Re: super papa!!

[Alejandro C. Saksida]

Zarpado material, Adriel! Muy buena data! Estuve mirando por arriba y parece haber buena informacion. Voy a revisarlo con cuidado pero parece ser muy buen material de estudio. Por lo que se ve hay dos cosas, examenes resueltos (unos cuantos) y resumenes de los temas.

El jueves voy a ver que consigo en la fotocopiadora. Probablemente sean las diapos principalmente, asi que se complementa bien.

Saludos y muchas gracias por compartir!

Alejandro C. Saksida

2013/5/7 Adriel Senderovsky <adrie...@yahoo.com>

les paso la data que tengo! estuve mirando algo, esta buena!

[Dario]

Eso donde esta?

[Alejandro C. Saksida]

El material de Adriel esta attacheado en su mail (es un rar). La carpeta de la fotocopiadora esta en la fotocopiadora de Las Heras. De 16 a 21.

2013/5/7 Dario <dar...@gmail.com>

[Dario]

No me llego el mail, solo la respuesta que le diste

[Adriel Senderovsky]

creo q lo q pasò es que el archivo era pesado para que lo maneje el grupo de google. --- El mar 7-may-13, Dario <dar...@gmail.com> escribió:

[Alejandro C. Saksida]

Alguno mas no recibio el material que envio Adriel? De ser asi avisenme y se los reenvio.

2013/5/7 Dario <dar...@gmail.com>

[Alejandro C. Saksida]

Ahi estuve revisando el material. Esta bueno. Un poco desactualizados algunos temas, pero la mayoria creo que esta ahi. Hay varios archivos que contienen material repetido.

Hay un examen resuelto. Uno solo. El resto son duplicados.

Sobre los temas que entran... a ver si digo bien...

1- En el material habla sobre la Ley del contrato de trabajo no entra en absoluto, no? Personalmente no me suena haber escuchado nada sobre esto, asi que asumiria que no forma parte del contenido de la materia.

2- Trabajo. Definicion de la OIT y otras definiciones, interpretaciones y caracteristicas del trabajo. Esto si entra. Es lo que dio Bauer al principio.

3- Trabajo en equipo. Equipos de trabajo. Grupos. Definicion. Equipos. Categorizaciones. 

4- Estructuras Organizativas. Staff y linea, comunicacion. Tipos de estructuras. Esto creo que lo habia dado Bauer.

5- Negociacion. Lo que vimos la ultima clase hablo sobre negociacion. 

6- Resolucion de conflictos: Parece haberse omitido completamente el tema de resolucion de conflictos (que figura en el material)

6- Capacitacion. Definicion. Objetivos, Que, como cuando.

7- Seleccion de Personal. Esta fue la clase de Laura. Tecnicas de Seleccion, Proceso, etc.

8- Liderazgo. Tipos de Lideres. Etc.

9- Motivacion. Definiciones. Formas y Metodos.

Creen que me estoy olvidando de algun tema? Hasta ahora de lo que estoy revisando, el archivo RESUMEN.doc parece el mas completo, incluyendo todos los temas que indico arriba (aunque los otros tambien cubren varios de los otros temas por separado)

Si no me equivoco demasiado feo, no parece que nos este faltando material para preparar el examen, salvo que haya algun tema que haya omitido en la lista de arriba. Revisen los que tengan buenos apuntes, a ver si estamos en buenos terminos.

A continuacion les digo los pdf que pueden eliminar porque estan repetidos o porque no entra el tema:

• 7144-parcial_resumen.pdf (duplicado)
  
• Ley20744.pdf (no entra y duplicado)
  
• Parcial.pdf (triplicado)
  
• ResumenRRHH.pdf (duplicado)
  
• RRHH - Trabajo Practico - Enunciado 2009.pdf (no sirve para nada, es de un TP viejo)
  
• RRHH.doc (tampoco sirve, no tiene ninguna informacion, solo es parte despreciable de un TP)
  
• Ley20744 - Ley de contrato de Trabajo.pdf (no entra)
  
• Recursos Humanos Res de Conflictos.doc (no entra)
  
• Negociación Conflicto.doc (no entra)
  

Si dije bien en la enumeracion de arriba, el material de Adriel queda reducido al archivo que les adjunto como .rar, sacando esos archivos redundantes y que no entran.

