[TL][OT]有了解腾讯的么？T4.1的待遇大致是什么情况？

[tom sun]

谢谢

[Michael]

哇塞，是你吗？

2013/4/19 tom sun <vince...@gmail.com>

谢谢

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     此致
敬礼！
                                                            
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Michael Zhou
C++,Lua,Python,Linux,MySQL,Game,Football,Basketball.

[Matrix Le]

传说中的T4特种部队，膜拜一下楼主

[Michael]

T4是专家 应该很少从外面招聘吧，除非你特别牛逼！

2013/4/19 Matrix Le <knhy...@gmail.com>

[robbinfam]

楼主是你么，膜拜，你进来拉小弟一把:)

发自我的 iPhone

[shicker]

T4应该是对应资深工程师，在腾讯内部差不多是百里挑一的比例。

[mario Ji]

4.1是专家工程师基础等。一般如果匹配职称的话至少是副总监或总监。至于待遇，根据部门，背景，offer情况有很大区别，所以给参考范围的意义不大。一般而言除去股票或期权，年薪应该在50+会比较合理。

[Gentle Yang]

lz 已经逆了么？呵

[Mikster.Z]

给到4.1，一般来说楼主的能力已经超过4.1很多了，外来的职级定级都会偏低，这是不争的事实~~

[Mikster.Z]

靠，坑爹，貌似楼主是个猎头...

[tom sun]

不是猎头，还在谈

[Milo Yip]

我是外來的，一年前升T4。

[HaoPeiQiang]

还是你猛

2013/4/22 Milo Yip <mil...@gmail.com>

我是外來的，一年前升T4。

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http://magazine-maker.com

[robbinfam]

确实猛啊，有的产品线T4比较多，T4照样写代码，有的产品线T4就是总监了，有地盘，有股票

发自我的 iPhone

[Gmail]

T1的飘过

[HaoPeiQiang]

汗，我还以为T1是最牛的呢

2013/4/23 Barachel Ma <3782...@qq.com>

On Friday, April 19, 2013 8:36:02 PM UTC+8, tom sun wrote:
> 谢谢

之前在Tencent是T1-3，羡慕lz T4级别……

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http://magazine-maker.com

[Feng Zhao]

嗯，我昨天也才知道T1.1大概是助理工程师这个样子，T1到T3大概五年时间

[jinhu wang]

T4是啥概念？

在 2013年4月22日下午10:11，Milo Yip <mil...@gmail.com>写道：

我是外來的，一年前升T4。

[Michael]

Milo 好！

2013/4/22 Milo Yip <mil...@gmail.com>

我是外來的，一年前升T4。

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[Mikster.Z]

那楼主的实力很强~~

[bang he]

招小弟吗？

[马一哥]

Milo 这么强的进去也只有T3.3?  看来TX 要求很高啊

在 2013年4月22日星期一UTC+8下午10时11分47秒，Milo Yip写道：

我是外�的，一年前升T4。

[Mikster.Z]

T4不轻易给，除非你在外的lvl很高，不然一般都会工作一下再升~~见过好几个人都是这样

--

[Henter]

有腾讯PHP职位不？求推荐啊

-- 

Henter

已使用 Sparrow

[泪痕ら]

同求php

[葛光乐]

待遇少不了啊！！！

你进来就4.1啊，真niubility啊

[xing zhang]

什么是4.1？

[Cherrot Luo]

于 2013年04月26日 17:16, 葛光乐 写道:
> 待遇少不了啊！！！
> 你进来就4.1啊，真niubility啊
>
T1小企鹅默默求带。。。

--
Cherrot Luo
http://www.cherrot.com

[刘腾飞]

工程师级别?

[redfish]

T4 是腾讯的专家级别，人数大约在150人左右，在腾讯都是百里挑一的人物，是技术的中坚力量

虽千万人，吾往矣

[徐思]

有人知道腾讯实习生招聘的具体情况吗？啥时候公布招聘结果啊？

在 2013年4月26日下午6:44，Jainy Zau <jain...@gmail.com>写道：

成都腾讯主要做什么的有人知道吗？

[greatghoul]

2013/4/26 redfish <lvre...@gmail.com>

T4 是腾讯的专家级别，人数大约在150人左右，在腾讯都是百里挑一的人物，是技术的中坚力量

感觉和魔兽世界套装似的，能拿到更高级别的人牛逼 :)

--

 greatghoul - Ask and Learn!

