「京都市立看護短大廃止問題」「ゆふみ病院の求人」

[wo3]

こんにちは。
お久しぶりの投稿です。

私事で恐縮ですが、近頃、職場も住処も環境が変わり、中津ビハーラの会に関わることができにくい状態になっています。
本来の目論見とは全然別方向になって残念です。「北部九州ホスピスケアの会」 の件も、あれから一度実際に催しを訪れてみたのですが、ご報告する機会を
逃してしまいました。

さて、今日は少し時間に余裕がありますので、二つほど話題提供をさせていただきます。

１．「京都市立看護短大廃止問題」

この問題の記事を、私はずっと追いかけているのですが、当初の予想に比べて、なかなか難しい状況になっているようです。例えば以下の記事では、当事者の
中で受け入れ候補大学が、最初は仏教大学だけであったのが、京都橘、京都光華女子、同志社、花園と、合計５つにまで増えています。

http://mainichi.jp/area/kyoto/news/20100420ddlk26040547000c.html

京都市の思惑、各大学（仏教系中心？）の思惑、そしてこの記事には出ませんが短大廃止反対の共産党の思惑、いろいろからみ合っているようです。ビハーラ
にたどり着くには、もっと生々しいところを、着実に乗り越えていかないといけない、という教訓だと思いました。

２．「ゆふみ病院の求人」

ホームページでたまたま発見したのですが、看護師求人を見て心から驚きました。私が2006年頃に見学させていただいたとき、院長先生は経験5年が必要
と明言されていました。ところがこの求人には経験2年と書いてあります。何があったのでしょうか。2年なら私も近頃過ぎました。そこで、後先の考えをす
る間もなく、ハローワークを通じて反射的に応募しました。ダメ元は重々承知ですが、黙っていられませんでした。この経過は、またの機会にご報告いたしま
す。

http://www2.ocn.ne.jp/~yufumi/news.html

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[Shingyo Yoshimoto]

wo3さん、会に出席できにくいとは残念です。この欄で話しあいましょう。
京都看護短大の件、私も興味ありますが、やはり市立と私立のちがい、難しいようですね。案外光華女子大学がダークホースかも。もう募集をしていますからね。
ゆふみ病院の件ですが、院長が替ったのがその理由かもしれません。前の院長は本当に実直な方でしたから、看護師に経験を求めたのだと思います。緩和ケアは普通の病院とは明らかに違いますから。wo3さんなら大丈夫だと思います。

10/04/21 wo3 <shinb...@gmail.com>:

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吉元　信行　Yoshimoto, Shingyo
〒871-0111 大分県中津市三光佐知462-1　真宗大谷派「大日寺」
Tel/Fax: 0979-43-2245
E-mail: shingyo....@gmail.com
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[wo3]

随念院先生、ご返信ありがとうございます。
京都光華女子大学のホームページを見ると、確かに、構想中と断りながら、2011年度からの看護学科開始を明らかに謳っています。
http://www.koka.ac.jp/faculty2011/nutritionist.html
京都市立短大の記事とだけ比べれば、ちょっとフライング気味なのかな、とも思います。しかし、本来は独自に別の計画を持っているのでしょうね。私は調べ
ていませんが。上のページを見ると、「『仏教看護』の概念をもとに、総合的能力（専門知識、技術、判断力、倫理観）を身につけた、看護師・保健師・助産
師・養護教諭（一種）の育成を目指し」と書いてあることが目を引きます。非常に興味があります。京都に移って頑張ったら、こういう学校で何年間か仕事で
きるかもしれないでしょうか。。。やっぱり本格的にやろうと思うなら、京都くらいの遠くまでいかないとダメなんでしょうね。新潟県長岡よりは近いです
が。

ところで、光華女子大学は大谷派系の大学ですね。
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E4%BA%AC%E9%83%BD%E5%85%89%E8%8F%AF%E5%A5%B3%E5%AD%90%E5%A4%A7%E5%AD%A6
穿った見方ですが、もしかして随念院先生、何か具体的な情報をお持ちなのですか？

さて、ゆふみ病院の件は、今にして思えば、確かに求人広告は出ていますが、こういった狭い業界での話ですから、もしかしたら既に内々定は決まっているの
かもしれません。実は昨日、私が先方に電話したとき、受話器の向こう側から「断る可能性が高い」という会話も聞こえました。何ともおかしな話です。しか
し私は内部事情までは知りませんので、もしかしたら、そういう感じの組織なのかもしれません。いずれにせよ今回は、明らかに私の衝動的な行動といったと
ころです。一応、27日に面接を受けに行く話にはなっていますので、採否はともかく、今後の勉強すべき方向や新しい情報などについて、何か得たいとは
思っています。

[Shingyo Yoshimoto]

wo3さん、失礼、光華女子大はすでに、京都の武田病院と話しが進んでいましたね。光華女子大には以前10年ほど、非常勤講師をしていたこともあり、学長も大学の同期生なんですが、情報は全くありません。大谷は関連大学で、大谷派寺院住職の推薦による入学制度もあります。そういうパンフは寺にいつもきています。
うっかりしていました、武田病院との関連の看護学科になるようです。京都における武田病院の評価はすごいですね。

10/04/22 wo3 <shinb...@gmail.com>:

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E-mail: shingyo....@gmail.com
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[wo3]

こんにちは。

「第２９回例会要旨報告」を読ませて頂きました。
今回は、いつもと雰囲気が違っていたようですね。
「ビハーラのその奥に存在する深刻な問題」を研究することは、とても意義があると思います。

さて、私の「ゆふみ病院」のお話ですが、事実関係を言いますと、先方から電話がかかってきて、「女性がいいから」という理由で断られました。
この「女性がいいから」というのもニュアンスの問題かもしれませんが、看護においては、ちょっと深い問題ではあると思います。
特に緩和ケアにおいては、そういう印象を持っています。

他の施設でも、緩和ケアに携わる看護師は女性ばかりなのでしょうか。

[Shingyo Yoshimoto]

wo3さん、その話に関わっていただけなくて残念でした。
ゆふみ病院の問題ですが、緩和ケアには男性看護師も必要だと思います。断る無難な理由ですかね。
問題はそれますが、普通の職場では、今でもやはり男女差別がなんとなくあり、男性がやや有利なように思うのですが、看護師の世界はもともと看護婦でしたから、男性差別があるやに推測されます。その点はいかがですか。
大谷大学の短期大学部に昔から幼児教育科がありましたが、２０年くらい前まではほとんど女性ばかりでした。ところが、その後すこしずつ男性が入学するようになり、浮いた感じで上手くいかない時代が続きました。最近は男性がかなり増え、うまく行っており、就職もさして差別はないようです。

10/04/27 wo3 <shinb...@gmail.com>:

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