VAGA - Analista de DHO JR - CIC - Curitiba/PR
6 views
Skip to first unread message
Elenize de Poli
<vagaselenizedepoli@gmail.com>Aug 17, 2026, 8:56:52 AM (yesterday) Aug 17
to elenizedepoli@googlegroups.com
Analista de DHO JR - CIC - Curitiba/PR
Buscamos um(a) Analista de DHO JR com perfil colaborativo e comprometido com o desenvolvimento humano e organizacional, para apoiar a execução de programas de treinamento, gestão de talentos e avaliação de desempenho. Será responsável por auxiliar no acompanhamento de metas de desenvolvimento, na análise de dados e indicadores, na condução de treinamentos e workshops, e na integração entre diferentes departamentos, contribuindo para um clima organizacional positivo e para a melhoria contínua dos processos de DHO.
Responsabilidades:
Planejar e implementar programas de treinamento e desenvolvimento, alinhados às necessidades da empresa.
Conduzir iniciativas de gestão de talentos, incluindo elaboração de planos de sucessão e desenvolvimento de lideranças.
Coordenar o processo de avaliação de desempenho, estruturando a coleta de dados e o acompanhamento das metas de desenvolvimento.
Promover um clima organizacional positivo, liderando a aplicação de pesquisas de clima e as ações de melhoria decorrentes.
Oferecer suporte estratégico a líderes e gestores em práticas de desenvolvimento humano e organizacional.
Liderar a execução de projetos de DHO, garantindo a entrega dentro dos prazos estabelecidos.
Facilitar a comunicação e integração entre diferentes departamentos, promovendo a colaboração e o alinhamento das iniciativas de DHO.
Analisar dados e indicadores de desempenho relacionados a DHO, elaborando relatórios gerenciais e recomendações de ação.
Conduzir treinamentos e workshops para colaboradores, promovendo o desenvolvimento contínuo das competências internas.
Propor inovações e melhorias contínuas nos processos de DHO, com base em práticas de mercado e tendências emergentes.
Requisitos:
Graduação em Psicologia, Recursos Humanos, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas.
Experiência em rotinas de RH/DHO, treinamento e desenvolvimento ou gestão de pessoas.
Horário: Segunda-feira à sexta-feira, com jornada flexível (entrada entre 07h e 09h, saída entre 17h e 19h). Carga horária diária: 8h48.
Modalidade: Presencial
Benefícios:
Alimentação na empresa
Vale alimentação R$977,50
Wellhub
Assistência médica e odontológica
Convênio farmácia
Estacionamento
Vale Transporte
Parcerias com instituições de ensino
Auxílio Educacional
Programa de apoio psicológico
Seguro de vida
UniGEL - Universidade Corporativa
Interessados sejam encaminhados para o e-mail recrut...@gel-eng.com.br
Buscamos um(a) Analista de DHO JR com perfil colaborativo e comprometido com o desenvolvimento humano e organizacional, para apoiar a execução de programas de treinamento, gestão de talentos e avaliação de desempenho. Será responsável por auxiliar no acompanhamento de metas de desenvolvimento, na análise de dados e indicadores, na condução de treinamentos e workshops, e na integração entre diferentes departamentos, contribuindo para um clima organizacional positivo e para a melhoria contínua dos processos de DHO.
Responsabilidades:
Planejar e implementar programas de treinamento e desenvolvimento, alinhados às necessidades da empresa.
Conduzir iniciativas de gestão de talentos, incluindo elaboração de planos de sucessão e desenvolvimento de lideranças.
Coordenar o processo de avaliação de desempenho, estruturando a coleta de dados e o acompanhamento das metas de desenvolvimento.
Promover um clima organizacional positivo, liderando a aplicação de pesquisas de clima e as ações de melhoria decorrentes.
Oferecer suporte estratégico a líderes e gestores em práticas de desenvolvimento humano e organizacional.
Liderar a execução de projetos de DHO, garantindo a entrega dentro dos prazos estabelecidos.
Facilitar a comunicação e integração entre diferentes departamentos, promovendo a colaboração e o alinhamento das iniciativas de DHO.
Analisar dados e indicadores de desempenho relacionados a DHO, elaborando relatórios gerenciais e recomendações de ação.
Conduzir treinamentos e workshops para colaboradores, promovendo o desenvolvimento contínuo das competências internas.
Propor inovações e melhorias contínuas nos processos de DHO, com base em práticas de mercado e tendências emergentes.
Requisitos:
Graduação em Psicologia, Recursos Humanos, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas.
Experiência em rotinas de RH/DHO, treinamento e desenvolvimento ou gestão de pessoas.
Horário: Segunda-feira à sexta-feira, com jornada flexível (entrada entre 07h e 09h, saída entre 17h e 19h). Carga horária diária: 8h48.
Modalidade: Presencial
Benefícios:
Alimentação na empresa
Vale alimentação R$977,50
Wellhub
Assistência médica e odontológica
Convênio farmácia
Estacionamento
Vale Transporte
Parcerias com instituições de ensino
Auxílio Educacional
Programa de apoio psicológico
Seguro de vida
UniGEL - Universidade Corporativa
Interessados sejam encaminhados para o e-mail recrut...@gel-eng.com.br
Reply all
Reply to author
Forward
0 new messages