拖延症患者路过顺便带来和亲爱的鸡排超人的CV Re三份！
Celin 张诗琳| AIESEC SYSU ICX GIP Member
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AIESEC商务会议记录 | |||
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会议时间 |
16.07.2013(13:00) | ||
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客户名称 |
海口FOD沙漠之花英语 | ||
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所属行业 |
教育 | ||
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参会人员 |
夏丹，Celin , Nicole | ||
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会议地址 |
蓝天路8号致远教育中心 | ||
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客户信息 |
姓名 |
夏丹 | |
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职位 |
校长 | ||
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联系方式 |
464127734@qq.com, | ||
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前期准备 |
打CC-约CV-准备PPT-查询路线 | ||
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会议记录 |
基本思路 |
组织介绍-show case-提出合作方案-upsale | |
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需求情况 |
l 希望招来两名长有外国面孔、不带口音的实习生，拒绝东南亚、非洲或者日本的实习生。 l 希望外国实习生上课的时候能够幽默一点，不要死板的站在黑板前授课。 | ||
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信息获取 |
1. 这学校的创办人是一个九十年出生的文艺小清新女生，是海南人，在西安外国语学院学习英语专业，甚至已经考上了中国传媒大学。但是，她希望能够在海南建立一个有影响力的非营利性的英语机构，为当地的孩子提供良好的英语学习环境。 2. 因为创办人的这种精神，而且她以前是做电台的，所以她还是认识很多人，甚至海口电视台的记者来采访过她，节目估计这星期内会播出。 3. 夏老师认识较多外国朋友，有想过通过德国朋友从外国找义工来帮忙教学，也希望能够通过电视台找到本地的志愿者来帮忙。甚至，因为自己是语言专业的背景，也认识不少外国人，但主要是因为他们的发音不标准，所以希望如果我们合作的话，能够给她找到发音标准的人。 4. 创办人刚开始是以五千块为基金，以物易物的同时，能够让别人认同她的办学理念赞助她。所以说，现在她这是在刚开始的阶段，希望当我们确定好合作关系以后，希望在汇尾款给我们的时候，我们能宽限至实习生到岗一个星期后。 5. 由于在海南这里的整体工资水平不及在广州和深圳高，并且因为学校还是刚开始的阶段，所以希望在给他们的补贴上可能会少一点。但是希望实习生能够在这边长期的发展，也不会亏待他，会提供住宿，甚至已经打算为教学点添置钢琴，希望能够营造出快乐家庭那样的感觉。 6. 因为这学校是一个非营利性的组织，所以现在基本上每节课只能赚12块人民币这样子，而且所赚的钱还是用来维持这学校的运营。基本上学校每节课的收费标准是小学一二年级学生的家教班的学费还要低，目的更多是希望当地的学生有良好的学习英语而且不是牟利的机构。 | ||
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跟踪计划 |
首先将合同与岗位说明书发送给夏老师，随后请她尽量在一周内填写；签订合同后即开始匹配流程。 | ||
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补充 |
l 夏老师有问到，如果是因为实习生的关系中途走掉了，在我们重新匹配的程期间，学校的损失是谁来承担。对于这个问题是可以这样问答﹕因为我们的人才是经历过层层筛选，所以由我们这边提供的人才也是一个负责任的人，这样的事情是很少发生的。如果真的不幸发生了这样的事情，但鉴于我们也是一个非营利性的组织，也无法给学校赔偿，只能说尽快为他们重新匹配。 l 另外，夏老师也有问到，如果实习生的私人生活不俭点，经常带不同的人回家过夜怎么办。对于这个问题，首先，我们对于为企业提供的实习生，真的是经过重重测试，在面试的过程中我们也会观察他的个人性格。但如果真的发生了这样的事情，我们会在实习生和企业两者间作出相应的协调。 | ||
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AIESEC商务会议记录 | |||
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会议时间 |
16.07.2013(15:00) | ||
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客户名称 |
海口加英美教育中心 | ||
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所属行业 |
教育 | ||
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参会人员 |
张丞兮(George) Nicole Celin | ||
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会议地址 |
海口市金龙路金海广场4栋504 | ||
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客户信息 |
姓名 |
张丞兮 | |
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职位 |
负责人 | ||
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联系方式 |
18689664646 | ||
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前期准备 |
打CC-约CV-准备PPT | ||
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会议记录 |
基本思路 |
组织介绍-show case-提出合作方案-upsale | |
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需求情况 |
