Baza prijavljenih članova za NatCo 100th po LCjevima

5 views
Skip to first unread message

Jovana Lorek

unread,
Nov 14, 2012, 11:17:41 AM11/14/12
to natco1...@googlegroups.com
Dragi moji, 

saljem vam spreadsheet u kome su vam svi delegati koji su aplicirali iz vasih LCjeva kako bi mogli da pratite stanje! :)
Komplikovano je bilo dodavati vas sve na podio, tako da sam zato napravila ovo. Spreadsheet cu azurirati svake veceri tako da imate uvek sveze podatke. 

Jako mi je bitno da proverite da li su delegati iz vasih LCjeva aplicirali za pravi stage i da li su tacno upisali podatke kada dolaze na konferenciju i kada odlaze sa iste. 


Velika pohvala za Novi Sad, koji za sada ima 17 prijavljenih clanova!
Ostali, potrudite se malo, sticice vam pomoc od NatCo tima ove nedelje na LCMove ali potrudite se i vi da koliko god mozete pomognete nasoj promociji. 
Takodje imajte u vidu da broj delegata utiče na bodove koje skupljate u Treasure Hunt-u (pogledajte pretposlednju stranicu bookleta ako ne znate sta je => http://www.youblisher.com/p/474924-NatCo-100th-AIESEC-Serbia-Booklet/) i na to ko ce biti pobednicki LC NatCa :)

Ukoliko vam bude jos nesto trebalo, pisite mi, tu sam za vas! 

Ljubim vas puno! :)

--

Jovana Lorek - Delegates Manager of "NatCo 100th"
AIESEC Serbia Novi Sad 
www.ns.aiesec.org.rs
+381 (0) 64/3819495
jovana...@aiesec.net
  
fb   tw   in 
  
AIESEC   

Please consider the environment before printing this email.
Acting sustainably is one of the six core values of AIESEC.
  
National partners group:
Telenor, Carlsberg, Coca-Cola Hellenic, Ernst & Young, PwC,
Eagles Flight, DHL International, Human Synergetics, Linford,
Erste Bank, Podio, Maksnet, Infostud

Eduka Centar, POSI+IVE, E-75 IT Services, ICT Cluster,
ABC Promet, Centar za odnose sa javnošću Novi Sad 


NatCo 100th

unread,
Nov 19, 2012, 12:19:15 PM11/19/12
to Natco1...@googlegroups.com
Obratite paznju molim Vas na prethodni mejl. U njemu mozete naci link https://docs.google.com/spreadsheet/ccc?key=0AnW58vg2ArFqdGFna2ZFamhDMmRRV1hRSldRV3dhZ2c&pli=1#gid=0 od spreed sheta prijavljinih clanova iz kancelarija.

Pratite i azurirajte ga i Vi redovno posto cemo mi to raditi. Popunjavajte molim Vas kolonu kad se zatovre aplikacije za koga imamo boravisnu taksu za koga ne.

Pozdrav LJudi.

Jovana Lorek

unread,
Nov 19, 2012, 1:54:43 PM11/19/12
to Natco1...@googlegroups.com
Opet mala izmena u informacijama. 

Za sada samo pratite ovaj spreadsheet, mi ga redovno azuriramo, nemate jos mogucnost da bilo sta menjate, kada se zatvore aplikacije za delegate dacu vam mogucnost da editujete spreadsheet i onda cete samo u njega upisati ko od prijavljenih delegata ima potvrdu za boravisnu taksu a ko ne... :)

Ljubim! :)


2012/11/19 NatCo 100th <natco...@gmail.com>
Obratite paznju molim Vas na prethodni mejl. U njemu mozete naci link https://docs.google.com/spreadsheet/ccc?key=0AnW58vg2ArFqdGFna2ZFamhDMmRRV1hRSldRV3dhZ2c&pli=1#gid=0 od spreed sheta prijavljinih clanova iz kancelarija.

Pratite i azurirajte ga i Vi redovno posto cemo mi to raditi. Popunjavajte molim Vas kolonu kad se zatovre aplikacije za koga imamo boravisnu taksu za koga ne.

Pozdrav LJudi.

--
 
 

Olivera Milenković

unread,
Nov 19, 2012, 1:55:34 PM11/19/12
to Natco1...@googlegroups.com
Odlično! :) Hvala, draga :*

--
Olivera Milenković - Vice President Human Resources

Ivana Gočanin

unread,
Nov 19, 2012, 2:53:45 PM11/19/12
to Natco1...@googlegroups.com
Važi. :)

--
 
 



--
Ivana Gočanin - Vice President Human Resources

Lana Uzelac

unread,
Nov 19, 2012, 5:36:32 PM11/19/12
to Natco1...@googlegroups.com
Divno :)

2012/11/19 Ivana Gočanin <ivan...@gmail.com>
--
 
 

Jelena Radovic

unread,
Nov 20, 2012, 2:30:04 AM11/20/12
to Natco1...@googlegroups.com
Vazi :))

-- 

Jelena Radović - Vice President Human Resources
AIESEC Serbia Novi Sad 
www.ns.aiesec.org.rs

  
fb   tw   in 
  
AIESEC   

Please consider the environment before printing this email.
Acting sustainably is one of the six core values of AIESEC.
  

Marija Savic

unread,
Nov 20, 2012, 6:48:30 AM11/20/12
to Natco1...@googlegroups.com
Vazi draga!

2012/11/20 Jelena Radovic <jrado...@gmail.com>
--
 
 



--
Marija Savić - Vice President Talent Management
Reply all
Reply to author
Forward
0 new messages