No es ning�n secreto que estamos en un momento muy complicado para el sector no lucrativo. Un gran n�mero de las entidades de nuestro pa�s est� teniendo muchos problemas para generar los ingresos necesarios para mantener los equipos y el nivel de actividades y servicios del a�o anterior. Adem�s, en muchos casos, estas dificultades financieras llegan en el mismo momento en que ha aumentado significativamente el n�mero de personas destinatarias.
M�s o menos, la situaci�n actual podr�a compararse a una especie de �tormenta perfecta�: hacer frente a m�s necesidades con menos recursos.
El tercer sector ha vivido un largo per�odo de crecimiento durante las �ltimas d�cadas en paralelo al que hemos vivido como pa�s, que ha dado como resultado un crecimiento considerable tanto en dimensi�n como en impacto y presencia social. No obstante, a este crecimiento cuantitativo se le a�aden bastantes retos de consolidaci�n que tocaba afrontar ahora y en los pr�ximos a�os.
Un riesgo muy importante es que la situaci�n actual de dificultades a corto plazo que viven las organizaciones no lucrativas �m�s necesidades con menos recursos� lleve a olvidarnos demasiado de una serie de temas estrat�gicos que definir�n nuestro futuro y el valor social que aportamos.
Cuando de aqu� a unos a�os miremos atr�s, nos podemos encontrar con escenarios bien diferentes: un tercer sector que aporta valor, aglutina participaci�n y es un actor social relevante para la transformaci�n social; o un tercer sector cada vez m�s d�bil, descoordinado, alejado de la gente y marginal. �Exageraciones? S�lo hace falta ver la evoluci�n que han tenido otros actores sociales relevantes hace pocos a�os para darse cuenta de que tenemos que trabajar activamente con la idea de construir un escenario positivo por muy dif�cil que sea en tiempo de crisis.
Desde el OTS hemos identificado seis temas clave que pueden condicionar el camino hacia un escenario u otro, y alrededor de los cuales queremos reflexionar colectivamente con las personas del tercer sector:
-Desarrollo de las herramientas y capacidades de gesti�n que demanda la complejidad de funcionamiento que tienen las entidades hoy.
-Crecimiento de la base social que participa en las organizaciones, con m�s implicaci�n y compromiso econ�mico.
-Creaci�n de la capacidad de inversi�n necesaria para fortalecer las entidades y poder hacer actividades y servicios socialmente relevantes.
-Impulso de la colaboraci�n entre organizaciones y la integraci�n para ganar dimensi�n a la hora de actuar.
-Trabajo sobre la evaluaci�n del impacto para poder mostrar claramente el valor social que aportamos como tercer sector.
-Proceso de reconocimiento del tercer sector como un actor social relevante.
Menudos temas, �verdad? De hecho, cada uno de ellos dar�a para hacer un encuentro espec�fico, pero creemos que vale la pena hacer un enfoque panor�mico sobre los retos que nos tocan como sector, y as� lo haremos hoy martes 28 de junio en el Acto Anual del Observatorio del Tercer Sector, adem�s de responder a las restricciones presupuestarias y al aumento de necesidades, claro�Este art�culo se ha publicado en nuestro blog www.tercersector.net, un espacio para la reflexi�n sobre el tercer sector. En el blog puedes encontrar otros art�culos breves, hacer comentarios o suscribirte.
Este art�culo es libre de ser reproducido, s�lo hay que mencionar el autor y la fuente (el blog www.tercersector.net). Agradecer�amos cuando se nombre, nos mand�is un mensaje a observ...@observatoriotercersector.org especificando donde aparecer� la menci�n.
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12. Ideas para avanzar en la mejora de los �rganos de gobierno al tercer sector
Ponencias
En el Acto Anual del a�o 2009 once ponentes reflexionaron y propusieron ideas para avanzar en la mejora de los patronatos y las juntas directivas de las entidades del tercer sector. A partir de sus intervenciones elaboramos esta publicaci�n, que hace hincapi� en la importancia de conseguir unos �rganos de gobierno comprometidos y capaces de ejercer su rol estrat�gico para el cumplimiento de la misi�n de las organizaciones.
Desc�rgate este documento . [+]�Acto Anual OTS: �Temas clave para fortalecer las organizaciones no lucrativas�
-Desarrollo de capacidad y competencias de gesti�n
-Creaci�n de capacidad de inversi�n en las entidades
-Impulso de la colaboraci�n y la integraci�n entre las organizaciones
-Crecimiento de la base social y su implicaci�n
-Reconocimiento del tercer sector como actor social relevante
-Evaluaci�n de impacto
Estos son los temas que se tratar�n en el Acto Anual del Observatorio del Tercer Sector, que tendr� lugar hoy martes 28 de junio en el Espai Jove La Fontana.
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