CAN-various-Internal Audit Managers (AS-06/AS-07)
PSC-Ottawa-p022752
Various Locations
Permanent positions. May also include positions with a temporary
status. In collaboration with the Treasury Board Secretariat, the
Public Service Commission is currently recruiting candidates with a
successful management and internal audit background for inclusion in a
pool of partially assessed candidates to be used to staff Internal
Audit Manager vacancies in various federal government departments and
organizations. Although most of the positions are located in the
National Capital Region, vacancies may also arise in other regions
The following government organization is responsible for this
competitive process: Various federal government departments
SALARY: $66,628 – $71,878 (AS-06), $70,135 - $80,191 (AS-07)
LANGUAGE: Various linguistic profiles
WHO CAN APPLY: Persons residing or working across Canada and Canadians
residing abroad.
WORK ENVIRONMENT: Are you committed to making a difference? Would you
like to know that the work you do daily has a positive impact on the
lives of many Canadians? When joining the Public Service of Canada,
you'll contribute to the future of a nation and even make a difference
in the world. No other organization contributes as much to as many
areas of Canadian society. No other organization offers such a vast
diversity of employment opportunities, some of which are even outside
of Canada. There is a career opportunity for everyone. Discover
reasons the Public Service of Canada should be high on your list of
potential employers! http://jobs.gc.ca/menu/choice_e.htm
As an equal opportunity employer, the federal Public Service is
committed to achieving a skilled workforce that reflects the diversity
of the Canadian population. Therefore, some positions may be staffed
under the Public Service Commission's Employment Equity Recruitment
Program, approved pursuant to Section 5.1 of the Public Service
Employment Act, which allows to limit employment opportunities to
employment equity groups. If you are interested in being considered
for this program, please make sure to specify it when applying and to
identify yourself as a member of an employment equity group (an
Aboriginal person, a member of a visible minority group or a person
with a disability) when completing the application form.
CHALLENGE: As an Internal Audit Manager, you will:
Participate in strategic planning, setting of objectives,
business/resource planning/allocation and general management of the
Directorate;
Plan, direct and/or conduct multiple, concurrent management-oriented
audits or other studies;
Review and assess audit work and plans, methodologies, conclusions and
results, and formulate strategies for effectively communicating audit
results;
Negotiate the client's acceptance of solution-oriented audit
recommendations and secure commitment to action by senior management;
Develop and implement audit policies, plans, standards, priorities,
procedures, methodologies, systems, tools and techniques.
For more information, you may consult our Web site at:
http://www.tbs-sct.gc.ca/ia/home.asp
EDUCATION: Graduation with a degree from a recognized university with
specialization in accounting, business administration, economics,
commerce, finance or some other speciality relevant to the position
and/or eligibility from a recognized professional accounting
association (CA, CMA, CGA) and/or certification from a recognized
auditing association (CIA, CCSA, CISA, CGAP).
Applicants with foreign educational credentials will be required to
provide proof of Canadian equivalency. Foreign education must be
evaluated to determine Canadian standard equivalency. You may consult
the Canadian Information Centre for International Credentials at
http://www.cicic.ca for further information.
Applicants will be required to provide proof of education and/or
professional designation and/or Canadian equivalency at the time of
testing.
EXPERIENCE:
1.Recent* and significant** experience in the management and conduct
of internal audits and consulting projects;
2.Recent* experience in managing or participating in
multi-disciplinary teams;
3.Recent* experience in preparing and presenting audit or risk
findings, providing advice and making recommendations to senior
management, and obtaining a commitment for corrective action.
* Recent is defined as within approximately the last 5 years
** Significant is defined as 3 or more years in duration
ADDITIONAL REQUIREMENTS / COMMENTS: Carefully review the education and
experience criteria listed above. It is the applicant's responsibility
to relate the prerequisite information in full detail and only those
who clearly demonstrate these criteria in a detailed resume will be
selected for further consideration. Failure to do so will result in
your application being screened out without further consideration.
Candidates from outside the federal Public Service will be required to
pay for their own travel and relocation expenses. We will try to keep
these costs to a minimum. If the number of candidates warrants it,
interviews and exams will be conducted in the applicant's region,
otherwise they will be conducted in the National Capital Region.
For past or present federal public servants, please include your
personal record identifier (PRI) on your application.
Candidates who meet the above criteria will also be assessed against
the Statement of Qualifications. You may be assessed using all or some
of the following tools:
·standardized test(s)
·written examination(s)(non-computerized)
·interview(s)
·reference check(s).
