Re: [DPP HA IPB] Feed back untuk IPB dan HA IPB - Eksistensi IPB di kalangan siswa SMA

[mnhosen]

Salam

Hehehe dulu AKABRI dianggap hebat karena ada dwifungsi ABRI sehingga alumninya bisa menduduki jabatan apa saja, sekarang tidak ada dwifungsi ABRI mereka tdk bisa lagi, tapi Alumni IPB bisa menduduki jabatan dimana saja tanpa dwifungsi IPB hehehe saya setuju sama Kang Asep tapi mengantisipasi perubahan kedepan dan melakukan innovasi saya fikir IPB sangat perlu memikirkannya dan memulainya, ,why not?

-------- Original message --------
From: asaef...@gmail.com
Date: 25/01/2015 18:42 (GMT+07:00)
To: syari...@yahoo.com,Jumadi Witopawiro <jumadi_w...@yahoo.com>
Cc: Iriana Muadz <iriana...@gmail.com>,irdikam <ird...@gmail.com>,Dian Kartikasari <acio....@gmail.com>,Gagan Gandara <gart...@gmail.com>,Milis DPP HA <dpp-...@googlegroups.com>,odjat_s...@yahoo.com
Subject: Re: [DPP HA IPB] Feed back untuk IPB dan HA IPB - Eksistensi IPB di kalangan siswa SMA

Jangan khawatir, IPB masih memiliki sistem pembelajaran yg baik shg alumninya sampai saat inipun masih bagus. Di Trilogi, semua dosen Fak Bioindustri adalah alumni IPB. Mereka bagus2: penulis terbanyak, kreatif, pengajaran disenangi mahasiswa. 

Saya sangat optimis dg kualitas IPB mulai dari input, proses pembelajaran, keketatan kelulusan, jejaring dosen.‎ Sampai saat ini utk Indonesia, pendidikan di IPB masih yg terbaik. Saya bangga.

Asep Saefuddin

Sent from my BlackBerry 10 smartphone.

From: 'Syarifah Iis Aisyah' via DPP HAIPB Sent: Sunday, January 25, 2015 3:40 PM To: Jumadi Witopawiro Reply To: Syarifah Iis Aisyah Cc: Iriana Muadz; irdikam; Dian Kartikasari; Gagan Gandara; Milis DPP HA; odjat_s...@yahoo.com Subject: Re: [DPP HA IPB] Feed back untuk IPB dan HA IPB - Eksistensi IPB di kalangan siswa SMA

Betul, mas Junadi. ...

Apa yg disampaikan spt oleh mbak Dian itu, hanyalah segelintir kasus. Mohon tidak di generalisasi.

Akan tetapi, bagaimanapun kasus itu ada, dan itu yg sy bilang "I will do my best" ...sedapat mungkin yg bs CDA lakukan utk meminimalisir kasus menyedihkan spt itu, akan kami lakukan, dg segala keterbatasan yg ada di CDA. Makanya sy bilang lagi, bahwa kami bukan malaikat, tentu tdk bs mengakomodir semua permasalahan yg ada.

mbak Iriana,
Senang sekali dg pertanyaan mbak : "apa yg bisa HA lakukan utk membantu meningkatkan persentase masa tunggu yg pendek?"
Jawabnya antara lain "pekerjakan lah lulusan IPB, adik kelas kita, di perusahaan atau di tempat anda bekerja" sebanyak mungkin.

Layangkanlah surat permohonan perekrutan karyawan atau iklan lowongan kerja ke cda...@ipb.ac.id dan sebutkan bhw ini perusahaan milik alumni, maka kami akan prioritaskan utk segera mndpt calon pelamar.

Nuhun pisan....
iis


Jumadi Witopawiro <jumadi_w...@yahoo.com> wrote:

Sobat2

Assww.

