تنوية محترفالموارد البشرية المعتمد- (CHRP)من24 – 30 اكتوبر 2022والمعتمد من الدار العربية للتنمية الادارية - AHADتركيا –اسطنبولالشهادة المعتمدة تحدث فرقًاكبيراًفي مجال عملك وفي حياتك المهنية **00201062992510
hams salem
السلام عليكم ورحمة الله وبركاتة
تهديكم الدار العربية للتنمية الادارية أطيب تحياتها وأصدق أمنياتها بدوام التوفيق.
وتقدم لكم
محترف الموارد البشرية المعتمد- (CHRP)
من 24 – 30 اكتوبر 2022
والمعتمد من الدار العربية للتنمية الادارية - AHAD
تركيا – اسطنبول
الشهادة المعتمدة تحدث فرقًا كبيراً في مجال عملك وفي حياتك المهنية
لم تعد إدارة الموارد البشرية (HRM) مقتصرة على التوظيف والرواتب، بل إنها تلعب دورًا استراتيجيًا في
المؤسسة من خلال التركيز على جوانب مهمة مثل إدارة الأداء ومشاركة الموظفين
والثقافة التنظيمية وإدارة التغيير وقوانين التوظيف. إن إدارة الموارد البشرية
صناعة متنامية تخضع لمجموعة واسعة من التغييرات.
يعد محترف الموارد البشرية المعتمد (CHRP) والمدير المعتمد للموارد البشرية (CHRM) من أكثر المؤهلات المرموقة لجميع
المتخصصين الطموحين وذوي الخبرة في مجال الموارد البشرية
الوحدة الأولى: الموارد البشرية المتكاملة استراتيجيًا
تاريخ وتطور الموارد البشرية
تعريف الاستراتيجية وأنواع الاستراتيجيات
التخطيط الاستراتيجي للموارد البشرية
نظام عمل عالي الأداء
الوحدة الثانية: تحليل الوظيفة
معلومات وتحليل الوظيفة
أدوات وموارد لـ JA
تقليص القوى العاملة (التسريح الجماعي)
عرض شامل لتحليل الوظيفة
الوحدة الثالثة: اكتساب المواهب
اكتساب المواهب: نهج شامل
الموارد الداخلية والخارجية
تقييم المواهب
الأدوات الحديثة للمساعدة الاستراتيجية
الوحدة الرابعة التعلم والتطوير
التعلم والاستقراء والتوجيه
أنواع وطرق التدريب
عملية التدريب والتطوير
تقييم التدريب
الوحدة الخامسة – إدارة الأداء
حدود أنظمة التقييم
الأداء التنظيمي وبطاقة الأداء المتوازن (تحديد الهدف)
تنفيذ متطلبات الإدارة حسب الهدف المحدد
مراجعة سلوكية وملاحظات كاملة
التغلب على مخاطر التصنيف
الوحدة السادسة: إجمالي المكافآت وخطط الدفع الإستراتيجية
إجمالي المكافآت والاستراتيجية
عرض قيمة الموظف
أنواع التعويضات
وضع خطط الدفع الاستراتيجية
الاحتياجات المستقبلية من البحث والتطوير
الوحدة السابعة: قوانين العمل
البرنامج موجه إلى : الراغبون بالعمل في إدارة الموارد البشرية ، مدراء ، أخصائيو وموظفو إدارة الموارد البشرية والتدريب و المسئولون عن إدارة عملية التوظيف وتقييم الأداء والأجور وغيرها ،أصحاب الاعمال والمهن الحرة
يشمل العرض المالي والفني الاتي
1. تنفذ البرامج بمقر الدار العربية باسطنبول بداية من يوم 24 الى 30 اكتوبر 2022
2. المدة الزمنية للبرنامج 5 ايام تدريبية اسبوع تدريبي 4 ساعات تدريبية / اليوم بواقع جلستين تدريبيتين / اليوم
3. استراحة الضيافة اليومية خلالل الايام التدريبية
4. خدمة الاستقبال والتوصيل للمطار وانهاء الاجراءات
5. شهادة حضور البرنامج المعتمدة والموثقة من AHAD
6. الحقيبة التدريبية وتشمل المادة العلمية وملحقاتها
7. يتم اجراء تقييم قبلي وتقييم بعد نهاية البرنامج التدريبي
8. إعداد تقرير عن كل متدرب يرفع الى الجهة بعد نهاية البرنامج
9. مدربين معتمدين لدى المنظمة
10. خصما خاصا لجهتكم الموقرة علي الايقل عدد المتدربين عن 5 افراد
لتأكيد مشاركتكم الشهادة المذكورة اعلاه يرجى التواصل مع أ/ سارة عبد الجواد – جوال & واتس اب 00201062992510 - 00201096841626