Il 8/8/2011 15.33, Osid (at work) ha scritto:
> Un impiegato II° livello CCNL Terziario/Commercio con sede dell'azienda
> e sede di lavoro a Milano, decide di assentarsi dal lavoro (anche) il
> giorno 16 agosto.
> Tale giornata, nel proprio rapporto di lavoro, è da segnare come
> festività in virtù dell'accordo provinciale ancora in essere oppure come
> ferie?
Accordo Territoriale Provinciale 17.5.1983
Accordo territoraile provinciale di lavoro per i dipendenti di aziende
del terziario, distribuzione e servizi di Milano
Festività
2) - Le parti riconfermano il carattere festivo del 16 agosto.