พนักงานเกษียนอายุ

[Nussara Sasanapradith]

ขอทราบการตีความหมายของกฏทรวง ฉบับที่ 126 ออกตามความในประมวลรัษฎากรว่าด้วยการยกเว้นรัษฎากร ข้อ 51
ค่าชดเชยที่ลูกจ้างได้รับตามกฏหมายว่าด้วยการคุ้มครองแรงงานและค่าชดเชยที่พนักงานได้รับตามกฏหมายว่าด้วยพนักงานรัฐวิสาหกิจรัฐวิสาหกิจสัมพันธ์ แต่ไม่รวมถึงค่าชดเชยที่ลูกจ้างหรือพนักงานได้รับเพระเกษียนอายุหรือสิ้นสุดสัญญาจ้าง ทั้งนี้เฉพาะค่าชดเชยส่วนที่ไม่เกินค่าจ้างหรือเงินเดือนค่าจ้างของการทำงานสามร้อยวันสุดท้ายแต่ไม่เกินสามแสนบาท
 
 
เพระที่บริษัทจะมีพนักงานพนักงานเกษียนอายุ ซึ่งมีอายุงาน 4 ปี 8 เดือน ค่าชดเชยที่พนักงานจะได้รับประมาณ 280,000 บาท ขอทราบขอมูล คำนวนหรือหักภาษีพของพนักงานดังกล่าวหรือไม
 
ขอขอบคุณ
นุสรา

---

Explore the seven wonders of the world Learn more!

[Ms.Rinda B.]

เรื่องนี้ ดิฉันคงความสามารถไม่ถึง หากแต่สมาชิกท่านใด พอจะกรุณาตีความช่วยคุณนุสรา ได้ รบกวนด้วยนะคะ

[นาย ศันสนะ ลิ้ม]

เรียน คุณ นุสรา และเพื่อนสมาชิก
 
      ขอเรียนชี้แจงดังนี้      
      กฏกระทรวง ฉบับที่ 126 ออกตามความในประมวลรัษฎากรว่าด้วยการยกเว้นรัษฎากร ข้อ 51 นั้น
ได้ กำหนดไว้ว่า
      1. ค่าชดเชยที่ลูกจ้างได้รับตาม พรบ.คุ้มฯ 41 และ ตามกฏหมายว่าด้วยพนักงานรัฐวิสาหกิจฯ ปี 43
ที่จะถือเป็นเงินได้พึงประเมิน ที่ได้รับการยกเว้นภาษี (ลูกจ้างไม่ต้องเสียภาษี , นายจ้างไม่ต้องหักภาษี ณ ที่จ่าย)
      2. เฉพาะค่าชดเชยที่เกิดจากการเลิกจ้างตามกฎหมาย ข้อ 1. เท่านั้น  ได้รับการยกเว้นส่วนในส่วนที่ ไม่เกิน
ค่าจ้างหรือเงินเดือนค่าจ้างของการทำงาน สามร้อยวันสุดท้าย แต่ไม่เกิน 300,000 บาท
      หมายถึง เงินชดเชยตามข้อ 1.นั้น ต้องเกิดจากการเลิกจ้างเท่านั้น และต้องเป็นส่วนที่ไม่เกินอัตราค่าจ้าง 300 วัน 
(พูดง่าย ๆ คือ 10 เดือน) และ 300 วันที่ว่านั้น เมื่อนำมาคำนวณแล้วต้องไม่เกิน 300,000.-บาท จึงได้รับการยกเว้น
ไม่ต้องเสียภาษี  แต่ถ้าค่าชดเชย 300 วันสุดท้าย  คำนวณแล้วเกิน 300,000.-บาท  ก็ได้รับการยกเว้นไม่ต้องเสีย-
ภาษีเพียง 300,000.-บาท  ส่วนที่เกินกว่า 300,000.-บาท  ก็ต้องเสียภาษี  โดยนายจ้างมีหน้าที่หักภาษี ณ ที่จ่าย
หรือ นายจ้างลืม  ลูกจ้างก็ต้องนำส่วนที่เกินกว่า 300,000.-บาทนี้ ไปใช้คำนวณในการยื่นแบบแสดงรายการในปีภาษี
นั้น ๆ ครับ
      เช่น บริษัท ก. เลิกจ้าง นายศันสนะฯ ซึ่ง มีอายุงาน 4 ปี 8 เดือน อัตราค่าจ้างสุดท้าย เดือนละ 45,000.-บาท
      1) ตาม ม.118 (3) อายุงาน ครบ 3 ปี แต่ไม่ครบ 6 ปี  ให้จ่ายไม่น้อยกว่า (มากกว่าได้) 180 วัน
      2) นายศันสนะฯ จึงมีสิทธิได้รับค่าชดเชย จำนวน 270,000.- บาท (6 เดือน)
      3) ดังนั้น  ค่าชดเชยที่นายศันสนะฯ ได้รับ จึงเป็นเงินได้พึงประเมินที่ ได้รับการยกเว้นภาษี ตามกฎกระทรวง -
ข้างต้น ครับ
 
