伯乐乐快讯--第62期(机械、电子、通信工程师专刊)

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伯乐乐招聘网

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Jun 12, 2007, 5:46:24 AM6/12/07
to 机械、电子、通信工程师
伯乐乐快讯--第62期
二〇〇七年六月十二日 星期二
http://www.bolele.com
希望您能把新疆招聘信息快递电子杂志推荐给您的朋友,杂志链接地址:http://www.bolele.com/modules/tinyd0/
index.php?id=7

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内容目录:

(一)前言
--伯乐乐招聘网--成功路上的绊脚石

(二)本周重点推荐招聘企业

--新疆铂冠贸易有限公司聘业务经理

--辰野名品急聘人事助理、营业助理、企划部经理

--新疆三宝实业集团有限公司诚聘俄语翻译

--深圳维业装饰设计工程有限公司诚聘 3D/CAD制图人员

--乌市健讯科技有限公司聘市场推广


(三)最新招聘信息

(四)本周末招聘会预告

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一、前言

--成功路上的绊脚石


谁都希望获得成功,然而,在走向成功的道路上,却有许许多多的障碍需要我们去倾心尽力地加以克服,例如性格上的缺陷,就是横在成功道路上的一块绊脚石,
假如不能很好地克服它,不仅难以获得成功,还会导致败笔连连!不信,你可以看看--

▲心胸狭窄

XX 原本是一名中学教师,去年他参加了某区的处级领导公开选拔考试,以优异的成绩被录用,年纪轻轻的就当上了某街道办事处的城管副主任。由于在基层工
作的实践经验较少,有些事情常常处理得不太到位,但是大家都很体谅他,觉得他还是很有能力的,只要锻炼一阵子就会很称职了。一次,上级要来检查工作,考
虑到事关紧急,城管科的同志就没有通过岳荣这位分管领导,而直接向街道主任作了汇报和请示,他得知后,心中很不满意,继而开始怀疑街道里的同志嫉妒自
己,有排外迹象等等,从此他与同志们的关系就紧张了起来,慢慢的,大家对他的疑神疑鬼也逐渐有了看法。一年试用期届满的时候,岳荣终因考察不合格而未被
正式任用。

好可惜啊,就因为性格上的一点问题而激化了矛盾,使得好不容易考取的职位转眼间又化为了泡影。其实作为一个年轻得志的人,尤其要懂得宽宏大度,即使真的
认为别人有什么做得不对的地方,也完全不必疑神疑鬼地胡乱猜疑,大可以直接向他们提出来,这样或许会有更多消除误会的机会。

▲没有主见

YY 二十岁那年,拥有一个大型集团的父亲把属下的一家大酒店交给了他,目的是希望他通过打理这家酒店锻炼和培养自己的管理才干。深知父亲的良苦用心,
他因此起早贪黑,全心全意地管理着这家规模不小的酒店,虽然酒店生意不见得十分的火爆,但总算还过得去。这时有朋友出主意说,酒店应该推出一个主打产
品,如今火锅行俏,不如将大酒店改建成火锅城,生意会更好。他听了觉得有理,便投入20万元将所有餐桌都进行了改装,又添置了不少设备。可运行了一段时
间,生意并不见好。于是又有朋友建议说,现在人们的生活节奏快了,中式快餐挺热门的,不如将酒店改作专营中式点心的快餐厅。听听这个主意也蛮有道理的,
又投资十多万作了改建。这样折腾来折腾去,一年多功夫改了四次,投进去五十多万,却没有多少回报。难以为继的他垂头丧气地来到父亲面前求救。父亲听了汇
报后只问了他一句话:"你把失败的原因都归结为朋友的点子不行,那么作为一个总经理你自己的主见在哪里呢?

本来还过得去的酒店,就因为这个没有主见的年轻人而搞糟了,这是多么惨痛的教训啊。假如他能够正确地对待别人的建议,通过自己的理性分析再作出决策,而
不是盲目地相信别人,应该也不会跌得这么的惨。

▲粗枝大叶

阿刚是一个不拘小节的小伙子,在大学里,他深受同学们的喜欢,人缘特别的好。可就是这样一个豪爽的年轻人,踏上工作岗位后,竟然过得十分的不顺利,与他
共事的同事们一开始对他都挺好的,可过不了多久,一个个就避之不及,到最后,偌大一个部门竟然没有一个人愿意与他搭档共事。究其原因,还是他那粗枝大叶
的性格害苦了他,因为他的不拘小节,与他共事的女同事往往要承受别人的流言;因为他的粗心大意,还常常造成工作上的失误,使同事们不得不与他一起返工。
这样的性格,也难怪他会越来越不受欢迎了。

