porte no ramo de Seguros, localizado em Alphaville contrata:

Gerente de Recursos Humanos

· Planejar, organizar e supervisionar os serviços referente a área de recursos humanos, estabelecer princípios, normas e funções, para assegurar a correta aplicação, produtividade e eficiência dos processos trabalhistas, de homologações, recrutamento e seleção, departamento pessoal, benefícios, cargos e salários, segurança e medicina do trabalho, entre outros relacionados.

· Experiência como coordenador ou gerente de recursos humanos.

· Graduação em Administração de Empresas ou afins. Pós Graduação será um diferencial.

· Benefícios: Assistência Médica, Vale Refeição, Estacionamneto entre outros

· Regime de contratação: CLT (Efetivo)

· Horário: Comercial, de segunda a sexta.

· Informações adicionais: Local de trabalho: Alphaville - SP

Favor enviar CV com pretensão salarial identificando no assunto:

RH Alphaville, para sstrubbe@mapfre.com.br

Obrigado

Silmar Strübbe

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18.: Curriculum

Enviado por: "Carlos Marcio Abdias Araujo" carlosm...@yahoo.com.br carlosmaaraujo

Dom, 31 de Jul de 2011 6:37 pm

[Anexo(s) de Carlos Marcio Abdias Araujo incluído(s) abaixo]

Bom dia João!

Você pode divulgar meu curriculum?
Estou procurando recolocação na área de RH, mais necessariamente na área de Administração de Pessoal.
Desde já agradeço.

Atenciosamente,

Carlos Araujo

Anexo(s) de Carlos Marcio Abdias Araujo

1 de 1 arquivo(s)

curriculum_cmaa_sao_paulo_resumo_oficial.doc

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19.: CV Juscilene Racolti Damasceno

Enviado por: "Juscilene" silen...@yahoo.com.br silene_eds

Dom, 31 de Jul de 2011 6:37 pm

Boa noite, Pessoal.

Estou em busca de uma nova colocação no mercado, na área de Recursos Humanos. Segue abaixo meu currículo.

Obrigada.
--------------------------------------------------------

Juscilene Racolti Damasceno
20 anos, brasileira, solteira.

Rua: Castelo do Piauí, 210 (11)6355-3895(celular)
Itaquera, São Paulo-SP (11)8138-4233(recado)

E-mail: silene_eds@yahoo.com.br

OBJETIVO

Recursos Humanos

FORMAÇÃO ACADÊMICA.

Técnico em Administração
Centro Paula Souza (ETEC de Itaquera)
Concluído em 07/2010.

QUALIFICAÇÕES

 Vivência em Recrutamento e Seleção com grande volume de vagas;
 Conhecimentos em Treinamento & Desenvolvimento;
 Noções em atividades do Departamento Pessoal;
 Vivência com vagas administrativas, operacionais e técnicas;
 Alinhamento do perfil da vaga junto ao gestor;
 Realização de entrevistas por competências e elaboração de pareceres;
 Elaboração, aplicação e correção de testes;
 Contato com Centros de Apoio ao Trabalhador (CATs, CSTs, SERT)
 Divulgação de vagas, triagem de currículos e busca de currículos em sites;

EXPERIÊNCIAS PROFISSIONAIS

Rhealize Serviços Temporários – 05/2011 a 07/2011 (Temporário)
Cargo: Analista de Recrutamento e Seleção Jr.

 Responsável pela realização de entrevistas e emissão de pareceres;
 Elaboração, aplicação e correção de testes;
 Alinhamento do perfil da vaga junto aos clientes;
 Triagem de currículos, agendamento de entrevistas;
 Divulgação de vagas, busca de currículos em sites;
 Contato com Centros de Apoio ao Trabalhador (CATs, CSTs, SERT)
 Acompanhamento do processo seletivo desde a abertura da vaga até a contratação do candidato;
 Controle das vagas em aberto, relatório de vagas fechadas e de candidatos encaminhados;
 Implantação e manutenção do banco de currículos informatizado;
 Organização do arquivo.

ATM Eletrônica Ltda. – 03/ 2009 à 01/2011.
Cargo: Auxiliar Administrativo.

 Auxílio na realização de entrevistas;
 Triagem de currículos e em entrevistas por telefone;
 Agendamento de entrevistas e recepção de candidatos;
 Divulgação de vagas e busca de currículos em sites;
 Contato com Centros de Apoio ao Trabalhador;
 Responsável pelo controle de faltas e atrasos de técnicos de campo;
 Responsável pelos crachás dos funcionários;
 Recepção de clientes, abertura e controle de ordens de serviço;
 Controle dos chamados externos.

Caixa Econômica Federal (Agência Vila Esperança) - 07/2007 à 12/2008.
Estágio: Auxiliar administrativo

 Confecção de contratos e de documentos em geral;
 Venda de produtos bancários e orientação aos clientes referente aos serviços das agências;
 Auxílio na conferência e preparação de formulários a serem processados;
 Responsável pelo controle de entrada e saída de documentos;
 Controle e organização dos arquivos.

CURSOS COMPLEMENTARES

 Assistente de Recursos Humanos
SENAI Roberto Simonsen – Concluído em 06/2011.

 Recrutamento & Seleção
SENAC Itaquera – Concluído em 04/2011.

 Recursos Humanos – Treinamento & Desenvolvimento
Fundação Getúlio Vargas (FGV) – Concluído em 01/2011.

HABILIDADES

 Pacote Office Intermediário - Versões 2003/2007;
 Conhecimentos em Linux, Br.Office;
 Windows XP/ Seven;
 Outlook versões 2003/ 2007.

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20.: motoristas CNH D - urgente

Enviado por: "JOSE REINALDO MIRANDA" j-mi...@ig.com.br rhreinaldo

Dom, 31 de Jul de 2011 6:37 pm

A Loga Logistica Ambiental de SPaulo www.loga.com.br presta serviço para
prefeitura; contrata 13 motoristas com CNH D (Atividade Remunerada na CNH).

Motorista D CNH validada
Jornada 6x1 noturno
Seguir um roteiro (mapa) pré-estabelecido com a central de operações, com
equipe de garis para coleta de resíduos domiciliares e hospitalares.
Experiência na condução de veículos pesados .
Ensino Médio completo.
Curso MOPP. Desejável conhecimento em caminhões mais novos devido a
tecnologia para operação e manuseio. Observações:
*Salário: aproximado *R$ 1.200,00
*Benefícios: *Assistência Médica / Medicina em grupo, Estacionamento,
Tíquete-alimentação, Tíquete-refeição, Vale-transporte
*Regime de contratação: *CLT (Efetivo)
*Horário: *Noturno.

--
Atenciosamente,
Reinaldo Miranda
-------------------
OI 11 6683-1403
TIM 11 8209-8443

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Deborah Pellegrina

unread,

Aug 1, 2011, 1:57:15 PM8/1/11

to vagas-de...@googlegroups.com

Mensagens neste resumo (25 Mensagens)

1.: Vaga Coordenador de Treinamento De: sabrina

2.: Politica de Estacionamento De: md-pai...@bol.com.br

3.: Ótima Semana: REFAÇA-SE De: Samuel Andrade

4.: Oportunidade Analista RH Sr De: Beatriz

5.1.: Re: Busco: "Curso de Formação de Analista de RH" SP De: Vanessa Nascimento

6.1.: Agradecimento: Vaga: Analista de Recursos Humanos Pleno ou Sênior De: Adriana

7.: Inclusão de PNE's De: Emileide Ribeiro

8.1.: Agradecimento: Enfermeiro Consultor (Programas de Saúde) De: Adriana

9.: Vaga para Consultor Comercial (experiência em empresa de Recrutam De: rh.trabalhando

10.: Analista RH De: Ana Rodrigues

11.: Vaga | Analista de Pricing * Guarulhos / SP De: Thiago Paiva Vivone

12.: Vagas RH/DP De: Tammy Cardoso

13.: E-mail de RH na área Editorial De: Erika

14.: Modelo de formulários: Acordo de Prorrogação de Jornada e d De: Ricardo

15.1.: Re: Estágio em Adm [1 Anexo] De: doralice soares aguiar

16.: Procuro vaga de assistente de beneficios De: Janaina Künzli

17.: Consultor WM - Pleno (São Paulo-SP) De: Vivian Marques

18.: Elisangela- CEDAPSI De: Viviane Mendonça

19.: Re: Oportunidade para Analista de RH - PL - Wickbold De: PAULA MUCCIARELLI

20.1.: Oportunidade Consultor Junior - ASP, VB (Alphaville) De: Marcia Bulbow Furlan

21.: Aux de Escritório e Recepcionista - SP/SP De: Angelica Tosta

22.: Vagas na área de Qualidade e Manutenção - SP De: captativa

23.: Recomendação - Fernanda A. Ávila Luz - Área Comercial De: Catia Higa

24.: Dúvida Rescisão e Hora Extra De: Viviane Machado

25.: Oportunidade Analista RH SR De: Ana Gregori

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Mensagens

1.: Vaga Coordenador de Treinamento

Enviado por: "sabrina" brina...@yahoo.com.br brinaromero

Seg, 1 de Ago de 2011 1:45 pm

Olá João,

Boa noite!

João, gostaria de divulgar uma vaga de RH para uma amiga minha.
Abaixo seguem as informações:

Vaga Coordenador de Treinamento

Deverá cuidar dos programas de Integração, Treinamento, Plano de Capacitação Gerencial, Comercial, das Áreas de suporte e da Universidade Corporativa.
Tem responsabilidade direta pelo Brasil, mas pode apoiar iniciativa de outros países.

Enviar CV com pretensão salarial para: juliana.duque@carvajal.com

Muitíssimo obrigada e ótima semana!

Sabrina

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2.: Politica de Estacionamento

Enviado por: "md-pai...@bol.com.br" md-pai...@bol.com.br paivamarco

Seg, 1 de Ago de 2011 1:45 pm

João,
Bom dia,

Poderia publicar, se alguem pode me ajudar enviando uma cópia
do procedimento adotado nas empresas sobre "Estacionamento".

Se possível enviar para o e-mail: md-paiva1970@bol.com.br

Grato,
Marco Antonio Dias Paiva
(0xx13)9114-7518

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3.: Ótima Semana: REFAÇA-SE

Enviado por: "Samuel Andrade" samu....@yahoo.com.br samu.asilva

Seg, 1 de Ago de 2011 1:45 pm

REFAÇA-SE
Não acredite que as insatisfações e os problemas
vão
permanecer para sempre com você.
Eles são
transitórios.
Variam de acordo com os pensamentos que você tem
sobre si mesmo, com o modo pelo
qual vê a vida,
com o que espera nela encontrar, com o
que
pensa poder ou não fazer.
Acredite que os pensamentos construtivos
operam milagres.
Confie em
você.
E jamais aceite uma idéia que prejudique
alguém.

Quem sabe acabar com as
insatisfações
abre
caminho para a felicidade.
Lourival Lopes
Grande abraço e uma ótima semana!!!!!

--
Samuel Andrade
+ 55 11 7566 2838
http://www.via6.com/Samuel3012
http://br.linkedin.com/pub/samuel-andrade-silva/21/664/b34

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4.: Oportunidade Analista RH Sr

Enviado por: "Beatriz" beatriz....@yahoo.com.br beatriz.flemming

Seg, 1 de Ago de 2011 1:45 pm

A Aaron Executive Search , consultoria especializada em seleção e hunting para posições estratégicas,gerenciais e diretoria, em parceria com seu Cliente, Multinacional no segmento de TI, na região da Av. Paulista.
Contrata:
Analista de RH Sr.
Experiencia Generelista em RH, porém com maior ênfase em Cargos & Salários.
Experiencia mínima de 3 anos na área
Formação: Psicologia-Administração de Empresas com Ênfase em RH

Os interessados enviar cv URGENTE para:beatriz.flemming@aaronsearch.com.br

Beatriz Flemming

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5.1.: Re: Busco: "Curso de Formação de Analista de RH" SP

Enviado por: "Vanessa Nascimento" vnasci...@yahoo.com.br vnascimento28

Seg, 1 de Ago de 2011 1:45 pm

Bom dia neste momento estou fazendo um curso no senac de praticas de adm de pessoal ... este curso abrange toda a rea de rh como folha contratos leis ferias ASO entre outras coisas

Atenciosamente

Vanessa Nascimento

________________________________
De: a Sabbagh <marie-sabbagh@hotmail.com>
Para: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Domingo, 31 de Julho de 2011 13:45
Assunto: RE: Busco: "Curso de Formação de Analista de RH" SP

Olá,

Procure pelo Senac. Possuem um curso que abrange toda a área de RH.

Abraços

________________________________

To: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
From: gacarvalho_psico@yahoo.com.br
Date: Sat, 30 Jul 2011 16:10:17 -0700
Subject: Busco: "Curso de Formação de Analista de RH" SP

Boa noite.

Estou em busca de um curso para â€œformação de analista de RHâ€ .
Algo quem englobasse todos os subsistemas. (recrutamento por competência, T&D, cargos e salários, etc).
Só tenho encontrado cursos individuais, de 8 ou 16 horas. Estou pensando em algo partindo de 100 horas, algo mais concreto.
Alguém conhece algum local em São Paulo que ministre algo parecido, que possam me indicar?

Obrigada

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6.1.: Agradecimento: Vaga: Analista de Recursos Humanos Pleno ou Sênior

Enviado por: "Adriana" rossoni...@hotmail.com rossoni.adriana

Seg, 1 de Ago de 2011 1:45 pm

Pessoal, bom dia!

Obrigada a todos que enviaram sues Cvs, a consultora já possui material suficientes para iniciar o processo.

Abraços,

--- Em joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br, "Adriana Ap. Rossoni" <rossoni.adriana@...> escreveu
>
>
> Desculpem, esqueci de mencionar que a vaga é para atuar em São Paulo - SP.

>
> Abraços,
>
> Adriana A. Rossoni
> Tel: 9301-1458

> rossoni.adriana@...

>
> "Qualquer idéia poderosa é absurdamente fascinante e absolutamente inútil até que você a coloque em prática."
>
>
> To: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br

> From: rossoni.adriana@...
> Date: Wed, 20 Jul 2011 15:04:23 +0000
> Subject: Vaga: Analista de Recursos Humanos Pleno ou Sênior (Treinamento)
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
> Bom dia Grupo!
>
> Segue vaga para empresa Multinacional de Grande Porte.
>
> Analista de Recursos Humanos Pleno ou Sênior com foco em Treinamento.
> - Vivência em processos de RH( Treinamento).
> - Levantamento de necessidade de treinamento.
> - Planejamento de grade.
> - Coordenação de implantação.
> - Avaliação de resultado.
> - Contato com fornecedores.
> Formação superior completa em Psicologia ou Pedagogia.
> Favor enviar Cv para beatrizselecaoexecutivo@... com título "Analista de Treinamento" e salário atual.
>

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7.: Inclusão de PNE's

Enviado por: "Emileide Ribeiro" emiri...@click21.com.br emileideribeiro

Seg, 1 de Ago de 2011 1:45 pm

Pessoal bom dia.

Gostaria de indicações de empresas que promovem palestras de sensibilização na
inclusão de deficientes em empresas.

Caso alguém conheça alguma, favor enviar os dados para:
Emileide Martins - emileide@centroprojekt-brasil.com.br

Obrigada,

Emileide Martins
Analista de RH Sr.
Centroprojekt do Brasil S/A
__________________________________________________________
Para fazer uma ligação DDD pra perto ou pra longe, faz um 21. A Embratel tem
tarifas muito baratas esperando por você. Aproveite!

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8.1.: Agradecimento: Enfermeiro Consultor (Programas de Saúde)

Enviado por: "Adriana" rossoni...@hotmail.com rossoni.adriana

Seg, 1 de Ago de 2011 1:45 pm

Pessoal, bom dia!

Obrigada a todos que enviaram sues Cvs, a consultora já possui material suficientes para iniciar o processo.

Abraços,

--- Em joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br, "Adriana" <rossoni.adriana@...> escreveu
>
>
> Bom dia Grupo!
>
> Empresa Multinacional de grande porte.
>
> .Atuar com organização, planejamento e acompanhamento de programas de
> saúde, bem estar e qualidade de vida no trabalho para empresas
> clientes.
> .Ministrar palestras com diferentes temas de qualidade de vida.
> .Elaborar relatórios e apresentações relacionados a programas de
> promoção da saúde, analisando demandas, problemas e suas ações.
>
> - Experiência em programas de saúde e qualidade de vida, tais
> como: educação alimentar, tabagismo, prevenção e segurança no
> trabalho( dentre outros) em empresas.
>
> - Ensino Superior completo em Enfermagem.
>
> Favor enviar o Cv para fernandaperes.consultora@...
> <mailto:fernandaperes.consultora@...> com título
> "Enfermeiro Consultor" e salário atual.
>

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9.: Vaga para Consultor Comercial (experiência em empresa de Recrutam

Enviado por: "rh.trabalhando" consu...@trabalhando.com.br rh.trabalhando

Seg, 1 de Ago de 2011 1:45 pm

A Trabalhando.com é uma empresa do Grupo Santander, com 10 anos de
mercado no Chile e que em 2008 abriu escritórios no Brasil,
México, Argentina, Peru, Espanha e Portugal.

A divisão Trabalhando Consulting especializada em Recrutamento e
Seleção de Executivos, Especialistas, Analistas e TI, busca novo
integrante para a posição de:

Consultor Comercial

Área: Comercial

Responsabilidades:

Atuará apoiando a área comercial como responsável pela
prospecção de clientes desde o contato por telefone com o intuito de
apresentar a empresa e realizar o agendamento de visitas, até a
execução das reuniões comerciais presenciais.

Atuará na organização da operação comercial interna.

Coordenará a emissão de notas fiscais.

Fará o acompanhamento pós-vendas.

Atuará executando treinamentos de utilização da ferramenta como
apoio aos clientes.

Requisitos:

Imprescindível ter carro próprio.

Conhecimento do mercado de Recrutamento On-line ou Off-line
(Imprescindível que já tenha atuado na área comercial,
retenção ou posições internas do segmento).

Experiência na área comercial.

Conhecimento do pacote Office (principalmente Excel).

Conhecimento de Internet e Redes Sociais.

Formação:

Superior completo em ADM ou áreas interligadas.

Desejável:

Espanhol Intermediário.

Regime de contratação: CLT.

Salário: Negociável.

Benefícios: Estacionamento; VR de R$ 400,00; Assistência
Médica.

Horário: 9h às 18h.

Local: São Paulo / Pinheiros.

Profissionais interessados poderão se candidatar para a posição
enviando o currículo (com pretensão salarial) para o endereço:
anaclaudia@trabalhando.com <mailto:anaclaudia@trabalhando.com>
especificando no assunto: "Consultor Comercial".

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10.: Analista RH

Enviado por: "Ana Rodrigues" ana.ro...@apiceconsultoria.inf.br arodriguestita

Seg, 1 de Ago de 2011 1:45 pm

Bom dia.

Estamos com a seguinte oportunidade:

Analista de RH Pleno e Sênior

Experiência em Recrutamento e Seleção de profissionais SAP

Local trabalho: Santana – SP

Inicio: Imediato

Interessados enviar cv com pretensão salarial para
ana.rodrigues@apiceconsultoria.inf.br

Assinatura - Ana

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11.: Vaga | Analista de Pricing * Guarulhos / SP

Enviado por: "Thiago Paiva Vivone" selec...@auxiliarempregos.com.br auxiliar.empregos

Seg, 1 de Ago de 2011 1:45 pm

ANALISTA DE PRICING (Custos de Serviços)

Local: Guarulhos / SP.

· Ensino Superior Completo (área de exatas).

· Experiência com formação de preços e custos de prestação de
serviços.

· Vivência em prestadora de serviços.

· Inglês Intermediário.

Salário R$ 3000,00 + Benefícios.

Os interessados deverão encaminhar currículo mencionando o título da vaga
para Thiago@auxiliarempregos.com.br

logo_auxiliar_down.jpg

Thiago Paiva Vivone
Coord. de Recrutamento & Seleção
( 55 11 2699-1800
* <mailto:camilla.geres@auxiliarempregos.com.br>
selecao.01@auxiliarempregos.com.br
: <http://www.auxiliarempregos.com.br> www.auxiliarempregos.com.br

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12.: Vagas RH/DP

Enviado por: "Tammy Cardoso" ta...@benassisp.com.br tammyc...@ymail.com

Seg, 1 de Ago de 2011 1:45 pm

Olá Grupo,
Bom Dia

Tenho 1 vaga em aberto para atuar na área de *Beneficios*, segue uma
breve descrição:

- Responsável por toda administração de Beneficios da Empresa,
inclusões, exclusões, alterações, distribuições, controle de vale
transporte, refeição, assistencia médica e Cesta Básica;
- Entrega dos Beneficios aos colaboradores, respeitando prazos,
reembolsos, conferencias de Notas Fiscais dos beneficios;
- Afastamento: imputs em sistema, documentações, CAT
- Atendimento pessoal e telefônico aos colaboradores da empresa e filiais.

Tenho outra Vaga no setor de *Atendimento á funcionários e Admissão:*

- Recolhimento de documentações para admissão, esclarecimento de
dúvidas, lançamento de informações em sistema, agendamento de exames
médicos, admissionais, demissionais e periódicos.
- Confecções de contratos de trabalho e atualizações de Carteira
Profissional entre outros.

PS: Salários em aberto dependendo do nível de conhecimento do candidato.

*/Interessados encaminhar CV para tammy@benassisp.com.br e com
_pretensão salarial _

/*Abçs,*/
/*

--

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13.: E-mail de RH na área Editorial

Enviado por: "Erika" erik...@hotmail.com erikaamro

Seg, 1 de Ago de 2011 1:46 pm

Boa noite,

gostaria de saber se há pessoas aqui que trabalhem em RH de editoras. Se caso sim podem me enviar um contato para enviar currículos?

Atenciosamente,
Erika

erikaamro@yahoo.com.br
erikaamro@gmail.com

Obrigada!

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14.: Modelo de formulários: Acordo de Prorrogação de Jornada e d

Enviado por: "Ricardo" lermeng...@bol.com.br lermengoncalves41

Seg, 1 de Ago de 2011 1:46 pm

Caros Colegas,

Por favor preciso da ajuda, para modelos de formulário para
Acordo de Prorrogação de Horas e Compensação de Horas.

Agradeço atencipadamente a colaboração do grupo.

Obrigado,

Ricardo
lermengoncalves@bol.com.br

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15.1.: Re: Estágio em Adm [1 Anexo]

Enviado por: "doralice soares aguiar" agu...@ig.com.br dsoaresaguiar

Seg, 1 de Ago de 2011 1:46 pm

Boa noite Male.
Eu não comsegui abri o curriculo em anexo.
Voce poderia enviar para (agu...@ig.com.br)
temos uma vaga em aberto.
Att

Doralice

Em 31 de julho de 2011 13:54, a Sabbagh <marie-sabbagh@hotmail.com>escreveu:

> **
>

> [Anexos<http://mail.mailig.ig.com.br/mail/?ui=2&view=js&name=main,tlist&ver=VZWoxg3oMkU.pt_BR.&am=!KpSF4DJY86mbRv3i08g2Al6tYnVXwjC83nyBesmVl2DGIsK3i5fWo2jdf4pOFw#13181a73e0dc791d_TopText>de a Sabbagh incluídos abaixo]

>
>
> Boa tarde pessoal, tudo bem?
>
> Gostaria de indicar uma estudante em Administração que busca uma
> oportunidade de estágio.
>
> Espero ajudá-los a encontrar o talento que sua empresa procura.
>
> Atenciosamente,
>
> Marie
>
>
>

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16.: Procuro vaga de assistente de beneficios

Enviado por: "Janaina Künzli" jan...@hotmail.com jana_gomes09

Seg, 1 de Ago de 2011 1:46 pm

[Anexo(s) de Janaina Künzli incluído(s) abaixo]

Prezados
Estou em busca de uma vaga na área de benefíciosTenho experiencia como responsável por toda movimentação de benefícios desde a inclusão, relatórios mensais, controle e acompanhamento dos benefícios como assistência médica, assistência odontológica, vale refeição, vale alimentação, seguro de vida, vale transporte, reembolsos diversos e empréstimos consignados. Dar assistência aos colaboradores e fornecedores, entre outras atividades relacionadas.
JANAINA APARECIDA GOMES
KUNZLI

Avenida Inajar de Souza, 5684 – Apto. 27 – Bloco 02 Brasileira

Vila Nova Cachoeirinha – CEP.
02861-190 – São Paulo – SP Separada

Cel. 6050-2463– Res. 3981-4584 28
Anos

E-mail: jana_09@hotmail.com

OBJETIVO PROFISSIONAL: Assistente de Recursos Humanos/Adm.Pessoal

RESUMO DAS QUALIFICAÇÕES

-
Administração
de Pessoal – Conhecimento em todas as rotinas relacionadas lançamentos de Folha
de Pagamento, 13º Salário, Férias, Admissão Demissão, cálculos de Rescisão,
Contabilização; Controle de PJs; Entrevistas de desligamento, entre outros;

-
Benefícios
– Administração e implantação de vale-transporte, transporte fretado, vale
compra, vale refeição, assistência médica, assistência odontológica e seguro de
vida;

-
Desenvolvimento
– Implantação, desenvolvimento e aplicação de relatórios internos da área de
Administração de Pessoal, pesquisas de satisfação interna, Regulamento Interno,
Manual de Integração dos funcionários, bem como atuação em processos de
comunicação interna;

-
Legislação
– Atendimentos a Clientes Internos, atendimento a fiscalizações trabalhistas e
previdenciárias, bem como emissão e controle dos documentos legais (CAT,
auxílio doença e relação de salário de contribuição);

-
Ponto
Eletrônico – Acompanhamento e lançamento de todas as rotinas
relacionadas à manutenção de sistema de Ponto Eletrônico, bem como envio de
relatório de controle e gerenciais;

-
Projetos
Sociais – Coordenação de Projetos, Palestras e Eventos Sociais (saúde,
esporte e integrações), proporcionando aos empregados a oportunidade do
desenvolvimento pessoal e contribuição com entidades assistenciais;

-
Relatórios
Gerenciais – Elaboração e administração de relatórios gerenciais,
voltados aos custos e controles da área de Recursos Humanos;

-
Segurança e
Medicina do Trabalho – Acompanhamento de todas as atividades de
segurança do trabalho, serviço de Medicina Ocupacional, PPRA e PCMSO;

FORMAÇÃO ACADÊMICA

Gestão de Recursos Humanos São
Paulo / SP

Faculdade Flamingo Período:
2007 a 2009

HISTÓRICO PROFISSIONAL

Empresa: Accurate Software Ltda
São
Paulo / SP

Cargo: Assistente de Administração de
Pessoal Período:
02/2011 - Atual

Empresa: Proxis Integração Comercial e Serviços Ltda São Paulo / SP

Cargo: Assistente de Administração de
Pessoal Período:
05/2009 a 02/2011

Empresa: Platinum Ltda São
Paulo / SP

Cargo: Auxiliar de Recursos Humanos Período:
03/2009 a 05/2009

Empresa: Proxis Integração Comercial e Serviços Ltda São Paulo / SP

Cargo: Auxiliar de Administração de
Pessoal Período:
09/2004 a 12/2008

Empresa: LBV – Legião da Boa Vontade São
Paulo / SP

Cargo: Operador de Telemarketing Período:
06/2003 a 09/2003.

