Re: הסכם והגדרות עבודה משותפת
0 views
Skip to first unread message
amit friedman
Jun 10, 2012, 4:09:03 AM6/10/12
to Roni Segoly
הי רוני
גם אם לא חשובה פריסת השעות, חשוב להגדיר מספר שעות. גם בשבילכם שתדעו שאני עושה עבודה אמיתית וגם בשבילי כדי להגדיר מסגרת זמן, כי זה פלואידי מאוד ואפשר להשקיע 4 שעות שבועיות ואפשר 20, חשוב שזה יהיה מוגדר ומוסכם על שני הצדדים.
את חלוקת הזמן כתבתי כדי שגם אתם תהיו מודעים לאופן שאני מתכוון לעבוד. אני יכול לעבוד ככה. בזמנים מרוכזים בעיקר. אני יכול להיות אסרטיבי ולדרוש מכם חומרים וגם הרבה זמן מראש וכו, אבל אם אני עובד ביום שני - חומר שיגיע ביום שלישי יחכה שבוע וחשוב לי שאתם תדעו את זה.
אני מבין שאתם לא בטוחים אם התפקיד יוכל להתקיים ולכן לא נתחיל בינתיים. זה בסדר גמור מבחינתי. אני לא רוצה להיות זה שיוזם את ההתקשרות ולוחץ על זה שתקרה, זה לא מרגיש לי נכון, אז מכאן והלאה אני מחכה לפניה ממך אם תרצה שנמשיך.
עם זאת, בחודש אפריל עבדתי עבורכם, לפי הסיכום שהיה ביננו בע"פ, בערך 4 שעות כל שבוע. לכן גם אם לא נמשיך את הקשר, אני מצפה לתשלום לפי מה שסיכמנו פחות או יותר -כלומר אם 1000 ש"ח עבור יום בשבוע, אז התשלום עבור חצי מזה שבוצע בפועל יהיה 500 ש"ח .
לא אכפת לי לחכות שנחליט הלאה אם ממשיכים או לא, ולהצמיד את התשלום הזה לתשלומים הבאים או להחלטה שלא ממשיכים. מה שיותר נוח לכם, אבל חשוב לי שיהיה באוויר שזה תשלום שצריך לעבור.
לגבי גיוס חברים ביולי
אני אשמח לעזור בהפצת חומר בנושא והפנייה של אנשים שזה נראה לי רלוונטי עבורם. תעביר לי חומרים להפצה.
עמית
גם אם לא חשובה פריסת השעות, חשוב להגדיר מספר שעות. גם בשבילכם שתדעו שאני עושה עבודה אמיתית וגם בשבילי כדי להגדיר מסגרת זמן, כי זה פלואידי מאוד ואפשר להשקיע 4 שעות שבועיות ואפשר 20, חשוב שזה יהיה מוגדר ומוסכם על שני הצדדים.
את חלוקת הזמן כתבתי כדי שגם אתם תהיו מודעים לאופן שאני מתכוון לעבוד. אני יכול לעבוד ככה. בזמנים מרוכזים בעיקר. אני יכול להיות אסרטיבי ולדרוש מכם חומרים וגם הרבה זמן מראש וכו, אבל אם אני עובד ביום שני - חומר שיגיע ביום שלישי יחכה שבוע וחשוב לי שאתם תדעו את זה.
אני מבין שאתם לא בטוחים אם התפקיד יוכל להתקיים ולכן לא נתחיל בינתיים. זה בסדר גמור מבחינתי. אני לא רוצה להיות זה שיוזם את ההתקשרות ולוחץ על זה שתקרה, זה לא מרגיש לי נכון, אז מכאן והלאה אני מחכה לפניה ממך אם תרצה שנמשיך.
עם זאת, בחודש אפריל עבדתי עבורכם, לפי הסיכום שהיה ביננו בע"פ, בערך 4 שעות כל שבוע. לכן גם אם לא נמשיך את הקשר, אני מצפה לתשלום לפי מה שסיכמנו פחות או יותר -כלומר אם 1000 ש"ח עבור יום בשבוע, אז התשלום עבור חצי מזה שבוצע בפועל יהיה 500 ש"ח .
לא אכפת לי לחכות שנחליט הלאה אם ממשיכים או לא, ולהצמיד את התשלום הזה לתשלומים הבאים או להחלטה שלא ממשיכים. מה שיותר נוח לכם, אבל חשוב לי שיהיה באוויר שזה תשלום שצריך לעבור.
לגבי גיוס חברים ביולי
אני אשמח לעזור בהפצת חומר בנושא והפנייה של אנשים שזה נראה לי רלוונטי עבורם. תעביר לי חומרים להפצה.
עמית
2012/6/8 Roni Segoly <roni....@gmail.com>
עמית
הסתכלתי בעיון
אני חושב שאין צורך ולא ניתן להגדיר את הזמן בו תערך העבודה, אם אתה חושב שזה צריך להיות במהלך יום שלם או שני חצאים או פרוס זה כלל לא משנה לנו.
מה שחשוב הוא שני דברים
1. הליך ברור בו יש הגדרה של יעדים לשבוע או חודש ומעקב אחרי ביצוע
2. גישה אסרטיבית של מנהל התוכן, כלומר שאין צורך לנהל אותו ולדרבן אותו שכן כל מי שמעורב עסוק מעל הראש ואם אותו מנהל התוכן לא יזום ויהיה אקטיבי העבודה לא תתבצע
אך מצד שני לאור מצבו של הקואופרטיב אנחנו כולנו תלויים בחידוש גיוס החברים ביולי וההצלחה של זה כך שאני לא מרגיש הוגן להתחייב להוצאה שיהיה לי קשה לממן.
בקיצור נמתין ליולי זה עוד כמה שבועות.
Roni SegolyYozma - Social & Environmental projects
Ecoop - Cooperative for renewable energy
☎ +972-54-6466264
☎ +972-775664158
A small group of thoughtful people could change the world. Indeed, it's the only thing that ever has. Margaret Mead
2012/6/5 amit friedman <amit.fr...@gmail.com>הי
מה דעתך?2012/6/4 amit friedman <amit.fr...@gmail.com>
הי רוני
הנה טיוטה שלי
תגיד מה דעתך, מה חסר, מה להוסיף
במיוחד לגבי אנשי קשר
עמית
--
--
Reply all
Reply to author
Forward
0 new messages