这是一个竞争的社会,任何一次的疏忽都会导致失败,何况有粗枝大叶的性格,那就更加危险了。因为在学校里,你马虎一点粗心一点没有人会来苛求你,但是走
上社会就不同了,你的粗心和马虎不仅可能会给影响到别人的成功,而且还会成为别人攻击你的有力佐证。

▲孤芳自赏

美云是一家化妆品公司的推销员,她人漂亮,口才又好,因此在部门里的业绩总是遥遥领先。虽然同部门里有许多年纪相仿的女孩,但美云从不与她们来往,因为
美云觉得她们素质差,拉业务靠嗲声嗲气的卖弄风骚,业绩又并不怎样,所以打心眼里瞧不起她们。前不久,部门经理跳槽去了另一家公司,要重新物色经理,美
云自然是最热门的人选。但是公司领导层考虑到部门经理不仅要自己的业绩好,更要善于组织大家共同创造业绩,因此必须得到大家的信任。于是公司组织了一次
民意调查,结果美云由于大家不支持而未能当上经理,而另一位原本被她看不起的女孩却成了她的上级。

在我们的周围的确有不少年轻人象美云一样,因为自己的优秀而自我感觉特好,结果往往得不到别人的欣赏和支持,这种性格上的毛病使得一些原本很不错的年轻
人到处碰壁:有的在找工作的时候高不成低不就,有的在工作中自己把自己孤立起来。所以年轻人切莫忘记:谦虚使人进步。

▲刚愎自用

姜经理年富力强,胆识过人,在他的经营管理下,他们这家小小的纺织品外贸公司搞得红红火火,业务量扶摇直上。在成绩面前,姜经理变得越来越刚愎自用,下
属们的合理化建议他根本听不进去,只要他决定了的事,谁也别想反对,否则就会挨他的训斥。前年年底,姜经理的一个朋友介绍来一笔韩国的86万美元的丝绸
服装订货业务,当时对方只预付了百分之一的定金,财务处长忍不住提醒姜经理:如今韩国还未从金融危机中完全复苏过来,如此大的高档服装订货量实在有些令
人生疑,况且定金又付得这么少,得多长个心眼。没想到姜经理火了,说,我自己的朋友还没数吗?你罗嗦什么?!结果货发出去后真的没了下文,原来姜经理的
朋友为了还债利用了他。事后货款虽然通过法律渠道追了回来,但姜经理还是因为失职而被董事会宣布免职。

能力强的人往往容易成功,但是能力强的人又常常容易过分自信。对于能力比较强的年轻人,我特别想奉告一句,要注意多听取别人的不同意见,尤其是当大家都
反对你的意见时,一定要冷静下来,千万不要再固执己见。

▲死要面子

小毛大学毕业后,找了好多单位都觉得不太称心,但由于没有任何背景,加上工作阅历也十分有限,所以至今只能在一家与专业毫不相干的公司里委屈地当一个小
小的文书。一次,小毛偶然遇到了大学的同班同学张声,一阵寒喧后小毛才知道,原来张声如今竟已是一家著名的大型网络公司的执行总裁了。张声对小毛
说:"凭你的专业知识,在别人那里当小文书简直是莫大的浪费,到我们公司来吧,我们正缺一位负责软件开发的业务经理,你一定能胜任。"简直是天赐良机!
小毛激动得心里砰砰直跳。但是转念一想,在大学里张声的成绩远不如自己,现在却要到他手下去工作,今后见到大学的同学们,那该多么的丢脸!想来想去,最
终小毛还是放弃了这次难得的机会,如今仍旧心不甘情不愿地当着他的小文书。

如今的社会是能力+机遇的社会,张声虽然在大学里的成绩不怎么样,但是事实已经证明他是一个有能力的年轻人。而小毛虽然有某方面的才华,却一直缺乏机
遇,这个时候对于小毛来说,一次难得的机遇比什么都重要,可他居然会因为怕在同学面前丢脸(其实也并没有什么好丢脸的)而放弃已经来到面前的机遇,这并
不能算是什么骨气,只能算是死要面子,这种性格上的问题无疑会让成功一次次地从面前溜走。

▲孩子气重

洪辰是某局机关的办事员,他为人谦逊,吃苦耐劳,而且整天开开心心,蹦蹦跳跳,象个孩子一样,与大家相处得蛮和谐的,大家也都象对待自己的小弟弟般地爱
护他,夸他这样实在的年轻人如今真不多见了。转眼间,老科长就到了退休的年龄,局里打算提拔年轻干部,就排出了三名科长候选人,洪辰无论是业务能力还是
工作经验都列在第一位。最近,局领导找老科长了解几个科长候选人的情况,当谈到洪辰的时候,老科长先是肯定了他的许多优点,最后给他提了唯一的一条缺
点,就是说他孩子气偏重。结果,正是这条缺点,使洪辰失去了晋升的机会。

仔细想想,老科长的话和局领导的决定也并不是完全没有道理的。年轻人嘛,本来就容易给人产生"嘴上无毛,办事不牢"的印象,假如再没有稳重的性格,让他
当领导怎么"镇"得住阵脚呢?