Empresa: Paquera Som e Acessórios Ltda São
Paulo / SP

Cargo: Auxiliar Administrativo Período:
05/2002 a 03/2003

Empresa: Imobiliária Cash Imóveis S/C Ltda São
Paulo / SP

Cargo: Auxiliar
Administrativo Período:
12/2000 a 02/2002

CURSOS DE APERFEIÇOAMENTO

Liderança e Motivação

Faculdade
Unip Duração:
8H.

Gestão de Recursos Humanos

Faculdade
Flamingo Duração:
400 H.

Cargos e Salários

Faculdade
Flamingo Duração:
400 H.

Informática (Dos, Windows, Excel, Word, Acess, Power Point e Internet)

Logus
Informática Duração:
80 H.

São Paulo / SP

Atenciosamente, Janaina Künzli
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
jana_09@hotmail.com

Anexo(s) de Janaina Künzli

1 de 1 arquivo(s)

JANAINA_APARECIDA_GOMES_KUNZLI.doc

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17.: Consultor WM - Pleno (São Paulo-SP)

Enviado por: "Vivian Marques" vivian_re...@yahoo.com.br vivian_recrutamento

Seg, 1 de Ago de 2011 1:46 pm

Bom dia,

Segue oportunidade SAP:

Consultor WM - Pleno
Local: São Paulo-SP (bairro Itaim Bibi)
Base: SP
Projeto: previsão de 1 mês
Início: imediato
Cód.: WM-01/PL_SP

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: vivian.marques@verusbrasil.com.br

Obrigada.
Aceito indicações.

att,

Vivian Marques
Recursos Humanos

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18.: Elisangela- CEDAPSI

Enviado por: "Viviane Mendonça" correi...@hotmail.com camposrh

Seg, 1 de Ago de 2011 1:46 pm

Bom dia !

Estou à procura de uma analista/ consultora, de nome Elisângela (não me recordo o sobrenome).
Casada, sem filhos, Evangélica, que atuou por 1 ou 2 semanas no CEDAPSI...

Se ela (ou alguém que a conheça) ver esse e-mail, caso tenha interesse, gostaria que passasse os contatos, pois tenho uma oportunidade de emprego para lhe oferecer!

Viviane Cavagna Mendonça Campos

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19.: Re: Oportunidade para Analista de RH - PL - Wickbold

Enviado por: "PAULA MUCCIARELLI" paulamuc...@gmail.com pmucciarelliortolani

Seg, 1 de Ago de 2011 1:46 pm

[Anexo(s) de PAULA MUCCIARELLI incluído(s) abaixo]

Olá Monica,

Estou tentando te enviar no o cv pelo e-mail indicado, mas está voltando com
erro por algum motivo.

Eu me interesso por essa vaga, segue meu cv no anexo para sua analise.

Com referencia a formação, eu não sou psicologa, fiz administração, porém,
tenho carreira de mais de 10 anos em RH generalista e as outras
específicações da vaga, também tenho a pós-graduação em Gestão Estratégica
de Pessoas que terminei no ano passado. Moro em Santo André e tenho fácil
acesso a Diadema, espero que possamos nos conhecer em uma entrevista.

Obrigada pela oportunidade.
Atenciosamente,
*Paula Mucciarelli Ortolani*
*paulamucciarelli@gmail.com
*
Em 30 de julho de 2011 12:00, Monica Torquato <mfstorquato@gmail.com>escreveu:

> **
>
>
> *Wickbold*
> Fundada há 73 anos, é atualmente uma das empresas de panificação mais
> importantes do Brasil, com 100% do capital nacional. Com estrutura de 4
> unidades fabris e 13 unidades comerciais de destribuição.
> *
> Principais resposnabilidades e Atividades do Cargo*:
> Prestar suporte as áreas/colaboradores em toros os assuntos relacionados a
> RH
> Supervisionar e orientar o atendimento prestados aos colaboradores poe
> e-mail,rádio,telefone e pessoalmente,com o objetivo de sanr dúvidas,
> orientar sobre procedimentos corretos e solicitar qualquer tipo de
> alteração, inclusão e exclusão em seu cadastro de benefícios.
> Executar atividades de Recrutamento e Seleção para todos os niveis
> hierarquicos da cia,
> Atender colaboradores em processos admissionais e demissionais.
> Desenvolver e aplicar programas de treinamento e desenvolvimento.
> Realizar a gestão da entrega de benefícios.
> Administrar contratos com parceiros.
> Realizar homologação no DRT.
> Realizar todoas as atividades relacionais as rotim=nas de RH para a
> unidade.
> *
> **Local de Trabalho: *
> Diadema - São Paulo *
> *
> *Experiencia especifica:*
> Experiencia generalista em Recursos humanos maior que 3 anos,
> Desejável conhecimentos em sistemas integrados RM;
> Aplicação e correção de testes psicologicos e entrevista por competencia;
> *
> Formação:*
> Superior compelto em Psicologia, será um deferencial em pós-graduação em
> Gestão de Pessoas, Recursos Humanos ou Gestão Empresarial.
>
> *Habilidades Comportamentais:*
> Administração de conflito, Comunicação, Foco em Resultado, Gestão de
> Pessoas, Inovação, Planejamento, Pró atividade, Relacionamento Interpessoal,
> Visão Sistemica e Comprometimento.
>
> *Interessados devem enviar CV com Pretenção Salarial para
> monicatorquato@wickbold.com.br, assunto: Analista de RH- PL*
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>
>

--
*Paula Mucciarelli Ortolani*

Anexo(s) de PAULA MUCCIARELLI

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Meu Currículo Generalista.doc

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Mensagens neste tópico (1)

20.1.: Oportunidade Consultor Junior - ASP, VB (Alphaville)

Enviado por: "Marcia Bulbow Furlan" marc...@gmail.com marciabulbow

Seg, 1 de Ago de 2011 1:46 pm

Grupo, boa tarde!

Segue oportunidade para região de Alphaville / Tamboré (Barueri) SP:

Consultor Júnior

Experiência em ASP 3.0 e VB 6.0 e banco de dados SQL

Com ônibus fretado de várias regiões e refeitório no local.

Prazo indeterminado (não é projeto), contratação PJ.

Encaminhar o CV com a sigla CS_ASP_JR mencionada no campo assunto para o
e-mail marciarh@gmail.com ou rh@mannazrh.com.br , informando a pretensão
salarial.

Obrigada

Marcia Bulbow Furlan
Consultora em RH
marciarh@gmail.com
marcia.furlan@mannazrh.com.br
11-9717-8024

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Mensagens neste tópico (2)

21.: Aux de Escritório e Recepcionista - SP/SP

Enviado por: "Angelica Tosta" angeli...@terra.com.br angelicatosta

Seg, 1 de Ago de 2011 1:46 pm

Bom Dia!

Sou consultora de RH e para um cliente, escritório de advocacia, pequeno
porte, localizada na Praça João Mendes (Centro de SP/SP), busco por:

Auxiliar de Escritório

- Ensino médio completo (mínimo obrigatório) ou estudante de Direito (1º ou
2º ano no máximo)

- Fácil acesso de locomoção: residência x Praça João Mendes (Centro de
SP/SP)

- Disponibilidade para trabalhar das 9h às 18h

- Bons conhecimentos de Word e Excel (haverá teste prático)

- Experiência na área administrativa em geral

- Desejável experiência em "alimentação" de sistema / cadastro

Atividades que realizará:

- Alimentação de sistema de acompanhamento processual do cliente,
envolvendo: Inclusão de recortes do diário oficial recepcionados pelo
escritório, inclusão de todos os protocolos de petições que saírem do
escritório, retirada do alerta de processos com trâmites expirados,
alimentação das tratativas de acordos nos processos

- Controles internos através de planilhas.

Reportará-se à Coordenação da área. O horário de trabalho é das 9h às 18h.

A remuneração é R$ 900,00, sob a CLT. Benefícios: VR e VT

Buscamos por um profissional comprometido, organizado, atento aos detalhes e
que possua intenção de crescer com a empresa.

Recepcionista

- Ensino médio completo ou curso técnico ligado ao trabalho (mínimo
obrigatório)

- Fácil acesso de locomoção: residência x Praça João Mendes (Centro de
SP/SP)

- Disponibilidade para trabalhar das 9h às 18h

- Bons conhecimentos de Word e Excel (haverá teste prático)

- Experiência na recepção, atendimento ao público e telefônico

Atividades que realizará:

- atendimento de clientes, atendimento telefônico, anotação de recados,
triagem de correspondência, serviço de café

- cadastro de processos, envolvendo: recepção de e-mail com a informação das
entradas dos processos, inclusão dos dados processuais em planilha de Excel,
alimentação do sistema do escritório com a entrada do processo, criação de
pasta física e impressão de etiquetas

Reportará-se à Sócia-Diretora do escritório e à Gerência de Cadastro. O
horário de trabalho é das 9h às 18h.

A oportunidade é sob a CLT. Benefícios: VR e VT. Remuneração a informar.

Buscamos por uma profissional organizada, comprometida, com boa postura
profissional e que possua intenção de crescer com a empresa.

Aos interessados, mediante TODAS as informações citadas acima, favor
encaminhar currículo completo e atualizado, com última remuneração para
angelicatosta@terra.com.br

Obrigada!

Angelica Tosta

Consultora de RH Sênior

Site: <http://www.angelicatosta.com.br/> www.angelicatosta.com.br

P Antes de imprimir, pense na sua responsabilidade com o meio ambiente.

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Mensagens neste tópico (1)

22.: Vagas na área de Qualidade e Manutenção - SP

Enviado por: "captativa" capt...@yahoo.com.br captativa

Seg, 1 de Ago de 2011 1:46 pm

A Captativa é uma consultoria de Recursos Humanos que busca e seleciona profissionais da área da saúde. Para maiores informações acessem o site www.captativa.com.br
Segue vaga em aberto, interessados enviar o currículo para: rh@captativa.com.br ou através do site www.captativa.com.br com pretensão salarial E COLOCAR NO ASSUNTO O TÍTULO DA VAGA.

Analista de Qualidade

- Experiência na área da Qualidade, com conhecimento em mapeamento dos processos, tratativa das não conformidades, ações de melhoria, controle de documentação;
- Controle e análise crítica em indicadores de gestão;
- Amplo conhecimento em Excel;
- Ter atuado no segmento hospitalar;
- Formação: Superior em: Administração/Qualidade/formação voltada para área de saúde, ou especialização em Adm. Hospitalar, Gestão de Saúde, Qualidade.
- Local de trabalho: São Paulo – SP. Hospital de grande porte.

Líder de Manutenção Elétrica

- Experiência com Liderança equipe de elétrica, processos técnicos e administrativos, emissão de parecer técnico, promoção de melhorias nos processos, dar orientações técnicas a outros profissionais;
- Orientar execução de trabalhos atendendo a normas governamentais (ANVISA, NBR, CREA) e sistemas de qualidade;
Formação: Eletrotécnico
Local de trabalho: São Paulo - SP

Líder de Manutenção Mecânica

- Liderar equipe de mecânica, processos técnicos e administrativos, emissão de parecer técnico, promover melhorias no processo, dar orientações técnicas a outros profissionais;
- Orientar execução de trabalhos atendendo a normas governamentais (ANVISA, NBR, CREA) e sistemas de qualidade;
Formação: Refrigeração e Climatização;
Local de trabalho: São Paulo

Viviane Pelegrino
Recursos Humanos
rh@captativa.com.br
www.captativa.com.br

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Mensagens neste tópico (1)

23.: Recomendação - Fernanda A. Ávila Luz - Área Comercial

Enviado por: "Catia Higa" Catia...@h2m.com.br catiakeiko

Seg, 1 de Ago de 2011 1:46 pm

[Anexo(s) de Catia Higa incluído(s) abaixo]

Bom dia!

Venho compartilhar hoje currículo da profissional Fernanda Ap. de Ávila Luz fortemente recomendada por uma profissional de RH desta rede.

v Carreira de 10 anos desenvolvida na área comercial - Novos Negócios, em empresa de grande porte, com foco em vendas no segmento de eletroeletrônicos, informática e mobilidade:(varejo/corporativo).
Principais resultados alcançados: Aumento da carteira de clientes ativos, inserção de novos clientes para a base dos 10 maiores da empresa, participação em planos de ação que promoveu o aumento das vendas em 80%, aumento do faturamento e premiação por cumprimento das metas.
Atendimento de clientes como: Banco Bradesco e AMBEV com campanhas de incentivo e Whirlpool com venda direta através do canal Compra Certa - Brastemp, E-commerce e Magazine Luiza.

Resumo das Qualificações

v Prospecção e desenvolvimento de novos canais e clientes.
v Negociação de preços e novos produtos ao mercado.
v Atuação em vendas diretas, televendas, pós-venda e treinamento de novos vendedores/promotores.
v Participação em eventos comerciais, como: Casa Cor, Equipotel, Hi-fi.
v Elaboração e análise de propostas técnicas/comerciais.
v Visitas comerciais.
v Otimização do mix de vendas.
v Gerenciamento de grandes contas corporativas nos segmentos: Bancos, Home Center, Varejo e E-commerce.
v Pesquisa mercadológica, análise da concorrência e elaboração de ações de vendas.
v Acompanhamento de divulgação e posicionamento dos produtos nos pontos de venda.
v Assessoria direta à gerência comercial: Relatórios gerenciais de acompanhamento de metas e resultados.

Experiência profissional detalhada no cv anexo.

Agradeço avaliação do perfil para eventuais processos em andamento.

Agradeço encaminhamento do currículo para interessados no perfil para contratação que deverão contatar diretamente a profissional.

CONTATOS:
Tel.: (11) 8139-6058 / 9903-3377 / 4666-9134
E-mail: fernanda.avila82@gmail.com<mailto:simonedns@yahoo.com.br>

Cátia Keiko Higa | H2M Soluções | (11) 3795-5900 | (11) 9343-9439 | catia.higa@h2m.com.br<blocked::mailto:catia.higa@h2m.com.br>

A informação contida nessa mensagem é destinada apenas à entidade ou empresa a qual ela está endereçada e pode ser confidencial e/ou privilegiada. Se você não for o destinatário ou a pessoa autorizada a receber esta mensagem, não pode usar, copiar ou divulgar qualquer informação nela contida ou tomar qualquer ação baseada nessas informações. Se você recebeu esta mensagem por engano, por favor notifique imediatamente o remetente, respondendo ao e-mail e em seguida apague-o. Agradecemos sua cooperação.

Antes de imprimir, lembre-se da responsabilidade e compromisso com o Meio Ambiente.

Anexo(s) de Catia Higa

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Currículo - Fe.doc

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Mensagens neste tópico (1)

24.: Dúvida Rescisão e Hora Extra

Enviado por: "Viviane Machado" vpma...@yahoo.com.br vpmachado

Seg, 1 de Ago de 2011 1:46 pm

Olá pessoal, poderiam me auxiliar com as seguintes dúvidas por favor:

1) Quando a pessoa tem menos de 01 ano de empresa ela é obrigada a realizar o exame médico demissional?

2) Se o colaborador faz hora extraordinária (não remunerada) e acorda verbalmente com o gestor sobre banco de horas, ao compensar estes dias a empresa pode lhe descontar por sua ausência, inclusive descontar os benefícios? Qual seria então a vantagem do funcionário? Pois este não recebe hs extra e ao compensar ainda é descontado como se fosse "falta"...

3) Quando se trabalha aos domingos, inclusive horário noturno (madrugada) quais são os direitos a receber deste funcionário?

Muito obrigada,

Viviane

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Mensagens neste tópico (1)

25.: Oportunidade Analista RH SR

Enviado por: "Ana Gregori" ana.g...@grupotci.com.br anapaula.gregori

Seg, 1 de Ago de 2011 1:46 pm

Analista de Recursos Humanos

Responsável pelo apoio na consultoria interna de Recursos Humanos,
garantindo que as atividades da área sejam cumpridas de acordo com as
políticas de RH.
Desenvolver as atividades da área de RH nos três principais pilares que é
recrutar, desenvolver e reter os talentos internos.
Superior completo, nos cursos de administração de empresas, psicologia ou
afins
Conhecimentos de legislação trabalhista;
Conhecimentos de sistema de gestão(gerenciamento da rotina, six sigma, PDCA,
SDCA, entre outros);
Domínio do pacote Office, principalmente Excel;
Experiência generalista em Recursos Humanos
Local de trabalho: Cotia – SP

Salário: R$ 4.000,00 + benefícios

Interessados enviar currículo com pretensão salarial para
ana.gregori@grupotci.com.br

Atenciosamente,

Ana Paula Gregori

TCI Business Process Outsourcing

Assistente de Recursos Humanos - CSC

Cotia - Rua Gonzaga, 40 - Parque Rincão - CEP 06705-485

Tel: (11) 4615-7700 R 2025

E-mail: <mailto:nome.sobrenome@grupotci.com.br> ana.gregori@grupotci.com.br

<blocked::http://www.grupotci.com.br/> www.tcibpo.com

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Vai ser agora que vai você encontrar quem procura!

Deborah Pellegrina

unread,

Aug 2, 2011, 7:15:42 AM8/2/11

to vagas-de...@googlegroups.com

Mensagens neste resumo (3 Mensagens)

1.: AUXILIAR ADMINISTRATIVO - RJ De: Acesso

2.1.: Re: Bench - Aniversariantes do Mês De: daniella.cafe

3.: Analista de Rede Sênior_Projeto de em Alphaville De: Rita de Cássia Oliveira

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Mensagens

1.: AUXILIAR ADMINISTRATIVO - RJ

Enviado por: "Acesso" lu...@acessoempregos.com canaldevagas

Seg, 1 de Ago de 2011 5:33 pm

*AUXILIAR ADMINISTRATIVO - RJ*
Ensino Superior (completo ou cursando)
Pacote Office
Salário R$ 1.500,00 + Benefícios
Horário de trabalho: 09:00 as 18:00 h
Somente candidatos no perfil enviar para
curriculo@acessoempregos.com colocando no campo assunto "Aux adm"

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Mensagens neste tópico (1)

2.1.: Re: Bench - Aniversariantes do Mês

Enviado por: "daniella.cafe" daniel...@yahoo.com.br daniella.cafe

Seg, 1 de Ago de 2011 6:07 pm

Boa Tarde

Thais, na empresa onde trabalho, compramos um bolo e cantamos parabéns para os aniversáriantes do mês.

--- Em joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br, Thaís Cristina <tmansanaro@...> escreveu
>
> Olá, como está a prática dos RHs quanto ao aniversariantes do mês? Como vocês comemoram os aniversários dos funcionários?
>
> Responder para thais.mansanaro@...
>
> Grata,
>
> 11 3572-0104
> Thaís
>

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Mensagens neste tópico (2)

3.: Analista de Rede Sênior_Projeto de em Alphaville

Enviado por: "Rita de Cássia Oliveira" rita.o...@homineinfo.com.br rita_oliveirasilva

Seg, 1 de Ago de 2011 6:07 pm

Olá pessoal,

Homine Consulting empresa com foco em recursos de TI há mais de 10 anos com
unidades em São Paulo, Minas Gerais e Salvador, especializada em soluções
com ERP SAP, Oracle EBS dentre outras plataformas.

Estamos assessorando umas das maiores Consultorias de TI do mercado de
serviços de Informática, necessitando de profissionais conforme descrição
abaixo, as vagas são para contratação modelo PJ de forma imediata.

Homine Consulting

Vagas 01/08/2011

Vaga

Skill

Inicio

Região

Desejável

Projeto

Período

Envie seu CV

AQUI

Analista de Rede

SR

Imediato

Alphaville

Inglês Fluente

certificação Cisco;

Segurança de Rede;

Conhecimento em Check Point.

4 a 6 meses podendo Postergar

<mailto:recrutamento@homineinfo.com.br?subject=Analista%20de%20Rede_SR_Alpha
ville> :

** Envie seu Cv com pretensão Taxa hora e disponibilidade para inicio,acesse
nosso site e fique por dentro das melhores oportunidades
<http://www.homineinfo.com.br> www.homineinfo.com.br.**

Grata,

logohomineoficialtransp

www.homineinfo.com.br <http://www.homineinfo.com.br/>

Rita de Cássia Oliveira

Analista de R&S de TI
Cel: 55 11 8432-8578

MSN: rita_oliveira_rssap@hotmail.com

E-Mail: rita.oliveira@homineinfo.com.br

Skype: ritasrezende

Linkedin: <http://br.linkedin.com/in/rrezende>
http://br.linkedin.com/in/rrezende

Facebook: Rita Rezende

P Antes de imprimir pense em sua responsabilidade e compromisso com o MEIO
AMBIENTE.

Esta mensagem, incluindo seus anexos, tem caráter confidencial e seu
conteúdo é restrito ao destinatário da mensagem.

Caso você a tenha recebido por engano, queira, por favor, retorná-la ao
destinatário e apagá-la de seus arquivos.

Qualquer uso não autorizado, replicação ou disseminação desta mensagem ou
parte dela é expressamente proibida.

A Homine Consulting não se responsabilizará pelo conteúdo ou pela veracidade
desta informação.

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Deborah Pellegrina

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Aug 3, 2011, 7:11:50 AM8/3/11

to vagas-de...@googlegroups.com

Mensagens neste resumo (13 Mensagens)

1.: Vagas Urgentes Vanessa Ribeiro De: Vanessa Ribeiro

2.: CURRICULUM RH/DP De: Luciana Catharino Mathias

3.1.: VENDEDOR INTERNO - SÃO JOAQUIM DA BARRA - SP ( 1 VAGA) De: Concessionária Volkswagen

4.1.: Re: Advogado Trabalhista Junior - São Paulo De: Regina Celia

5.: Divulgação de Vagas De: Giuliana Giometti

6.: Analista de Planejamento e Orçamentos - P/ São Paulo De: Jose Gregorio

7.1.: VENDEDOR INTERNO - SÃO PAULO - SP ( 18 VAGAS) De: Concessionária Volkswagen

8.: OPORTUNIDADE - ANALISTA DE PROCESSOS PLENO De: Daniela Xavier deOliveira

9.1.: Vaga Urgente De: jacquelin Souza

10.: Busco Recolocação na área RH Comercial/estratégico De: Ana Cristina Lemes

11.: Feliz Regresso!!! De: Luzia Garcia

12.: café com Presidente De: Fabiana Reis

13.: Res: AJUDA PARA ANALISTA DE COMPRAS De: Patrícia Benda

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Mensagens

1.: Vagas Urgentes Vanessa Ribeiro

Enviado por: "Vanessa Ribeiro" vanessa....@gmail.com

Ter, 2 de Ago de 2011 6:05 pm

Boa tarde João e Colegas

Estou com algumas vagas em aberto, por favor, me ajudem a divulgar.

Todos os currículos enviar para vanessa.ribeirorh@yahoo.com.br
Com último salario e pretensão salarial.

Obrigada

Vanessa Ribeiro

· *Assistente de Vendas *

* *

Experiência Mínima: 02 anos

Idade: 25 a 45 anos

Sexo: Masculino ou Feminino

Escolaridade: Formação técnica

Informática: Indispensável

Habilitado

Descrição da Vaga

- Ter trabalhado em Indústria Metalúrgica de Metais Ferrosos e Não Ferrosos
ou Similares

- Atendimento ao Cliente

- Atendimento telefônico

- Conhecer Toda Rotina Administrativa de Vendas

- Digitação

- Planilhas

- Cálculos/medidas – metro quadrado linear

Salário: R$ 1.374,00 à combinar

· *Supervisor de Vendas *

Experiência: 02 anos

Idade: 25 a 50 anos

Sexo: Masculino ou Feminino

Escolaridade: Superior

Informática: Indispensável

Descrição da Vaga

- Ter trabalhado em Indústria Metalúrgica de Metais Ferrosos e Não Ferrosos
ou Similares

- Experiência na área Comercial e desenvolvimento de novos produtos

- Experiência em Coordenação e Negociação em vendas

Salário: R$ 2.185,50 Até R$ 3.000,00 Fixo

Residir: Zona Sul

*Benefícios das vagas:*

- Vale Transporte

- Convênio Médico

- Convênio Odontológico

- Convênio Farmácia

- PLR

- Cesta Básica (prêmio por assiduidade e pontualidade)

- Refeição no Local (Café e Almoço)

Horário de 2º à 6º Feira – Das 08h às 17h com 01h de almoço.

