Активно развивающийся стартап TalentTech находится в поиске Technical Lead
Создается новый проект: Большая облачная HR платформа. Ядро платформы - обучение
Чем мы занимается компания: строит экосистему, а именно, единую онлайн-платформу, которая объединяет три ключевых бизнес-направления:
EdTech (образование)
HRTech (управление персоналом)
Freelance (самозанятость)
Обязанности:
Лидировать технически разработку продукта, который создает команда;
Обосновывать и принимать архитектурные решения;
Способствовать техническому развитию команды.
Подчинение Head of Backend. Всего в данном проекте работает 80 человек, из них 50 разработчиков, которые пишут код (не только на Ruby).
В подчинении 5-6 человек
Требования::
Опыт разработки: Ruby 4-5 лет, Go, Python;
RPC;
Базы данных продакшн опыт: PostgreSQL/Elsticsearch/MongoDB/Redis.
Условия:
Расширенный соцпакет: ДМС, возможность посещать профильные мероприятия за счёт компании
KPI обсуждается на интервью
Оформление по ТК;
ДМС после испытательного срока;
Комфортный рабочий график. Есть возможность выбрать удобные рабочие таймслоты: с 9 до 18, с 10 до 19 или с 11 до 20;
Компания ценит открытый обмен опытом внутри команд, поэтому постоянно устраивает митапы на разные темы и проводит демо дни создаваемых ею продуктов;
Возможна частичная удаленка
Для откликов:
телеграм @katerina_topassistant