Requerimientos de coordinadores, auxiliares y vendedores

[Marco Muñoz]

Aura María Peláez Zuluaga de Noel nos escribe

Buenos días.

Compañía de Galletas Noel tiene las siguientes vacantes en 5 cargos en
Bogotá:

Les pido el favor de difundir este correo con mis datos, ya que estas
personas se requieren de carácter urgente.

1. COORDINADOR ADMINISTRATIVO

Formación académica:

Profesional en Administración o carreras afines.

Experiencia previa:

2 años en procesos administrativos.

Procesos a cargo:

1. Asegurar la gestión del Talento Humano: Selección de personal,
Desempeño y Formación, calidad de vida, gestión laboral,seguridad y
salud ocupacional
2. Coordinar y garantizar el alcance y efectividad de la guía de
Autocontrol, elaborar informe e implementar las acciones correctivas
propuestas por Contraloría y Gestión Humana
3. Desarrollar al interior de la Agencia, la cultura organizacional y
cultura de servicio que promueve la Compañía
4. Administrar el presupuesto
5. Monitorear convenios y procedimientos establecidos con terceros,
para garantizar la seguridad en la agencia
6. Asegurar la comunicación y el cumplimiento de políticas de CIA como
Código de Buen Gobierno, selección, contratación,bienestar, salud
ocupacional, procedimientos laborales, procesos de cartera, caja,
inventarios, sistemas, nómina temporales y propia, misión, visión,
valores, entre otros.
7. Verificar con el gerente el cumplimiento de los indicadores de la
agencia.



2. 2 COORDINADORES TRADE

Formación académica
Administrador o Ing. Administrador, industrial, publicista

Experiencia requerida

2 a 3 años en áreas comerciales o Trade

Procesos a cargo
1. Analizar información:
- Ventas
- Nielsen
- Matriz RNA
- CV-1
2. Identificar oportunidades en clientes, canales y marcas.
3. Generar propuestas innovadoras y rentables en equipo, que apunten
al logro de las marcas en los canales.
4. Garantizar la ejecución en el punto de venta de los planes enviados
por central y generados propiamente en la regional.
5. Realizar seguimiento y evaluación a los planes enviados por central
y generados propiamente en la regional.
6. Garantizar el entrenamiento a vendedores (directos e indirectos),
mercaderistas e impulsadoras sobre producto, visibilidad, actividades
promocionales de canal y consumidor.

3. AUXILIAR DE CARTERA

Formación académica:

Tecnologo o profesional en carreras administrativas, contables o
afines.

Experiencia requerida:

1 año en cargos similares

Procesos a cargo:

1. Desglosar el costo por vendedor (costo por servir).
2. Hacer seguimiento a las cuentas de la agencia durante el mes.
3. Controlar el gasto mensual de la agencia.
4. Hacer los pagos y reembolsos de la caja menor.
5. Solicitar y entregar bonos SODEXHO.
6. Informar notas crédito por descuentos adicionales.
7. Hacer el arqueo de cheques a vendedores y el de cheques
postfechados a la caja.
8. Hacer el informe de caja.
9. Hacer arqueo a vendedores.
10. Autorizar a los embajadores de servicio a hacer entrega de
mercancía sin recibir pago para posterior cobro por parte del
vendedor.
11. Hacer análisis y aprobación de créditos.
12. Recepción y distribución a las diferentes regiones del país del
Fondo Rotatorio.
13. Hacer la circularización a clientes.
14. Llevar a cabo la depuración de la cartera

4. AUXILIAR DE CAJA

Formación académica:

Profesional en Administración o afines, con énfasis en finanzas.

Experiencia previa:

Mínimo 6 meses en cargo similares.

Procesos a cargo:

1. Legalizar lotes de contado y crédito por parte del Operador
* Revisión de documentos (facturas, salidas varias, consignaciones y
cheques)
* Registro en JDE / recibo de caja de los lotes de contado
* Hacer el cierre de bancos JDE
* Elaborar el informe de caja
2. Verificar consignaciones Gerencia Electrónica de Bancolombia y
Conavi
3. Control de documentos
* Facturas, salidas varias, notas crédito y débito de cartera y de
ventas archivarlas consecutivamente y enviarlas al archivo central
mensualmente
* Enviar informes de caja conciliados al archivo
central
* Manejo de caja menor
* Manejo de proveedores (solipagos y facturas para tesorería)

5. 42 VENDEDORES CANALES DIFERENTES: El salario de los vendedores, se
asigna según la categoría.

-3 META
-5 BOYACA
-1 CHIQINQUIRÁ
-3 CASANARE
-30 BOGOTÁ

Formación académica:
Tecnologo o profesional en carreras administrativas o afines.

Experiencia previa:

Mínimo 6 meses en cargos afines.

Procesos a cargo:

1. Interés por el negocio del cliente
2. Generar soluciones agregando valor en la relación.
3. Lograr que la estrategia de la Compañía contribuya al desarrollo
del cliente.
4. Desarrollar, conservar y aumentar el número de clientes.
5. Generar propuestas de valor de acuerdo con el modelo de
segmentación de clientes.
6. Diseñar, negociar y ejecutar el plan de negocios generando valor.
7. Garantizar el crecimiento rentable de la Compañía y de los
clientes.
8. Garantizar la ejecución de la estretegia de visibilidad de la
Compañía.


Muchas gracias por su atención,


FAVOR NO RESPONDER ESTE EMAIL DIRIGIRSE DIRÉCTAMENTE A:

Aura María Peláez Zuluaga
Valoración e Inducción
Compañía de Galletas Noel
apel...@noel.com.co
Tel. 3659999 Ext. 991