Hola Chic@s:
Les comunico que aier tuvimos la primera reunion del area de PROJECT , la reunion fue toda la noche y avanzamos bastante parte del proyecto el nuevo nombre y definitivo es GLOBAL IMPACT PROJECT.
Por supuesto tambien delegamos funciones para desarrollar el plan de proyecto por partes, la distribucion se dio como se muestra abajo . Para esto nos volveremos a reunir el dia lunes, nuevamente en la casa de Maflo, y trabajaremos de amanecida hasta el martes .La asistencia es OBLIGATORIA.
GLOBAL IMPACT PROJECT
"Caminamos por la vida dejando huellas en el mundo"
Modulo 1 : DIVERSIDAD CULTURAL Y TOLERANCIA ( 4 semanas )
PARTE I: Presentacion de pasantes / Diversidad / primeros pasos para empoderamiento y compromiso con el proyecto ---> 2 semanas HECTOR
PARTE II: Autoconocimiento ( actividades ccom pletas) ----> 2 semanas MAFLO
Modulo 2 : RESPONSABILIDAD SOCIAL ( 4 semanas )
PARTE I: Conocimientos de realidad social global , nacional y local . -------> 2 semanas INDIRA
PARTE II: Herramientas para realizacion del proyecto ,------> jornada de 5 horas promedio DIANA
Modulo 3 : AGENTES DE CAMBIO Y LIDERAZGO ( 4 semanas )
Empoderamiento de miembros , roles de liderazgo y eneracion del proyecto ( fases y/o avances de cada semana)
4 semanas SE VERA EN LA REUNION DE LUNES A MARTES
El DDL para entregar los avances el LUNES 28 en la reunion de area en casa de Maflo donde juntemos todo.Ademas se vio convocar para el dia lunes (esto lo hara Indira) el OC Global Impact Project para recibir apoyo esterno de las demas areas , para lo cual se han considerado algunas personas que si no postulan lo ideal es motivarlos (x lo bajo ¬¬) a pertenecer a este OC.
OC Global Impact Project ( posible)Estos serian los posibles candidatos para la conformacion del OC cada quien por lo que puede ofrecer. Finalmente esta informacion es un resumen de la primera reunion sobre e trabajo neto del proyecto y mas que nada es para que Diana estes al tanto de lo que se hizo y lo que todavia debemos seguir haciendo hasta terminar y hacer crecer este SUPER PROJECT ...=)
- Gina TM
- Monica COMM
- Andrea TM
- Mayra IM
- Stef FINN
- Jackeline ICX CORPORATE
P.D.: Jeremy t envio a ti tambien la informacion para que estes al tanto de lo que se va haciendo en el area y cuando vuelvas no entres en blanco. Realmnt te mandamos todas las energias positivas desde aqui.
--Hector Jaime Bejarano SanchoDirector de Relaciones InstitucionalesArea : Incoming Exchange Non Corporate
Mobile: (511) 985579198
Email: hector....@aiesec.net || Web: http://www.aiesec.org/peru
MSN: hph...@hotmail.com
AIESEC Universidad Católica
Av. Universitaria 1801 - San Miguel, Lima 32
Phone: (511) 626-2000 ext. 5369
Facebook: facebook.com/aiesec.cluc
Email: aiese...@gmail.com
AIESEC Iberoamerica & US Partners:
Endesa || BBVA || DHL || Artemisia || AshokaAIESEC in Perú National Partners:
Deloitte || LAN Perú || Ernst & Young || Centrum-Pontificia Universidad Católica del Perú || Education First || INCAE* Antes de imprimir este mensaje, asegúrese que es necesario. Un árbol tarda más de 7 años en crecer. Y se necesitan 5 árboles para elaborar un papel.
