You do not have permission to delete messages in this group
Copy link
Report message
Show original message
Either email addresses are anonymous for this group or you need the view member email addresses permission to view the original message
to los8...@googlegroups.com
experiencias de la presentación de hoy...
no vale empezar con el ejemplo de atmira como antipatron, que ya esta muy sobao el tema (por desgracia :) )
---------- Mensaje reenviado ----------
De: Daniel Marquez Medina<enche...@gmail.com> Fecha: 23 de enero de 2013 01:39 Asunto: Auto organización y cultura corporativa
Para: agile-spai...@googlegroups.com
Buenas, hoy en la presentación del libro de Angel Medinilla ha surgido la pregunta por parte de Carlos de si conocía de empresas ágiles llegando al nivel de la auto organización y también se ha hecho énfasis (entre otros temas) en la cultura corporativa como un camino hacia la agilidad.
creo que en el camino por el agilismo es muy importante la cultura corporativa para poder aspirar a ser algo más que una guerrilla contra marea. Que pensáis?
Por otro lado, hoy he descubierto a Ángel ya que yo no habia tenido el placer de verlo personalmente y me ha parecido un crack, a parte de que el libro a gente que trabajamos sobretodo en consultoría o de tamaño medio nos puede ir muy bien.
Aquí os dejo el link de amazon por si a alguien le interesa: