āđāļ™āļ°āļ™āļģāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ āļāļēāļĢāļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļĄāļ™āļļāļĐāļĒāđŒāļ”āđ‰āļ§āļĒ Excel Dashboard

548 views
Skip to first unread message

Samroeng

unread,
Dec 23, 2016, 12:20:05â€ŊAM12/23/16
to hrm.

āđ€āļĢāļĩāļĒāļ™ āļœāļđāđ‰āļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļāđˆāļēāļĒāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļĄāļ™āļļāļĐāļĒāđŒ


āļ‚āļ­āđāļ™āļ°āļ™āļģāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ "HR Data Analysis with Excel Dashboard" (āļāļēāļĢāļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļĄāļ™āļļāļĐāļĒāđŒāļ”āđ‰āļ§āļĒ Excel Dashboard) āļ—āļĩāđˆāļˆāļ°āļŠāđˆāļ§āļĒāđƒāļŦāđ‰āļāļēāļĢāļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨ HR āđ€āļ›āđ‡āļ™āđ€āļĢāļ·āđˆāļ­āļ‡āļ—āļĩāđˆāļ‡āđˆāļēāļĒ āđāļĨāļ°āļĄāļĩāļ›āļĢāļ°āļŠāļīāļ—āļ˜āļīāļ āļēāļžāļĒāļīāđˆāļ‡āļ‚āļķāđ‰āļ™


āļ§āļąāļ™ āđ€āļ§āļĨāļē āđāļĨāļ°āļŠāļ–āļēāļ™āļ—āļĩāđˆ

  • āļ§āļąāļ™āđ€āļŠāļēāļĢāđŒ āļ—āļĩāđˆ 11 āļāļļāļĄāļ āļēāļžāļąāļ™āļ˜āđŒ 2560
  • āđ€āļ§āļĨāļē 09:00 - 16:00 āļ™.
  • āļ“ āļŦāđ‰āļ­āļ‡āļ›āļĢāļ°āļŠāļļāļĄ Samroeng Conference āļĨāļēāļ”āļāļĢāļ°āļšāļąāļ‡
  • āļ”āļđāđāļœāļ™āļ—āļĩāđˆ Google Map āđ„āļ”āđ‰āļ•āļēāļĄāļĨāļīāļ‡āļ„āđŒāļ™āļĩāđ‰ https://goo.gl/yVaaDR
āļ„āđˆāļēāđƒāļŠāđ‰āļˆāđˆāļēāļĒāļāļēāļĢāļ­āļšāļĢāļĄ
  • āļĢāļēāļ„āļēāļ›āļāļ•āļī āļ—āđˆāļēāļ™āļĨāļ° 3,500 āļšāļēāļ— (āļžāļĢāđ‰āļ­āļĄāļ­āļēāļŦāļēāļĢāļāļĨāļēāļ‡āļ§āļąāļ™ āđāļĨāļ°āļ­āļēāļŦāļēāļĢāļ§āđˆāļēāļ‡)
  • āļŠāļĄāļąāļ„āļĢāđāļĨāļ°āļŠāļģāļĢāļ°āđ€āļ‡āļīāļ™āļāđˆāļ­āļ™āļ§āļąāļ™āļ—āļĩāđˆ 31 āļĄāļāļĢāļēāļ„āļĄ 2560 āļˆāđˆāļēāļĒāđ€āļžāļĩāļĒāļ‡āļ—āđˆāļēāļ™āļĨāļ° 3,000 āļšāļēāļ—

āļŠāļĄāļąāļ„āļĢāđāļĨāļ°āļĨāļ‡āļ—āļ°āđ€āļšāļĩāļĒāļ™āđ„āļ”āđ‰āļ—āļĩāđˆ http://bit.ly/hr-dashboard-register


----------------------------------------------------------------------

āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ HR Data Analysis with Excel Dashboard

āļāļēāļĢāļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļĄāļ™āļļāļĐāļĒāđŒāļ”āđ‰āļ§āļĒ Excel Dashboard


āļāļēāļĢāļ„āđ‰āļ™āļŦāļēāļŠāļēāđ€āļŦāļ•āļļāđāļĨāļ°āđāļ™āļ§āļ—āļēāļ‡āđƒāļ™āļāļēāļĢāđāļāđ‰āđ„āļ‚āļ›āļąāļāļŦāļēāļ•āđˆāļēāļ‡āđ† āļ‚āļ­āļ‡āļ‡āļēāļ™ HR āļ—āļĩāđˆāļĒāļąāļ‡āđ„āļĄāđˆāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āļ—āļģāđ„āļ”āđ‰ 100% āļŦāļĢāļ·āļ­āļĒāļąāļ‡āđāļāđ‰āđ„āļ‚āđ„āļ”āđ‰āđ„āļĄāđˆāļ•āļĢāļ‡āļˆāļļāļ” āđ€āļ™āļ·āđˆāļ­āļ‡āļˆāļēāļāđ„āļĄāđˆāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āļ™āļģāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ—āļĩāđˆāļĄāļĩāļ­āļĒāļđāđˆ āļĄāļēāļ—āļģāļāļēāļĢāļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāđ„āļ”āđ‰āļ­āļĒāđˆāļēāļ‡āļĄāļĩāļ›āļĢāļ°āļŠāļīāļ—āļ˜āļīāļ āļēāļž āļāļēāļĢāđ€āļāđ‡āļšāļĢāļ§āļšāļĢāļ§āļĄāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ—āļĩāđˆāđ„āļĄāđˆāļĄāļĩāļĢāļđāļ›āđāļšāļš āļŦāļĢāļ·āļ­āļāļēāļĢāļĢāļēāļĒāļ‡āļēāļ™āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāđ€āļžāļĩāļĒāļ‡āļ”āđ‰āļēāļ™āđ€āļ”āļĩāļĒāļ§ Â āļĄāļļāļĄāđ€āļ”āļĩāļĒāļ§ Â āļ‹āļķāđˆāļ‡āđ„āļĄāđˆāļĢāļ­āļ‡āļĢāļąāļšāđāļĨāļ°āđ„āļĄāđˆāđ€āļžāļĩāļĒāļ‡āļžāļ­āļ•āđˆāļ­āļāļēāļĢāļ•āļąāļ”āļŠāļīāļ™āđƒāļˆāļ‚āļ­āļ‡āļœāļđāđ‰āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢ

āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ™āļĩāđ‰āļˆāļąāļ”āļ—āļģāļ‚āļķāđ‰āļ™āđ€āļžāļ·āđˆāļ­āđāļ™āļ°āļ™āļģāļ§āļīāļ˜āļĩāļāļēāļĢāļ™āļģāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļĄāļēāđƒāļŠāđ‰āļ‡āļēāļ™āđƒāļŦāđ‰āđ€āļāļīāļ”āļ›āļĢāļ°āđ‚āļĒāļŠāļ™āđŒāļŠāļđāļ‡āļŠāļļāļ” āļāļēāļĢāļŠāļĢāļļāļ›āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ•āđˆāļēāļ‡āđ† āđƒāļŦāđ‰āļ­āļĒāļđāđˆāđƒāļ™āļĢāļđāļ›āđāļšāļšāļ‚āļ­āļ‡ Dashboard āļŦāļĢāļ·āļ­ Dynamic Chart āļ—āļĩāđˆāļĄāļĩāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļĢāļ­āļšāļ”āđ‰āļēāļ™ āđ„āļĄāđˆāļ§āđˆāļēāļˆāļ°āđ€āļ›āđ‡āļ™āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ”āđ‰āļēāļ™ āļ„āđˆāļēāļ•āļ­āļšāđāļ—āļ™, āļāļēāļĢāļˆāđˆāļēāļĒāļŠāļ§āļąāļŠāļ”āļīāļāļēāļĢ, āļāļēāļĢāļāļķāļāļ­āļšāļĢāļĄ āļŦāļĢāļ·āļ­āļāļēāļĢāļĨāļēāļ­āļ­āļāļ‚āļ­āļ‡āļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™ āļŊāļĨāļŊ āđ€āļ›āđ‡āļ™āļ•āđ‰āļ™ āļ‹āļķāđˆāļ‡āļœāļđāđ‰āđ€āļ‚āđ‰āļēāļ­āļšāļĢāļĄāļˆāļ°āđ„āļ”āđ‰āđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āļ–āļķāļ‡āļāļēāļĢāļ•āļĢāļ§āļˆāļŠāļ­āļšāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨ āļāļēāļĢāļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨ āđāļĨāļ°āļ™āļģāđ€āļŠāļ™āļ­āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ­āļĒāđˆāļēāļ‡āļ–āļđāļāļ•āđ‰āļ­āļ‡


