Εργασία στην Γερμανία. Ένα checklist.

1,245 views
Skip to first unread message

George Georgovassilis

unread,
Jan 7, 2012, 5:42:32 PM1/7/12
to jhug
Επειδή προκύπτει κοντά-συχνά σε συζητήσεις με φίλους μαζεύω εδώ τα
σημαντικότερα σημεία που πρέπει να γνωρίζει κανείς ψάχνοντας δουλειά
από την Ελλάδα στην Γερμανία - είναι εφικτό ακόμα και αν δεν γνωρίζει
κανείς την γλώσσα.

Γιατί να θέλω να δουλέψω στην Γερμανία;

* Οι μεικτές αποδοχές για senior developer είναι 50-60Κ€/έτος, για
J2EE architect/teamlead 90Κ (εξαρτημένη εργασία), πάντα +/-
* Οι εταιρίες πληροφορικής μιλάνε και αγγλικά
* Οι υπερωρίες πληρώνονται
* Αν δεν πας γυρεύοντας είναι σχεδόν αδύνατο για τον εργοδότη να σε
απολύσει
* Γίνονται πολλά ενδιαφέροντα συνέδρια
* Δουλεύονται μοντέρνες τεχνολογίες
* Γίνονται πολύ μεγαλύτερα projects απ'ότι στην Ελλάδα
* Η δουλειά και η παραγωγή συνήθως είναι καλά οργανωμένες. Όταν λένε
πως κάνουν agile το κάνουν πραγματικά και δεν εννοούν ότι δεν κάνουν
project management ;-)
* Επειδή ως πολίτης στην ζώνη του Σένγκεν μπορείς χωρίς γραφειοκρατία
και απολαμβάνεις τα ίδια δικαιώματα με τους ντόπιους

Τι πρέπει να γνωρίζω πριν ξεκινήσω;

* Η γνώση Γερμανικών δεν είναι πάντα απαραίτητη, πολλές εταιρίες
κάνουν πλέον ανάπτυξη λογισμικού με delivery centers στο εξωτερικό
* Η δοκιμαστική περίοδος είναι 6 μήνες μέσα στους οποίους ο εργοδότης
μπορεί να λύσει την συνεργασία με 2 εβδομάδες προθεσμία. Ο εργαζόμενος
το ίδιο.
* Αφού περάσει η δοκιμαστική περίοδος, για να παραιτηθείτε πρέπει να
υποβάλετε την παραίτηση πολύ νωρίς (όχι σπανίως κοντά στους 3 μήνες).
* 26-30 μέρες άδεια τον χρόνο
* Αναρρωτική άδεια > 2 μέρες απαιτεί χαρτί από το γιατρό
* Η άδεια για θάνατο κοντινού συγγενικού προσώπου είναι 1-2 μέρες

Πως βρίσκω δουλειά ως προγραμματιστής στην Γερμανία με εξαρτημένη
σχέση εργασίας (υπάλληλος);

* Το σημαντικότερο site ευρέσεως εργασίας είναι το monster.de. Αυτήν
την στιγμή υπάρχει μόνο στα γερμανικά, η χρήση του όμως είναι εύκολη.
Το πεδίο "Geben Sie Stichwörter ein (z.B. Ingenieur, Vertrieb)" είναι
τα keywords και το πεδίο "Geben Sie Stichwörter ein (z.B. Ingenieur,
Vertrieb)" είναι η πόλη.
* Αν βρείτε με βάση τα keywords μια αγγελία, περάστε την από google
translate.
* Υπάρχουν αγγελίες και στα Αγγλικά.
* Αν νομίζετε ότι είστε ο ιδανικός υποψήφιος και το μόνο εμπόδιο είναι
η γλώσσα, μην διστάσετε να τους στείλετε ένα email. Πολλοί εργοδότες
δεν φαντάζονται ούτε στο όνειρό τους πως η ταπεινή αγγελία τους θα
έφτανε στις άκρες του κόσμου.
* Ελέγχετε τις αγγελίες συχνά και ορίστε ενημέρωση μέσω email πριν
προλάβουν τα γραφεία ευρέσεως εργασίας να τις 'ρουφήξουν'.
* Αν βιάζεστε τότε να αποφεύγετε αγγελίες γραφείων ευρέσεως εργασίας.
Τις αναγνωρίζετε από το γεγονός πως ο αγγελιοδότης διατηρεί μεγάλο
πλήθος αγγελιών. Από την άλλη, επειδή διατηρούν βιογραφικά, ίσως
αξίζει να απευθυνθείτε ενεργά σε αυτά.

