Ontslag - wat te doen met verlofdagen als zelfstandige?
Cool Smoe
Eind januari zullen het mijn laatste dagen zijn bij deze firma. Stel
dat ik besluit om op 1 februari als zelfstandige te beginnen, kan ik
dan al mijn verlof voor 2003 dat gebaseerd is op 2002 opnemen in
januari? Waarschijnlijk wel, maar wat voor impact heeft dat als ik
zelfstandige ben? Moet ik zaken terugbetalen? Wat indien mijn
zelfstandige job niet lukt, en ik ga terug in de privé werken?
BTW: opschortingsperiodes zijn niet relevant voor dit probleem, dan
duurt het gewoon wat langer voor ik zelfstandige wordt natuurlijk :-)
Mvg,
C_S
Jean
> dat ik besluit om op 1 februari als zelfstandige te beginnen, kan ik
> dan al mijn verlof voor 2003 dat gebaseerd is op 2002 opnemen in
> januari? Waarschijnlijk wel, maar wat voor impact heeft dat als ik
> zelfstandige ben? Moet ik zaken terugbetalen?
Zich wenden: sociale inspectie van het ministerie van sociale zaken in jouw
provincie
> Wat indien mijn
> zelfstandige job niet lukt, en ik ga terug in de privé werken?
Zich wenden: plaatselijk VDAB-kantoor.
BTW
Kan je niet beter tijdskrediet nemen in plaats van ontslag te nemen? Dan kan
je ten minste na 1 jaar nog terug naar je oude job.
> BTW: opschortingsperiodes zijn niet relevant voor dit probleem, dan
> duurt het gewoon wat langer voor ik zelfstandige wordt natuurlijk :-)
Als je zelf ontslag neemt, wordt de opzegtermijn niet geschorst voor
vakantie.
Als je ontslagen wordt, wordt de opzegtermijn wel geschorst voor vakantie.
Groetjes,
Jean Menten
pielewuiter
> > Eind januari zullen het mijn laatste dagen zijn bij deze firma. Stel
> > dat ik besluit om op 1 februari als zelfstandige te beginnen, kan ik
> > dan al mijn verlof voor 2003 dat gebaseerd is op 2002 opnemen in
> > januari? Waarschijnlijk wel, maar wat voor impact heeft dat als ik
> > zelfstandige ben? Moet ik zaken terugbetalen?
>
> Zich wenden: sociale inspectie van het ministerie van sociale zaken in
jouw
> provincie
>
> > Wat indien mijn
> > zelfstandige job niet lukt, en ik ga terug in de privé werken?
>
> Zich wenden: plaatselijk VDAB-kantoor.
zich wenden tot de rva !
dan kan je tot 9 jaar nadat u zelfstandige geworden bent terug gaan
doppen als uitkeringsgerrechtigde
+++++++++++
voor poster ,
hebt u al nagegaan of u geen starterslening kan krijgen ?(als u dit nodig
heeft)
ga hiervoor het best naar unizo voor info , meestal zeer lage intresten
Jean
>
> zich wenden tot de rva !
> dan kan je tot 9 jaar nadat u zelfstandige geworden bent terug gaan
> doppen als uitkeringsgerrechtigde
Dat zal dan nog altijd via het plaatselijk VDAB-kantoor moeten gebeuren.
Daarenboven ging het niet over terug "doppen" gaan, maar over terug "werken"
gaan.
Groetjes,
Jean Menten
pielewuiter
> > zich wenden tot de rva !
> > dan kan je tot 9 jaar nadat u zelfstandige geworden bent terug gaan
> > doppen als uitkeringsgerrechtigde
>
> Dat zal dan nog altijd via het plaatselijk VDAB-kantoor moeten gebeuren.