María Florencia Guzmán Moya
Directora - Incoming Exchange Non Corporate
Mobile: (511) 992604354
Email: maflo.guzman@aiesec.net || Web: http://www.aiesec.org/peru||
AIESEC Universidad Católica
Av. Universitaria 1801 - San Miguel, Lima 32
Phone: (511) 626-2000 ext. 5369
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Email: aiese...@gmail.com
AIESEC Iberoamerica & US Partners:
Endesa || BBVA || DHL || Artemisia || Ashoka
AIESEC in Perú National Partners:
Deloitte || LAN Perú || Ernst & Young || Centrum-Pontificia Universidad
Católica del Perú || Education First || INCAE
AIESEC in Perú Strategic Allies:
Segracsa || Cursostotales.com || Information Planet
AIESEC in Universidad Católica Local Partner:
Técnicas Americanas de estudio
CHICOCOS
hable cpn Diana hoy, mas tarde les doy la bajada,
9pm estaremos saliendo de la cato HECTOR me parece genail q sea en tu casa.
les parece la hora ...ns vemos vemnos en el comite
beso
El 27/03/11, Hector Jaime Bejarano Sancho <hbeja...@gmail.com> escribió:
>>>> nuevo nombre y definitivo es *GLOBAL IMPACT PROJECT*.
>>>> Por supuesto tambien delegamos funciones para desarrollar el plan de
>>>> proyecto por partes, la distribucion se dio como se muestra abajo . Para
>>>> esto nos volveremos a reunir el dia lunes, nuevamente en la casa de
>>>> Maflo, y
>>>> trabajaremos de amanecida hasta el martes .*La asistencia es OBLIGATORIA
>>>> *.
>>>>
>>>> *
>>>> GLOBAL IMPACT PROJECT*
>>>> "Caminamos por la vida dejando huellas en el mundo"
>>>>
>>>> Modulo 1 : DIVERSIDAD CULTURAL Y TOLERANCIA ( 4 semanas )
>>>>
>>>> PARTE I: Presentacion de pasantes / Diversidad /
>>>> primeros pasos para empoderamiento y compromiso con el proyecto ---> 2
>>>> semanas HECTOR
>>>> PARTE II: Autoconocimiento ( actividades ccom pletas)
>>>> ----> 2
>>>> semanas
>>>> MAFLO
>>>>
>>>> Modulo 2 : RESPONSABILIDAD SOCIAL ( 4 semanas )
>>>>
>>>> PARTE I: Conocimientos de realidad social global ,
>>>> nacional y local . -------> 2 semanas
>>>> INDIRA
>>>> PARTE II: Herramientas para realizacion del proyecto
>>>> ,------> jornada de 5 horas
>>>> promedio DIANA
>>>>
>>>> Modulo 3 : AGENTES DE CAMBIO Y LIDERAZGO ( 4 semanas )
>>>>
>>>> Empoderamiento de miembros , roles de liderazgo y
>>>> eneracion del proyecto ( fases y/o avances de cada semana)
>>>> 4 semanas SE VERA EN LA REUNION DE LUNES A
>>>> MARTES
>>>>
>>>> *
>>>> El DDL para entregar los avances el LUNES 28 *en la reunion de area en
>>>> casa de Maflo donde juntemos todo.Ademas se vio convocar para el dia
>>>> lunes
>>>> (esto lo hara Indira) el *OC Global Impact Project* para recibir apoyo
>>>> esterno de las demas areas , para lo cual se han considerado algunas
>>>> personas que si no postulan lo ideal es motivarlos (x lo bajo ¬¬) a
>>>> pertenecer a este OC.
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>>>> *OC Global Impact Project ( posible)
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>>>> - Gina TM
>>>> - Monica COMM
>>>> - Andrea TM
>>>> - Mayra IM
>>>> - Stef FINN
>>>> - Jackeline ICX CORPORATE
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>>>> Estos serian los posibles candidatos para la conformacion del OC cada
>>>> quien por lo que puede ofrecer. Finalmente esta informacion es un
>>>> resumen de
>>>> la primera reunion sobre e trabajo neto del proyecto y mas que nada es
>>>> para
>>>> que Diana estes al tanto de lo que se hizo y lo que todavia debemos
>>>> seguir
>>>> haciendo hasta terminar y hacer crecer este SUPER PROJECT ...=)
>>>>
>>>> P.D.: Jeremy t envio a ti tambien la informacion para que estes al tanto
>>>> de lo que se va haciendo en el area y cuando vuelvas no entres en
>>>> blanco.
