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Se davvero vuoi conoscere qualcuno, devi scoprire quali sono i suoi valori fondamentali.
Puoi farlo ponendo domande semplici come: "Che cosa è più importante per te nella vita?"
Poi continua con "Che cosa è importante per te di questo valore?"
E infine la domanda fondamentale che chiarisce il tutto è: "Come fai a sapere quando l'hai ottenuto?"
Conoscere le persone per quello che sono è ciò che dobbiamo fare meglio.
Purtroppo raramente ci si preoccupa di sviluppare le capacità necessarie per creare un rapporto con gli altri.
Come la catena si rompe a suo anello più debole, così anche la tua impresa inizia ad arrugginirsi ed inizia il suo processo di degrado.
Pertanto, dobbiamo trovare il tempo di conoscere i nostri collaboratori per quello che sono e quali sono i loro sogni più grandi.
Questo è un bene per il business e per la vita in generale.
Forse il miglior consiglio che nessuno mai ti ha dato è: "La prossima volta che si decide di sviluppare un leader, iniziare il viaggio con il diventare un amico."
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Postato da Alessandro Allaria su
Il primo Blog sul Network Marketing il 5/18/2010 01:46:00 AM
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