Fwd: 128华人科技企业协会讲座 (MIT, 10月4日)

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Hui Huang

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Oct 3, 2012, 11:16:50 PM10/3/12
to Global Exchange Center NECINA, NECINA_SIG_CHINA
128华人科技企业协会讲座(由麻省理工经济与人才论坛协办):
人类的第三次工业革命和中国的智慧能源产业:与来自中国的智慧能源企业互动

演讲者:罗剑威,哈佛商学院GMP,曁南大学管理学院管理学硕士,任远景能源人力资源副总裁,曾任万科企业股份有限公司人力资源总经理,上海万科人力资源总监等职。个人介绍详见下。

主要内容:
1、人类的第三次工业革命和智慧能源产业
2、中国“智慧百企”代表远景能源简介
3、高科技型海归人才在中国的事业机会

时间:Thursday, October 4, 2012, 7:00 - 9:00 PM
地点:E51-315,MIT Sloan School of Management ,70 Memorial Drive, Cambridge, MA 02139-4307
地图:http://talentforum.org/directions.htm
停车:免费
门票:免费
主要议程:演讲,问答,自由交谈

演讲者简介
罗剑威,哈佛商学院GMP,曁南大学管理学院管理学硕士,他曾在广州、北京、香港、上海和深圳工作和生活,目前定居上海。
罗剑威现任远景能源人力资源副总裁。曾任万科企业股份有限公司人力资源总经理,上海万科人力资源总监、上海万科商业地产公司副总经理、上海复旦万科学校董事等职。在2007年加盟万科前曾任中外运敦豪(DHL)中国区人力资源总监、战略规划总监,马士基大中华地区领导力发展负责人,翰威特咨询公司亚太区领导力发展咨询业务总监。
罗剑威在万科工作期间,通过推动公司的管理变革、优化激励机制,有效支持公司从2007年500亿到2011年1200亿的发展,连续保持住宅销售的世界第一,并连续获得“中国最受尊敬企业”。罗剑威在翰威特咨询公司工作期间曾主持了 “最具领导力公司”在亚太地区的调研和研究,并为多家著名跨国公司、央企和民营企业资机构提供过管理咨询服务。
罗剑威在管理方面的论文曾被《人力资源开发与管理》、《人类工效学》等杂志发表。他本人在人力资源管理方面实践也被《财经时报》、《哈佛商业评论.中文版》、《人力资本》、《HR VALUE>等多家媒体采访并报道。罗剑威在DHL工作期间负责设计和管理的平衡记分卡体系被平衡记分卡的创始人卡普兰博士高度认可,并在2003年博士首次来华介绍平衡记分卡期间,把DHL的平衡计分卡实践案例进行推广。
罗剑威获得英国心理学协会Level A认证,并拥有以下心理测评和领导力测评师资格:Psychological Assessment (accredited by Predictive Index),LSI/GSI/LI Assessment and Coaching (accredited by Human Synegistics),Facet5 Psychological Assessment (accredited by Facet)。同时他也获得过美国富兰克林柯维公司、美国领导力研究中心等机构的认证讲师资格。他在地产业务领域还有国际商业资产投资师资格。




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