Fwd: Offre d'emploi 12 mois (renouvelable) : Ingénieur.e pour développer les missions professionnelles des étudiants
Master CFT 2
Début du message réexpédié :De: Sophie Kennel <sophie...@unistra.fr>Objet: TR : Offre d'emploi 12 mois (renouvelable) : Ingénieur.e pour développer les missions professionnelles des étudiantsDate: 29 avril 2018 à 10:22:04 UTC+2À: destinataires inconnus:;Bonjour,
Voici une offre d'emploi qui peut intéresser vos anciens étudiants et vos diplômés de l'année.
Bien cordialement,
SophieBonjour,L'Institut de développement et d'innovation pédagogiques (Idip) de l'université de Strasbourg recrute un.e chargé.e de gestion administrative et d'aide au pilotage pour développer les missions professionnelles des étudiants dans le domaine du numérique et des sciences et techniques.Il s'agit d'un poste d'ingénieur d'études pour 18 mois.Les candidatures sont ouvertes jusqu'au 24 mai 2018.Les candidatures sont à adresser à Sophie Kennel, Directrice de l'IdipCordialement,Sophie KennelDirectriceInstitut de développement et d’innovation pédagogiquesUniversité de Strasbourg15 rue Maréchal LefebvreF - 67100 StrasbourgTél. : 03.68.85.61.82
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Nous vous
en souhaitons bonne réception.
http://www.groupe-atlantic.com/job/
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Détail de l'offre
| Intitulé : | Alternant Concepteur pédagogique multimédia |
| Référence de l'annonce : | ALTG1804DL/offre44444 |
| Type de contrat : | Alternance |
| Nombre de poste(s) : | 1 |
| Statut : | Etudiant |
| Fonction : | Support et intégration |
| Description du poste : | Vous êtes passionné par
l'environnement digital ? Inventif, vous souhaitez mettre
votre créativité au service de la pédagogie ? Alors venez nous rejoindre et intégrez un groupe innovant ! Reconnus pour la fiabilité de nos produits et nos innovations au service du confort thermique, nous avons également à cœur l'optimisation de la qualité des services aux clients. C'est dans ce cadre que le POLE SERVICES s'organise et évolue pour toujours mieux répondre aux besoins de ses clients et ce, pour l'ensemble des produits du Groupe. Son service Formation – équipe Digital Learning recherche un Concepteur pédagogique multimédia en alternance (h/f) pour une durée de 12 à 24 mois basé à Meyzieu. Mission : Dans le cadre d'un projet innovant, et accompagné par la chef de projet digital Learning, vous concevez des modules en digital Learning à la destination de nos clients internes et externes. Dans une approche de blended Learning, vous intervenez dans l'ensemble des étapes de réalisation des modules, de la scénarisation à la publication dans notre plateforme LMS. A ce titre, vous : • Assistez les experts-métier (SME) dans la définition des objectifs pédagogiques • Réalisez la scénarisation et le storyboarding des contenus • Concevez du contenu multimédia (infographies, vidéos, images, texte) • Intégrez les modules à l'aide d'un outil-auteur (Articulate Storyline) • Testez et recettez les modules réalisés : corrections, relectures, test utilisateurs. • Elaborez les quiz certifiants et formatifs en collaboration avec les formateurs puis vous les intégrez à notre plateforme LMS • Réalisez une veille active sur les outils et méthodes en digital Learning Profil : Formation : BAC + 4 ou BAC + 5 en cours type ingénierie pédagogique, ingénierie des médias de l'éducation, communication multimédia ou équivalent Connaissances : Maitrise de Articulate Storyline 3, Adobe CC et Pack office. Connaissances des technologies du web, du multimédia et de la réalisation audiovisuelle. Connaissances de la législation sur le droit de la propriété intellectuelle. Qualités requises : Créatif, Capacité à communiquer, Esprit de synthèse Dynamique, Autonome, Rigoureux, Sens de l'organisation Alternance de 12 à 24 mois à pourvoir à partir de septembre 2018 à Meyzieu. Nous vous proposons : - un accompagnement de proximité par votre maître d'apprentissage et nos équipes, - une mission stratégique dans un contexte d'innovation technologique fort, - de rejoindre un Groupe reconnu pour sa gestion des ressources humaines et labellisé « Top employeur 2018 » en France. Le Groupe ATLANTIC a été reconnu "Top Employer 2018", label qui récompense les politiques RH d'excellence. Dans le cadre de sa politique diversité, le Groupe Atlantic étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. |
| Lieu de travail : | Sud Est |
| Expérience demandée : | Débutant |
| Niveau de formation : | Bac+4/5 |
| Mail pour postuler : | offre...@emploi-job-atlantic.com |
| Adresse du formulaire pour postuler : | http://www.emploi-job-atlantic.com/reponse_offre/repoffre_indexation.asp?num=offre44444 |
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Nous vous
en souhaitons bonne réception.
Génération Startup
7 juin 2018
Pole API
300 Bd Sébastien Brant
67400 Illkirch-Graffenstaden
Vous souhaitez participer à des temps forts riches en expériences ? Ou simplement venir rencontrer de jeunes entrepreneurs du Grand Est. Génération startup est fait pour vous !
Que vous soyez porteur d'un projet, étudiant, chercheur, startupper, professionnel de l'accompagnement ou tout simplement intéressé par l'univers startup, Génération startup est une occasion unique de venir provoquer sa chance !
Au programme : ateliers sur des sujets indispensables à la réussite, table ronde, témoignages d’entrepreneurs, concours de pitchs, remise de prix et pour finir en beauté, un moment festif et convivial autour d’un barbecue
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Entrée libre sur inscription dans la limite des places disponibles.
Toutes les informations et le détail de la journée sur generationstartup.unistra.fr
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* Génération startup accueille la finale régionale Grand Est des Chercheurs Entrepreneurs Challenge (CEC), l'apéro des entrepreneurs de Strasbourg du mois de juin et les particpants de BeaBoss Strasbourg.
** Cet événement est organisé par l'Université de Strasbourg, le Groupe AEF, le CNRS et le réseau national des collèges doctoraux, en partenariat avec Conectus, Semia, la French Tech Alsace et PEPITE ETENA et bénéficie du soutien du Programme Investissement d'Avenir.
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