Feedback
Angkana Chalermpong
เปล่าหรอก.. พอดีคิดถึงหน้าตาป้าไปด้วย ก็เลยเป็นไปแบบนี้
แรงไปมั้ยอ่ะคะ (เริ่มเสียความมั่นใจ)
1. The whole training is not structured as a coherent theme, but offers instead bits and pieces of information here and there, which often are not relevant to one another or cannot be built upon one another, making it hard to sieve through and capture enough substance to be useful for applying or comparing to Thailand's or other context. It will be more useful if the theme of the training is more well-thought through. Some class exercises could be introduced to shape participants' learning. More interactive discussions should be encouraged to provide opportunities for the trainers to understand the participants' context and allow the trainers to offer their insights from the experience they gained in the UK case, which could also be useful to other context. This way participants can learn what questions get asked, criteria for consideration, challenges faced and overcome, etc, and then can understand more of the why and how of doing things rather than just about what had happened.
2. The counterpart discussions weren't exactly what I had expected. It was not the opportunity to meet with counterpart civil servants in respective departments in the UK government, nor with those working on Thailand, ASEAN, etc. It may be better to allow participants to choose their own counterparts, perhaps through coordination with the British Embassy, for those who wish to. This may result in more relevant and fruitful discussion, and even networking for future work.
3. Too much traveling in 2 week's time. Suggestion to base in London and with one 2-day visit to a local government, allowing a chance to see their actual work e.g. how policy from central govt was actually turned into action at local level.
4. Leadership part can be more effectively integrated since the beginning e.g. through short exercises/assignments, not scrammed up only in the last 2 days.
5. There seems to be a lack of communication between the course coordinators, and scheduling needs to be improved to allow for enough flexibility to manage a large group of people.
Sent from my iPad
soraph...@gmail.com
Daeng
Sent from my BlackBerry® by dtac.
Angkana Chalermpong
Sent from my iPhone
nata...@nesdb.go.th
soraph...@gmail.com
ศิรี จงดี (Siree Jongdee)
Fai
________________________________________
From: nsg_u...@googlegroups.com [nsg_u...@googlegroups.com] on behalf of soraph...@gmail.com [soraph...@gmail.com]
Sent: Thursday, June 23, 2011 9:27 PM
To: nsg_u...@googlegroups.com
Subject: Re: Feedback
Angkana Chalermpong
Keep it comin' :)
Sent from my iPhone
> <Feedback - NSG.doc>
Sadhana Tamiram
From: "soraph...@gmail.com" <soraph...@gmail.com>
To: nsg_u...@googlegroups.com
Sent: Thu, June 23, 2011 9:27:20 PM
Subject: Re: Feedback
kann...@bb.go.th
ตัวแบบฟอร์มของ กพ ถ้าอังทำเสร็จแล้ว ขอ copy เฉพาะหน้าที่เป็นหัวข้อในแต่ละวันได้ไหมคะ จะได้ไม่ต้องไปหาเอกสารโปรแกรมเก่าๆ ขอบคุณมาก
และต้องขอบคุณมากๆด้วย ที่ทำ comments ให้นะคะ น่าจะแทนความรู้สึกในหลายๆส่วนของพวกเราได้ ขอแบ่งปันความรู้สึกนิดหน่อยนะคะ
ปิ๋วคิดว่าการได้เดินทางไปที่ต่างๆ มันก็ดีนะ เพียงแต่การจัดโปรแกรมควรมีความเหมาะสมมากกว่านี้ เพราะพวกเราเหนื่อยมากกับการเก็บของ และทำให้เสียเวลาอย่างไม่เป็นประโยชน์
สมมติว่า ถ้าจะให้อยู่ลอนดอนตลอด ก็น่าจะทำได้ โดยอาจเลือกโรงแรมที่ถูกกว่านี้ และน่าจะเลือกโรงแรมที่มี free internet 0r free wifi ด้วย ซึ่งก็มีตั้งหลายแห่ง ส่วนการเดินทางไป Oxford กับ Edinburgh น่าจะรวมไว้ใน trip เดียวกัน 3 วัน 2 คืน อาจไม่ไป Oxford ก็ได้ แต่ไปเมืองอื่นที่อยู่บนเส้นทางรถไฟไป Edinburgh เช่น York โดยตอนเช้านั่งรถไฟไป Oxford or York เรียนเกี่ยวกับ local government โดยควรพาให้เราไปที่ council เห็นการทำงาน เห็นห้องประชุมสภา เห็นรูปแบบการให้บริการจริงๆ ของท้องถิ่น แล้วช่วงเย็นนั่งรถไฟไป Edinburgh พัก 2 คืน
ปิ๋วเห็นว่า การที่ไปดูงานนอกสถานที่ ควรเป็นการดูงาน หากต้องเรียนรู้เกี่ยวกับพื้นฐานอะไรต่างๆ ทำในห้องอบรมก็ได้ เช่น เราไป oxford เนื้อหาที่เราเรียนรู้เนี่ย ถ้าเราไม่ได้ไปถึงที่นั่น ก็สามารถเชิญวิทยากรท่านเดียวกันมาที่ห้องอบรมได้ หรือไม่จำเป็นต้องส่งเรามาอังกฤษก็ได้ รัฐบาลเชิญวิทยากรมาอบรมให้ที่เมืองไทย จะถูกกว่าด้วยมัง ฉะนั้น การที่เรามาที่นี่ จึงไม่ใช่จะมาเรียนในห้อง แต่เป็นการเรียนรู้จากประสบการณ์ ซึ่งการจัดโปรแกรมเป็นสิ่งสำคัญ
การพาไปสถานที่ต่างๆ กลุ่มเราควรได้รู้อะไรมากกว่า การไปแวะเยี่ยมอย่างนักท่องเที่ยวทั่วไป เช่น ไป parliament นอกจากชมแล้ว เราน่าจะมีโอกาสได้พบ mp ของทั้งสองฝั่ง หรือคุยกับ member from House of Lords หรือการที่ไปชมเมือง Oxford การไปปราสาท Edinburgh ก็เหมือนกัน ถ้าเราจองกรุ๊ปมาเที่ยวเอง เราก็ได้รับการดูแลแบบนี้เหมือนกัน แต่ที่ควรมีเพิ่มเติม อาจจะเป็นเอกสารองค์ความรู้เพิ่มเติมว่า การที่ Oxford University มีหลาย college เพราะอะไร รูปแบบการบริหารงานเป็นอย่างไร หรือปราสาท Edinburgh ผ่านกาลเวลามาอย่างไร ปัจจุบันการบริหารจัดการเป็นอย่างไร รายได้ในการดูแลมาจากไหน ฯลฯ โดยอาจโยงให้เห็นถึงภาวะผู้นำในแต่ละช่วงที่ทำให้สิ่งเหล่านี้ยืนหยัดผ่านกาลเวลา และมีชื่อเสียงมาจนถึงปัจจุบันได้
ไม่รู้ว่าจะมากไปไหมเนี่ย หลายๆ ส่วนก็เห็นด้วยกับอังนะ โดยเฉพาะเรื่องคนที่มาพูด
เขียนไปเขียนมาเลยยาวไปหน่อย อันนี้แค่แชร์ความรู้สึกเฉยๆ เดี๋ยวไปนั่งทำรายงานกลุ่มให้ดีกว่า
คิดถึงทุกคนจัง
ปิ๋ว
________________________________________
From: nsg_u...@googlegroups.com [nsg_u...@googlegroups.com] On Behalf Of Sadhana Tamiram [sadhana...@yahoo.com]
Sent: Friday, June 24, 2011 3:58 PM
Kitti Manokhoon
ผมขอเสนอ ข้อคิดเห็นดังนี้ครับ
เพื่อโปรดพิจารณา ^_^
หนุ่ม
2011/6/25 <kann...@bb.go.th>:
--
ดร.กิตติ มโนคุ้น: Kitti Manokhoon, Ph.D.