Eso es todo. Porfa avisen si omiti algo o si las afirmaciones en rojo no estan omitidos sino que si lo dieron y no me entere.

Saludos!

Alejandro C. Saksida

2013/5/7 Alejandro C. Saksida <acsa...@gmail.com>

[alcaya alcaya]

Hola, gracias Adriel y Alejandro!

Ando medio perdida ...
1- en el adjunto del último mail está todo o tengo que buscar otros adjuntos en otros mails?
2-Ley de contrato de trabajo, estaba en la carpeta azul de la fotocopiadora, asumo lo darán después del parcial ( hay como 3 clases antes de que empecemos con las exposiciones de los tp).
3- Sigue faltando la presentación de las clases del 22 y 29/04, eso estaba en la fotocopiadora.
4- 3- Trabajo en equipo. Equipos de trabajo. Grupos. Definicion. Equipos. Categorizaciones. Esto lo dieron?
5- Resolución de conflicto, lo dieron?

Gracias por respuestas, Alicia.

---

De: Alejandro C. Saksida <acsa...@gmail.com>
Para: Dario <dar...@gmail.com>
CC: Adriel Senderovsky <adrie...@yahoo.com>; alcaya alcaya <aal...@yahoo.com.ar>; "rrhh714...@googlegroups.com" <rrhh714...@googlegroups.com>
Enviado: miércoles, 8 de mayo de 2013 0:24
Asunto: Re: super papa!!

[Alejandro C. Saksida]

Respondo punto por punto:

1- Si, en el ultimo archivo de 1mb esta todo lo necesario y no redundante.

2- Ok, barbaro. Basicamente entonces tenemos material de eso que no necesitamos por ahora.

3- No recuerdo. ¿Que temas se dieron en las clases del 22 y 29 de abril?

4- Equipos de trabajo si, por lo menos a mi me suenan los temas como dictados en clase, si. No recuerdo si lo dio Bauer o el de pantalones rojos que dio la clase de Negociacion, pero fue algo de eso, fue una de las primeras clases, si no me equivoco, justo despues de Trabajo se dio ese tema. Alguien mas puede confirmar?

5- A mi no me suena. En el material habla de arbitraje y de 'amigables componedoras'. Ninguno de los temas me suena. Alguien mas puede confirmar?

Mañana paso igual por la fotocopiadora para buscar el material que haya de cualquier manera. Cualquier cosa despues lo analizamos y les cuento que hay y les paso si algo de eso sirve.

Saludos!

Alejandro C. Saksida

2013/5/8 alcaya alcaya <aal...@yahoo.com.ar>

[alcaya alcaya]

Gracias!

Deje todo en la oficina, pero creo que 22 y 29 fueron Motivación y Liderazgo.

La 2da clase, que dió Rickert, habló algo de mercado de trabajo ... justo de eso es lo que menos tengo en los apuntes .. había hecho unos gráficos .. no ví en la lista de lo que se consiguió nada sobre ese tema!

Mañana reviso el cuaderno y escribo de nuevo.

Alicia.

---

De: Alejandro C. Saksida <acsa...@gmail.com>

Para: alcaya alcaya <aal...@yahoo.com.ar>
CC: Dario <dar...@gmail.com>; Adriel Senderovsky <adrie...@yahoo.com>; "rrhh714...@googlegroups.com" <rrhh714...@googlegroups.com>
Enviado: miércoles, 8 de mayo de 2013 20:54
Asunto: Re: super papa!!

[Dario]

Por las dudas el mail del profesor es diego.gonzalez at drogdelsud.com.ar

[Alejandro C. Saksida]

Mercado de trabajo! si, eso me suena. No es seleccion eso? creo que si. Alguien puede confirmar?

2013/5/9 Dario <dar...@gmail.com>

[Dario]

Antes de hablar especificamente del tema seleccion, hablaron de lo del mercado de trabajo, creo que fue la segunda o tercer clase

[Alejandro C. Saksida]

Gente,

Hoy pase por fotocopiadora para buscar el material que habia. Me fotocopie todo (menos la ley de trabajo que no necesitamos y ademas esta en digital), eran unas 100 hojas, me salio 20 pesos. 

