Aprovecho la comunicación de Karina para hablar con todos ustedes.
Nuestra tasa de persuasión ha sido alta, el punto crítico está en la construcción de una clara oferta de valor para el cliente. Creo que debemos entender en qué consiste esa oferta de valor para que mejoremos nuestra capacidad de contratación.
Es necesario que cada uno tenga identificado para la reunión de hoy, cuál es su rol operativo y su rol funcional y cuáles son las tareas que dentro de esos roles, debe realizar y cómo se va a medir el impacto sobre los indicadores de Expertos TOC SAS. Es un ejercicio de construir la lógica de la predicción, la cuál en este momento del estado del pensamiento es muy pobre.
Todos tenemos una manera lógica de entender el pasado, pero muy pocos hemos pensado científicamente en la construcción del futuro. Esa es la lógica que nos permitirá construir la oferta de valor a los prospectos y clientes.
El futuro lo han construido pequeños grupos de personas que se conocen como Tanques de Pensamiento (Think tanks), estos han existido desde siempre, como motores de la construcción del universo. Nosotros tenemos un deber actual, aumentar nuestro control interno, resolviendo los dilemas que nos impiden ser mas eficaces en la consecución de nuestras unidades de la Meta y mejorar nuestro nivel de influencia dentro de las áreas en las cuáles nos desempeñamos para incrementar los niveles de satisfacción.
Solamente con un target bien definido y una oferta bien construida, podemos asegurar la consecución del futuro.
Nos vemos esta tarde
Un abrazo
Rafael.