שלום לכולכם,מחר נפגש בשעה 20:30 במשרד של אלון.אמש שוחחתי עם דליה שפע מזרחי לאחר ששוחחתי איתה גם בשבוע שעבר והיא נפגשה עם שלומית ודן.דליה היא גננת ותיקה ובעלת גן פרפרים במבשרת ואמא של מעיין שלומדת בקס"ם מזה שנים ומסיימת השנה את כיתה ו'.ביקשתי מדליה להצטרף לפגישה שלנו כמתבוננת, משקפת ומקדמת והיא הסכימה להצטרף.רציתי לבדוק אם יש למשהו מכם התנגדות לכך.תודה רבה ולהתראות,אורלי
שלום לכולם
ברצוננו לעדכן אתכם בתוצאות הפגישה שהיתה עם אורלי, בהשתתפות חברי הועד, ענת ואלון מהעמותה, אשר התקיימה הערב:
1. עניני הבטיחות והמנהלה:
· ענין הקודן בשער סודר
· האין דשא כרגע הוא משטח חול שאין מגבלה בטיחותית לשחק בו
· יש להתריע בפני כל מפגע או בעיה ישירות לענת ובזמן אמת
· הדליפות בגנים - העניין בטיפול, אנשי מקצוע יגיעו השבוע כדי לבדוק מה התיקון הנדרש והוא ייעשה בהקדם
· ההסקה תופעל בכל יום החל מהשעה 7 בבוקר ותכובה במהלך היום על פי הצורך. הגננות ישלטו בתנורים שיש בגן
· ארגז החול - הנושא בטיפולה של ענת
· נקיון - יש כרגע הוראה ברורה למנקה לשטיפת הגן בכל יום. נקיון השירותים יבוצע כל שעה במהלך היום
· השגחה קפדנית - הוראות ברורות הועברו לצוותים לגבי השגחה על הילדים ומניעת מצב של הסתובבות חופשית של הילדים באיזור הגנים או מחוצה להם
· מי שנתקל בבעיה הקשורה אי פתיחת הגן בבוקר ב- 7:30 מתבקש להודיע על כל מידית להנהלה - דבר אזה אינו מקובל על ההנהלה
· מזנון ארוחת הבוקר - אין כוונה לבטל את המזנון - אורלי חושבת שזה דבר נכון מבחינת פדגוגית ושהתהליך שבו הם נמצאים בנושא זה מצליח. אנחנו חלקנו על כך
2. ענייני הגן:
יש הבנה של הבעיות העלינו באשר לשיבוץ הצוותים והעניין בטיפול (אני לא בטוח מה צריך לכתוב כאן אם בכלל לאור רצוננו שלא לחשוף את עניין חיפוש המחליף למוריה בשלב זה - מה אתם אומרים?)
3. צהרון:
· יש הבנה שהצהרון אינו יכול להמשיך במתכונתו הנוכחית
· ההנהלה החלה בחיפוש אחר איש צוות חדש ומקצועי אשר ירכז את הצהרון ויעבוד 5 ימים בשבוע, ינהל את הצהרון ויחליף את מגוון האנשים אשר מתחלפים כל יום. הוא יעבוד לצידו של איש צוות קבוע מהבוקר. אורלי התחייבה ששום שקול תקציבי לא ימנע גיוס כזה.
· מוריה תמשיך לצהרון גם ביום ראשון, כך שהיום הבעייתי שנשאר ללא אנשי צוות אורגניים הוא יום שלישי. אין עדיין פתרון ליום זה, מלבד איחוד עם הטרום או לחלופין ביטול הצהרון באותו יום.
· הצהרון יהיה בגן קבוע במהלך כל השבוע ולא כל יום בכיתה אחרת
4. כללי:
· ביקשנו מאורלי שקיפות מלאה מול ההורים גם מצד ההנהלה וגם מצד הצוותים של הגנים בדיווחים, בהעברת אינפורמציה וכל עניין הקשור לילדינו, גם אם מדובר באינפורמציה שפחות נעים להעביר לנו
· אין עדיין מידע על מי יהיה בשנה הבאה המורה של כיתה א
· נראה שיש הכרה בצורך בכמה שינויים מהותיים - נותר לבחון האם הפעם הם יקרו.
