Fwd: Platilla para renuncia a ATAUSIBO
Juan Carlos Calderon Colina
De: María Pino <mgp...@usb.ve>
Date: vie, 19 de mar. de 2021 a la(s) 10:52
Subject: Platilla para renuncia a Atausibo.
To:
1) La carta de renuncia debe de ser enviada de forma individual desde el correo personal
2) En la plantilla deberán colocar el nombre y si son o no trabajadores activos o jubilados
3) Al final deben de colocar su nombre y su cédula
4) El remitente en principio es ATAUSIBO, pero se incorpora los correos de Gestión de Capital humano para que cesen el cobro por este concepto. También se agregan los correos de las autoridades para que se visibilice nuestra posición.
5) La hora para comenzar a enviar las cartas de renuncia es a las 9:00 am, sin embargo TODO AQUEL que esté dispuesto a participar y por equis razón no lo pueda hacer a esa hora…. Lo puede realizar cuando pueda. LO IMPORTANTE ES HACERLO Y QUE SEA MASIVO.
1) Renunciar a ATAUSIBO acarreará consecuencias políticas para el gremio y seguramente ellos trataran de arremeter contra nosotros, MÁS DE LO QUE YA LO HAN HECHO
2) Señores esto es UN TODO O NADA…mentalicen que puede pasar mucho, poco o nada. No sabemos el impacto que va a tener, pero algo sí es seguro VA A HABER UN IMPACTO. ESTAMOS EN LA VÍSPERA DE DESPERTAR UN MONSTRUO Y ESO CONLLEVA ACCIONES SUCESIVAS.
3) Quedaremos en un vacío legal. Por lo que hay que mover voluntades para llenar a la brevedad posible el vacío. Los abogados del grupo tienen que participar activamente. Ya hay varias propuestas, pero hay que materializarlas.
4) Obviamente la renuncia al gremio implica un riesgo…. AL IGUAL QUE SEGUIR CALLADOS Y NO HACER NADA.
5) Hay que estar atentos a las decisiones y a la reacción no solo del gremio sino también del ministerio y del Ejecutivo Nacional. 🔴🔴🔴🔴🔴🔴🔴🔴🔴🔴🔴🔴🔴🔴🔴🔴🔴
Ya basta de tanto silencio e inercia…. Que Dios nos ampare y esté del lado de la justicia
ataus...@usb.ve
rec...@usb.ve
ep...@usb.ve
arme...@usb.ve
dir...@usb.ve
direcc...@usb.ve
maz...@usb.ve
dira...@usb.ve
depr...@usb.ve
🔴PLANTILLA 🔴👇
Carta de Renuncia y desafiliación a la Asociación de Trabajadores de la Universidad Simón Bolívar
(ATAUSIBO)
Yo, PEPITO DE LO PALOTES, en mi calidad de trabajador (a) administrativo (a), activo (a)/ jubilado (a) de la Universidad Simón Bolívar, y amparándome en el artículo número 61 de la Constitución Nacional de la República Bolivariana de Venezuela y en el artículo número 355 de la Ley Orgánica del Trabajo, los Trabajadores y las Trabajadoras, mediante la presente manifiesto mi deseo y mi voluntad irrevocable de renuncia y desafiliación a ATAUSIBO, sin que esto esté en detrimento de los derechos contractuales adquiridos y en consonancia a lo establecido en el artículo número 19 de la LOTT.
Esta decisión obedece a que ATAUSIBO, NO ME REPRESENTA como gremio, ya que no cumple sus funciones protectivas, ni reivindicativas. En su gestión se han visto mermados todos los beneficios laborales y contractuales que en algún momento histórico el fuero sindical consiguió. Evidenciándose, que no posee ningún tipo de filiación, ni simpatía, ni deber con sus asociados, llevándolos a negociar sueldos paupérrimos y la anulación de los beneficios laborales adquiridos en otras épocas.
La gestión de ATAUSIBO en la última década ha quebrantado la dignidad humana de los trabajadores universitarios, violando el artículo número 03 y 60 de la CNBRV de forma sistemática. Asimismo, al exigirles a las Autoridades Rectorales los datos de identificación de los trabajadores para su incorporación a un sistema paralelo y meramente militante y altamente politizado para el pago de las nóminas hace una violación flagrante al derecho a la protección de la vida privada e intimidad de la persona.
ATAUSIBO ha permitido que los beneficios como los cesta-tickets, el HCM, Seguro Funerario, la uniformidad, el fideicomiso, entre otros, se devaluarán, culpando a entidades abstractas como el imperialismo y el bloqueo económico, cuando es bien sabido por todos, que en otros ministerios e instituciones del Estado esa realidad no aplica; usando esta retórica para excusarse de su mala gestión que ha llevado a la ruina al sector universitario.
Los desconozco como gremio, por lo que solicito a la Dirección de Gestión de Capital Humano cesar en los descuentos que hacen en mi recibo de pago por ese concepto.
En este sentido, sirva la presente para expresar mi respaldo a la restitución de la institucionalidad y a la autonomía Universitaria, que tanto ha sido golpeada e irrespetada por ustedes y por el Gobierno.
