Feriepenger og årslønn
Terje Jonassen
Det vil bety at jeg får utbetalt 50000 kr pr måned. Det har fungert utmerket
hver måned, inntil juni lønnen. Den er på kr 0. (Tjente ikke penger i Norge
i fjor, og får dermed ingen feriepenger). Når jeg da legger sammen alt jeg
har fått, så er summen 550 000 kroner, og ikke 600 000 kroner som kontrakten
min sier.
Blir jeg snytt for 50 000 kroner? Eller er det vanlig/allmenn akseptert at
600 000 i året forstås som 550 000 pluss feriepenger fra ifjor?
Øyvind Seland
Du får dei resterande pengane utbetalt i juni neste år som
feriepenger.
Øyvind Seland
Geir Harris Hedemark
> Blir jeg snytt for 50 000 kroner? Eller er det vanlig/allmenn akseptert at
> 600 000 i året forstås som 550 000 pluss feriepenger fra ifjor?
Du får 600k. 550k i år pluss 50k til neste år - og de 50k til neste år
er altså feriepenger.
Det er et relativt tungrodd system, men det er nå engang slik det er
etter at en eller annen byråkrat har fått lov til å drømme opp et
system i lag med fagforeninger og arbeidsgiverforeninger.
Svenskene har 12 månedslønner. Høres ut som et system som er lettere å
håndtere for meg, men jeg tviler på at våre venner fagforeningene ser
det slik.
Geir
ing
"Terje Jonassen" <ter...@mailandnews.com> skrev i melding
news:2kf05dF...@uni-berlin.de...
du ikke har opparbeidet deg feriepenger i fjor. Til neste år skal du ha
12,1% ( eller er det 12,2?) av årets opptjente penger i ferielønn.
Tar du ikke ut ferie i år, skal du da selvfølgelig ha utbetalt vanlig
månedslønn.
Ingebjørg
Anders T. Windsor
>>
>> Blir jeg snytt for 50 000 kroner? Eller er det vanlig/allmenn akseptert
>> at
>> 600 000 i året forstås som 550 000 pluss feriepenger fra ifjor?
>>
> Hvis du tar ut ferie i år, blir du trukket for den tiden du har ferie
> siden
> du ikke har opparbeidet deg feriepenger i fjor. Til neste år skal du ha
> 12,1% ( eller er det 12,2?) av årets opptjente penger i ferielønn.
> Tar du ikke ut ferie i år, skal du da selvfølgelig ha utbetalt vanlig
> månedslønn.
>
> Ingebjørg
>
>
Alle(?) vet vel hva feriepenger innebærer, spørsmålet var om det var
vanlig å inkludere feriepengene når man får oppgitt lønna, nå har ikke jeg
jobbet heltid noen gang, siden jeg fortsatt studerer, men jeg har aldri
opplevd noe annet enn at feriepengene kommer i tillegg til oppgitt lønn,
så jeg ville følt meg litt "snytt", men kan hende ting er litt annereledes
når man har fulltidsstilling.
AtW
Geir Harris Hedemark
> Alle(?) vet vel hva feriepenger innebærer, spørsmålet var om det var
> vanlig å inkludere feriepengene når man får oppgitt lønna, nå har ikke
Ja.
Geir
Gjertrud Pedersen
| Alle(?) vet vel hva feriepenger innebærer, spørsmålet var om det var
| vanlig å inkludere feriepengene når man får oppgitt lønna, nå har ikke
* Geir Harris Hedemark
| Ja.
Nå syns jeg du er litt vanskelig med Anders.
Dette med feriepenger er faktisk svært vanskelig. Vi har, som du påpeker
Geir, et veldig tungrodd system, og det er vanskelig å forstå hvorfor
ting fungerer som de gjør.
Etter å ha søkt litt på nettet fant jeg en URL som ganske enkelt og
greit beskrev hvordan dette med feriepenger fungerer:
http://www.nj.no/?module=Articles;action=Article.publicShow;ID=1711
En annen ting som er med på å gjøre det hele litt merkelig, er at hvis
man har fire uker ferie, så får man i juni utbetalt 1/26 månedslønn i
tillegg til feriepenger. (Den observante leser vil nå se at dette er
mindre enn 1/22, som er det man skulle forvente var lønn for én dag i
juni.) Hvis man derimot har fem ukers ferie, så blir man _trukket_ for
fire dager. Heldigvis blir man bare trukket 4/26, og ikke 4/22.
Så fra at det har vært en ulempe å regne med 26 virkedager, så er det nå
plutselig en fordel. :)
-->Gjertrud
--
How long till my soul gets it right?
Can any human being ever reach that kind of light?
Thore Karlsen
<gjer...@operamail.com> wrote:
>* Anders T. Windsor
>| Alle(?) vet vel hva feriepenger innebærer, spørsmålet var om det var
>| vanlig å inkludere feriepengene når man får oppgitt lønna, nå har ikke
>
>* Geir Harris Hedemark
>| Ja.
>Nå syns jeg du er litt vanskelig med Anders.
>
>Dette med feriepenger er faktisk svært vanskelig. Vi har, som du påpeker
>Geir, et veldig tungrodd system, og det er vanskelig å forstå hvorfor
>ting fungerer som de gjør.
