June 27, 2024
OHRC releases its 2023-24 annual report: Fostering a Human Rights Culture in Ontario
TORONTO — Today, the Ontario Human Rights Commission (OHRC) released Fostering a Human Rights Culture in Ontario, its 2023–2024 annual report. It is a snapshot of the actions taken and results achieved by the OHRC last year to advance human rights.
Throughout the past year, Ontarians encountered various human rights challenges, including a surge in hate expressions, healthcare disparities, and homelessness. These challenges underscore the significance and value of the Commission's work. Central to the OHRC’s actions is its role of education in advancing, promoting, and safeguarding human rights.
This report highlights the Commission's approach to fostering a human rights culture in Ontario, which involves collaboration and consultation with communities, governments, stakeholders, and other entities to develop policies and recommendations that support people and organisations in cultivating a province where human rights are respected.
Some actions the OHRC has taken this year include:
“I am grateful to the entire Commission cohort, which serves and supports all Ontarians in making their human rights obligations clear to everyone,” said OHRC Chief Commissioner Patricia DeGuire. “I am honoured to be the servant-leader of such a stellar team who believes that the foundation of our democracy requires everyone to be treated with dignity and respect. With them, I call on all Ontarians to support the OHRC in creating a society where everyone feels they belong.”
Quick Facts
- This is the first annual report since the OHRC released its 2023-2025 strategic plan.
- From Impact to Action, the final report into anti-Black racism by the Toronto Police Service, was seen 55,956 times on social platforms.
- Over 400 people engaged in a dialogue on anti-Black racism in education during 30 consultations across Ontario.
- Over 312,757 people accessed OHRC eLearning.
Learn More
“The Ontario Human Rights Commission promotes and enforces human rights to create a culture of human rights accountability.”
www.ohrc.on.ca www.facebook.com/the.ohrc twitter.com/OntHumanRights
Le 27 juin 2024
La CODP publie son rapport annuel 2023-24 : Pour une culture des droits de la personne en Ontario
TORONTO — La Commission ontarienne des droits de la personne (CODP) a publié aujourd’hui son rapport annuel 2023-2024, Pour une culture des droits de la personne en Ontario. Il s’agit d’un aperçu des actions entreprises et des résultats obtenus par la CODP l’année dernière pour faire progresser les droits de la personne.
Au cours de l’année passée, les Ontariens ont été confrontés à divers problèmes de droits de la personne, notamment une hausse des manifestations de haine, des disparités en matière de soins de santé et de l’itinérance. Ces enjeux soulignent l’importance et la valeur du travail de la Commission. Le rôle de l’éducation dans la progression, la promotion et la protection des droits de la personne est au cœur des actions de la CODP.
Ce rapport met en lumière l’approche de la Commission pour favoriser une culture des droits de la personne en Ontario, qui implique une collaboration et une consultation avec les communautés, les gouvernements, les parties prenantes et d’autres entités afin d’élaborer des politiques et des recommandations qui aident les personnes et les organisations à répandre le respect des droits de la personne dans la province.
Parmi les actions entreprises par la CODP cette année, on peut citer :
« Je suis reconnaissante à toute la cohorte de la Commission, qui sert et soutient tous les Ontariens en veillant à ce que leurs obligations en matière de droits de la personne soient cohérentes pour tout le monde », a déclaré Patricia DeGuire, commissaire en chef de la CODP de l’Ontario. « J’ai l’honneur d’être à la direction d’une équipe aussi brillante, qui croit que le fondement de notre démocratie exige que chacun soit traité avec dignité et respect. Ensemble, je lance un appel à tous les Ontariens à soutenir la CODP dans la création d’une société où chacun se sent à sa place »
Faits marquants
- Il s’agit du premier rapport annuel depuis que la CODP a publié son plan stratégique 2023-2025.
- « From Impact to Action » (De l’impact à l’action), le rapport final sur le racisme Anti-Noirs par le service de police de Toronto, a été consulté 55 956 fois sur les réseaux sociaux.
- Plus de 400 personnes ont participé à un dialogue sur le racisme Anti-Noir dans le domaine de l’éducation lors de 30 consultations organisées partout en Ontario.
- Plus de 312 757 personnes ont participé à la formation en ligne de la CODP.
Ressources supplémentaires
« La Commission ontarienne des droits de la personne promeut et met en œuvre les droits de la personne, afin de créer une culture de responsabilité en matière de droits de la personne. »
http://www.ohrc.on.ca/fr www.facebook.com/LaCODP twitter.com/LaCODP
|
The Ontario Human Rights Commission promotes and enforces human rights
to create a culture of human rights accountability.
La Commission ontarienne des droits de la personne promeut et met en œuvre les droits de la personne,
afin de créer une culture de responsabilité en matière de droits de la personne.
You are subscribed to the Ontario Human Rights Commission's newsletter. To unsubscribe, click here.
If this message was forwarded to you, you can subscribe to the Ontario Human Rights Commission's newsletter here.
Ontario Human Rights Commission
180 Dundas Street West, 9th Floor
Toronto, ON M7A 2G5
Phone: 1-800-387-9080, Email: communi...@ohrc.on.ca, Web: www.ohrc.on.ca
All personal information we hold is governed by the Freedom of Information and Protection of Privacy Act
|