> Daarenboven ging het niet over terug "doppen" gaan, maar over terug
"werken"
> gaan.
wanneer men het heeft over <en wanneer het niet lukt>
gaat men gewoonlijk op de fles en is men onmiddelijk werkloos zonder job
en dan is het nog altijd intresant te kunnen doppen en ontvangen
en die centen komen nog altijd van de rva
zelfs als je zelfstandige wilt worden kan je 1 maand ervoor gaan doppen
en je zaak in orde maken , (je mag wel niet handelen) kan je ook niet bij
de vdab vragen maar wel bij de rva
Jean
> gaat men gewoonlijk op de fles en is men onmiddelijk werkloos zonder job
> en dan is het nog altijd intresant te kunnen doppen en ontvangen
> en die centen komen nog altijd van de rva
Waarom niet gewoon terug naar je vroegere baas gaan ?
Hiervoor kan je 1 jaar loonbaanonderbreking/tijdskrediet krijgen.
Groetjes,
Jean Menten
pielewuiter
er is wel 8 jaar verschil tussen 1 en 9 jaar !en mogelijk zijn deze 2
verenigbaar ,
maar vele krijgen een tik bij de herziening op 3 jaar en dan is dat 1 jaar
allang voorbij .
en weet jij nu niet :
dat als je een overuur presteerd voor een indexering ,en je verlet het erna
dient dit vergoed te worden aan het uurloon voor of na de indexering ?
en eventueel waarom
Jean
erna
> dient dit vergoed te worden aan het uurloon voor of na de indexering ?
> en eventueel waarom
Overloon ą rato van 50% tegen het loon van het ogenblik (voor de
indexering).
Recuperatie ą rato van 100% tegen het loon van het ogenblik (na de
indexering).
Je wordt betaald aan het loon van het ogenblik dat je presteert/recupereert.
Groetjes,
Jean Menten
Cool Smoe
<piele...@pandora.be> wrote:
>voor poster ,
>hebt u al nagegaan of u geen starterslening kan krijgen ?(als u dit nodig
>heeft)
>ga hiervoor het best naar unizo voor info , meestal zeer lage intresten
In ieder geval al bedankt voor jullie antwoorden, maar ik denk dat ik
mijn originele vraag niet 'goed' gesteld heb. (Maar jullie antwoorden
zijn zeker interessant hoor! :-))
Eigenlijk is mijn vraag: ik ben ontslagen en mijn laatste werkdag valt
op 31 jan. Wat zijn de implicaties als ik besluit om zelfstandige te
worden en bijgevolg al mijn vakantiedagen opneem in januari? Want als
zelfstandige heb je niet veel aan die verlofdagen natuurlijk... Moet
ik zaken terugbetalen? Wat als ik die 20 dagen opneem en later terug
in loondienst ga werken? Of wat als ik ze niet opneem en heel mijn
verdere carriere zelfstandige blijf... etc... :-)
En ik zal zeker eens gaan informeren bij Unizo, blijkbaar is dat een
goede kas voor zelfstandigen? Acerta isover de deur, maar blijkbaar is
Unizo beter? Alle raad is welkom!
Bedankt op voorhand!
C_S
pielewuiter
> >hebt u al nagegaan of u geen starterslening kan krijgen ?(als u dit nodig
> >heeft)
> >ga hiervoor het best naar unizo voor info , meestal zeer lage intresten
>
> In ieder geval al bedankt voor jullie antwoorden, maar ik denk dat ik
> mijn originele vraag niet 'goed' gesteld heb. (Maar jullie antwoorden
> zijn zeker interessant hoor! :-))
>
> Eigenlijk is mijn vraag: ik ben ontslagen en mijn laatste werkdag valt
> op 31 jan.
u bent bediende
>Wat zijn de implicaties als ik besluit om zelfstandige te
> worden en bijgevolg al mijn vakantiedagen opneem in januari?
