Pracoviště vč.sportovního vybavení
Renata Pitrová
Dobrý
den,
prosím,
chápu to dobře ? Firma koupí na chodbu pinčesový stůl, eviduje do
daň.výdajů a je to ?
novelizace zákona o daních z příjmů, platná od 1. ledna 2024, přinesla změny ve zdaňování benefitů a jiných plnění, které zaměstnavatelé poskytují svým zaměstnancům. Jedna z těchto změn se týká sportovního vybavení na pracovišti. Zaměstnavatelé mohou nyní nabízet sportovní vybavení, jako jsou rotopedy, činky, fotbálky a stolní tenis, které zaměstnanci mohou využívat v průběhu pracovní doby nebo v souvislosti s prací, a to bez toho, aby se to považovalo za příjem zaměstnance. Pro zaměstnavatele jde o daňový náklad na vybavení pracoviště.
ses...@volny.cz
Přímo v odkazovaném (jen metodika, ne zákon) materiálu jsou další podmínky pro splnění daňové uznatelnosti a nedodaňování u zaměstnanců:
Kapitola 2: …
Podmínky, za kterých plnění není předmětem daně
- Sportovní vybavení na pracovišti je využíváno v časové souvislosti s výkonem práce, tedy v jeho průběhu nebo bezprostředně před započetím či po skončení výkonu pracovních činností.
- Povaha sportovního vybavení musí odpovídat deklarovanému cíli, mimo jiné i ve vazbě na druh práce vykonávané zaměstnanci v rámci podnikání zaměstnavatele, tedy sloužit k odreagování, ke snížení stresu, k lepší efektivitě práce zaměstnance, k navázání lepších vztahů na pracovišti apod.
- Využívání sportovního zařízení na pracovišti nesmí primárně sloužit k účelnému zlepšení celkové tělesné a fyzické zdatnosti, ke zlepšení dovedností v daném odvětví sportu a podobným cílům, které spadají převážně do osobní sféry zaměstnance (specificky však musí být posuzovány situace, kdy je udržování kondice úzce provázáno s pracovní náplní konkrétního zaměstnance, např. v případě učitele tělocviku či člena ostrahy, kdy se může jednat o obdobu prohlubování odborné kvalifikace).
- Musí se jednat o sportovní vybavení či služby, které se nacházejí na pracovišti zaměstnavatele, nesmí se jednat o plnohodnotnou alternativu komerčního sportoviště, či služby. b) Přiměřenost sportovního vybavení na pracovišti
- Přiměřenost sportovního vybavení či služby je obdobně dána předmětem činnosti zaměstnavatele, počtem zaměstnanců, stylem zvoleným pro podobu či koncept pracoviště s ohledem na trendy v této oblasti, druhem vykonávané práce apod. - I pro tento účel platí, že se nesmí jednat o plnohodnotnou alternativu komerčního sportoviště či služby.
Svatopluk Daněk, 29998
--
Tuto zprávu jste obdrželi, protože jste přihlášeni k odběru skupiny „Konference ucto2000“ ve Skupinách Google.
Chcete-li zrušit odběr skupiny a přestat dostávat e‑maily ze skupiny, zašlete e-mail na adresu ucto2000+u...@googlegroups.com.
Chcete-li tuto diskusi zobrazit na webu, navštivte https://groups.google.com/d/msgid/ucto2000/7d7dd7d3-ca77-4234-bad5-b67e2f7847e1%40seznam.cz.