Er det mulig for arbeidsgiver og arbeidstaker å bli enige om en annen
ordning, som å få betalte ferier istedet for feriepenger? Eller tvinges
feriepengeordningen på alle, uansett hva arbeidstaker og arbeidsgiver
vil?
--
Be seeing you.
Anne Hildrum
"Gjertrud Pedersen" <gjer...@operamail.com> skrev i melding
news:uu0wt9...@operamail.com...
> * Anders T. Windsor
> | Alle(?) vet vel hva feriepenger innebærer, spørsmålet var om det var
> | vanlig å inkludere feriepengene når man får oppgitt lønna, nå har ikke
>
> * Geir Harris Hedemark
> | Ja.
>
> Nå syns jeg du er litt vanskelig med Anders.
>
> Dette med feriepenger er faktisk svært vanskelig. Vi har, som du påpeker
> Geir, et veldig tungrodd system, og det er vanskelig å forstå hvorfor
> ting fungerer som de gjør.
>
> Etter å ha søkt litt på nettet fant jeg en URL som ganske enkelt og
> greit beskrev hvordan dette med feriepenger fungerer:
>
> http://www.nj.no/?module=Articles;action=Article.publicShow;ID=1711
>
> En annen ting som er med på å gjøre det hele litt merkelig, er at hvis
> man har fire uker ferie, så får man i juni utbetalt 1/26 månedslønn i
> tillegg til feriepenger. (Den observante leser vil nå se at dette er
> mindre enn 1/22, som er det man skulle forvente var lønn for én dag i
> juni.) Hvis man derimot har fem ukers ferie, så blir man _trukket_ for
> fire dager. Heldigvis blir man bare trukket 4/26, og ikke 4/22.
Hm, her på jobben hos oss, ble vi i alle år med 4 ukers ferie trukket
en dags lønn i juni, nå med 5 ukers ferie blir vi trukket for 3, uten at
noen
egentlig har skjønt hvorfor.
Vi får i Juni kun feriepenger og ikke lønn, men får selvfølgelig vanlig lønn
når vi har ferie.
Anne
Roy Øyan
Hei Anne ;-)
Gidder ikke å finne frem lønnsslippen, men ble vi ikke trukket 4 dager
i år?...
--
Roy Øyan
Inge Krossøy
>>
> Hvis du tar ut ferie i år, blir du trukket for den tiden du har ferie
> siden du ikke har opparbeidet deg feriepenger i fjor. Til neste år
> skal du ha 12,1% ( eller er det 12,2?) av årets opptjente penger i
> ferielønn.
Satsene er vel 12 % for de med 5 uker ferie, og 10,2 % for de med 4.
Ihvertfall var det slik der jeg jobbet før.
--
Pingo
Anne Hildrum
"Roy Øyan" <roy.oyan....@online.no.invalid> skrev i melding
news:fo96e0ld2r81fb3ln...@4ax.com...
> >Hm, her på jobben hos oss, ble vi i alle år med 4 ukers ferie trukket
> >en dags lønn i juni, nå med 5 ukers ferie blir vi trukket for 3, uten at
> >noen
> >egentlig har skjønt hvorfor.
> >
> >Vi får i Juni kun feriepenger og ikke lønn, men får selvfølgelig vanlig
lønn
> >når vi har ferie.
> >
> Hei Anne ;-)
>
> Gidder ikke å finne frem lønnsslippen, men ble vi ikke trukket 4 dager
> i år?..
.
Hei Hei Roy, lurte litt på om det var deg.
Jeg sjekket og det står vitterlig trukket 3 dager for eks
hva nå eks står for
Anne
Rune Axe
ferielover opererer med 6 dagers uke. I den sammenheng blir 1 måned 26
dager. derav /26 deler. (eg 4,3333*6 = 25,999)
10,2% feriepenger er ferie i 4 uker og 1 dag (grodagen)
12% feriepenger er for 5 ukers ferie.
2,3% feriepenger er for de over 60 år (seniluke)
Brøkene fremkommer slik:
4 uker + 1dag : 4*6+1=25 dager. I forhold til en måned skal man da ha
utbetalt 1/26 månedslønn.
5 uker : 5*6=30 dager. I forhold til en måned (26 dager) skal man trekkes
for 4/26 månedslønn.
Vanskeligere er det ikke. :-)
--
mvh
Rune Axe
raxe |at| online |dot| no
Krister Slettebø
Altså den mest vanlig misforståelsen er at feriepengene kommer i tillegg
til årslønn. Slik tror jeg også at Geir har forstått, at i tillegg til
årslønnen på 600.000 skal han ha feriepenger. Du vil bare få mer enn
600.000 i året dersom du ikke tar ut ferie.
Hvorfor er det sånn? Jo fordi du har ikke lønn under ferien, uttrykket fem
uker ferie med lønn" er i beste misvisende. Hvis vet at det kommer en
periode uten lønn må du legge til side penger (spare) slik at du er sikker
på at du får nok penger til denne inntektsløse perioden. Men siden de som
styrer regner med at vanlig folk ikke klarer å planlegge sin egen sparing
holdes noe av lønnen tilbake og utbetales som feriepenger.
- Krister
Geir Harris Hedemark
> > Du får 600k. 550k i år pluss 50k til neste år - og de 50k til neste år
> > er altså feriepenger.
> tillegg til årslønnen på 600.000 skal han ha feriepenger. Du vil bare
Da burde du lese det jeg faktisk skriverr.
Geir