Buenas tardes.
Cuando la empresa
cese la suspensión de los trabajadores, debe darle ingreso en la nómina en
SUIR-TSS el día antes de que inicien las labores para que obtenga sus
beneficios.
Si no ha cesado
la suspensión, deben dirigirse al Ministerio de Trabajo para orientación al
respecto de su caso.
Feliz resto del día. Gestión de Medios TSS