Basicamente, por lo que estuve mirando lo que hay en el material es:

• La ppt de Capacitacion, 
• La de Motivacion y Liderazgo
• Algo sobre Equipos de Trabajo.
• Un programa de la materia.

Hay algunas cosas mas, como lectura complementaria sobre capacitacion, partes de libros sobre educacion en una empresa, articulos de revistas o cosas asi, que me parece que no aportan demasiado.

Un detalle, recuerdo el tema del mercado de trabajo, pero no solo no figura nada al respecto en el material de Adriel ni en las fotocopias ni en el programa de la materia, asi que no se, no creo que sea tan importante.

Si quieren algo de material escaneado, sean tan especificos como puedan porque no tengo tiempo para escanear las 100 paginas. De nuevo, el material entero me salio 20 mangos, asi que no es para tanto. 

Respecto de la clase que viene, visto que es solo clase de consulta y considerando que tengo 2 horas de viaje hasta Las Heras (y obviamente de vuelta otras 2 horas), creo que la proxima pego el faltazo para estudiar, asi que si tenemos que presentar algo del problema del Conflicto y Resolucion, me ofrezco a contribuir al Google Docs, pero no creo que vaya a ir a defenderlo el lunes, por lo que conviene que lo arme principalmente alguien que si vaya a ir. Rafael habia mencionado una idea que me parecio bastante buena. Lo que si puedo adelantar es que puede que hayan problemas con definir los objetivos de las partes conflictivas, o sea, el problema que yo me encontre por lo menos, es que ambos tienen objetivos identicos (mejorar las ventas), lo cual me parecio medio contradictorio. No se, habria que encontrarle la vuelta para que sea razonable.

Respecto de los cambios que nos marco Bauer de lo que le mostramos, puedo hacer esos cambios para el lunes e informarles del cambio. De eso no habria drama.

Bueno, eso es todo. Cualquier cosa, avisen.

Saludos!

Alejandro C. Saksida

2013/5/9 Dario <dar...@gmail.com>

[alcaya alcaya]

Hola, yo necesito lo de Motivación Y Liderazgo! ... el ppt de Capacitación y el de Selección lo tenemos todos porque se nos envió por mail, sobre equipos de trabajo - a menos que sea algo que sí dieron en clase, cosa que yo no tengo porque habrá sido el día que falté- y el programa no son relevantes creo.

Como ya les vengo anticipando, no creo pueda terminar la cursada, igual quiero dar el parcial. Mi presencia el lunes está condicionada a la evolución de mi tema familiar.

Gracias Alejandro, espero puedas escanear M y L!

Saludos, Alicia.

---

De: Alejandro C. Saksida <acsa...@gmail.com>
Para: Dario <dar...@gmail.com>

CC: alcaya alcaya <aal...@yahoo.com.ar>; Adriel Senderovsky <adrie...@yahoo.com>; "rrhh714...@googlegroups.com" <rrhh714...@googlegroups.com>
Enviado: viernes, 10 de mayo de 2013 0:24
Asunto: Re: super papa!!

[Alejandro C. Saksida]

Ok, excelente. Voy a ver cuanto es eso y si no es un re choclazo me pongo a escanear!

2013/5/10 alcaya alcaya <aal...@yahoo.com.ar>

[Dario]

Por las dudas fui acumulando todo en en dropbox: https://www.dropbox.com/sh/hgfafn1a49l9xuj/6gZ4Ly4zUk/RRHH

El 10 de mayo de 2013 11:57, Alejandro C. Saksida <acsa...@gmail.com> escribió:

Aca va! espero que se lea. Hagan zoom que las imagenes son grandes.

Saludos!

Alejandro C. Saksida

2013/5/10 Alejandro C. Saksida <acsa...@gmail.com>

[Alejandro C. Saksida]

Buenisimo, gracias! al que no haya recibido los archivos (me rebota al enviar al grupo), bajenlo directo del dropbox.

2013/5/10 Dario <dar...@gmail.com>

[alcaya alcaya]

Hola!

DEl dropbox solo se pueden ver las 1, 6, 8 y 10, del rar no se ven nítidas!

Pueden volver a intentarlo? gracias!!!