āļˆāļļāļ”āđ€āļ”āđˆāļ™āļ‚āļ­āļ‡āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ

  • āļāļēāļĢāļ™āļģ Big Data āļ—āļĩāđˆāļĄāļĩāļ­āļĒāļđāđˆ āļĄāļēāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāđƒāļ™āļĢāļđāļ›āđāļšāļšāļ‚āļ­āļ‡ Dashboard āđ€āļžāļ·āđˆāļ­āđƒāļŦāđ‰āđāļŠāļ”āļ‡āļ„āđˆāļēāļ•āļēāļĄāļĢāļđāļ›āđāļšāļšāđāļĨāļ°āļ„āļ§āļēāļĄāļ–āļĩāđˆāļ—āļĩāđˆāļ•āđ‰āļ­āļ‡āļāļēāļĢ

  • āļāļēāļĢāļŠāļĢāđ‰āļēāļ‡āļ•āļąāļ§āļāļĢāļ­āļ‡āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ—āļĩāđˆāļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āđ€āļŠāļ·āđˆāļ­āļĄāđ‚āļĒāļ‡āļāļąāļšāļ—āļļāļāđāļœāļ™āļ āļđāļĄāļī āđ€āļžāļ·āđˆāļ­āđƒāļŦāđ‰āđ„āļ”āđ‰āļŠāļ–āļīāļ•āļīāļ‚āļ­āļ‡āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ—āļĩāđˆāđāļĄāđˆāļ™āļĒāļģāļŠāļąāļ”āđ€āļˆāļ™

  • āđāļœāļ™āļ āļđāļĄāļīāļŦāļĨāļēāļāļŦāļĨāļēāļĒāļĄāļļāļĄāļĄāļ­āļ‡āļ—āļĩāđˆāđ€āļ›āđ‡āļ™āđ„āļ”āļ™āļēāļĄāļīāļ„ āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āļ™āļģāđ„āļ›āļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāļŦāļēāļŠāļēāđ€āļŦāļ•āļļāđāļĨāļ°āđāļ™āļ§āļ—āļēāļ‡āđāļāđ‰āđ„āļ‚āļ›āļąāļāļŦāļēāđ„āļ”āđ‰āļ•āļĢāļ‡āļ›āļĢāļ°āđ€āļ”āđ‡āļ™

  • āļŠāļ­āļ”āļ„āļĨāđ‰āļ­āļ‡āļāļąāļšāļāļēāļĢāļ—āļģāļ‡āļēāļ™āļ—āļļāļāļĢāļđāļ›āđāļšāļš āđ„āļĄāđˆāļ§āđˆāļēāļˆāļ°āđ€āļ›āđ‡āļ™ HR, Sale, Marketing āđāļĨāļ°āļŦāļ™āđˆāļ§āļĒāļ‡āļēāļ™āļ•āđˆāļēāļ‡āđ†


āļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢāļ™āļĩāđ‰āđ€āļŦāļĄāļēāļ°āļŠāļģāļŦāļĢāļąāļš

  • āļœāļđāđ‰āļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļāđˆāļēāļĒāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļĄāļ™āļļāļĐāļĒāđŒ (HR Manager)

  • āļœāļđāđ‰āļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļāđˆāļēāļĒāļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļĄāļ™āļļāļĐāļĒāđŒ (HRIS Manager)

  • āļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļ—āļąāđˆāļ§āđ„āļ›, āļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™āļāđˆāļēāļĒāļŠāļ–āļīāļ•āļī āļŦāļĢāļ·āļ­āļāđˆāļēāļĒāļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨ

  • āļœāļđāđ‰āļ—āļĩāđˆāļ•āđ‰āļ­āļ‡āļŠāļĢāļļāļ›āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨ āđāļĨāļ°āļ™āļģāđ€āļŠāļ™āļ­āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāđƒāļŦāđ‰āļāļąāļšāļœāļđāđ‰āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢ āđāļĨāļ°

  • āļœāļđāđ‰āļ—āļĩāđˆāļ•āđ‰āļ­āļ‡āļāļēāļĢāđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āļāļēāļĢāđƒāļŠāđ‰āļ‡āļēāļ™ Excel āđ‚āļ”āļĒāđ€āļ‰āļžāļēāļ° PivotChart / Dashboard


Resign_Dashboard.png


āļĢāļđāļ›āđāļšāļšāļāļēāļĢāļ­āļšāļĢāļĄ

  • āđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļĢāļđāđ‰āļ”āđ‰āļ§āļĒāļāļēāļĢāļāļķāļāļ›āļāļīāļšāļąāļ•āļī (Workshop) āļāļēāļĢāļ—āļģāđ€āļ„āļŠ (Case study) āļāļąāļšāļ•āļąāļ§āļ­āļĒāđˆāļēāļ‡āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ•āđˆāļēāļ‡āđ†

  • āļœāļđāđ‰āđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļ•āđ‰āļ­āļ‡āļ™āļģāļ„āļ­āļĄāļžāļīāļ§āđ€āļ•āļ­āļĢāđŒāđ‚āļ™āđŠāļ•āļšāļļāđŠāļāļĄāļēāļ”āđ‰āļ§āļĒ (āđƒāļŠāđ‰āđ‚āļ›āļĢāđāļāļĢāļĄ Excel āđ€āļ§āļ­āļĢāđŒāļŠāļąāļ™āđ„āļĄāđˆāļ•āđˆāļģāļāļ§āđˆāļē 2010)

  • āļœāļđāđ‰āđ€āļĢāļĩāļĒāļ™āļ„āļ§āļĢāļĄāļĩāļ—āļąāļāļĐāļ°āļāļēāļĢāđƒāļŠāđ‰āđ‚āļ›āļĢāđāļāļĢāļĄ Excel āļ‚āļąāđ‰āļ™āļžāļ·āđ‰āļ™āļāļēāļ™ āļŦāļĢāļ·āļ­āļŠāļēāļĄāļēāļĢāļ–āđ€āļ‚āļĩāļĒāļ™āļŠāļđāļ•āļĢ Excel āđ„āļ”āđ‰āļšāđ‰āļēāļ‡


āđ€āļ™āļ·āđ‰āļ­āļŦāļēāļŦāļĨāļąāļāļŠāļđāļ•āļĢ

  • āļ„āļ§āļēāļĄāļˆāļģāđ€āļ›āđ‡āļ™āđƒāļ™āļāļēāļĢāļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨ

    • āļ—āļģāđ„āļĄāļ•āđ‰āļ­āļ‡āļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨ

    • āļ„āļ§āļēāļĄāļ–āļĩāđˆāđƒāļ™āļāļēāļĢāļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨ

    • āļ‚āļąāđ‰āļ™āļ•āļ­āļ™āđƒāļ™āļāļēāļĢāļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨ

    • āļāļēāļĢāļŦāļēāļ„āđˆāļēāļ—āļēāļ‡āļŠāļ–āļīāļ•āļī

  • āđ€āļ›āđ‰āļēāļŦāļĄāļēāļĒāļ‚āļ­āļ‡āļāļēāļĢāļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨ

    • āļ„āļīāļ” āļŦāļēāļŠāļēāđ€āļŦāļ•āļļāļ‚āļ­āļ‡āļ›āļąāļāļŦāļē

    • āļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒ āđāļ™āļ§āļ—āļēāļ‡āđƒāļ™āļāļēāļĢāđāļāđ‰āđ„āļ‚

    • āđāļĒāļāđāļĒāļ° āļˆāļąāļ”āļŦāļĄāļ§āļ”āļŦāļĄāļđāđˆāđ€āļžāļ·āđˆāļ­āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢ

  • āļāļēāļĢāđ€āļ•āļĢāļĩāļĒāļĄāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨ

    • āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ—āļąāđˆāļ§āđ„āļ›āļ‚āļ­āļ‡āļžāļ™āļąāļāļ‡āļēāļ™

    • āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ„āđˆāļēāļˆāđ‰āļēāļ‡

    • āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļāļēāļĢāļ—āļģāļ‡āļēāļ™

    • āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļāļēāļĢāļ›āļĢāļ°āđ€āļĄāļīāļ™āļœāļĨāļ‡āļēāļ™

    • āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļāļēāļĢāļāļķāļāļ­āļšāļĢāļĄ

  • āļāļēāļĢāļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢ Big Data

    • āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ›āļĢāļ°āđ€āļ āļ—āļ‚āđ‰āļ­āļ„āļ§āļēāļĄ (Text format)

    • āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ›āļĢāļ°āđ€āļ āļ—āļ§āļąāļ™āļ—āļĩāđˆ (Date format)

    • āļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ›āļĢāļ°āđ€āļ āļ—āļ•āļąāļ§āđ€āļĨāļ‚ (Number format)

  • āļāļēāļĢāļŠāļĢāđ‰āļēāļ‡āđāļœāļ™āļ āļđāļĄāļīāđƒāļ™āļĢāļđāļ›āđāļšāļšāļ•āđˆāļēāļ‡āđ†

    • āđāļœāļ™āļ āļđāļĄāļīāđāļ—āđˆāļ‡

    • āđāļœāļ™āļ āļđāļĄāļīāļ§āļ‡āļāļĨāļĄ

    • āđāļœāļ™āļ āļđāļĄāļīāđ€āļŠāđ‰āļ™

    • āđāļœāļ™āļ āļđāļĄāļīāđāļšāļšāļœāļŠāļĄ

    • āđāļĨāļ°āđ€āļ—āļ„āļ™āļīāļ„āļāļēāļĢāļ›āļĢāļąāļšāđāļ•āđˆāļ‡āđāļœāļ™āļ āļđāļĄāļī

  • āļāļēāļĢāļ—āļģ Dashboard / Dynamic Chart

    • āđ€āļ„āļĢāļ·āđˆāļ­āļ‡āļĄāļ·āļ­ PivotTable āđ€āļžāļ·āđˆāļ­āļāļēāļĢāļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨ

    • āļŠāļĢāđ‰āļēāļ‡ HR Dashboard āļ”āđ‰āļ§āļĒ PivotChart

    • āļāļēāļĢāļ„āļ§āļšāļ„āļļāļĄ Dashboard āļ”āđ‰āļ§āļĒ Slicer

      • āļāļēāļĢāđāļ—āļĢāļ Slicer

      • āļāļēāļĢāđ€āļŠāļ·āđˆāļ­āļĄ Slicer āļāļąāļšāļ•āļēāļĢāļēāļ‡ Pivot (PivotTable Connection)