Sekedar urun rembug aja. Supaya kita tidak salah dalam membuat kesimpulan ttg lulusan IPB, seharusnya IPB dan atau HA-IPB dapat melakukan "Tracer Studies" terhadap para lulusan IPB, supaya kita punya data yang akurat, bukan sekedar perkiraan atau opini. Kita sering buat kesimpulan yang salah karena hanya berdasarkan perkiraan dan opini semata, atau kasus yang sangat kecil yang terjadi pada segelintir  lulusan IPB. 

Mendiskusikan dan mempublikasikan kesimpulan yang salah bukan malah memperbaiki citra IPB dan lulusannya, tetapi mendepromosi dan bahkan mengdowngrade IPB dan lulusan IPB terhadap Universitas lain. Kasus2 yang sangat kecil juga terjadi pada seluruh Univiversitas top dunia, bukan dominasi universitas di Indonesia. Di kantor saya juga ada lulusan universitas sangat terkenal di Jerman, hanya bekerja sebagai petugas perpustakaan, walaupun dia lulusan S1 engineering, ha, ha, ha.

Waswww.

JSW

On Sunday, January 25, 2015 9:31 AM, Iriana Muadz <iriana...@gmail.com> wrote:

Mas Irdika..Meski kecil secara persentase yang lama masa tunggunya, namun kalau diberitakan jadi berdampak juga pada citra IPB.. bahwa lulusan IPB lebih lama memperoleh pekerjaan daripada PT yang setara kelasnya dengan IPB..

Satu lagi, sungguh disayangkan jika sebagian lulusan putri juga hanya menjadi ibu rumah tangga saja, dari sisi  Country Competitiveness of  graduates kita berkurang.. belum lagi fasilitas dan subsidi negara yang dikeluarkan untuk mendidik tunas bangsa ini..  Ibu rumah tangga juga profesi mulia,. namun tetap bisa disinergikan dengan peningkatan kontribusi kepada produktifitas bidang lainnya (bukan saja bidang ekonomi)..

Satu lagi tantangan buat kita bersama membantu mencari solusi yaaa...

2015-01-25 9:18 GMT+07:00 irdikam <ird...@gmail.com>:

Mbak Iis kalau ditambah yg langsung menikah dan memutuskan untuk berkarya dirumah ditambah lagi yg langsung berwirausaha seperti mbak Dian bisa 90 persen lho.

Sent from Samsung Mobile

-------- Original message --------

From: 'Syarifah Iis Aisyah' via DPP HAIPB <dpp-...@googlegroups.com>

Date:25/01/2015 09:07 (GMT+07:00)

To: Dian Kartikasari <acio....@gmail.com>

Cc: Iriana Muadz <iriana...@gmail.com>,Gagan Gandara <gart...@gmail.com>,Milis DPP HA <dpp-...@googlegroups.com>,odjat_s...@yahoo.com

Subject: Re: [DPP HA IPB] Feed back untuk IPB dan HA IPB - Eksistensi IPB di kalangan siswa SMA

Terimakasih share nya mbak Dian.
Ini mjd bahan masukan direktorat kami, dir.PKHA atau yg lbh dikenal CDA.

Skrg kami sdg mempererat kerjasama lintas direktorat (dir. TPB-dir Mawa-dir PKHA) utk bbrp program, spt mis.nya program kewirausahaan, jg pengenalan CDA pd mhs TPB.

m. Dian, saya juga sempat tanya anak tsb : "tahu gak, di IPB ada CDA?" tahu... katanya... (lhaaa..kok ga dtg kesana.. di sana kan bertumpuk informasi lowongan kerja, bahkan kami buka bilik konsultasi karir segala...).
Memang....kami jg tdk bisa lah... menyelesaikan semua masalah2 yg ada pd individu sekian ribu mhs IPB yg lulus tiap tahunnya. Lulusan yg bs mdpt kerja di bawah 3 bln yg ter-record di data CDA, jg kan baru ada sktr 68% ... sementara sisanya, msh yg diluar itu (termasuk yg dtg or curhat ke m. Dian). But at least, we try
our best....

Anyway...
Thx sx lg pd m. Dian.
Kami selalu terbuka pd setiap masukan dr para alumni tercinta, utk IPB yg lebih baik...