Vaga Urgente

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Mensagens neste tópico (1)

2.: CURRICULUM RH/DP

Enviado por: "Luciana Catharino Mathias" lucianac...@yahoo.com.br lucianacatharino

Ter, 2 de Ago de 2011 6:05 pm

[Anexo(s) de Luciana Catharino Mathias incluído(s) abaixo]

Envio meu curriculum, pois estou à procura de uma nova oportunidade no mercado de trabalho.

Att,

Luciana Catharino Mathias
Cel: (011)9783-9916

Anexo(s) de Luciana Catharino Mathias

1 de 1 arquivo(s)

cv luciana.doc

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Mensagens neste tópico (1)

3.1.: VENDEDOR INTERNO - SÃO JOAQUIM DA BARRA - SP ( 1 VAGA)

Enviado por: "Concessionária Volkswagen" asso...@yahoo.com.br assobrav

Ter, 2 de Ago de 2011 6:05 pm

VENDEDOR INTERNO

ASSOBRAV â€“ Associação Brasileira dos Distribuidores Volkswagen seleciona vendedor interno.
Trata-se de um projeto de formação de novos vendedores de veículos para trabalhar nas Concessionárias Volkswagen.
Pré- requisitos para candidatura:
Não é necessário ter experiência anterior em venda de veículos
* Ensino médio completo (será um diferencial estar cursando ou ter concluído o ensino superior)
* Disponibilidade para trabalhar nos finais de semana e feriados
* Possuir carteira de habilitação B
* Ter experiência em vendas
* Conhecimento de informática (Pacote Office e Internet)
Oferecemos:
Treinamento remunerado
Forma de contratação: CLT
Salário: R$1000,00 / mês (período de treinamento), após o treinamento Comissão - Média de ganho R$3.000,00
Benefícios: Transporte e Refeição
OS INTERESSADOS DEVEM CADASTRAR O CURRÍCULO CLICANDO NA FIGURA ABAIXO

http://migre.me/5o0pT

Fique atento à sua caixa de e-mails para acompanhar o andamento das etapas do processo seletivo.

Atenciosamente

Carmen V. M. Sousa

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Mensagens neste tópico (3)

4.1.: Re: Advogado Trabalhista Junior - São Paulo

Enviado por: "Regina Celia" reginace...@yahoo.com.br reginacelia.gallo

Ter, 2 de Ago de 2011 6:05 pm

Olá boa tarde!!

A contratação para autônomo não está inclusa no art. 3.° da CLT, de modo que a vaga para advogado trabalhista junior oferecida nos termos em questão, fere a nossa legislação trabalhista.
Importante ressaltar que desejam experiência em escritórios juridicos na àrea de Direito Bancário e, ainda, que o candidato, dentre suas atuações, também faça sustentações orais.
Será que a vaga é mesmo para Advogado Júmior?

Regina Gallo

--- Em joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br, Inrise RH <inriseconsultoria@...> escreveu
>
>
>
>
>
> >
> >
> >Escritório Jurídico, em São Paulo, especializado em Direito Trabalhista Empresarial, contrata Advogado Júnior.
> >
> >
> >Principais funções:
> >
> >à         Auxiliar nos agendamentos diários de publicações e compromissos de documentos físicos recebidos dos clientes;
> >à         Cadastrar termos de audiência, sentença e finalização das ações por meio de acordo;
> >à         Atuar na elaboração de substabelecimentos, procurações, petições, visitas ao fórum para acompanhamento processual e demais atividades da área;
> >à         Acompanhamento de processos junto ao Fórum e órgãos administrativos, relatórios, requerimento de certidões, emissões de guias, custas e petições simples;
> >à         Recepcionar os processos, analisar os documentos e cadastrá-los no sistema;
> >à         Atuar no controle e levantamento de depósito recursal e judicial;
> >à         Sustentações orais;
> >à         Audiência;
> >à         Atendimento ao cliente.

> >
> >Requisitos:
> >à Superior completo em Direito;

> >à         Desejável especialização em Direito do Trabalho e Processo do Trabalho;
> >à         Experiência em escritórios jurídicos, na área trabalhista, especialmente Direito Bancário;
> >à         Imprescindível ter boa comunicação oral e escrita;
> >à         Pro atividade;
> >à         Organização;
> >à         Planejamento;
> >à         Fácil adaptabilidade;
> >à         Conhecimentos em informática.
> >
> >
> >Salário:
> >à         R$ 2.000,00
> >
> >
> >Forma de contratação:
> >à         Autônomo.
> >
> >
> >Período e horário de trabalho:
> >à         De segunda a sexta-feira;

> >à 9 às 18 horas.
> >
> >
> >Local de trabalho:

> >à Jardins â€" São Paulo
> >
> >
> >
> >
> >Interessados deverão enviar CV, citando o nome da vaga no â€œAssunto/Subjectâ€ do e-mail, exclusivamente para: recrutamento@...
> >
> >
> >
> >
> >
> >
>

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Mensagens neste tópico (3)

5.: Divulgação de Vagas

Enviado por: "Giuliana Giometti" giugi...@yahoo.com.br giugiometti

Ter, 2 de Ago de 2011 6:05 pm

Divulgação de Vagas

Função: anestesiologista
a pessoa deve morar ou se dispor a morar em Boituva ou nas redondezas
salário R$ 15.000,00

Colocar no assunto: Anestesiologista

enviar CV para giugiometti@hotmail.com

Função: Médico Ocupacional
para trabalhar 3 vezes por semana, 4 horas por dia.
os dias à escolha do profissional

local de trabalho: Berrine
Salário: R$ 1600,00

colocar no assunto: Médico Ocupacional
enviar CV para giugiometti@hotmail.com

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Mensagens neste tópico (1)

6.: Analista de Planejamento e Orçamentos - P/ São Paulo

Enviado por: "Jose Gregorio" jgre...@essencis.com.br

Ter, 2 de Ago de 2011 6:05 pm

Analista de Planejamento e Orçamentos - P/ São Paulo

A Essencis Soluções Ambientais empresa líder no mercado de Soluções Ambientais busca urgente um Analista de Planejamento e Orçamentos.
Acompanhar os custos (direto e indireto) do departamento / unidade, através da análise e consolidação das informações de fechamento mensal; DRE; Forecast.
Elaborar e acompanhar o orçamento e planejamento financeiro da(s) unidade(s);
Fornecer informações para consolidação de relatórios gerenciais coorporativos, através de relatórios de controle da regional, quando aplicável;
Elaborar relatórios gerenciais;

Elaborar o business plan da(s) unidade(s);

Analisar relatórios contábeis / Capex - Investimentos;
Consolidar as informações de fechamento mensal e análise dos dados;
Criar cenários, projeções de receitas e custos.

Encaminhar cv para jgregorio@essencis.com.br<mailto:jgregorio@essencis.com.br>

José Cristiano Gregório
DHO - Desenvolvimento Humano Organizacional
Essencis Soluções Ambientais S.A - Corporativo

Tel: (11) 3848-4567 - (11) 9849-6331 - (11) 7544-1865
E-mail: jgregorio@essencis.com.br
Skype: jose.cristiano.gregorio
http://br.linkedin.com/in/cristianogregorio
Visite nosso site: www.essencis.com.br

[cid:image001.jpg@01CC5136.5CB40FD0]

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Mensagens neste tópico (1)

7.1.: VENDEDOR INTERNO - SÃO PAULO - SP ( 18 VAGAS)

Enviado por: "Concessionária Volkswagen" asso...@yahoo.com.br assobrav

Ter, 2 de Ago de 2011 6:05 pm

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Mensagens neste tópico (3)

8.: OPORTUNIDADE - ANALISTA DE PROCESSOS PLENO

Enviado por: "Daniela Xavier deOliveira" dani_ol...@yahoo.com.br dani_oliveira87

Ter, 2 de Ago de 2011 6:05 pm

ANALISTA DE PROCESSOS PLENO

ATIVIDADES
- Mapeamento de processos; Análise do desempenho dos processos; Elaboração de indicadores de processos; Apoiar as área de negócios na melhorias dos processos.
- Buscar melhorias nos processos existentes e acompanhar a implantação das melhorias.

REQUISITOS
- Superior Completo
- Ter treinamento BPM e Metodologia de Solução de Problemas
- Conhecimento na ferramenta ARIS é diferencial.

Local de Trabalho: Osasco/SP
Salário: À Combinar
Benefícios: VT + VR + AM + PLR

INTERESSADOS DEVEM ENCAMINHAR CURRÍCULO COM PRETENSÃO PARA:
daniela@munhozfernandes.com.br

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Mensagens neste tópico (1)

9.1.: Vaga Urgente

Enviado por: "jacquelin Souza" jacr...@gmail.com jacringo

Ter, 2 de Ago de 2011 6:05 pm

Ola João

Poseria divulgar esta oportunidade por favor?

Empresa de Grande porte na região de Santo André, busca:

Consultor de Operaçoes

Gerir catalogo de serviço
Acompanhar resusltados do compliance team
Elaborção de reports execultivos
Ter participado de implantação de processo ITIL V3
Ter certificação ITIL V3
Conhecimento em Telecom

Interessados enviar curriculo para jacqueline.souza@peopletalent.com.br
<mailto:jacqueline.souza@peopletalent.com.br>

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Mensagens neste tópico (5)

10.: Busco Recolocação na área RH Comercial/estratégico

Enviado por: "Ana Cristina Lemes" anacrist...@yahoo.com.br anacristina.lemes

Ter, 2 de Ago de 2011 6:05 pm

[Anexo(s) de Ana Cristina Lemes incluído(s) abaixo]

João. Boa tarde.

Conto com sua ajuda para divulgar meu Portifólio para Recolocação Profissional RH.

Busco recolocação na área de Recursos Humanos e acredito que sua empresa possa ter interesse por minhas qualificações.
Sou Psicologa, com pós-graduação em Gestão de Pessoas. Atuo na área de Recursos Humanos com perfil generalista há dez anos, com destaque para o desenvolvimento e coordenação de atividades de Atração & Seleção, tendo inclusive obtido a certificação ISO-9001 na esdtruturação de processos e definição de Politicas e Normas internas.
Atuei em empresas de Grande e Médio porte como Natura Cosméticos, Tecnocomp e Espro e no momento estou atuando como Consultora autonôma com foco em capacitação/desenvolvimento e estruturação de processos.
Envio anexo o meu currículo para fazer parte de seu banco de dados e coloco-me à disposição para uma entrevista pessoal, na qual poderei fornecer mais informações sobre minha experiência profissional.

Agradeço a atenção e o apoio habitual pela grupo.

Atenciosamente,

Ana Cristina
Psicóloga/Consultora RH
011 3729-6831

Anexo(s) de Ana Cristina Lemes

1 de 1 arquivo(s)

ANA

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Mensagens neste tópico (1)

11.: Feliz Regresso!!!

Enviado por: "Luzia Garcia" garci...@ymail.com garci...@ymail.com

Ter, 2 de Ago de 2011 6:59 pm

Boa noite João Honório...
Estou hiper feliz com seu regresso, guardo em meu coração cada uma de suas orientações e ensinamentos; os quais foram e sempre serão de valores imensuráveis.
Deus lhe abençõe rica e abundantemente cada vez mais realizando todos os desejos de seu coração; bem como, de seus familiares...

Parabéns!!!

Abraços

Luzia Garcia
Cel.: 9856-2995

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Mensagens neste tópico (1)

12.: café com Presidente

Enviado por: "Fabiana Reis" fabian...@yahoo.com.br fabianabsreis

Ter, 2 de Ago de 2011 6:59 pm

Boa Noite Pessoal

Estou implantando um projeto de comunicação interna com colaboradores, Café com Presidente, gostaria de alguem do grupo tem esse projeto implantado e se pode me enviar o formato para pesquisa.

Grata

Fabiana
freis@melling.com

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Mensagens neste tópico (1)

13.: Res: AJUDA PARA ANALISTA DE COMPRAS

Enviado por: "Patrícia Benda" patric...@yahoo.com.br patriciabenda

Ter, 2 de Ago de 2011 6:59 pm

[Anexo(s) de Patrícia Benda incluído(s) abaixo]

Boa-Tarde,

Tenho um cv de um PCD.

Segue anexo.

Obrigada.

Patrícia Benda

Anexo(s) de Patrícia Benda

1 de 1 arquivo(s)

C_V_Junior_2.doc

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Deborah Pellegrina

unread,

Aug 4, 2011, 9:32:23 AM8/4/11

to vagas-de...@googlegroups.com

Mensagens neste resumo (8 Mensagens)

1.: OPORTUNIDADE DE TRABALHO De: PEDRO LUIZ BARBOSA DE LIMA

2.1.: Mecânico de Empilhadeira - Sprinter Rh De: Sprinter Rh

3.: Divulgação de vaga de TI De: Fernanda Sanches

4.: VENDEDOR LÍDER (BILINGUE) De: Natalia

5.1.: Mecânico Automotivo - Sprinter Rh De: Sprinter Rh

6.: Analista de Departamento Pessoal - SP De: Cristiane

7.: Analista Programador Pl Testes. De: Ana

8.: Anúncio de Vagas PCD´s De: Ana Paula Stefano Mandrote

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Mensagens

1.: OPORTUNIDADE DE TRABALHO

Enviado por: "PEDRO LUIZ BARBOSA DE LIMA" pl...@hotmail.com plbll50

Qua, 3 de Ago de 2011 4:32 pm

Caro João

Estamos em busca de profissional para atuar na área da qualidade como Coordenador da Qualidade, para nossa planta de Taubate, com o seguinte perfil:

Experiência na coordenação do sistema de gestão da qualidade e norma TS 16949, em empresas do segmento automotivo;
Experiência na aplicação das ferramentas QSB/ PAPP / FMEA / VDA
Experiência na coordenação de auditorias internas e participação de auditorias automotivas.

Os interessados deverão enviar curriculum com pretensão salarial para: plima@coplac.ind.br

Obrigado.

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Mensagens neste tópico (1)

2.1.: Mecânico de Empilhadeira - Sprinter Rh

Enviado por: "Sprinter Rh" rh.sp...@yahoo.com.br rh.sprinter

Qua, 3 de Ago de 2011 5:24 pm

Boa tarde,

A Sprinter Recursos Humanos está com a seguinte vaga em aberto:

Mecânico de Empilhadeira

Local: Várias Regiões na cidade de SP
Vaga: Efetiva
Conhecimentos com manutenção de empilhadeiras ou
equipamentos parecidos
Possuir Habilitação â€œBâ€
Horário: Segunda a Sexta em horário comercial
Salário: A combinar + VT + VR

Os interessados devem cadastrar o currículo no site www.sprinter.com.br.

Atenciosamente,

Sprinter Recursos Humanos
www.sprinter.com.br

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Mensagens neste tópico (2)

3.: Divulgação de vaga de TI

Enviado por: "Fernanda Sanches" nanda_s...@yahoo.com.br nanda_sanches23

Qua, 3 de Ago de 2011 5:24 pm

João Honorio,

Por gentileza divulgar a seguinte vaga:

Analista de Suporte
Técnico:
Requisitos:

·
Monitoramento
de servidores;

·         Suporte aos clientes de
hospedagem de sites;

·         Esclarecimentos de dúvidas de
configuração de e-mails, registro de domínio, etc;

·         Suporte via Chat, Telefone e E-mails;

Observações:

Salário: R$ 1.000,00 + VT + VR + Assistência
Médica + 25% de bônus de acordo com o desempenho

Horário de
trabalho: Comercial

Escala de
trabalho: 6x1

Local de
Trabalho: Vila Mariana,
SP

OBS: Oferecemos grandes possibilidades de desenvolvimento e crescimento
profissional.

Se tiver interesse pela oportunidade enviar currículo para fernanda.sanches@maxihost.com.br

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Mensagens neste tópico (1)

4.: VENDEDOR LÍDER (BILINGUE)

Enviado por: "Natalia" nati....@yahoo.com.br nati.cruz27

Qua, 3 de Ago de 2011 5:24 pm

EMPRESA DO RAMO DE COMÉRCIO DE SOUVENIRS E ARTIGOS ESPORTIVOS PARA
TURISTAS, COM SUAS LOJAS LOCALIZADAS EM PONTOS TURÍSTICOS DO RIO DE
JANEIRO SELECIONA VENDEDOR LÍDER QUE SEJA BILINGUE:

PERFIL DA VAGA:

- ENSINO MÉDIO COMPLETO;

- POSSUIR EXPERIÊNCIA COM GERÊNCIA OU SUB GERÊNCIA DE
COMÉRCIO VAREJISTA;

- EXCELENTE FOCO COMERCIAL;

- INGLÊS NÍVEL INTERMEDIÁRIO;

- BOA APRESENTAÇÃO E FLUÊNCIA VERBAL;

- SER SIMPATICO (A), ALEGRE E COMUNICATIVO (A);

- POSSUIR DISPONIBILIDADE DE HORÁRIO.

** OPORTUNIDADE PARA AMBOS OS SEXOS!!!

A EMPRESA OFERECE SALÁRIO DE R$ 700,00 + COMISSÃO EM CIMA DO
FATURAMENTO DA LOJA + BENEFICIOS + REPOUSO REMUNERADO

** EXPECTATIVA DE GANHOS = EM MÉDIA R$ 2000,00

INTERESSADOS NA OPORTUNIDADE ENCAMINHAR CURRICULO NO CORPO DO E-MAIL
PARA SELECAO.URGENTE@YAHOO.COM.BR <mailto:SELECAO.URGENTE@YAHOO.COM.BR>
E COLOCAR NO CAMPO ASSUNTO O NOME DO CARGO.

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Mensagens neste tópico (1)

5.1.: Mecânico Automotivo - Sprinter Rh

Enviado por: "Sprinter Rh" rh.sp...@yahoo.com.br rh.sprinter

Qua, 3 de Ago de 2011 5:25 pm

Boa tarde,

A Sprinter Recursos Humanos está com a seguinte vaga em aberto:

Mecânico Automotivo

Local: Santa Cecília - SP
Vaga: Temporária para efetivação
Conhecimentos em balanceamento, cambagem, troca de pastilhas
de freios dentre outras atividades relacionadas a manutenção de pneus.
Salário: A combinar + VT + VR de 18,00

Os interessados devem cadastrar o currículo no site www.sprinter.com.br.

Atenciosamente,

Sprinter Recursos Humanos
www.sprinter.com.br

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Mensagens neste tópico (2)

6.: Analista de Departamento Pessoal - SP

Enviado por: "Cristiane" cspfr...@ig.com.br cspfreitas2008

Qua, 3 de Ago de 2011 5:25 pm

Analista de Departamento Pessoal - Temporário

Contratação temporária - para cobrir Licença a Maternidade.

REQUISITOS:
- Superior Completo ou cursando
- Vivência com sistema Integrado

ATIVIDADES:
- Vivência com a rotina de Administração de Pessoal e Relações Trabalhistas (folha de pagamento, recolhimento de encargos sociais, Sefip, cálculo de rescisão de contrato, homologações, preposto em audiências trabalhistas)

BENEFÍCIOS:
- Vale transporte
- Vale refeição (20,50 dia)

Remuneração compatível.

LOCAL DE TRABALHO: Zona Sul/SP

Os interessados deverão encaminhar o currículo com pretensão salarial a cristiane.freitas@ontime.srv.br , mencionando no título do email – Analista de DP

Cristiane Freitas
São Paulo /SP

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Mensagens neste tópico (1)

7.: Analista Programador Pl Testes.

Enviado por: "Ana" ana...@hotmail.com ana.mancuso

Qua, 3 de Ago de 2011 5:25 pm

A empresa Spring Wireless fundada em 2001 é a líder global em soluções corporativas móveis com operações na América Latina, Estados Unidos, Ásia, Europa Ocidental e Oriental. A Spring Wireless tem cobertura em todos os continentes relevantes e clientes em mais de 30 mercados. Oferecemos aos nossos clientes uma proposição de valor único, destinado a estabelecer uma parceria de longo prazo com nossos clientes: Este princípio está incorporado na nossa abordagem de ponta a ponta, única no mercado, que contempla não só o desenvolvimento e implementação, mas também a operação e gestão de soluções para mobile business.
Os projetos da Spring são 70% internacionais e a matriz na Vila Olímpia possui cerca de 400 colaboradores.
Contratação: PJ por tempo indeterminado
Benefícios válidos para PJs e estagiários: VR, estacionamento, Seguro de vida, reembolso Pl saúde, Férias após 1 ano de empresa
Local de trabalho: Vila Olímpia SP
Analista Programador Pl Testes.

Habilidades técnicas:
- Necessário Familiaridade com desenvolvimento.
- Necessário Conhecimentos em banco de dados relacional.
- Desejável experiência com .NET
- Desejável experiência em SQL Server.
- Desejável experiência em metodologia de teste.

Formação: Superior completo ou cursando na área de computação.
Inglês para leitura obrigatório e avançado será um diferencial

Email com pret valor hora PJ para ana@tiviati.com.br assunto nome da vaga.

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Mensagens neste tópico (1)

8.: Anúncio de Vagas PCD´s

Enviado por: "Ana Paula Stefano Mandrote" aste...@sofisa.com.br marina.lopes83

Qua, 3 de Ago de 2011 5:26 pm

[cid:133242819@03082011-329b]
Ana Paula Stefano
Sofisa Pessoas
Fone 11 3176-5799
www.sofisa.com.br

[http://www.sofisa.com.br/imagens/sofisa_logo.jpg]
Há 50 anos bons negócios para sua empresa

________________________________
"Esta mensagem é emitida exclusivamente com fins informativos, não devendo ser entendida ou utilizada como uma oferta, requerimento para a compra ou venda de qualquer instrumento financeiro ou confirmação de qualquer transação ou negócio. No caso desta mensagem conter dados ou outras informações utilizadas pelo mercado financeiro deverão estes ser considerados como meras estimativas, não lhes sendo outorgadas qualquer garantia quanto a sua correção, estando sujeitos a mudanças sem prévio aviso. Qualquer(Quaisquer) comentário(s) ou declaração(ões) aqui enunciadas não reflete(m), necessariamente, o posicionamento do Banco Sofisa S/A, suas coligadas, subsidiárias ou filiais."

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Deborah Pellegrina

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Aug 4, 2011, 2:25:14 PM8/4/11

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Mensagens neste resumo (30 Mensagens)

1.1.: Analista Financeiro p/ São Paulo - SP De: Jose Gregorio

2.1.: VAGAS OPERACIONAIS De: adri_kinha

3.: ANALISTA DE CRÉDITO E COBRANÇA De: adri_kinha

4.: ANALISTA DE RH - INGLÊS FLUENTE - URGENTE De: souza_felipe

5.: Divulgação de vaga - Gerente de Contratos De: Douglas Aprigio dos Santos

6.1.: Re: Assistente de compras - Cristiane Penna De: DENIS E CRIS PENNA

7.1.

Vaga Urgente De: jacquelin Souza

8.: Consultor HR - Pleno (São Paulo) De: Vivian Marques

9.: Generalista X Especialista De: Elaine Jacomo

10.: Consultor QM â€“ Pleno/Sênior De: Vivian Marques

11.: Re: CURRÍCULO - RECOLOCAÇÃO NO MERCADO NA ÁREA DE R De: Valter Menezes

12.: Vagas para auxiliar e marceneiro! De: Aline Cristine

13.: Analista Contábil Jr - SP De: Cristiane

14.: VAGAS DE TI URGENTES! 11 PROGRAMADORES E 03 ANALISTAS DE TESTES De: Ana Cristina Lemes

15.: Comunicação Interna - Projeto Cargos e Salários De: recursoshum...@yahoo.com.br

16.: [remuneracaoestrategica]Consultor de Recrutamento e Seleção SR De: Ana Justino

17.1.: OPORTUNIDADE PARA SUPOERVISOR REGIONAL - SP De: SHEILE BOTELHO

18.: Divulgação de Vaga _ Analista de Estoque De: Edna Vieira Palma

19.: CONTATO PUBLICITÁRIO RJ De: Edu S.r

20.: VAGA - Assistente de Benefícios De: recruta_alphaville

21.: Teste teórico - vaga suporte De: Î¨ â™¥â™¥â™¥ Larissa Nogueira Co

22.: Convite AAPSA (GSET/GPD) - Eventos Agosto - Inscreva-se De: Luciano Amato

23.1.: Re: AJUDA PARA ANALISTA DE COMPRAS De: Patrícia Benda

24.1.: VAGA CONSULTOR SAP - URGENTE De: Hunting

25.: Vaga - Gerente Operacional De: Terumi Soyama

26.: Aux Adm e Estágio ADM - SP/SP De: Angelica Tosta

27.: Consultor de Negócios - Guarulhos De: Inrise RH

28.: Cargos, Funções e Salários X Mão de Obra Qualificada De: Samuel Andrade

29.: Re: AUXILIAR ADMINISTRATIVO(A) - GUARULHOS - AGRADECIMENTO De: Tatiana Viana Sacramento

30.1.: RES: Bench - Aniversariantes do Mês De: Fábia Bastos

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Mensagens

1.1.: Analista Financeiro p/ São Paulo - SP

Enviado por: "Jose Gregorio" jgre...@essencis.com.br

Qui, 4 de Ago de 2011 3:12 pm

A Essencis Soluções Ambientais empresa líder no mercado de Soluções Ambientais busca urgente um Analista Financeiro p/ São Paulo - SP
Salário R$ 2.500,00

Operacionalizar as contratações das operações financeiras, acompanhar as negociações dos limites de crédito e taxas com os agentes financeiros;
Operacionalizar as contratações das garantias (cartas de fiança bancária e seguro fianças) após negociação dos Limites de créditos e taxas com os agentes financeiros; como BNDS...
Analisar e acompanhar o fluxo de caixa diário;
Operacionalizar as aplicações financeiras;
Controlar / renovar os seguros das empresas do grupo Essencis.
Relacionar-se com instituições financeiras;
Acompanhar e analisar contratos.
Matemática Financeira; Fluxo de caixa; Processos Financeiros (Capitação e aplicação, seguros e garantias); Noções de Seguro.