[Keren Zhou]

你是要查你自己的，还是要了解腾讯的具体数据？

[徐思]

都想问下。刚结束HR面，不过当时并没有给啥具体的结果，只让手机保持开机，等通知。
现在就是想问下腾讯对这个究竟怎么处理的，大概还要刷多少人啊？

[Chenglong Chen]

我擦类，具体做什么的

在 2013年4月27日上午12:02，Keren Zhou <robin...@gmail.com>写道：

[汤礼]

HR面基本不刷人了 耐心等就是了

在 13-4-27，Chenglong Chen<chenchen...@gmail.com> 写道：

> 我擦类，具体做什么的
>
>
> 在 2013年4月27日上午12:02，Keren Zhou <robin...@gmail.com>写道：
>
>> 你是要查你自己的，还是要了解腾讯的具体数据？
>>
>>
>> 在 2013年4月26日下午11:33，徐思 <xusi...@gmail.com>写道：
>>
>> 有人知道腾讯实习生招聘的具体情况吗？啥时候公布招聘结果啊？
>>>
>>>
>>> 在 2013年4月26日下午6:44，Jainy Zau <jain...@gmail.com>写道：
>>>
>>> 成都腾讯主要做什么的有人知道吗？
>>>>
>>>>
>>>> On Friday, April 26, 2013 10:21:58 AM UTC+8, MIK wrote:
>>>>

>>>>> T4不轻易给，除非你在外的lvl很高，**不然一般都会工作一下再升~~见过好几个人都是这样

>>>>>
>>>>>
>>>>> 在 2013年4月25日下午3:32，马一哥 <ppms...@gmail.com>写道：
>>>>>
>>>>>> Milo 这么强的进去也只有T3.3? 看来TX 要求很高啊
>>>>>>

>>>>>> 在 2013年4月22日星期一UTC+8下午10时11分47秒，**Milo Yip写道：

>>>>>>>
>>>>>>> 我是外�的，一年前升T4。
>>>>>>>
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>>>>>>
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>>>>>> 您收到此邮件是因为您订阅了 Google 网上论坛的“TopLanguage”论坛。

>>>>>> 要退订此论坛并停止接收此论坛的电子邮件，请发送电子邮件到 pongba+un...@**googlegroups.com。
>>>>>> 要查看更多选项，请访问
>>>>>> https://groups.google.com/**groups/opt_out。<https://groups.google.com/groups/opt_out。>

[葛光乐]

好运！！！！

你上来就问4.1，还以为 直接给这个级别呢。。。。

[杨欣]

对腾讯有点小小伤心，还是一个体制内的公司。

在 2013年4月27日下午1:17，Evan <micl...@gmail.com>写道：

成都腾讯今年也没有招人的名额吧? 

-- 

Best regards, 

Evan

已使用 Sparrow

Sent with Sparrow

--

_______杨欣_______

[汤礼]

体制内？什么意思？

在 13-4-27，杨欣<xyan...@gmail.com> 写道：

> 对腾讯有点小小伤心，还是一个体制内的公司。
>
>
> 在 2013年4月27日下午1:17，Evan <micl...@gmail.com>写道：
>
>> 成都腾讯今年也没有招人的名额吧?
>>
>> --
>> Best regards,
>>
>> Evan

>> 已使用 Sparrow <http://www.sparrowmailapp.com/?sig>
>>
>> Sent with Sparrow <http://www.sparrowmailapp.com/?sig>

>>
>> On 2013年4月27日Saturday at 上午11:42, 汤礼 wrote:
>>
>> HR面基本不刷人了 耐心等就是了
>>
>> 在 13-4-27，Chenglong Chen<chenchen...@gmail.com> 写道：
>>
>> 我擦类，具体做什么的
>>
>>
>> 在 2013年4月27日上午12:02，Keren Zhou <robin...@gmail.com>写道：
>>
>> 你是要查你自己的，还是要了解腾讯的具体数据？
>>
>>
>> 在 2013年4月26日下午11:33，徐思 <xusi...@gmail.com>写道：
>>
>> 有人知道腾讯实习生招聘的具体情况吗？啥时候公布招聘结果啊？
>>
>>
>>
>> 在 2013年4月26日下午6:44，Jainy Zau <jain...@gmail.com>写道：
>>
>> 成都腾讯主要做什么的有人知道吗？
>>
>>
>>
>> On Friday, April 26, 2013 10:21:58 AM UTC+8, MIK wrote:
>>
>> T4不轻易给，除非你在外的lvl很高，**不然一般都会工作一下再升~~见过好几个人都是这样
>>
>>
>> 在 2013年4月25日下午3:32，马一哥 <ppms...@gmail.com>写道：
>>
>> Milo 这么强的进去也只有T3.3? 看来TX 要求很高啊
>>
>> 在 2013年4月22日星期一UTC+8下午10时11分47秒，**Milo Yip写道：
>>
>>
>> 我是外�的，一年前升T4。
>>
>> --
>>
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>> 您收到此邮件是因为您订阅了 Google 网上论坛的“TopLanguage”论坛。
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>> https://groups.google.com/groups/opt_out。<https://groups.google.com/groups/opt_out>

[杨欣]

要三方啊。急死人了。

[David Guo]

都是大牛啊，流泪路过。。。。。。还是在外企混吧

2013/4/27 杨欣 <xyan...@gmail.com>

--

Regards

David Guo

[Ezio Zhang]

体制外的就不用三方了？

----

Regards,

Ezio.