Βρήκα μια αγγελία που με ενδιαφέρει. Πως υποβάλλω αίτηση για αυτήν;

* Ο Γερμανός προσωπάρχης είναι τυπολάτρης και έχει κάνει το καθήκον
του αν βρήκε κάποιο ψεγάδι στο βιογραφικό σας. Πιστεύει πως αν είσαι
τσαπατσούλης στην επικοινωνία σου θα είσαι το ίδιο και στη δουλειά
σου. Το email που θα στείλετε πρέπει να είναι γλωσσικά (αγγλικά ή
γερμανικά) άψογο, με ευπαρουσίαστο formatting (προσοχή: όχι απλά
text!) και πλήρη στοιχεία επικοινωνίας στο footer.
* Η αγγελία συνήθως έχει μπει επωνύμως. Στο email σας πρέπει να
απευθυνθείτε ονομαστικά στον αγγελιοδότη. Αν το email σας είναι στα
αγγλικά, η ορθή προσφώνηση είναι Mr/Mrs και όχι Herr/Frau ;-)
* Το σύνολο του βιογραφικού πρέπει να είναι ένα συνημμένο αρχείο μόνο,
οχι ZIP, ιδανικά PDF που περιέχει αναλυτικό χρονολογικό πίνακα με τα
επιτεύγματά σας και - σημαντικό - scans των πτυχίων, πιστοποιητικών
και συστατικών επιστολών σας. Πολλοί το ξεχνάνε γιατί στην Ελλάδα δεν
συνηθίζεται, αλλά τα αντίγραφα αυτά είναι απολύτως απαραίτητα. Αν
μπορείτε να μπείτε στον κόπο να τα μεταφράσετε στο ΥΠΕΞ κάντε το, η
ποιότητα της μετάφρασης όμως είναι κακή. Δεν είναι όμως απαραίτητο
ειδικά αν απευθύνεστε σε μια μεγαλύτερη εταιρία.
* Αν έχετε χρονολογικές "τρύπες" στο βιογραφικό σας: γεμίστε τις
οπωσδήποτε και ας είναι με ένα ταξίδι γύρω από την Γη (να είστε
προετοιμασμένοι να δείξετε φωτογραφίες).
* Η αγγελία συνήθως θα σας ζητήσει να στείλετε μαζί με την αίτηση και
την ημ/νια διαθεσιμότητάς σας και τον επιθυμητό μισθό.
* Γνώσεις ειδικών πακέτων εταιρικού λογισμικού (SAP, Siebel,
Peoplesoft...), εφ'όσο ζητούνται στην αγγελία δικαιολογούν μεγαλύτερες
αποδοχές
* Για τους κατόχους master ή ξένου (αγγλικού/αμερικάνικου) τίτλου
σπουδών: δεν έχει την πέραση που ίσως ελπίζετε. α. μέχρι πριν λίγα
χρόνια δεν υπήρχε η έννοια του master στην Γερμανία. Αν ήθελες να
σπουδάσεις κάτι άλλο, ξεκινούσες από το 1ο ή 2ο έτος της νέας σχολής ή
έκανες διδακτορικό. β. οι τεχνολογικές σπουδές στην Γερμανία είναι
εξαιρετικά απαιτητικές. γ. υπάρχει η προκατάληψη ότι οι αγγλόφωνες
χώρες είναι βιομηχανίες παραγωγής πτυχίων.
* Περιοριστείτε στα επαγγελματικά και στην σταδιοδρομία σας σχετικά με
την αγγελία. Μην αναφέρετε hobbies και στοιχεία χαρακτήρα. Ίσως
ερωτηθείτε στην συνέντευξη.
* Ξεκαθαρίστε ότι είστε διατεθειμένοι να δώσετε τηλεφωνική/skype
συνέντευξη και προσφερθείτε να παρουσιαστείτε στην εταιρία αν εκείνη
καλύψει τα έξοδα.
* Κρατήστε αντίγραφο της αγγελίας
* Μπορείτε να ψάξετε βαθμολογίες και γνώμες για τον υποψήφιο εργοδότη
στο kununu.com για να ξέρετε σε τι μπλέκετε