Encaminhar cv para jgregorio@essencis.com.br<mailto:jgregorio@essencis.com.br>

José Cristiano Gregório
DHO - Desenvolvimento Humano Organizacional
Essencis Soluções Ambientais S.A - Corporativo
Tel: (11) 3848-4567 - (11) 9849-6331 - (11) 7544-1865
E-mail: jgregorio@essencis.com.br
Skype: jose.cristiano.gregorio
http://br.linkedin.com/in/cristianogregorio
Visite nosso site: www.essencis.com.br

[cid:image001.jpg@01CC528B.94ED1940]

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Mensagens neste tópico (3)

2.1.: VAGAS OPERACIONAIS

Enviado por: "adri_kinha" drir...@hotmail.com adri_kinha

Qui, 4 de Ago de 2011 3:12 pm

*MECÂNICO DE MANUTENÇÃO*

Local: Raposo Tavares km 14

Requisitos: Exp na área, segundo grau completo, curso pelo SENAI e fácil acesso ao km 14 da Raposo Tavares.

Salário: R$ 1.500,00 - R$ 1.700,00

Horário: 2. turno - 14h00min às 22h00min.

Interessados enviar o currículo para adriana.anspach@luandre.com.br com o título "Mecânico de Manutenção".

**********************************************************************

*MECÂNICO DE FERRAMENTAS ELÉTRICAS*

Local: Vila Leopoldina

Requisitos: Experiência com ferramentas elétricas, segundo grau completo e fácil acesso à Vila Leopoldina.

Salário: R$ 1070,00 + VT + VR+ VA + AM

Horário: Segunda à sexta das 08h00 às 18h00min.

Interessados enviar o currículo para adriana.anspach@luandre.com.br com o título "Mecânico".

**********************************************************************

*AUXILIAR MECÂNICO*

Local: Vila Leopoldina

Requisitos: Experiência na área, segundo grau completo e fácil acesso à Vila Leopoldina.

Salário: R$ 898,00 + VT + VR+ VA + AM

Horário: Segunda à sexta das 08h00 às 18h00min.

Interessados enviar o currículo para adriana.anspach@luandre.com.br com o título "Auxiliar Mecânico".

**********************************************************************

*AUXILIAR DE ALMOXARIFADO*

Local: Vila Leopoldina

Requisitos: Experiência com almoxarifado, inventário rotativo e conferência.

Salário: R$ 796,00 + VT + VR+ VA + AM

Horário: Segunda à sexta das 08h00 às 18h00min.

Interessados enviar o currículo para adriana.anspach@luandre.com.br com o título "Auxiliar de Almoxarifado".

**********************************************************************

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Mensagens neste tópico (2)

3.: ANALISTA DE CRÉDITO E COBRANÇA

Enviado por: "adri_kinha" drir...@hotmail.com adri_kinha

Qui, 4 de Ago de 2011 3:12 pm

*ANALISTA DE CRÉDITO E COBRANÇA*

Local: Vila Anastácio.

Descrição: Análise financeira, crédito, cobrança, cadastro de clientes e geração de relatórios.

Requisitos: Experiência na área e superior completo. Excel avançado. Conhecimento em Datasul é um diferencial.

Salário: R$ 2.000 - R$ 3.000,00 + VT + Refeitório no local + CB + AM + AO + SV.

Horário: Segunda à sexta das 08h00 às 18h00min.

Interessados enviar currículo para adriana.anspach@luandre.com.br com o título "Analista de Credito e Cobrança".

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4.: ANALISTA DE RH - INGLÊS FLUENTE - URGENTE

Enviado por: "souza_felipe" souza_...@yahoo.com.br souza_felipe

Qui, 4 de Ago de 2011 3:12 pm

ESTAMOS COM UMA VAGA DE ANALISTA DE RH PARA ATUAR NA REGIÃO SUL DE SÃO PAULO.
IRÁ EXECUTAR ATIVIDADES DE R&S, T&D, GESTÃO DE PESSOAS E ROTINAS ADMINISTRATIVAS.
IMPRESCINDÍVEL INGLÊS FLUENTE E ÓTIMOS CONHECIMENTOS EM EXCEL

SUPERIOR COMPLETO

SALÁRIO R$ 3000,00 - 3500,00

INTERESSADOS ENTRAR EM CONTATO NO 3258-7333 OU MANDAR CURRÍCULO PARA SELECAO1@AMCN.COM.BR

OBRIGADA

CAMILA D´AMICO

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5.: Divulgação de vaga - Gerente de Contratos

Enviado por: "Douglas Aprigio dos Santos" douglas...@yahoo.com.br douglasaprigio

Qui, 4 de Ago de 2011 3:12 pm

Boa tarde,

por favor, divulgar oportunidade abaixo:

Empresa de Engenharia com foco em Instalações elétricas, montagens industriais e hidráulicas contrata:

Gerente de Contratos

Descrição:
Gerir o desenvolvimento de fornecedores para atender a demanda da obra. Gerenciar o orçamento inicial previsto para obras realizadas para assegurar o cumprimento dos mesmos. Manter contato periódico com o cliente para posicionar sobre o andamento da obra, negociando novos aditivos e assuntos específicos relacionados a execução que venham a ser solicitados para atender a demanda e conclusão do projeto.

Experiência comprovada em gerenciamento na área de engenharia de construção civil e instalações prediais / industriais, principalmente no gerenciamento de obra em centros de distribuição (CDs).

Ensino Superior em Engenharia e Pós-graduação em áreas correlatas.

Conhecimentos em pacote Office intermediário, Project intermediário, ERP RM (Totvs) â€“ será um diferencial. Que trabalhe sob pressão, pró ativo e preparado para tomadas de decisões. Conhecimento das normas e procedimentos da ABNT (Associação Brasileira das Normas Técnicas).

Benefícios: Assistência Médica / Medicina em grupo, Estudo de faculdade, Participação nos lucros, Previdência privada, Seguro de vida em grupo

Informações adicionais: Disponibilidade para viagens e atuação em outros Estados.

Contatos para envio de currículo:

douglas.santos@teckma.com.br
andressa.pereira@teckma.com.br
recrutamento@teckma.com.br

Muito obrigado,
Douglas Aprigio

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6.1.: Re: Assistente de compras - Cristiane Penna

Enviado por: "DENIS E CRIS PENNA" tosaya...@hotmail.com

Qui, 4 de Ago de 2011 3:12 pm

[Anexo(s) de DENIS E CRIS PENNA incluído(s) abaixo]

Boa tarde Cinthia, Coloco-me a disposição para qualquer esclarecimento sobre minha carreira. Cordialmente, Cristiane PennaTo: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
From: cinthia.magali@ig.com.br
Date: Thu, 4 Aug 2011 08:22:25 -0300
Subject: Assistente de compras

Por favor, divulgar as vagas. Obrigada.

Assistente de compras de matérias- prima
Ter domínio de Excel, familiaridade com Sistemas ERP - LINX
Familiaridade com indústria de vestuário, varejo de moda e respectivos processos.

Assistente de compras de produto acabado
Ter domínio de Excel, familiaridade com Sistemas ERP - LINX
Familiaridade com indústria de vestuário, varejo de moda e respectivos processos.

Local: Barra funda
Horário: Segunda a quinta das 8h às 18 e sexta das 8h às 17h
Salário: 1.500,00

A empresa oferece AM, AO, SV, VT, participações nos lucros, cesta básica e café da manhã e tarde.

Encaminhar currículo para cinthia.magali@huisclos.com.br

Anexo(s) de DENIS E CRIS PENNA

1 de 1 arquivo(s)

CVPHOTOLETTER.doc

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7.1.

Vaga Urgente

Enviado por: "jacquelin Souza" jacr...@gmail.com jacringo

Qui, 4 de Ago de 2011 3:12 pm

Ola João, Bom dia

Poderia divulgar esta vaga por favor?

Estágio área Tecnologia da Informação.

Cursando: Analise de sistema, sistema da informação e cursos
correlatos.
Ingles Intermediario.
Local : Av Paulista

Interessados enviar curriculo para jacqueline.souza@peopletalent.com.br
<mailto:jacqueline.souza@peopletalent.com.br>

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Mensagens neste tópico (6)

8.: Consultor HR - Pleno (São Paulo)

Enviado por: "Vivian Marques" vivian_re...@yahoo.com.br vivian_recrutamento

Qui, 4 de Ago de 2011 3:12 pm

Boa tarde.

A Consultoria Verus Brasil, parceira SAP, seleciona profissionais com o seguinte perfil:

Consultor HR - Pleno
Descrição: Para suporte, melhorias e novos desenvolvimentos.
Local: São Paulo-SP â€“ Região da Av. Paulista
Base: SP
Projeto: tempo indeterminado
Início: imediato
Cód.: HR/PL_SP

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: vivian.marques@verusbrasil.com.br.

att,

Vivian Marques
Recursos Humanos

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Mensagens neste tópico (1)

9.: Generalista X Especialista

Enviado por: "Elaine Jacomo" elaine...@yahoo.com.br elainejacomo

Qui, 4 de Ago de 2011 3:12 pm

João, boa tarde!
Achei interessante partilhar com o grupo.
Um abraço.

Elaine.

Márcio Bamberg - Headhunter
Achei interessante uma piadinha sobre consultores: "Num determinado dia,o muro que separa o céu do inferno apareceu todo pichado. São Pedro incomodado bateu na porta do inferno procurando o Diabo. Os dois conversaram sobre a situação e que aquilo não podia acontecer, etc
Então, os dois marcaram um novo encontro na semana seguinte, onde estariam acompanhados de consultores para o diagnóstico da pichação e sugestões para resolver o problema. Na semana seguinte, o Diabo, conforme combinado, estava no local exatamente as duas horas. E nada do São Pedro. Passadas cinco horas, o Diabo e os seus assessores já estavam incomodados, quando lá no horizonte aparecia o São Pedro vindo em sua direção, sozinho. Quando se encontraram, o Diabo questionou: - São Pedro, você não ficou de vir acompanhado de consultores para resolvermos a questão?; ele retrucou, meio ofegante: - Sabe Diabo, passei a semana inteira procurando consultores no céu para me auxiliar e não encontrei
nenhum".
Piadas a parte, de vez em quando, surgem temas que provocam entusiasmos e apreensões. Em muitas oportunidades já fui perguntado sobre as novas qualidades dos profissionais modernos. Tornou-se praxe em dizer que o profissional moderno tem de ser bom naquilo que faz, ter um segundo idioma, usuário de informática e outras características. Hoje em dia, fala-se muito sobre a necessidade do profissional ser generalista, tendo de conhecer de tudo e sobre tudo. Bom, como atuo a doze anos como headhunter, comecei a pensar sobre o assunto e sobre estas palavras que muitas vezes comentei...
Existem perspectivas próximas sobre mudanças de comportamento, sobre o conhecimento humano dobrar a cada três meses daqui a quinze anos (hoje ele dobra a cada dois anos!), processos industriais e comerciais serem de formas diferentes, enfim uma revolução bastante vasta nas relações profissionais. Aí, faço a pergunta: - Quem terá condições de absorver estas informações? Se alguém souber, apresente-me! Será que o conceito sobre generalista não estaria muito genérico?
A perspectiva do generalista frente ao especialista torna a coisa estranha, pois todo mundo fala no profissional generalista e na hora de contratar os serviços de um, busca o especializado numa determinada área (Ah! Isto ocorre no mundo). Sempre me pergunto se na hora de examinar o coração, deverei contratar um Cardiologista ou um Clínico Geral? Se na expectativa da existência de generalistas e especialistas, por que as pessoas e as empresas, procuram terceiros com conhecimentos específicos?
Quando criança, até mesmo adolescente, meu Pai sempre dizia: "Faça uma coisa de cada vez, para que faça bem feito..." Mesmo não pleiteando um lugar no céu ou mesmo não desejando ir para o inferno, na minha opinião, houve uma má interpretação. Será que não confundiram a expressão generalista como sendo aquele indivíduo que tem uma facilidade de acomodação e flexibilidade à novas situações, envolvendo mais os aspectos comportamentais/atitudinais do que conhecimentos? Prestei serviços a grandes empresas cuja carreira de seus profissionais se realizam dentro da mesma área. Pois, naturalmente, são respeitadas habilidades, aptidões e características pessoais. Por exemplo, pegue um homem de vendas e coloque na Contabilidade e vice-versa. Vai dar certo?Se der, pode estar ciente de que o homem de vendas não era de vendas e o outro não era da Contabilidade. Pode estar certo de que na hora da escolha sobre alguém, a opção será por
aquele que conhece a sua praia.
Se o trocador do ônibus for substituído pela catraca eletrônica e este não tiver habilidade para trabalhar na linha de produção desta mesma catraca, lamentavelmente, será um excluído... é a dura realidade. Pois só tenho notícias de um generalista que conhece, aplica e age sobre tudo - Deus. Talvez, estejamos um pouquinho aquém desta realidade. Portanto, gostaria de chamar a atenção dos profissionais e, principalmente, dos pré-profissionais de que ao invés de buscar a generalidade, trabalhe a especialidade com criatividade. Seja ímpar naquilo que faz e faça com gosto!
E, para finalizar, desculpem-me os generalistas, mas na hora que tiver problemas com o coração, irei procurar o cardiologista mais especializado!

PAntes de imprimir, veja se realmente é necessário.

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10.: Consultor QM â€“ Pleno/Sênior

Enviado por: "Vivian Marques" vivian_re...@yahoo.com.br vivian_recrutamento

Qui, 4 de Ago de 2011 3:12 pm

Boa tarde, segue oportunidade para Consultor SAP QM:

Consultor QM â€“ Pleno/Sênior
Local: São José dos Campos / São Paulo
Base: SP
Projeto: pontual
Início: imediato
Cód.: QM/PL-SR_SP

OBS.: Interessados, por favor, enviar o currículo atualizado (preferencialmente em Word) com pretensão salarial, disponibilidade e o código da vaga para o e-mail: vivian.marques@verusbrasil.com.br.

att,

Vivian Marques
Recursos Humanos

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Mensagens neste tópico (1)

11.: Re: CURRÍCULO - RECOLOCAÇÃO NO MERCADO NA ÁREA DE R

Enviado por: "Valter Menezes" menezes...@yahoo.com menezes.valter

Qui, 4 de Ago de 2011 3:12 pm

Prezado João Honório,

Gostaria que divulgasse meu currículo junto ao Grupo, abaixo discriminado, necessito me recolocar na área em que atuo a mais de 20 anos. Tenho experiência na área de Departamento Pessoal, a nível de Coordenação. Tenho experiência nos aplicativos do RM - Labore / Chronus / Vitae .Atualmente trabalho numa empresa de grande visibilidade, entretanto não estou na minha função de atuação e, além disso, esta empresa mudou-se para o bairro de Santana ( Zona Norte ) e eu resido em Diadema ( Centro ).
Gostaria de uma oportunidade de preferência entre a Zona Sul de São Paulo e o ABCD.
Sou muito grato.
Atenciosamente.

Valter Menezes da Silva

VALTER MENEZES DA SILVA
42 anos â€“ Casado â€“ não fumante - 03 filhos
Rua: Almirante Tamandaré, 82 â€“ Diadema - São Paulo
Próximo ao Centro de Diadema â€“ Veículo Próprio
e-mail - valtermenezes@bol.com.br
Fone: 4044.9817 ou 8535.7268

OBJETIVO: SUPERVISOR OU ANALISTA DE DEPTO PESSOAL

FORMACÃO ACADÊMICA

CURSO DE DIREITO â€“ 06/2010 ( BACHAREL )
UNIANHANGUERA - UNIA â€“ SANTO ANDRÉ â€“ SP

CURSOS â€“ COMPLEMENTARES
1 â€“ RM LABORE â€“ FOLHA DE PAGAMENTO - AMBIENTE WINDOWS
2- ATUALIZAÇAO â€“ FOLHA DE PAGAMENTO â€“ RM LABORE
3 - IMPLANTAÇÃO â€“ SISTEMA DE PONTO â€“ RM CHRONUS
4 â€“ GERADOR DE RELATÓRIOS (MAIO 2009)
5 â€“ DEPARTAMENTO PESSOAL - ( MODELO )
6 - TÉCNICAS DE ENTREVISTAS PARA NÃO PSICOLOGOS
7 - COMO EVITAR PROCESSOS TRABALHISTAS
8 - TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PROFISSIONAIS (VENDA)

20 ANOS NA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS
QUALIFICAÇÕES:

-    Intermediação - pós projetos de implantação â€“ Folha de Pagamento / ERP
-          Confecção de Folha de pagamento (lançamento e conferência), inclusive FAP
-          Cálculo e Conferência Encargos de Folha Pagamento (GPS/ FGTS / GRFC/IRRF )
-          Recrutamento e Seleção / Treinamento e Desenvolvimento para vendedores (Varejo)
-          Ponto Eletrônico/ Banco de horas â€“ RM CHRONUS - Atualizado
-          Emissão e Conferência das obrigações anuais RAIS / DIRF e Informe Rendimentos.
-          Controle e negociações â€“ (sinistro) - Seguro Saúde e Seguro de Vida.
-          Implantação e Acompanhamento das NRâ€™s 05, 07 e 09 (PCMSO, PPRA e CIPA)
-          Implantação e Gestão de Benefícios ( empréstimo consignado, vale refeição, alimentação, cesta básica e convênio médico/odontológico )
-          Preposto- Ministério do Trabalho / Vara Trabalhista / Câmara de Arbitragem/ I.N.S.S. e RECEITA FEDERAL
-          Atendimento à Fiscalização do Ministério do Trabalho e Peritos Judiciais
-          Homologação â€“ Ministério do Trabalho / Sindicatos / Câmara de Arbitragem

EXPERIÊNCIAS PROFISSIONAIS

TOTVS â€“ BPO - Outsourcing de Folha de Pagamento - ERP
Cargo Ocupado - Gerente de Relacionamento
De 07/2010 até a presente data

Objetivos Alcançados
·         Intermediação nos processos de pós implantação dos projetos - Folha de Pagamento / Ponto Eletrônico / Recursos Humanos / Portal / Workflow, com clientes de grande porte e quantidade de funcionários. â€“ Avanços â€“ Estabilização das demandas recorrentes por conta dos processos geradores de conflitos diversos ( Folha de Pagamento/Ponto Eletrônico/Portal/Workflow ).

Indústria Metalplástica Irbas Ltda. â€“ Ramo de Atividade â€“ Industrial
Cargo Ocupado â€“ Coordenador de Recursos Humanos
De 12/2007 â€“ 05/2010
Objetivos Alcançados
·         Participação ativa na reestruturação da empresa com a nova política Industrial/administrativa e suporte jurídico com foco na área trabalhista.

Diário do Grande ABC â€“ Ramo de atividade â€“ Empresa Jornalística / Gráfica
Cargo Ocupado â€“ Supervisor de Recursos Humanos
De 11/2004 â€“ 10/2007
Objetivos Alcançados
·         Implantação do Programa de Folha de Pagamento (RM Labore) em ambiente â€œWindowsâ€ e participação ativa na reestruturação da empresa

Adecco - Top Services RH S/A â€“ Consultoria de Recursos Humanos
Cargo Ocupado â€“ Responsável Administrativo â€“ Financeiro
De 05/2004 â€“ 11/2004
Objetivos Alcançados
·         Participação na Implantação de Folha de Pagamento â€“ RM Labore (05 meses )

De Chai Indústria e Comércio de Roupas Ltda
Cargo Ocupado: Gerente de Recursos Humanos
De 04/2003 a 01/2004
Observação â€“ Empresa Concordatária

Lojas Babuch Comércio de Calçados e Roupas
·         Encarregado de Departamento De Pessoal
De 07/1996 a 03/2003 â€“ 6 anos e 9 meses anos de atuação
Objetivos alcançados: Redução de 90% nos processos trabalhistas da empresa, mudança no processo de seleção reduzindo as demissões melhorando as vendas, redução do quadro de colaboradores mantendo a qualidade do atendimento.

Lojas Besni Comércio de Calçados e Roupas - 5 anos de atuação
De 08/1991 a 01/1996 â€“ 4 anos e 6meses
·         Auxiliar/Assistente e Encarregado de Departamento De Pessoal / RH
Objetivos alcançados: Implantação de benefícios como Assistência Médica e Odontológica, VR e VA e Empréstimo Pessoal, Plano de recrutamento e seleção com aplicação de testes e dinâmicas.

                                      Valter Menezes da Silva
08/2011

From: "joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br" <joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br>
To: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br

Sent: Thursday, August 4, 2011 6:49 AM
Subject: Resumo 2119

JOÃO HONÓRIO - CRIANDO COM O RH DESDE 78
Mensagens neste resumo (8 Mensagens)
1.
OPORTUNIDADE DE TRABALHO De: PEDRO LUIZ BARBOSA DE LIMA
2.1.
Mecânico de Empilhadeira - Sprinter Rh De: Sprinter Rh
3.
Divulgação de vaga de TI De: Fernanda Sanches
4.
VENDEDOR LÍDER (BILINGUE) De: Natalia
5.1.
Mecânico Automotivo - Sprinter Rh De: Sprinter Rh
6.
Analista de Departamento Pessoal - SP De: Cristiane
7.
Analista Programador Pl Testes. De: Ana
8.
Anúncio de Vagas PCD´s De: Ana Paula Stefano Mandrote Ver todos os tópicos | Criar novo tópico Mensagens
1.
OPORTUNIDADE DE TRABALHO

Enviado por: "PEDRO LUIZ BARBOSA DE LIMA" plbll@hotmail.com plbll50

Qua, 3 de Ago de 2011 4:32 pm

Caro João

Estamos em busca de profissional para atuar na área da qualidade como Coordenador da Qualidade, para nossa planta de Taubate, com o seguinte perfil:

Experiência na coordenação do sistema de gestão da qualidade e norma TS 16949, em empresas do segmento automotivo;
Experiência na aplicação das ferramentas QSB/ PAPP / FMEA / VDA
Experiência na coordenação de auditorias internas e participação de auditorias automotivas.

Os interessados deverão enviar curriculum com pretensão salarial para: plima@coplac. ind.br

Obrigado.

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Mensagens neste tópico (1)
2.1.
Mecânico de Empilhadeira - Sprinter Rh

Enviado por: "Sprinter Rh" rh.sprinter@yahoo.com.br rh.sprinter

Qua, 3 de Ago de 2011 5:24 pm

Boa tarde,

A Sprinter Recursos Humanos está com a seguinte vaga em aberto:

Mecânico de Empilhadeira

Local: Várias Regiões na cidade de SP
Vaga: Efetiva
Conhecimentos com manutenção de empilhadeiras ou
equipamentos parecidos

Possuir Habilitação Ã¢â‚¬Å“BÃ¢â‚¬ï¿½

Horário: Segunda a Sexta em horário comercial
Salário: A combinar + VT + VR

Os interessados devem cadastrar o currículo no site www.sprinter. com.br.

Atenciosamente,

Sprinter Recursos Humanos
www.sprinter. com.br
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Mensagens neste tópico (2)
3.
Divulgação de vaga de TI

Enviado por: "Fernanda Sanches" nanda_sanches23@yahoo.com.br nanda_sanches23

Enviado por: "Natalia" nati.cruz27@yahoo.com.br nati.cruz27

Qua, 3 de Ago de 2011 5:24 pm

EMPRESA DO RAMO DE COMÉRCIO DE SOUVENIRS E ARTIGOS ESPORTIVOS PARA
TURISTAS, COM SUAS LOJAS LOCALIZADAS EM PONTOS TURÍSTICOS DO RIO DE
JANEIRO SELECIONA VENDEDOR LÍDER QUE SEJA BILINGUE:

PERFIL DA VAGA:

- ENSINO MÉDIO COMPLETO;

- POSSUIR EXPERIÊNCIA COM GERÊNCIA OU SUB GERÊNCIA DE
COMÉRCIO VAREJISTA;

- EXCELENTE FOCO COMERCIAL;

- INGLÊS NÍVEL INTERMEDIÁRIO;

- BOA APRESENTAÇÃO E FLUÊNCIA VERBAL;

- SER SIMPATICO (A), ALEGRE E COMUNICATIVO (A);

- POSSUIR DISPONIBILIDADE DE HORÁRIO.

** OPORTUNIDADE PARA AMBOS OS SEXOS!!!

A EMPRESA OFERECE SALÁRIO DE R$ 700,00 + COMISSÃO EM CIMA DO
FATURAMENTO DA LOJA + BENEFICIOS + REPOUSO REMUNERADO

** EXPECTATIVA DE GANHOS = EM MÉDIA R$ 2000,00

INTERESSADOS NA OPORTUNIDADE ENCAMINHAR CURRICULO NO CORPO DO E-MAIL
PARA SELECAO.URGENTE@ YAHOO.COM. BR <mailto:SELECAO.URGENTE@ YAHOO.COM. BR>
E COLOCAR NO CAMPO ASSUNTO O NOME DO CARGO.

