Fwd: 【 MoC OGX GCDP】坦桑尼亚 2013 winter CEED 1st report
黄庆琳
发件人： Morrow Deng <morrow.ai...@gmail.com>
日期： 2013年1月29日下午6:57
主题： 【 MoC OGX GCDP】坦桑尼亚 2013 winter CEED 1st report
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Tanzania 2013 winter CEED report
By Morrow Minyi DENG 邓敏怡2013-01-29
Dear all
Hello, 我是邓敏怡 Morrow，坦桑尼亚的MC CEED，我是1.20到达坦桑的。开明见山，在这封邮件中有4部分内容：
-实地考察
-IFM与UDSM的项目情况
-我最近的工作计划
-我做CEED的感悟
一 关于实地考察
在来的一周以内，我在达雷萨拉姆市走访了UDSM与IFM分会与trainee house，每个都去了两次，
1. Trainee House
UDSM分会的trainee house地理位置不错，就在达雷萨拉姆大学（以下简称“达大“）旁边，10分钟路程的周边有全坦桑最大的shopping mall，有大型超市，餐厅，生活十分便利。House里面就像大学生宿舍，4人或10人的上下铺房间，公共卫生间，停水停电率只有5%。加之靠谱的LCP与他们同住，有什么生活上的问题可以马上解决。Diversity较好，德国，加拿大，巴西，印度，中国都有，据说晚上常常有Dance Party，附近也有海滩，所以初步来看，综合排名全坦桑最高。
IFM分会的trainee house在达市南岸的半岛上，需要从市区坐渡轮过去半岛，再乘坐小巴到house，相对比较僻静，晚上从马路到house之间的路没有路灯，也遍布杂草。在写report前的两天，就有一名澳洲的EP在离house200米的地方被抢劫，所以晚上独自一人外出，真的挺危险的。在此事发生后，同住的AIESECer马上要求trainee不能再晚上外出，不论成群还是单独，因为劫匪的人数比我们想象中的多。在此前就有4男2女在这个岛上被大约8个抢匪强奸和抢劫。所以我也向EP强调了晚上一定不能外出。另外，岛上穆斯林教徒较多，EP们都不能穿太暴露的衣服，以免过于引人注目。至于house里面的环境，与UDSM差不多，但全house20多人只有使用一个洗澡卫生间，另外一个一直处于不能使用的状态，对EP的生活来说也挺不方便的。唯二的好处是，当地的物价水平比起UDSM附近低30%左右，和有一个5分钟路程就到达的海滩。
2. Project情况
总体来说，由于直至昨天1.28是当地大学的考试周，所以如果是AIESECer自己运营的项目都不按照他们的agenda来进行，如果是当地的NGO运营的都开始得算凑合，起码都开始有事做了。下面会就我曾经参与和根据EP的freeback的项目详细说。
UDSM 有Gender& Health Improvement，Culture and Globalization，Micro Finance & Entrepreneurship和Afri Kids
Pink project属于Gender& Health Improvement的一部分，是由几个UDSM的AIESEC alumni发起的项目，为当地的中小学提供子宫颈癌和乳腺癌的预防和检查知识，项目有3个实习生，其中一个我们中国的实习生，在SYSU念医科，专业背景符合，在training的时候也得心应手。
优点：OC们联系了当地的乳腺和子宫专家医生，给实习生做详细的training，提供赞助T-shirt，有必要的rehearsal。在写此文的当天，他们正在进行第一天对中小学的presentation。
缺点：会做一些无用功，例如召集所有的实习生去花一个下午的时间去拿许可信，在我看来，只需要派一个人去拿就可以了。
Culture and Globalization
有一部分是AIESECer自己运营的，一部分是和英国的NGO Read International合作的。
我们中国的实习生主要参加AIESECer自己运营的部分，就如大前提所说，因为在考试周，所以2个中国EP们来到的第一周处于无所事事的状态，打了项目负责人的电话催促他们来开meeting，也是到昨天才见到人，带EP们去学校视察和说明了项目的情况。
