שלום לכולם,
מחצית השנה הראשונה מאחורינו, וזו הזדמנות טובה לעשות הערכת מצב לגבי הפרויקט בשוהם.
המדדים העיקריים להצלחה הם היקף ועומק הפעילות של תלמידים במוודל, ומידת שיתוף הפעולה בתוך צוותי המורים.
נכון לעכשיו בשני התחומים אנחנו רחוקים מלהיות במצב שבו חשבנו שנהיה בשלב זה של ההדרכה.
באתר של התיכון יש כבר תנועה מסוימת בפורטל הפדגוגי, אולם אנחנו מצפים ופועלים להרבה יותר מזה.
אין טעם לשקוע באכזבה, היות ומראש היה ברור שמדובר בפרויקט ניסיוני שידרוש המון למידה תוך כדי תנועה,
אך יש מקום נרחב לשיפור והתכווננות להגביר מאמץ כדי להשתמש בהדרכות שנותרו על מנת להשיג תוצאות בכיוון הנכון.
ראשית, יש להבין את חשיבותו של הפרוייקט מבחינה אסטרטגית עבור צוות השתלמוודל (כולנו...):
זהו הפרוייקט הגדול הראשון והעיקרי שלנו. אנו נמצאים כעת בשלבים שונים של מגעים עם משרד החינוך ועם רשתות שונות, להתחלת פרוייקט דומים בהיקפים גדולים אף יותר. אנו אופטימיים לגבי סיכויי ההבשלה של מגעים אלו, ואולם ברור שבדרך נצטרך להראות עדויות והוכחות להצלחת פעילותינו, ואלה יבואו בעיקר מתוך הפרוייקט של שוהם!
ברור לנו שכאחראים על צוות ההדרכה לא פעלנו מספיק, והמייל הזה הוא חלק מהשינוי שאנחנו רוצים לעשות.
במייל נפרד נזמין אתכם להתבוננות אישית וקבוצתית בנושא ההדרכות וההשתייכות לצוות (שריינו בבקשה את המועד והמקום: יום שלישי 5.2 בשעה 16:30 בבית קפה באיזור שוהם - המלצות יתקבלו בברכה), ואולם כעת אנו רוצים לפרט מספר צעדים מעשיים שלדעתנו חשובים כדי להתקדם.
הצעד הראשון הוא צעד תודעתי - אנו רואים בכם לא רק מדריכים, אלא מנהלים של קבוצת ההדרכה שלכם, שביכולתכם להנהיג את מורי הקבוצה לרמת השימוש הרחבה והעמוקה ביותר שניתן ביחס לחומר האנושי בקבוצה.
איך עושים זאת? לדוגמה, שעות ההטמעה הם כלי נהדר בשביל לתת למורה תחושה של יחס אישי, התגברות על מחסומים ופחדים, סיוע בהגשת מטלות ההשתלמות, ועבורכם - כסף זמין ונוח שנמצא בהישג יד. אגב, מתוך מאגר של 130 שעות הטמעה, השתמשנו עד כה ב-13...
ברור לנו שאתם מנסים לתת שעות הטמעה, ובדרך כלל המורים פשוט לא רוצים, אבל באותה מידה ברור לנו שיחד נוכל להעלות רעיונות איך לגרום למורים לרצות...
במקרים קשים במיוחד אפשר לשלוף את נשק יום הדין - ביצוע המטלות הוא תנאי לקבלת גמול השתלמות...
שלושה לקחים משמעותיים שחשוב לנו כבר עכשיו לשתף אתכם בהם:
- "חייבים לקפוץ לבריכה" - כל עוד מורים נשארים על שפת הבריכה ולא מתרטבים, כלומר מפעילים את התלמידים באמצעות המערכת, כל הפונקציות נלמדות "על יבש" ולא יוצרות שינוי מעשי. ברגע שאנשים קופצים למים ומתחילים להפעיל את התלמידים, הרחבת השימוש במערכת היא הרבה יותר פשוטה. ולכן צריך לדרוש ממורים (בדיוק כמו שדורשים מתלמידים) לבצע מטלות ולהוכיח שימוש (כתנאי לציון השתלמות), ולהזכיר להם, ולעודד אותם, ושוב להזכיר, עד שהדברים יקרו בפועל.
- השינוי הטכנולוגי חייב להיות מלווה בשינוי פדגוגי - כפי שצוטט משמו של פרופ' סולומון במייל הקודם, השימוש במחשבים מסוגל להביא איתו שינוי פדגוגי, אך שינוי זה אינו קורה לבד והוא דורש התיחסות משמעותית. לא מספיק שמורה יבין למה כדאי לו להשתמש במוודל, הוא צריך ממש לרצות את זה ולהבין במה זה שונה מדרכי ההוראה הנוכחיות שלו.
- טכנולוגיה לא אמינה מהווה גורם מרתיע - מלבד הבעיות שבהן נתקלנו במהלך ההדרכות, יש לא מעט בעיות תשתית שפוגעות באמון של מורים במערכת הטכנולוגית. הגענו אל הגורם האחראי במועצה, ובתיכון כבר הצלחנו לחולל שינוי משמעותי, וכך יהיה גם בחטיבה.