[arkilis]

有在澳洲的兄弟吗？

 

---

arkilis

 

Sender: David Guo

Send Time: 2013-04-27 19:34

Receiver: pongba

Subject: Re: [TL][OT]有了解腾讯的么？T4.1的待遇大致是什么情况？

[xxmplus]

澳洲有腾讯？

Any complex technology which doesn’t come with documentation must be the best
available.

[HongGuang Chen]

请问你是哪个部门？

[星土]

腾讯HR完，还是会刷人。

曾经，我就是过了所有的技术面和人事面，谈了薪资，做了体检，通知下周来上班，最后一周后挂了。

挂的理由是说CTO觉得不合适。

郁闷了，就去了一个电视公司，待了半月，太闲了，又去了一个手机方案公司，上了一周的班，迅雷的offer才到，最后还是待在那个手机方案公司一直做嵌入式了。

[Mikster.Z]

CTO觉得不合适...介个....

[bronco]

T4到底是个啥？上面有人说的也才 50+ 啊...咋被搞的跟神似的啊。

[chundonghu]

T4按照要求来说可以出去当CEO，CTO之类了，因为他了解产品，运营，技术各个方面，不过现在有成摆设的趋势，年头到了自然可以。

Best Regards
                                                                                                              chundong
                                                                                                                                                                                                                                                                       
                                                                                                                                    
 

2013/5/2 bronco <renfe...@gmail.com>

[Mikster.Z]

升T4要时机...如果机会好，逮个比较大的项目才比较容易上，还是有大把3.3的人一直卡着...

[马一哥]

3.3 还有大把啊。 从3.1 到 3.3 得多久啊？正常升级

在 2013年5月3日星期五UTC+8上午11时40分07秒，MIK写道：

[Mikster.Z]

最快两年...正常都有稍微大一点项目做的话，慢也不会太慢...

[杨欣]

IT公司升职是靠人脉关系还是靠自己再公司的业绩和能力啦？

_______杨欣_______

[Mikster.Z]

显然是后者，但是...有时候面试者如果是跟你有人脉关系的话，显然更有利~~

[chico CHEN]

T4的都是什么要求的呀...感觉50+这个太有诱惑力了...感觉是用生命在赚钱的样子....

在 2013年5月29日下午8:52，peng guo <guope...@gmail.com>写道：

这个回复靠谱，lz牛人。

在 2013年4月22日星期一UTC+8下午12时15分41秒，mario写道：

4.1是专家工程师基础等。一般如果匹配职称的话至少是副总监或总监。至于待遇，根据部门，背景，offer情况有很大区别，所以给参考范围的意义不大。一般而言除去股票或期权，年薪应该在50+会比较合理。

在 2013年4月22日上午11:46，shicker <wbs...@gmail.com>写道：

T4应该是对应资深工程师，在腾讯内部差不多是百里挑一的比例。

在 2013年4月19日下午10:50，robbinfam <tianj...@gmail.com>写道：

楼主是你么，膜拜，你进来拉小弟一把:)

发自我的 iPhone

在 2013-4-19，21:52，Michael <zhong...@gmail.com> 写道：

T4是专家 应该很少从外面招聘吧，除非你特别牛逼！

2013/4/19 Matrix Le <knhy...@gmail.com>

传说中的T4特种部队，膜拜一下楼主

在 2013年4月19日下午9:49，Michael <zhong...@gmail.com>写道：

哇塞，是你吗？

2013/4/19 tom sun <vince...@gmail.com>

谢谢

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Thanks & Best Regards
chico chen
Institute of Software
MSN:cctt1...@163.com

[tom.zhangmingfneg tom.zhangmingfeng]

如果这也是用生命赚钱，那年薪100万美元以上的怎么讲？ 可以参考季听华的水平。

2013/6/9 chico CHEN <chilly...@gmail.com>

[mario Ji]

恩。。。50+不算很夸张吧，最近听闻广州某公司开出150w的offer来挖我们这边的一个产品leader（P3）。

所以，真的有金刚钻的话，薪酬是无上限的。

[Michael]

是您吧！

2013/6/13 mario Ji <jmz...@gmail.com>

[mario Ji]

不是，兄弟部门的。也看岗位需求了，搞收入的产品运营会更受欢迎。

[bang he]

腾讯社会招聘上，职位前面的字符数字是什么意思，如“HY09”

[angel leo]

HY是部门的代号，09是部门内部招聘职位的编号。

[chico CHEN]

觉得50w还是需要技术的..每天实实在在编码的那种，我觉得100+,那就不是每天实实在在编码的了..

在 2013年6月13日上午8:16，tom.zhangmingfneg tom.zhangmingfeng <tomzhang...@gmail.com>写道：

[walker jiang]

我是膜拜楼主与回复的各层牛人。。。

在 2013年6月17日上午10:09，bang he <hezha...@gmail.com>写道：