FW: PAINEL DE VAGAS - 04/10/2010
Priscila Abreu
Priscila Abreu
Mensagem original
De: Amigos Viagens e Trilhas < amigosviag...@gmail.com >
Para: undisclosed-recipients
Assunto: PAINEL DE VAGAS - 04/10/2010
Enviada: 05/10/2010 20:55
Prezado (a) Amigo (a),
Segue o Painel de Vagas – 04/10/2010,
Se houver interesse em vaga, envie seu CV diretamente.
Amizade e Solidariedade, Continuam na Moda!
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Gerente de Recursos Humanos Sr..
Remuneração Salário de Mercado Ger. RH SR + Bônus 15% da remuneração anual + Carro.Experiência em Remuneração, Expatriado e Benefícios.
Inglês Fluente (será entrevistado por um americano pelo telefone)
Desejável experiência em start up de fábrica.
Local de Trabalho: SP / Chácara Santo Antônio
Experiência no mínimo de 5 anos como gerente.
Gerente de Recursos Humanos
Remuneração de Mercado Ger RH + Bônus 10% da remuneração anual
Experiência Generalista em Recursos Humanos
Inglês Avançado
Desejável experiência em start up de fábrica.
Local de Trabalho: Navegantes
CV's para rne...@lear.com
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Estou em busca de um profissional de RH generalista para trabalhar comigo na Avanade, joint venture da Accenture com a Microsoft que iniciará suas operações no Brasil em Outubro.
Segue abaixo informações detalhadas sobre a posição. Favor me enviar indicações.
Obrigada,
Bia
Beatriz Alli
Brazil Compensation and Performance Management Team
Tel: 55 11 5188-1982
Cel: 55 11 8236-9726
MSN: beatr...@hotmail.com
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Estou trabalhando uma posição de Piloto de Reserva Sênior para um banco europeu! Fique à vontade para encaminhar este email para sua rede de contatos.Os interessados devem enviar CV em Word até no máximo sexta- feira (03/09) para: gabriel...@roberthalf.com.br
Piloto de Reserva Sênior (Vaga 6375)
Remuneração: 70k – 120k/ ano
A empresa
Nosso cliente é um banco europeu que está iniciando suas operações no Brasil.
Descrição da vaga
- Monitoramento da reserva bancária
- Controle diário das operações de renda fixa e títulos públicos
- Testes com BACEN, Selic, Cetip
- Conhecimento em SPB
Perfil Desejado
- Experiência prévia com SPB
- Inglês desejável
Obrigada!
Gabriela Rocha
Recruitment Specialist | Financial Services Group
Robert Half International | São Paulo | Brazil
Av. Dr. Cardoso de Melo, 1184 - 11° andar - Vila Olímpia
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INDÚSTRIA DE AUTO PEÇAS MULTINACIONAL ITALIANA CONTRATA
ENGENHEIRO TRAINEE ( DESENVOLVIMENTO DE PRODUTO )
Atividade: Desenvolver produtos atendendo as especificações técnicas do cliente, visando a padronização dos componentes utilizados e respeitando a normativa da legislação em vigor, realizar análise crítica do projeto verificando juntamente com o cliente as melhores condições para buscar um melhor posicionamento do produto no veículo, bem como conceber o design mais adequado para que o produto tenha uma boa performance. Atuar como coordenador de projeto no desenvolvimento dos produtos junto aos clientes, realizando reuniões técnicas, coordenando e planejando as atividades dos projetos.
