✨ ورشة عمل توظيف الذكاء الاصطناعي والرقمنة لتعزيز الكفاءة والامتثال المالي (IFRS): خلال شهر يوليو 2026 م برسوم مخفضة لمدة 5 ايام تدريب مكثف للتواصل واتساب / 00201009306111

0 views
Skip to first unread message

الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية

unread,
3:39 AM (13 hours ago) 3:39 AM
to

السادة /        المحترمين

 

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته،

 يهديكم الاتحاد العربي لتنمية الموارد البشرية أطيب تحياته وأصدق أمنياته بدوام التوفيق.

يسرنا دعوتكم لحضور ورشة العمل المميزة:

ورشة عمل

التحول الذكي في تطبيق معايير التقارير المالية الدولية

 (IFRS): توظيف الذكاء الاصطناعي والرقمنة لتعزيز الكفاءة والامتثال المالي

 

خلال الفترة من19 : 23  يوليو 2026 م

 

آلية التنفيذ: حضورياً، أو عبر منصة ZOOM في حال تعذّر الحضور

 

في عالم الأعمال الحديث، لم يعد الالتزام بمعايير التقارير المالية الدولية (IFRS) مجرد متطلب تنظيمي، بل أصبح ركيزة أساسية لتعزيز الشفافية والمصداقية ورفع جودة التقارير المالية بما يدعم ثقة المستثمرين وأصحاب المصلحة. ومع التسارع الكبير في التحول الرقمي وتنامي دور الذكاء الاصطناعي وتحليلات البيانات المتقدمة، تتجه المؤسسات الرائدة نحو توظيف التقنيات الذكية لتطوير عملياتها المالية والمحاسبية وتحقيق مستويات أعلى من الكفاءة والدقة والامتثال.

تأخذكم هذه الورشة المتخصصة في رحلة معرفية وعملية لاستكشاف آفاق التحول الذكي في تطبيق معايير التقارير المالية الدولية (IFRS)، حيث يتم تسليط الضوء على أحدث الأدوات الرقمية والتقنيات الذكية التي تسهم في أتمتة العمليات المحاسبية، وتحسين جودة الإفصاح المالي، وتعزيز القدرة على اتخاذ القرارات الاستراتيجية المبنية على البيانات.

كما توفر الورشة فرصة فريدة للتعرف على أفضل الممارسات العالمية والتطبيقات العملية التي تساعد المؤسسات على مواكبة التطورات المتسارعة في البيئة المالية، وتحويل التحديات التنظيمية إلى فرص للنمو والتميز المؤسسي في عصر الاقتصاد الرقمي.

 

المقاعد محدودة، ونرحب بمشاركتكم للاستفادة من تجربة تدريبية عملية تثري معارفكم وتعزز قدراتكم القيادية.

 

 

لمعرفة الرسوم والحصول على البرشور التعريفي الخاص بالورشة أضغط هنا

للتواصل عبر  الواتساب أضغط هنا

لمزيد من المعلومات الرجاء الاتصال

مدير التدريب

أ / ميرفت شاهين

جوال & واتس : 00201009306111 – 00201110231700

Reply all
Reply to author
Forward
0 new messages