dan schors je de opzeggingsperiode
>Want als
> zelfstandige heb je niet veel aan die verlofdagen natuurlijk... Moet
> ik zaken terugbetalen? Wat als ik die 20 dagen opneem en later terug
> in loondienst ga werken? Of wat als ik ze niet opneem en heel mijn
> verdere carriere zelfstandige blijf... etc... :-)
de werkgever zal de nodige attesten moeten afleveren
opgenomen is uiteraard opgenomen
van vakantiegeld terugbetalen hoor ik hier wel eens wat
maar ik wacht nog op het eerste bewijs hiervan
wat wel is , wanneer je geen verlof hebt genomen en je hebt dop getrokken
moet je het aantal resterende verlofdagen aan dop terugbetalen want dat
worden dan verlofdagen met terugwerkende kracht voor de rva
een paar dagen stempelen is altijd goed voor de startersleningen van de
staat
ik had een akkoord voor 19500euro aan 2% eesrte 3 jaar enkel intresten
daarna lineair 10 jaar terugbetalen de eertste 5 jaar buiten de wil op de
fles
kwijtschelding van schuld
maar uiteindelijk niet gedaan , was met het dossier naar een advocaat
gestapt
en rade mij de overname ten stelligste af ,volgens hem was de zaak niet
leefbaar
dus geef eventueel ook een paar duizend frank voor een controle bij een
eventuele overname van het dossier door iemand die het vak kent
pielewuiter
> > dat als je een overuur presteerd voor een indexering ,en je verlet het
> erna
> > dient dit vergoed te worden aan het uurloon voor of na de indexering ?
> > en eventueel waarom
>
> indexering).
> Recuperatie à rato van 100% tegen het loon van het ogenblik (na de
> indexering).
> Je wordt betaald aan het loon van het ogenblik dat je
presteert/recupereert.
heb dezelfde mening maar.........;
heb je daar ook een wettelijke basis voor ?
Cool Smoe
<piele...@pandora.be> wrote:
>> Eigenlijk is mijn vraag: ik ben ontslagen en mijn laatste werkdag valt
>> op 31 jan.
>
>u bent bediende
Inderdaad, heb 6 maanden opzeg wegens meer dan 5 jaar in dienst.
>>Wat zijn de implicaties als ik besluit om zelfstandige te
>> worden en bijgevolg al mijn vakantiedagen opneem in januari?
>
>dan schors je de opzeggingsperiode
Inderdaad...
>>Want als
>> zelfstandige heb je niet veel aan die verlofdagen natuurlijk... Moet
>> ik zaken terugbetalen? Wat als ik die 20 dagen opneem en later terug
>> in loondienst ga werken? Of wat als ik ze niet opneem en heel mijn
>> verdere carriere zelfstandige blijf... etc... :-)
>
>de werkgever zal de nodige attesten moeten afleveren
>opgenomen is uiteraard opgenomen
>
>van vakantiegeld terugbetalen hoor ik hier wel eens wat
>maar ik wacht nog op het eerste bewijs hiervan
>wat wel is , wanneer je geen verlof hebt genomen en je hebt dop getrokken
>moet je het aantal resterende verlofdagen aan dop terugbetalen want dat
>worden dan verlofdagen met terugwerkende kracht voor de rva
Dus ik kan ze beter opnemen, dan ze niet op te nemen? En als ik dan
later terug in de privé ga werken, dan moet ik terug eerst een
volledig jaar werken vooraleer ik terug recht heb op verlofdagen?
>een paar dagen stempelen is altijd goed voor de startersleningen van de
>staat
>ik had een akkoord voor 19500euro aan 2% eesrte 3 jaar enkel intresten
>daarna lineair 10 jaar terugbetalen de eertste 5 jaar buiten de wil op de
>fles
>kwijtschelding van schuld
>maar uiteindelijk niet gedaan , was met het dossier naar een advocaat
>gestapt
>en rade mij de overname ten stelligste af ,volgens hem was de zaak niet
>leefbaar
>dus geef eventueel ook een paar duizend frank voor een controle bij een
>eventuele overname van het dossier door iemand die het vak kent
Deze startersleningen, ik veronderstel dat Unizo of Acerta er meer
over weten?
Mvg,
C_S