Requisito: Formação concluída em 2008 ou 2009 – Engenharia Mecatrônica ou Elétrica ou Eletrônica. Curso técnico e alguma experiência em indústria será um diferencial
Idioma: Inglês Avançado ou Fluente ( mandatório )
INTERESSADOS ENVIAR CV ATÉ 05/10/2010
sel...@fiamm.com - especificar no assunto ‘TRAINEE’
Mônica Silva – RH
www.fiamm.com.br
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O Metrô, em parceria com o Senai, realizará 2 Concursos Públicos para preenchimento de vagas de Aprendiz Senai:
Concurso Público 002/2010
Aprendiz Senai Administrativo
Inscrições
de 4 a 6/10/2010
Horário: das 14h às 16h (4/10) e das 8h às 11h e das 13h às 16h (5 e 6/10)
Local: Escola Senai Carlos Pasquale
Endereço: Rua Muniz de Souza, 3 - Cambuci
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Curso |
Nº de Vagas |
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Assistente Administrativo |
10 |
Bolsa Auxílio: R$ 510,00 (na condição de aprendiz)
Jornada: 8 horas
Horário: início a partir das 7h30min e término até 17h30min
Requisitos Básicos
Escolaridade: ensino fundamental completo ou a ser concluído em 2010
Idade: 16 a 22 anos na data da inscrição
Sexo: masculino ou feminino
Concurso Público 003/2010
Aprendiz Senai Manutenção
Inscrições (somente pela internet)
de 4 a 8/10
Horário: a partir das 14h do dia 4/10 até 21h do dia 8/10
Link: www.sp.senai.br/processoseletivo
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Curso |
Nº de Vagas |
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Eletricista de Manutenção |
5 |
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Mecânico de Usinagem |
9 |
Bolsa Auxílio: R$ 510,00 (na condição de aprendiz)
Jornada: 8 horas
Horário: início a partir das 7h30min e término até 17h30min
Requisitos Básicos
Escolaridade: ensino fundamental completo ou a ser concluído em 2010
Idade: nascidos entre 15/12/94 a 18/1/97
Sexo: masculino ou feminino
A partir do dia 4/10/10, mais detalhes dos Concursos Públicos nos Editais de Abertura de Inscrições,
no endereço: http://www.metro.sp.gov.br/empresa/trabalhe/aprendiz.shtml.
Gerência de Recursos Humanos
Informações
falec...@metroweb.sp.gov.br
Fonte: RHD/CHS
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Caros,
Favor divulgar as vagas abaixo:
Assistente Administrativo (masculino)
Segmento: Comércio varejista no mercado de luxo.
Perfil da Vaga: Controle de estoque, entrada e saída, de mercadorias para outras unidades bem como para atendimento cotidiano da equipe de vendas. Será responsável também pelo transporte de materiais.
Perfil do Candidato: Buscamos um profissional cauteloso, pois trabalhará com pequenas peças, organizado, comprometido, com disponibilidade de horário, que saiba trabalhar sob pressão, com facilidade de relacionamento, versátil, dinâmico, pró-ativo, com bom conhecimento administrativo e desejável possuir conhecimento em informática e boa caligrafia. Imprescindível ter carteira de habilitação.
Desejável sexo masculino.
Quantidade de Vagas: 01 para atuar em Guarulhos
Os interessados devem enviar currículo para o endereço curri...@infolink.com.br com a pretensão salarial e, preferencialmente com foto.
Consultor(a) Vendas
Segmento: Comércio varejista no mercado de luxo, atuando especificamente com a comercialização de jóias e relógios.
Perfil da Vaga: Prestação de serviços de vendas aos clientes em nossas lojas, prestando serviços com excelência no atendimento aos clientes. Prospecção de clientes em empresas e hotéis da região.
Perfil do Candidato: Buscamos um profissional com perfil negociador, com facilidade de relacionamento, versátil, dinâmico, pró-ativo, com disponibilidade para período integral.
Desejável ter experiência em vendas, preferencialmente no varejo de luxo.
Imprescindível INGLÊS FLUENTE e desejável conhecimento de outros idiomas, como Alemão, Espanhol, Japonês, Francês, Italiano, Mandarim...
Quantidade de Vagas: 02 para atuar em Guarulhos e 02 para São Paulo
Os interessados devem enviar currículo para o endereço curri...@infolink.com.br com a pretensão salarial e, preferencialmente com foto.
Promotor(a) Vendas
Segmento: Comércio varejista no mercado de luxo, atuando especificamente com a comercialização de jóias e relógios.
Perfil da Vaga: Captação de clientes com atuais parceiros e excelência no atendimento aos clientes.
Perfil do Candidato: Buscamos um profissional com perfil negociador, com facilidade de relacionamento, versátil, dinâmico, pró-ativo, preferencialmente com experiência em vendas ou eventos, com disponibilidade para período integral.
Imprescindível INGLÊS FLUENTE e desejável conhecimento de outros idiomas, como Alemão, Espanhol, Japonês, Francês, Italiano, Mandarim...
Desejável experiência em eventos ou como promotor(a) de vendas
Quantidade de Vagas: 02 para atuar em São Paulo
Os interessados devem enviar currículo para o endereço curri...@infolink.com.br com a pretensão salarial e, preferencialmente com foto.
Grata,
Débora Marcello
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VAGAS ÁREA DE VAREJO:
Franquias do Rei do Mate - Diadema no Shopping Praça da Moça e Santo André no Shopping Grand Plaza.