▲患得患失

十年前,东键大学毕业后分配到了某大型工厂办公室工作,但是他并不安于现状,一心想寻找更好的发展机遇,于是他十分留意报纸上的招聘启示。一次,一家新
创办的报纸招聘记者,东键就偷偷地跑去报考,结果一举考中,报社的领导对东键的各方面条件都非常满意,让他尽快办理调动手续,可东键得知记者实行的是聘
用制后,就开始动摇了,毕竟自己捧的还是个铁饭碗,当了记者要是干不好怎么办?聘用制可是没有退路的啊,结果就打了退堂鼓。后来,他的几个朋友下海创
业,邀请他加盟,他虽然挺动心的,但权衡了半天最终还是没有勇气放弃已有的稳定工作。就这样十年一晃而过,当时一起报考报社的朋友都已经成了颇有知名度
的记者,下海创业的朋友们也已经拥有了自己的公司和数百万的资产,而东键所在的工厂却由于效益连年滑坡,不断地进行裁员,东键的危机感与日俱增,但是他
再想找新的出路已经很难,因为他已不再具有年龄和知识上的优势了。

我们作出的任何一件事情,任何一项选择,都会有所得有所失,这是一个起码的道理。所以认定了目标,就要义无反顾地跨步前进,万万不可瞻前顾后,患得患
失,以致丧失机遇,悔之晚矣。

本期我们为大家提供第62期邮件列表服务。欢迎您给我们提供更多更好的意见和建议。客服QQ:601723281


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二、本周重点推荐招聘企业


--新疆铂冠贸易有限公司聘业务经理

我公司是工贸一体的专业出口贸易公司.
现诚聘:业务经理

要求:品行端正,本科以上,英语专业8级,非英语专业6级以上.


联系方式:

联系电话:0991-6653967,13579241217
联系人:彭先生
地址:乌鲁木齐天津南路65号,广汇美居物流园,H座4楼3-30

详情请点击:http://www.bolele.com/modules/news/article.php?storyid=533

--辰野名品急聘人事助理、营业助理、企划部经理

辰野名品广场是由日本国辰野株式会社在新疆设立的新疆中辰地下城开发有限公司投资2000万元人民币建设的现代化中型购物广场。可谓 商
业旺地,购物天堂

自1998年元月1日开业以来,本着为顾客、为社会、为合作伙伴、为员工创造更大价值的经营理念,经营国际、国内知名服装品牌,引入日本国先进企业的经
营理念,具有对竞争市场的正确把握。已连续五年被国家、自治区、市级消费者协会评为"消费者信得过单位",成为乌鲁木齐家喻户晓的名牌商场。
对所招聘的员工一经录用后,1至3个月转正,薪金待遇:底薪+提成+社保+级别工资+福利。转正后签订正规劳动合同。每季度会评选最佳员工,最佳员工有
200- 500元奖金;不定期举办企业活动(聚餐等);员工生日公司会送生日蛋糕;对于中层干部,还有国内(海南,三亚)、国外(日本)短期旅游的福
利。

现因业务发展需要,高薪诚聘以下英才加盟。


企划部经理:
1名,性别不限,30岁左右,汉语言、市场营销类相关专业本科以上学历。3年以上大型商场行业策划
工作经验,接 收过市场营销、广告策划等方面的培训,熟悉商场策划流程,优秀的文字运用能力

人事助理:
求有工作经验。


营业助理:
具有大型百货公司或超级市场相关楼面管理经验,具男装、女装、皮鞋皮具、饰品、化妆品、针织类等商品
类别商 品知识和品牌意识,有较好的人际关系和沟通能力,管理意识和经营意识强,诚实正直,以身作
则,工作作风严 谨,自律,具备以顾客客户为中心的服务理念。年龄不限(欢迎各大型商超市有经验者加
盟)长期招聘


联系方式:

地址:乌市东风路5号辰野名品广场人事部
招聘咨询电话:0991-2845571,8930749
联系人:殷荣


详情请看:http://www.bolele.com/modules/news/article.php?storyid=406

--新疆三宝实业集团有限公司诚聘俄语翻译

新疆三宝实业集团有限公司2007年4月25日经新疆维吾尔自治区工商局核准登记。集团公司总注册资本金1.48亿元。公司2006年
进出口额5.48亿美元,上缴各项税金1.3亿元人民币,在新疆外贸企业中位居第一。连续九年被自治区外经贸厅评为"先进外贸企业"、"十佳边贸企
业",是海关总署核定的"A类通关企业"和"红名单"企业,被金融系统授予"AAA"级信誉企业,2007年1月被评为新疆十大知名商贸企
业。 现诚聘:俄语翻译