Semua masukan alumni, silakan sampaikan via CDA, krn mmg CDA adalah jendela-pintunya IPB yg bs diketuk utk msk ke IPB, any time...

Masalah promosi IPB yg selama ini dibahas di milis ini jg sdh saya sampaikan kpd kep.kantor Humas IPB, bu Yatri. ...dan spt misalnya, teh Nelly kmrn yg sdh bersusah payah berusaha minta waktu promosi IPB di Labschool Jkt, krn pd saat ini semua staf kehumasan sdg sibuk canvashing ke luar kota, maka saya dan para Duta Institut yg turun tangan ...dan in sya Allah mdpt respon yg baik...terutama anak2 aksel yg terlihat sangat antusias dan aktif bertanya. Pokoknya kami saling bantu lah....

thanks for all.
Dinanti masukan lainnya....

wass,
iis



Dian Kartikasari <acio....@gmail.com> wrote:

Beberapa bln lalu, saya pernah posting di grup FB HA IPB, mengenai td sedikitnya alumni ipb yg nganggur lama. sodara saya angkt 34 nganggur 1 th, sodara saya lagi ada yg 2 th angkt 36, sampai akhirnya mereka jd pns. 

kondisi yg saya posting ini mendapat banyak komen miring, yg seakan tdk percaya dengan postingan saya. Para senior angktn kepala 1 rata2 yg komen bahwa jaman mereka mudah sekali dapat kerja. kemudian, saya beberapa hari lalu dapat inbox (namun masalah ini sdh sekesai) .

inbok sbb:

Asalamualaikum, mb ada lowongan kerjaan ga d tempat mb??....Ari (nama samaran) lg butuh bangt.....blom dpt kerjaan

mb bisa bntu carikan info...?

Terimakasi....

no. 08572153xxxx

blsnya sms saja ya mb....ari lg ga ada biaya sepersenpun mb, buka fb jg ikut teman lewat......buat makan pun g ada....cuma bisa minum saja.....ditunggu infonya y mb....mohon maaf mengganggu....

miris ya? namun, si xxx ini mlmnya langsung direkrut angktn 22 ntu jd sekretaris d di sekret angt 22 yg mau reuni. (alhamdulillah). 

2 hr yg lalu, saya ajak dia k rumah saya. dan dia crita semua nya... 

ini kekerangan umum yg sulit cari kerja:

1. tdk punya teman... Saya kaget. sampai saya bungung. kok bisa gak punya teman? dia bukan anak organisasi. tdk juga extra kulikuler. jd, pulng sekolah nangis d kamar... (menagisi nasip atas suatu masalah)

2. tdk kreatif. dan tdk pandai ambil peluang. seharusnya, lulus kuliah itu dibentuk untuk jd manusia yg siap survive di dunia nyata. di ipb saya lihat tdk. kita disibkkan kuliah praktikum dr jm 7 (bahkan) sampai jm 6 (saya pernah ngasdos sampai jm 6 (dr jm 1siag-6 sore ->D3) . 5 jm d lab itu lelah saya lihat d muka anak2 D3... saya pernah tanya pada anak yg inbox saya "kamu kn pernah datang di ibu sri biogas yg sukses itu... dia kuliah sambil ngamen..sekrng jd pengsaha instalasi biogas. saya tanya... apakah kamu tdk ter inspirasi dengn bliau?" dia jawab. "iya mbk...sangat terinspirasi" saya tanya lagi... lalu, apa yg kamu lakukan etelah terinspirasi ? " dia jawab " gak ada mbk... aku gak tau apa yg hars aku lakukan." saya tepok jidat... JRENG... 

ini apa ya yg salah.... 

dia tdk organisasi krn dilarang orng tua. dia tdk mau lakukan kegiatan tanpa restu org tua ktnya. 

Na... ini saya angkt tangan... 

