CAPITAL DE TRABAJO
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claudia gonzalez
Apr 22, 2010, 6:28:11 PM4/22/10
to EquipoFinanciero, atoc...@gmail.com
Me parece importante compartirles este articulo, ya que pienso es
esencial para entender lo que viene de aqui en adelante...
El método de análisis mediante el cálculo de razones o indi¬cadores es
el procedimiento de evaluación financiera más extendido. Se basa en la
combinación de dos o más grupos de cuentas, con el fin de obtener un
índice cuyo resultado permita inferir alguna característica especial
de dicha relación. Debido a que el tamaño de las empresas puede
diferir notoriamente de un caso a otro, aunque pertenezcan a un mismo
sector, la comparabilidad entre ellas o aún de la misma empresa, si su
tamaño ha variado significa¬ti¬va¬mente con el paso de los años, sólo
puede hacerse a través de razones o índices.
Claudia J Gonzalez
Grupo 04
--
Subscription settings: http://groups.google.com/group/equipofinanciero/subscribe?hl=es
esencial para entender lo que viene de aqui en adelante...
El método de análisis mediante el cálculo de razones o indi¬cadores es
el procedimiento de evaluación financiera más extendido. Se basa en la
combinación de dos o más grupos de cuentas, con el fin de obtener un
índice cuyo resultado permita inferir alguna característica especial
de dicha relación. Debido a que el tamaño de las empresas puede
diferir notoriamente de un caso a otro, aunque pertenezcan a un mismo
sector, la comparabilidad entre ellas o aún de la misma empresa, si su
tamaño ha variado significa¬ti¬va¬mente con el paso de los años, sólo
puede hacerse a través de razones o índices.
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