מבחינה פרקטית אנחנו נערכים למהלכים הבאים בשני בתי הספר:
בפרויקט ההדרכה של התיכון אנחנו עומדים אחרי אמצע הדרך, ולפנינו 4 מפגשי הדרכה, כששניים מהם בשבועיים הקרובים (29.1, 5.2). המורים אמורים היו להכין מבחנים, יתכן שחלקם הכינו ואולי אך חלקם הפעילו את המבחנים בכיתות שלהם.
בכיתות התיכון נכנסים עוד מעט לעונת הבגרויות, וחשוב להציף בפניהם את השימושים האפשריים במוודל על מנת לשפר את ההכנה של התלמידים לבגרות.
ספצפית לגבי המפגש הקרוב:
- נא לשלוח מייל מקדים למורים שלכם עם תזכורת להעלות לפורטל הפדגוגי מבחן שיצרו, ואם ביצעו את המבחן בפועל שישלחו לכם במייל קישור למבחן שבוצע בקורס.
- לפתוח את המפגש עם דיון על השימושים האפשריים במערכת לטובת קידום הלמידה לבגרויות - איך כל זה יכול לעזור לנו? להתחיל עם רעיונות שלהם ובמידת הצורך להוסיף רעיונות שלנו: יצירת מאגר סיכומים (במקום לחלק עוד ועוד דפים בכיתה) וקישורים לאתרים חשובים (בגרויות משנים קודמות, מאגרי סיכומים וכו'), בניית פורום שבו תלמידים יעלו שאלות בגרות פתורות ותלמידים אחרים יוכלו להגיב ולשפר את התשובות, בימים החופשיים שלפני מתכונות ובגרויות - שימוש בצ'אט כדי לנצל את הזמן ללמידה מהבית, ואולי הכי חשוב: בניית מבחנים אוטומטיים על החלקים מהחומר הנלמד שניתן ללמוד באמצעות כלי זה (מושגי יסוד, דמויות, וכדומה).
- בהנחה שלפחות חלק מהמורים יצרו מבחנים - להציג במפגש דוגמאות של שימוש חי במבחנים מתוך מה שהמורים עשו
-
להראות את מסך ציוני המבחן, ולהראות איך ניתן לראות את התמונה הכללית של הכיתה וגם תמונה לגבי כל תלמיד - באילו שאלות הוא התקשה.
- לעורר דיון קצר על היתרונות של הכלי - משוב מידי לתלמיד ולא צריך לחכות עד שהוא כבר שכח על מה המבחן, ועוד.
- להעיר על אופציות נוספות שכדאי להשתמש בהן (לדוגמא, בניית שאלה מסוימת באמצעות סוג אחר של שאלה על מנת לעשות אותה טובה יותר, שימוש באופציה של "משוב מיידי" שבה תלמיד יודע אם תשובתו נכונה כבר במהלך המבחן, אך אינו יכול לשנות אותה, מה שמאפשר למנוע את הבעיה של טעות נגררת, וכדומה)
- להראות איך מעתיקים ציונים למשו"ב (יצירת אירוע הערכה ואז לחיצה על "העתקת ציונים" ממוודל).
-
לסיים בשאלה - במה מבין הדברים הנזכרים הם היו רוצים לעסוק במפגש הבא?
- נא לעדכן אותנו בסיום המפגש אילו תחומים עלו על מנת שניערך יחד למפגש הבא.
בפרויקט ההדרכה של החטיבה אנחנו נמצאים בסיטואציה אחרת, כשלמעשה נוצר נתק של שלושה חודשים מאז המפגש האחרון, ונכון לעכשיו יש כמה מורים שמשתמשים במערכת באופן עצמאי אך הפורטל ריק. היתרון הגדול הוא שרוב המפגשים עוד לפנינו ויש אפשרות לשנות את התמונה בצורה ברורה, כאשר עד חופשת פסח אמורים להתקיים שלושה מפגשי הדרכה (28.1, 18.2, 4.3), ואחריה שלושה נוספים.
ביוזמת היועצת, בשבוע הקרוב כל תלמידי החטיבה יכנסו למוודל על מנת למלא שאלון אח"מ, וזו הזדמנות מצוינת ליצור את אותה "קפיצה למים".
בדומה למהלך שעשינו בתיכון, גם בחטיבה יש כוונה לחלק את קבוצות המורים מחדש לפי רמות טכנולוגיה (מתקדמים, בינונים, מתחילים, וקבוצה נוספת שלא תעסוק במוודל אלא בבניית מצגות, וכך לבודד את כל אותם גורמים שמעכבים את ההדרכה היום).
בהתייעצות עם צוות החטיבה וכחלק מהפקת הלקחים, המפגש הקרוב לא יעסוק במוודל אלא יכלול סדנא על בניית למידה אקטיבית (המורים יחולקו לשתי קבוצות, בהשתתפות כל המדריכים ובהנחיה של אביעד ושלי), והמפגשים הבאים יעסקו בבניית מבחנים אוטומטיים (כלי אדיר להכנה לבחינות מפמ"ר ומיצ"ב!).
השורה התחתונה של המפגש הקרוב הוא שכל מורה יעלה מטלה של למידה אקטיבית באמצעות אחד מכלי המוודל שלמדנו (פורום, מטלה, שאלון, סקר) אל הפורטל הפדגוגי.
מורה שלא יודע איך לעשות זאת - שיתאם מפגש הטמעה!
נשמח מאד לתגובות שלכם על הדברים (אפשר להגיב לכולם או באופן פרטי אלינו)
בעזרת ה' נעשה ונצליח!
חובב ואוריאל