Saya, trimakasih pada angkatan 22 yg telah memberikan solusi, b via, bu vivi, terlebih bu iis yg telah memberikan sangu . krn tgl 24 kmrn adalah hr terahir dia d kosan dan udah diusir sama ibu kosan. sekrng dengan sangu dr bu iis, dia bisa dp kosan di baranang siang. (semoga rizki bu iis dan kakak2 yg membantu dilimpahkan oleh allah)

selamat weeked.. semoga bpk ibu, mas mbk dan teman2 alumni sehat selalu :D

 

Salam Sukses, 

Dian Kartikasari 0856-1033-801

                                   

        "Berlari Bersama Untuk Maju" 

                                 bersama

                  www.arjunasfp.blogspot.com

              

Pada 25 Januari 2015 00.27, Dian Kartikasari <acio....@gmail.com> menulis:

mari kita brand kan kembali, bahwa lulusan IPB mudah cari kerja, kalopun mau wiraswasta, mudah dapat relasi. 

Salam Sukses, 

Dian Kartikasari 0856-1033-801

                                   

        "Berlari Bersama Untuk Maju" 

                                 bersama

                  www.arjunasfp.blogspot.com

              

Pada 25 Januari 2015 00.26, Dian Kartikasari <acio....@gmail.com> menulis:

Beberapa bln lalu, saya pernah posting di grup FB HA IPB, mengenai td sedikitnya alumni ipb yg nganggur lama. sodara saya angkt 34 nganggur 1 th, sodara saya lagi ada yg 2 th angkt 36, sampai akhirnya mereka jd pns. 

kondisi yg saya posting ini mendapat banyak komen miring, yg seakan tdk percaya dengan postingan saya. Para senior angktn kepala 1 rata2 yg komen bahwa jaman mereka mudah sekali dapat kerja. kemudian, saya beberapa hari lalu dapat inbox (namun masalah ini sdh sekesai) .

inbok sbb:

Asalamualaikum, mb ada lowongan kerjaan ga d tempat mb??....Ari (nama samaran) lg butuh bangt.....blom dpt kerjaan

mb bisa bntu carikan info...?

Terimakasi....

no. 08572153xxxx

blsnya sms saja ya mb....nita lg ga ada biaya sepersenpun mb, buka fb jg ikut teman lewat......buat makan pun g ada....cuma bisa minum saja.....ditunggu infonya y mb....mohon maaf mengganggu....

miris ya? namun, si xxx ini mlmnya langsung direkrut angktn 22 ntu jd sekretaris d di sekret angt 22 yg mau reuni. (alhamdulillah). 

2 hr yg lalu, saya ajak dia k rumah saya. dan dia crita semua nya... 

ini kekerangan umum yg sulit cari kerja:

1. tdk punya teman... Saya kaget. sampai saya bungung. kok bisa gak punya teman? dia bukan anak organisasi. tdk juga extra kulikuler. jd, pulng sekolah nangis d kamar... (menagisi nasip atas suatu masalah)

2. tdk kreatif. dan tdk pandai ambil peluang. seharusnya, lulus kuliah itu dibentuk untuk jd manusia yg siap survive di dunia nyata. di ipb saya lihat tdk. kita disibkkan kuliah praktikum dr jm 7 (bahkan) sampai jm 6 (saya pernah ngasdos sampai jm 6 (dr jm 1siag-6 sore ->D3) . 5 jm d lab itu lelah saya lihat d muka anak2 D3... saya pernah tanya pada anak yg inbox saya "kamu kn pernah datang di ibu sri biogas yg sukses itu... dia kuliah sambil ngamen..sekrng jd pengsaha instalasi biogas. saya tanya... apakah kamu tdk ter inspirasi dengn bliau?" dia jawab. "iya mbk...sangat terinspirasi" saya tanya lagi... lalu, apa yg kamu lakukan etelah terinspirasi ? " dia jawab " gak ada mbk... aku gak tau apa yg

--
Milis Pengurus DPP HA IPB Periode 2013 - 2017
---
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "DPP HAIPB" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to dpp-haipb+...@googlegroups.com.
To post to this group, send email to dpp-...@googlegroups.com.
Visit this group at http://groups.google.com/group/dpp-haipb.
To view this discussion on the web visit https://groups.google.com/d/msgid/dpp-haipb/dlhgohx665my3g7qjri6qtdr.1422152333087%40email.android.com.
For more options, visit https://groups.google.com/d/optout.