Examples of these tools may be viewed at the following
Website:http://www.psc-cfp.gc.ca/ppc/assessment_pg2_e.htm
CONDITIONS OF WORK:
Travel is a requirement for most of these positions.
RELIABILITY/ SECURITY: Various levels required. This factor will not
be used at the pre-selection stage. Hiring departments will be
responsible for the security screening process.
REFERENCE NUMBER: PSC-AS-INV-APND064
CLOSING DATE: March 25, 2002
To apply: http://jobs.gc.ca/jobs/p022752e.htm
For general information, visit our Web Site at:
http://jobs.gc.ca/
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End of Job Poster in English.
[Generated at:20020320-12:40:00
by the Public Service Commission in Ottawa, Canada
using the 'Online Posting Form (OPF)'application system.
If there are concerns about articles we post to this newsgroup,
please contact: jobs-e...@psc-cfp.gc.ca ]
Note: Resumes submitted at this email address will not be considered
(Ref.: http://jobs.gc.ca/menu/ui_first_e.htm ).
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Debut de l'affiche francaise.
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GESTIONNAIRES DE LA VERIFICATION INTERNE (AS-06/AS-07)
Divers endroits
Postes permanents. Pourrait aussi comprendre des postes temporaires.
En collaboration avec le Secretariat du Conseil du Tresor, la
Commission de la fonction publique recrute presentement des candidats
possedant de solides antecedents en gestion et en verification interne
pour former un repertoire de candidats partiellement evalues en vue de
doter les postes de gestionnaire de la verification interne qui sont
vacants dans differents ministeres et organismes du gouvernement
federal. Bien que la plupart de ces postes se trouvent dans la region
de la capitale nationale, certains postes a combler pourront etre en
region.
L'organisme responsable de ce concours est Differents ministeres du
gouvernement federal
TRAITEMENT: 66,628 $ - 71,878 $ (AS-06), 70,135 $ - 80,191 $ (AS-07)
EXIGENCES LINGUISTIQUES: Profils linguistiques varies
QUI EST ADMISSIBLE: Les personnes qui resident ou travaillent au
Canada et les Canadiens et Canadiennes qui resident a l'etranger
VOTRE ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL: Vous cherchez un emploi qui compte
vraiment? Vous aimeriez avoir la satisfaction de penser que votre
travail contribue au mieux-etre de la population canadienne? Joindre
la fonction publique du Canada vous donnera l'occasion de contribuer
personnellement a faconner l'avenir de votre pays. Aucune autre
organisation n'apporte une contribution comparable dans autant de
secteurs de la societe canadienne. Aucune autre organisation n'offre
une aussi grande diversite de possibilites d'emploi, incluant meme des
possibilites de carriere a l'etranger. Il y en a vraiment pour tous
les gouts. Il y a bien d'autres raisons encore de placer la fonction
publique du Canada en tete de liste de vos principaux choix
d'employeurs. http://jobs.gc.ca/menu/choice_f.htm
La fonction publique du Canada souscrit au principe d'equite en
matiere d'emploi et a pris l'engagement de constituer un effectif
competent qui reflete fidelement la diversite de la population
canadienne. C'est pourquoi les nominations a certains de ces postes
pourraient etre soumises aux dispositions du Programme de recrutement
de la Commission de la fonction publique s'adressant aux groupes
designes de l'equite en matiere d'emploi (EE), conformement au
paragraphe 5.1 de la Loi sur l'emploi dans la fonction publique qui
permet de limiter l'acces a certaines possibilites d'emploi aux
membres des groupes designes de l'EE. Si vous souhaitez que votre
candidature soit prise en consideration pour ce programme, il faudra
prendre soin de l'indiquer sur votre demande et de remplir la section
appropriee afin de vous identifier comme membre d'un groupe designe :
populations autochtones, groupes de minorites visibles ou personnes
handicapees.
CE QUI VOUS ATTEND: A titre de gestionnaire de la verification
interne, vous devrez :
Participer a la planification strategique, a l'etablissement
d'objectifs, a la planification des activites et a l'attribution des
ressources, et a la gestion generale de la Direction.
Planifier, diriger et/ou effectuer de multiples verifications
concurrentes axees sur la gestion ou d'autres etudes.
Examiner et evaluer le travail et les plans de verification, les
methodologies, les conclusions et les resultats, et formuler des
strategies afin de communiquer de facon efficace les resultats des
verifications.
Negocier avec les clients l'acceptation des recommandations des
verifications axees sur des solutions et assurer l'engagement de la
haute direction envers des mesures d'action.