Atendimento ao Cliente:
- Simpatia
- Aparência razoável
- Gostar de lidar com pessoas
Características pessoais:
- Dinâmica
- Pró-ativa
CONTATOS:
Fillipe Cordeiro
Engenheiro da Computação
Celular: (11) 8054-2107
Twitter: http://twitter.com/rdmgrandplaza
Rei do Mate (Grand Plaza): (11) 4979-5275
Rei do Mate (Praça da Moça): (11) 4057-8313
filli...@hotmail.com
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Segue vagas a serem anunciadas:
ADMINISTRAÇÃO DE VENDAS
Será responsável pelo atendimento/ suporte ao cliente, vendedores, Representantes e diretoria, arquivos, emissão de relatórios/ indicadores, gerenciamento das vendas, prospecção de novos negócios e/ou produtos e demais serviços relacionado área.
Formação Superior ou Técnica. (Completa ou Cursando);
Experiência/ Conhecer o mercado de componentes usinados (fundidos) e Calderaria;
Domínio sobre vendas técnicas;
Conhecimento em Licitações;
Local de trabalho: Mogi das Cruzes, SP.
Encaminhar currículos para : consult...@yahoo.com.br
Colocar título da vaga no assunto do e-mail.
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Bom dia
Segue para divulgação.
Preciso de ajuda estou com 02 vagas para contratação em aberto 01 ajudante de cozinha masculino e 01 ½ oficial de cozinha. Se tiver algum para indicar agradeço.
Camila Birk Antunes
Gerente de Unidade - Interprint-8658
GRSA - Divisão Empresas
F: 11 4367-7132 / 7170
E-mail : unop...@grsa.com.br
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Pessoal, bom dia!
Acessem este site ... www.projetorh.com.br
Pra quem esta a procura de emprego, éssa é uma otima oportunidade!
Várias vagas,em várias regiões ... principalmente na área de gerenciais, mas também tem muito estágio!
Confiram ... bem bacana! Boa sorte!
Bjo
Letícia Gomes Lima
Cel 9289-2021
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Bom dia Walter,
Por gentileza, anuncia essa vaga :
INSPETOR DE QUALIDADE (02)
Inspecionar todo processo de produção do ramo de embalagens flexíveis
Local de Trabalho: V. Carioca
Interessados enviar CV para: come...@perfilhumanorh.com.br ou ro...@perfilhumanorh.com.br
Boa tarde Walter, tudo bem?
Sou a Rose do Núcleo Comercial da Perfil Humano RH, trabalho com a Adriana.
Venho solicitar a gentileza de anunciar algumas vagas.
REBOBINADOR (Embalagens)
disponibilidade p/03 turnos
Local de Trabalho: Vila Carioca
MOTORISTA P/CARROS LEVES
Transporte de documentos
Morar em SCSul/Rudge Ramos/Ipiranga
CNH no mínimo “B”
AUX ALMOXARIFADO/LOGÍSTICA
Local de Trabalho: Sacomã
PROMOTORA DE VENDAS EXTERNAS
Possui CNH – Carro da empresa
Local de Trabalho: Mooca
VENDEDOR TÉCNICO P/DEDETIZAÇÃO
Possui CNH Categoria “A”
Local de Trabalho: Ipiranga
Os interessados deverão enviar cvs para come...@perfilhumanorh.com.br, ou ro...@perfilhumanorh.com.br
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Boa Tarde,
Segue para divulgação..........
OPERADORES DE EXTRUSORA
Profissional que tenha exp. com maquina e que conheça fibras ou junco sintético
O salário está a combinar + benefícios e vai trabalhar na região entre S.André sentido zona leste.
Os interessados encaminhar cv para vilma...@uol.com.br
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Estamos assessorando um cliente na contração de:
ASSISTENTE COMERCIAL
Profissional reportará diretamente a Diretoria Comercial em atividades administrativas comercial.
Descrição:
- Salário: R$ 1.200,00
- Benefícios: Vale transporte e Cesta básica
- Horário: 44 horas semanais
Pré- requisitos:
- Ensino Médio Completo
- Ter atuado na área administrativa comercial atendendo a representantes e clientes corporativos.
- Conhecimento pacote Office (Word, Excel), internet;
- Informações adicionais: residir no ABC (próximo á São Caetano do Sul)
Responsabilidades:
- Administração das atividades da área comercial: recepção, acompanhamento de pedidos e assistência aos clientes;
- Suporte aos representantes, vendedores e promotores;
- Elaboração de relatórios gerenciais;
- Manutenção de site e atualização de catálogos, lançamentos, listas de preços, folders.
- Organização de feiras, expositores e ações em lojas.
- Secretaria diretoria comercial;
Currículos para: pes...@rmonteirocontabil.com.br
Assunto: Assistente Comercial
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Boa tarde Walter,
Segue o perfil da vaga que temos no momento.