OMG μου όρισαν μια τηλεφωνική συνέντευξη!!!11

* Φροντίστε να μπορείτε να κάνετε την συνέντευξη σε ένα ήσυχο
περιβάλλον χωρίς διακοπές. Αν δώσατε κινητό τηλ, φροντίστε να έχετε
καλό σήμα.
* Μην αγχώνεστε. Ή αγχωθείτε αν αποδίδετε καλύτερα με την πίεση. Έχετε
αυτοπεποίθηση. Έχουμε κρίση, αλλά η Γερμανία έχει σοβαρή έλλειψη σε
τεχνικό προσωπικό και προγραμματιστές. Το ότι μιλάνε σε σας και όχι σε
ένα απόφοιτο των τεχνικών τους ινστιτούτων είναι ένδειξη της
κατάστασης.
* Την συνέντευξη θα κάνουν περισσότερα άτομα, τουλάχιστο ένας
αντιπρόσωπος του τμήματος προσωπικού και ένας τεχνικός.
* Ενημερωθείτε για την εταιρία και την θέση από το internet
* Αρχικά θα σας ζητήσουν μια ανασκόπηση της σταδιοδρομίας σας
* Μετά θα επικεντρωθούν στις αδυναμίες του βιογραφικού: τρύπες,
παρατεταμένες σπουδές, άσχετες εργασιακές εμπειρίες. Για όλα υπάρχουν
απαντήσεις, αρκεί να δείξετε πως στην κάθε περίσταση ωφεληθήκατε
προσωπικά και επαγγελματικά.
* Μια στάνταρ ερώτηση: ποια είναι τα δυνατά και αδύναμα σας σημεία.
Μην απλωθείτε, αναφέρετε 1-2. Στα αρνητικά σημεία είναι καλό να
αναφέρετε πως τα αντιμετωπίζετε (λ.χ. δεν κάνω καλό multitasking ->
κρατάω λεπτομερείς σημειώσεις και προγραμματίζω την δουλειά μου).
* Μερικοί νομίζουν πως είναι καλή ιδέα να σας περάσουν από ένα stress
test, λ.χ. πως αντιδράτε όταν σας μιλάνε αγενώς, υπό πίεση, σκαλίζουν
υπερβολικά κάποια σημεία του βιογραφικού κλπ. Μείνετε ήρεμοι και
αντικειμενικοί. Αν βρείτε ένα λογικό σφάλμα στην επιχειρηματολογία,
περάστε ελεύθερα (πάντα σε ευγενικό τόνο) στην αντεπίθεση: μα είναι
δυνατό ένας Java architect να μην γνωρίζει την xyz τεχνολογία! -> ως
teamlead και μέλος του jhug έχω πρόσβαση σε ένα μεγάλο πλήθος
κατατοπισμένων συναδέλφων οι οποίοι πρόθυμα θα με βοηθήσουν με
συμβουλές και την εμπειρία τους αν προκύψει η ανάγκη στο συγκεκριμένο
θέμα.
* Μετά θα σας ρωτήσουν για τα σημεία του βιογραφικού που τους
ενδιαφέρουν για την τρέχουσα θέση. Ετοιμαστείτε να μπείτε σε
λεπτομέρειες.
* Δεν μιλάτε _ποτέ_ αρνητικά για οποιονδήποτε (σπουδές, πρώην
συναδέλφους ή εργοδότες). Εκφράστε κριτική ως αντικειμενική
ασυμβατότητα με τους στόχους της σταδιοδρομίας σας: οι προαγωγές
μοιράζονταν στα φιλαράκια του αφεντικού -> η εταιρία επικεντρώθηκε
στην συντήρηση των υπαρχόντων έργων με τις υφιστάμενες τεχνολογίες ενώ
ήθελα να εξελιχθώ σε μια δυναμικότερη κατεύθυνση.
* Ίσως ερωτηθείτε γιατί τους επιλέξατε. "Ήθελα πάντα να δουλέψω στη
Γερμανία και η αγγελία σας ήταν στα αγγλικά" αρκεί μια χαρά ως
απάντηση αν τουλάχιστο το δεύτερο σκέλος της είναι αληθές.
* Δεν γελάμε (κατά την διάρκεια της συνέντευξης) με την αστεία προφορά
τους :-)
* Αφήνουμε τον συνομιλητή να ολοκληρώσει πάντοτε και δεν τον
διακόπτουμε.
* Η πιο προσωπική ερώτηση που επιτρέπεται είναι για την οικογενειακή
κατάσταση. Τα δικαστήρια έχουν κρίνει επανειλημμένως πως επιτρέπεται
να απαντάτε αναληθώς σε ανάρμοστες ή άσχετες ερωτήσεις χωρίς να
φοβάστε συνέπειες.

