Yardım :)
Pınar Özdemir
yesim.ba...@dlh.de
Pınar merhaba
Tşkler sen nasılsın?
4857 sayılı İŞ kanunu Madde 27 derki:
Yeni iş arama izni
Madde 27- Bildirim süreleri içinde işveren, işçiye yeni bir iş bulması için gerekli olan iş arama iznini iş saatleri içinde ve ücret kesintisi yapmadan vermeye mecburdur. İş arama izninin süresi günde iki saatten az olamaz ve işçi isterse iş arama izin saatlerini birleştirerek toplu kullanabilir. Ancak iş arama iznini toplu kullanmak isteyen işçi, bunu işten ayrılacağı günden evvelki günlere rastlatmak ve bu durumu işverene bildirmek zorundadır.
İşveren yeni iş arama iznini vermez veya eksik kullandırırsa o süreye ilişkin ücret işçiye ödenir.
İşveren, iş arama izni esnasında işçiyi çalıştırır ise işçinin izin kullanarak bir çalışma karşılığı olmaksızın alacağı ücrete ilaveten, çalıştırdığı sürenin ücretini yüzde yüz zamlı öder.
Pınarcığım senin icinde aynı şey gecerli , biraza daha erken şirketten ayrılman için şirketine bu durumu yazılı olarak iş arama izinlerini toplu halde kullanmak istediğini bilidirebilirsin. Kanunda da belirtiidği gibi ‘’ bunu işten ayrılacağı günden evvelki günlere rastlatmak’’ mümkündür.
Umarım sana yardımcı olabildim
Yeni işinde şimdiden başaılar dilerim
Sevgi Ve Saygılarımla
Yesim Bahcivanci | Human Resources Coordinator | GTS Group Istanbul
Lufthansa Global Tele Sales Istanbul | Cagri Merkezi ve Müsteri Hizmetleri Tic A.S.
Büyükdere Cad. 126 | Özsezen Is Merkezi C Blok K.1 | 34394 Zincirlikuyu | Istanbul | Turkey
T: +90 (0)212 354 6140 | F: +90 (0)212 354 6005
yesim.ba...@dlh.de | www.globaltelesales.com