Multinaciona holandesa do ramo de varejo e moda busca:
CAIXA/ REPOSITOR
Necessário ser maior de idade, ensino médio completo, fácil acesso à região de Pinheiros, e disponibilidade nos finais de semana.
Benefícios:
- Assistência médica;
- Assistência odontológica;
- Auxílio farmácia;
- Restaurante;
- Cartão de desconto da loja;
- Participação nos resultados;
- Férias 2 vezes ao ano.
Salário:
6 horas diárias - R$ 618,43;
8 horas diárias - R$ 755,86.
Agradeço desde já.
Leonardo Izumigawa Koga
IPO - Instituto de Psicologia Organizacional
www.ipoinstituto.com.br
Fone: 11 3255-5733
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Empresa nacional de transportes, localizado na Zona Sul de São Paulo.
Auxiliar de Vendas
Requisitos: 2º grau completo ou cursando superior;
Experiência: Atendimento à clientes e suporte administrativo em vendas;
Salário: R$ 800,00 (a negociar)
Benefícios: Assistência médica, odontológica, vale transporte, vale refeição, seguro de vida e participação dos lucros;
Jornada de trabalho: de segunda à sexta-feira das 08h00 às 18h00 – com 01h30 de intervalo;
Disponibilidade para trabalhar na Zona Sul de São Paulo;
Os interessados devem encaminhar currículo para gabriela...@hotmail.com, com o título da Vaga Vendedor.
5 vagas de Motoboy
Requisitos: 2º grau completo;
Experiência: Necessário já ter atuado como motoboy e possuir moto própria;
Salário: R$ 1.000,00
Benefícios: Assistência médica, odontológica, vale transporte, vale refeição, seguro de vida e participação dos lucros;
Jornada de trabalho: de segunda à sábado das 08h00 às 18h00 – com 01h30 de intervalo;
Os interessados devem encaminhar currículo para gabriela...@hotmail.com, com o título da Vaga Motoboy.
Obrigada.
Gabriela Uehara de Souza
Email: gabriela...@hotmail.com
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vaga para o depto administrativo financeiro na R2 Tura (http://r2tura.com.br/) .
O colaborador precisará ter conhecimento e experiência na área, comprometimento e iniciativa, pois será responsável pelo depto.
Salário na faixa de R$ 2,5 a R$ 3M, a combinar. Registrado.
Interessados deverão enviar CV diretamente para o Renato (ren...@r2tura.com.br) o mais breve possível.
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Olá!
Gostaria de contar com o apoio de vocês na divulgação para os grupos da vaga de Médico do Trabalho.
Estamos atendendo empresa da Região do ABC, do segmento automotivo, que busca Médico do Trabalho para atender a seus funcionários, exames demissionais, admissionais, periódicos dentre outras informações e registros relacionados a área.
Horário de Trabalho: 4 horas - período da tarde - 20 horas semanais
Os interessados deverão enviar CV para te...@novavisaohumana.com.br
Grata
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A H2M Soluções em Informática é uma integradora de soluções em informática, atuando desde 1996, ancorada na excelência de valores de atendimento e qualidade.
Oferecemos serviços de consultoria, projetos e sistemas no modelo FÁBRICA, outsourcing de serviços Multi-Plataforma, alocação e hunting de profissionais em TI e Treinamento, oferecemos oportunidades pra profissionais com seguinte perfil:
ASSISTENTE COMERCIAL
Experiência anterior na área comercial, preferencialmente com foco de atuação em empresas de Tecnologia da Informação (TI);
Atividades gerais de apoio aos gerentes comerciais da empresa com foco na prospecção de novos clientes para comercialização de serviços de consultoria, fábrica de software e alocação de mão de obra especializada (body shop);
Desenvoltura e comunicação assertiva para contatos telefônicos.
Superior preferencialmente cursando em Administração, Marketing e cursos relacionados.
Localização: Brooklin - SP
Os interessados deverão encaminhar o currículo atualizado com urgência, através do e-mail graziel...@h2m.com.br, sob o título "ASS/COM", mencionando remuneração atual e pretendida
Além desta oportunidade, atualmente gerenciamos o processo seletivo de profissionais para projetos nacionais e internacionais, em diversas áreas e tecnologias (SAP, Negócios, .NET, Cobol, Oracle Application e etc.).
Cátia Keiko Higa | H2M Soluções | (11) 3795-5900 | (11) 9343-9439 | catia...@h2m.com.br
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Bom dia Amigos, favor divulgar no grupo
Aux. Adm. De Vendas
Segundo grau completo ou cursando Sup. em Gestão Comercial
Fácil acesso ao Cambuci
R$800,00, VT, VR, CB, AM
Ter atuado com suporte administrativo equipe de vendas.
