CEP-CARNET: La credibilite d'une dizaine de partis politiques remise en question
par Stanley Lucas
Le Conseil Electoral haitien a rejete quarante candidats lors du processus d'evaluation de leur eligibilite. D'apres moi la liste des candidats rejetes n'est pas complete, six autres de Lespwa et de l'UCADE meritent aussi leurs carnets. Parmi ceux dont les dossiers devraient etre reevalues selon plusieurs secteurs on trouve Volcy Assad (UCADE-Nippes), Moise Jean Charles (Lespwa-Nord), Willot Joseph (UCADE-Plateau central), Adher Marcelin (Lespwa-Plateau Central) etc...
Cette decision du CEP de distribuer les carnets aux candidats criminels et corrompus affecte grandement la credibilite d'une dizaine de partis politiques sanctionnes. Nous savions que fanmi lavalas vit du crime organise pour plus de details cliquez ici: http://solutionshaiti.blogspot.com/2009/01/le-parti-fanmi-lavalas-vit-du-crime.html ce que nous nous ignorions c'est la negligence de certains partis politiques dans le processus de recutement des candidats.
Le recrutement de candidats competents, integres et honnetes est de la responsabilite du parti polittique. Le fait qu'une dizaine de partis politiques Haitiens sanctionnes par le CEP pour avoir recrute des candidats corrompus doit etre pris au serieux. Le parti politique est le maillon central dans la construction des institutions democratiques. Sa faiblesse affectera l'ensemble du systeme politique puisque ceux appeles a occuper des fonctions au sein des institutions democratiques sont en general des membres des partis politiques. Si au depart les candidats recrutes par les partis politiques sont corrompus le systeme politique le sera aussi.
Le parti politique se preparant a participer aux elections doit mettre en place une structure pour questionner,analyser, evaluer et garantir le recrutement des candidats integres, honnetes et competents. Dans le cadre du recrutement des candidats par un parti politique la premiere etape consiste a analyser le profil des votants de la circonscription ou du departement ou se presentera ce candidat. En general le essaiera d'identifier le profil de ceux qui, comme candidats, ont deja gagne dans cette zone, ou si la region est prete pour le changement. La comprehension des caracteristiques de la region est tres importante dans la selection d'une candidature gagnante.
Lors du recrutement le parti doit tenir compte des caracteristiques d'un candidat fort: Le candidat doit lors des interviews avec le parti demontrer qu'il a la determination et l'endurance necessaire pour gagner. Le candidat doit aussi avoir la capacite de motiver, d'inspirer en vue de mobiliser les votants et les ressources necessaires pour gagner. C'es toujours bon de choisir un candidat qui a deja une base dans la communaute.
Plusieurs questions doivent etre abordees: Est-ce que la famille du candidat supporte sa decision de se presenter aux elections? a-t-il (elle) le desir de gagner? Est-il (elle) pret a faire face aux attaques negatives? A-t-il (elle) un dossier qui peut remettre en question son integrite? son honnetete? A-t-il (elle) commis des actes reprehensibles? A-t-il (elle) un dossier judiciaire? Finances personnel? Est-ce que son profil et les differents aspects de sa vie peuvent devenir une preoccupation pour le CEP dans le cadre de l'enregistrement de sa candidature ou pour les votants? Le comite de recrutement des candidats du parti avant d'accepter un candidat doit analyse en profondeur son profil. Il est toujours bon pour un parti d'avoir deux ou trois candidats pour le meme poste.
Clairement les partis politiques Haitiens sanctionnes par le CEP n'ont pas fait leur travail. Nous esperons que la decision du CEP provoquera deux choses. La premiere, un note publique emanant des partis sanctionne radiant de la liste des membres du parti les candidats qui viennent d'etre rejetes pour implications dans des crimes et actes de corruptions. La deuxieme que chaque parti sanctionne, a partir de cette date. mettra en place un Comite de Recrutement et de Selection des Candidats (CRSC). Pour avoir une idee du travail et de la responsabilite de ce comite (CRSC)j'invite les partis politiques a lire ce texte sur le recrutement des candidats poste sur mon blog en cliquant sur: http://solutionshaiti.blogspot.com/2007/06/candidate-recruitment.html
Pour le public, liste des partis politique et des candidatures rejetés:
Luckner Désir (Artibonite/UNION), Fritz Revange (Grand'Anse/UNION), Joseph François Anick (Artibonite/OPL), Jean Jacques Jeannot (FUSION/Nord-ouest), Yves Dérisier (Sud-est/FUSION), Jean Pierre Jean Reynold (MIRN/Ouest), Delva Sauveur (MIRN /Centre), Delatour Paul Pierre (Ouest/Indépendant), Jean Luckner Pierre (Ouest/Indépendant), Saint Jean Ronald (Ouest/Indépendant), Dorcin Julio (Ouest/Indépendant), Pierre Jean René (Nord-est/Indépendant), Florestal Paulin (Nord-est/Indépendant), Jocelerme Privert (Nippes/Indépendant), Edouard Ernst Laventure (LAAA/Ouest), André Calixte (FRONTCIPH/Ouest), Saint Jacques Bind (Konba/Nord-est), Desamours Henry (RDNP/Nord-ouest), Geffrard Frantz (Artibonite/PEP), Guerrier Lyvens (Artibonite/FRN), Guy Philippe (Grand'Anse/FRN), Obedier Exile (ALAH/Sud) et David Chéry (Ouest/ALAH), Louidor Schiller (Ouest), Doran Phélito (Ouest), Nawoon Marcellus (Nord), Angelot Bell (Nord), Rozefort Fritz Gérald (Nord-est), Dorsaint Ethéart (Nord-est), Martial Pierre Chena (Nord-est), Flaubert Duroseau (Nord-ouest), Gaspard Serge Delva (Nippes), Billy Racine (Artibonite), Amanus Mayette (Artibonite), Simon Dieuseul Desras (Centre), Louis Gérald Gilles (Grand'Anse), Pléteau Larousse (Grand'Anse), Presler Paul (Sud-est) et Jacques Mathelier (Sud).