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Mensagens neste tópico (1)
5.1.
Mecânico Automotivo - Sprinter Rh

Enviado por: "Sprinter Rh" rh.sprinter@yahoo.com.br rh.sprinter

Qua, 3 de Ago de 2011 5:25 pm

Boa tarde,

A Sprinter Recursos Humanos está com a seguinte vaga em aberto:

Mecânico Automotivo

Local: Santa Cecília - SP
Vaga: Temporária para efetivação
Conhecimentos em balanceamento, cambagem, troca de pastilhas
de freios dentre outras atividades relacionadas a manutenção de pneus.
Salário: A combinar + VT + VR de 18,00

Os interessados devem cadastrar o currículo no site www.sprinter. com.br.

Atenciosamente,

Sprinter Recursos Humanos
www.sprinter. com.br
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Mensagens neste tópico (2)
6.
Analista de Departamento Pessoal - SP

Enviado por: "Cristiane" cspfreitas@ig.com.br cspfreitas2008

Qua, 3 de Ago de 2011 5:25 pm

Analista de Departamento Pessoal - Temporário

Contratação temporária - para cobrir Licença a Maternidade.

REQUISITOS:
- Superior Completo ou cursando
- Vivência com sistema Integrado

ATIVIDADES:
- Vivência com a rotina de Administração de Pessoal e Relações Trabalhistas (folha de pagamento, recolhimento de encargos sociais, Sefip, cálculo de rescisão de contrato, homologações, preposto em audiências trabalhistas)

BENEFÍCIOS:
- Vale transporte
- Vale refeição (20,50 dia)

Remuneração compatível.

LOCAL DE TRABALHO: Zona Sul/SP

Os interessados deverão encaminhar o currículo com pretensão salarial a cristiane.freitas@ ontime.srv. br , mencionando no título do email â€“ Analista de DP

Cristiane Freitas
São Paulo /SP

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Mensagens neste tópico (1)
7.
Analista Programador Pl Testes.

Enviado por: "Ana" anafman@hotmail.com ana.mancuso

Qua, 3 de Ago de 2011 5:25 pm

A empresa Spring Wireless fundada em 2001 é a líder global em soluções corporativas móveis com operações na América Latina, Estados Unidos, Ásia, Europa Ocidental e Oriental. A Spring Wireless tem cobertura em todos os continentes relevantes e clientes em mais de 30 mercados. Oferecemos aos nossos clientes uma proposição de valor único, destinado a estabelecer uma parceria de longo prazo com nossos clientes: Este princípio está incorporado na nossa abordagem de ponta a ponta, única no mercado, que contempla não só o desenvolvimento e implementação, mas também a operação e gestão de soluções para mobile business.
Os projetos da Spring são 70% internacionais e a matriz na Vila Olímpia possui cerca de 400 colaboradores.
Contratação: PJ por tempo indeterminado
Benefícios válidos para PJs e estagiários: VR, estacionamento, Seguro de vida, reembolso Pl saúde, Férias após 1 ano de empresa
Local de trabalho: Vila Olímpia SP
Analista Programador Pl Testes.

Habilidades técnicas:
- Necessário Familiaridade com desenvolvimento.
- Necessário Conhecimentos em banco de dados relacional.
- Desejável experiência com .NET
- Desejável experiência em SQL Server.
- Desejável experiência em metodologia de teste.

Formação: Superior completo ou cursando na área de computação.
Inglês para leitura obrigatório e avançado será um diferencial

Email com pret valor hora PJ para ana@tiviati. com.br assunto nome da vaga.

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Mensagens neste tópico (1)
8.
Anúncio de Vagas PCD´s

Enviado por: "Ana Paula Stefano Mandrote" astefano@sofisa.com.br marina.lopes83

Qua, 3 de Ago de 2011 5:26 pm

[cid:133242819@ 03082011- 329b]
Ana Paula Stefano
Sofisa Pessoas
Fone 11 3176-5799
www.sofisa.com. br

[http://www.sofisa. com.br/imagens/ sofisa_logo. jpg]
Há 50 anos bons negócios para sua empresa

____________ _________ _________ __
"Esta mensagem é emitida exclusivamente com fins informativos, não devendo ser entendida ou utilizada como uma oferta, requerimento para a compra ou venda de qualquer instrumento financeiro ou confirmação de qualquer transação ou negócio. No caso desta mensagem conter dados ou outras informações utilizadas pelo mercado financeiro deverão estes ser considerados como meras estimativas, não lhes sendo outorgadas qualquer garantia quanto a sua correção, estando sujeitos a mudanças sem prévio aviso. Qualquer(Quaisquer) comentário(s) ou declaração(ões) aqui enunciadas não reflete(m), necessariamente, o posicionamento do Banco Sofisa S/A, suas coligadas, subsidiárias ou filiais."

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Mensagens neste tópico (1)
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Mensagens neste tópico (1)

12.: Vagas para auxiliar e marceneiro!

Enviado por: "Aline Cristine" aline_c...@yahoo.com.br aline_cristine

Qui, 4 de Ago de 2011 3:12 pm

Boa tarde grupo,

Ainda estou com vagas aberta para os cargos abaixo, quem puder indicar agradeço.

Empresa
do segmento de Marcenaria busca profissional para atuar como :
Marceneiro:
* Cortar a madeira;
* Lixar a madeira, Montagem de móveis;
* Perfurar, entalhar, fixar, realizar a reparação, dar forma à madeira de acordo com as necessidades do projeto;
* Utilizar os instrumentos de trabalho, sempre respeitando as normas de proteção para evitar acidentes;
* Entender de projeto, dar acabamento.
Remuneração R$ 1.000,00 á 2.000,00
Benefícios: Cesta Básica, VT, (Assistência Médica
após 3 meses).

Auxiliar de Marceneiro:
· Atuará auxiliando o marceneiro em
montagem de peças, manuseio de ferramentas, limpeza e organização do local de trabalho;
·
Experiência na função ou curso de qualificação.
Importante para ambos os cargos, que o profissional seja
comprometido, dedicado e saiba trabalhar em equipe.

Local de atuação: Vila
Vera - Ipiranga

Remuneração R$ 500,00 á 1.000,00
Benefícios: Cesta Básica, VT, (Assistência Médica
após 3 meses).

CV para: atendimento@jrestilos.com.br
Assunto: Currículo/Marcenaria.

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Mensagens neste tópico (1)

13.: Analista Contábil Jr - SP

Enviado por: "Cristiane" cspfr...@ig.com.br cspfreitas2008

Qui, 4 de Ago de 2011 3:12 pm

Analista Contábil Jr. - Temporário

Contratação Temporária - para cobrir licença a maternidade

REQUISITOS:
- Superior Completo em Ciências Contábeis
- Desejável Inglês Intermediário

ATIVIDADES:
- Conciliação e Análise Contábil
- Classificação Contábil
- Noções de Apuração de Impostos
- Noções sobre Folha de Pagamento
- Desejável estar atualizado quanto a Lei 11638
- Desejável IFRS
- Desejável USGAAP

BENEFÍCIOS:
- Vale Refeição (20,50 dia)
- Vale Transporte

Salário: 3300,00

LOCAL DE TRABALHO: Zona Sul/SP

Os interessados deverão encaminhar currículo a cristiane.freitas@ontime.srv.br mencionando no título do email: Analista Contábil Jr.

Cristiane Freitas
São Paulo/SP

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Mensagens neste tópico (1)

14.: VAGAS DE TI URGENTES! 11 PROGRAMADORES E 03 ANALISTAS DE TESTES

Enviado por: "Ana Cristina Lemes" anacrist...@yahoo.com.br anacristina.lemes

Qui, 4 de Ago de 2011 3:12 pm

Olá, João e Grupo.

Estou auxiliando na seleção de Profissionais de TI para as vagas abaixo:

11 vagas - CARGO: Programador. NET
DESCRIÇÃO: Superior em Processamento de Dados, Ciências da Computação, Administração com ênfase em Computação ou Tecnologia da Informação.
As Atividades são desenvolver:
- Aplicativos para o mercado financeiro com ferramentas para acompanhamento de cotações, book, notícias em tempo real;
- Aplicativos para auxiliar o profissional de mercado em sua tomada de decisão;
- Estruturas para recepção, tratamento e difusão das informações em tempo real,
- Software padrão web para administração da plataforma de tempo real.
Requisitos: Conhecimentos em .Net com C#, Winforms, WPF, WCF e em SQL Server (SQL, triggers, procedures, views).
Windows/Lunux/redes/Programação multithread/sockets/Programação orientada a objetos.
Visual Studio 2010
Webservice, XML.
REQUISITOS: Experiência de 4 anos para Pleno.
Experiência de 6 anos para Sênior.
50,00 hora/ máximo168 horas ( mês)

3 vagas - CARGO: Analista de Testes
DESCRIÇÃO: Superior na área de Tecnologia da Informação.
Atividades:
-Identificar os itens de teste-alvo a serem avaliados;
-Definir os testes apropriados e quaisquer dados de testes;
-Coletar e gerenciar os dados de teste;
-Avaliar o resultado de cada ciclo de teste.
Requisitos: Conhecimentos sólidos em Windows/Linux e rede.
Conhecimentos em criação e execução de scripts de testes automatizados.
40,20 hora/ máximo 168 horas (mês)

Projeto com periodo de 1 a 2 anos e tipo de contratação: PJ

Obs: Candidatos dentro do perfil encaminhar cv´s para o e-mail: anacristina.lemes@yahoo.com.br ou via fone:3729-6831 c/ Ana Cristina

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Mensagens neste tópico (1)

15.: Comunicação Interna - Projeto Cargos e Salários

Enviado por: "recursoshum...@yahoo.com.br" recursoshum...@yahoo.com.br recursoshumanos.varejo

Qui, 4 de Ago de 2011 3:12 pm

Boa tarde,

Iniciamos a implantação do Projeto Cargos e Salários e Avaliação de Competência em nossa empresa e realizamos palestra com todos os gestores para apresentação das etapas/objetivos.

A próxima etapa do projeto será a descrição de cargo e convidaremos alguns colaboradores para participar deste trabalho que será realizado através de workshop.

Como é um tema que se cria grandes expectativas gostariamos de receber sugestões de como podemos trabalhar uma comunicação eficaz na empresa.

Agradecemos aqueles que puderem compartilhar e contribuirem com ideias.

Muito obrigada!

Cristiane

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Mensagens neste tópico (1)

16.: [remuneracaoestrategica]Consultor de Recrutamento e Seleção SR

Enviado por: "Ana Justino" anamj...@yahoo.com.br anamjustino

Qui, 4 de Ago de 2011 3:12 pm

Empresa Multinacional Americana com 40 mil funcionários no mundo, atuando nos segmentos de bombas, sistemas e serviços para movimentação controle e tratamento de água e outros fluídos, em fase de crescimento, contrata:

Consultor de Recrutamento e Seleção SR

Formação superior completa.
Experiência em Recrutamento e Seleção, com experiência em posições de Engenheiros, Executivos e Hunting.
Inglês: avançado
Contrato: temporário por até 180 dias
Local de trabalho: Salto / SP

Aos interessados poderão enviar o currículo até 09/08/2011, para: fatima.luz@itt.com

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|

Deborah Pellegrina

unread,

Aug 4, 2011, 7:16:41 PM8/4/11

to vagas-de...@googlegroups.com

Mensagens neste resumo (25 Mensagens)

1.1.: RE: Indicação de palestrantes De: Zilma Barbosa

2.1.: Curso de Gestão EAD - indicação De: Mariana Lopes
2.2.: Re: Curso de Gestão EAD - indicação De: Patricia RH

3.: VAGA - Analista de Treinamento e Desenvolvimento (ALPHAVILLE/ SP) De: recruta_alphaville

4.: vagas: Merchandiser Sr / Especialista em Mkt De: Isaura

5.: Vagas SSI De: michellebanharellipsicologia

6.1.: Salários Médios na Área de TI De: Tatiane Rodrigues

7.: Vaga - Guarulhos De: ELISANGELA BARBOSA

8.: Duvida De: Carolina Andrade

9.: (no subject) De: Fabiana Modolo

10.: Estágio Direito (Consultivo Societário) - São Paulo De: Inrise RH

11.: VAGA DE SECRETÁRIA EXECUTIVA De: Elaine Elizeu

12.: KPI´s de RH De: Josiane

13.: Oportunidade em Multinacional De: Adecco Projetos especiais

14.: VAGAS DE RH De: valmira aparecida dos santos

15.1.: Re: Cargos, Funções e Salários X Mão de Obra Qualificada De: Juscilene

16.: Canto Cidadão e parceiros oferecem cursos gratuitos de inglê De: Soraya Dacal

17.1.: Re: Descrição de Cargos - Tecnico de Segurança do Trabalho De: vanessa.21

18.: FAÇA A DIFERENÇA De: Gisele Garofalo

19.: FECHADA - Vaga de Analis de Suporte De: C a r l a E

20.1.: Re: Cargos, Funções e Salários X Mão de Obra Qualificad De: vanessa.21

21.: Vagas para a área de SEGUROS De: Margarete Prete

22.: Palestra gratuita sobre literatura no México De: Soraya Dacal

23.: Enc: Consultor HR - Pleno (São Paulo) De: Vivian Marques

24.: divulgação de vagas De: paula maria da conceicao conceicao

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Mensagens

1.1.: RE: Indicação de palestrantes

Enviado por: "Zilma Barbosa" Zizab...@hotmail.com zizabarbos

Qui, 4 de Ago de 2011 3:13 pm

Indico o Makoto Yokoyama - www.fealty.com.br

Obrigada!

Zilma Barbosa
Coordenadora - Projeto Caça Talentos!zizabarbos@hotmail.com

To: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
From: ciroberta@yahoo.com.br
Date: Wed, 3 Aug 2011 14:17:47 +0000
Subject: Indicação de palestrantes

Bom dia,

gostaria de saber se alguém do grupo pode me indicar palestrantes sobre os temas: automotivação e Preparação para a aposentadoria.

Obrigada,
Cintia R. dos Santos.

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2.1.: Curso de Gestão EAD - indicação

Enviado por: "Mariana Lopes" magl...@yahoo.com.br maglopess

Qui, 4 de Ago de 2011 3:13 pm

João, boa tarde,

Sou nova no grupo e não sei exatamente se minha dúvida faz parte do perfil, em todo o caso, exponho-a: gostaria de terminar meu curso de Gestão em
Recursos Humanos, mas queria gastar o mínimo possível e
preferencialmente, que fosse EAD. Por enquanto, só achei a Universidade
Anhanguera e a Metodista com preços acessíveis nestas especificações.
Alguém tem outras indicações?

No aguardo e obrigada,

Mariana Lopes
maglopess@gmail.com
São Paulo - SP

________________________________

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2.2.: Re: Curso de Gestão EAD - indicação

Enviado por: "Patricia RH" patricias...@gmail.com

Qui, 4 de Ago de 2011 7:46 pm

Boa tarde Mariana !!

Tudo bem?

Eu indico a Unopar, aula presencial uma vez por semana, Site :
www.unoparvirtual.com.br , basta escolher o Polo mais próximo..

bjs

Em 4 de agosto de 2011 12:29, Mariana Lopes <maglopess@yahoo.com.br>escreveu:

> **
>
>
> João, boa tarde,
>
> Sou nova no grupo e não sei exatamente se minha dúvida faz parte do perfil,
> em todo o caso, exponho-a: gostaria de terminar meu curso de Gestão em
> Recursos Humanos, mas queria gastar o mínimo possível e preferencialmente,
> que fosse EAD. Por enquanto, só achei a Universidade Anhanguera e a
> Metodista com preços acessíveis nestas especificações. Alguém tem outras
> indicações?
>
> No aguardo e obrigada,
>
> Mariana Lopes
> maglopess@gmail.com
> São Paulo - SP
> ------------------------------
> **
>
>
>

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3.: VAGA - Analista de Treinamento e Desenvolvimento (ALPHAVILLE/ SP)

Enviado por: "recruta_alphaville" recruta_a...@yahoo.com.br recruta_alphaville

Qui, 4 de Ago de 2011 3:13 pm

Olá pessoal,
Bom dia.

Estou com a seguinte vaga aberta:

ANALISTA DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO

Descrição: Elaborar, desenvolver e ministrar treinamentos técnicos e comportamentais, principalmente para área comercial. Dar suporte aos consultores na execução dos novos projetos da área. Levantamento das necessidades de treinamento, controle de avaliações.

EXPERIÊNCIA: Atuação anterior na área de treinamento, seja na preparação de material quanto na aplicação de treinamentos para equipe de vendas.

REQUISITOS: Ensino superior completo em Psicologia, RH, Administração ou correlatos.

LOCAL: Atuação em Alphaville/ SP.

REMUNERAÇÃO: R$ 2254,32 - CLT + VT + AM + VR

Os interessados deverão encaminhar o currículo para recruta_alphaville@yahoo.com.br

Conto com a divulgação de vocês.

Obrigada,

Gabrielli

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4.: vagas: Merchandiser Sr / Especialista em Mkt

Enviado por: "Isaura" isagon...@uol.com.br isaura.fatima

Qui, 4 de Ago de 2011 7:47 pm

Olá Pessoal

Estou selecionando para uma grande empresa multinacional ( alta tecnologia) :

Merchandiser SR - ESPECIALISTA EM 3D

Responsável pela instalação de móveis, equipamentos e sistema de alarme nos móveis do produto;
Contato direto com varejistas;
Será apoio para equipe ; visitas nas lojas para conferir cumprimento das regras de merchan e materiais gráficos ( 2D);
Suporte na coordenação de eventos do começo ao fim
Forte exp. em gerenciamento de projeto
Materiais para geração de demanda - coordenar a produção local e distribuição de materiais específicos para determinados varejos;
Conhecimento - MAC - MAC OS X é desejável
INGLÊS É IMPRESCINDÍVEL - fala e escrita - lidar com nativos

ESPECIALISTA EM GERAÇÃO DE DEMANDA ( ANALISTA DE MKT )

.Contato direto com varejistas
Responsável pelo material de marchandising e distribuição no ponto de venda;
Dedicar-se aos canais e preparar material para as lojas;

INGLÊS- IMPRESCINDÍVEL

Interessados, enviar cv para isagoncalves@uol.com.br

Isaura F. Gonçalves
Consultora de RH
isagoncalves@uol.com.br
11- 9963 4119

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5.: Vagas SSI

Enviado por: "michellebanharellipsicologia" michellebanhar...@yahoo.com.br michellebanharellipsicologia

Qui, 4 de Ago de 2011 7:47 pm

Boa tarde João, Gopstaria de divulgar algumas vagas e apresentar o trabalho da SSI Consultoria.

A SSI Consultoria está presente no mercado desde 1998, Parceira SAP, especializada em serviços de Alocação de Profissionais SAP, Implantação e Migração SAP R/3, Fábrica ABAP, Help Desk SAP, e desenvolvimento de soluções WEB.

Nossa área de Soluções em Talentos está buscando profissionais que tenham iniciativa, perspectiva, ideais, vontade de crescer, força e criatividade para integrar nosso quadro de consultores.

Vagas oferecidas:

SAP SD Sr
SP-Zona Norte
Consultor SD com experiência de 3 projetos de implantação em Localização Brasil;

Programador WEB Pleno
SP –Zona Oeste
Atividades: Irá atuar com: Levantamento de requisitos, Suporte a usuário, modelagem de dados, analise e programação, Elaboração de soluções técnicas,
Participação de Workshops com clientes para levantamentos de dados,
entendimento dos processos, Analise e conceituação de processos
Determinação de soluções em projetos, Entendimento da solução concebida outros países, Especificação de programas, Elaboração de documentações técnicas, Treinamento de Key Users, Criação de plano de testes,
Suporte pós golive
Requisitos:
Desenvolvimento ASP E .NET
SQL server a partir da versão 2000
Pro atividade em equipe
CSS
Métrica APF

Consultor WEB Vb6 Jr/Pl
SP –Zona Oeste
Requisitos: VB6/.Net 2003 (VB.Net)/ SQL Server 2000/2005/ Access/ ASP Clássico/ superior Completo ou Cursando.
Competências: Realização de suporte e manutenção em aplicativos desenvolvidos em tecnologia VB6, ASP Clássico e .Net. Eventualmente realizará o desenvolvimento de novas funcionalidades evolutivas nestes mesmos aplicativos.

Encaminhar CV para: recrutamento@ssiconsultoria.com.br

Mencionar Taxa mínima aceitável, e disponibilidade para iniciar em novas atividade

Atenciosamente,
SSI Consultoria
www.ssiconsultoria.com.br

E-MAIL E FACEBOOK
recrutamento@ssiconsultoria.com.br

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6.1.: Salários Médios na Área de TI

Enviado por: "Tatiane Rodrigues" tic_ta...@hotmail.com contraecia

Qui, 4 de Ago de 2011 7:47 pm

Pessoal, boa tarde!

Vocês poderiam me ajudar com a quantificação de valores/hora para os profissionais na área de TI, conforme abaixo? Preciso ter uma média do que o mercado paga para implementar melhor plano de salários.
Ajuda será apreciada.

Especificação
Valor/hora

Consultor
Pleno 000,00
Consultor
Senior 000,00
Gerencia de Projeto
000,00
Analista 000,00
Programador
000,00

Abraços;
Stella

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7.: Vaga - Guarulhos

Enviado por: "ELISANGELA BARBOSA" elisdu...@yahoo.com.br elisduda2002

Qui, 4 de Ago de 2011 7:48 pm

Boa tarde grupo

Pode divulgar a vaga abaixo:

01 vaga para o setor de abertura, alteração e encerramento de empresa (Guarulhos)

Para consultoria contábil próximo ao Centro de Guarulhos, para profissional com sólida experiência.

Conhecer profundamente todo o processo de abertura, alteração e encerramento de empresas em todas as repartições públicas, JUCESP, RECEITA FEDERAL, POSTO FISCAL E PREFEITURA.

Será responsável pelo setor, e terá 01 auxiliar.

Enviar currículo com pretensão salarial: selecaorecrutamento14@yahoo.com.br

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8.: Duvida

Enviado por: "Carolina Andrade" ctsan...@yahoo.com.br ctsandrade

Qui, 4 de Ago de 2011 7:48 pm

Boa Tarde,

Alguem saberia me dizer qual a media salarial para um assistente administrativo
bilingue?

Grata

Carolina

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9.: (no subject)

Enviado por: "Fabiana Modolo" fabian...@yahoo.com.br fabianamodolo

Qui, 4 de Ago de 2011 7:48 pm

Boa tarde!

João Hónorio

Gostaria de uma ajuda do grupo preciso fazer um trabalho na minha pós graduação usando uma empresa fictícia ou usado a minha própria mas estou com muitas dúvidas de como desenvolver e conseguir uma boa nota.

O trabalho é fazer um PROJETO de implantação de uma política de gestão voltada para pessoas, contendo este seguintes ítens abaixo, para que eu possa tomar como base para desenvolver o meu
trabalho em questão. A matéria a qual estou estudando é desenvolvimento organizacional.

O plano de ação deverá contemplar tempo e custo do investimento das
propostas apresentadas e seguir este roteiro: Objetivo - O QUE DEVE SER
FEITO; Estratégias - COMO FAZER; Cronograma das ações â€“ QUANDO FAZER;
Responsável - QUEM IRÁ FAZER; Recursos Necessários â€“ COM QUE FAZER;
Acompanhamento das ações â€“ QUEM IRÁ ACOMPANHAR.

Fico no aguardo.

E desde de já obrigado e que Deus derrame as suas bençãos.

Bjs

Fabymodolo@yahoo.com.br

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10.: Estágio Direito (Consultivo Societário) - São Paulo

Enviado por: "Inrise RH" inriseco...@rocketmail.com inriseco...@rocketmail.com

Qui, 4 de Ago de 2011 7:51 pm

[Anexo(s) de Inrise RH incluído(s) abaixo]

>
>

>Escritório de Advocacia Empresarial, atuando com empresas nacionais e estrangeirasrecruta Estagiário, para São Paulo â€“ SP.
>
>
>
>
>Principais funções:
>
>à         Atuação no consultivo societário e contratual;
>à         Pesquisa de legislação;
>à         Atualização sistema de gestão de processos;
>à         Escaneamento de documentos;
>à         Arquivo do departamento;
>à         Acompanhamento de registros de atos societários;
>à         Atualização de acompanhamento processual;
>à         Envio de relatórios para clientes;
>à         Redação de procurações, notificações e aditivos contratuais;
>à         Suporte geral ao departamento.
>
>
>Requisitos:
>
>à         Estudante de Direito, 3º ou 4º ano;
>à         Experiência com consultivo societário e contratual;
>à         Organização;
>à         Dinamismo;
>à         Comprometimento;
>à         Pró-atividade;
>à         Conhecimentos do pacote Office.
>
>
>Salário proposto:
>à         R$ 1.700,00.
>
>
>Benefícios:
>à         Vale transporte;
>à         Vale refeição;
>à         Plano de saúde.
>
>Horário:
>à         A combinar
>
>
>Local de trabalho:
>à         Centro - São Paulo - SP

>
>
>
>
>A vaga citada está sendo selecionada pela Inrise RH.
>Interessados deverão enviar CV, citando o nome da vaga no â€œAssunto/Subjectâ€ do e-mail, com pretensão salarial, exclusivamente para: recrutamento@inriseconsultoria.com.br
>
>
>
>
>
>
>

Anexo(s) de Inrise RH

1 de 1 arquivo(s)

UNKNOWN_PARAMETER_VALUE

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11.: VAGA DE SECRETÁRIA EXECUTIVA

Enviado por: "Elaine Elizeu" elaine...@hotmail.com elaine.elizeu

Qui, 4 de Ago de 2011 7:51 pm

SECRETÁRIA EXECUTIVA - Temporária com possibilidade de efetivação

* Superior Completo
* Imprescindível Inglês Fluente
* Ótimos conhecimentos no Pacote Office
Atividades:
* Deverá assessorar alto executivo em relatórios gerenciais, marcação de visitas, controle de agenda, aquisição de passagens e outras atividades inerentes ao cargo
Local: Zona Oeste (próximo ao Ceasa)
Salário: R$ 6 mil

Interessadas deverão enviar CV para sonia.sanches@neogamabbh.com.br

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12.: KPI´s de RH

Enviado por: "Josiane" jpel...@hotmail.com psycho.melo

Qui, 4 de Ago de 2011 7:51 pm

Olá colegas,

Gostaria de trocar idéias sobre KPI´s desenvolvidos para RH especificamente: quais são, se há suporte de uma consultoria para consolidar esses dados, enfim, de que forma a sua empresa tem feito e quais são os impactos que estes têm trazido à companhia?