URGENTE
Enviar cv para be...@realitygestao.com.br ou andréi...@realitygestao.com.br
Mencionar no assunto o titulo da vaga
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SUPERVISOR / ENCº OPERACIONAL
Masculino – Ensino médio completo – c/ CNH
Exp. na área de prestação de serviços, com liderança de equipes de atendimento.
ENCARREGADA DE LIMPEZA
Feminino – Ensino médio completo - c/ CNH
Exp. na área de prestação de serviços de limpeza, conhecimentos com produtos e liderança na área de limpeza geral
ATENDENTES
Feminino – Ensino médio completo
Conhecimentos em atendimento telefônico
Carga horária de 4 horas diárias de Segunda à Sexta.
DIVERSAS VAGAS PARA ABC E GRANDE SÃO PAULO
AJUDANTE DE PRODUÇÃO
Masculino – Ensino Médio completo + Técnico em Química (ou similar)
Disp. Horário de revezamento
Residir Próximo Raposo Tavares (Jd. Arpoador)
ENCARREGADO DE EXPEDIÇÃO
Masculino – Ensino Médio completo
Exp. com controle de estoque / expedição
Residir próximo Tatuapé
ENCARREGADO DE DISTRIBUIÇÃO
Masculino – Ensino Médio completo
Exp. com liderança, controle de estoque / expedição
Residir região do ABC
Agradeço desde já,
Att.,
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Flavia Ferreira - Dep. de Seleção
Clareza Tercerização de Serviços Ltda
E-mail: flavia....@clareza.com.br
Fones: 4509-3118 ( ramal 215 )
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Prezados segue listagem atualizada de vagas para divulgação:
EMPRESA DO SEGUIMENTO DE TERCEIRIZAÇÃO E INTELIGÊNCIA EM SERV. DE MANUTENÇÃO PREDIAL BUSCA NO MERCADO:
ENGENHEIRO ELETRICISTA
Formação superior em elétrica, pós graduação
Exp. No seguimento de serviços de terceirização de manutenção
Habilidade em gerir e desenvolver equipes multidisciplinar de manutenção ( Elétrica/ ar condicionado / civil /hidráulica), missão crítica, ALTA E BAIXA TENSÃO, GERADORES, CABINE PRIMÁRIA ETC.
NR10 e outros cursos correlatos a área
Competências: Negociação, flexibilidade, liderança, dinamismo, visão estratégica macro, gestão financeira, gestão de pessoas.
Enviar CV com pretensão salarial mencionando o assunto: ENG. ELÉTRICA para:
Disponibilidade para atuar na região Central de SP
Técnico de Edificações
Formação técnica em edificações ou cursando superior em civil / arquitetura
Exp. Anterior comprovada
Informática avançada
Levantamento de layout, vistorias, negociação e desenvolvimento com fornecedores, coordenação de projetos etc
Competências: Organização, proatividade, visão critica, flexibilidade
Enviar CV com pretensão salarial mencionando no assunto: TEC.EDIF.
Disponibilidade para atuar na região Central de SP
Aux. Administrativo
Formação superior cursando Administração/ Contábil/ Gestão RH / financeira
Exp. Na área financeira (contas a pagar/ tesouraria / compras/ )
Desejável conhecimentos no seguimento serviços
Informática avançada
Competências: Organização, fluência verbal e escrita, proatividade, foco em resultados.
