требуется тестировщик программного обеспечения

[Igor V. Melichev]

ВНИМАТЕЛЬНО прочитайте это объявление прежде чем предпринимать
какие-либо действия.

Нам требуется специалист весьма специфической квалификации для работы
Санкт-Петербурге.

Вид работы : разработка тестовых программ и тестирование программного
обеспечения, изготовленного другими людьми.

Содержание работы : тестирование процессора шрифтов под моим
чутким руководством, на нашей технике.

ОБЯЗАТЕЛЬНЫЕ требованиия к кандидату :

1. умение программировать на PostScript.

2. способность являться на работу в районе метро Московская.

3. способность читать по-английски.

Если Вы не знаете, что такое PostScript, или надеетесь
быстренько изучить его, убедительная просьба не отвечать
на это объявление. Всякие подобные попытки - лишь пустая трата
Вашего и моего времени (проверено опытом).

Усли Вы считаете себя суперпрограммистом, просьба не отвечать
на это объявление. Это - работа для тестировщика, а не
для разработчика.

Дополнительные требования к кандидату :

- умение самостоятельно изготавливать небольшие программы на
языке PostScript.

- умение самостоятельно изготавливать небольшие программы на
языке C (без ++).

- аккуратность и способность выполнять монотонную работу :
прогон многочисленных тестов, выявление различий в
изображениях, полученных при помощи нескольких программных
продуктов, систематизация и анализ отличий.

- Знание Type 1 шрифтов, понимание их внутреннего устройства,
знание основных принципов растеризации шрифтов.
Знание True Type не вредно.

- высокая самостоятельность.

- способность самостоятельно инсталлировать и деинсталлировать
Windows и прикладные программы, быстро изучать
новые программные продукты.

- способность писать по-английски.

- знание Ghostscript.

Наниматель : Artifex Software Corporation,
101 Lucas Valley Road #110, San Rafael, CA 94903 USA.
http://www.artifex.com .

Срок найма : контракт на 3 месяца с возможным продолжением,
испытательный срок 2 недели.

Вид оплаты : перевод US$ в банк на Ваш счет (если у Вас еще
нет счета - это не страшно), оплата повременная.

Размер оплаты : по соглашению. Кандидат должен сам оценить
свои способности и потребности в денежном выражении,
включая 13% подоходный налог. Величина, которую
вы укажете, является тестом ?1 на Вашу пригодность.
Просьба отнестись к этому со всей серьезностью.
Торговаться мы не будем ни в какой форме.

Порядок найма :

1. Вы присылаете resume на АНГЛИЙСКОМ языке по адресу
ig...@artifex.com . Размер - 1-2 страницы.
Формат - ASCII (убедительная просьба не присылать
Word, Tex, и т.п., а также кириллицу).
Указать требование к зарплате, возраст, пол, описать
опыт предыдущих работ и образование.

Не торопитесь посылать что-либо быстро-быстро.
Время пока терпит. Подумайте хорошенько.

2. Я могу задать, а могу и не задать дополнительные вопросы по почте.

3. Кандидаты, прошедшие первый тур отбора (т.е. на основании
resume) проходят собеседование по телефону на русском языке,
и это будет второй тур отбора.

4. Далее кандидаты приглашаются на личное собеседование
(это третий тур отбора).

5. После этого может потребоваться (а может и не потребоваться)
собеседование по телефону на английском языке.

6. Если Вы прошли все это, подписывается контракт, и с этого
момента пойдут деньги за рабочее время. Однако в этот момент
Вы находитесь в состоянии испытательного срока,
и не надо забывать, что через 2 недели контракт может
быть расторгнут, если мы в Вас разочаруемся.

7. Если испытательный период успешно завершен,
Вы будете работать по контракту еще 2.5 месяца.

8. После этого мы можем заключить новый контракт.
Это зависит от наличия конкретной работы, и от того,
как Вы себя проявите. По-моему, у нас работы хватит на
долго, но директор может думать иначе... Для него
такая форма найма нова, и он сам должен понять
все её достоинства и недостатки...

Игорь.