---

De: Alejandro C. Saksida <acsa...@gmail.com>
Para: Dario <dar...@gmail.com>
CC: alcaya alcaya <aal...@yahoo.com.ar>; Adriel Senderovsky <adrie...@yahoo.com>; "rrhh714...@googlegroups.com" <rrhh714...@googlegroups.com>

Enviado: viernes, 10 de mayo de 2013 12:06
Asunto: Re: super papa!!

[Alejandro C. Saksida]

ahi van con contraste mejorado. Es cierto que algunas no estan demasiado nitidas, pero leer se lee todo, solo que no es muy claro en algunos casos. Insisto, si no se lee, hagan zoom que se entiende. Si tengo un rato escaneo de nuevo las que estan mas feas

2013/5/10 alcaya alcaya <aal...@yahoo.com.ar>

[rafael cabrera]

Estimados,

retomando con el trabajo practico, adjunto la parte de conflicto y negociación que falta. Les pido que la lean y si están de acuerdo, lo agregamos al tp. Como siempre, se puede agregar o sacar lo que sea necesario.

No se bien cual es la ultima versión del trabajo o si hay que agregar otros puntos, por lo que les pido que agreguen esta parte si esta bien.

Creo que no nos estaría faltando mucho para cerrar el tp.

Estamos en contacto.

Saludos.

Rafael.

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De: Alejandro C. Saksida <acsa...@gmail.com>
Para: alcaya alcaya <aal...@yahoo.com.ar>
CC: Dario <dar...@gmail.com>; Adriel Senderovsky <adrie...@yahoo.com>; "rrhh714...@googlegroups.com" <rrhh714...@googlegroups.com>

Enviado: viernes, 10 de mayo de 2013 13:50
Asunto: Re: super papa!!

[Dario]

No estoy seguro si esta bien que "empresa" sea uno de los actores del conflicto, no es la idea de que todos los actores del conflicto son componentes que trabajan para la empresa? (capaz esto se resuelva buscando otro nombre para ese actor del conflicto)

Otra cosa que me llamo la atencion (no digo que este mal), es que el conflicto sea una consecuencia de la capacitacion (que pidan mas salario por considerarse mas "capacitados"), se les ocurre algun otro conflicto que pueda pasar mas inmediato? (ej: que pasa si un vendedor se niega a tomar la capacitacion?, o si consideran que es un malgasto de tiempo?), esto ultimo lo menciono como para agregar, ya que esto me parece que esta bien salvo unos pocos detalles

[rafael cabrera]

Hola Dario, como estas?

Según entendí, el conflicto se debe dar entre las dos partes que intervienen en el desarrollo del trabajo practico, es decir, en nuestro caso "Empresa" (quien desea aumentar su ganancia y por lo cual decide realizar una capacitación de sus empleados=vendedores) y "Vendedores".

La verdad no se me ocurre entre que otras dos partes se puede plantear un conflicto, es decir, no hay otros personajes en el trabajo como para plantear conflictos. Podría ser la empresa que dicta los cursos, pero ellos que problema tendrían, creo que ninguno.

Bueno, de todas maneras, si sale algo mejor, genial.

Saludos y nos vemos mañana.

Rafael.

---

De: Dario <dar...@gmail.com>
Para: rafael cabrera <rafaelc...@yahoo.com.ar>
CC: Alejandro C. Saksida <acsa...@gmail.com>; alcaya alcaya <aal...@yahoo.com.ar>; Adriel Senderovsky <adrie...@yahoo.com>; "rrhh714...@googlegroups.com" <rrhh714...@googlegroups.com>
Enviado: domingo, 26 de mayo de 2013 23:14
Asunto: Re: TP

[Dario]

Bueno, en cualquier caso lo consultamos, me parece que lo que mandaste esta todo bien

[Alejandro C. Saksida]

Lo lei, esta buenisimo, Rafael!

Alguien quiere imprimirlo para llevarlo mañana?

Lo otro todavia hay que hacer algunos cambios chicos pero no es importante, yo me acuerdo de lo que hay que hacer, igual, lo que importaria seria avanzar este tema.

Saludos!

Alejandro C. Saksida

2013/5/27 Dario <dar...@gmail.com>

[Alejandro C. Saksida]

Aca esta el .docx con la parte de conflicto y negociacion segun lo habia enviado Rafael en su momento. A esto habria que sumarle las correcciones que menciono Alicia en uno de los ultimos mails que envio.