السادة المحترمين /
تحية طيبة وبعد ،،،
يهديكم الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية أطيب التمنيات ....وحرصاً منا على التواصل المستمر وتقديم كل جديد فإنه يشرفنا تقديم
ورشة عمل الوصف الوظيفي الذكي: بناء أدوار مرنة لعصر التحول الرقمي
خلال شهر أكتوبر 2025 م
مكان التنفيذ ( القاهرة – جمهورية مصر العربية )
📌 المقدمة
في ظل التسارع الرقمي والتغيرات المستمرة في بيئة العمل، أصبح من الضروري إعادة النظر في المفهوم التقليدي للوصف الوظيفي. فلم يعد الوصف الوظيفي مجرد قائمة مهام ثابتة، بل أداة استراتيجية تُمكّن المؤسسات من بناء أدوار مرنة، تواكب الابتكار، وتعزز التفاعل بين الإنسان والتقنية.
تهدف ورشة "الوصف الوظيفي الذكي" إلى تمكين المشاركين من تصميم أوصاف وظيفية تتماشى مع متطلبات التحول الرقمي، تركز على المهارات المستقبلية، وتدعم ثقافة العمل المرن والتكيف مع التغير.
🎯 الأهداف
🧩 المحاور الدراسية
1. مقدمة إلى التحول الرقمي وتأثيره على هيكل الوظائف
o خصائص المؤسسات الرقمية
o كيف تغيّرت الوظائف بفعل التكنولوجيا والتحوّل في بيئة الأعمال
2. مفاهيم الوصف الوظيفي الذكي
o الفرق بين الوصف التقليدي والذكي
o عناصر الوصف الذكي: المرونة، النتائج، المهارات، البيئة الرقمية
3. تحليل الوظائف في بيئة متغيرة
o أدوات تحليل المهام الرقمية
o استخدام البيانات في فهم وتطوير الوظائف
4. المهارات الرقمية في سوق العمل الجديد
o المهارات المطلوبة في المستقبل القريب
o ربط المهارات بالتحول التقني في كل وظيفة
5. تصميم المهام بناءً على النتائج (Outcome-Based Design)
o تركيز الوصف على النتائج لا الإجراءات
o الأمثلة والنماذج التطبيقية
6. دور الذكاء الاصطناعي في تطوير الوصف الوظيفي
o استخدام أدوات الذكاء الاصطناعي لتحليل وتحديث الوظائف
o التحديات الأخلاقية والقانونية
7. التوصيف الوظيفي المرن والتعاون بين الفرق
o إنشاء أوصاف تدعم العمل الهجين (عن بعد / حضوري)
o دور الوصف الذكي في بيئات Agile وScrum
8. تصميم الأدوار المتقاطعة (Cross-Functional Roles)
o التخلص من الصوامع التنظيمية
o تطوير أوصاف لوظائف متعددة الأدوار والمهام
9. المواءمة بين الوصف الوظيفي وأداء الموظف
o كيف يسهم الوصف الذكي في تقييم الأداء والتحفيز
o دمج التوصيف مع المسار المهني والتعلم المستمر
10. ورشة تطبيقية: بناء وصف وظيفي ذكي من الصفر
👥 المستهدفين
🎓 المخرجات المتوقعة
بنهاية الورشة، سيكون المشاركون قادرين على:
✅ الخاتمة
تُعد القدرة على تصميم أدوار ووظائف ذكية ميزة تنافسية للمؤسسات
الطامحة نحو التميز في المستقبل الرقمي.
من خلال هذه الورشة، نُعيد صياغة
الطريقة التي ننظر بها إلى "الوظيفة" ليس كمجرد وصف ثابت، بل كنقطة
انطلاق نحو التكيف، الابتكار، والنمو المستدام.
🎓 وذلك باعتماد بريطاني UHRDA EDUCATION.
🚀 سارع بالحجز الآن وكن جزءاً من مستقبل التدريب المهني عالي المستوى!
يسعدنا أن يتم التواصل معنا مباشرة في أي وقت لتلبية إحتياجاتكم التدريبية في جميع المجالات التي تطلبونها للحصول على أفضل الخدمات التدريبية
بإنتظار ردكم الكريم وترشيحاتكم ، من فضلكم لا تترددوا في التواصل معنا لأي طلب أو إستفسار
** للاستفسار عن أي دورة، يرجى كتابة اسم الدورة او رقم الدورة التي تودون معرفة المزيد عنها، وسنقوم بإرسال البروشور وكافة التفاصيل اللازمة. **
مدير التدريب أ / ميرفت شاهين
هاتف : 0020235866963 – 0020235860262
جوال & واتس : 00201110231700 – 00201009306111