Πόλεις/Διαμονή;

* Γενικά οι αποδοχές αλλά και το κόστος ζωής αυξάνουν όσο πιο νότια
και δυτικά βρίσκεσαι, με τις ακριβές πόλεις να είναι το Μόναχο,
Φραγκφούρτη και κατ' εξαίρεση το Αμβούργο και οι φτηνές να είναι το
Βερολίνο, η Λειψία και η Νυρεμβέργη. Η Γερμανία είναι ισχυρά
αποκεντροποιημένη, υπάρχουν πολλές πόλεις με ενεργή οικονομία που δεν
έχεις ξανακούσει.
* Λογικά με ενοίκιο. Προκαταβολή 3 ενοίκια ως εγγύηση, στα hot-spots
δυστυχώς θα πρέπει να πληρώσετε προμήθεια σε κάποιον μεσίτη (εκπίπτει
όμως από την φορολ. δήλωση). http://immobilienscout24.de
* Μια συνηθισμένη λύση για φτηνό ενοίκιο είναι τα κοινόβια, δηλ.
περισσότερα άτομα νοικιάζουν ένα μεγαλύτερο διαμέρισμα. http://www.wg-gesucht.de/
* Οι περισσότερες πόλεις έχουν τρένο προς τα προάστια όπου οι τιμές
είναι χαμηλές.

Φορολογία / Ασφάλιση;

* Τα πάντα κανονίζονται στο αντίστοιχο ΚΕΠ με μια δήλωση μόνο (ΑΦΜ,
δήλωση κατοικίας κλπ). Προσέξετε ότι οι προθεσμίες δήλωσης είναι
σύντομες (1-2 βδομάδες).
* Υπάρχει ελεύθερη επιλογή του ασφαλιστικού φορέα, σου στέλνουν
άνθρωπο σπίτι που κάνει την χαρτούρα για σένα
* Για άγαμο και για το εισόδημα που στοχεύουμε οι κρατήσεις είναι
περίπου 50%, εκπίπτουν όμως από τον φόρο τα πάντα σχετικά με την
δουλειά που σου επιστρέφονται στο τέλος του χρόνου αν κάνεις φορολ.
δήλωση (αρχικό κόστος μετακόμισης στην Γερμανία, βενζίνη για διαδρομές
από/προς εργασία, αγορά υπολογιστή κλπ).
* Η φορολ. δήλωση δεν είναι υποχρεωτική για σας, είναι όμως εθνικό
σπορ επειδή επιτυγχάνονται πλούσιες επιστροφές

Και ένα για το τέλος...

Πολλοί από σας δεν μπορείτε να ξενιτευτείτε γιατί το έτερο ήμισυ δεν
μπορεί να εργαστεί στην Γερμανία. Οι αποδοχές σας θα φτάνουν για να
'ταΐσετε' και αυτόν/αυτήν και ίσως είναι μια καλή ευκαιρία για αυτόν/
αυτήν για κάποιο μεταπτυχιακό στην Γερμανία, αφού μάθει την γλώσσα τις
ατέλειωτες μέρες που θα σας περιμένει να γυρίσετε από την δουλειά :-)

George Georgovassilis

unread,
Jan 7, 2012, 5:46:00 PM1/7/12
to jhug
Ο δαίμων του τυπογραφείου. Το 2ο πεδίο στην αναζήτηση του monster.de
αναγράφει "Standort eingeben (Stadt, Bundesland oder PLZ)" και αυτό
είναι η πόλη

Alexios Giotis

unread,
Jan 7, 2012, 7:40:29 PM1/7/12
to George Georgovassilis, jhug
George,

Το checklist είναι πραγματικά πολύ κατατοπιστικό !!