נשמח לעדכן בפירוט רב יותר את מי שירצה
הועד
_____________
Dan Waldman
Ogusta – Local Pleasures
Vacance – Holiday rentals Europe
Cellphone: +972.54.6949424
Facebook: http://www.facebook.com/ogusta
From: Dan Waldman [mailto:da...@zahav.net.il]
Sent: Wednesday, December 05, 2012 1:31 AM
To: 'shts...@gmail.com'; 'Emmanuel Witzthum'
Cc: 'Lihy Rosenberg'; 'chico menashe'; 'חוות ח'ביזה - חקלאות בשיתוף קהילה'
Subject: RE: לקראת הפגישה מחר
הי
לאלה שלא היו:
יצאתי מהפגישה עם תחושות מעורבות
נראה שאחרי האגרוף שקיבלה מאיתנו בפגישה הקודמת היא התרוממה וקמה כעוף החול וחזרה לשפתה המוכרת, הבוטחת בעצמה והמורחת בלשון יפה ומהוקצעת ועם השיח המוכר של "כולנו ביחד ברוח קסם וכבוד הדדי ובלה בלה בלה". מבחינה זו דבר לא השתנה
מצד שני זו פעם ראשונה בה שמעתי את אורלי מודה בטעויות שעשתה ונראה שיש הבנה שיש צורך בשינוי
לגוף העניין:
ענייני המנהלה והבטיחות מטופלים במלוא המרץ ונראה שבעניין זה אנחנו בכיוון הנכון
מוריה: ההנהלה מחפשת מחליפה למוריה בתפקיד הגננת המובילה ומעוניינת להזיז את מוריה לתפקיד של גננת רגילה בגן. אורלי מסכימה שמוריה אינה יכולה לשמש כגננת מובילה שזה הישג בפני עצמו. היא גם התחייבה ששיקולי תקציב לא ימנעו ממנה לבצע את הגיוס הזה
הבעיה היא שכרגע אין מועמדים והיא הבהירה שקשה מאד למצואלגבי שינוי השיבוצים בתוך הצוותים - לא יהיה כנראה שינוי שכן הזמינויות של אנשי הצוות מגבילות מאד את שיבוץ המערכת באופן אחר
בופה - אורלי מתעקשת שמדובר במהלך פדגוגי מוצלח ומצליח ואין לה כל כוונה לשנות את אופן ארוחת הבוקר.
צהרון: גם כאן מחפשים כרגע איש צוות מקצועי אשר ירכז וינהל את הצהרון בכל ימות השבוע, ואשר יחליף את כל הסטודנטים/הורים/עוברים ושבים. לצידו תהיה בכל יום אשת צוות מן הבוקר. במסגרת זו מוריה כבר מיום ראשון הקרוב תהיה בצהרון כך שהיום הבעייתי היחיד שנותר ללא איש צוות הוא יום שלישי וליום זה אין לה עדיין פתרון - היא אף דיברה על אפשרות של ביטול הצהרון ביום זה.
החיפושים של גננת מובילה ושל רכז צהרון נעשים באמצעות מודעות, פה לאוזן, פרסום במקומות הרלבנטיים וכולנו מוזמנים לנסות לעזור במציאת גננות מתאימות. גם כאן היא התחייבה שבעיות תקציב לא ימנעו גיוס כזה.
ביקשנו מאורלי הרבה יותר שקיפות בכל מה שקורה בגנים גם מצידה וגם מצד הצוות.
ביקשנו שוב לא למרוח יותר.
אנסח הלילה מייל להורים עם העדכונים, ואשלח לכם לבדיקה לפני משלוח להורים
אורלי מאד ביקשה שלא להודיע עדיין להורים על ענין מוריה שכן היא רק מתחילה עכשיו את תהליך הזזתה וראוי כי היא תשמע את זה קודם כל ממנה ולא שזה ירוץ בין ההורים. זה נראה לי אלמנטרי וראוי כדי לשמור על כבודה של מוריה ולכן אני מציע שלא נאזכר זאת במייל כלל ומי שישאל, אפשר יהיה להסביר לו בעל פה ובאופן אישי מה המצב.
לילה טוב
דן
_____________
Dan Waldman
Ogusta – Local Pleasures
Vacance – Holiday rentals Europe
Cellphone: +972.54.6949424
Facebook: http://www.facebook.com/ogusta
From: shts...@gmail.com [mailto:shts...@gmail.com]
Sent: Monday, December 03, 2012 11:42 AM
To: Emmanuel Witzthum
Cc: Dan Waldman; Lihy Rosenberg; chico menashe; חוות ח'ביזה - חקלאות בשיתוף קהילה
Subject: Re: לקראת הפגישה מחר
אני גם חושבת שדליה באה מעמדה חיובית ומבינה את המצב לעומק- ובכלל מי שרוצה לעזור מוזמן בתנאי שזה לא מסרבל ומעכב את קיום הפגישה.