Desde já obrigada.

Josiane

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13.: Oportunidade em Multinacional

Enviado por: "Adecco Projetos especiais" adec...@yahoo.com.br adeccope

Qui, 4 de Ago de 2011 7:52 pm

Prezados,

Somos o Grupo Adecco, com sede em Zurique, na
Suíça, líder mundial de soluções de RH e 4º maior empregador do mundo. Com mais
de 31 mil funcionários e mais de 5.500 escritórios em 60 países e territórios
ao redor do mundo, oferecemos uma ampla variedade de serviços como Trabalho
Temporário, Recrutamento & Seleção e Administração de Mão de Obra
Permanente ou Projetos de Terceirização, conectando mais de 700.000
colaboradores com mais de 100.000 clientes por dia.

Estamos em busca de profissionais para atuação em multinacionais

de grande porte em São Paulo.

ANALISTA DE
RECRUTAMENTO E SELEÇÃO SÊNIOR

Será
responsável pelos processos de recrutamento e seleção de gerentes para
diferentes unidades de negócio da empresa, acompanhará processos de perto e
garantirá a conformidade destes, desde o alinhamento de perfil, até a
contratação do profissional.

Ter
experiência em todo o processo de recrutamento e seleção.
Imprescindível
inglês avançado ou superior para escrita e conversação.
Ensino
superior completo.
Para
trabalhar na zona sul de São Paulo â€“ SP.

Enviar CV para mvalentin@adecco.com.br com assunto:
â€œRecrutamento e Seleçãoâ€ ou candidatar-se à vaga 1017-102 no site www.adecco.com.br

Agradecemos por possíveis indicações!

Atenciosamente,

Projetos Especiais
Adecco Brasil

Tel.: +55 11 3089 0443
novostalentos@adecco.com.br
Al. Santos, 787 - 13º Andar - Cerqueira César
CEP 01419-001 - São Paulo/SP - Brasil

www.adecco.com.br

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14.: VAGAS DE RH

Enviado por: "valmira aparecida dos santos" valm...@yahoo.com.br valmiraap

Qui, 4 de Ago de 2011 7:53 pm

Prezados,

Somos uma empresa do ramo da Saude e estamos buscando 02 (dois) profissionais de RH com urgencia.

Aux. Administrativo de RH
_ Cursando Administração ou Gestão de Recursos Humanos
- Facilidade de comunicação
- Iniciativa
- Relação Interpessoal

Perfil da vaga
- Arquivo
- Atendimento a cliente interno
- Excel/Word

Encaminhar e-mail: valmiraap@yahoo.com.br

Analista de Departamento Pessoal Pl
_ Cursando Administração ou Gestão de Recursos Humanos
- Facilidade de comunicação
- Iniciativa
- Relação Interpessoal

Perfil da vaga
- Arquivo
- Atendimento a cliente interno
- Excel/Word - preferencia avançado
- Conhecimento em todas as rotinas de departamento pessoal
- Preferencia que conheça a folha RM

Encaminhar e-mail: betobernasc@yahoo.com.br

Atenciosamente,

Valmira

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15.1.: Re: Cargos, Funções e Salários X Mão de Obra Qualificada

Enviado por: "Juscilene" silen...@yahoo.com.br silene_eds

Qui, 4 de Ago de 2011 7:53 pm

Boa tarde,

Na verdade o que falta para estas organizações é um planejamento sério de provisão de pessoal. E que levem a sério os profissionais que estão no mercado.
Os cargos estão cada vez mais genéricos sem definição exata de atividades e sua real função. Uma maneira de pagar menos ao colaborador... Infelizmente já se tornou comum ser contratado com um cargo e desempenhar funções de outro!

Até mais.
Juscilene

--- Em joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br, Samuel Andrade <samu.asilva@...> escreveu

>
>
>
> Cargos, Funções e Salários X Mão de Obra Qualificada
>
>

>      Olá a todos, espero que bem.
>      Tenho visto, que atualmente, muitos empresários, gestores e demais contratantes, não se entendem no que diz respeito à Cargos, Salários e Funções, e provocam uma grande confusão (prefiro pensar assim).
>      Digo isso, por que, há uns dois meses atrás fui convocado por uma "grande empresa", com 2 fábricas em SP E MT, e mais 30 Lojas espalhadas em São Paulo, para uma entrevista na área em que atuo (Contábil), específicamente no meu foco e objetivo profissional (Ativo Fixo Imobilizado), informei três vezes, minha pretensão Salarial (para Analista Contábil) e lá estávamos (eu e mais dois candidatos) que, conforme fomos informados, possuíamos todos os requisitos para ocupar o cargo (Analista Contábil com formação e CRC).
>      Nos apresentamos, contamos nossa experiência, e ouvimos sobre as atividades da empresa, sua história e condições oferecidas, que porém:
> - Na verdade, era uma posição Gerencial;
> - Deveria estruturar todo departamento, desde o início;
> - Responsabilidade total pela área;
> - Realização dos trabalhos sozinho, sem qualquer auxílio.
>      Ou seja, muitas responsabilidades e um grande volume de trabalho, próprio para uma Consultoria especializada da área, cobrando um valor bem maior, até porque, seria o mais viável.
>
>      Ficaram de dar retorno sobre a próxima fase, mas até agora nada, e eis que, recentemente, identifiquei um anúncio de vaga na mesma empresa, só que para Assistente Administrativo, para realizar as mesmas funções e responsabilidades, só mudando o nome do cargo.
>      Diante disso, conhecendo e atuando por diversas empresas posso concluir que algumas:
> 1 - Não tem idéia do que quer, do seu tamanho e do profissional que precisam;
> 2 - Apenas querem ter uma base salarial, e avaliar por baixo;
> 3 - Não fazem a mínima idéia do trabalho a ser feito (muitas perguntas, são direcionadas às atividades da área, para ter uma noção do que se trata);
> 4 - Banalização do cargo Assistente Administrativo, o "faz tudo" (assume grandes reponsabilidades, acumula funçõese de quebra leva a empresa nas costas).
>       Conheço muitas histórias de profissionais especializados, com Registro Profissional de sua categoria de formação, exercendo funções de Gestor, de Especialista em áreas específicas, com várias formações, mas no entanto, não consegue comprovar no papel, pois em sua carteira consta o registro: Assistente Administrativo.
>
>       Vejo, infelizmente que essa história de falta de "mão de obra qualificada", não passa de meras desculpas para encobrir a Falta de Competência, profissionalismo (na verdadeira acepção da palavra) e de Boa Vontade de algumas empresas e seus gestores, em estabelecer um critério mais específico, decente e dentro da realidade, e não apenas pensar em reduzir seus Custos e Investimentos, pois quem já passou por diversas experiências, vivenciou muitas e muitas situações no mundo corporativo, já enxerga de longe quando a situação não está bem clara, e se alguma coisa está começando errada, vai terminar errada.
>       Esclareço não ter a intenção de criar polêmicas, menosprezar ou constranger quem quer que seja, apenas de colocar em pauta, um assunto que, de tão recorrente e explícito, já está passando dos limites.
>
> Grande abraço

>
>
> Samuel Andrade
> + 55 11 7566 2838
> http://www.via6.com/Samuel3012
> http://br.linkedin.com/pub/samuel-andrade-silva/21/664/b34
>

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16.: Canto Cidadão e parceiros oferecem cursos gratuitos de inglê

Enviado por: "Soraya Dacal" soraya...@yahoo.com.br soraya.dacal

Qui, 4 de Ago de 2011 7:54 pm

Canto Cidadão e parceiros oferecem cursos gratuitos de inglês e espanhol
Em pleno o século XXI é praticamente obrigatório dominar outros idiomas para
conseguir uma boa colocação no mercado de trabalho, no entanto, os valores das
mensalidades cobradas nas escolas de línguas estrangeiras não cabem no orçamento
de grande parte da população brasileira. Pensando nisso, a ONG Canto Cidadão
criou cursos gratuitos de inglês e espanhol.

Em parceria com a professora e tradutora de espanhol, Regina H. Villanueva Rojo
Monreal, e com a escola de idiomas Centro Britânico as aulas começarão a ser
ministradas neste segundo semestre. Para participar o jovem deve ter de 15 a 29
anos de idade e comprovar renda familiar de até 04 salários mínimos. As
inscrições devem ser feitas a partir do dia 22 de julho até 08 de agosto por
telefone, e-mail ou pessoalmente. As aulas acontecerão no período noturno e o
aluno receberá um certificado quando terminar o curso.

Os diretores e fundadores do Canto Cidadão, Roberto Ravagnani e Felipe Mello
estão confiantes em relação aos bons resultados que os cursos poderão trazer
àqueles que sempre desejaram aprender uma nova língua. â€œA nossa intenção é
oferecer oportunidades de desenvolvimento pessoal, profissional e social para os
jovens. Por meio das aulas de idiomas, os participantes fortalecerão sua
empregabilidade, assim como serão estimuladas em termos culturais e sociais,
pois ambos os cursos conterão carga-horária â€“ apresentadas pela equipe do Canto
Cidadão â€“ de assuntos relacionados ao exercício da cidadania por meio do
protagonismo e da arte, ambos temas essenciais nas atividades do Canto Cidadãoâ€ ,
diz Felipe Mello.

Informações de serviços
Onde fazer a inscrição:

â€¢Telefone: (11) 3667-0167
â€¢E-mail: idiomas@cantocidadao.com.brEste endereço de e-mail está protegido
contra spambots. Você deve habilitar o JavaScript para visualizá-lo.

â€¢Sede do Canto Cidadão: Rua Galeno de Almeida, 557 â€“ Cerqueira Cézar â€“ São
Paulo/SP (a 10 minutos do Metrô Sumaré).

Documentos necessários:

â€¢Comprovante de renda;
â€¢Comprovante de residência;
â€¢Comprovante de escolaridade;
â€¢Documento de identidade (RG).

Data para inscrições:
â€¢De 22 de julho a 08 de agosto.

Observação: As inscrições na sede do Canto ou por telefone devem ser realizadas
em horário comercial â€“ das 08h às 17h.
Fonte: http://www.cantocidadao.org.br

abs
Soraya Vizer S. Dacal - CRP: 06/35.149
Psicóloga Clínica, Organizacional e Orientadora Vocacional
(11) 9988-2478
soraya.dacal@hotmail.com
orienttar.blogspot.com
twitter.com/orienttar
Associada à "ABOP - Associação Brasileira de Orientação Profissional"

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17.1.: Re: Descrição de Cargos - Tecnico de Segurança do Trabalho

Enviado por: "vanessa.21" vanes...@uol.com.br vanessadesouza_2010

Qui, 4 de Ago de 2011 7:54 pm

Eliane, boa tarde!

Segue a descrição do Técnico de Segurança do
Trabalho.

Descrição Sumária: Inspecionar as condições de
segurança do trabalho na empresa, notificando e acompanhando
os acidentes de trabalho ocorridos, discutir e buscar
soluções adequadas junto ao Engenheiro de Segurança, bem
como, participar de CIPA, informando as ocorrências;
vistoriar extintores, hidrantes, alarmes de incêncidio, etc,
conforme legislação vigente.

Escolaridade: Ensino Médio Completo + Técnico em
Segurança do Trabalho.

Vanessa
http://br.linkedin.com/pub/vanessa-souza/1a/262/aa8
<http://br.linkedin.com/pub/vanessa-souza/1a/262/aa8>
Em 03/08/2011 18:09, Eliane Tenorio < elianetenoriobr@hotmail.com
> escreveu:

Boa noite a todos!!

Mais uma vez venho recorrer a inestimável ajuda dos meus
colegas. Preciso de uma descrição de cargos para Tecnico de
Segurança do TRabalho, alguem poderia me ajudar? Muito
obrigada , sempre!

ABRHaços

Eliane Tenorio
etbwhitaker@terra.com.br
<../../../undefined//compose?to=etbwhitaker>

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18.: FAÇA A DIFERENÇA

Enviado por: "Gisele Garofalo" arth...@yahoo.com.br arthemmys

Qui, 4 de Ago de 2011 7:55 pm

Boa tarde João,

Achei interessante compartilhar com o grupo, e utilizarmos como reflexão em nossas vidas.

Um abraço,
Gisele Garofalo

Faça a Diferença!

Muitos de vocês devem estar acostumados a ouvir esta frase,
principalmente no meio corporativo. Certo!? Mas alguém já realmente colocou
este slogan em prática? Recentemente tomei conhecimento de uma pessoa que veio
até mim com o seguinte questionamento: O que é a diferença? Eu tentei explicar
de todos os modos, dos mais simples até algo mais elaborado, tal qual os
discursos desenvolvimentistas dos maiores profissionais de Recursos Humanos. A
pessoa me disse, mas então é ir além do meu limite? Ou só ser educada? Então eu
a questionei o porquê deste interesse. E ela dividiu comigo uma dificuldade e
experiência dela:
"Sabe eu trabalhei em uma empresa, sofri assédio moral,
tive um problema de saúde decorrente desta situação, após um período de
recolocação eu engravidei passei por um problema sério com meu bebê, e por isso
me ausentei do mercado por dois anos. No entanto tenho feito entrevistas, até
em grandes grupos e empresas, e passo para as entrevistas com
Clientes/Gerência, só que na última etapa eu nunca recebo resposta." Então
a pessoa me olhou e me perguntou, porque os RHâ€™S nunca dão resposta final, é
normal?
Eu inicialmente disse que não, não era normal, mas o porque
eu sinceramente não sabia responder de algumas empresas ainda não o fazerem.

Atuo em Recursos Humanos, desde 2000 e
raros foram os momentos em que eu não dei um feedback, seja ele qual fosse. Eu
sou uma pessoa que acredito que nós profissionais de Recursos Humanos, somos
completamente dependentes da nossa principal matéria prima, o ser humano, a
pessoa, e sem ela nós não teríamos nem cargo, muito menos carreira para
desenvolvermos nas organizações, portanto eu questiono, o porque de nossos
colegas não destinarem, 15 minutos do seu tempo para poder dar um feedback, afinal com a tecnologia isso se tornou cada vez mais fácil. Admito pode inicialmente
não ser o meio mais justo ou "humano", mas devemos reconhecer que o
"boom" de e-mails, smsâ€™s, entre outras ferramentas tecnológicas
vieram para nos servir e melhorar a dinâmica de nossas vidas, portanto meus
caros colegas, eu novamente caio no vazio da resposta da jovem mãe que me
contatou e dividiu seu problema comigo.
Porque algumas Empresas não dão Feedback?
Eu não consigo entender ainda, mas após ela ter relatado tal
experiência, eu utilizei o exemplo e respondi: "Então...é um caso de como não
fazer a diferença, afinal um trabalho só é completo quando todos os processos e
procedimentos estão linkados e finalizados e neste caso, não é só pelo
fechamento da vaga, mas também com a resposta a todos participantes agradecendo
a presença, interesse e lhes retornando que não foram selecionados para tal
oportunidade, mas que permanecerão no banco de dados para futuras propostas,
após tal esclarecimento. A Diferença neste caso, é você ser empático, e pensar que as
pessoas merecem respeito e que devem ser informados de todo o processo por
completo e valorizados por seus interesses e seu tempo". Ela então concluiu e
disse, â€œÃ‰ realmente não fizeram a diferença!"

Portanto meus amigos, seja qual for o subsistema/área que atuem
lhes peço: "NÃO SÓ FAÇAM A DIFERENÇA, MAS ENTENDAM QUAL É A DIFERENÇA,
AFINAL LIDAMOS COM A ENGENHOCA MAIS MARAVILHOSA, MISTERIOSA E IMPREVISÍVEL: O
HOMEM!"

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Mensagens neste tópico (1)

19.: FECHADA - Vaga de Analis de Suporte

Enviado por: "C a r l a E" carl...@hotmail.com ca_doci

Qui, 4 de Ago de 2011 7:55 pm

Boa Tarde,

Agradeço a todos que enviou o CV para está vaga.
Ela já foi fechada com éxito! Ontem a tarde!

Att,.
Carla Esteves

Deborah Pellegrina

unread,

Aug 5, 2011, 8:15:03 AM8/5/11

to vagas-de...@googlegroups.com

JO€ ¦ÃO HON€ ¦ÓRIO - CRIANDO COM O RH DESDE 78

Mensagens neste resumo (7 Mensagens)

1.: Indica€ ¦ção para testes on line de ingl€ ¦ês De: Giovanna Gomides

2.: Enc: Oportunidade de Analista de Or€ ¢Ã§amento - Regi€ ¢Ã£o do Para€ De: Ana Paula

3.: Consultor SAP-SD - S€ ¦ão Paulo De: Vivian Marques

4.: Consultor SAP- PS - S€ ¦ão Paulo De: Vivian Marques

5.: Vaga - T€ ¦écnico Seguran€ ¦ça Trabalho De: M€ ¦ágna Barreto

6.1.: VAGAS PARA ENGENHEIROS DE PLANEJAMENTO e OR€ ¦ÇAMENTO PLENO De: Recrutamento
6.2.: VAGAS PARA ENGENHEIROS DE PLANEJAMENTO e OR€ ¦ÇAMENTO PLENO De: Recrutamento

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Mensagens

1.: Indica€ ¦ção para testes on line de ingl€ ¦ês

Enviado por: "Giovanna Gomides" gigo...@yahoo.com.br gigomides

Qui, 4 de Ago de 2011 8:02 pm

Ol€ ¦á Grupo, boa tarde!
€ ¦
Gostaria de indica€ ¦ções para testes on line de ingl€ ¦ês em processos de recrutamento e sele€ ¦ção.
€ ¦
Algu€ ¦ém pode me ajudar?
€ ¦
Aguardo retorno e agra€ ¦ço desde j€ ¦á!!

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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)

2.: Enc: Oportunidade de Analista de Or€ ¢Ã§amento - Regi€ ¢Ã£o do Para€

Enviado por: "Ana Paula" anapaul...@yahoo.com.br anapaulapsicol

Qui, 4 de Ago de 2011 8:04 pm

Consultoria Financeira localizada nas imedia€ ¢Ã§Ãµes da zona sul, que est€ ¢Ã¡ buscando um profissional para ocupar o cargo de Analista de Or€ ¢Ã§amento.
Atividades: Este profissional ser€ ¢Ã¡ respons€ ¢Ã¡vel pelo acompanhamento mensal de dados financeiros dos clientes.
Elabora€ ¢Ã§Ã£o de balancetes gerenciais, controle de movimenta€ ¢Ã§Ã£o financeira, concilia€ ¢Ã§Ã£o banc€ ¢Ã¡ria.
Reuni€ ¢Ãµes com clientes (internas e externas).
Proje€ ¢Ã§Ã£o econ€ ¢Ã´mica de curto e m€ ¢Ã©dio prazos.
€ ¢Â
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â Â Regime de contrata€ ¢Ã§Ã£o: CLT
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â Â Hor€ ¢Ã¡rio do Trabalho: Segunda a Sexta-Feira € ¢â’ ’³ das 8h30 € ¢Ã s 18h00.
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â Â Sal€ ¢Ã¡rio atrativo + benef€ ¢Ãcios (VT + VR + Seguro Sa€ ¢Ãºde)
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â Â Forma€ ¢Ã§Ã£o: Superior em Administra€ ¢Ã§Ã£o de Empresas; Economia ou Ci€ ¢Ãªncias Cont€ ¢Ã¡beis.
€ ¢Â·Â Â Â Â Â Â Â Â Necess€ ¢Ã¡rio ter bons conhecimentos em Excel.
€ ¢Â
Se tiver interesse, favor encaminhe seu Cv atualizado com pretens€ ¢Ã£o salarial ou se tiver indica€ ¢Ã§Ãµes, favor nos enviar os contatos.
Emaill: natalie@spacoin.com.br
Att
Natalie Boromello
RH Educacional

Tel.:(11 )2693-4975 | 2692-1635 | 2693-3039
natalie@spacoin.com.br

€ ¢Â Â Â
€ ¢Â
€ ¢Â
€ ¢Â

Ana Paula€ ¢Â
Psic€ ¢Ã³loga

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Mensagens neste t€ ¦ópico (1)

3.: Consultor SAP-SD - S€ ¦ão Paulo

Enviado por: "Vivian Marques" vivian_re...@yahoo.com.br vivian_recrutamento

Qui, 4 de Ago de 2011 8:04 pm

Boa tarde.
€ ¦
Segue perfil profissional para consultor SAP SD Pleno ou S€ ¦ênior:
€ ¦
Consultor SD - S€ ¦ênior
Local: S€ ¦ão Paulo-SP
Base: SP
Projeto: previs€ ¦ão de 8 semanas
In€ ¦ício: 08/08/2011
C€ ¦ód.: SD_SR/SP
€ ¦
OBS.: Interessados, por favor, enviar o curr€ ¦ículo atualizado (preferencialmente€ ¦ em Word) com pretens€ ¦ão salarial, disponibilidade e o c€ ¦ódigo da vaga para o e-mail: vivian.marques@verusbrasil.com.br.

€ ¦
€ ¦
att,

Vivian Marques
Recursos Humanos

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4.: Consultor SAP- PS - S€ ¦ão Paulo

Enviado por: "Vivian Marques" vivian_re...@yahoo.com.br vivian_recrutamento

Qui, 4 de Ago de 2011 8:04 pm

Boa tarde.
€ ¦
Segue perfil profissional para consultor SAP€ ¦ PS S€ ¦ênior:
€ ¦
Consultor PS - S€ ¦ênior
Descri€ ¦ção: projeto de implanta€ ¦ção
Local: S€ ¦ão Paulo-SP€ ¦ - Zona Sul
Base: SP
Projeto: previs€ ¦ão de 4 a 5 meses
In€ ¦ício: 08/08/2011
C€ ¦ód.: PS_SR/SP
€ ¦
OBS.: Interessados, por favor, enviar o curr€ ¦ículo atualizado (preferencialmente€ ¦ em Word) com pretens€ ¦ão salarial, disponibilidade e o c€ ¦ódigo da vaga para o e-mail: vivian.marques@verusbrasil.com.br.

€ ¦
€ ¦
att,

Vivian Marques
Recursos Humanos

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5.: Vaga - T€ ¦écnico Seguran€ ¦ça Trabalho

Enviado por: "M€ ¦ágna Barreto" mbar...@excelenciasolucoesrh.com.br magnabarreto

Qui, 4 de Ago de 2011 8:04 pm

Ol€ ¦á Jo€ ¦ão,

Por gentileza divulgue esta oportunidade:

T€ ¦écnico de Seguran€ ¦ça do Trabalho

Com experi€ ¦ência em todas as fun€ ¦ções e responsabilidades da € ¦área.
Necess€ ¦ário ter viv€ ¦ência no segmento de atacado e varejo.
Atender redes de lojas
Necess€ ¦ário ve€ ¦ículo pr€ ¦óprio
Enviar curr€ ¦ículo para: curriculum@excelenciasolucoesrh.com.br

Mais uma vez, muito obrigada por sua disponibilidade.

M€ ¦ágna Barreto
Consultora em RH / Graf€ ¦óloga

mbarreto@excelenciasolucoesrh.com.br
www.excelenciasolucoesrh.com.br
Tel.: (11) 2851 8464 - 8165 8110
Skipe: magna.barreto1

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6.1.: VAGAS PARA ENGENHEIROS DE PLANEJAMENTO e OR€ ¦ÇAMENTO PLENO

Enviado por: "Recrutamento" r.tal...@yahoo.com.br r.talentos

Qui, 4 de Ago de 2011 8:05 pm

Empresa com forte atua€ ¦ção nacional a mais de 36 anos especializada em Gerenciamento e Fiscaliza€ ¦ção de Obras, seleciona profissional com seguinte perfil:

ENGENHEIRO COORDENADOR DE OR€ ¦ÇAMENTO E PLANEJAMENTO PLENO
Com gradua€ ¦ção completa em Engenharia Civil ou Arquitetura.
Exig€ ¦ível: Experi€ ¦ência de mais de tr€ ¦ês anos em elabora€ ¦ção e atualiza€ ¦ção de cronograma f€ ¦ísico com a utiliza€ ¦ção da ferramenta Project for Windows para obra de m€ ¦édio porte, controle de custos, or€ ¦çamento, planejamento, medi€ ¦ções e execu€ ¦ção de obras.

Boa intercomunica€ ¦ção interpessoal.

Pacote office completo e MS Project.