Σχετικά με τη γνώση Γερμανικών, όντως δεν αποτελεί προυπόθεση για πρόσληψη και τουλάχιστον σε εταιρίες πληροφορικής, ο μέσος Γερμανός μιλάει πολύ καλά Αγγλικά. Επειδή ξέρω ότι γνωρίζεις πολύ καλά Γερμανικά, θα ήθελα να μεταφέρω μερικές εμπειρίες μου ως κάποιος που πήγαινε για 2 χρόνια, 3-5 μέρες κάθε μήνα στο Μόναχο για να συντονίσει τεχνικά μια ομάδα και δεν γνωρίζει Γερμανικά. Στη γραφείο δεν υπήρχε κανένα πρόβλημα αλλά μετά τη δουλειά, βρέθηκα σε αρκετές άβολες καταστάσεις. Για παράδειγμα:

* Πολλοί οδηγοί λεωφορείων δεν μιλάν Αγγλικά (περιμένοντας σε αφετηρία). Το ίδιο και οι περισσότεροι επιβάτες ή τουλάχιστον δεν θέλουν να μιλήσουν. Μετά το πρώτο λάθος, σταμάτησα να μπαίνω σε λεωφορεία :)

* Το 50% των οδηγών ταξί, ξέρουν μόνο τις στοιχειώδες λέξεις (π.χ. αεροδρόμιο). Μου έτυχε 2 φορές, σε ταξί που καλεί το ξενοδοχείο για να σε πάει στο αεροδρόμιο, ο οδηγός να μην μιλάει ΚΑΘΟΛΟΥ Αγγλικά. Του έγραψα σε χαρτί τον αριθμό του δωματίου για να βεβαιωθεί ότι ήμουν ο σωστός πελάτης !

* Μου αρέσει να πηγαίνω σε μη τουριστικά μέρη και σχεδόν όλες που βγήκα λίγο πιο έξω, οι σερβιτόροι δεν μίλαγαν Αγγλικά !

Δεν θέλω να αποθαρρύνω κανέναν, μάλιστα κάποιοι συνάδελφοι λένε ότι το Μόναχο είναι η Silicon Valley της Ευρώπης. Απλά, όσοι δεν γνωρίζουν Γερμανικά, θα βρεθούν σε παρόμοιες καταστάσεις. Τελικά έκανα ένα 6μηνο (company sponsored) μαθήματα για τα βασικά,

Mit freundlichen Grüßen, λοιπόν :)

Αλέξης
> --
> You received this message because you are subscribed to the Google Groups "jhug" group.
> To post to this group, send email to jh...@googlegroups.com.
> To unsubscribe from this group, send email to jhug+uns...@googlegroups.com.
> For more options, visit this group at http://groups.google.com/group/jhug?hl=en.
>

Achilleas panixgr

unread,
Jan 8, 2012, 2:30:21 AM1/8/12
to jh...@googlegroups.com
Γιώργο, πολύ ενδιαφέρον το άρθρο σου.

Μια ερώτηση, σχετικά με κόστος ζωής.  π.χ. τα 90Κ μειτκά πόσα καταλήγουν καθαρά? ποιό είναι το κόστος για ενοίκιο (π.χ. 4άρι - 5άρι), ποιά είναι τα τρέχοντα "utilities" έξοδα (θέρμανση, νερά, τηλέφωνα κτλ)?

Αλέξιε, περί της χρήσης αγγλικών, το ίδιο συμβαίνει σε πολλές χώρες. Δεν είναι κάτι πρωτόγνωρο για την γερμανία ειδικά.
Message has been deleted
Message has been deleted

George Georgovassilis

unread,
Jan 8, 2012, 5:31:32 AM1/8/12
to Alexios Giotis, jhug
Δυστυχώς το groups ξεσκίζει το formatting και εξαφανίζει όλα τα ελληνικά
αυτήν την στιγμή... ζητώ συγγνώμη από όσους έλαβαν ειδοποιήσεις για το post.