שלומית
נשלח מה-iPhone שלי
ב-3 בדצמ 2012, בשעה 10:59, Emmanuel Witzthum <emmanuel...@gmail.com> כתב/ה:אוקי
2012/12/3 Dan Waldman <da...@zahav.net.il>
הי
הפעם בלי מכותבים נוספים..... זה מייל רק לועד -
כפי שאמרתי לכם פגשתי יחד עם שלומית את דליה ביום חמישי שעבר
אני חושב שהיא יכולה להוות פונקציה מאד חיובית כאן, מהיכרותי הארוכה איתה וגם עם עמדותיה
היא ממש לא פרו אורלי - רחוק מזה - ויכול להיות שבמצב שנוצר של כזה משבר אמון היא יכולה להיות גורם שיסייע בהבאת פתרונות. אני חושב שבהסתייעות של אורלי בה יש דווקא סימן למצוקה של אורלי.
לאחר הפגישה איתנו, היא מכירה בדיוק את כל טענותינו, תחושותינו וטיעונינו וגם את רוח הדברים ואני רואה בה דווקא כוח עזר עבורנו
על פי דבריה של דליה בפגישה איתנו, ולאחר שנפגשה עם אורלי, ההנהלה בהחלט מבינה שיש בעיה והם בהחלט מתכוונים לפתור את זה מהותית, שזו כבר התקדמות...
עכשיו נותר לראות אם הכוונה ממומשת כי זה המבחן האמיתי - וזה נדע מחר
בכל מקרה, אני לא חושב שיש סיבה להתנגד
_____________
Dan Waldman
Ogusta – Local Pleasures
Vacance – Holiday rentals Europe
Cellphone: +972.54.6949424
Facebook: http://www.facebook.com/ogusta
אפשר לפנות
צריך לראות ששומרת על דיסקרטיות
לגבי תכנים - בטרום יש כל יום דיווח של מה עשינו בגן התלוי על הלוח בחוץ, כפי שהיה בשנה שעברה
אני חושב שאפשר לבקש זאת מהגננות בחובה
_____________
Dan Waldman
Ogusta – Local Pleasures
Vacance – Holiday rentals Europe
Cellphone: +972.54.6949424
Facebook: http://www.facebook.com/ogusta
--
קיבלת הודעה זו מכיוון שאתה מנוי לקבוצה 'vaadganhova' בקבוצות Google.
בקר קבוצה זו ב-http://groups.google.com/group/vaadganhova?hl=iw.
לאפשרויות נוספות בקר ב-https://groups.google.com/groups/opt_out.
בעד
Lihy Rosenberg
Motek Sugarcraft
Manufacturers & Suppliers of sugarcraft products
15 Yehudit Blvd
Tel Aviv 67016, Israel
Main 972-3-5613562
Mobile 972-54-5701040
LetsChatNow:
yariv...@gmail.com
ליהי רוזנברג-טובול
מותק - בוטיק סוכר
משרד: 03-5613562
פקס: 03-5610110
נייד 054-5701040
מה קורה, (ב)מותק? http://motekcakes.blogspot.com/
הצטרפו אלינו לפייסבוק
2012/12/5 Dan Waldman <da...@zahav.net.il>
From: Dan Waldman [mailto:da...@zahav.net.il]
Cc: 'Lihy Rosenberg'; 'chico menashe'; 'חוות ח'ביזה - חקלאות בשיתוף קהילה</
Lihy Rosenberg
Motek Sugarcraft
Manufacturers & Suppliers of sugarcraft products
15 Yehudit Blvd
Tel Aviv 67016, Israel
Main 972-3-5613562
Mobile 972-54-5701040
LetsChatNow: <image001.jpg> yariv...@gmail.com
My profiles: <image001.jpg> <image001.jpg>
ליהי רוזנברג-טובול
מותק - בוטיק סוכר
משרד: 03-5613562
פקס: 03-5610110
נייד 054-5701040
מה קורה, (ב)מותק? http://motekcakes.blogspot.com/
הצטרפו אלינו לפייסבוק
--קיבלת הודעה זו מכיוון שאתה מנוי לקבוצה 'vaadganhova' בקבוצות Google.
בקר קבוצה זו ב-http://groups.google.com/group/vaadganhova?hl=iw.
לאפשרויות נוספות בקר ב-https://groups.google.com/groups/opt_out.
אני חש לא נוח שאנחנו צריכים להוביל את חיפוש הצוות אבל מאד יכול להיות שאין ברירה
אני חושב שהן מחפשות באמת אבל לא אתפלא אם משיקולי כבוד ושיקולים זרים אחרים, יש מועמדויות פוטנציאליות שנפסלות על הסף
כך שלא יזיק אם גם אנחנו נדחוף למציאת אנשים מתאימים
בכל מקרה אני לא מאמין שהם יכולים לעמוד תקציבית גם במנהל גנים וגם בעוד גננת וגם במנהל צהרון
כל הכבוד. מקווה שזה באמת יתחיל להניע את המהלך.
ליהי
Sent from my Android
--