--
Milis Pengurus DPP HA IPB Periode 2013 - 2017
---
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "DPP HAIPB" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to dpp-haipb+...@googlegroups.com.
To post to this group, send email to dpp-...@googlegroups.com.
Visit this group at http://groups.google.com/group/dpp-haipb.
To view this discussion on the web visit https://groups.google.com/d/msgid/dpp-haipb/CAEfjkptqTituAd2pKQ6%2BPxOCtb1WsOQucKMTeiaV_SiEfqXrpA%40mail.gmail.com.
For more options, visit https://groups.google.com/d/optout.

--
Milis Pengurus DPP HA IPB Periode 2013 - 2017
---
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "DPP HAIPB" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to dpp-haipb+...@googlegroups.com.
To post to this group, send email to dpp-...@googlegroups.com.
Visit this group at http://groups.google.com/group/dpp-haipb.
To view this discussion on the web visit https://groups.google.com/d/msgid/dpp-haipb/s17dh1ugqt05oy5djyj6r5uj.1422175225241%40email.android.com.
For more options, visit https://groups.google.com/d/optout.

--
Milis Pengurus DPP HA IPB Periode 2013 - 2017
---
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "DPP HAIPB" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to dpp-haipb+...@googlegroups.com.
To post to this group, send email to dpp-...@googlegroups.com.
Visit this group at http://groups.google.com/group/dpp-haipb.
To view this discussion on the web visit https://groups.google.com/d/msgid/dpp-haipb/20150125114210.5329028.10404.246%40gmail.com.
For more options, visit https://groups.google.com/d/optout.

[asaef...@gmail.com]

Untuk perbaikan tentu harus, dan hal ini sering dilakukan di level Departemen, Fakultas, atau IPB. Perwakilan alumni selalu ada dlm lokakarya atau FGD pembelajaran di dept. 

Terlepas yang sdh dilakukan oleh internal IPB, memang ada baiknya teman2 alumni bisa melakukan tracer study utk memberikan input perbaikan untuk IPB. Teman2 alumni yang tahu lebih banyak soal dunia kerja, sangat bermanfaat bila dapat memberikan input secara reguler utk proses pendidikan IPB. 

Dari komponen alumni, organisasi alumni IPB, saya pikir juga secara umum di atas rataan organisasi alumni PT lainnya. Saling membantu sesama alumni IPB harus terus jadi pegangan kita semua. ‎Insya Allah kita akan terus maju.

Asep Saefuddin

Sent from my BlackBerry 10 smartphone.

From: 'mnhosen' via DPP HAIPB Sent: Sunday, January 25, 2015 7:37 PM To: asaef...@gmail.com; syari...@yahoo.com; Jumadi Witopawiro Reply To: mnhosen Cc: mnh...@yahoo.com; Iriana Muadz; irdikam; Dian Kartikasari; Gagan Gandara; Milis DPP HA; odjat_s...@yahoo.com

To view this discussion on the web visit https://groups.google.com/d/msgid/dpp-haipb/fimjmsgeq1dv16c2kaevprpr.1422189461199%40email.android.com.

[entan...@yahoo.com]

Dalam "kacamata" saya ada substansi yang lebih serius untuk digarap. Hal itu adalah bagaimana kita (Keluarga Besar IPB) mampu melahirkan gagasan agar sektor pertanian benar2 mampu tampil menjadi bidang kehidupan yang menjanjikan dan memberi jaminan kehidupan bagi mereka yang menggeluti nya. (Entang Sastraatmadja).

