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[Anna Potapova]

Offres d'emploi

Chargé(e) de projets - développement durable (Poste contractuel pour l'automne 2011)

Société de développement économique Rivière-des-Prairies, Pointe-aux-Trembles, Montréal-Est

Lieu : Montréal

Fin de parution : 26 août 2011

Description du poste

La Société de développement économique Rivière-desPrairies • Pointe-aux-Trembles • Montréal-Est (SODEC RDP • PAT • ME) agit comme Centre local de développement (CLD) et a pour mission de favoriser l’essor économique de son territoire, et ce, en offrant des services-conseils aux entrepreneurs en démarrage et aux chefs d’entreprise existantes, en plus de réaliser des projets structurants pour le développement économique de son milieu.

Supérieur immédiat : direction général


SOMMAIRE DU POSTE

Le chargé de projets développement durable sera responsable de la réalisation de divers projets de développement durable. Il sera appelé à mettre en œuvre la Campagne de verdissement des zones d’emplois 2011. Aussi, il favorisera l’intégration du développement durable dans les pratiques et projets de la SODEC RDP • PAT • ME. Il se démarquera par sa capacité à travailler en équipe autant avec ses collègues qu’avec les partenaires socioéconomiques du milieu pour favoriser la réussite des projets. Il sera habile pour démarcher et convaincre des chefs d’entreprises d’adopter de meilleures pratiques d’affaires. Cette personne possède aussi d'excellentes habiletés de communication (écrites et verbales), recherche, analyse, rédaction, planification et organisation.

DESCRIPTION DE FONCTION

 

Volet Campagne d’embellissement et verdissement des zones d’emploi.

• Mettre en œuvre la Campagne d’embellissement et verdissement des zones d’emploi
• Promouvoir la Campagne auprès des entreprises
• Informer les entreprises des avantages liés au verdissement
• Démarcher des entreprises pouvant participer à la Campagne
• Coordonner les efforts de verdissement liés au volet « clé en main » de la Campagne
• Analyser les demandes d’aide et recommander leur octroi ou non au Fonds d’embellissement et de verdissement de l’Est (FEVE)
• Participer aux rencontres de gestion du projet
• Tenir les dossiers à jour dans des outils de gestion
• Établir et maintenir des liens d’affaires avec les différents acteurs de la Campagne

Volet Développement durable de l’Est de Montréal

• Repérer les enjeux de gestion environnementale des entreprises
• Identifier, analyser et recommander les services qui peuvent être offerts aux entreprises pour le volet développement durable (sensibilisation, gestion des 
• déchets, efficacité énergétique, certification, verdissement, bonnes pratiques d’affaires, respect de la réglementation, plans d’actions, etc.)
• Assurer une veille informationnelle et stratégique pertinente pour les entreprises en matière de développement durable 
• Colliger, analyser, synthétiser et vulgariser des informations provenant de différentes sources 
• Rédiger des articles sur le développement durable dans le bulletin l’« Est industriel INFO » 
• Participer à la rédaction du Plan d’action local pour l’économie et l’emploi (PALÉE)
• Représenter les intérêts de la SODEC RDP • PAT • ME et du milieu au sein de ggroupes de travail, de comités ou d'événements public

Profil du candidat

La personne recherchée doit avoir complété au moins une maîtrise en environnement ou dans un secteur connexe (développement durable, responsabilité sociale des entreprises, éco-conseil, etc.) et au moins une à deux années d'expérience dans son domaine. La personne recherchée possède la capacité d'utiliser les logiciels de la série Office, ainsi qu'une très bonne capacité de communication et rédaction. Il/Elle maîtrise le français et l’anglais à l’oral et à l’écrit. Il/Elle fait preuve d’un grand souci pour le service à la clientèle, de dynamisme, d’initiative et d'un grand sens de l'organisation. La personne recherchée doit démontrer des capacités à travailler en équipe et à établir de bonnes relations. Il/Elle peut être appelé à utiliser son véhicule personnel dans le cadre de ses fonctions.  

Processus d'embauche

Prière d'envoyer votre curriculum vitae au plus tard le 26 août 2011, à :

SODEC RDP • PAT • ME
7305, boul. Henri-Bourassa Est, bureau 200
Montréal (Québec) H1E 2Z6

kpa...@sodec.qc.ca

Détails supplémentaires

• Poste contractuel jusqu’au 23 décembre 2011. 5 jours par semaine. (73 heures sur 2 semaines) Flexibilité d’horaire.
• Salaire compétitif : échelon salarial : 40 932 $ à 46 096 $, et avantages sociaux selon les politiques en vigueur.

[Nixon SANON]

Merci beaucoup.

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Nixon SANON
(514) 323-5731

 205- 294-7353