      แต่ถ้า นายศันสนะฯ  มีอายุงาน 11 ปี  อัตราค่าจ้างสุดท้ายเท่าเดิม เดือนละ 45,000.-บาท
      1) ตาม ม.118 (5) อายุงาน ครบ 10 ปีขึ้นไป  ให้จ่ายไม่น้อยกว่า (มากกว่าได้) 300 วัน
      2) นายศันสนะฯ จึงมีสิทธิได้รับค่าชดเชย จำนวน 450,000.- บาท (10 เดือน)
      3) ดังนั้น  ค่าชดเชยที่นายศันสนะฯ ได้รับ จึงเป็นเงินได้พึงประเมินที่ ได้รับการยกเว้นภาษี ตามกฎกระทรวง  -
ข้างต้นเพียง 300,000.-บาท  ส่วนที่เกินไป จำนวน 150,000.-บาท นายจ้างก็สามารถหักภาษี ณ ที่จ่ายได้เลยครับ 
 
      3. แต่ค่าชดเชยที่ได้รับการยกเว้นภาษีจำนวน 300,000.-บาท ตามกฎกระทรวงฉบับนี้  ไม่รวมถึง ค่าชดเชยใน
กรณีเกษียณอายุและการสิ้นสุดสัญญาจ้าง ครับ
 
      สรุป  ตามกรณีที่คุณนุสราฯ ถามมานี้  ค่าชดเชยจากการเลิกจ้างกรณีพนักงานเกษียณอายุ  เป็นเงินได้พึงประเมิน
ที่ไม่เข้าข้อยกเว้นตามกฎหมาย  จึงต้องเสียภาษีตามกฎหมาย  และบริษัทก็สามารถหักภาษี ณ ที่จ่ายไว้ได้ครับ 
 
ขอบคุณครับ ,  อาจตอบยาวไปนิด แต่คาดว่าน่าจะเป็นประโยชน์เล็ก ๆ แก่เพื่อนสามชิกบ้างนะครับ
ศันสนะฯ    
 

(กุศลจากการทำกรรมดีใด ๆ ของข้าฯ ขออุทิศให้แก่พ่อแม่ ผู้บุพการี

ครูอาจารย์ ผู้มีพระคุณ เจ้ากรรมนายเวรทั้งหลาย  ทั้งที่มีชีวิตอยู่และ

ล่วงลับไปแล้ว ไม่ว่าจะอยู่ภพใดหรือภูมิใดก็ตาม ด้วยเทอญ)

     

---

From: ms_nu...@hotmail.com
To: sia...@googlegroups.com

Subject: {HR:1446} พนักงานเกษียนอายุ

Date: Tue, 2 Oct 2007 00:28:16 +0000

[Sasitorn]

ต้องขอบคุณ....คุณศันสนะ...นะคะ

ได้ข้อมูลความรู้จากคำตอบ คำอธิบายพร้อมการอ้างอิง และตัวอย่างชัดเจนดีจริงๆ

จะพัฒนาตัวเอง ให้มีความรู้เพิ่มเติม จะได้ทำประโยชน์อย่างคุณศันสนะบ้างน่ะค่ะ....

 

ขอบคุณอีกที นับถือค่ะ

เอ๊ะ

 

 

 

@-@-@-@-@-@-@-@-@-@-@

 

Sasitorn Noothong

Human Resources Manager

 

Tel. 02 260 3333 ext. 1090

Fax 02 204 2533

E-mail : sasi...@maleenonttower.com

 

@-@-@-@-@-@-@-@-@-@-@

 

---

From: sia...@googlegroups.com [mailto:sia...@googlegroups.com] On Behalf Of นาย ศันสนะ ลิ้ม
Sent: Tuesday, October 02, 2007 2:56 PM
To: ms_nu...@hotmail.com; siamhrm
Subject: {HR:1451} Re: พนักงานเกษียนอายุ

--~--~---------~--~----~------------~-------~--~----~
คุณได้รับข้อความนี้เนื่องจากคุณเป็นสมาชิกกลุ่ม Google Groups กลุ่ม "บริหารทรัพยากรมนุษย์"
 หากต้องการโพสต์ถึงกลุ่มนี้ ให้ส่งอีเมลไปที่ sia...@googlegroups.com
 หากต้องการยกเลิกการเป็นสมาชิกกลุ่ม

[preed...@sews-ct.co.th]

</HTML

[เบิร์ด]

ขอให้คุณศันสนะ จงเจริญด้วยวรรณะ สุขะ พละ

                                                     สาธุๆ

 

---

From: sia...@googlegroups.com [mailto:sia...@googlegroups.com] On Behalf Of Sasitorn

Sent: Tuesday, October 02, 2007 3:29 PM
To: sansa...@hotmail.com; ms_nu...@hotmail.com; 'siamhrm'

</HTML