Вакансия Erlang разработчика, Минск - Wargaming

[Irina Ignatovich]

Приглашаем опытных Erlang программистов для участия в разработке нового XMPP Chat Server, используемого всей огромной вселенной Wargaming, включая WoT, WoWP и WoWS. Эта позиция предполагает как активное развитие существующего кода, так и создание новой функциональности (реализация очередного расширения стандарта XMPP - XEP-0191: Blocking Command, оптимизация производительности роутинга сообщений внутри XMPP сервера...).

 

Мы приглашаем к сотрудничеству кандидатов не только из Минска. Полное содействие в переезде для граждан Украины и России с полным официальным сопровождением.

  

Обязательные требования к опыту специалиста:

• Опыт разработки коммерческих проектов с использование Erlang/OTP (не менее 2х лет)
• Участие в создании распределенных высоконагруженных систем
• Знания и опыт программирования на C++ (Java/ Python)
• Опыт активной разработки под Linux

Желательные навыки и знания:

• Знания в области сетевых технологий, безопасности/ криптографии
• Хорошее знакомство с MySQL
• Понимание работы XMPP протокола
• Опыт работы с NoSQL

Приветствуется:

• Наличие личных и open source Erlang проектов
• Интерес к игровой индустрии

 

Мы предлагаем:

• Возможность применить свои знания и навыки в профессиональной и увлеченной команде
• Внимание к результатам работы, регулярные review, профессиональное развитие в увлеченной команде, открытой новым идеям и заботящейся о качестве своей разработки
• Конкурентную заработную плату, наряду с прозрачной системой бонусов и премий 
• Участие в международных конференциях и корпоративное обучение 
• Компенсационный пакет - медицинское обслуживание, поддержка спортивных увлечений, корпоративные праздники
• Организационное и юридическое сопровождение процесса переезда с компенсацией транспортных расходов, содействие в поиске жилья, релокационный бонус.

Ваши вопросы адресуйте по адресу

job...@wargaming.com 

Skype ID:iryna_ihnatovich

[Evgeny Khramtsov]

Mon, 9 Jun 2014 11:47:00 -0700 (PDT)
Irina Ignatovich <irinaig...@gmail.com> wrote:

> *Мы приглашаем к сотрудничеству кандидатов не только из Минска.

> Полное содействие в переезде для граждан Украины и России с полным

> официальным сопровождением.*

Всё хорошо, но переезд к Батьке... :)

[Vladimir Lashko]

А офиса для разработчиков в европах у вас не затерялось, часом? ))

9 июня 2014 г., 23:43 пользователь Evgeny Khramtsov <xram...@gmail.com> написал:

--
Вы получили это сообщение, поскольку подписаны на группу Erlang по-русски.

Чтобы отменить подписку на эту группу и больше не получать от нее сообщения, отправьте письмо на электронный адрес erlang-russia...@googlegroups.com.

Чтобы добавлять сообщения в эту группу, отправьте письмо по адресу erlang-...@googlegroups.com.
Настройки подписки и доставки писем: https://groups.google.com/d/optout.

--

Best regards, Vladimir Lashko

email: ostr...@gmail.com

cell: +79262299812

[Shapovalov Taras]

Какие еще европпы, 21 век на дворе, все программисты уже давно работают удаленно от туда от куда им больше нравится.

Чтобы отправлять сообщения в эту группу, отправьте письмо на электронный адрес erlang-...@googlegroups.com.
Чтобы настроить другие параметры, перейдите по ссылке https://groups.google.com/d/optout.

--

/T

[Naim Sh]

К сожалению , эта сказка не у всех пока сбывается ;)

[Yuri Zhloba]

Жизнь показывает, что возможности удаленной работы изрядно преувеличены. Большинство компаний предпочитают иметь программистов в офисе, и весьма неохотно соглашаются на удаленку. А некоторые категорически не соглашаются.

10 июня 2014 г., 10:16 пользователь Naim Sh <sha...@gmail.com> написал:

--

Yuri Zhloba

skype: yzh44yzh
phone: +375 44 793 33 73

[Shapovalov Taras]

2014-06-10 11:18 GMT+04:00 Yuri Zhloba <yzh4...@gmail.com>:

Жизнь показывает, что возможности удаленной работы изрядно преувеличены. Большинство компаний предпочитают иметь программистов в офисе, и весьма неохотно соглашаются на удаленку. А некоторые категорически не соглашаются.

Так и есть и не мало копий паломано на эту холиварную тему. Но в конце концов это ведь проблема компаний, а не программистов. И чем дальше, тем хуже компаниям. Эта бедарусская компания искуственно ограничивает себе выбор программистов не желанием париться с удаленкой. Я их не понимаю.