Disponibilidade para atuar na região Central de SP
Enviar CV com pretensão salarial mencionando o assunto: ADM
Operador de BMS
Exp. Comprovada no cargo, atuando no seguimento de serviços
Escolaridade 2 grau completo
Exp. Em empresas de manutenção
Informática Avançada
Enviar CV com pretensão salarial mencionando no assunto: BMS
Supervisor de Manutenção Predial
Formação superior em Engenharia
Exp. Anterior no seguimento de serviços,coordenando atividades e empresas terceiras de : Limpeza/ portaria/ recepção
Emissão de relatórios, gestão de contratos, liderança de pessoas
Informática avançada
ELETRCISTAS – C/ NR10
CONH. EM CABINE PRIMÁRIA, COMANDOS ELÉTRICOS/ GERADORES ETC
EXP. ANTERIOR
ENVIAR CV para ; ebo...@conbras.com
AUX. MANUTENÇÃO
EXP. EM MANUTENÇÃO PREDIAL
ENVIAR CV PARA : ebo...@conbras.com
MEC. DE AR CONDICIONADO
CURSOS SENAI/ ARGOS
EXP. ANTERIOR
CONH. CHILLER, SELF, SPLIT, FAINCOIL ETC
ENVIAR CV PARA: ebo...@conbras.com
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Na zona sul de São Paulo, maior escola de ensino profissionalizante alemã no exterior abre as portas para trabalho em múltis
27 de setembro de 2010 | 21h 53
Carlos Lordelo - O Estado de S. Paulo
A Grande São Paulo tem a maior concentração de companhias alemãs fora da Alemanha, com mais de 800 empresas. Isso ajuda a explicar por que a maior escola profissionalizante alemã no exterior fica em Interlagos, zona sul de São Paulo, no Colégio Humboldt. Fundado em 1982, o Instituto de Formação Profissional Administrativa (IFPA) já formou mais de 1.500 alunos em seus cursos técnicos, de dois anos de duração, que seguem o sistema dual de ensino – dividido em aulas teóricas e a experiência prática nas filiais de companhias alemãs espalhadas por São Paulo e Santa Catarina.Para entrar no IFPA, é preciso comprovar o domínio do idioma alemão e a conclusão do ensino médio, além de passar no processo seletivo do instituto e das conveniadas. “Só matriculamos o aluno se a companhia der o OK, pois é ela quem paga o curso”, diz o vice-diretor do instituto, Andreas Bossert, de 44 anos, ex-aluno do IFPA. A empresa banca o curso do aprendiz – R$ 821 – e a bolsa-auxílio de, em média, R$ 700.
O sistema dual existe há mais de cem anos na Alemanha. Segundo Bossert, cerca de 70% dos jovens de lá fazem cursos profissionalizantes. “Aqui, das 52 semanas de curso, 35 são nas companhias.”
O IFPA é fiscalizado pela Câmara de Comércio e Indústria Brasil-Alemanha, para que a formação atenda à demanda do mercado. A própria entidade aplica as provas do meio e fim do curso e faz a intermediação entre alunos e filiais.
A indecisão sobre a carreira fez a ex-aluna do Humboldt Talita Vieira, de 21 anos, trocar o vestibular por um período na Alemanha, onde estudou o idioma e trabalhou como au pair. De volta ao Brasil, passou no curso de Secretariado do IFPA e trabalha na Mercedes-Benz. “Embora seja uma empresa alemã, eu me diferencio por dominar o idioma. Quando o telefone toca e vejo que é da matriz, já atendo em alemão. Sinto que eles se surpreendem.” Talita quer fazer Administração. “A vivência na empresa ajudou na decisão.”
Aluna de Gestão Empresarial do IFPA, Daniela Chaves, de 19, fez parte do ensino médio na Alemanha e a outra no Colégio Visconde de Porto Seguro, na zona sul de São Paulo. Trabalha na Dr. Oetker, fabricante de produtos como aromas e fermentos. “Achava que minha área fosse Humanas, porque sou comunicativa, mas decidi estudar Engenharia de Produção, talvez até na Alemanha.”
João Guilherme Dyck, de 28, fez o caminho inverso: da universidade para o IFPA. Criado numa colônia alemã perto de Curitiba, ele cursou Licenciatura em Música na Universidade Federal do Paraná. Desistiu de ser professor porque “não dava retorno financeiro” e, no ano passado, foi aprovado no curso de Gestão de Informática no IFPA. “A vantagem do instituto é que ele te joga no mercado. Música agora é hobby”, diz João, aprendiz na T-Systems, empresa de tecnologia da informação em Blumenau (SC).
João e alunos de outros Estados pagam aluguel simbólico para se hospedar em casas alugadas pelo IFPA perto do Humboldt. Como o curso funciona em sistema de módulos, ele passa 6 semanas em São Paulo e 12 em Santa Catarina. A T-Systems paga as passagens áreas e a hospedagem em Blumenau.
ONDE ESTUDAR
IFPA
Inscrições até 19/11
Gestão Empresarial, Secretariado e outros cursos
www.humboldt.com.br/ifpa
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GRINAPE - GRUPO INFORMAL DE ADMINISTRADORES DO PESSOAL
Fundado em 1974
CONVITE – GRATUITO – 28/10/2010
PALESTRA: Remuneração Estratégica e Recompensas por Resultados
PALESTRANTE: Marcelo Samogin
Profissional com 23 anos de atuação em RH, como especialista em remuneração, consultor e executivo de empresas nacionais e multinacionais de médio e grande portes nos segmentos de engenharia ferroviária, produção de bens de capital, papel e celulose, química de base, auto-peças, comunicação e jornal econômico, contact-center, transportes e logística, alimentos e ingredientes, serviços de saúde, distribuição de produtos siderúrgicos, moda e varejo de luxo. Economista (PUC-SP), com especialização em RH (FGV-SP) e MBA de Gestão de Negócios (FIA/USP). Professor convidado da Universidade Federal de Viçosa (MG) de “Gestão de Pessoas”. Atualmente se dedica à carreira de consultor de inteligência de negócios e remuneração estratégica.