Elaborer et mettre en œuvre des politiques, des plans, des normes, des
priorites, des procedures, des methodologies, des systemes, des outils
et des techniques de verification.
Pour des informations supplementaires, vous pouvez consulter le site
Internet suivant:
http://www.tbs-sct.gc.ca/vi/acceuil.asp
SCOLARITE REQUISE: Diplome d'une universite reconnue avec
specialisation en comptabilite, administration des affaires, economie,
commerce, finances, ou dans un domaine connexe au poste et/ou
reconnaissance professionnelle d'une association de comptables
professionnels (CA, CMA, CGA) et/ou d'une association de verification
reconnue (CIA, CCSA, CISA, CGAP).
Les candidates et candidats ayant obtenu des titres de scolarite a
l'etranger sont tenus de fournir une preuve d'equivalence canadienne.
Veuillez consulter le Centre d'information canadien sur les diplomes
internationaux au http://www.cicic.ca pour plus de renseignements.
Les candidates et candidats sont tenus de fournir une preuve d'etudes,
et/ou de designation professionnelle, et/ou d'equivalence canadienne
avant la tenue des examens.
EXPERIENCE REQUISE:
1. Vaste** experience recente* de la gestion et de la realisation de
verifications internes et de projets de consultation;
2. Experience recente* de la gestion d'equipes multidisciplinaires ou
de la participation a celles-ci;
3. Experience recente* de la preparation et de la presentation de
verifications ou de constatations de risques, de la prestation de
conseils et de la formulation de recommandations a la haute direction,
et de l'obtention d'un engagement relie aux mesures correctives a
prendre.
*Recente signifie approximativement les cinq dernieres annees
** Vaste signifie une duree de trois ans ou plus
AUTRES CRITERES DE SELECTION / COMMENTAIRES: Examinez attentivement
les criteres ci-dessus en matiere d'etudes et d'experience. Seuls les
candidats et candidates dont le curriculum vitae detaille demontre
clairement qu'ils repondent a ces criteres seront selectionnes en vue
d'un examen subsequent. Tout defaut de vous conformer a ces exigences
mettrait fin a l'examen de votre demande.
Les candidats et candidates qui ne sont pas de la Fonction publique
federale devront etre responsables de leurs propres frais de voyage et
de reinstallation dans le contexte de ce processus de selection. Nous
tenterons de limiter le plus possible le montant de ces frais. Si le
nombre de candidats et de candidates le permet, les entrevues et les
examens seront menes dans les regions, sinon ils seront menes dans la
region de la capitale nationale.
Les candidats qui satisfont aux criteres ci-haut mentionnes seront
egalement evalues en fonction de l'enonce de qualites de ce poste.
Les candidats et candidates pourraient aussi etre evalues avec tous ou
certains de ces instruments d'evaluation :
· Examen(s) standardise(s)
· Examen(s) ecrit(s) [non-informatise(s)]
· Entrevue(s)
· Verification(s) des references
Des exemples de ces instruments d'evaluation peuvent etre consultes
sur le site Internet suivant :
http://www.psc-cfp.gc.ca/ppc/assessment_pg2_f.htm
Pour les personnes qui travaillent ou qui ont deja travaille a la
Fonction publique federale, veuillez inclure votre code
d'identification de dossier personnel (CIDP) sur votre demande
d'emploi.
CONDITIONS DE TRAVAIL:
La plupart de ces postes requierent des deplacements.
FIABILITE/ SECURITE:
Diverses exigences requises. Cet element n'est pas utilise a l'etape
de la preselection. Les ministeres qui feront l'embauche seront
responsables de la verification de la securite.
NUMERO DE REFERENCE: PSC-AS-INV-APND064
DATE LIMITE: le 25 mars 2002
Pour postuler: http://jobs.gc.ca/jobs/p022752f.htm
Pour d'autres renseignements, visitez notre site web au:
http://emplois.gc.ca/
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Fin de l'affiche francaise.
[Produit a: 20020320-12:40:00
par la Commission de la fonction publique du Canada a Ottawa
par l'intermediaire du Formulaire d'affichage electronique (FAE).
Si, en tant que responsable de ce groupe de nouvelles,
vous vous inquietez de la teneur de cette affiche,
priere de contacter: jobs-e...@psc-cfp.gc.ca ]
N.B.: Les curriculum vitae soumis a ce courriel ne seront pas tenus en consideration
(Ref.: http://emplois.gc.ca/menu/ui_first_f.htm ).