Powered by Telkomsel BlackBerry®

---

From: asaef...@gmail.com

Sender: dpp-...@googlegroups.com

Date: Sun, 25 Jan 2015 19:50:55 +0700

To: <mnh...@yahoo.com>; <syari...@yahoo.com>; Jumadi Witopawiro<jumadi_w...@yahoo.com>

Cc: <mnh...@yahoo.com>; Iriana Muadz<iriana...@gmail.com>; irdikam<ird...@gmail.com>; Dian Kartikasari<acio....@gmail.com>; Gagan Gandara<gart...@gmail.com>; Milis DPP HA<dpp-...@googlegroups.com>; <odjat_s...@yahoo.com>

To view this discussion on the web visit https://groups.google.com/d/msgid/dpp-haipb/20150125125055.5329028.59396.250%40gmail.com.

[Arief Daryanto]

Dear all, Kami di IPB sering mendiskusikan bagaimana meminimisasikan masalah  "education-to-job mismatch" dan mengurangi terjadinya pengangguran terdidik. Beberapa waktu yang lalu. Saya diundang AMA-Indonesia, Asosiasi Manajemen Indonesia untuk membahas topik tersebut. Peranan alumni sangat stratejik dalam hal peningkatan terus menerus kualitas pendidikan, penelitian dan pengabdian masyarakat yang dilakukan oleh IPB. HA-IPB bisa selenggarakan simposium terkait hal ini, mempertemukan (kembali) semua stakeholders, triple helix approach. Salam, AD Sent from Yahoo Mail on Android

[Arief Daryanto]

Kang Entang, Dewan Pakar DPP HA-IPB telah membuat cetak biru revolusi pembangunan pertanian Indonesia yang dinamakan "Indonesia Agri-Incorporated". Cetak biru tersebut substansinya sangat baik dan memuat konsep, desain dan strategi revolusi pembangunan pertanian Indonesia untuk 30 tahun ke depan. Revolusi Pembangunan Pertanian yang disusun oleh Dewan Pakar DPP HA-IPB mencakup revolusi 6 (enam) aspek penting dan utama pembangunan pertanian, yakni: (1) revolusi pengembangan kelembagaan pertanian, (2) revolusi pengembangan kepemimpinan dan SDM pertanian, (3) revolusi pengembangan inovasi dan teknologi pertanian, (4) revolusi pengembangan komoditas pertanian, (5) revolusi pengembangan infrastruktur pertanian, dan (6) revolusi pengembangan kebijakan pertanian. Nah tugas kita bersama mendiseminasikaan buah pemikiran yang baik tersebut.

Salam, AD Sent from Yahoo Mail on Android

From:"entang1959 via DPP HAIPB" <dpp-...@googlegroups.com> Date:Sun, Jan 25, 2015 at 8:01 PM

Subject:Re: [DPP HA IPB] Feed back untuk IPB dan HA IPB - Eksistensi IPB di kalangan siswa SMA

[Dwi R. Muhtaman]

Dear Pak AD,

Juga yg terpenting—selain diseminasi— adalah menerjemahkan pada tataran praktis, bentuk-bentuk aksi dari enak pilar langitan itu.

Apa yg harus dilakukan, bagaimana melakukannya?

Dwi R. Muhtaman




remark asia

Marking Sustainability. Future. Today

Gedung Kusnoto, 
Pusat Penelitian Biologi LIPI Lt 4
Jl. Ir. H. Juanda No. 18
Bogor, Indonesia 

Ph: +62 251 395 4639
Cp: +62-811111843

www.re-markasia.com
dwi.mu...@re-markasia.com
re-ma...@re-markasia.com
LinkedIn: dwi-muhtaman
Twitter: DwiRMuhtaman

--
Milis Pengurus DPP HA IPB Periode 2013 - 2017
---
You received this message because you are subscribed to the Google Groups "DPP HAIPB" group.
To unsubscribe from this group and stop receiving emails from it, send an email to dpp-haipb+...@googlegroups.com.
To post to this group, send email to dpp-...@googlegroups.com.
Visit this group at http://groups.google.com/group/dpp-haipb.

To view this discussion on the web visit https://groups.google.com/d/msgid/dpp-haipb/1422253071.58122.YahooMailAndroidMobile%40web161805.mail.bf1.yahoo.com.