对此，在我向LCP反映情况寻找解决方式时，靠谱的LCP就要我转告EP们，要问OC们拿checklist，敦促OC们做事！如此难得的有自我反省精神的LCP啊，他的好事还多不胜数~
Micro Finance
这个项目是给中小学生提高财务管理的知识。之前就有其他国家的EP去做策划和PPT的准备。在VP PJ失踪的情况下，靠谱LCP就要求我们的接手的EP和之前做的EP做好transition和做好check list，而这个项目的EP陈雪也十分具有独立精神，自己也写了一份proposal，具体请看附件。但截至到昨天1.28我还是没有收到项目开始推广的消息。
IFM
由于LCP事先就说明了叫我1.28号才去找他了解情况，所以一下的信息大部分是EP们的freeback。
据EP所说，项目有基督教中学教书，孤儿院，文化传播，职业规划和micro finance。
DAR ES SALAAM CHRISTIAN SEMINARY SCHOOL
这个项目是到教会中学教书，基本上是不需要AIESECer带的。三个中国的EP分别教授生物，地理，历史。毕竟是学校，所以都有规章可循，EP们准时到达，按时备课，学校也有学生按时上课。有提供早餐。就我去旁听的三节课，但依然会有一些问题的出现。
EP们：授课技巧与英语水平真的有待提高，表达不得当，Chiglish严重，导致课堂气氛死沉。加之，孩子们没有课本，EP们在讲课的时候过于注重板书，非要一字一句地抄上黑板。
对此，我和EP们做了一次review，鼓励他们改进讲课技巧，并且要求他们每次上课之前要互相做一次rehearsal，把心理想表达的话，自己都用英文表达一次。
学校：对EP们太放心了，只是给了一本教科书做guildence，其后就完全没有check EP们讲课的内容和质量。对此，我和教务主任聊了一下，说希望可以给EP提供旁听当地老师的教学模式，期间一问才知道，其实学校是有基本的器材提供的，但是他们没有及时告诉EP们。可见EP们的自主性和主动沟通能力有待提高啊
Career and Leadership Development
就EP的freeback，这个项目是相对靠谱的，前两周处于准备阶段，第一周熟悉环境，写report 和模板，如何给别人讲领导力发展。第二次，对EP有两次training，第三周就正式开始讲课。因为我还没有时间和EP project visit，所以EP的表现还不清楚。
Save the Children孤儿院项目
也是比较靠谱的，许多其他项目水掉的EP都来蹭项目了。项目周一到周五每天下午进行，其实就是陪孩子玩玩，唱唱歌，学学语言和数学。有2个中国EP和一个巴西EP
Culture and Globalization
这个就都是不靠谱的，由于是AIESECer自己运行的项目，可以说十分随意，喜欢的时候就过来和你说要XX时间要开会，但到时间也是不见人。参与这个项目的EP也因此和当地@er们闹得挺僵的。这个我会和这边的MC VP与LCP今晚开会的时候着重讲。
我近期的计划
1.29与MC VP PJ开meeting，概括了解坦桑全国的PJ情况，包括规模，人数等，和协调项目矛盾。
1.31-2.2 Mzumbe LC visit
下一封邮件会集中讲当地MC 的情况
我的感悟
我们做CEED，不应只是考察和提高当地的AIESEC的项目的质量，并且要把EP也一起提高。提高他们的自我要求，主动性，开放性。其实EP的态度与当地@er的态度是互相影响的，如果我们每一位EP，都能做到有令人敬佩的态度和负责精神，我相信当地的AIESECer也会为之动容，项目水的几率也会降低。用老话说，就是无论怎样，要先做好自己。
让每一位EP都在Exchange中遇到更好的自己！
Best Wishes
Morrow
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*黄庆琳
*Sara.Huang
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(XJTLU)
*AIESEC Nanjing Local Committee, Mainland of China
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~struggle then survive~
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