Commons2Commons

[Charles Abécassis]

Bonjour les ami-e-s,

J'ai passé la soirée d'hier et la journée d'aujourd'hui avec le Collectif Commons2Commons
qui nous a présenté aux Grands Voisins​

​​

, fabrique de biens communs,​ la démarche qu'il propose et expérimente

​ ​

​​:

• #CodeSocial
  ​ : carte descriptive et transparente d'une organisation (informations générales, historique, raison d'être, ​mission, vision, modèle culturel et artistique, modèle écologique, modèle technologique, modèle social et humain, modèle économique,...). Ce #CodeSocial permet aux organisations d'exprimer de façon transparente ce qu'elles sont, pas seulement en façade, mais dans leur fonctionnement interne. Ceci permet de créer des partenariats dans un climat serein de confiance et de coopération.
  
  
• Matrice des Ressources
  ​​ : tableau des rôles, talents et compétences de l'organisation
  
  
• Matrice des Richesses
  ​ : tableau historisé des participations de chacun-e aux ​aux différentes tâches de l'organisation, à la fois sous une forme quantitative et qualitative. Cette matrice de richesse indique, aussi, la joie et le plaisir (ou l'inverse) ressentis lors de ces tâches. Ces données permettront ensuite de déterminer les rétributions de chacun-e lors de l'arrivée de flux financiers. Ces répartitions ne sont pas automatisées mais discutées collectivement.
  
  
• Catalogue contributif
  ​ :​ catalogue des offres de l'organisation et de ses partenaires. Au lieu de limiter les offres à celles de l'organisation, ce catalogue recense l'ensemble des offres des organisations qui ont partagé leurs codes sociaux et peuvent ainsi partager leurs contacts commerciaux dans un climat de confiance. Ainsi des projets qui seraient impossible à réaliser par une seule des organisations deviennent possibles. Un #CodeSocial spécifique au projet et une matrice des richesse commune est alors réalisée pour chacun de ces projets.
  

• Dividende contributif
  ​ : ce dividende est celui qui est versé à chacun-e des membres des organisations qui ont participé à un projet commun. Un #CodeSocial spécifique au projet aura alors été rédigé préalablement pour définir (entres autres) les règles de répartition de ce dividende contributif en relation avec la matrice de richesse du projet.​

​Tout ceci​ ​é​​tait illustré d'exemples concrets de mise en place par le Collectif Commons2Commons, dont notamment pour Sharers and Workers, né de la volonté de faire se rencontrer les acteurs venant de trois horizons : la recherche et la recherche-action au service des syndicats et du dialogue social, l’économie collaborative, et le numérique. ​

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Exemple du #CodeSocial de Sharers and Workers : http://www.sharersandworkers.net/codesocial-de-sharers-workers/

Cette démarche est accompagnée par un environnement de travail appelé ETCC (Espace de Travail Contributif et Connecté):
http://dev.cheznous.coop/etcc/ (voir en dessous du mail si jamais ce lien ne fonctionne plus).

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​La version V1 de ETCC​

​, utilisable tout de suite, ​

​donnera lieu ensuite à une version V2, plus en accord avec les valeurs de Commons2Commons, avec, notamment, un remplacement des éléments "propriétaires" par les éléments "OpenSource" équivalents qui seront alors disponibles.​

Enfin, un module (plugin) Wordpress est en cours de développement dans cette équipe afin de créer un réseau social distribué intégrant un partage des données locales à chacun des sites WordPress connectés grâce à ce plugin (Pour rappel, 25%  des sites web mondiaux sont réalisés à base de la solution WordPress).

Un grand Merci à Mathieu Coste, Guillaume Rouyer, Mike Metz, Julien Cantoni
et à toutes les autres personnes qui ont permis la réalisation de cet événement.

Pour plus d'infos, le site http://www.commonstocommons.org/ sera bientôt opérationnel (​d'ici une semaine environ).

​Vous pouvez aussi aller voir ici : http://cheznous.coop/codesocial-fondement-notre-action/​

​Toute cette aventure a démarré par la “La Révolution du Sourire” [qui] est venue d’un cri du cœur, d’une volonté de qualifier l’action et de lui donner du sens. Une façon de « ré-habiter » les lieux de proximité et le quotidien d’une énergie positive, de redonner la place aux rêves dans des actions concrètes, de comprendre qu’il suffit de mettre un petit nombre de paramètres en place pour faire reculer l’individualité dont le monde souffre, de repousser les limites et d’augmenter le champ des possibles. Marcher sur des utopies, c’est, à force de conviction et de travail, leur donner corps. Travailler sans relâche sur la transversalité évidente de la vie. Fonder l’action sur l’échange et le partage, une non-violence active et déterminée prenant sa source dans une “spiritualité laïque”. En fait, participer activement à la construction d’un monde de paix fondé sur le respect des êtres humains et de la nature. (Mathieu Coste - juin 2001)​

Nous avons eu aussi une présentation très rapide d'un drôle d'objet médiatique, 

​un​

livre "augmenté" et "connecté" par son auteur Timothy Duquesne publié chez ChezNous :

L’avenir [des pixels]est entre nos mains : http://cheznous.coop/lavenir-pixels-mains/
qui a donné lieu à la création d'une communauté : http://avenirdespixels.net/participer/

​A votre disposition pour toutes questions

​Bien amicalement​

​Charles​

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ETCC ? Un espace de travail contributif et connecté

Coopérer + Echanger + Débattre + Décider + Partager + Rencontrer + Co-écrire + S’inspirer + Brainstormer + S’informer + Discuter + Créer

Un ensemble d’outils (numérique ou pas) sont proposés afin de faciliter les échanges et les contributions. L’ensemble de ces outils sont utilisés dans la vie du réseau à travers les différents projets développés dans le réseau.