@Αλέξη: 100% μαζί σου. Μερικές φορές και ο ίδιος δεν καταλαβαίνω την
διάλεκτο :-) Σε μια ακραία περίπτωση μου είχε τύχει μια φορά σε ένα
project στην Φραγκφούρτη όπου φέραμε 30 συνεργάτες από τις Φιλιππίνες οι
οποίοι δεν μιλούσαν γερμανικά, ένας συνεργάτης του πελάτη να αρνηθεί να
μιλήσει αγγλικά. Δυστυχώς αυτή είναι μια από τις άσχημες πλευρές του
εγχειρήματος.

@Αχιλλέα: όπως έγραψα ως ανύπαντρος κατατάσσεσαι στην ανώτερη φορολογική
κλήμακα, οπότε οι κρατήσεις σου είναι 50%. Δηλ. από τα 90Κ που γράφεις
σου μένουν 45Κ. Το θέμα είναι, και είναι σημαντικό, πως με μια έξυπνη
φορολογική δήλωση στο τέλος του χρόνου μπορείς να πετύχεις μεγάλες
επιστροφές. Εγώ λ.χ. που τον πρώτο χρόνο που πήγα δεν ήξερα κανένα από
τα κόλπα πέτυχα 5Κ επιστροφή. Το 80% του κόστους μετακόμισης στην
Γερμανία (αεροπορικά, κόστος μεσήτη, επίπλωση κλπ) μπορείς να τα
δηλώσεις ως διαφημιστικά έξοδα (Werbungskosten).

Το κόστος του ενοικείου εξαρτάται υπερβολικά πολύ από την τοποθεσία. Στο
κέντρο του Μονάχου μπορείς να πληρώσεις για ένα 3αρι 2Κ, ενώ στην
Νυρεμβέργη (1.5 ώρα προς τα βόρια) 500€. Παρακαλώ δες το
http://immobilienscout24.de για να αποκτήσεις μια ιδέα για τις τιμές.
Γενικά ρεύμα, τηλ., internet και νερό είναι φθηνότερα από ότι στην ΑΘήνα
γιατί υπάρχουν ιδιώτες πάροχοι.

@Γιώργο: αν γίνεις πιο συγκεκριμένος :-) Αν θέλεις στείλε μου email με
το περιεχόμενο της αγγελίας (δεν χρειάζομαι το όνομα του εργοδότη) και
θα σου απαντήσω.

Achilleas panixgr

unread,
Jan 8, 2012, 12:10:06 PM1/8/12
to jh...@googlegroups.com

  Γιώργο 1000 ευχαριστώ. Ξεχασα να το αναφερω εχω γυναικα και 2 παιδια. Πως θα διαμορφώνονταν τα καθαρά σε αυτην την περιπτωση?

Στις 8 Ιαν 2012 12:21 μ.μ., ο χρήστης "George Georgovassilis" <g.georgo...@gmail.com> έγραψε:
@Αλέξη: 100% μαζί σου. Μερικές φορές και ο ίδιος δεν καταλαβαίνω την
διάλεκτο :-) Σε μια ακραία περίπτωση μου είχε τύχει μια φορά σε ένα
project στην Φραγκφούρτη όπου φέραμε 30 συνεργάτες από τις Φιλιππίνες
οι οποίοι δεν μιλούσαν γερμανικά, ένας συνεργάτης του πελάτη να
αρνηθεί να μιλήσει αγγλικά. Και να του περάσει. Δυστυχώς αυτή είναι
μια από τις άσχημες πλευρές του εγχειρήματος. Μια άλλη είναι πως
τριγυρνάνε στις πλατείες και το μετρό συνέχεια μεθυσμένοι και με
μπίρες στο χέρι.


@Αχιλλέα: όπως έγραψα ως ανύπαντρος κατατάσσεσαι στην ανώτερη
φορολογική κλίμακα, οπότε οι κρατήσεις σου είναι περίπου 50%. Δηλ. από
τα 90Κ που γράφεις σου μένουν 45Κ στην τράπεζα. Το θέμα είναι, και

είναι σημαντικό, πως με μια έξυπνη φορολογική δήλωση στο τέλος του
χρόνου μπορείς να πετύχεις μεγάλες επιστροφές. Εγώ λ.χ. τον πρώτο
χρόνο που πήγα εντελώς rookie δεν ήξερα κανένα από τα κόλπα και πέτυχα

5Κ επιστροφή. Το 80% του κόστους μετακόμισης στην Γερμανία
(αεροπορικά, κόστος μεσίτη, επίπλωση κλπ) μπορείς να τα δηλώσεις ως
διαφημιστικά έξοδα (Werbungskosten). Οπότε το σωστό είναι να δεις τον
μισθό σου ως ένα μείγμα από cash και είδος (νέο laptop λ.χ.) για να
μην σου τα φάει η εφορία.