วิศวกรโยธาชำนาญการ: Professional Civil Engineer
--------------------------------------------------------------------------------
กระทรวงคมนาคม: Ministry of Transport
กรมทางหลวงชนบท: Department of Rural Roads
สำนักก่อสร้้างสะพาน: Bureau of Bridge Construction
9 ถนนพหลโยธิน: 9 Pahonyothin Road
บางเขน กทม 10220: Bangkhen, Bangkok, 10220 Thailand
โทรศัพท์: Tel.(+66).2551.5519
โทรสาร: Fax: (+66).2551.5506
มือถือ: Cell: (+66).81.574.7889
--------------------------------------------------------------------------------
Sadhana Tamiram
From: Kitti Manokhoon <mki...@gmail.com>
To: nsg_u...@googlegroups.com
Sent: Thu, June 30, 2011 3:19:22 PM
Subject: Re: Feedback
Ranee Itarat
ส่งให้เราวันศุกร์ก่อนออกเดินทางอ่ะค่ะ
Ranee Itarat
Acting Director of Public Debt Policy Research Division,
Policy and Planning Bureau,
Public Debt Management Office,
Ministry of Finance, Thailand
Tel. +662 265 8050 Ext.5505
Fax. +662 273 9144
Angkana Chalermpong
1. รายงานกลุ่ม (ภายใน 1 เดือนหลังจากกลับ)
2. รายงานส่วนตัวไม่เกิน 5 หน้า (ส่งในนามกรม ไปยัง ก.พ. เข้าใจว่า ภายใน 17 ก.ค.)
3. Feedback ต่อหลักสูตรที่ไปเรียน (กรอกในแบบฟอร์มของ ก.พ. ที่แนบให้ก่อนหน้านี้ ซึ่งในฟอร์มให้ใส่ feedback ต่อ session ที่เรียนทุก session กําหนดส่งไม่รู้ แต่ ดร.นก ทวงมาแล้วค่ะ)
สําหรับข้อ 3 พี่พิมเสนอว่าให้เรากรอกส่งในนามกลุ่ม ซึ่ง สบน. และอัง (ถ้าไปได้เร็ว:) จะไปช่วยกันกรอกฟอร์มพรุ่งนี้ค่ะ และจะแจ้งทาง email group อีกทีค่ะ
เท่าที่อังเข้าใจ ก็ประมาณนี้ค่ะ ถ้าไม่ใช่ก็โปรดชี้แนะด้วย...
จาก แม่นางเซียว
^^
Angkana Chalermpong
soraph...@gmail.com
Daeng
Sent from my BlackBerry® by dtac.
-----Original Message-----
From: Angkana Chalermpong <angkana.c...@gmail.com>
Date: Thu, 30 Jun 2011 20:42:51
To: nsg_u...@googlegroups.com<nsg_u...@googlegroups.com>
Reply-To: nsg_u...@googlegroups.com
Angkana Chalermpong
แงๆ เสียใจ >_<
Angkana Chalermpong
soraph...@gmail.com
Angkana Chalermpong
Sent from my iPad
ran...@mof.go.th
Sent from my BlackBerry® by dtac.
nata...@nesdb.go.th
Sent from my BlackBerry® by dtac.
Angkana Chalermpong
ran...@mof.go.th
ไปสมัคร FB เหอะ เดี๋ยวจะพลาดช็อตเด็ดๆ เอาไว้แค่เล่นกะพวกเราก็ได้ ตั้งชื่อมั่วๆเอา
คิดถึงๆ
Have fun in Laos na ja :)
Sent from my BlackBerry® by dtac.