/T

[Yuri Zhloba]

А я прекрасно понимаю те компании, которые попробовали, помаялись с этим пару лет, а потом бросили это дело, и теперь требуют переезда :)

10 июня 2014 г., 10:22 пользователь Shapovalov Taras <shapov...@gmail.com> написал:

--

Вы получили это сообщение, поскольку подписаны на группу "Erlang по-русски".
Чтобы отменить подписку на эту группу и больше не получать от нее сообщения, отправьте письмо на электронный адрес erlang-russia...@googlegroups.com.
Чтобы отправлять сообщения в эту группу, отправьте письмо на электронный адрес erlang-...@googlegroups.com.
Чтобы настроить другие параметры, перейдите по ссылке https://groups.google.com/d/optout.

[Max Lapshin]

А я хорошо понимаю компании, в которых на работу надо приходить строго к 10 утра.

И, конечно, хорошо понимаю компании, не принимающие удаленную работу.

[Dmitrii Dimandt]

Например: разница между программистами 6 часов. То есть времени на синхронизацию того, что они делают, остается 2 часа (если только они не классические фрилансеры, готовые работать по 27 часов в сутки).

Точно такая же проблема — в компаниях, которые позволяют гибкий график. Один пришел в 8 утра, натыкается на проблему, ждет до 11, пока припрется человек, которого можно поспрашивать.

Некоторым компаниям пофиг на эти проблемы (например, делается несколько малосвязанных продуктов). Для большинства это не приемлемо. И никаких «дальше только хуже» не будет.

On 10 Jun 2014 09:22:44 , Shapovalov Taras <shapov...@gmail.com> wrote:

---

--
Вы получили это сообщение, поскольку подписаны на группу "Erlang по-русски".
Чтобы отменить подписку на эту группу и больше не получать от нее сообщения, отправьте письмо на электронный адрес erlang-russia...@googlegroups.com.
Чтобы отправлять сообщения в эту группу, отправьте письмо на электронный адрес erlang-...@googlegroups.com.
Чтобы настроить другие параметры, перейдите по ссылке https://groups.google.com/d/optout.

А я прекрасно понимаю те компании, которые попробовали, помаялись с этим пару лет, а потом бросили это дело, и теперь требуют переезда :)

10 июня 2014 г., 10:22 пользователь Shapovalov Taras <shapov...@gmail.com> написал:

--
Вы получили это сообщение, поскольку подписаны на группу "Erlang по-русски".
Чтобы отменить подписку на эту группу и больше не получать от нее сообщения, отправьте письмо на электронный адрес erlang-russia...@googlegroups.com.
Чтобы отправлять сообщения в эту группу, отправьте письмо на электронный адрес erlang-...@googlegroups.com.
Чтобы настроить другие параметры, перейдите по ссылке https://groups.google.com/d/optout.

--

Yuri Zhloba

skype: yzh44yzh
phone: +375 44 793 33 73

--
Вы получили это сообщение, поскольку подписаны на группу "Erlang по-русски".
Чтобы отменить подписку на эту группу и больше не получать от нее сообщения, отправьте письмо на электронный адрес erlang-russia...@googlegroups.com.
Чтобы отправлять сообщения в эту группу, отправьте письмо на электронный адрес erlang-...@googlegroups.com.
Чтобы настроить другие параметры, перейдите по ссылке https://groups.google.com/d/optout.

А я хорошо понимаю компании, в которых на работу надо приходить строго к 10 утра.

И, конечно, хорошо понимаю компании, не принимающие удаленную работу.

[Anton Lebedevich]

Вот 12 часов разницы - это проблема, т.к. время пересечения одинаково
неудобно всем.

Распределенная работа требует определенной структуры коммуникаций. Тут
нет ничего сверхсложного, но в офисной жизни эта структура часто
отстутствует вообще, и поэтому офисные коммуникации неэффективны.

Если вкратце, то решение в том, чтобы записывать всё (наступил на грабли
и нашел решение - напиши в вики или рассылку, не нашел - все равно
напиши, чтоб другие не наступали) и иметь работающий поиск по этому всему.

Антон.