ChezNous met en place un environnement numérique de travail collaboratif et contributif. (voir le Tableau de bord) Ce dispositif numérique et humain assure les interconnections et les intégrations entre les différents outils afin que chaque membre puisse participer en fonction de ses usages. ChezNous collabore avec Commons to Commons dans le cadre d’une recherche action sur les dynamiques collaboratives entre acteurs autonomes et reliés par l’utilisation complémentaires de technologies numériques et sociales.

Dans ce cadre, ChezNous met à votre disposition un dispositif d’accompagnement nommé : « La Conciergerie ». Les concierges seront là pour vous guider à l’usage. Quelques soient vos usages, nous serons là pour trouver les moyens de rendre votre participation au réseau la plus agréable possible.

Un ETCC permet  de :

relier les équipes distribuées,

de permettre à chacun de suivre et participer à la vie du réseau

faire de l'inclusion et du partage avant des évènements,

s'organiser, échanger, produire, créer en amont des évènements

être plus productif pendant l'évènement avec un travail et une documentation en continu,

co-construire un projet,

maintenir le lien dans le concret y compris pour oeuvrer sur des projets après, aller au delà de l'effet limité de la carte de visite

Proposition V1:

La V1 doit permettre de construire à partir d’usages concrets afin d’affiner les pratiques et de permettre le développement sur mesure d’une version OpenSource basée sur le Web Sémantique et les réseaux distribués. Les données produites dans la V1 seront interopérable avec la V2

Descriptif d’un ETCC

+ Une documentation active transparente du projet

• Outil : Le #CodeSocial / ETCC
• Usages : créer une documentation et une transparence dans les actions
• Bénéfices : tisser la confiance, efficience, inclusion, agilité, resilience

+ Un lieu pour créer des documents collaboratifs en mode synchrone

• Outil : Google Drive
• Usages : Création de divers documents (texte, tableurs, présentations)
• Bénéfices : co-production de documents, centralisations des productions

+ Un lieu pour la gestion de projet

• Outil : Trello
• Usages : gestion et suivi de projet
• Bénéfices: optimisation dans la gestion des projets (gestion des tâches, suivi des avancements….)

+ Un lieu pour la documentation

• Outil : DokuWiki
• Usages: création de la documentation du projet
• Bénéfices : permet de créer une documentation centraliser permettant à la communauté de construire un capital informationnel et aussi d’accueillir les nouveaux membres en mettant à leur disposition les ressources nécessaires à une bonne intégration

+ Un lieu pour la gestion d’agenda partagé

• Outil : Google Agenda
• Usages : création d’agendas spécifiques pour les besoins de la communauté
• Bénéfices : permets une visualisation des dates et des projets en cours

+Un lieu pour la veille collaborative

• Outil : Diigo
• Usages : permet à chacun de partager des éléments de veille directement via son navigateur en ajoutant des tags et des listes
• Bénéfices : construction d’une base de connaissance utile à la discussion et à l’enrichissement des débats

+ Un lieu pour l’éditorialisation thématique

• Outil : WordPress
• Usages : diffusion de contenus en dehors de la communauté en bénéficiant d’outils de publication avancés (brouillon, relecture, média, partages réseaux sociaux)
• Bénéfices : diffuser des documents éditorialisés et mis en forme

+ Un lieu de prise de décisions

• Outil : Loomio  / Democraty OS
• Usages : outil de prise de décisions collectives
• Bénéfices : outils de p

+ un lieu pour la co-constructon et l’allocation de budget

• Outil : Co-budget / GoogleSheet
• Usages : permettre une gestion globale (holoptique) des budgets
• Bénéfices : permet la construction de la confiance et de l’agilité sur les questions financières

+ un lieu pour la gestion de contacts

• Outil : Dollibar
• Usages : permettre la gestion d’une liste de contacts

+ Une plaque verte afin de collecter l’ensemble des flux de la communauté

• Outil : Slack
• Usages :
  • Permet une urbanisation fine du système d’information (Permet de créer des “channel” par sujet / thème, Permet de créer des espaces dédiés par équipe ou projet, la gestion de la confidentialité, des notifications…)
  • Les channels sont publics ou privées
  • Les channels peuvent accueillir tous les membres ou  simplement les membres voulus
  • Les channels produisent des notifications afin que chaque utilisateur puisse suivre les actualités
  • Un moteur de recherche permet de retrouver les contenus
  • La plaque verte permet d’interconnecter l’ensemble des services utilisés par le groupe de travail ou par la communauté afin  d’avoir en un seul endroit la visualisation des flux de l’ensemble des briques fonctionnelles (ci-dessus) de l’ETCC.

• Bénéfices : permet à chacun d’avoir une vision et un suivi de l’ensemble des activités de la communauté

+ Supports à l’usage

• Outil : conciergerie et documentation des bonnes pratiques d’inclusion et d’animation de communautés décentralisées
• Usage : suivi  et conseil pour accompagner les usages et la mise en oeuvre du dispositif ETCC (ex : process d’inclusion, doodle, définition de rôles, typologie de réunion…)

+ Des ambassades sur les réseaux sociaux

• FaceBook
• Communecter

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[Charles Abécassis]

Bonjour les ami-e-s,

Suite à mon message sur Commons2Commons,

voici la présentation qui nous a été faite par cette chouette équipe le 28 septembre dernier :
http://www.slideshare.net/CommonsToCommons/prsentation-commons-to-commons-28-septembre-2016-66859054

Un peu de patience encore avant que leur site web soit opérationnel :
http://commonstocommons.org/

Bien amicalement

Charles