ORD'den böyle bir şey talep edilse bence karşılar zaten de sorun ona gerek kalmasında. Yani 7 8 kişinin katıldığı antrenmandan biz verim alamayız zaten zira çalışmak isteyeceğimiz şeyleri çalışamayız, örneğin geçen hafta yaptığımız drillin düzgün işleyebilmesi için 10 kişi gerekiyordu ve bence bugüne kadar yapılmış en önemli drillerden biriydi ve her hafta da tekrarlanması lazım. Her drill o kadar fazla insan gerektirmiyor ancak dediğim gibi, bizim sağlıklı antrenman için 12 kişilik minimum bir baraja ihtiyacımız var (5'e 5 + 1'er yedek). Az insan gerektiren drillerde bile dinlenebilmek için rotasyonda yeterli insanın olması lazım.
Ondan öte, dediğim gibi devamlılık sorunu var, mesela geçtiğimzi antrenman savunma çalıştk, bir sonraki antrenmana gelenlerin yarısı ilk kez geldiğinden veya son birkaç antrenmanı kaçırdığından bu prensipleri bilmiyor, dolayısıyla ne önce gelenler bahsi geçen şeylere karşı bir şeyler geliştirebiliyorlar, ne de kendileri düzgün uygulayabiliyorlar zira karşılarındakilere bunu nasıl yenecekleri tarif edilmemiş oluyor.
Yani sayı kadar devamlılık da önemli.
Ben İstanbul'da Yeditepe dışındaki tüm takımlardan en az bir kişiyle takımlarını bu antrenmanlara katılmak için motive etmesi konusunda konuştum, Yeditepe'yle de bu hafta konuşacağım. Onun dışında laffultimate üstünden motive edici şeyler yazmaya çalışıyorum, geçtiğimzi hafta Melanie'ye sordum, ne yapayım, bu olayın önemini anlatan bir konuşmamı çekip internete mi salayım falan dedim, Garrett listedeki tüm oyunculara tek tek kişisel emailler atıyor, ta Kanada'dan kondisyon antrenörü ayarlıyoruz.. Kalan tek şey uzun vadeli bir program belirlemek onu da takımın ne zaman ve nasıl seçileceğini bilmediğimizden sonlandıramıyorduk ama o da niyeyse bize tepki olarak dönmeye başladı. Dolayısıyla onu da halledeceğiz yılbaşından sonra.
Gerisi insanlara kalmış. Sonuçta ben ve Melanie bu turnuvaya katılamayacağız, yani kendimiz için kasmıyoruz bu kadar şeyi, insanlara katkı olsun diye yapıyoruz ancak insanlara istemedikleri bir şeyi zorla veremiyorsunuz. İnsanlara gelişmelerini nasıl istetiriz? İşte bu aralar onu çözmeye çalışıyoruz.