Desej€ ¦ável: Experi€ ¦ência em gerenciamento de fiscaliza€ ¦ção de obras.

Flu€ ¦ência verbal e escrita.

N€ ¦ível intermedi€ ¦ário em Ingl€ ¦ês e espanhol.

Sal€ ¦ário: Compat€ ¦ível com o mercado mais benef€ ¦ícios.

Local: Rio de Janeiro

Interessados encaminhar curr€ ¦ículo com PRETENS€ ¦ÃO SALARIAL para cv.triagem@yahoo.com.br informando no campo assunto "ENGENHEIRO DE PLANEJAMENTO".

Att,

Equipe de Recursos Humanos

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Mensagens neste t€ ¦ópico (2)

6.2.: VAGAS PARA ENGENHEIROS DE PLANEJAMENTO e OR€ ¦ÇAMENTO PLENO

Enviado por: "Recrutamento" r.tal...@yahoo.com.br r.talentos

Qui, 4 de Ago de 2011 8:05 pm

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Mensagens neste t€ ¦ópico (2)

Atividade nos € ¦últimos dias

65

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Deborah Pellegrina

unread,

Aug 5, 2011, 2:38:42 PM8/5/11

to vagas-de...@googlegroups.com

CV_Alcides_Martins (X).doc

Mensagens neste resumo (25 Mensagens)

1.: Indicação stand up (comediante, que abre eventos) na área corp De: Flávia Caetano

2.: pesquisa Prefeitura de SP -leia e responda De: Paula Borges

3.: Vaga Enfermagem De: Vanina (Trilha Empregos)

4.: Oportunidade para Estagiário de Direito - São Paulo De: Carolina

5.: VAGA ANALISTA/ASSISTENTE ADM/MARKETING - ALPHAVILLE-SP De: SPEED CONSULT RH

6.: Vaga - Estágio em Design De: Flávia Meyer

7.: CONTRATO DE OUTPLACEMENT De: TALENTS RH

8.1.: Re: Salários Médios na Área de TI De: Silvia Aparecida Rabelo Fontes

9.1.: (no subject) PROJETO DE RH De: sogarcia.rh70

10.: VAGAS URGENTE! De: fernandamcmrh

11.: OPORTUNIDADES - TI De: lucthiza

12.: Vagas Consultor de Vendas - Shopping Cidade Jardim e Plaza Sul De: Rosangela Oliveira

13.: Vagas - Analista Notes RJ De: Jacke Araújo

14.: Vaga Comercial/Vendas - comercio Exterior De: Sabrina

15.: Oportunidades - DIVULGAR De: Brenda Bastos Manganaro

16.: Vagas .NET e INTERFACE - Campinas/SP De: Sabrina

17.1.: Re: VAGAS DE RH De: Sandra Regina

18.: Utilidade Pública "Exame gratuíto de Hepatite C" De: Soraya Dacal

19.: VAGA DE VIGILANTE E ASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOAL De: Fabiana Silva de Oliveira

20.1.: Auxiliar de Almoxarifado De: Alcides Martins

21.1.: Re: AGRADECIMENTO - VAGA VENDEDOR De: Promotendas Visual

22.: VENDEDOR DE PRODUTOS DE INFORMATICA E PERIFÉRICOS - SP De: Marcio alessandro Santos

23.: Divulgação de vaga - Estágio em Design De: Flávia Meyer

24.: Recepcionista (para Clínica Médica na região do Ipiranga) De: fernandamcmrh

25.: Enc: Posição em RH/Rede Energia De: Margarete Prete

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Mensagens

1.: Indicação stand up (comediante, que abre eventos) na área corp

Enviado por: "Flávia Caetano" flavia_...@msn.com flaviahjcaetano

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

Boa noite,

Alguém poderia me indicar alguma pessoa que faça stand up (comediante, que abre eventos) na área corporativa.

No aguardo,
Obrigada!

Flavia Caetano
flavia@negociosparanegocios.com.br
Cel.: +55 (11) 9704 4482 (vivo)
Cel.: +55 (11) 8921 4983 (claro)
Cel.: +55 (11) 6708 9769 (oi)
www.negociosparanegocios.com.br

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2.: pesquisa Prefeitura de SP -leia e responda

Enviado por: "Paula Borges" paulinha...@yahoo.com.br paulinhar.borges

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

Gente desculpe não ser de assunto do grupo esse link, mas uma pesquisa está
sendo feita pela prefeitura de São Paulo sobre diversos assuntos inclusive
empregabilidade, acho importante todos responderem e compartilharem com sua
rede de contatos, eu fiz minha parte.
http://www.vocenoparlamento.org.br/

beijos Paula

ï»¿
Paula Raquel Borges
Recursos Humanos

Esta mensagem pode conter informação confidencial e/ou privilegiada. Se você

não for o destinatário ou a pessoa autorizada a receber esta mensagem, não

pode usar, copiar ou divulgar as informações nela contidas ou tomar qualquer
ação baseada nessas informações.
This message may contain confidential and/or privileged information. If you are not the addressee or authorized to receive this for the addressee, you must not use, copy, disclose or take any action based on this message or any information herein.

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3.: Vaga Enfermagem

Enviado por: "Vanina (Trilha Empregos)" van...@trilhaempregos.com.br vanina.neves

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

Bom dia!

Segue nova oportunidade para divulgação e indicação.

Candidatos interessados devem encaminhar cv para
vanina@trilhaempregos.com.br ou comparecer na Rua João Gonçalves,390 –
Centro – Guarulhos, com currículo atualizado e carteira profissional.

Boa sorte!!!!!

Auxiliar de Enfermagem do Trabalho - 6308

Ensino Médio Completo

Curso de Auxiliar ou Técnico de Enfermagem

Experiência na área.

Com disponibilidade para atuar no turno da tarde (14:32 as 23:00) com
sábados alternados.

Salário A/C

Para região de Bonsucesso - Guarulhos

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4.: Oportunidade para Estagiário de Direito - São Paulo

Enviado por: "Carolina" ana....@softtek.com acaroldias11

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

Bom dia Grupo,

A Softtek, criada em 1982, é uma fornecedora global de soluções de TI e de Processos de Negócio, com 30 escritórios situados na América do Norte, América Latina, Europa e Ásia. No Brasil, desde 1994, a Softtek oferece soluções de alto valor agregado para mais de 200 empresas, distribuídos entre Belo Horizonte, Brasília, Fortaleza, Goiânia, Rio de Janeiro, São Leopoldo e São Paulo. Tem seu sucesso reconhecido pelos clientes através dos 10 SAP Award of Excellence que recebeu, e há 6 anos consecutivos está entre as melhores para se trabalhar.

No momento, estamos buscando profissionais com o perfil abaixo:

Estagiário de Direito

Cursando 2º ano de Direito

Local: Cenesp (Próximo a Ponte João Dias) /SP

Inicio: Imediato

Contratação: Bolsa Auxilio de R$ 746,00 + VR R$ 264,00/mês + Aux.Transporte R$ 100,00/mês

Caso tenha interesse, favor encaminhar CV com para: ana.dias@softtek.com

Solicitamos a divulgação da vaga entre amigos/colegas.

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5.: VAGA ANALISTA/ASSISTENTE ADM/MARKETING - ALPHAVILLE-SP

Enviado por: "SPEED CONSULT RH" speedc...@uol.com.br spaixao2004

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

Caros/as colegas, bom dia.
Nós somos Consultoria especializada em Talentos Profissionais e Vagas nas áreas de Tecnologia (TI / Telecom / Engenharia / Equipamentos Médico-Hospitalares / Serviços).

Nosso cliente, empresa multinacional norteamericana, com sede em Wisconsin, USA e presença em diversos outros países, desenvolve, produz e instala sistemas de identificação e segurança para tubos, válvulas e meios internos de transporte de produtos nas indústrias de petróleo, gás, álcool e alimentos.

Em fase de start up no Brasil, buscamos o/a profissional abaixo:

ANALISTA/ASSIST. ADM./MKT PLENO/SÊNIOR

Alphaville / Tamboré â€“ São Paulo

DESCRIÇÃO DA POSIÇÃO

Irá atuar assessorando e secretariando as áreas de Administração, Marketing, Vendas e Engenharia de Campo;

Recepcionar visitantes e clientes, inclusive do exterior, organizando e secretariando eventos, participação em feiras e reuniões;

Realizar cotação e compras de material de escritório e de apoio às atividades de Marketing e Vendas,

Manter contato com clientes e fornecedores, nacionais e internacionais;

Formação Superior completa ou em conclusão em Administração, Marketing ou similar;

Domínio do MS-Office (Word, Excel, PowerPoint) em nível usuário;

Inglês entre avançado e fluente, pois terá constantes contatos com o exterior;

Fácil acesso à região de trabalho (Região de Alphaville / Tamboré);

Disponibilidade para viagens nacionais de curta duração.

A empresa oferece: Contratação efetiva/CLT;

Salário: entre R$ 3.000 e 4.500 (dependendo das qualificações â€“ informe sua pretensão salarial);

Benefícios: Convênio Médico extensivo a dependentes, VT, Vale Refeição, Seguro de Vida.

Horário integral - de Segunda a Sexta;

Enviar Currículo detalhado (se possível versões em português e inglês) com pretensão salarial para o e-mail: speedconsult@uol.com.br - colocar no assunto: ANALISTA ADM/MKT â€“ SP.

Todos os nossos processos são sempre gratuitos para os candidatos.

Para saber mais sobre nós e conhecer todas as nossas vagas, inclusive as recorrentes, acesse: www.speedconsult.blogspot.com / acompanhe pelo TWITTER â€“ @SPEEDRH

Gratos.

SPEED CONSULT RH

Sebastião Paixão de Oliveira
Consultor Diretor

Rua Vergueiro, 2087 - Conj. 101 - 1º Andar

04101-000 - Vila Mariana - São Paulo - SP
Fones: (11) 5087-8814 / CEL.: 8866-0486 / 6839-3353

www.speedconsult.blogspot.com
speedconsult@uol.com.br

TWITTER: @SPEEDRH
LINKEDIN: Sebastião Paixão

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6.: Vaga - Estágio em Design

Enviado por: "Flávia Meyer" flavia...@oticascarol.com.br fla_meyer2000

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

VAGA – ESTÁGIO EM DESIGN

Descrição da Vaga:

· Atuar com atendimento aos franqueados, desenvolvimento da arte
final das peças enviadas aos franqueados. Fechamento de arquivos para
pré-impressão, criação de peças regionais e apoio a área de marketing.

· Ensino Superior em Design Gráfico.

· Conhecimentos em plataforma Windows e MAC. Conhecimentos em Pacote
Office e softwares como Photoshop, Illustrator / Corel, InDesing. Noções em
produção gráfica. Profissional organizado, criativo e paciente para
atendimento aos franqueados.

Solicitações:

· Cursando Ensino Superior em Design gráfico

· Conhecimentos em plataforma Windows e MAC

· Conhecimentos em Pacote Office e softwares como Photoshop,
Illustrator / Corel, InDesing

· Noções em produção gráfica

· Profissional organizado, criativo e paciente para atendimento aos
franqueados

· Inglês intermediário

Remuneração:

- Até R$ 1000,00

Benefícios:

- Seguro de vida em grupo

- Vale-refeição

- Vale-transporte

Interessados devem enviar o currículo para selecao@oticascarol.com.br

ATENÇÃO: Currículos recebidos fora do perfil descrito acima serão
automaticamente descartados.

Att.

Flávia N. B. Meyer Galea

Gente e Gestão

logo_carol_4KG

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Mensagens neste tópico (1)

7.: CONTRATO DE OUTPLACEMENT

Enviado por: "TALENTS RH" paor...@yahoo.com.br paorh2003

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

TALENTS RH - LOGO BANNER

Estou querendo rever o nosso contrato de prestação de serviços de
recolocação à executivos, e preciso receber modelos para servir de
comparativo. Alguém pode me ajudar ?

PATRICIA AMORIM DE OLIVEIRA

Sócia - Diretora

<http://www.talentsrh.com/> www.talentsrh.com

<mailto:patricia.amorim@talentsrh.com> patricia.amorim@talentsrh.com

Telefone : (11) 76619301

skype: patriciaamorimdeoliveira

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Mensagens neste tópico (1)

8.1.: Re: Salários Médios na Área de TI

Enviado por: "Silvia Aparecida Rabelo Fontes" silvia_ra...@yahoo.com.br silvia_rabelofontes

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

Oi Stella, Bom Dia.

Lido bastante com vagas de programadores, segue abaixo um valor aproximado, no caso de ser desenvolvimento em .Net. Caso seja Java ou outra linguagens, muda o valor hora.

Programador

Junior - R$ 15,00 a R$ 25,00/h
Pleno - R$ 30,00 a R$ 40,00/h
Senior - R$ 40,00 em diante (em média até R$ 50,00)

Para Gerencia de Projetos costuma ser a partir de R$ 50,00/h, mas eventualmente podemos encontrar quem peça um pouco menos.

Esses valores correspondem ao contrato PJ, e dependem do tempo de experiencia do candidato.

--- Em joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br, Tatiane Rodrigues <tic_tati_tic@...> escreveu

>
>
> Pessoal, boa tarde!
>
> Vocês poderiam me ajudar com a quantificação de valores/hora para os profissionais na área de TI, conforme abaixo? Preciso ter uma média do que o mercado paga para implementar melhor plano de salários.
> Ajuda será apreciada.
>
> Especificação
> Valor/hora
>
> Consultor
> Pleno 000,00
> Consultor
> Senior 000,00
> Gerencia de Projeto
> 000,00
> Analista 000,00
> Programador
> 000,00
>
> Abraços;
> Stella
>

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Mensagens neste tópico (3)

9.1.: (no subject) PROJETO DE RH

Enviado por: "sogarcia.rh70" sogarc...@yahoo.com.br sogarcia.rh70

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

Fabiana:

Como esta é a quarta vez que vc pede ajuda, resolvi te ajudar:
Faça assim: Pense em um projeto qualquer: cargos e salários, avaliação de desempenho, plano de sucessão, ou se tiver dúvidas, coloque no Google "plano de gestão para pessoas", e veja os resultados.
Escolhido, siga os passos que seu professor deu e que são muito fáceis para o desenvolvimento deste projeto: COMO, QUANDO, COM QUE, QUEM.
Se tiver mais dúvidas, pesquise novamente no Google. Coloque suas dúvidas entre aspas, que ficará mais detalhado a pesquisa.

Com tudo isso pronto, mande para mim. Terei o maior prazer em rever seu trabalho e dar sugestões para melhorá-lo. O que NÃO FAREI e tenho certeza que NINGUÉM FARÁ, é te mandar um projeto pronto. E não é por egoismo ou falta de solidariedade, não. É que, por ser aluna de pós-graduação, você tem que aprender a desenvolver projetos. O seu objetivo na Pós deve ser aprender, e não tirar boas notas. Se este for mesmo o seu objetivo, conte comigo. E com todos os demais membros do grupo.
Abraços,

Sergio Oliveira Garcia
Gestor de RH que deseja que as pessoas aprendam a pescar e não só a comer o peixe....

--- Em joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br, Fabiana Modolo <fabianamodolo@...> escreveu

>
> Boa tarde!
>
>
>
> João Hónorio
>
> Gostaria de uma ajuda do grupo preciso fazer um trabalho na minha pós graduação usando uma empresa fictícia ou usado a minha própria mas estou com muitas dúvidas de como desenvolver e conseguir uma boa nota.
>
> O trabalho é fazer um PROJETO de implantação de uma política de gestão voltada para pessoas, contendo este seguintes ítens abaixo, para que eu possa tomar como base para desenvolver o meu
> trabalho em questão. A matéria a qual estou estudando é desenvolvimento organizacional.
>
>
>
> O plano de ação deverá contemplar tempo e custo do investimento das
> propostas apresentadas e seguir este roteiro: Objetivo - O QUE DEVE SER
> FEITO; Estratégias - COMO FAZER; Cronograma das ações â€" QUANDO FAZER;
> Responsável - QUEM IRÁ FAZER; Recursos Necessários â€" COM QUE FAZER;
> Acompanhamento das ações â€" QUEM IRÁ ACOMPANHAR.
>
> Fico no aguardo.
>
>
> E desde de já obrigado e que Deus derrame as suas bençãos.
>
> Bjs
>

> Fabymodolo@...
>

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Mensagens neste tópico (2)

10.: VAGAS URGENTE!

Enviado por: "fernandamcmrh" fern...@mcmrh.com.br fernandamcmrh

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

João, bom dia.
Por gentileza, divulgue a vagas abaixo, é urgente:

1)Estágio na área de Revenue Assurance

Atividades:
- Apoiar na análise de dados e resultados na área;
- Apoiar na realização do procedimento, cruzar dados de clientes e estabelecimentos credenciados aos nossos produtos com o resultado do faturamento;
- Apoiar na analise de dados resultantes do cruzamento de informações e testes para garantir a geração de receita;
- Apoiar na efetuação de testes através de dados de clientes e estabelecimentos para verificação das taxas e tarifas contratadas;
- Apoiar na construção de indicadores da área.

Competências necessárias:
- Ter atuado com Análise de dados será diferencial;
- Noções de processos e matemática financeira;
- Inglês será diferencial;
- Excel nível avançado (tabela Dinâmica, PROC V, gráficos - irá trabalhar muito com planilhas)

- Salário: varia de acordo com o ano que o candidato está cursando:
.3º ano: R$ 795,00
.4º ano: R$ 941,00
.5º ano: R$ 1.084,00

- Benefícios: VR (R$ 17,00) + VT + AM + AO (opcional) + PLR + SV e férias
- Local: Pinheiros / SP
- Horário 10:00 as 17:00 ( 1h de almoço)

.....................................................................

Havendo interesse em concorrer à vaga, por gentileza, que enviar currículo para o e-mail " recrutamento.mcmrh@gmail.com" até 08/08 - segunda-feira.
No campo "assunto", por gentileza, escreva " Estágio na área de Revenue Assurance"

Você será contatado após análise de seu currículo. Por favor, aguarde.
Boa sorte!

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11.: OPORTUNIDADES - TI

Enviado por: "lucthiza" luct...@yahoo.com.br lucthiza

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

João,

Pode divulgar estas vags por favor?

Analista Programador JAVA/JEE Sênior (03 vagas)
Profissional com experiência em JEE (Servlet, JSP, EJB 2), Struts 1, Design Patterns, WSAD / Eclipse e PL / SQL.

Contratação: PJ
Localização: Zona Sul / próx. estação CPTM
Início: Imediato

** Enviar o currículo atualizado para: vanessa@globalti.com.br

Analista de Sistemas BAAN Sênior (06 vagas)

Profissionais dos módulos: Manufatura, Compras, Vendas, Distribution e Fiscal.
Contratação: CLT Full
Região: Sorocaba
Início: Imediato

** Enviar o currículo atualizado para: vanessa@globalti.com.br

Analista de Sistemas e Monitoramento (01 vaga)

Profissional com experiência em monitoração de banco de dados SQL, Web Services e Datacenters.
Imprescindível experiência em monitoria de e-commerce, automação de monitorias e vivência em Softwares de Monitoria como Nagios, Zabbix e outros.

Contratação: PJ
Prazo: Indeterminado
Localização: Zona Oeste / SP
Início: Imediato

** Enviar o currículo atualizado para: vanessa@globalti.com.br

Analista de Monitoramento (01 vaga)

Profissional com experiência em monitoração de banco de dados SQL, monitoramento de sistemas, execução de scripts em Oracle e SQL Server.

Contratação: PJ
Prazo: Indeterminado
Localização: Zona Oeste / SP
Início: Imediato

** Enviar o currículo atualizado para: vanessa@globalti.com.br

Analista Programador Delphi Sênior (01 vaga)

Analista Programador Pleno (02 vagas)

Profissional experiente em análise e desenvolvimento de sistemas em VB.Net e ASP.Net;
Banco de dados Oracle ou SQL Server;
Desejável experiência em desenvolvimento PLSQL.

Para atuação em projeto por tempo indeterminado.
Local de trabalho - Região Central

** Enviar o currículo atualizado para: sandra@globalti.com.br

Analista de Negócios Pleno (01 vaga)

Profissional experiente em análise em sistemas de Saúde;
Desejável experiência em desenvolvimento Java/EE e Banco de dados Oracle;

Para atuação em projeto por tempo indeterminado.
Local de trabalho - Região Sul

** Enviar o currículo atualizado para: sandra@globalti.com.br

Analista Programador Pleno (01 vaga)

Profissional experiente em análise e desenvolvimento de sistemas JAVA/EE;
Imprescindível experiência em Hibernate, Portlets e JSF;
Banco de dados Oracle;

Para atuação em projeto por tempo indeterminado.
Local de trabalho - Região Sul

** Enviar o currículo atualizado para: sandra@globalti.com.br

Analista Programador Pleno (04 vagas)

Profissional experiente em análise e desenvolvimento de sistemas em C# e ASP.Net;
Experiência em HTML, Javascript, Design Patterns, UML;
Conhecimentos em SCRUM;
Banco de dados SQL Server;
Desejável experiência em sistemas de Comercio Eletrônico;

Para atuação em projeto por tempo indeterminado.
Local de trabalho – Osasco

** Enviar o currículo atualizado para: sandra@globalti.com.br

Analista Programador Pleno (03 vagas)

Profissional experiente em análise e desenvolvimento de sistemas em Dotnet (Asp.Net / C#) e Java/EE
Banco de dados SQL Server ou Oracle;

Para atuação em projeto por tempo indeterminado.
Local de trabalho – Sorocaba

** Enviar o currículo atualizado para: sandra@globalti.com.br

Analista de Testes (04 vagas)

Profissional experiente em elaboração de plano de testes, execução de plano de testes;
Conhecimentos de ferramentas de automação e controle de testes;
Experiência em Levantamento de requisitos;
Desejável experiência em ambiente Dotnet e Banco de dados SQL Server;

Para atuação em projeto por tempo indeterminado.
Oportunidades para São Paulo (Osasco) ou Sorocaba.

** Enviar o currículo atualizado para: sandra@globalti.com.br

Codialmente,

Ricardo Lima

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12.: Vagas Consultor de Vendas - Shopping Cidade Jardim e Plaza Sul

Enviado por: "Rosangela Oliveira" rosang...@yahoo.com.br rosangela_rh1

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

Bom Dia

Segue vagas:

Consultor de Vendas
Fará vendas de produtos digitais, photo produtos, impressão de fotos, manipulação de imagens, organização do quiosque e outros.

Experiência com vendas de produtos digitais, telefonia ou afins.
Ensino Médio Completo

Bons conhecimentos em informática e programa de edição de imagens.
Disponibilidade para trabalhar no Shopping Cidade Jardim ou Plaza Sul
Horários: 9:40 as 18:00 as 13:40 as 22:00 e domingos das 14:00 as 20:00
Salário R$ 800,00 + Comissão e Benefícios.

Interessados enviar currículo para: rh@fotopaulo.com.br

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13.: Vagas - Analista Notes RJ

Enviado por: "Jacke Araújo" jake...@yahoo.com.br jakesemog

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

A
Cyberlynxx é uma empresa nacional, fundada há 14 anos, dinâmica, inovadora e
comprometida. Com competência tecnológica reconhecida internacionalmente,
atuante em todo o território nacional e expandido seus serviços.

Estamos buscando profissionais com o skill abaixo:

Analista Desenvolvedor
Sênior NOTES - RJ

Experiência mínima de 4 anos em desenvolvimento Lotus notes

Experiência nas versões 6.5 em diante, forte conhecimentos de
desenvolvimento web e client

Formula Language

Lotusscript

Javascript

HTML

Desejavel, AJAX, conhecimento Notes v8.0Enviar Pretensão Salarial
para contratação CLT

Local de Trabalho: Rio de Janeiro

Contratação:
CLT

Benefícios:
Assistência Médica, Assistência Odontológica, Vale Refeição e Seguro de Vida

Enviar
Cv para Rh-sp@cyberlynxx.com

Jaqueline Araújo

Recursos Humanos

+55 11 2197 6221

----------------------------------------------------------

Você já acessou o portal de RH ? Não perca tempo !

www.cyberlynxx.com/portalrh

----------------------------------------------------------

Cyberlynxx S/A

www.cyberlynxx.com

----------------------------------------------------------

SP +55 11 2197 6200

Rua Dr. Renato Paes de Barros, 778 / 5° andar

Itaim Bibi - São Paulo - CEP 04530-001

----------------------------------------------------------

RJ +55 21 2197 6200

Rua Uruguaiana, 94 /
19º andar

Centro - Rio de Janeiro - CEP 20050-091

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14.: Vaga Comercial/Vendas - comercio Exterior

Enviado por: "Sabrina" sabrinari...@yahoo.com.br sabrinaribeirosilva

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

Bom dia!

Pessoal preciso RECEBER currículos da área comercial/vendas

Experiência em vendas.

Conhecimentos Obrigatórios: Comércio Exterior

Irá trabalhar em Campinas porém precisa ter disponibilidade de viajar para todo o Brasil.

Morar na região de Campinas ou ter disponibilidade de mudança.

É necessário ter automóvel.

Conhecimentos Desejáveis:

Sistemas: Siscomex, Mantra, e.Mix MantraNet, e.Mix FollowNet

Salário fixo + Comissão de 5% do primeiro faturamento liquido
Forma de contratação CLT.

Benefícios: Convênio Médico

Obrigada !!

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15.: Oportunidades - DIVULGAR

Enviado por: "Brenda Bastos Manganaro" brendam...@hotmail.com

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

JoãoBom dia! Por favor divulgue essas oportunidades para mim. Abs

Engenheiro
Comercial – Empresa na área de Estruturas Tubulares e Metálicas

Atuação em campo, apresentação de propostas,
negociação.

