Competency Model สำคัญต่อพนักงาน อย่างไร ??
6 views
Skip to first unread message
ORIENTAL PHOENIX
May 4, 2016, 10:18:23 PM5/4/16
to sia...@googlegroups.com
หากองค์กรไหนไม่มีการกำหนดหน้าที่งานเป็นกิจลักษณะพบปัญหา
ความไม่เท่าเทียม ความไม่รู้หน้าที่งานสูง ตำแหน่งนั้นลาออกไปมักจะไปพร้อมกับหน้าที่งานด้วยหัวหน้างานต้องมานั่งพรรณางานให้พนักงานใหม่จดกันหน้าดำคร่ำเครียด เป็นการทำงานซ้ำซ้อนเสียเวลา.....................อ่านเพิ่มเติม.http://www.ophconsultant.com/blog/viewtopic.php?id=4
รวมบทความเพื่อการบริหาร พัฒนาความรู้และพัฒนาบุคลากร
Reply all
Reply to author
Forward
0 new messages