las cosas por su nombre

[www.mundodiscapacitado.com.ar]

LLAMAR A LAS COSAS POR SU NOMBRE.<http://massaludymen osenfermedad. blogspot. com.ar/2012/ 12/llamar- las-cosas- por-su-nombre. html> Estamos a 13 años de haber pasado la barrera del Siglo XXI, y aún siguen utilizándose ciertos eufemismos a la hora de hablar de ciertas discapacidades. Como por ejemplo al "ciego", que se suele decir "no vidente", palabra que no existe en el diccionario de la RAE. Por otra parte, si vamos al significado de la palabra "VIDENTE: Persona que es capaz de descubrir cosas ocultas o de predecir el futuro. adivino". Si los ciegos son "no videntes", entonces quiere decir que los que no somos ciegos somos capaces de predecir el futuro?? La OMS no recomienda el uso ni de "no vidente" ni de "invidente" (palabra esta última que si existe para la RAE y equivale a ciego), y sí recomienda que a cada discapacidad sensorial se la nombre por lo que realmente es: ciego, sordo, o mudo, referido a la persona que posee esta disfuncionalidad. Ni qué decir de aquellos sinónimos empleados hace unos años atrás para mencionar a la discapacidad, como el de "inválido" (sin valor), o "minusválido" (con menor valor que otros). Imposibles en esta nueva era bajo el paradigma de la discapacidad a la vista de los derechos de las personas (Convención Internacional del Derecho de las PCD - año 2006). Por otra parte.. “como consecuencia de la carga negativa que conlleva la palabra discapacidad, esta se ha querido reemplazar con expresiones como ‘persona especiales’, o con ‘capacidades diferentes’, o con ‘necesidades especiales’. Terminología eufemística que invisibiliza a la persona con discapacidad, al emplear vocablos alejados de la realidad”, explica un documento del organismo llamado “Buenas Prácticas en la Comunicación Pública”. Que además detalla: “Hablar de capacidades diferentes puede llevar a pensar en determinadas características sobresalientes, no habituales, incluso sorprendentes, a la vez que subraya la diferencia partiendo de un criterio de normalidad en cuanto al uso de las capacidades humanas”.