OBJETIVO:
O workshop tem por objetivo discutir metodologias de excelência com abordagens práticas para definição do modelo, implementação e gestão de programas de remuneração fixa e variável robustos e abrangentes, que suportem a visão de futuro da organização e de forma estruturada sejam aderentes aos desafios do negócio, seus processos de trabalho e características de operação, que simultaneamente sejam competitivos para motivar e reter os profissionais chaves e reforce na organizações a cultura de busca por resultados para o negócio como um todo, através das áreas e times de trabalho.
Destaques do conteúdo;
- Alinhamento da remuneração ao negócio
- Metodologia CIVA (Cadeia Interna de Valor)
- Desenvolvimento organizacional e a remuneração
- Remuneração como ferramenta de gestão
- Oportunidades e modelos remuneração variável
- Cenário competitivo atual
Contato com o Palestrante: Marcelo Samogin - (11) 9996-2987 - E-mail: marcelo...@uol.com.br
DATA/HORÁRIO: 28/10/2010 - 19:00 hs
LOCAL: Restaurante Florestal Demarchi
Av. Maria Servidei Demarchi, 2998 - Bairro Demarchi
São Bernardo do Campo (SP) - Tel.: (11) 2823 0222
RESPONSABILIDADE SOCIAL: Levar uma embalagem com macarrão que será doada à Instituição Assistencial Casa do Caminho Ananias - Tel.: (11) 4991 7543.
CONFIRMAR PRESENÇA ATÉ 26/10/2010
finan...@silmafer.com.br ou Tel.: (11) – 4543 6000 c/Sr. Carlos ou Sr. José
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O GRINAPE APOIA AS AÇÕES DAS ENTIDADES: | ||
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Associação S.A.B.E.R. - Saúde, Amor, Bem Estar e Resp. PALESTRAS GRATIUITAS |
11 – 5182 3266 |
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Instituição Assistencial "Casa do Caminho Ananias" |
11 – 4991 7543 |
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ABC Ao Vivo “O Seu Canal de Informação” |
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Rotary Clube Santo André Alvorada |
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ENTIDADES QUE APOIAM O GRINAPE: | ||
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APS - Eventos |
11 – 4426 5848 |
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ASPR Auditoria e Consultoria |
11 – 4437 6000 |
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BWG RH - Mão de Obra Temporária e Terceirizações |
11 – 4990 8028 |
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Clap Consultoria |
11 – 5072 2014 |
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COOP – Cooperativa de Consumo |
11 – 4991 9557 |
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CTO - Comunicação |
11 – 3217 6700 |
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DRH - Desafío Recursos Humanos |
11 – 4438 9166 |
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Dual Comp Informática |
11 – 3226 2244 |
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Mário Luiz Barboza - Advogado - Ambiental - Trabalhista |
11- 4177 4024 |
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Maquiagem Definitiva - Gracinda (sobrancelhas, olho e boca) |
11 - 4125 8846 |
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MayGrow Eventos e Produções |
11 - 4990 7369 |
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MOA - Manutenção e Operação, Predial, Comercial e Industrial |
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Morumbi Real– Corretora Imobiliária - Jardim Sul, Panamby e Morumbi |
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NEMOQUEST Idiomas - Inglês por Nemotécnica |
11 – 4436 2266 |
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NVH – Nova Visão Humana – Serviços |
11 – 4438 4290 |
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ÔMEGA SAÚDE – Assistência Médica |
11 – 4990 1500 |
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Pich Consultoria e Assessoria Empresarial em RH |
11 - 4997 5612 |
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Pousada Albuquerque – Pantanal |
11 – 4994 3333 |
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Poyatos & Vega Consultoria em Planos de Saúde e Odontológicos |
11 – 4990 1500 |
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Restaurante Florestal Demarchi |
11 - 2823 0222 |
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RM Empresarial – Terceirização e Consultoria em RH |
11 – 3336 3100 |
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Samanta Luchinni - Consultora - Desenvolvimento Humano |
11 - 4436 0798 |
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TRC - Security Consulting |
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AGERH abre inscrições para o 3º Congresso de RH do ABC
Com o tema “Noosfera – O legado do século XXI: a empresa cidadã”, evento irá discutir o processo de evolução do homem para um ser pleno, capaz de integrar conhecimento, sabedoria e espiritualidade, e promover o empreendedorismo sustentável no ambiente corporativo
Já estão abertas as inscrições para o 3º Congresso de Recursos Humanos do ABC, que será realizado nos dias 18 e 19 de novembro, no CENFORPE, em São Bernardo do Campo. Promovido pela AGERH - Associação dos Gestores de RH, a expectativa é que o evento reúna cerca de 4 mil profissionais interessados nas principais tendências e estratégias da área de gestão de pessoas, em dois dias de palestras, cultura e arte.
