CTO Ruby On Rails #marketplace #forte croissance | 45-60 k€

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LA STARTUP : UNE MARKETPLACE DE L’ÉCONOMIE COLLABORATIVE LEADER SUR SON MARCHÉ

Créé en 2013, la plateforme BtoC propose un service innovant et s’inscrit dans l’univers de l’économie du partage. En 2016, elle renforce sa présence en France, avant de se développer en Europe.

POURQUOI LES REJOINDRE ?

• Un poste à fort enjeux, avec de beaux challenges technos 
• Une roadmap ambitieuse à déployer pour conserver l’avantage technique acquis
• Une équipe déjà structurée en pôles (15/20 personnes)
• Une startup très bien financée et en pleine croissance
• Une forte culture d’entreprise, au sein d’une startup qui construit une marque employeur référente :
  • Dans le cadre de la stratégie actuelle, les collaborateurs ont souvent carte blanche
  • Grande disponibilité de la direction
  • Exigence et ambition dans les projets et leurs exécutions
  • Méthode agile
  • Avantages en nature (fruits, petits- déjeuners, soirées d’équipes, events…)

VOTRE MISSION : MANAGEMENT DE L’ÉQUIPE DE DÉVELOPPEMENT

En tant que CTO, en partenariat avec les autres pôles et avec les associés fondateurs, vous serez en charge de :

• Codéfinir la roadmap de la plateforme web et mobile en collaboration avec le pôle web
• Développer les nouvelles fonctionnalités de la plateforme (moteur de recherche, API, facturation, …)
• Garantir la disponibilité, l’intégrité et la sécurité des données
• Manager votre équipe de 3 développeurs (évaluation de la charge de travail, répartition et suivi)
• Gérer les prestataires (infogérance)

VOTRE PROFIL : VOUS ÊTES BIEN PLUS QU’UN EXCELLENT DÉVELOPPEUR

• Vous êtes diplômé d’un master (bac+5) (école d’ingénieur, université, école d’informatique) ?
• Vous avez 3 à 4 ans minimum d’expériences réussies dans le développement Ruby on Rails (capacité d’être référent technique dans l’équipe) ?
• Vous démontrez les capacités d’un CTO (écoute active, rigueur, réelle motivation pour rejoindre l’univers startup, convictions sur les technologies et les choix métiers) ?
• Vous êtes un réel entrepreneur, prêt à vous investir à 110% ?

COMPÉTENCES TECHNIQUES

• Bonnes connaissances de Ruby on Rails (3 et 4)
• Rspec & TDD
• Git & Git flow (si tu es actif sur Git, n’hésite pas à nous le partager !)
• MySQL5 / PostgreSQL
• HTML5 / CSS3 + Framework CSS

POUR EN SAVOIR PLUS :

• Envoyer rapidement votre CV/profil LinkedIn à assia at datarecrutement.fr (Indiquez « CTO – Lille » en objet)
• Nous vous proposerons un call de 30 minutes pour vous présenter Data Recrutement et échanger sur votre parcours et votre projet
• Vous rencontrez directement les éléments clés de l’équipe