Το κόστος του ενοικίου εξαρτάται υπερβολικά πολύ από την τοποθεσία.

Στο κέντρο του Μονάχου μπορείς να πληρώσεις για ένα 3αρι 2Κ, ενώ στην
Νυρεμβέργη (1.5 ώρα προς τα βόρια) 500¤. Παρακαλώ δες το http://immobilienscout24.de
για να αποκτήσεις μια ιδέα για τις τιμές. Γενικά ρεύμα, τηλ., internet
και νερό είναι φθηνότερα από ότι στην Αθήνα γιατί υπάρχουν ιδιώτες
πάροχοι που σου δίνουν ειδικά πακέτα.


@Γιώργο: αν γίνεις πιο συγκεκριμένος :-) Αν θέλεις στείλε μου email με
το περιεχόμενο της αγγελίας (δεν χρειάζομαι το όνομα του εργοδότη) και
θα σου απαντήσω.

George Georgovassilis

unread,
Jan 8, 2012, 2:13:08 PM1/8/12
to jhug
Γειά σου Αχιλλέα

Προϋπόθεση είναι η σύζυγος και τα παιδιά να έρθουν στην Γερμανία - αν
παραμείνουν στην Ελλάδα θεωρείσαι ανύπαντρος χωρίς παιδιά. Με ετήσιες
μεικτές αποδοχές 50Κ θα σου μείνουν καθαρά περίπου 2.5Κ το μήνα, αν η
σύζυγος εργάζεται αντίστοιχα λιγότερα. Μπορείς να τα υπολογίσεις όλα
εδώ: http://www.nettolohn.de/

Michael Koniotakis

unread,
Jan 8, 2012, 3:21:01 PM1/8/12
to jh...@googlegroups.com
Χλμ
Ώστε η ιδέα είναι να φηγουμε Γερμανία, να παράγουμε 100Κ για κάποια γερμανική εταιρία που θα μας δίνει τα 50 από τα οποία θα δίνουμε τα 25 στο γερμανικό κράτος και τα 10 σε Γερμανό ενοικιαστή?
Στις φαμπικες του 60 ήταν καλύτερα.

Όχι ότι εδώ είναι καλύτερα... Αλά τουλάχιστον έχει ήλιο...

Από το iPad μου

George Georgovassilis

unread,
Jan 8, 2012, 4:14:44 PM1/8/12
to jhug
Γειά σου Μιχάλη

Η ιδέα είναι, όπως έγραψα στο πρώτο post, να συγκεντρωθούν σε ένα
σημείο χρήσιμες πληροφορίες για όσους σκέφτονται να εργαστούν στην
Γερμανία γιατί έχει μαλλιάσει η γλώσσα μου να τα επαναλαμβάνω στις
κατ' ιδίαν συζητήσεις.

On Jan 8, 10:21 pm, Michael Koniotakis <mkoniota...@gmail.com> wrote:
> Χλμ
> Ώστε η ιδέα είναι να φηγουμε Γερμανία, να παράγουμε 100Κ για κάποια γερμανική εταιρία που θα μας δίνει τα 50 από τα οποία θα δίνουμε τα 25 στο γερμανικό κράτος και τα 10 σε Γερμανό ενοικιαστή?
> Στις φαμπικες του 60 ήταν καλύτερα.
>
> Όχι ότι εδώ είναι καλύτερα... Αλά τουλάχιστον έχει ήλιο...
>
> Από το iPad μου
>

Michael Koniotakis

unread,
Jan 9, 2012, 1:53:59 PM1/9/12
to jhug
Sorry George,

Δεν ήταν κριτική σε σένα, απλά ένα συμπερασμα.
Είναι πολύ χρήσιμο το post, για όσους το σκεύτονται.


On Jan 8, 11:14 pm, George Georgovassilis <g.georgovassi...@gmail.com>
wrote:

Reply all
Reply to author
Forward
Message has been deleted
0 new messages