Experiência na área comercial de orçamento,
elaboração de proposta técnica e comercial

Principais atribuições: Familiaridade com
estruturas tubulares desmontáveis (acessórios / andaimes), e com áreas
industriais, fabris e petroquímicas, noções de cálculos estruturais e vendas
técnicas. Elaborar e apresentar propostas, identificar oportunidades.
Levantamento em campo, captação de clientes.

Superior em Engenharia

Horário de Trabalho: Das 8:00 as 18:00 horas

Local de Trabalho: Zona Oeste de São Paulo

Faixa Salarial: em torno de R$ 6000,00 (sem
variável)

Beneficios: AM / Seguro de Vida / VR / VT /
Veiculo e Celular / Vale Combustivel / Cursos de Idiomas e Curso de Pos
Graduação ou MBA

CONSULTOR
COMERCIAL - segmento
de Locação de Equipamentos

Formação: Superior Completo;

Conhecimentos:
Na área comercial, preferencialmente ter atuado na área de Construção Civil,
como vendedor;

Experiência:
Em empresas de locação de equipamentos, geradores de energia, área de construção,
engenharia e obras

Principais
atribuições: Irá realizar prospecção de novos clientes. Relatórios Comerciais
entre outras atividades.

Remuneração;
R$ 3000 + variável

Benefícios:
AM / AO / VT / VR / Reembolso / Carro / Note e Telefone;

Tipo da
Vaga: CLT;

Horário
de Trabalho: Comercial;

Local de
Trabalho: Guarulhos.

ESPECIALISTA
DE IMPOSTOS DIRETOS - segmento de Telecom

Formação: Ciências Contábeis,
Administração e Direito ;

Conhecimentos: Apuração de tributos Federais - Diretos: IRPJ,
CSLL, PIS, CONFINS, FUST, FUNTEL e retenções de tributos federais fonte;

Experiência:
Apuração de transfer pricing (desejavel), lucro da exploração e projetos
incentivados como lei Rouanet, revisão de processos e implantação de melhorias.

Principais
atribuições: Apuração de transfer pricing, recuperação de tributos
federais e projetos fiscais. Suporte ao gestor da área emissão de relatório,
análise de resultado e atendimento a fiscalizações federais.

Remuneração;
Em Aberto;

Benefícios:
AM, AO, VT, VR, SV, PLR, Previdência Privada;

Tipo da
Vaga: CLT;

Horário
de Trabalho: Seg- Sex das 08:30 as 17:30;

Local de
Trabalho: Morumbi - São Paulo.

CONSULTOR
SENIOR - PLANEJAMENTO COMERCIAL - segmento de Telecomunicações

Requisitos:

Formação:
Superior Completo em Administração, Economia, Ciência Exatas ou áreas
corelatas;

Conhecimentos:
Ambiente Windows, Internet e Pacote Office. Nivel avançado em Excel. Nivel
Intermediário em Access e Power Point. Conhecimento em SQL Server será
considerado um diferencial;

Experiência:
Na área de Planejamento Comercial e no Mercado Corporativo.

Principais
atribuições: Montagem de "Books" contemplando o detalhamento dos
principais KPI's comerciais; Apuração/controle da Remuneração Variável da Força
de Vendas; Distribuição e acompanhamento da meta de vendas; Acompanhamento
segmentado das vendas (diárias, semanais e mensais), desempenho comercial e
controle de projeções por parceiro; Suporte ao Gerente e Diretor na elaboração
de estudos/apresentações discutidas em reunião; Interface direta com a Força de
Vendas.

Remuneração;
FIXA

Benefícios:
AM / AO / VT / PLR / ;

Tipo da
Vaga: CLT;

Horário
de Trabalho: Comercial;

Local de
Trabalho: Zona Sul de São Paulo.

GERENTE
DE COMPRAS - segmento
de Serviços

Formação: Superior Completo;

Conhecimentos:
na área de Compras do segmento de Construção Civil; Experiência: Ter atuado na
área de Compras voltada para o segmento de Construção Civil. Ter uma carteira
de (fornecedores) será considerado um diferencial.

Remuneração;
FIXA

Benefícios:
Bônus (mediante resultados) / AM / VR entre outros;

Tipo da
Vaga: CLT ou PJ

Horário
de Trabalho: Comercial;

Local de
Trabalho: Zona sul de São Paulo.

ANALISTA DE
PLANEJAMENTO DE PRODUTOS PL. - segmento varejista

Formação: Superior em Engenharia, Estatística, Matemática, Economia,
Administração de Empresas ou área corelatas ;

Conhecimentos:
Excel Avançado;

Experiência: Ter
atuado no segmento varejista será considerado um diferencial.

Principais
atribuições: atuará no departamento de planejamento comercial (gestão de
categorias). Irá atuar com Planilhas de controle de estoque, saída de
mercadoria, abastecimento no CD, produtos que precisam ser comprados entre outras
atividades.

Remuneração;
R$ 4200,00

Benefícios:
AM / AO / RL / VT / PLR (anual);

Tipo da
Vaga: CLT;

Horário
de Trabalho: Comercial;

Local de
Trabalho: Região Central.

GESTOR DE NOVOS NEGÓCIOS – empresa segmento de Serviços

Formação: Superior Completo em Administração ou áreas afins. Pós
Graduação e/ou MBA será considerado um diferencial;

Idioma: Inglês Avançado;

Conhecimentos: Da área comercial e contatos com clientes de grandes
empresas, de diversos segmentos, principalmente grandes magazines (varejo) e
financeiro:

Experiência: No contato com clientes. Levantamento das necessidades do
mercado visando a diversificação de produtos e serviços da empresa. Aumento no
faturamento da empresa. Dar suporte aos clientes. Interação com outras áreas da
empresa. Analisar e acompanhar o inicio de novos serviços entre outras
atividades. Possibilidade de desenvolvimento de carreira, inclusive no
exterior.

Remuneração; Fixa + variável

Benefícios: Praxe;

Tipo da Vaga: Efetiva

Horário de Trabalho: Comercial;

Local de Trabalho: Região Norte de São Paulo.

ANALISTA DE REMUNERAÇÃO PLENO - segmento de Prestação de Serviços

Formação: Superior Completo em Administração /
Recursos Humanos / Psicologia. Pos Graduação e/ou MBA será considerado um
diferencial;

Conhecimentos: Imprescindível conhecimento sistema HAY;

Experiência: Em Remuneração, Negociação Sindical entre outras atividades
pertinentes a área.

Remuneração; Fixa

Benefícios: Praxe;

Tipo da Vaga: Efetiva

Horário de Trabalho: Comercial;

Local de Trabalho: Região Norte de São Paulo.

ANALISTA CONTÁBIL SENIOR - segmento de Plásticos

Formação: Superior Completo em Ciências Contábeis
(CRC);

Conhecimentos:informática, sistemas integrados (Oracle desejável), Sped
Contábil; Experiência: implantação/implementação de sistemas; contabilidade
societária; análise de contas; ativo fixo; folha de pagamento; impostos;
fechamentos de balanço e balancete; conciliação e classificação. Adequação da
Lei 11638.

Principais atribuições: Rotinas da área contábil; relatórios diversos;
atendimento a auditoria interna e externa.

Remuneração fixa + AM + AO + VR ou estacionamento + Restaurante + CB +
Convenios farmárcia + SV + PLR;

Tipo da Vaga: Efetiva;

Horário de Trabalho: De segunda a sexta - Das 8h às 17h48;

Local de Trabalho: São Paulo - Guarulhos.

RECEPCIONISTA BILÍNGÜE – bens de consumo

Formação: Superior Completo ou Cursando;

Idioma: Inglês Fluente;

Experiência: Atuação na recepção de clientes brasileiros e estrangeiros.
Vivência no atendimento a clientes de alto escalão.

Principais atribuições: Comunicação em inglês. Recepcionar clientes.

Tipo da Vaga: CLT;

Benefícios: Assistência Médica e Vale Transporte, Vale Refeição.

Horário de Trabalho: Comercial de segunda a sábado / Disponibilidade
para trabalhar aos finais de semana;

Local de Trabalho: Zonal Sul de São Paulo.

Interessados em alguma oportunidade
encaminhar CV
ATUALIZADO COM PRETENSÂO SALARIAL para:
brenda@soulan.com.br e cadastrar o
currículo no site WWW.soulan.com.br

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Mensagens neste tópico (1)

16.: Vagas .NET e INTERFACE - Campinas/SP

Enviado por: "Sabrina" sabrinari...@yahoo.com.br sabrinaribeirosilva

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

DESENVOLVEDOR .NET

Experiência minima de 6 meses nas linguagens: XHTML/HTML/JavaScript/
ASP.NET C#/Banco de DADOS SqlServer
Criação de Procedures e Triggers
Conhecimento Desejável: Padrões de projeto(MVC)/ Metodologia Ágil(Scrum)
Requisitos Imprescindíveis:
Experiência com desenvolvimento de sistemas em C#, Asp.Net 2.0 e 3.5
Atuando em desenvolvimento com banco de dados SQL Server 2005.
Vivência em projetos de desenvolvimento e manutenção de sistemas
Experiência em especificação, testes e documentação
Conhecimento na ferramenta Visual Studio Framework 3.5
Conhecimentos Diferenciais: Conhecimentos na área de comercio exterior

Forma de Contratação CLT
Horário de trabalho Segunda a Quinta(8h às 18h)e na sexta-feira(08h as 17h)
Benefícios: Vale Transporte + Assistência Medica (plano de saúde após 3 meses de experiência.
Local de trabalho: Campinas/SP

Interessados encaminhar currículo para rh@ automaweb.com.br

PROGRAMADOR DE INTERFACE

Experiência minima de 6 meses nas linguagens: XHTML, CSS, JavaScript, Biblioteca jQuery, Webstandards, Tableless, Ajax, Usabilidade.

Preferencialmente que tenha alguma experiência em desenvolvimento de interfaces de sistema.

Forma de Contratação CLT
Horário de trabalho Segunda a Quinta(8h às 18h)e na sexta-feira(08h as 17h)
Benefícios: Vale Transporte + Assistência Medica (plano de saúde após 3 meses de experiência.
Local de trabalho: Campinas/SP

Interessados encaminhar currículo para rh@ automaweb.com.br

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17.1.: Re: VAGAS DE RH

Enviado por: "Sandra Regina" san-...@bol.com.br sandrasimonelli4

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

Moro em SJCampos e existe fretado para SP. Em qual bairro fica
localizada essa empresa?

Possuo os requisitos de sua vaga, adquiridos pela experiência de
vários anos trabalhando nesta área. Domino toda a rotina de
administração de pessoal além de efetuar rateios e
conciliações.

Trabalhei alguns meses na Vila Olímpia, sob serviço terceirizado
pela Totvs (RM Outsourcing). Enviei meu currículo para o email
indicado.

obrigada

Sandra (san-simon@bol.com.br <mailto:san-simon@bol.com.br> )

--- Em joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br, valmira aparecida dos
santos <valmiraap@...> escreveu

>
> Prezados,
>
> Somos uma empresa do ramo da Saude e estamos buscando 02 (dois)
profissionais de RH com urgencia.
>
> Aux. Administrativo de RH
> _ Cursando Administração ou Gestão de Recursos Humanos
> - Facilidade de comunicação
> - Iniciativa
> - Relação Interpessoal
>
> Perfil da vaga
> - Arquivo
> - Atendimento a cliente interno
> - Excel/Word
>

> Encaminhar e-mail: valmiraap@...

>
>
> Analista de Departamento Pessoal Pl
> _ Cursando Administração ou Gestão de Recursos Humanos
> - Facilidade de comunicação
> - Iniciativa
> - Relação Interpessoal
>
> Perfil da vaga
> - Arquivo
> - Atendimento a cliente interno
> - Excel/Word - preferencia avançado
> - Conhecimento em todas as rotinas de departamento pessoal
> - Preferencia que conheça a folha RM
>

> Encaminhar e-mail: betobernasc@...
>
>
> Atenciosamente,
>
> Valmira
>

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18.: Utilidade Pública "Exame gratuíto de Hepatite C"

Enviado por: "Soraya Dacal" soraya...@yahoo.com.br soraya.dacal

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

Exame Gratuíto de Hepatite C

http://orienttar.blogspot.com/2011/08/utilidade-publica-exame-gratis-de.html

abs
Soraya Vizer S. Dacal - CRP: 06/35.149
Psicóloga Clínica, Organizacional e Orientadora Vocacional
(11) 9988-2478
soraya.dacal@hotmail.com

orienttar.blogspot.com
twitter.com/orienttar
Associada à "ABOP - Associação Brasileira de Orientação Profissional"

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19.: VAGA DE VIGILANTE E ASSISTENTE DE DEPARTAMENTO PESSOAL

Enviado por: "Fabiana Silva de Oliveira" faby.ps...@yahoo.com.br faby.psicologia

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

Boa noite João Honório, gostaria de estar divulgando estas oportunidade de emprego segue elas:
Empresa de Segurança e Vigilância contrata:
Vigilantes (Zona Sul, Oeste, Norte, Leste e Centro)
Com reciclagem em dia, pode ser recém formado se tiver a CNV precisa estar em dia com este documento.Salário: R$ 965,00VT+AM+AO+VRSexo: MasculinoIdade: Acima de 21 anos.

Assistente de Departamento Pessoal
Irá trabalhar na região da Vila Sonia próximo ao Taboão da Serra uma travessa da Av: Francisco Morato.Sexo: IndiferenteIdade: Acima de 25 anos.Escolaridade: Ensino Superior completo ou cursando será um diferencial.Salário: A combinarBeneficios: VT+AM+AO+VRHorário de Trabalho: Segunda a Quinta das 08:00 ás 18:00 e Sexta das 08:00 ás 17:00hAtribuições: Com experiencia em folha de pagto de preferencia sistema contimatic ou folhamatic, conectividade social,caged, sefip, rais,admissão, demissão, guias para recolhimento INSS/FGTS/IRRF

Os candidatos favor enviar e-mail para fabiana.rh@grupodubbai.com.brSite: www.grupodubbai.com.br
AtenciosamenteFabiana SilvaPsicóloga.

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20.1.: Auxiliar de Almoxarifado

Enviado por: "Alcides Martins" martins...@yahoo.com.br martinsalcides

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

[Anexo(s) de Alcides Martins incluído(s) abaixo]

Por gentileza , gostaria de participar do processo de seleção para as vagas abaixo..

tenho 33 moro próximo Zoológico da capital de sp
Grato !!!!

ALCIDES MARTINS
Rua
Lira dos Verdes, 261 â€“ Jardim São Savério - São Paulo - SP.
((11) 2334.1691 â€“ Celular (11) 6599.4968
( E-mail â€“ martinsalcides@ig.com.br

Administrativo /
Almoxarifado
SÍNTESE DE
OBJETIVOS
ü Atuar na área
administrativa ao almoxarifado. Oferecendo qualidade, organização, agilidade e responsabilidade.
ü Sou pessoa
dinâmica, tendo realizado com responsabilidade e desprendimento todas as
atividades que me foram confiadas.
ü Honesta,
dedicada e pró-ativa, disposta a realizar novas atividades, tendo forte
habilidade no relacionamento interpessoal.

Graduação Incompleta em Administração,
atuante na área do almoxarifado, há quatro anos e três meses onde pude
desenvolver métodos de organização, visando obter o melhor resultado nas
atividades executadas e melhorando o espaço físico e a acuracidade dos estoques
de materiais.

Tenho facilidade em absorver
conhecimentos técnicos, sempre com uma postura profissional.

Participei
assiduamente na elaboração de todo o processo do sistema de gestão da
qualidade, ISO 9001.

FORMAÇÃO e CURSOS COMPLEMENTARES
&Administração - Incompleta (Universidade
Estácio de Sá).
&â€œ5Sâ€ â€“ A base para a Qualidade.
&ERP â€“ Sisdic â€“ Softpoint.
&Cursos Profissionalinzante â€“ s.o.s
&Senai Informática
- Windows, Excel, Word, Outlook, Internet.

EXPERIÊNCIA
PROFISSIONAL
SWEDA INFORMÁTICA LTDA___________________________ 2005 a 2010.
AUXILIAR
DE ALMOXARIFADO 2006 até 08/2010.
ü Recebimento e
Armazenagem dos Insumos;
ü Elaboração da Lista
de Produção;
ü Avaliação Geral dos
Estoques para manter 100% de acuracidade;
ü Solicitação de
Compras em Geral;
ü Solicitação de Notas
Fiscais de Compras, Devolução, Remessas:
ü Controle e
Recebimento de Pedidos de Compras;
ü Controle do Fluxo de
materiais para inspeção de Qualidade;
ü Suprimento da
Produção e elaboração do Inventário Mensal e Anual;
ü Responsável pela
Expedição de Materiais e Produtos.

MONTADOR 2005 a 2006
ü Realizava montagem
de equipamentos eletroeletrônicos, computadores, pdvs. Impressoras de cupom
fiscal.
ü Embalagens em geral
para expedição
ü Organização dos
produtos

LIMPADORA BRASILIA _________________________________________2001 a
2005.
AUXILIAR DE LIMPEZA
ü Atividade realizada
em clientes da empresa.
ü Manutenção predial
ü Limpeza geral de
pisos, mesas, etc.
ü Copeiro.

LIMPADORA SANTA EFIGÊNIA___________________________ 1996 a1997.
AUXILIAR DE
LIMPEZA
ü Atividade realizada
em clientes da empresa.
ü Manutenção predial
ü Limpeza geral de
pisos, mesas, etc.
ü Copeiro.

________________________________
De: adri_kinha <driruffo@hotmail.com>
Para: joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br
Enviadas: Quinta-feira, 4 de Agosto de 2011 10:05
Assunto: VAGAS OPERACIONAIS

Interessados enviar o currículo para adriana.anspach@luandre.com.brcom o título "Auxiliar de Almoxarifado".

**********************************************************************

Anexo(s) de Alcides Martins

1 de 1 arquivo(s)

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21.1.: Re: AGRADECIMENTO - VAGA VENDEDOR

Enviado por: "Promotendas Visual" promoten...@yahoo.com.br promotendasvisual

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

Bom dia, Grupo

Agradeço a todos que enviou o CV para está vaga.

Ela já foi fechada com êxito.

Eliane Raposo
Administrativo
www.promotendas.com.br
promotendasvisual@terra.com.br
Fone/Fax: (11) 5512.6136
Nextel: (11) 7849.0565 ID 125*30238
Skype: promotendas.financeiro

De: Promotendas Visual <promotendasvisual@yahoo.com.br>
Para: "joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br" <joaohonoriorh2004@yahoogrupos.com.br>
Enviadas: Sexta-feira, 22 de Julho de 2011 14:31
Assunto: VAGA VENDEDOR

Vaga: Vendedor
* Atuar na prospecção de clientes, via telefone, atendimento ao público, irá atuar nas vendas de toldos, tendas e coberturas, pós-venda, suporte administrativo e metas. Visitas externas a clientes, suporte de venda em ações promocionais e promoção de venda. Responsável por informações sobre o produto e serviços direcionando de acordo com o perfil do cliente.
* Experiência em vendas.
* Ensino Médio completo ou Ensino Superior completo ou cursando.
* Conhecimento pacote Office. Ser pró-ativo.
* Local de trabalho: zona Sul - Santo Amaro. São Paulo/SP
* Horário: De segunda a quinta, das 8h às 18h e sexta, das 8h às 17h
* Benefícios: Vale-transporte
* Regime de contratação: CLT (Efetivo)
OS INTERESSADOS FAVOR ENVIAR CURRUCULUM PARA: promotendasvisual@terra.com.br ou promotendasvisual@yahoo.com.br

Eliane Raposo
Administrativo
www.promotendas.com.br
promotendasvisual@terra.com.br
Fone/Fax: (11) 5512.6136
Nextel: (11) 7849.0565 ID 125*30238
Skype: promotendas.financeiro

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Mensagens neste tópico (3)

22.: VENDEDOR DE PRODUTOS DE INFORMATICA E PERIFÉRICOS - SP

Enviado por: "Marcio alessandro Santos" marci...@yahoo.com.br marcioarh9

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

Formação:
• Administração de empresas (ou afins) ou em curso

Requisitos:
• Experiência em vendas ativas B2B e prospecção de novas contas (mínima de 3 anos)
• Atuação no mercado de acessórios de informática (mínima de 1 ano)
• Ter carteira de clientes (revendas e papelarias) em nível nacional
• Desejável ter carteira de clientes que trabalham com e-commerce
• Possuir veículo para visita ao cliente

Perfil:
• Excelente comunicação
• Ótimo relacionamento
• Proativo, dinâmico, ágil
• Ter iniciativa
• Perspicaz
• Criativo
• Visionário, inovador

Atribuições:
• Prospectar novos clientes
Desenvolver novas parcerias com key accounts (visita a clientes e viagens)

Benefícios:

Ótima remuneração
Bradesco Saúde
Vale Refeição
Vale Transporte
Reembolso Combustível

OS INTERESSANDOS ENVIAR CURRICÚLOS PARA:

marcioa@vurh.com.br

FAVOR INFORMAR TITULO DA VAGA

Atenciosamente,

Marcio Alessandro

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23.: Divulgação de vaga - Estágio em Design

Enviado por: "Flávia Meyer" flavia...@oticascarol.com.br fla_meyer2000

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

VAGA – AUXILIAR DE VENDAS - LOJA

Descrição da Vaga:

· Recepcionar os clientes, acompanhar os atendimentos de vendas,
promover ações promocionais, auxiliar na organização da loja (vitrine e
estoque).

· Ensino Médio completo.

· Diferencial conhecimento no ramo ótico. Conhecimento em vendas e
atendimento ao cliente.

· Atuação em Loja de Shopping

Remuneração:

- R$ 836,00

Benefícios:

- Assistência Médica

- Assistência Odontológica

- Participação nos lucros

- Seguro de vida em grupo

- Vale-refeição

- Vale-transporte

Interessados devem enviar o currículo para selecao@oticascarol.com.br

Obs: Currículos recebidos fora do perfil descrito acima serão
automaticamente descartados.

Att.

Flávia N. B. Meyer Galea

Gente e Gestão

logo_carol_4KG

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Mensagens neste tópico (1)

24.: Recepcionista (para Clínica Médica na região do Ipiranga)

Enviado por: "fernandamcmrh" fern...@mcmrh.com.br fernandamcmrh

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

João, por gentileza, divulgar vaga abaixo:

1)Recepcionista (para Clínica Médica na região do Ipiranga)

Necessário:
- residir nas imediações do Bairro do Ipiranga;

- Horário: segunda a sexta-feira, das 08h às 18h -*desejável ter flexibilidade para sair alguns dias mais tarde e descontar essas horas em outros dias a combinar.(eventualmente trabalhará alguns sábados, no período da manhã);

- Salário: R$ 900,00 + VT + VR (R$ 10,00)

Atividades:
- atendimento telefônico;
- agendamento de consultas,
- organização, arrumação e manutenção da limpeza da clínica (1 sala de atendimento, uma sala de espera e dois banheiros);
- arrumação dos armários de arquivo e de medicamentos;
- organização da sala de atendimento entre as consultas de acordo com a especialidade do médico que está atendendo (são 5 médicos);
- arquivo eletrônico de todos os documentos da clínica no dropbox (*necessário conhecimento em Internet, word e excel no nível intermediário a avançado);
- fazer faturamento de consultas particulares e de convênios pelo programa específico.
- reposição dos materiais da clínica (*terá que ir ao supermercado, papelaria e afins);
- idas ao cartório, conselho regional de medicina, bancos e outros locais sempre que necessário;
- envio de e-mails para pacientes, fornecedores e outros para confirmação de consultas, marketing da clínica e outras atividades.
- escanear documentos, enviar fax.

.....................................................................

Havendo interesse em concorrer à vaga, por gentileza, que enviar currículo para o e-mail " recrutamento.mcmrh@gmail.com" até 08/08 - segunda-feira.
No campo "assunto", por gentileza, escreva " Recepcionista - Ipiranga"

Você será contatado após análise de seu currículo. Por favor, aguarde.
Boa sorte!

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25.: Enc: Posição em RH/Rede Energia

Enviado por: "Margarete Prete" margare...@yahoo.com.br margareteprete

Sex, 5 de Ago de 2011 2:40 pm

--- Em sex, 5/8/11, Sueli Meciano Rezende <sueli.rezende@redenergia.com> escreveu:

De: Sueli Meciano Rezende <sueli.rezende@redenergia.com>
Assunto: Posição em RH/Rede Energia
Para:
Data: Sexta-feira, 5 de Agosto de 2011, 10:35

Se tiverem alguém para indicar....

Analista RH Sr.

contrato por Prazo Determinado para 10 meses (licença maternidade) para o subsistema de Gestão de Performance:

conhecer metodologia de Avaliação com foco em metas e competências;
conhecer conceito de competências;
conhecer desdobramentos da avaliação: 9 box, comitê de calibragem; geração de relatórios;
ótimos conhecimentos em excel;
facilidade em lidar com sistemas informatizados, pois necessitará parametrizar o sistema da empresa (Rhevolution)
ótimo relacionamento interpessoal e capacidade para orientar avaliados e avaliadores

Os CVs deverão ser enviados à bernadete.vaz@redenergia.com e luciene.ldourado@redenergia.com
Temos urgência na contratação !!
abç
Mônica Viveiros Correia | Gestão de Pessoas | Rede Energia
+55 11 3066-2122 | monica.correia@redenergia.com <mailto:monica.correia@redenergia.com> | www.redenergia.com

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