O tema da edição deste ano é Noosfera – O Legado do século XXI: a empresa cidadã. O intuito é estimular a discussão sobre os processos de transformação do mundo em que vivemos e de que forma eles podem promover o desenvolvimento sustentável no ambiente corporativo. Antes vistas como organismos mecanicistas - em que as emoções eram ignoradas, as organizações começam a adotar comportamentos mais conscientes e responsáveis, por meio dos quais buscam o equilíbrio entre o pensar e o sentir e reavaliam valores, atitudes e estratégias.
Para analisar esse processo, a ideia foi propor uma analogia entre os quatro elementos da natureza e o que eles representariam dentro de uma empresa. Assim, o AR seria a visão que estimula o ato de empreender, o FOGO o responsável por dar vida às estratégias de um empreendimento, a TERRA forneceria a sustentação para o negócio e a ÁGUA expressaria os propósitos e valores de uma organização, garantindo sua permanência. Nesse cenário, surge o HOMEM como o 5º elemento, um ser constituído de competências integradas, capaz de se adaptar às transformações do mundo em que vive.
Para promover o debate sobre essas questões, cada um dos palestrantes terá como foco um desses elementos. Estarão presentes nomes renomados como Walter Longo, mentor de estratégia e inovação do Grupo Newcomm, Inês Cozzo, autora do livro “Neuroaprendizagem e Inteligência Emocional”, Mario Grieco, vice-presidente para a América Latina e presidente da farmacêutica moksha8 no Brasil, Dulce Magalhães, educadora, escritora e doutora em planejamento de carreira, e o jornalista Caco Bacelos, que encerra o circuito de apresentações.
Além das palestras relacionadas ao tema central, o 3º Congresso de RH do ABC contará com a apresentação dos cases de Paulo Haegler, presidente da indústria de balanças Toledo do Brasil, e Claudemir Oliveira, presidente e fundador do Seeds of Dreams Institute. Oliveira usará referências da psicologia positiva para falar de sua experiência como professor da Disney University e do Disney Institute, referências em treinamento corporativo.
Paralelamente ao congresso, acontece a Expo RH, vitrine de oportunidades e inovações em produtos e serviços para o mercado de gestão em pessoas. A feira deve receber mais de 70 expositores, entre empresas de segmentos variados. “Essas feiras abrem oportunidades estratégicas de encontros entre fornecedores e clientes para a realização de ótimos negócios”, ressalta Paulo Nobre, presidente da AGERH.
Os interessados podem se inscrever até o dia 12 de novembro, ou enquanto houver vagas, pelo site www.agerh.com.br. O valor das inscrições feitas até o dia 30 de setembro é de R$ 240,00 por pessoa, com validade para os dois dias, e há descontos especiais para grupos e estudantes. A participação na Expo RH é gratuita. Outras informações podem ser obtidas pelo e-mail: con...@agerh.com.br ou pelo número 11 - 4976-1186.
Serviço
3° Congresso de Recursos Humanos do ABC
Dias: 18 e 19 de novembro
Local: Cenforpe/ São Bernardo– Avenida Dom Jaime de Barros Câmara, saída Km 20,5 da Via Anchieta, sentido São Paulo - Santos
Horários:
Congresso
18 e 19 – das 8h às 17h30
Expo RH
18 e 19 – das 8h às 20h
Sobre a AGERH
Fundada em março de 2009, a AGERH - Associação dos Gestores de RH é formada por quatro grupos de profissionais da área de recursos humanos que atuam em empresas do ABC: GAPER- Grupo de Administração, Pesquisa e Estudos de Remuneração, GRUBASE - Grupo Bandeirante de Profissionais de Recursos Humanos, INTED – Integração em Treinamento e Desenvolvimento, e UNIRH – União de Recursos Humanos. A AGERH tem como meta promover a cultura e o conhecimento no ambiente corporativo, por meio da difusão das melhores práticas e principais tendências do cenário nacional e internacional em gestão de pessoas
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