>>>> Realmnt te mandamos todas las energias positivas desde aqui.
>>>>
>>>>
>>>> --
>>>> Hector Jaime Bejarano Sancho
>>>> Director de Relaciones Institucionales
>>>> Area : Incoming Exchange Non Corporate
>>>> Mobile: (511) 985579198
>>>> Email: hector....@aiesec.net <indira....@aiesec.net> || Web:
>>>> MSN: hph...@hotmail.com <lisse...@hotmail.com>
>>>>
>>>> *AIESEC Universidad Católica*
>>>> Av. Universitaria 1801 - San Miguel, Lima 32
>>>> Phone: (511) 626-2000 ext. 5369
>>>> Facebook: facebook.com/aiesec.cluc
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>>>> Endesa || BBVA || DHL || Artemisia || Ashoka
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>>>> *AIESEC in Perú National Partners:*
>>>> Deloitte || LAN Perú || Ernst & Young || Centrum-Pontificia Universidad
>>>> Católica del Perú || Education First || INCAE
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>>>> * Antes de imprimir este mensaje, asegúrese que es necesario. Un árbol
>>>> tarda más de 7 años en crecer. Y se necesitan 5 árboles para elaborar un
>>>> papel.
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>>> --
>>> *Diana Yupanqui Valderrama
>>> *Directora de Relaciones Institucionales
>>> Key Member - Incoming Exchange Non Corporate
>>> Mobile: 988674229
>>> Email: *diana.yupanqui*@aiesec.net <indira....@aiesec.net> || Web:
>>> http://www.aiesec.org/peru
>>> Skype: *diana.yupanqui.valderrama*
>>>
>>> *AIESEC Universidad Católica
>>> *Av. Universitaria 1801 - San Miguel, Lima 32
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>> *Av. Universitaria 1801 - San Miguel, Lima 32
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> Director de Relaciones Institucionales
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> MSN: hph...@hotmail.com <lisse...@hotmail.com>
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> Endesa || BBVA || DHL || Artemisia || Ashoka
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> Deloitte || LAN Perú || Ernst & Young || Centrum-Pontificia Universidad
> Católica del Perú || Education First || INCAE
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> * Antes de imprimir este mensaje, asegúrese que es necesario. Un árbol tarda
> más de 7 años en crecer. Y se necesitan 5 árboles para elaborar un papel.
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*Indira Lisset Quintasi Orosco*
Vice President - Incoming Exchange Non Corporate
AIESEC Universidad Católica
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Mobile: (511) 998958181 || Email: indira....@aiesec.net /
indira....@pucp.pe || Skype: indira.quintasi.orosco1
*AIESEC Universidad Católica*
Av. Universitaria 1801 - San Miguel, Lima 32 - Perú
Phone: (511) 626-2000 ext. 5369
Facebook: *www.facebook.com/AIESECCatolica*
Twitter: *www.twitter.com/AIESECCatolica*
Email: aiese...@gmail.com*AIESEC Iberoamerica & US Partners:* Endesa || BBVA || DHL || Artemisia ||
Ashoka
*AIESEC in Perú National Partners:* Deloitte || LAN Perú || Ernst & Young ||
Centrum-Pontificia Universidad Católica del Perú || Education First || INCAE
*AIESEC in Perú Strategic Allies:* Segracsa || Cursostotales.com ||
Information PlanetPlease consider the environment before printing this email. Acting
*AIESEC in Universidad Católica Local Partner:* Técnicas Americanas de
estudio
Sustainable is one of the six core values of AIESEC.
María Florencia Guzmán Moya
Directora - Incoming Exchange Non Corporate
Mobile: (511) 992604354
Email: maflo.guzman@aiesec.net || Web: http://www.aiesec.org/peru||
AIESEC Universidad Católica
Av. Universitaria 1801 - San Miguel, Lima 32
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