On 06/12/2014 02:22 PM, Dmitrii Dimandt wrote:
> Например: разница между программистами 6 часов. То есть времени на
> синхронизацию того, что они делают, остается 2 часа (если только они не
> классические фрилансеры, готовые работать по 27 часов в сутки).
>
> Точно такая же проблема — в компаниях, которые позволяют гибкий график.
> Один пришел в 8 утра, натыкается на проблему, ждет до 11, пока припрется
> человек, которого можно поспрашивать.
>
> Некоторым компаниям пофиг на эти проблемы (например, делается несколько
> малосвязанных продуктов). Для большинства это не приемлемо. И никаких
> «дальше только хуже» не будет.
>
>
>
> On 10 Jun 2014 09:22:44 , Shapovalov Taras <shapov...@gmail.com> wrote:

> ------------------------------------------------------------------------

>
>
> 2014-06-10 11:18 GMT+04:00 Yuri Zhloba <yzh4...@gmail.com

> <mailto:yzh4...@gmail.com>>:

>
> Жизнь показывает, что возможности удаленной работы изрядно
> преувеличены. Большинство компаний предпочитают иметь программистов
> в офисе, и весьма неохотно соглашаются на удаленку. А некоторые
> категорически не соглашаются.
>
>
> Так и есть и не мало копий паломано на эту холиварную тему. Но в конце
> концов это ведь проблема компаний, а не программистов. И чем дальше, тем
> хуже компаниям. Эта бедарусская компания искуственно ограничивает себе
> выбор программистов не желанием париться с удаленкой. Я их не понимаю.
>
>

> А я прекрасно понимаю те компании, которые попробовали, помаялись с этим
> пару лет, а потом бросили это дело, и теперь требуют переезда :)
>
>
> 10 июня 2014 г., 10:22 пользователь Shapovalov Taras

> <shapov...@gmail.com <mailto:shapov...@gmail.com>> написал:

>
>
> 2014-06-10 11:18 GMT+04:00 Yuri Zhloba <yzh4...@gmail.com

> <mailto:yzh4...@gmail.com>>:

>
> Жизнь показывает, что возможности удаленной работы изрядно
> преувеличены. Большинство компаний предпочитают иметь
> программистов в офисе, и весьма неохотно соглашаются на
> удаленку. А некоторые категорически не соглашаются.
>
>
> Так и есть и не мало копий паломано на эту холиварную тему. Но в
> конце концов это ведь проблема компаний, а не программистов. И чем
> дальше, тем хуже компаниям. Эта бедарусская компания искуственно
> ограничивает себе выбор программистов не желанием париться с
> удаленкой. Я их не понимаю.
>
>
>

[Павел Копыченко]

А вообще в общем, имеются ли проекты и вакансии где можно работать удаленно? Очень уж хочется, но с ФП найти такой чтобы стартануть и получить первый боевой опыт весьма проблематично однако. 

12 июня 2014 г., 17:07 пользователь Anton Lebedevich <mab...@gmail.com> написал:

--
Вы получили это сообщение, поскольку подписаны на группу Erlang по-русски.

Чтобы отменить подписку на эту группу и больше не получать от нее сообщения, отправьте письмо на электронный адрес erlang-russia...@googlegroups.com.

Чтобы добавлять сообщения в эту группу, отправьте письмо по адресу erlang-...@googlegroups.com.
Настройки подписки и доставки писем: https://groups.google.com/d/optout.

--
Монада - (это как учил наш великий учитель)
Первичная неделимая живая еденица
по воле создателя воспринимаюющая и отражающая в себе весь мир.

[Alexander Tchitchigin]

http://functionaljobs.com/ ctrl-f "remote"

На Careers @ stackoverflow.com намного больше, есть удалёнка.

В другие места не заглядывал.

Чтобы отправлять сообщения в эту группу, отправьте письмо на электронный адрес erlang-...@googlegroups.com.
Чтобы настроить другие параметры, перейдите по ссылке https://groups.google.com/d/optout.

--
С уважением,
Александр.

[Павел Копыченко]

Благодарствую

12 июня 2014 г., 18:05 пользователь Alexander Tchitchigin <sad....@gmail.com> написал:

[Nikolay Fominykh]

https://angel.co/jobs если интересуют стартапы - тут вакансии, в том числе удаленные. 

12 июня 2014 г., 16:05 пользователь Alexander Tchitchigin <sad....@gmail.com> написал:

[Artur Gadelshin]

Как почти завершивший релокацию в Минск с Варгеймингом (только не на позицию эрлангиста), могу сказать, что всё очень приятно, усилий требуется минимум, во всём консультируют и помогают. Если вас беспокоит вопрос переезда - можно не волноваться. Ну и в Минске очень даже неплохо, мне нравится :)

12 июня 2014 г., 15:12 пользователь Nikolay Fominykh <niko...@gmail.com> написал:

[Денис Фахртдинов]

Как завершивший релокацию в Минск с Варгеймингом (на позицию эрлангиста) категорически плюсую предыдушего оратора. Код чистый и приятный, коллеги адекватные. Минск - прекрасный город, но не без неожиданностей, конечно.

[Yuri Zhloba]

Насчет "Минск -- прекрасный город", плюсую. Живу тут 20 лет, все хорошо :)

Удаленную работу найти реально, но нужно поискать.

12 июня 2014 г., 15:38 пользователь Денис Фахртдинов <m...@shizz.ru> написал:

--