俄语翻译:
从事外贸,文字功底好,笔译能力强,有2年以上工作经验,年龄不限。

联系方式:

联系人:段女士
联系电话:8561616


详情请看:http://www.bolele.com/modules/news/article.php?storyid=532

--深圳维业装饰设计工程有限公司诚聘 3D/CAD制图人员
深圳维业装饰设计工程有限公司是国家建设部核定批准的国家建筑装饰工程设计甲级、施工一级企业,是集建筑装饰工程设计、施工、建
材供应、空调工程设计、安装、玻璃幕墙专项设计与施工于一体的大型专业化公司。

现诚聘:3D/CAD制图人员

要求:
3D/CAD制图人员
要求:能熟练操作相关软件,有工作经验者邮箱


联系方式:
电话:0991-8866191,8852815
联系人:张小姐
E-mail: dandf...@163.com
地址: 光明路26号建设广场B-30-C

÷详情请点击:http://www.bolele.com/modules/news/article.php?storyid=371


--乌市健讯科技有限公司聘市场推广

乌鲁木齐健讯科技有限公司创建于1997年,目前注册资金1000万元,从事计算机软硬件产品开发、系统集成、数据通信、互联网信息服务等。自
2001年公司专注于电信增值业务运营领域,是新疆领先的移动增值服务提供商.目前拥有110多名员工,在国内超过30个主要省份和城市向个人用户和企
业提供移动增值服务。

现诚聘:

市场推广人员:

要求:
1、汉族与哈族各一名,男性、年龄在28以内、大专学历;
2、良好的沟通能力与亲和力;
3、具有市场推广经验者优先考虑,如是应届毕业生公司可培养;
4、哈族需精通汉语与其母语;
5、能出差
岗位职责:负责公司业务的市场推广。

客服专员:

要求:
女,一维(要求:汉语表达流利,最好是民考汉),年龄在28岁
以下,学历中专以上,打字速 度40字/分钟以上,工作三班倒能上夜班
(公司 有倒班宿舍),转正后工资1000元,

联系方式:
联系电话:5876981-1820//5892226-1820
联系人:人力资源部
电子邮件:ren...@wests.com
地址:冷库兴乐世贸广场29楼。

详情请看:http://www.bolele.com/modules/news/article.php?
storyid=399

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三、最新一周招聘信息


您只要点击每个招聘职位后面附带的链接地址,就可以查看到有关此
岗位的职责要求等详细情况。


===================机械/电子/通信工程师======================

公司名称:新疆辉煌软件专卖店
职务名称:技术工程师


详情点击:http://www.bolele.com/modules/jobs/index.php?
pa=viewlistings&lid=21790
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公司名称:新疆华凯电气设备公司
职务名称:电气自动化技术工程师


详情点击:http://www.bolele.com/modules/jobs/index.php?
pa=viewlistings&lid=21828
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公司名称:河南金维科技有限公司
职务名称:GSM网优工程师


详情点击:http://www.bolele.com/modules/jobs/index.php?
pa=viewlistings&lid=21904
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公司名称:新疆怡林实业有限公司
职务名称:应届大中专毕业生、弱电施工人员、通信工程师、系统集成工程师、安全技防工程师、水利水电工程师、市场部经


详情点击:http://www.bolele.com/modules/jobs/index.php?
pa=viewlistings&lid=21279
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公司名称:新疆众科新型建材有限公司
职务名称:机械设计与制造


详情点击:http://www.bolele.com/modules/jobs/index.php?
pa=viewlistings&lid=21765
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公司名称:东风新疆汽车有限公司
职务名称:产品设计\焊接技术\机械物流管理\外贸销售\机械检验工\普工


详情点击:http://www.bolele.com/modules/jobs/index.php?
pa=viewlistings&lid=21352
____________________________________________________________________________
公司名称:新疆派犨泰克石油科技有限责任公司
职务名称:自动化控制工程师


详情点击:http://www.bolele.com/modules/jobs/index.php?
pa=viewlistings&lid=21742
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四、本周末招聘会预告

1、07年6月16日,自治区人才市场举办 综合人才交流大会
活动举办地: 地址:乌鲁木齐市南湖东路19号(乘61、63、73、152、153、46、23、59路在电信公司站下车十字路口向东50米
或乘34、104 105、527路在市政府站下车即到)

2、07年6月17日,自治区人才市场举办 综合人才交流会
活动举办地: 乌鲁木齐南湖东路19号(乘61,63,73,152,153,46,23,59路在电信公司下车十字路口向东50米或乘
34,
104,105,527在市政府下车即到)

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感谢您对我们工作的支持!欢迎您对我们的工作提出意见和建议。
伯乐乐招聘网客服QQ:601723281

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