      • āļāļēāļĢāļ•āļąāđ‰āļ‡āļ„āđˆāļēāļ‚āļ­āļ‡ Slicer (Slicer Setting)

āļ§āļīāļ—āļĒāļēāļāļĢāļœāļđāđ‰āļšāļĢāļĢāļĒāļēāļĒ

  • āļ„āļļāļ“āļ“āļīāļŠāļ™āļąāļ™āļ—āđŒ āļšāļļāļāļĻāļĢāļĩ

  • āļ•āļģāđāļŦāļ™āđˆāļ‡āļŦāļ™āđ‰āļēāļ—āļĩāđˆāļ›āļąāļˆāļˆāļļāļšāļąāļ™
    āļœāļđāđ‰āļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļāđˆāļēāļĒāļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāđāļĨāļ°āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļĢāļ°āļšāļšāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļšāļļāļ„āļ„āļĨ
    āļšāļĢāļīāļĐāļąāļ— āļ­āļīāļ™āđ‚āļ”āļĢāļēāļĄāļē āđ€āļ§āļ™āđ€āļˆāļ­āļĢāđŒāļŠ āļˆāļģāļāļąāļ” (āļĄāļŦāļēāļŠāļ™)

  • āļ›āļĢāļ°āļŠāļšāļāļēāļĢāļ“āđŒāļŠāļģāļ„āļąāļ

    • āđ€āļ›āđ‡āļ™āļ—āļĩāđˆāļ›āļĢāļķāļāļĐāļēāļāļēāļĢāļ—āļģāļĢāļ°āļšāļš HR (HR System Implementation) āļĄāļēāļāļāļ§āđˆāļē 16 āļ›āļĩ

    • āđ€āļŠāļĩāđˆāļĒāļ§āļŠāļēāļāļāļēāļĢāļ§āļīāđ€āļ„āļĢāļēāļ°āļŦāđŒāļ‚āđ‰āļ­āļĄāļđāļĨāļ—āļĢāļąāļžāļĒāļēāļāļĢāļšāļļāļ„āļ„āļĨ (HR Data Analysis) āļĄāļēāļāļāļ§āđˆāļē 5 āļ›āļĩ

    • āļ­āļ­āļāđāļšāļšāđāļĨāļ°āļšāļĢāļīāļŦāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļāļēāļĢāļĢāļ°āļšāļš HR āļĄāļēāļāļāļ§āđˆāļē 15 āđ‚āļ„āļĢāļ‡āļāļēāļĢ

    • āđ€āļŠāļĩāđˆāļĒāļ§āļŠāļēāļāļāļēāļĢāđƒāļŠāđ‰āđ‚āļ›āļĢāđāļāļĢāļĄ Excel āđƒāļ™āļ”āđ‰āļēāļ™āļ•āđˆāļēāļ‡āđ† āđ€āļŠāđˆāļ™ Formula, Function, PivotTable, Pivot Chart āđāļĨāļ°āļ­āļ·āđˆāļ™āđ†

    • āđ€āļŠāļĩāđˆāļĒāļ§āļŠāļēāļāļāļēāļĢāļˆāļąāļ”āļ—āļģ HR Dashboard āđ‚āļ”āļĒāđƒāļŠāđ‰āđ‚āļ›āļĢāđāļāļĢāļĄ Excel

  • āļ›āļĢāļ°āļŠāļšāļāļēāļĢāļ“āđŒāļ”āđ‰āļēāļ™āđ‚āļ›āļĢāđāļāļĢāļĄ HR

    • SAP HR

    • Oracle HCM

    • Sun Fish

    • People Soft

    • Ori Soft

    • āļŊāļĨāļŊ āđ€āļ›āđ‡āļ™āļ•āđ‰āļ™

--


Mr.Samroeng Yingthawornsuk
Tel. (66)2-347-1066, (66)81-423-9828


Reply all
Reply to author
Forward
0 new messages