倾向于来自美国地区、有纯正美音的外教，在经过了一定的教学实践后应具有一定的教材编写能力，要求外教喜欢孩子、有耐心，并能够保证好出勤率。原本希望通过招海口的兼职外教完成孩子的教学，但了解了我们的项目之后会先尝试通过我们的渠道要一名外教，如合作愉快会再要一名外教。有分为幼儿与少儿英语部，在少儿英语部中会倾向于要一名会中文的外教，但是在幼儿英语部中的外教可以不会中文。 | ||
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信息获取 |
1. 对AIESEC的组织、项目等都有一定的兴趣，如会特意去了解总部在哪里，各项目具体的一些情况。 2. 学校现仍处于招生阶段，8月5日开始试运营，9月5日正式运营，在这之间的时间将会进行免费授课，前来上课的学生不需要交任何费用并且可自由选课。因此希望能在这段时间先提供一名外教，不一定是日后长期合作的，仅供这段时间吸引家长孩子而用，之后长期合作的会正式地招一名。所以，希望是海口或从广州有现成可以来到帮忙的外教。 3. 关注了实习生的假期问题，得到了可以调整休息时间，如周六周日上班，在其他时候再相应补回休息日。 4. 关注了实习生办理的签证类型的问题。 5. 了解了AIESEC在其他省份有哪些合作伙伴。 6. 本身较反对兼职性的外教，认为他们在很多地方兼职是无法专心教学的。 7. 学校招生宣传手段主要是电梯广告、传单以及58同城的网络宣传。 8. 非常支持海南大学建立分会，还提出是否可以将它们机构作为大本营。 9. 希望EP能够在那里实习半年或者一年后，通过教学的反馈，协助他们编写一本真正适合海南小孩子的英语教材–一本是给小孩子学而不是给家长看的英语的教材。 | ||
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跟踪计划 |
首先将合同以及岗位说明书发送并请对方在一周内填写，签订合同后搜寻合适简历。 | ||
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补充 |
l 负责人女朋友是加拿大籍华人，因此在EP接待和融入方面有一定的优势。 l 创业团队都不是海南人，是刚刚开始在海南工作。准备在海南试验教学方案。 | ||
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AIESEC商务会议记录 |
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会议时间 |
18.07.2013(11:30) |
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客户名称 |
海口天众文化传媒公司 |
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所属行业 |
文化传播 |
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参会人员 |
陈庆鹏、Nicole、Celin |
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会议地址 |
海口市海甸五西路海悦国际大厦A座8層 |
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客户信息 |
姓名 |
陈庆鹏 |
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职位 |
负责人 |
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联系方式 |
(0898) 66278106 |
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前期准备 |
打CC-约CV-准备PPT |
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会议记录 |
基本思路 |
组织介绍-show case-提出合作方案-upsale |
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需求情况 |
需要兼职性质的如乐队、歌手、舞者、魔术师的外籍演艺人才，暂时负担不起聘用full-time的外籍实习生。 |
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信息获取 |
1. 认为较大型的酒吧愿意尝试这些新鲜的渠道和聘用实习生。 2. 高新产业园区如国际创意港（人大会堂处）或者海口少数的大型专业外籍演出机构（海口西尔维亚文化传媒公司）可能会更有招收外籍实习生的potential。 3. 认为海南的文化传媒公司以及会展公司都是比较没有potential接受外籍实习生的，因为他们主要面向客户还是国内的，同时人员需求不大。由于他们聘请中籍实习生只需要800元左右一个月，相比外籍实习生一个月4K左右的工资是经济适用许多的。表示聘请一个外藉实习生不如聘请五个本土实习生来得更有经济效益。 4. 对于外籍人士是否能够通过商务签在中国进行实习提出了一定的疑问。 5. 这家公司是一家资源整合的具有中介性质的文化传媒公司，平时常管理业务的其实只有一名负责人，平时主要承接的是省外来到海南办展或是演出的公司或机构的业务，而具体的演艺人员等也会邀请一向有合作的学生社团、乐队等。 6. 这家公司网站实力是比较强的，但是主要也是由负责人来运营管理，也不太需要外籍的员工带来新主意，认为可能会不适应中国的乃至海南当地的情况，而且新主意也是十分有限的。 7. 认为海南的展会辐射对象十分有限，国际客户是较少的，因此也不太需要外籍的策展人员。 8. 认为聘用员工最重要的标准是，能够为公司创造价值，而价值的直接体现则是金钱的收入。认为这种相对短期的（半年到一年的）外籍员工很难为公司创造真正的价值。 |
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跟踪计划 |
与对方交换保存了联系方式，日后可以关注公司动向，在公司更有需求时主动接触。 |
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补充 |
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AIESEC SYSU 2013 | AIESEC中山大学分会
Matthew 冯宇庭|AIESEC SYSU VP Business Development Global Internship Program
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冯宇庭
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Grassy 巫青蔓 | AIESEC SYSU ICX GIP Member
巫青蔓
Grassy Wu
Member of Incoming Exchange Dept. Global Internship Program ｜ 入境交流部－企业方向成员
AIESEC SYSU 2013/2014 | AIESEC中山大学分会
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