Je suis recruteuse indépendante
et voici le poste que je vous propose en CDI :
La société : acteur emblématique de l'économie sociale et solidaire dans la distribution alimentaire
· Environ 130 personnes dont 90 personnes au siège et 25 personnes à la Tech (0 prestataire)
· Entreprise en croissance à l’international
· Valeurs qui se sont imposées :
- La transparence
- Le collaboratif. Le collectif prime et l’idée de partage est omniprésente
· Environnement technique stimulant et toujours beaucoup de projets
· Conditions de travail très agréables : hiérarchie plate, équipe investie et motivée à l’esprit innovant. Cuisinent ensemble et déjeunent dans une grande cuisine. Prêt à éplucher des carottes ?!!
Le poste : internaliser l’infra (hébergement et exploitation) pour reprendre la main dessus
Contexte :
· Equipe technique de 35 personnes et d’une Equipe intégration continue composée actuellement de 4 développeurs (+2 à venir) et 2 DevOps (+vous ?!)
· 3 web App (100 000 utilisateurs réguliers de la plateforme)
· Scrum avec itérations de 2 semaines
· Astreinte : être joignable. A la vue des incidents de ces deux dernières années, l’évaluation est de l’ordre d’au plus un appel par personne et par an
· 40 VM dont la moitié chez AWS
Enjeu principal :
· Reprendre l’infogérence en interne pour pousser la croissance à l’international
Le day to day : Architecture sympa et technos récentes
· 1/3 de production (mise en place des bonnes architectures, ajouter un service, migration de version, alertes de sécurité, certification TLS, noms de domaines…)
· 2/3 d’outillage (automatiser les tests et mesures de performance, améliorer les déploiements, monitoring sur toute la plateforme)
Les points positifs :
· Intégration continue à la pointe : tests unitaires, tests de base de données à la volée, Docker, PHPUnit, Behat, Jenkins, Github, code review systématique par 2 développeurs, 15 à 20 livraisons/jour. Tout ce qui sort en pull request est totalement testé
· Liberté sur les choix d’architecture : pas de chef de projet qui s’impose. Chaque équipe est autonome et vous êtes épaulé, accompagné par le CTO
· Toute l’équipe est orientée sur le fait de livrer de la valeur c’est-à-dire de changer des habitudes de consommation. Vous vous sentirez investit d’une vraie mission et contribuerez à faire avancer notre société
Environnement de travail : Linux, Debian, PostGreSQL, Ngnix, AWS, Varnish, Chef, Docker, Docker Swarm, Kubernetes, Github, GoogleApps, Slack
Le profil recherché :
· Très ouvert sur le niveau d’expérience mais vous avez une expérience web
· Vous avez envie de manger de la techno et de tester des choses nouvelles !
· Vous savez collaborer, discuter avec d’autres équipes, travailler ensemble ; vous n’êtes ni dans l’affirmation, ni dans l’opposition. Vous avez envie d’avancer avec les autres : apprendre des autres et apprendre aux autres
Vous aimeriez travailler dans une entreprise où l’éthique est importante ? Le cadre de travail compte pour vous et l’idée de travailler dans une « maison familiale », au milieu de cageots de pommes, de nain de jardin vous séduit?! Envie de déjeuner dans une cuisine à l’ancienne avec un frigo toujours rempli ?! Alors je vous invite à me transmettre votre CV avec votre compte Github: